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甘女士

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●●岗位急招 招满即停●大专及以上学历要求●年龄25-45岁，接受零经验人员，世界五百强企业完善的晋升与培训机制●企业文化：我们实行固定早九晚六，周末双休，坚决不加班，到点下班即走。适合热爱服务行业、追求轻松工作氛围的人群（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于有明确晋升目标、渴望高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展通道。人性化作息+周末双休，真正实现工作与生活的平衡！●福利待遇：薪资结构：1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗、疾病医疗，另享企业补充保险+住房公积金●工作时间：每日09:00-17:00，6小时在岗，午休2小时，绝不延长工作时间。周末双休，享有带薪年假、年底双薪、法定节假日休假，以及158天带薪产假●发展空间：若你希望提升自我、突破能力，平台至关重要。作为上市公司、世界五百强成员，拥有成熟的晋升培养体系，管理类岗位空缺多，为具备晋升意愿的员工提供快速晋升支持！晋升机制透明公开，完全凭能力说话，人人皆有机会●培训机制：无需担心经验不足1、新员工入职后将系统了解公司情况、熟悉产品知识，流程简单易懂，以你的能力完全能快速上手，更有平安大学资源支持2、培训完成后，公司将安排导师、组长及团队主管全程指导，一对一帮扶，助你稳步成长●工作环境：1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气2、定期组织员工旅游、生日会，设置多重奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断）3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满）4、依法享有婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要时刻）5、办公室配备丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松）6、定期开展团建、聚餐等多样化企业文化活动●●●员工关怀1. 建立多元反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的问题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应2. 对家庭确有困难的员工提供实际支持，领导贴心、同事温暖

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甘女士

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早九晚五宝妈兼顾家庭与事业的理想选择高薪收入，办公环境轻松愉悦【福利待遇】无责任底薪4000+高额提成+奖金，综合月薪7k以上【工作内容】1. 对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群；2. 负责客户日常维护与互动，提升客户粘性，推动复购转化；3. 维系良好的客户关系，挖掘并分析客户需求，及时汇总反馈至公司。【任职资格】1. 年龄25-38岁2. 工作认真踏实，沟通能力强，表达清晰，普通话标准3. 热爱销售工作，具备强烈的上进心与职业追求；4. 意志坚定，头脑灵活，拥有较强的应变能力与抗压素质。注：客户资源来自电商平台购买过公司产品的用户，购买意愿明确，无需自行开发客户。【公司可以给你】1. 提供带薪培训：涵盖入职指导、业务学习、兴趣发展及管理能力提升，全程带教支持，助力快速适应岗位；2. 自有品牌，自主生产与销售，行业类目领先，每年两次调薪晋升机会，配备完善的职业成长培训体系，为员工打造广阔的发展平台

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杨先生

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客服经理是负责统筹客服团队运作、持续优化客户服务质量的关键岗位，工作重心聚焦于客户满意度提升与团队运营效率，主要职责涵盖：核心职责•团队管理：组织客服人员的招聘与培训，明确岗位职责和操作流程，监督日常作业并实施绩效评估。•服务品质提升：主导疑难客户问题及投诉的处理，梳理客户反馈信息，制定服务优化措施，增强客户体验。•制度与流程搭建：建立客服标准用语、服务准则及应急响应机制，保障服务标准化与响应高效性。•跨部门联动：协同销售、产品等相关部门，传递客户声音，推动问题闭环解决，确保服务流程无缝衔接。关键能力要求•具备出色的沟通技巧与应变能力，能够有效化解客户矛盾与突发情况。•拥有团队管理背景，善于激发成员潜力，促进团队协作与效能提升。•了解客户服务全流程，能通过数据洞察改进服务方案与执行策略。任职要求：具备1年以上销售经验，熟悉销售环节，能够维护现有客户关系并拓展新客户资源

