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人力行政实习生(供餐+专人指导)
150-160元/天岗位聚焦培训活动方向,欢迎26届同学积极投递~公司提供工作餐+团队氛围融洽+专属导师一对一指导,细致专业~岗位职责:1、配合开展培训项目运营,跟进内部课程实施及落地执行;2、参与企业文化活动推进,包括每月文化专栏内容发布、大型团队建设活动组织、文化礼品策划及周边产品定制等;3、协助处理部分日常行政支持类工作。【岗位要求】:1、全日制本科及以上学历,26届学生优先考虑,具备较强的学习能力和任务执行力;2、具备海报设计经历者优先,熟练掌握Office办公软件操作;3、有文案撰写及微信公众号内容排版经验者优先。
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亚马逊运营助理(精品方向)
6000-8000元/月岗位职责:1、产品打造:结合市场动态与销售数据,深入分析并制定各阶段运营策略,精准推动销售目标达成,提升产品销量及平台排名;2、平台运营:全面掌握产品特性,研究市场趋势与竞品表现,挖掘核心卖点,紧扣用户需求,系统性优化产品listing各项指标,提升转化效果;3、目标拆解与跟进:统筹规划类目产品的月度、季度及年度销售目标,合理安排各阶段营销活动,确保业绩稳步达成;4、库存管理:基于历史销售与市场调研数据,科学预测未来销量,动态调整备货策略,保障库存结构健康、周转高效;5、产品优化与布局:结合市场反馈与用户评价,主动推进产品迭代升级,对所负责产品线进行现状诊断与前瞻性规划,优化产品矩阵。任职要求:1、本科及以上学历,英语四级或六级以上水平,熟悉亚马逊平台基本操作流程;2、认同跨境电商领域,具备长期投身电商行业发展的职业规划;3、积极进取,工作热情高,抗压能力强,具备出色的逻辑思维与数据分析能力;4、注重结果,目标意识清晰,执行力强。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰领域的跨境电商品牌,集自主研发、生产与销售于一体,坚持精品化运营模式,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入持续稳定增长!!我们的产品—多款产品稳居美国、德国服装类目前50名,英国市场更进入TOP10!!拥有超30个BSR链接!!退货率远低于行业均值,赢得客户广泛信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量超2000万人次!全球服务客户超500万!在欧美地区积累超千万忠实用户群体!店铺评分长期保持在4.6-4.7分高位!!!
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亚马逊运营主管/经理
2-3万元/月工作细则:1、制定并落实品牌推广与运营的销售目标,统筹计划实施、评估及过程监控,确保团队月度业绩指标达成;2、指导团队成员规范操作Amazon平台,涵盖日常运营维护、商品信息更新、标题与详情页优化、站内外推广执行;3、保障品牌账号健康稳定发展,规避违规与知识产权风险,强化账户安全与可持续运营能力;4、基于数据分析(如销售额、点击率、访问量、转化率等)跟踪品类表现,动态调整并优化运营策略;5、搭建高效协作团队,系统化培养满足不同层级运营需求的专业人才;6、及时识别运营与销售环节中的问题,提出可行性改进建议与解决方案;7、完成其他相关工作任务。任职要求:1、本科及以上学历,具备四年以上亚马逊平台或团队管理经验,能有效推动团队成员专业能力提升,合理控制人员流动,及时掌握员工工作状态与积极性;2、具备敏锐的市场洞察力,思维灵活,可独立应对各类业务挑战;积极主动执行与思考,工作认真负责,富有团队合作精神与服务意识,品行端正,踏实肯干,具备较强的学习、分析与应变能力;3、拥有强烈的进取心和高度的工作热情,能适应高强度工作节奏,立志在电子商务领域长期深耕发展。
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亚马逊运营主管(精品销售额超亿美金)
2-3.5万元/月岗位职责:1、产品打造:根据产品推广不同阶段,结合市场及销量数据分析,制定有效运营策略,达成销售目标,提升产品销量与排名;2、平台运营:深入理解产品特性,研究市场动态与竞品情况,提炼核心卖点,紧扣用户需求痛点,精准分析并优化影响产品listing转化的关键因素,系统性提升各维度表现;3、目标拆盯:分解并跟进类目产品的月度、季度及年度销售任务,统筹审核各阶段营销活动,确保业绩目标顺利实现;4、库存管理:定期研判市场趋势,综合市调信息与历史销售数据,科学预测后续销量,保障库存结构健康与周转效率;5、产品优化布局:依据市场反馈、客户评价等信息,主动推动产品迭代升级,对所负责产品线进行现状诊断与未来规划,合理布局产品发展路径。任职要求:1、本科及以上学历,英语四级以上水平,具备1-3年相关工作经验;2、熟悉跨境电商领域,有志于在电商行业深耕发展;3、具备强烈进取心和高度工作热情,抗压能力强,数据分析能力突出;4、结果导向,目标意识清晰,执行力强。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰的跨境电商品牌,集研发、生产、销售于一体,坚持精品化运营模式稳步发展,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入持续稳健增长!!我们的产品—多款产品在美国、德国服装类目稳居前50!英国市场更冲进TOP10!!BSR链接超30个!!退货率远低于行业均值,赢得客户广泛信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量>2000万人次!全球客户数>500万人!在欧美积累超千万忠实用户!店铺评分长期保持4.6-4.7高位!!!选择我们的理由:前途无量:主打精品品牌,市场空间广阔,商业模式清晰,品类发展潜力巨大!牛人相伴:你将与一群顶尖人才并肩作战,共同突破边界!赚钱机器:盈利能力强劲,人均产出行业领先!扁平化管理:鼓励开放沟通,随时发起头脑风暴,畅所欲言!地理位置优越:坐落于番禺长隆CBD独栋办公楼,区位优势显著!期权激励:加入我们,不只是就业,更是开启事业新篇章!让你掌握人生主动权!我们为优秀的你提供了什么:陪你升级打怪:配备专属导师,助你快速融入团队,一路成长无忧!你学习我买单:每年提供500-5000元学习基金,学习方向由你决定!成长无边界:每年两次调薪与晋升机会,有能力就有舞台!增肥计划:丰盛午晚餐+每周下午茶,阿姨打菜绝不手抖!健康关怀:试用期即享五险一金、年度体检,关注你的身心健康!感恩陪伴:生日假+生日礼金+礼品、周年庆礼金+礼品、礼金+礼品,见证每一个重要时刻!工作娱乐两不误:节日活动、团建经费、羽毛球&篮球等文体项目,劳逸结合快乐加倍!居住无忧:提供员工福利公寓(名额有限),步行上班,告别地铁拥挤!去有风的地方:年度国内外旅游,来一场说走就走的放松之旅,甩掉疲惫!闷声发大财:绩效奖金/提成+大促奖励+全勤奖+年终奖+项目分红,付出必有回报!共享顶峰:股权激励+项目合伙人+企业合伙人机制,做不被定义的奋斗者!我们的文化:真诚、可靠、共同成长专注、热爱、创造价值真诚与可靠是信任的基石,团队成员彼此激励,携手共进。我们坚持对工作的专注与热爱,以专业态度和全情投入达成每一个目标,为客户创造持续价值,也为自身实现成长增值。在这里,不只是谋一份职业,更是投身一项值得全力以赴的事业。
