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网络客服专员
4000-9000元/月岗位职责:1.通过主流招聘渠道及多种方式筛选并匹配简历,达成每日简历处理目标2.运用标准化沟通流程完成候选人初步意向沟通3.持续优化沟通策略,保障工作目标高质量达成4.定期维护招聘数据系统,确保信息准确与实时更新任职要求:1.年龄40岁以内,学历不限,性别不限,具备招聘经验者优先考虑2.熟悉常用招聘工具操作(如直聘等)3.掌握基础办公软件使用技能(Excel/Word),打字速度不低于60字/分钟4.表达清晰流畅,具备耐心与责任心5.身体健康,能承受工作压力,无不良记录,可接受类客服性质考核,对工作任务认真负责工作要求:实行六天工作制,每日工作时间9:00-18:00当日成功推送2份合格且确认面试的简历可下班,未达标需工作至22:00薪酬福利:底薪4000元,缴纳社保工作超过20:00提供25元餐标晚餐,不享受额外餐补及交通补贴绩效机制:日合格标准:当日成功推送2份合格并确认面试的简历入职前3个工作日,累计少于3份合格且确认面试简历者淘汰连续3个工作日或2个月内累计10天未达交付标准者淘汰绩效奖金:每提交1份合格且愿面试简历奖励50元通过第一轮面试每人100元通过第二轮面试每人150元通过最终面试每人200元候选人成功到岗奖励500元/人正常完成任务月薪过万,积极投入可达月薪两万,全力以赴收入上不封顶
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人力资源战略分析专家
面议岗位工作职责:1.深入掌握公司业务模式,实现人才需求的精准匹配;2.对行业竞争格局、目标企业及相关市场进行系统性研究;3.为招聘执行提供明确的人才方向与策略支持。任职技能要求:1.年龄28-40岁,硕士及以上学历,专业背景包括组织行为学、心理学、刑侦、商管等相关领域;2.具备档案管理、图书管理、第三方调研机构数据处理、猎头服务、心理画像、证券研究、刑事调查、管理咨询或写作经验者优先;特别优秀的博士应届毕业生及警校本科应届生亦可考虑培养;3.对侦探类文学作品有浓厚兴趣者优先;4.至少在一家百人以下的中小企业拥有2年以上工作经验,曾伴随企业发展并参与通过人才引进推动组织成长者优先;5.具备突出的人群划分能力、敏锐的洞察力、严谨的逻辑思维、深刻的人性理解、扎实的行业研判能力以及良好的抗压素质。薪酬福利:30k-50k、优秀者薪酬可议,五险一金,上班时间9:00-18:00,晚下班,20:00后有工作晚餐、20:30后加20餐补、22:30后加50车补,月度全勤另加200
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生产主管/经理
1.5-2万元/月岗位职责:1.编排生产排程,保障产能与订单需求相匹配,跟踪生产进展及交付周期;优化生产工艺流程(如乳化、灌装、包装等环节),提高作业效率与设备运行效能2.管控车间现场运作,减少物料损耗与能源消耗,控制生产成本3.指导下属技术员掌握设备操作与维护技能,制定人员成长路径;组织一线临时工开展标准化作业培训4.落实质量管理机制,确保产品在外观、安全性、微生物指标、稳定性等方面达标5.严格执行安全管理制度,防范各类生产安全事故的发生6.协同相关部门推进工艺优化,例如联动研发团队参与新品试产及工艺参数验证,协同仓储团队了解原材料库存状况与来料品质以制定合理生产计划7.完成上级交办的其他工作事项任职要求:1.本科及以上学历,机械制造、电气工程、自动化等相关专业优先2.具备3年以上化妆品、食品、医疗器械或设备制造类工厂工作经验者优先;熟悉生产设备运行原理,具备扎实的技术能力,可快速应对停产、设备异常等突发情况,并在短时间内恢复生产3.主动意识强,能主动巡查生产现场、识别潜在问题并持续学习新技能4.具备全局视角,不局限于生产环节,需兼顾仓储、品质、计划等多部门协同需求;关注工厂整体运营与发展;沟通协调能力强,能与各职能团队高效对接,及时向上级及相关方反馈难题,推动跨部门问题解决5.责任心强,注重生产细节管理,坚持高标准执行,对标签错误等“细微缺陷”保持零容忍态度,杜绝任何不合格品流出6.具备良好管理能力,合理调配工人与技术员的工作任务,提升人效利用率;同时注重技术骨干培养,打造基层管理后备力量8.能适应高强度工作,深入一线参与实际操作,保持对设备运行的热情;对生产任务做到坚决执行、落地到位;心态坚韧,不畏挑战9.逻辑思维清晰,对数据敏感度高;学习能力强,能在短期内掌握新知识;具备创新思维,善于突破传统方式解决问题;抗压能力突出,面对困难勇于担当
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功效测试员
6000-10000元/月岗位职责1.负责测试志愿者的招募、对接及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定并跟进执行进度;3.汇总整理测试数据,撰写测试报告并反馈至产品开发团队;4.负责测试人员的接待安排及后续回访工作;5.熟练操作相关测试仪器设备;6.完成上级交办的其他相关工作任务;任职要求1.本科及以上学历,******,粤语流利、皮肤状态良好者优先;2.不限工作经验,具备学习意愿和实干精神,能适应高强度工作及加班;3.具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及较强的抗压能力