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杜先生

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客服经理是负责统筹客服团队运作、保障客户服务质量的关键岗位，工作重心聚焦于客户满意度提升与团队高效协同，主要职责涵盖：核心职责•团队管理：组织客服人员的招聘与培训，明确岗位分工与操作流程，监督日常执行情况并实施绩效评估。•客户服务优化：主导疑难客户问题处理，挖掘客户反馈信息，制定针对性改进措施，持续提高服务体验。•流程与制度建设：建立标准化服务话术、操作规范及突发情况应对机制，确保服务输出稳定高效。•跨部门协作：联动销售、产品等职能，传递客户声音，推动内部协同解决，打通服务环节壁垒。关键能力要求•具备出色的沟通技巧与应变能力，能够有效化解客户矛盾。•拥有团队管理背景，善于激发成员潜力，促进整体效率提升。•熟悉客服运营流程，能通过数据洞察优化服务方案。任职要求：有1年以上销售经验，熟悉销售流程，维护老客户，开发新客户

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杜先生

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招电话销售【岗位职责】1.基本内容：使用电脑外呼系统与家长沟通，介绍初高中直播体验课包，易上手、易邀约;2.工作支持：提供外呼系统、客户电话、话术及思路、工具、定期培训【任职要求】1.工作经验：普通话流畅，沟通表达良好，有1年以上电销经验者优先;2.工作时间：每周工作至少5天；3.设备要求：家中有电脑和稳定的WIFI【岗位薪资】薪资结构=底薪+邀约提成+全勤奖底薪：10-15元/小时全勤奖：300元/月。每月出勤20天及以上全勤薪资预估:按照月出勤20天、1-3单/天售卖;预估2700-5500元/月，上不封顶;薪资结算：月结，次月15-20号结算，转微信或银行卡

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王女士

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岗位职责:1. 负责指定区域内生鲜、餐饮、商务类及集中批发市场的商户开发与日常维护；2. 独立推进商务合作谈判，主导合作全流程并确保结果达成，制定项目执行计划并跟进进度；3. 持续优化商户合作关系，及时协调处理合作过程中的各类问题，推动业务延伸，提升市场占有率；4. 协同运营团队保障新拓展区域订单的平稳过渡；具备良好的跨部门协作能力；5. 负责收集、整理并反馈所辖区域内的市场竞争动态信息；任职要求:1. 具备良好的沟通表达能力与基础谈判技巧，工作态度积极认真，富有进取心；欢迎优秀的应届毕业生加入2. 有商务拓展、市场开拓、陌生拜访、销售、物流、同城配送、移动互联网、本地生活服务、O2O、APP推广、地推等相关经验者优先；具备B端客户开发经验者优先；3. 熟悉Office等常用办公软件操作；具备一定的工作总结与规划能力；4. 本科及以上学历，接受优秀应届毕业生；基本福利待遇:1. 无责任底薪+绩效奖金+五险一金+节日福利+带薪年假+定期体检；综合收入高于7K；2. 五险一金+定期体检+团队建设活动+法定节假日+年休假3. 生日福利，节日关怀福利。4. 晋升机制公开透明5. 薪资区间：5K-8K6. 晋升通道清晰，每半年组织一次晋升评估；7. 办公环境轻松融洽，员工平均年龄约26岁；8. 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每日工作7小时；实行大小周休息制度；

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孙先生

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岗位职责:1.负责指定区域内生鲜、餐饮、商务及集中批发市场等类型商户的开发与日常维护；2.独立推进商务合作谈判，全面负责合作流程与成果，制定并落实合作项目的实施计划与进度；3.维护商户合作关系，及时协调处理合作过程中出现的各类问题，持续推动业务拓展，提升市场占有率；4.协同运营岗位保障新拓展区域订单的平稳运行，具备良好的跨部门协作能力；5.负责所辖区域市场竞争动态的信息采集、整理与上报；任职要求:1.具备良好的沟通表达能力和基础谈判技巧，工作态度积极认真，有较强的责任心和发展意愿，欢迎优秀的应届毕业生投递；2.有BD、市场开拓、陌生拜访、销售、物流、同城配送、移动互联网、本地生活服务、O2O、App推广、地推等相关经验者优先考虑，具备B端客户开发经验者更佳；3.熟练使用Office等常用办公软件，具备一定的工作总结复盘与规划能力；4.本科及以上学历，优秀应届生亦可接受；基本福利待遇:1.无责任底薪+业绩提成+五险一金+节日福利+带薪年假+定期体检；综合收入高于7K；2.五险一金+定期体检+团队建设活动+法定节假日+年休假；3.生日福利、节日关怀礼包；4.公开透明的晋升通道；5.薪资区间：5K-8K；6.晋升机制清晰，每半年进行一次晋升评估；7.办公环境轻松，团队年轻化，平均年龄约26岁；8.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每日工作7小时，实行大小周休息制度；