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亚马逊运营经理/总监
4-7万元/月岗位职责:1、全面负责亚马逊平台品牌的战略规划与定位,主导业务架构设计及运营模式布局,依据公司发展战略制定品牌销售目标,并完成目标拆解与执行落地;2、统筹管理Amazon营销团队,协调各站点的日常运营工作,包括营销方案的策划、过程监控及实施推进;3、敏锐洞察市场动态,及时把握增长机会,掌握竞争对手动向,制定具备差异化的销售与产品策略;4、持续跟踪品牌销售表现与库存状况,动态优化销售策略,确保listing保持市场竞争力并维持合理的库存周转水平。岗位要求:1、注重精细化运营,85后优先,具备精品或品牌化系统运营背景,熟悉欧美市场推广方式及相关成功实践;2、曾管理超30人的亚马逊运营团队,团队年销售额达3-5亿人民币以上,拥有五年以上Amazon平台整体管理经验,其中至少三年团队管理经历;任职要求:1、全日制本科及以上学历,有带领30人以上亚马逊运营团队的经验,团队年销售额不低于1亿人民币;2、累计十年以上互联网领域工作经验,具备五年以上Amazon平台全局运营管理经历;3、具有精品或品牌运营实操经验,了解欧美市场营销逻辑与典型案例;4、语言表达与沟通能力强,具备出色的数据分析能力及运营敏感度。
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亚马逊运营(可培养应届生)
1-1.5万元/月可培养小白,我们提供:一对一带教+清晰晋升路径+包餐+五险一金等福利~岗位职责:1、产品运营:在产品推广的不同阶段,通过分析市场及销售数据,制定有效的运营策略,达成销售目标,提升产品销量与排名;2、平台管理:深入理解产品特性,结合市场与竞品分析,挖掘核心卖点,紧扣用户需求,精准优化各产品listing的关键指标,提升转化率;3、目标执行:分解并跟进类目产品的月度、季度及年度销售任务,统筹各阶段营销活动,确保业绩目标达成;4、库存规划:基于历史销售与市场趋势,定期进行数据分析与销量预测,合理管控库存,保障库存周转健康;5、产品迭代布局:根据市场反馈与用户评价,主动推动产品改进与升级,并对负责产品线进行现状评估与未来规划。任职要求:1、本科及以上学历,英语六级以上,理工科专业优先;2、熟悉跨境电商领域,有志于在电商行业长期发展,具备相关实习经验者优先;3、积极进取,责任心强,抗压能力佳,具备良好的数据分析能力;4、目标明确,结果导向,逻辑思维清晰。我们的优势:产品端:①聚焦运动服饰细分赛道,深耕瑜伽、健身、骑行、户外等品类,致力于打造高品质自主品牌;②旗下品牌多次登顶平台BSR榜单,累计收获30万+优质评价,产品评分持续保持在4.6分以上,体现强劲的产品力与供应链响应能力。运营端:①实行精细化运营管理,专注打造高效爆款单品;②人均年贡献销售额超2000万元,亚马逊单渠道运营实力稳居行业前五;③设有独立品牌团队,保障品牌传播与视觉呈现的专业性。个人发展:①健全的晋升体系,每年开放两次晋升通道,支持员工职业成长;②提供多元培训资源,涵盖内部课程与外部学习机会,助力技能提升;③建立透明激励机制,薪酬结构具有市场竞争力,实现个人与企业共同发展。
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广州番禺区急招全科医生
面议肿瘤科住院医:肿瘤内科、肿瘤外科、中医肿瘤都考虑,要求内科基础扎实,能独立处理内科常见病,内科或肿瘤科二年以上相关工作经验;亲和力强,善于与患者沟通
广州·番禺区·钟村

采购经理/主管
1.2-1.5万元/月服装采购交付经理JD岗位职责:1、制定服装品类(成衣/面料/辅料)采购方案,主导合同洽谈,确保成本、品质与交付周期的有效协同;2、全程跟进订单生产及交付进度,联动开发、面辅料开发、计划与运营团队,灵活调整采购安排,定期提交交付执行分析报告;3、持续优化采购成本,实施比价与议价机制;4、统筹供应商与物流资源,解决交付异常(如延期、质检不合格等问题);识别供应链潜在风险(原材料波动、政策变化等),提前制定应对策略。任职要求:1、大专及以上学历,供应链、纺织、贸易等相关专业优先考虑。2、具备5年以上服装行业采购工作经验,熟悉面辅料至成衣的完整流程,拥有品牌公司或ODM合作资源者优先。3、熟练掌握供应商管理、成本管控及采购谈判技巧,熟知服装生产工艺及质量标准(如AQL2.5)。4、抗压能力突出,具备快速响应和高效解决突发状况的能力。
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亚马逊运营高级专员/主管
1.5-3万元/月工作职责:1、负责产品市场调研与数据采集,结合销量表现制定精准运营策略,达成销售目标,提升产品销量及排名;2、深度掌握产品特性,开展市场与竞品分析,挖掘核心卖点,紧扣用户需求,针对性优化各产品listing的关键要素,提升转化效果;3、在产品推广不同阶段,依据市场与销售数据分析,制定有效运营方案,确保销售任务完成,推动销量与排名持续增长。任职要求:1、本科及以上学历,熟悉亚马逊平台基本操作,具备3年以上相关岗位工作经验;2、积极进取,工作热情高,抗压能力强,具备出色的数据分析能力;3、以结果为目标导向,目标明确,期望在跨境电商领域长期深耕发展。
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亚马逊运营主管(精品过亿美金)
2-3.5万元/月岗位职责:1、产品打造:在产品推广各时期,通过分析市场数据,销量数据,做出针对性的运营决策,以完成销售指标,提高产品销量和排名;2、平台运营:深入了解产品,分析市场和竞品,提炼产品卖点,结合用户痛点,对提高各个产品listing销售业绩的相关要素作出准确的分析和判断,有技巧的优化listing各项维度;3、目标拆盯:制定类目产品的月、季度、全年销售指标和统筹审核各个时间阶段的活动,以完成业绩指标;4、库存管理:定期分析市场数据,结合市调和历史数据预估未来销量,保证健康的库存周转;5、产品优化布局:根据产品市场接收度,客诉反馈,主动推进产品优化与改良,针对所负责产品线,能进行现状分析和对未来趋势的产品布局。任职要求:1、本科及以上学历,英语四六级以上,1-3年以上的经验~2、了解跨境电商行业,有志在电商行业长期发展;3、具有强烈的上进心及高度的工作热情,能够承受较强的工作压力,数据分析能力强。4、结果导向、目标感强企业介绍:我们的业务—专注运动服饰的跨境电商品牌,集研发、生产、销售一体化的精品模式稳步前行,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入增长一路持续稳步增长!!