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结构设计师
2-3万元/月岗位工作职责:1.负责美容及医疗设备新产品的结构开发、机械设计与模具规划,涵盖材料选择、零部件设计及结构性能优化,并协同电子电路部分完成样机开发;2.编制并持续更新产品结构设计的技术方案、相关图纸及全过程技术文档,确保资料完整规范;3.参与产品试产、测试验证与迭代优化,深度参与硬件相关的技术改进项目,提供可行的技术解决方案与现场支持;4.运用3D打印技术完成原型样机制作,开展功能调试与结构改良,保障产品功效的稳定实现。任职技能要求:1.统招全日制本科一本及以上学历,机械工程、模具制造、材料科学、结构工程等相关专业背景;2.精通SolidWorks、CATIA、Pro/E、AutoCAD等结构设计软件;动手能力强,可独立完成样机装配、测试及优化全流程;3.具备3年以上结构设计实际经验,有医疗器械或美容护肤领域背景者优先考虑;4.拥有智能穿戴类产品模具开发经验者优先;具备人体工学类产品模具设计经历者优先;5.掌握3D打印技术用于快速原型制作;6.具备良好的逻辑分析、沟通协作能力;作风严谨、抗压性强、工作积极主动,富有责任心与创新精神,坚持结果导向,追求卓越成果。
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业务经理(美容养生)
6000-11000元/月【工作内容】-负责公司美容养生业务的拓展与管理,制定并执行销售策略;-维护和开发客户资源,提升客户满意度与复购率;-协调内外部资源,推动业务目标的达成;-分析市场动态与竞争对手情况,提出优化建议;-定期汇报业务进展,协助团队完成业绩指标。【任职要求】-大专及以上学历,市场营销、管理或相关专业优先;-2年以上美容、健康或相关行业从业经验,有团队管理经验者优先;-具备良好的沟通能力与客户服务意识;-熟悉美容养生行业,了解产品及服务流程;-工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力。
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化妆品功效评估专员
6000-10000元/月岗位职责 1.负责测试志愿者的招募、对接及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定并跟进执行进度;3.汇总整理测试数据,撰写测试报告并反馈至产品开发团队;4.负责测试人员的接待工作及后续回访跟进;5.熟练操作相关测试仪器设备;6.完成上级交办的其他相关工作;任职要求1.本科及以上学历,******,熟练掌握粤语者优先,形象良好者优先;2.不限工作经验,学习意愿强、态度积极,具备较强的责任心和抗压能力,能适应加班;3.具备良好的沟通表达能力,组织协调能力佳,能够高效推进任务落实
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无添加化妆品招聘质量检测/化验工程师
1-1.5万元/月岗位工作职责:1.负责规划并搭建公司全流程品质管理控制体系2.结合法规更新、行业动向及企业运营实际,甄选适用的品质管理体系、工具与方法,经审批后在全公司范围内推动落地执行3.组织制定并持续优化原材料、半成品/成品及生产过程的质量标准,并监督实施,保障产品合格率达标4.具备强烈的无菌操作意识(微生物检测要求为零检出),能反向推动研发设定标准(在缺乏行标、企标或SOP不完善的情况下,具备独立建标与优化能力)5.牵头组织重大质量异常问题的系统性分析与改进措施落实6.统筹开展供应商的现场考察、综合评估及日常沟通协作7.负责本部门人员的工作安排、业务指导与过程监督,组织实施绩效考核,并对下属的调配、晋升、奖惩提出建议任职技能要求:1.全日制本科及以上学历,生物技术、微生物学、食品科学、制药等相关专业背景;985/211院校优先2.精通质量管理理论与实践,熟悉化妆品领域相关法律法规;有工厂许可申报或合规经验者优先3.5年以上质量管理工作经历,其中至少2年在大型企业(员工规模2000人以上或年产值超2亿元)从事质量管理,另需具备1年以上小微企业全面质量管理经验4.拥有2年以上直接管理经验,团队管理人数不少于10人,直接下属不少于5人任职素质要求:1.功底扎实:既具备系统化的专业知识基础,又能在实践中灵活应对;品质工作不仅限于管控,还需参与研发验证2.沟通出色:具备良好的人际交往与外部协调能力3.主动担当:年龄28-35岁为宜,能承受工作压力,适应偶尔夜班及现场管理任务4.善于创新:具有较强创新思维,可引入新技术或新方法提升现有品管水平5.结果导向:目标明确,成就动机强,有清晰的职业发展追求6.学习迅速:能快速融入新环境,具备跨领域知识吸收与应用能力7.思维缜密:面对复杂问题时,可多维度分析,理清逻辑关系,提出切实可行的解决方案
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广州黄埔区招工地小工/杂工目前是做户外水管预埋:有做过工地的优先1、材料搬运与整理2