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孙先生

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岗位职责1. 负责中强光年项目在餐饮、零售、亲子、娱乐等业态的招商策划与落地执行，确保达成年度招商指标；2. 拓展并维护品牌合作资源，主导商务洽谈、合同签署，并统筹商户从装修到开业的全流程跟进；3. 研判县域消费市场动向，动态优化招商方案，提升铺位出租率与单位面积产出效益。【任职要求】1. 具备3年以上商业地产招商工作经验，拥有餐饮或零售连锁品牌资源者优先（须提供可核实的成功招商案例）；2. 精通招商各环节流程，具备出色谈判能力，能独立推进招商全周期工作；3. 熟悉县域消费市场特征，或有河南区域招商实操经验者优先考虑；4. 能适应县域办公环境，具备较强抗压能力。【薪资福利】1. 综合月薪13-18k；2. 提供交通补贴/免费住宿 + 节日福利 + 年度海外学习机会 + 每季度省外培训交流；3. 晋升路径：招商经理 → 招商总监 → 项目运营总（项目架构扁平，晋升周期短）。【项目亮点】1. 新密市核心标杆商业项目，获政府重点支持，无同级竞争，招商推进顺畅；2. 地处郑州1小时通勤范围，生活成本低，便于实现高效工作与品质生活兼顾。

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楚女士

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岗位要求1、本科及以上学历，专业不限（管理类、经济类、市场营销等相关专业优先）。应届毕业生，具备出色的学习能力与快速适应环境的能力。2、熟练掌握 Office 办公软件（Word、Excel、PPT）及基本数据分析工具。思路清晰，拥有良好的组织协调能力和抗压能力。3、对商业运营有一定理解，有购物中心业态相关认知者优先考虑。岗位职责1、协助总经理处理日常行政工作，如文件撰写、会议纪要整理、日程规划及接待来访人员。2、负责内部会议的筹备与组织，协调各部门资源，并跟踪落实会议决议执行情况。3、协助汇总和整理经营数据（如销售额、客流量、租户信息等），编制分析报告。4、参与市场调研与行业趋势追踪，为管理决策提供信息支持。5、联动财务、运营、市场等职能部门，推进项目进展。协助应对突发事件，如租户投诉、安全问题等，并及时向总经理反馈。岗位亮点1、可直接对接购物中心管理层，深入理解商业运营核心逻辑。2、面向应届生设计系统化培养机制，职业发展路径明确（具备向管理岗位晋升机会）。3、可根据企业实际需要补充特定技能或行业知识（如掌握特定管理系统操作、具备法律/财务基础知识）

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楚女士

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诚聘10086人工接听客服（上三休1.5天，月休7-8次，纯接听无销售，五险）岗位要求：1、普通话清晰标准；2、具备良好的语言表达与沟通能力，掌握基础电脑操作；3、中专或高中及以上学历，年龄18-38周岁，性别不限；4、长期稳定人员应聘工作内容：负责接听中国移动官方客户服务热线，入职后下发移动正式工号工作时间：上三休一（每次休息1.5天，每月休息7至8次）薪资福利：1.定期组织团建活动，享有生日福利及月度绩效奖励2.发放年终奖金、工龄补贴，春节前后享受1-3个月连续现金激励3.春节期间除正常薪资外，每通电话额外获得1元奖励4.提供带薪岗前培训5.依法缴纳社会保险工作地址：西职场：新密市中强光年北门西100米路北欢迎你的加入！东职场：东大街老新华书店旁观光电梯上三楼