我们的产品—已有多款产品在美国、德国的服装大类排名前50!!英国更是进入前10!!BS链接超30个!!且退货率显著低于行业水平,深得客户信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量>2000万人次!全球客户数>500万人!在欧美拥有超千万的忠实用户!店铺评分持续高达4.6-4.7!!!选择我们的理由:前途无量:精品品牌,市场广阔,商业模式贼清晰,品类前景亮瞎眼!牛人相伴:在这里,你将与一群超级牛人一起并肩作战!赚钱机器:持续盈利,人效高得不得了!扁平化管理:随时随地敢说敢想,和各路英豪来一场“头脑风暴大乱斗”!地理位置优越:番禺长隆CBD独栋办公楼,坐拥风水宝地!期权激励:选择我们,不只是工作,而是开启一份事业!让你成为自己人生的!我们为优秀的你提供了什么:陪你升级打怪:导师带教,助你快速融入大家庭,一路披荆斩棘,乘风破浪!你学习我买单:每年500-5000元学习基金,学什么你说了算!成长无边界:每年两次调薪、晋升机会,你行你就上!增肥计划:美味的午&晚餐+每周下午茶,阿姨不会手抖!健康关怀:试用期五险一金、年度体检,你的健康我们关心!感恩陪伴:生日假+生日礼金+生日礼品、周年礼金+周年礼品、礼金+礼品,陪伴你的每一个重要时刻!工作娱乐两不误:节假日活动、团建基金、羽毛球&篮球等运动活动,快乐工作快乐玩耍!居住无忧:提供员工福利公寓(数量有限),走路上班,远离拥挤的地铁!去有风的地方:年度国内外旅游,来场说走就走的旅行,去去班味!闷声发大财:绩效奖金/业绩提成+大促奖金+全勤奖+年终奖金+项目奖金分红,你的努力我们看得见!共享顶峰:股权激励+项目合伙人+企业合伙人,做不被定义的打工人!我们的文化:真诚、可靠、共同成长专注、热爱、创造价值真诚和可靠是我们建立信任的基础,团队中的每个人相互激励,共同成长。我们秉持对工作的专注与热爱,我们以专业和投入实现每一个目标,为客户带来持续价值,为自己增值。在这里,不只是工作,更是值得投入的事业。
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广州拓瑞信息技术...招聘物流主管
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、负责亚马逊及独立站平台的物流统筹工作,涵盖海运、空运、FBA等多种运输方式,跟进订单出货时效,及时识别并反馈异常情况;2、协同仓库落实发货细节,依据物流运输规范制定发货标准,持续优化操作流程,确保发货方案科学合理;3、统计各物流渠道收费标准,收集整理并进行比对分析,编制物流成本报表,动态监控物流支出及海外仓费用,强化成本管控;4、定期整合物流服务商报价信息,主导运输渠道的评估与优选决策;5、开拓并筛选优质海外仓及物流资源,开展评估与测试,推动资源迭代升级,降低合作初期对接风险;6、搭建并持续优化物流管理体系,推动制度落地执行。任职要求:1、本科及以上学历,5年以上跨境电商物流领域从业经验,其中至少2年团队管理经历,精通亚马逊发货流程及相关ERP系统操作;2、具备较强的物流成本控制、运输时效管理及服务质量监督意识;3、拥有良好的数据分析能力、逻辑思维能力和跨部门沟通协调能力。
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海外KOL运营
8000-13000元/月岗位职责:1、深入了解并对接海外各类推广渠道(如Deal网站/KOL/联盟营销等),制定并落地执行亚马逊站外推广方案,涵盖沟通协商、渠道筛选、执行流程及效果复盘;2、开发并维护目标市场的外部资源网络,包括海外达人、FB社群负责人、Deal站管理员及其他主流促销平台,保障资源高效运用与长期稳定合作;3、结合平台内活动节奏,在关键营销节点(如新品上线/节日大促/清仓处理等)策划并匹配最优推广路径,确保达成既定营销目标,并不断迭代优化投放成效。任职要求:1、统招本科及以上学历,具备半年以上亚马逊站外推广实操经验,熟知平台运营规范,拥有丰富的海外推广资源积累;2、熟练掌握主流联盟营销工具(如Levanta,PartnerBoost等),熟悉常用Deals平台(如Slickdeals、Dealsplus等)及社媒渠道(如IG/FB/YTB/TT等),具备成功打造爆款案例者优先考虑;3、逻辑清晰,沟通顺畅,责任心强,富有进取意识和开拓能力。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰领域的跨境电商品牌,集自主研发、生产与销售于一体,坚持精品化路线稳步发展,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入持续稳健攀升!!我们的产品—多款单品在美国、德国服装类目稳居TOP50!!英国市场更是冲进前十!!BSR链接突破30个!!退货率远低于行业均值,赢得客户广泛信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量超2000万人次!全球用户超500万!在欧美地区积累千万级忠实消费群体!店铺评分长期保持4.6-4.7高位!!!选择我们的理由:前途无量:走精品品牌路线,市场空间广阔,商业模式清晰,品类发展潜力巨大!牛人相伴:你将与一群顶尖人才并肩作战,共同成长!赚钱机器:盈利能力强劲,人均产出行业领先!扁平化管理:鼓励畅所欲言,随时发起头脑风暴,激发创意火花!地理位置优越:坐落于番禺长隆CBD独栋办公楼,区位优势显著!期权激励:加入我们,不仅是就业,更是创业!让你掌控自己的职业未来!我们为优秀的你提供:陪你升级打怪:配备专属导师,助你快速融入团队,顺利开启职业新征程!你学习我买单:每年发放500-5000元学习基金,学习内容由你自主决定!成长无边界:每年两次调薪机会、晋升通道畅通,有能力就有舞台!增肥计划:提供可口的午晚餐+每周下午茶,食堂阿姨绝不手抖!健康关怀:入职即缴五险一金,安排年度体检,关注你的身心健康!感恩陪伴:享生日假+生日礼金+礼品、周年纪念金+纪念品、礼金+贺礼,见证你每一个重要时刻!工作娱乐两不误:组织节日活动、团建经费支持、开展羽毛球&篮球等运动项目,劳逸结合,快乐上班!居住无忧:提供员工福利公寓(名额有限),步行上班,告别地铁拥挤!去有风的地方:享受年度国内外旅游,来一场说走就走的旅程,彻底放松身心!闷声发大财:享有绩效奖金/业绩提成+大促奖励+全勤奖+年终奖+项目分红,每一份付出都被看见!共享顶峰:开放股权激励+项目合伙人+企业合伙人机制,做不被定义的奋斗者!我们的文化:真诚、可靠、共同成长专注、热爱、创造价值我们以真诚与可靠构筑信任根基,团队成员彼此支持,携手进步。坚持对事业的专注与热忱,用专业态度和全力投入实现每一个目标,为客户创造长期价值,也为自身持续赋能。在这里,不只是谋一份差事,而是投身一项值得全力以赴的事业。
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亚马逊运营(可接收应届)
7000-12000元/月工作职责:1、负责新品上架安排,维护并优化商品页面信息,及时调整商品状态;2、分析销售、库存、退货等业务数据,动态优化销售策略,制定相应应对方案;3、结合产品推广不同阶段,通过市场与销量数据分析,实施精准运营决策,达成销售目标,提升产品销量与排名;任职要求:1、全日制本科及以上学历,英语水平达六级以上,熟悉亚马逊平台基本操作,具备基础数据分析能力;2、对跨境电商领域有一定认知,愿意在电商方向持续深耕发展;3、积极进取,工作主动性强,能适应高强度工作节奏;4、注重结果,具备清晰的目标意识与执行能力;5、应届毕业生优先考虑具备相关实习经历者。
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亚马逊运营(精品类目,年销超5亿)
8000-13000元/月岗位职责:1、产品打造:根据产品推广的不同阶段,结合市场及销售数据分析,制定精准的运营策略,确保达成销售目标,提升产品销量与排名;2、平台运营:深入理解产品特性,研究市场动态与竞品情况,提炼核心卖点,围绕用户需求痛点,对影响各产品listing转化的关键因素进行科学分析与优化调整;3、目标拆解与跟进:统筹规划类目产品的月度、季度及年度销售目标,合理安排各阶段营销活动,保障业绩指标顺利达成;4、库存管理:定期梳理市场趋势与历史销售数据,科学预测未来销量,维持合理的库存水平,提升库存周转效率;5、产品优化与布局:依据市场反馈与客户评价,积极推动产品迭代升级,对所负责产品线开展现状评估并前瞻性规划未来发展方向。任职要求:1、本科及以上学历,英语四级或以上水平,熟悉亚马逊平台基础操作,具备1年以上相关岗位工作经验;2、熟悉跨境电商运作模式,有志于在电商领域深耕发展;3、具备强烈的责任心和工作积极性,抗压能力强,擅长数据整理与分析;4、以结果为导向,目标意识清晰,执行力强。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰的跨境电商品牌,集研发、生产、销售于一体,坚持精品化路线稳步发展,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入持续稳定增长!!我们的产品—多款产品在美国、德国服装类目稳居前50!!英国市场更是冲进前10!!BSR链接超30个!!退货率远低于行业均值,赢得客户广泛信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量>2000万人次!全球用户超500万!在欧美地区拥有超千万忠实粉丝!店铺评分长期保持在4.6-4.7!!!选择我们的理由:前途无量:主打精品品牌,市场空间广阔,商业模式清晰,品类发展潜力巨大!牛人相伴:你将与一群优秀的人才并肩作战,共同成长!赚钱机器:盈利能力强劲,人均产出高!扁平化管理:鼓励开放沟通,随时表达想法,与团队展开高效“头脑风暴”!地理位置优越:位于番禺长隆CBD独栋办公楼,地段优越,办公环境佳!期权激励:加入我们,不仅是就业,更是开启一份属于自己的事业!让你掌握人生主动权!我们为优秀的你提供了什么:陪你升级打怪:配备导师带教,助你快速融入团队,一路成长突破!你学习我买单:每年提供500-5000元学习基金,学习内容由你自主决定!成长无边界:每年两次调薪与晋升机会,有能力就有舞台!增肥计划:提供可口的午&晚餐+每周下午茶,阿姨打饭绝不手抖!健康关怀:入职即缴五险一金,享受年度体检,关心你的身心健康!感恩陪伴:生日假+生日礼金+生日礼品、周年礼金+周年礼品、礼金+礼品,见证你每一个重要时刻!工作娱乐两不误:节日活动、团建经费、羽毛球&篮球等运动项目,快乐工作也快乐生活!居住无忧:提供员工福利公寓(名额有限),步行上班,告别地铁拥挤!去有风的地方:年度国内外旅游,说走就走,放松身心,远离班味!闷声发大财:绩效奖金/业绩提成+大促奖励+全勤奖+年终奖+项目分红,付出必有回报!共享顶峰:股权激励+项目合伙人+企业合伙人机制,做不被定义的奋斗者!我们的文化:真诚、可靠、共同成长专注、热爱、创造价值真诚与可靠是信任的基石,团队成员彼此支持,携手进步。我们坚持对工作的专注与热爱,用专业和投入实现每一个目标,为客户创造长期价值,也为自身持续赋能。在这里,不只是打工,更是一份值得全力以赴的事业。
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供应链总监(服饰领域)
5-8万元/月1、了解服装领域,具备运动类行业背景者优先,能够依据企业战略方向,制定并持续优化可落地的供应链整体规划;统筹采购计划、仓储管理、物流配送及品质管控等环节,实施动态监督,并随业务发展及时调整策略;2、跟踪与评估需求计划、供应计划及仓储计划的执行效率与质量,及时应对突发状况,定期复盘并优化相关机制,确保供需协调稳定;3、强化供应链各环节的运营能力,重点把控采购、仓储、运输配送及库存风险等核心成本要素,实现成本精细化管理;4、主导推进供应链管理体系的标准化建设与迭代升级,完善制度流程,为日常运营提供高效精准的支撑保障;5、协同产品开发团队开展工作,负责供应商的对接沟通、商务谈判及全流程监督管理等内外部协作事宜;6、结合公司发展战略,积极拓展优质新供应商资源,同时推动现有供应商服务能力持续提升;7、加强供应链团队的专业能力建设,提升团队运作的规范性与执行效率,保障业务高效运转。
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亚马逊运营助理(精品)
6000-8000元/月岗位职责:1、产品运营:在产品推广的不同阶段,通过市场及销售数据分析,制定精准的运营策略,推动销售目标达成,提升产品销量与排名表现;2、平台管理:深入理解产品特性,结合市场趋势与竞品动态,挖掘核心卖点,围绕用户需求,对影响产品listing转化的关键因素进行系统分析与优化调整;3、目标管理:规划类目产品的月度、季度及年度销售目标,并统筹各阶段营销活动的执行与跟进,确保业绩指标顺利完成;4、库存调控:基于历史销售与市场调研数据,定期评估市场需求,科学预测未来销量,维持合理的库存水平与周转效率;5、产品迭代规划:结合市场反馈、用户评价等信息,主动推进所负责产品线的优化升级,并对其现状进行诊断,前瞻性布局后续产品发展方向。任职要求:1、本科及以上学历,英语四级或六级以上水平,熟悉亚马逊平台基本操作流程;2、了解跨境电子商务领域,具备长期投身电商行业发展的职业规划;3、具备强烈的责任意识和积极的工作态度,能适应高强度工作节奏,擅长数据整理与分析;4、注重结果输出,目标意识清晰,执行力强。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰领域的跨境电商品牌,集自主研发、生产与销售于一体,坚持精品化运营模式,稳步发展,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入持续稳定增长!!我们的产品—多款产品在美国、德国服装类目稳居前50!!英国市场更进入TOP10!!BSR链接超30个!!退货率远低于行业均值,赢得客户广泛信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量>2000万人次!全球用户超500万人!在欧美地区拥有超千万忠实粉丝!店铺评分长期保持在4.6-4.7!!!