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杨女士

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岗位职责：1、参与购物中心日常运营管理工作，协助拟定并落实运营方案；2、对接商户并做好协调工作，保障购物中心平稳有序运行；3、搜集市场动态信息，分析运营相关数据，提出优化建议；4、参与营销活动的策划与执行，推动客流量及销售业绩增长；岗位要求：1、本科及以上学历，管理类专业优先考虑；2、具备良好的沟通技巧和团队合作意识；3、拥有较强的数据分析水平与实际问题处理能力；4、了解购物中心运营模式，掌握零售行业基本市场状况；5、能适应高强度工作节奏，具有高度的责任感与执行能力。

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楚女士

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岗位职责：1、负责购物中心各项经营指标的管理，包括费用收缴、多经收入、开业率等目标的达成。2、监督并检查服务人员的服务标准执行情况，确保各类记录完整准确，及时跟进报修与投诉处理并完成回访。3、汇总与整理所辖区域内商户的经营数据及消费趋势信息，协助商户优化经营策略以提升销售业绩；4、配合推进项目后期整体运营工作，参与市场推广活动的策划与落地执行。5、参与商户装修方案的审核，并对施工质量、进度进行监督与管控。6、分析和整理经营数据及消费行为动态，对项目运营与管理现状做出合理评估并提出可行性建议；7、统筹运营管理事务，对经营成果负责，强化预算控制，保障年度经营目标的实现；8、指导并监督各项目的日常运营水平与服务质量，定期开展巡检并对结果进行反馈与改进跟踪；任职要求：1、本科及以上学历，具有商业运营相关工作经验；2、具备良好的商业敏感度和服务意识，拥有较强的组织协调与团队管理能力；3、具备出色的创新能力、沟通技巧以及问题解决能力；4、抗压能力强，热爱商业地产行业，对商业运营有独立思考与见解。原标题：《购物中心营运主管》

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楚女士

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岗位职责：1、为企业家IP策划并撰写具备传播性和吸引力的短视频脚本；2、深度了解企业家个人背景与所属行业动态，提炼独特叙事角度，打造高共鸣的视频内容；3、协同视频制作团队，确保文案与画面呈现高度匹配，提升整体表现力；4、监测视频上线后的传播数据，整理用户反馈，持续迭代文案创作策略；5、定期分析头部企业家IP账号，拆解其内容结构、运营逻辑与创意手法，总结可复制的方法论。关注行业创新动向与新技术应用，积极探索多元化内容形态，为企业家IP内容注入持续创新能力，维持账号活力与市场竞争力。任职要求：1、本科及以上学历，广告学、新闻学、传播学、汉语言文学、影视编导等相关专业优先考虑；2、具备3年以上爆款内容创作经验，有成功打造口播类IP案例或爆款口播文案作品者优先；3、拥有优秀的文字表达能力，能灵活应对不同风格与内容调性需求；4、对企业家精神与商业发展趋势具备敏锐感知，能精准捕捉目标受众的心理诉求；5、熟悉短视频平台的内容推荐机制，掌握主流平台热门内容走向，能够产出适配算法的优质内容；6、具备良好的协作意识，善于跨部门沟通，推动项目高效落地。