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亚马逊运营(可培养应届生)
1-1.5万元/月可培养小白,我们提供:一对一带教+清晰晋升路径+包餐+五险一金等等~岗位职责:1、产品运营:在产品推广的不同阶段,结合市场与销售数据进行深度分析,制定有效的运营策略,达成销售目标,提升产品销量及排名表现;2、平台管理:深入理解产品特性,研究市场动态与竞品情况,挖掘产品核心卖点,紧扣用户需求痛点,精准优化各产品listing的关键指标维度;3、目标管理:拆解并跟进类目产品的月度、季度及年度销售任务,统筹各阶段营销活动安排,确保业绩目标顺利达成;4、库存规划:持续跟踪市场趋势,综合调研信息与历史销售数据,科学预测后续销量,维持合理的库存水平与周转效率;5、产品迭代布局:依据市场反馈、客户评价等信息,积极推动所负责产品线的优化升级,并基于现状开展前瞻性品类布局规划。任职要求:1、本科及以上学历,英语六级以上,理工科背景优先考虑;2、熟悉跨境电商领域,有志于在电商行业长期深耕,具备相关实习经验者优先;3、具备强烈进取心和高度工作热情,抗压能力强,擅长数据分析与逻辑推理;4、结果导向思维突出,目标意识明确,思路清晰。我们的优势:产品端:①聚焦运动服饰垂直赛道,专注瑜伽、健身、骑行、户外等细分品类,致力于打造高品质自有品牌;②旗下品牌多次斩获平台BSR榜单,累计收获超30万条优质评价,产品页面平均评分稳定在4.6分以上,体现强劲的产品力与供应链响应能力。运营端:①实行精细化运营管理,专注打造高效爆款单品;②人均年产出超2000万元,在亚马逊单一渠道运营实力稳居行业前五,展现卓越运营效能;③设立独立品牌团队,保障品牌营销与视觉呈现的专业性与一致性。个人发展:①健全的晋升体系,每年开放两次晋升通道,支持员工职业成长;②配备多元培训资源,涵盖内部课程与外部学习机会,助力专业能力持续提升;③建立公开透明的提成机制,提供富有竞争力的薪酬激励,实现个人价值与企业发展的双向共赢。
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广州番禺区急招人事专员助理
7000-8000元/月职位亮点:√行业平台:立足国际化医疗集团,参与人才战略顶层设计√核心岗位价值:主导集团及下属单位人才招聘体系建设√丰厚薪酬体系:基础薪资+绩效奖金(可达行业TOP级)√完善福利保障:五险一金/带薪培训/年度体检/节日福利。表现优异者可获集团海外研修机会。核心工作职责:1.战略级人才布局-统筹搭建集团招聘平台,优化渠道招聘体系(含新兴医疗人才平台)-主导核心岗位人才画像设计,建立智能化胜任力模型-创新高端人才寻访机制,建立动态化医疗人才数据库2.全流程招聘管理-负责集团高管/学科带头人等关键岗位猎聘(成功可享专项奖励)-设计结构化面试体系,运用测评工具进行人才精准评估-建立人才发展跟踪机制,持续优化招聘闭环管理我们期待这样的您硬实力:-专科及以上学历,3年+中大型企业招聘经验-精通医院主流招聘系统,擅长医院人才数据建模-持有人力资源管理师/人才测评师等相关证书者优先软实力:-具有医疗行业敏锐度,熟悉医院人才架构者更优-良好的商务谈判能力,能高效对接科室主任级人选-创新思维与执行力兼备,擅长组织诊断与人才解决方案设计
广州·番禺区·钟村

测试工程师(双休+五险一金)
7000-8000元/月岗位职责:1、负责移动端App、H5等产品的质量测试工作2、深入理解产品功能与系统架构,参与需求分析与评审,设计并执行测试用例,依据标准流程开展全面、规范的软件测试3、熟练使用缺陷管理工具,独立输出测试报告,协调相关方推进问题高效闭环4、具备较强的品质把控意识,能主动识别潜在风险,并推动团队及时改进5、持续跟踪线上运行情况,总结问题根源,提出优化建议,完善监控机制与测试策略上班时间:9:30-18:30 周末双休薪酬福利:1、综合薪酬:7-8k;年底双薪;2、养老保险,医疗保险,生育保险,工伤保险,失业保险及住房公积金等完善的福利保障;3、一线高级写字楼办公,环境舒适,氛围良好。任职资格:1、计算机类相关专业,大专及以上学历,优秀应届生亦可考虑2、掌握软件测试基本流程,熟悉常见测试设计方法,能独立编写测试用例,熟练运用常用测试工具,了解网络抓包与分析技术3、具备接口、性能、兼容性等专项测试实践经验,拥有一定脚本开发能力4、工作认真负责,具备良好的表达能力和协作精神5、有移动端App测试经历者优先考虑6、有音视频领域项目经验者优先录用
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亚马逊美国站运营(精品模式+过亿规模+超多福利)
8000-12000元/月岗位职责:1、产品打造:结合市场动态与销售表现,通过数据洞察制定精准运营策略,推动销售目标达成,提升产品销量及排名表现;2、平台运营:深入掌握产品特性,研究市场需求与竞争格局,提炼核心卖点,紧扣用户需求,系统分析并优化影响转化的关键要素,持续提升各产品listing的运营效能;3、目标拆解与跟进:统筹规划类目产品的月度、季度及年度销售目标,合理安排各阶段营销活动节奏,确保业绩指标有效落地;4、库存管理:基于历史销售与市场趋势,定期开展数据分析,科学预测未来销量,维持合理的库存水平与高效周转;5、产品优化与布局:结合市场反馈、用户评价等信息,主动推进产品迭代升级,并对所负责产品线进行现状诊断与前瞻性规划,优化品类结构。任职要求:1、本科及以上学历,具有一年及以上精品模式独立运营实操经验;2、熟悉跨境电商运作模式,有志于在电商领域深耕发展,具备相关实习经历者优先考虑;3、具备强烈进取意识和高度责任心,抗压能力强,擅长数据整理与分析;4、注重结果,目标明确,思维条理清晰。我们的优势:产品端:①聚焦运动服饰垂直赛道,深度布局瑜伽、健身、骑行、户外等细分品类,致力于打造高品质自主品牌;②旗下品牌多次登顶平台BSR榜单,累计收获超30万条优质评价,产品页面平均评分稳定在4.6分以上,体现卓越的产品力与供应链响应能力。运营端:①实行精细化运营管理,专注打造高潜力爆款单品;②人均年产出逾2000万元,亚马逊单一渠道运营实力位列行业前五,展现强劲的运营执行力;③设立独立品牌团队,保障品牌传播与视觉呈现的专业性与一致性。个人发展:①健全的晋升体系,每年开放两次晋升窗口,支持员工职业成长路径;②提供多元培训资源,涵盖内部课程与外部学习机会,助力专业能力持续提升;③建立公开透明的绩效激励机制,给予具有市场竞争力的薪酬回报,实现个人与企业的共同发展。