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楚女士

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岗位职责：1、负责为企业家IP创作具有吸引力和传播力的短视频文案；2、深入研究企业家背景及行业动态，挖掘独特故事点，打造有吸引力的视频内容；3、与视频制作团队紧密合作，确保文案与视频内容的完美契合；4、跟踪视频发布效果，收集反馈，持续优化文案策略。5、定期拆解标杆企业家IP账号，分析其内容策略、运营模式、创意亮点等，提炼可复用的经验与策略。关注行业内外的创新趋势与新兴技术，不断探索新的内容形式与表现手法，为企业家IP短视频内容注入创新元素，保持账号的竞争力与新鲜感。任职要求：1、本科及以上学历，广告学、新闻学、传播学、汉语言文学、影视编导等相关专业优先。2、有3年以上爆款文案创作经验。有口播IP打造经验，做过爆款口播文案者，优先录用。3、具备出色的文案创作能力，能够把握不同风格和内容需求；4、对企业家文化和商业趋势有敏锐的洞察力，能够准确把握目标受众的心理需求；5、熟悉短视频平台运营机制，了解当前热门内容趋势，能够创作出符合平台算法的内容。

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楚女士

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1. 基本条件(1)本科及以上学历，日语相关专业毕业；(2)熟悉日本文化，具备一定的教学实践经验；(3)日语能力扎实，听说读写熟练，通过日语能力测试N2及以上等级；(4)身心健康，热爱教育工作，具备耐心与爱心，责任心强，敬业投入。2. 岗位职责(1)负责高中日语课程的授课任务，保障教学质量，达成既定教学目标；(2)拟定教学计划，定期开展教学反思与总结，不断改进教学方式；(3)积极参与学校及部门组织的教学研讨和培训活动，提升专业水平；(4)关注学生学习动态，及时与家长交流反馈，协同推动学生学业成长；(5)按时参加学情分析会议，结合学生实际需求优化教学策略。3. 福利待遇(1)提供具有竞争力的薪酬体系，含基础工资、学历补贴、证书补贴、绩效奖金、岗位津贴等，综合收入5K-8K；(2)完善的社会保险（五险一金），入职即办理；(3)提供清晰的职业发展路径及多样化的内外部培训机会，公司设有自主教研团队给予教学支持；(4)享有节日福利、生日福利、交通补贴等多项员工关怀；(5)拥有舒适的工作环境、和谐的团队氛围以及广阔的个人成长空间。

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黄女士

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岗位职责1、统筹总服务台人员的培训安排、班次调配及绩效评估工作，建设高效专业团队，持续提升员工的服务技能与职业素养。2、建立并优化总服务台各项服务规范与操作流程，确保服务环节标准化、规范化，涵盖客户接待、咨询回应、投诉处理等关键流程。3、对总服务台服务质量实施日常监督，定期开展检查与评估，及时识别服务短板并推动整改，稳步提升顾客体验满意度。4、牵头处理重大客户投诉及复杂服务问题，联动相关职能部门协同解决，保障顾客合理诉求有效落实，维护商场良好声誉。5、加强与其他部门的协作联动，及时传递顾客反馈与需求信息，助力整体服务水平和运营效率的协同提升。6、汇总、整理并分析服务台相关运营数据，包括客流情况、咨询热点、投诉分类等，为管理决策提供有力支持。岗位要求1、教育背景：本科及以上学历，工商管理、市场营销、酒店管理等相关专业优先考虑。2、工作经验：具备3年以上购物中心、酒店或大型商场服务行业总服务台管理经验，拥有扎实的团队管理与现场运营能力。3、具备优秀的服务意识和沟通协调能力，能与各类顾客及内部员工进行高效交流与协作。4、熟悉商业场所运营管理机制，掌握服务质量控制、客户关系维护等相关专业知识与实践技能。5、具备较强的应急处置与问题解决能力，可快速妥善应对突发事件及客户纠纷。6、富有创新思维和学习意愿，能够持续关注行业发展动向，积极吸收新理念并应用于实际管理中。

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楚女士

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岗位要求1、本科及以上学历，专业不限（管理类、经济类、市场营销等相关专业优先）。应届毕业生，具备出色的学习能力与快速适应新环境的能力。2、熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT）及常用基础数据分析工具。思维条理清晰，拥有良好的组织协调能力和应对压力的能力。3、对商业运营有一定理解，有购物中心业态相关了解者优先考虑。岗位职责1、协助总经理完成日常行政工作，如文件撰写、会议纪要整理、日程规划及来访接待等。2、负责内部会议的组织，协调各部门资源，并跟踪落实会议决议执行情况。3、协助收集和汇总经营数据（如销售额、客流量、商户信息等），编制数据分析报告。4、参与市场调研与行业趋势追踪，为管理层决策提供有效信息支持。5、对接财务、运营、市场等职能部门，推进项目进展；协助处理突发事件，如商户投诉、安全问题等，并及时向总经理反馈。岗位亮点1、可直接接触购物中心核心管理团队，深入理解商业运营体系。2、专为应届生设计的系统化培养机制，职业发展路径明确（具备向管理岗位晋升机会）。3、可根据企业实际需要补充特定技能或行业知识要求（例如掌握特定管理系统操作，具备法律或财务基础知识等）。

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楚女士

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工作职责：1. 负责短视频的前期拍摄、后期剪辑及成片合成输出，配合团队推进项目视频制作流程；2. 对视频素材进行筛选、剪辑、编辑、画面修饰与音频处理，保障内容质量并按时交付；3. 在视频主题设计、镜头衔接、节奏把控、配乐选择等方面具备专业判断，能主导成片的整体调性与视觉包装，掌握基础构图与调色技巧；4. 熟悉抖音、视频号等主流短视频平台的内容规则与传播特点。任职要求：1. 可独立完成拍摄与后期剪辑任务，熟练使用pr、ae、pr等剪辑及特效软件；2. 本科及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，具备较强的执行力；3. 热爱视频创作，精通视频合成、剪辑及图像处理相关软件操作；4. 掌握单反或微单设备的基本操作，具备一定的实拍经验；5. 具备企业家IP类视频拍摄、剪辑及账号运营经验者优先考虑。工作时间和休息时间：朝九晚五点半，大小周

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楚女士

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岗位职责1、统筹总服务台人员的培训安排、班次调配及绩效管理，建设专业、高效的运营团队，持续提升员工服务技能与职业素养。2、建立并优化总服务台的服务规范与操作流程，推动接待引导、咨询答疑、投诉处理等环节的标准化执行。3、对总服务台服务质量实施日常监督，定期开展检查与评估工作，发现问题及时整改，稳步提升客户体验满意度。4、牵头处理重大客户投诉及复杂服务事项，联动相关职能部门协同解决，保障客户合理诉求有效落实，维护商场整体声誉。5、加强与其他业务部门的协作联动，及时传递客户反馈与建议，助力提升商场整体服务水平与运营效率。6、汇总并分析服务台运行数据，包括客流情况、咨询热点、投诉分类等，为商场运营管理提供有效的数据参考。岗位要求1、教育背景：本科及以上学历，工商管理、市场营销、酒店管理等相关专业者优先考虑。2、工作经验：具备3年以上购物中心、酒店、百货等服务领域总服务台管理经验，拥有扎实的团队管理和现场运营能力。3、具备优秀的服务意识和沟通协调能力，能高效对接各类顾客及内部员工，确保信息顺畅传达。4、熟悉商业场所运营管理模式，掌握服务品质管控、客户关系维护等相关专业知识与实践方法。5、具备较强的应急处置与问题解决能力，能够在压力下快速响应并妥善处理突发事件及客户异议。6、富有创新思维与学习意愿，关注行业发展趋势，积极吸收先进服务理念并应用于实际管理工作之中。

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楚女士

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岗位职责：1、负责购物中心商户的引进工作，涵盖品牌评估、商务接洽、协议签署等环节；2、持续维护在营商户关系，增强商户满意度与合作粘性；3、定期开展市场分析，掌握行业趋势及竞品动态，为招商决策提供有效依据；4、策划并执行各类招商推广活动，提升项目整体曝光度与吸引力；5、协同相关职能部门，保障招商项目高效落地与推进。岗位要求：1、具备3年以上购物中心招商岗位从业经历，有正弘城、万达等主流商业项目经验者优先；2、拥有广泛的客户资源和人际网络，可独立完成招商任务；3、具备出色的沟通协调能力与谈判水平，能妥善应对复杂商业情境；4、熟悉商业地产招商运作流程，对市场格局有清晰认知；5、具备良好的团队协作意识和抗压素质，适应高强度工作节奏；6、具备较高的职业操守与敬业精神，认同公司扁平化管理模式。