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亚马逊运营
1.2-1.5万元/月岗位职责:1、产品打造:在产品推广各时期,通过分析市场数据,销量数据,做出针对性的运营决策,以完成销售指标,提高产品销量和排名;2、平台运营:深入了解产品,分析市场和竞品,提炼产品卖点,结合用户痛点,对提高各个产品listing销售业绩的相关要素作出准确的分析和判断,有技巧的优化listing各项维度;3、目标拆盯:制定类目产品的月、季度、全年销售指标和统筹审核各个时间阶段的活动,以完成业绩指标;4、库存管理:定期分析市场数据,结合市调和历史数据预估未来销量,保证健康的库存周转;5、产品优化布局:根据产品市场接收度,客诉反馈,主动推进产品优化与改良,针对所负责产品线,能进行现状分析和对未来趋势的产品布局。任职要求:1、本科及以上学历,英语四六级以上,懂得亚马逊的基础操作,需1年以上同岗位经验。2、了解跨境电商行业,有志在电商行业长期发展;3、具有强烈的上进心及高度的工作热情,能够承受较强的工作压力,数据分析能力强;4、结果导向、目标感强。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰的跨境电商品牌,集研发、生产、销售一体化的精品模式稳步前行,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入增长一路持续稳步增长!!我们的产品—已有多款产品在美国、德国的服装大类排名前50!!英国更是进入前10!!BS链接超30个!!且退货率显著低于行业水平,深得客户信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量>2000万人次!全球客户数>500万人!在欧美拥有超千万的忠实用户!店铺评分持续高达4.6-4.7!!!选择我们的理由:前途无量:精品品牌,市场广阔,商业模式贼清晰,品类前景亮瞎眼!牛人相伴:在这里,你将与一群超级牛人一起并肩作战!赚钱机器:持续盈利,人效高得不得了!扁平化管理:随时随地敢想敢说,和各路英豪来一场“头脑风暴大乱斗”!地理位置优越:番禺长隆CBD独栋办公楼,坐拥风水宝地!期权激励:选择我们,不只是工作,而是开启一份事业!让你成为自己人生的!我们为优秀的你提供了什么:陪你升级打怪:导师带教,助你快速融入大家庭,一路披荆斩棘,乘风破浪!你学习我买单:每年500-5000元学习基金,学什么你说了算!成长无边界:每年两次调薪、晋升机会,你行你就上!增肥计划:美味的午&晚餐+每周下午茶,阿姨不会手抖!健康关怀:入职五险一金、年度体检,你的健康我们关心!感恩陪伴:生日假+生日礼金+生日礼品、周年礼金+周年礼品、礼金+礼品,陪伴你的每一个重要时刻!工作娱乐两不误:节假日活动、团建基金、羽毛球&篮球等运动活动,快乐工作快乐玩耍!居住无忧:提供员工福利公寓(数量有限),走路上班,远离拥挤的地铁!去有风的地方:年度国内外旅游,来场说走就走的旅行,去去班味!闷声发大财:绩效奖金/业绩提成+大促奖金+全勤奖+年终奖金+项目奖金分红,你的努力我们看得见!共享顶峰:股权激励+项目合伙人+企业合伙人,做不被定义的打工人!我们的文化:真诚、可靠、共同成长专注、热爱、创造价值真诚和可靠是我们建立信任的基础,团队中的每个人相互激励,共同成长。我们秉持对工作的专注与热爱,我们以专业和投入实现每一个目标,为客户带来持续价值,为自己增值。在这里,不只是工作,更是值得投入的事业。
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亚马逊运营实习岗位
5000-7000元/月品牌优势:1. 公司扎根番禺,专注跨境电商领域,在亚马逊平台运动服饰类目稳居前三,具备成熟供应链体系与爆款打造经验,坚持走精品品牌路线,年营业额连续实现超400%增长,市场占有率持续领跑细分赛道;2. 配备系统化成长机制,实行导师一对一指导,助你快速掌握亚马逊运营核心技能;3. 每年开放两次晋升窗口,晋升路径清晰明确:运营助理→运营专员→运营高级专员→运营主管→品牌经理;4. 基本保障无忧,公司提供中晚餐,由专业厨师精心配餐;5. 每周安排下午茶,带你打卡地道广州风味小吃;6. 年度团建活动丰富,涵盖国内及出境旅游,畅游各地风光。岗位职责:1、产品打造:结合市场动态与销售数据,在不同推广阶段制定精准运营策略,推动销量提升与排名优化,确保达成销售目标;2、平台运营:深入理解产品特性,调研市场与竞品情况,挖掘核心卖点,紧扣用户需求,针对性优化Listing各项指标以提升转化效果;3、目标拆解与跟进:统筹制定类目产品的月度、季度及年度销售计划,合理规划各阶段营销活动,确保业绩目标落地执行;4、库存管理:基于历史销售与市场趋势分析,科学预判未来销量,维护合理的库存水位,保障周转效率;5、产品优化与布局:结合市场反馈与客户评价,主动推进产品迭代升级,并对所负责产品线进行现状评估与前瞻性布局规划。任职要求:1、本科及以上学历,英语六级以上水平,提供转正机会与名额(需可全职实习,实习期按日薪计算,转正后享受底薪加提成);2、熟悉跨境电商行业,有志于在电商领域深耕发展;3、具备强烈进取心与高度工作热情,能适应高强度工作节奏,数据分析能力突出;4、注重结果,目标意识强,拥有追求高收入的自我驱动力
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人力行政见习生(含餐+专人指导)
150-160元/天岗位聚焦培训与活动方向,欢迎26届同学积极投递~公司提供工作餐+团队氛围融洽+专人指导耐心细致且专业~岗位职责:1、协助开展培训项目的运营,跟进内部课程并推动实施;2、协助企业文化活动执行,包括每月文化专栏内容发布、大型团队建设活动落地、文化礼品策划及周边产品定制等;3、协助处理部分日常行政相关事务。【岗位要求】:1、全日制本科及以上学历,26届学生优先考虑,具备良好的学习能力和高效执行力;2、具备海报设计经验者优先,熟练掌握Office办公软件;3、有文案撰写及微信公众号内容排版经验者优先。
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红人/达人/KOL资源拓展助理
7000-10000元/月可接受25届希望在跨境电商领域长期发展的同学~期待具备BD或达人开发相关实习经历(覆盖国内市场或海外市场均可)!岗位职责:1、负责海外各类推广渠道(如IG/TK/Youtube/Deal网站/KOL/联盟营销等)的对接,制定并落地亚马逊站外及独立站推广方案,涵盖沟通协商、渠道筛选、执行推进与效果复盘;2、开发并维护目标市场的站外资源网络,包括海外内容达人、FB社群负责人、Deal站管理员及其他主流促销平台,保障资源高效整合与持续合作;3、结合平台内活动节奏,在重要营销节点(如新品上线/节日大促/清仓处理等)策划并匹配最优推广路径,确保达成营销目标,并不断迭代优化推广策略。任职要求:1、统招本科及以上学历,具备BD或达人拓展实战经验,英语可作为工作语言;2、熟练掌握主流营销工具(如Levanta、Partner Boost等),熟悉Deals平台(如Slickdeals、Dealsplus等)及社交媒体渠道(如IG/FB/YTB/TT等),有成功操盘站外爆款项目者优先;3、具备清晰的逻辑思维和良好的沟通能力,责任心强,富有进取意识与开拓精神。我们的优势:产品端:①聚焦运动服饰细分赛道,深度布局瑜伽、健身、骑行、户外等品类,致力于打造高品质自主品牌;②旗下品牌多次登顶平台BSR榜单,累计收获超30万条优质评价,产品页面评分稳定维持在4.6分以上,体现强劲的产品力与供应链响应能力。运营端:①实行精细化运营管理,专注单品打爆策略;②人均年产出超2000万元,亚马逊单一渠道运营水平位列行业Top5,展现卓越的运营效能;③设立独立品牌团队,全面保障品牌传播与视觉表达的专业性。个人发展:①健全的晋升体系,每年开放两次晋升通道,支持员工职业成长;②提供多元培训支持,涵盖内部课程与外部学习资源,助力专业能力持续提升;③建立公开透明的提成机制,给予市场具竞争力的薪酬激励,实现个人价值与企业发展的双向共赢。
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亚马逊运营助理(精品)
6000-10000元/月欢迎25届应届毕业生加入,具备电商运营实习经历者将被优先考虑!我们提供:一对一导师指导+明确晋升通道+工作餐保障+入职即缴五险一金等多项福利~岗位职责:1、产品运营:在产品推广不同阶段,结合市场及销售数据分析,制定有效运营策略,达成销售目标,提升销量与排名表现;2、平台管理:深入理解产品特性,研究市场动态与竞品情况,挖掘核心卖点,紧扣用户需求,精准优化各产品listing的关键指标;3、目标管理:拆解并跟进类目产品的月度、季度及年度销售任务,统筹各阶段营销活动,确保业绩目标落地执行;4、库存规划:基于历史销售与市场趋势定期评估销量走势,合理预测备货需求,维持合理的库存周转水平;5、产品迭代布局:结合市场反馈与客户评价,积极推动产品改进与升级,对所负责产品线进行现状分析与前瞻性规划。任职要求:1、本科及以上学历,理工科专业背景优先,有相关岗位实习经验者优先;2、熟悉亚马逊平台运作模式,有意愿在亚马逊运营方向长期深耕发展;3、具备强烈进取心和高度工作热情,能适应快节奏工作环境,擅长数据整理与分析;4、注重结果,目标意识强,思维条理清晰。我们的优势:产品端:①聚焦运动服饰垂直赛道,专注瑜伽、健身、骑行、户外等细分品类,致力于打造高品质自有品牌;②旗下品牌多次斩获平台BSR榜单,累计收获超30万条优质评价,产品评分持续稳定在4.6分以上,体现卓越产品力与供应链响应能力。运营端:①实行精细化运营管理,专注打造高效爆款单品;②人均年产出超2000万元,亚马逊单渠道运营实力稳居行业前五,展现强劲运营效能;③设立独立品牌团队,全面负责营销策划与视觉设计,保障品牌形象统一与传播效果。个人发展:①健全晋升体系,每年开放两次晋升窗口,支持员工职业成长路径;②配备多元培训资源,涵盖内部课程与外部学习机会,助力专业能力持续提升;③建立公开透明的绩效激励机制,提供具市场竞争力的薪酬回报,实现个人价值与企业发展的双向共赢。
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采购经理/主管
1.2-1.5万元/月服装采购交付经理JD岗位职责:1、制定服装品类(成衣/面料/辅料)的采购方案,主导合同磋商,确保成本、品质与交付周期的有效协同;2、全程跟进订单生产及交付进度,联动开发、面辅料开发、计划与运营团队,灵活调整采购安排,按时提交交付进展分析报告;3、持续优化采购成本,实施比价与议价机制;4、统筹供应商与物流资源,解决交付异常(如延期、质检不合格等问题);识别供应链潜在风险(如原材料波动、政策变动等),提前制定应对策略。任职要求:1、大专及以上学历,供应链、纺织、贸易等相关专业者优先考虑;2、具备5年以上服装行业采购工作经验,熟悉从面辅料到成衣的完整流程,拥有品牌公司或ODM合作资源者优先;3、熟练掌握供应商管理、成本管控及采购谈判技巧,了解服装生产工艺及质量标准(如AQL2.5);4、具备较强抗压能力,可高效应对突发状况并及时处理。
广州

亚马逊店铺运营