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楚女士

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诚聘10086人工接听客服（上三休1.5天，月休7-8次，纯接听无销售，五险）岗位要求：1、普通话清晰标准；2、具备良好的沟通表达能力，熟练掌握电脑基本操作；3、中专或高中及以上学历，年龄18-38周岁，性别不限；4、仅限长期稳定人员，短期工及暑假工请勿投递！工作内容：负责接听中国移动官方客户服务热线，入职后下发移动正式工号工作时间：上三休一（每次休息1.5天，每月轮休7-8次）薪资福利：1.不定期组织团建活动，享生日福利及月度绩效奖励2.发放年终奖金、工龄津贴，春节前后享有1-3个月连续现金激励3.春节期间除正常薪资与提成外，每通电话额外获得1元奖励4.提供带薪岗前培训5.依法缴纳社会保险工作地址：西职场：新密市中强光年北门西100米路北东职场：东大街老新华书店旁观光电梯上三楼欢迎你的加入！

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杨女士

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工作职责：1.完成短视频前期拍摄.后期剪辑以及合成输出，协同团队完成项目的视频制作；2.负责对视频进行筛选，剪辑，编辑，修饰，音频处理，能确保保质保量完成；3.对视频主题.镜头切换.节奏.音乐等方面有自己的见解，把控成片的整体风格与包装效果，懂得画面的构图，会基础的调色；4.熟悉视频号、抖音的玩法以及短视频等平台。二.任职要求：1.独立完成拍摄以及后期的剪辑工作，熟悉运用pr.ae.pr；2.本科以上学历，优秀者可放宽，执行能力强；3.热爱视频剪辑，熟练掌握合成制作软件.剪辑软件.图像处理软件；4.懂得基本单反.微单的使用，需要有一定的拍摄经验。5、有企业家IP拍摄剪辑及运营经验优先。三.工作时间和休息时间：朝九晚五点半。大小周

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楚女士

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招聘电商客服若干名，薪资面议上班时间早班8点-晚6点，晚班下午3点-11点半工作内容:负责售前售后回复客服，处理售后态度好，要求打字速度快，有责任心(有客服工作经验更好)，年龄18岁以上岗位职责：1、在线解答客户咨询，提供优质的售前服务；2、处理客户订单，确保交易流程顺畅；3、收集客户反馈，协助优化产品和服务体验；4、维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识；2、熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快；3、有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境；4、对电商行业有一定了解，有相关工作经验者优先。

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李先生

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诚聘10086人工接听客服(纯接听无销售)岗位要求：1、普通话标准；2、良好的表达能力和沟通能力，会电脑基础操作；3、中专及高中以上学历，年龄18-38周岁，男女不限；工作内容：负责接听中国移动官方服务热线，下发移动正式工号工作时间：上三休一次，每次连休1.5天，月休8次薪资福利：1.不定期团建，生日福利，月度奖励2.年底奖金，工龄奖，春节保有1-3个月连续现金奖励3.春节期间除正常工资提成，每通电话额外奖励1块4.带薪培训5.缴纳社保工作地址：（东职场）新密市东大街17号派酒店3楼(新华书店旁观光电梯上3楼)（西职场）晴岚街诚信路西30米路北（中强光年北门西80米）

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岗位职责：1、网络销售，负责开发和维护公司分配的客户资源，完成销售目标；2、了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案；3、定期跟进潜在客户，提升客户满意度和忠诚度；4、参与市场活动，推广公司产品和服务。任职要求：1、具备良好的沟通能力和谈判技巧；2、积极主动，有较强的市场开拓能力；3、能够承受工作压力，对销售工作充满热情；4、有销售经验优先。

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