1.2-1.5万元/月岗位职责:1、产品运营:在产品推广的不同阶段,通过分析市场及销售数据,制定精准的运营策略,达成销售目标,提升产品销量与排名;2、平台管理:深入掌握产品特性,结合市场环境与竞品动态,挖掘核心卖点,针对用户需求优化产品listing的各项指标,系统性提升转化效果;3、目标管控:分解并跟进类目产品的月度、季度及年度销售任务,统筹各阶段营销活动,确保业绩目标顺利实现;4、库存规划:基于市场趋势、调研信息与历史销售数据,科学预测未来销量,维持合理的库存水平,保障周转效率;5、产品迭代布局:根据市场反馈与客户评价,主动推动产品改进与升级,对所负责产品线进行现状评估与前瞻性规划。任职要求:1、本科及以上学历,英语六级以上,熟悉亚马逊平台基本操作,具备1年以上相关岗位工作经验;2、熟悉跨境电商领域,有意愿在电商行业持续深耕发展;3、具备强烈的进取意识和高度的工作积极性,能适应高强度工作节奏,数据分析能力突出;4、注重结果,目标意识清晰。
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海外KOL运营
8000-13000元/月岗位职责:1、熟悉并对接海外各推广渠道(Deal网站/KOL/联盟营销等),制定并执行亚马逊站外推广计划,包括沟通谈判、渠道选择、实施步骤及效果评估;2、开拓并维护目标市场的站外资源,包括但不限于海外达人、FB群主、Deal站版主及其他主流促销渠道,确保资源的有效利用和长期合作。3、结合站内活动,在关键促销节点(如新品推广/节日促销/库存清理等)设计并选择最有效的推广渠道,确保营销目标的达成,并持续优化推广效果。任职要求:1、统招本科及以上学历,至少半年以上亚马逊站外推广经验,熟悉亚马逊平台规则,有丰富的站外推广资源;2、熟悉应用主流联盟营销平台(Levanta, Partner Boost等), Deals网站(如Slickdeals、Dealsplus等)、社媒平台(如IG/FB/YTB/TT等),有站外打造爆款经验者优先;3、逻辑思维和沟通能力强,具备较强的责任心与开拓精神。企业介绍:我们的业务—专注运动服饰的跨境电商品牌,集研发、生产、销售一体化的精品模式稳步前行,GMV超5亿!!爆款率20%+!!年收入增长一路持续稳步增长!!我们的产品—已有多款产品在美国、德国的服装大类排名前50!!英国更是进入前10!!BS链接超30个!!且退货率显著低于行业水平,深得客户信赖!我们的品牌—品牌店铺年访问量>2000万人次!全球客户数>500万人!在欧美拥有超千万的忠实用户!店铺评分持续高达4.6-4.7!!!选择我们的理由:前途无量:精品品牌,市场广阔,商业模式贼清晰,品类前景亮瞎眼!牛人相伴:在这里,你将与一群超级牛人一起并肩作战!赚钱机器:持续盈利,人效高得不得了!扁平化管理:随时随地敢想敢说,和各路英豪来一场“头脑风暴大乱斗”!地理位置优越:番禺长隆CBD独栋办公楼,坐拥风水宝地!期权激励:选择我们,不只是工作,而是开启一份事业!让你成为自己人生的!我们为优秀的你提供了什么:陪你升级打怪:导师带教,助你快速融入大家庭,一路披荆斩棘,乘风破浪!你学习我买单:每年500-5000元学习基金,学什么你说了算!成长无边界:每年两次调薪、晋升机会,你行你就上!增肥计划:美味的午&晚餐+每周下午茶,阿姨不会手抖!健康关怀:入职五险一金、年度体检,你的健康我们关心!感恩陪伴:生日假+生日礼金+生日礼品、周年礼金+周年礼品、礼金+礼品,陪伴你的每一个重要时刻!工作娱乐两不误:节假日活动、团建基金、羽毛球&篮球等运动活动,快乐工作快乐玩耍!居住无忧:提供员工福利公寓(数量有限),走路上班,远离拥挤的地铁!去有风的地方:年度国内外旅游,来场说走就走的旅行,去去班味!闷声发大财:绩效奖金/业绩提成+大促奖金+全勤奖+年终奖金+项目奖金分红,你的努力我们看得见!共享顶峰:股权激励+项目合伙人+企业合伙人,做不被定义的打工人!我们的文化:真诚、可靠、共同成长专注、热爱、创造价值真诚和可靠是我们建立信任的基础,团队中的每个人相互激励,共同成长。我们秉持对工作的专注与热爱,我们以专业和投入实现每一个目标,为客户带来持续价值,为自己增值。在这里,不只是工作,更是值得投入的事业。
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海外红人运营专员
1.2-2万元/月岗位职责:1、深入了解并对接海外各类推广渠道(IG/TK/Youtube/Deal网站/KOL/联盟营销等),策划并落地亚马逊站外及独立站推广方案,涵盖渠道沟通、资源筛选、执行推进与效果复盘;2、开发并维护目标市场的优质站外资源,如海外达人、FB社群负责人、Deal站管理员及其他主流促销平台,保障资源的高效调用与稳定合作;3、结合站内运营节奏,在重要营销节点(如新品上市/节日大促/清仓去库存等)匹配最优推广路径,推动营销目标达成,并持续迭代优化投放策略。任职要求:1、统招本科及以上学历,具有一年及以上亚马逊站外或独立站推广实战经验,拥有丰富的海外推广资源积累;2、熟练掌握主流联盟营销工具(Levanta, Partner Boost等)、Deals平台(如Slickdeals、Dealsplus等)及社媒渠道(如IG/FB/YTB/TT等),具备成功打造爆款产品的站外操盘经验者优先;3、具备清晰的逻辑分析能力和良好的沟通协作意识,责任心强,富有开拓进取精神。我们的优势:产品端:①聚焦运动服饰垂直赛道,深耕瑜伽、健身、骑行、户外等细分品类,致力于打造高品质自主品牌;②旗下品牌在平台斩获多项BSR榜单,累计收获30万+优质评价,产品LISTING评分稳定维持在4.6分以上,体现强劲的产品力与供应链响应能力。运营端:①推行精细化运营管理,专注单品打爆策略;②人均年度产出超2000万,亚马逊单一渠道运营实力稳居行业Top5,展现卓越的运营效能;③设立独立品牌团队,确保营销创意与视觉表达的专业性与一致性。个人发展:①健全的晋升体系,每年开放两次晋升窗口,支持员工职业成长;②提供多元化培训支持,涵盖内部课程与外部学习资源,助力专业能力持续提升;③建立公开透明的提成机制,给予具有市场竞争力的薪酬激励,实现个人价值与企业发展的双向共赢。
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