5000-6000元/月广州市黄埔区招工地小工/杂工目前是做户外水管预埋:有做过工地的优先1、材料搬运与整理2、现场清理与保洁3、垃圾清运、4、辅助现在施工哪里需要做哪里,灵活工作,吃苦耐劳,活不是重活,但户外有点热,有做过工地户外杂工的优先月结,5500元包住+1000伙食补贴=6500元早上6.30-11.30分。下午2.00—6.00点
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8月11日 10:41
品质经理-化妆品/医药/食品领域,无菌意识
2-3.5万元/月岗位职责:1、主导公司全流程品质管理系统的规划与搭建,完善质量管控机制2、结合法规更新、行业动向及企业实际运营需求,甄选适用的质量管理工具与方法体系,经审批后推进内部落地执行3、制定并优化原材料、半成品/成品及生产过程的质量标准,组织实施监督,保障产品达标率4、牵头重大质量问题的根因分析与系统性改善措施落实5、统筹开展供应商的现场审核、能力评估及日常沟通协作6、负责本部门人员的任务分配、业务指导与过程监管,实施绩效考核,并对下属的调岗、晋升、奖惩提出专业建议任职要求:1、全日制本科及以上学历,生物技术、微生物学、食品科学、制药工程等相关专业;985/211院校背景优先2、熟练掌握质量管理理论与实践,熟悉化妆品领域相关法律法规;具备化妆品研发或生产双重经验者优先,有工厂许可申报实操经历更佳;3、具备扎实的无菌操作意识,具有药品或食品类无菌车间工作经验者优先考虑;4、具备良好的沟通表达能力,抗压性强,逻辑清晰,学习能力强,工作踏实肯干;5、富有创新思维,能主动推动质量体系优化升级
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在线客服专员
4000-9000元/月岗位职责:1.通过主流招聘渠道及各类有效途径筛选简历,按日完成简历初筛任务量2.运用统一沟通标准与候选人进行意向确认交流3.持续优化沟通话术,提升沟通效率与目标达成质量4.定期更新并维护招聘数据系统,确保信息准确、完整任职要求:1.年龄40岁以内,学历不限,性别不限,有招聘相关经验者优先考虑2.熟悉常用招聘工具操作(如直聘等)3.掌握基础办公软件使用技能(Excel/Word),打字速度不低于60字/分钟4.表达清楚,具备良好沟通能力,有耐心和责任心5.身体健康,踏实肯干,无不良记录,能适应类客服类考核机制,对工作任务积极承担工作要求:6天工作制,9:00-18:00当日成功推送2份合格且愿面简历可下班,未达标需工作至22:00薪酬福利:底薪4000元缴纳社保工作超过20:00提供25元餐标晚餐,不享受额外餐补及交通补贴绩效机制:日合格标准:当日成功推送2份合格且愿面简历入职前3个工作日,累计提交合格愿面简历不足3份,予以淘汰连续3天或2个月内累计10天未达交付标准,予以淘汰绩效奖金:提交合格且愿面简历50元/份,通过一面100元/人,通过二面150元/人,通过终面200元/人,成功到岗500元/人正常完成月收入过万,积极达成月入两万,全力冲刺收入不设上限
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结构设计工程师
2-3万元/月岗位工作职责:1.负责美容及医疗设备新产品的结构开发、机械设计与模具规划,涵盖材料选择、零部件设计及结构性能优化,并协同电子电路部分完成样机开发;2.编制并持续更新产品结构设计的技术方案、相关图纸及全过程技术文档,确保资料完整规范;3.参与产品试产、测试验证及迭代优化,深入参与硬件相关的技术改进项目,提供专业支持与可行性改进建议;4.运用3D打印技术制作原型样品,开展功能调试与结构改良,保障产品功效的稳定实现。任职技能要求:1.统招全日制本科一本及以上学历,机械工程、模具制造、材料科学、结构工程等相关专业背景;2.精通SolidWorks、CATIA、Pro/E、AutoCAD等结构设计工具;动手能力强,可独立完成样机组装、测试与优化;3.具备3年以上结构设计实际经验;有医疗器械或美容护肤类产品开发经历者优先考虑;4.拥有智能穿戴设备模具开发经验者优先;具备人体工学类产品的模具设计实践者更受青睐;5.掌握3D打印技术用于快速原型制作;6.逻辑清晰,沟通顺畅,具备良好的团队协作能力;工作认真负责,抗压性强,富有创新精神与职业敬业度;坚持结果导向,对达成目标有高度追求。
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化妆品调配操作员
6000-7000元/月岗位职责:1.按照生产通知单及技术配方要求,规范执行物料领取、配比及乳化作业流程;2.负责乳化设备的日常巡检、维护保养以及车间环境的清洁卫生工作。任职要求:1.中专及以上学历,年龄******之间;2.具备半年以上化妆品行业相关工作经验;3.熟悉化妆品乳化工艺流程,掌握基本的乳化原理知识;4.听从工作安排,做事细致认真,具备良好的协作意识和团队精神。
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功效评估专员
8000-13000元/月岗位工作职责:1.负责组织志愿者的招募、联络及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定与执行,熟练操作相关测试设备;3.汇总并分析测试数据,撰写测试报告并及时向研发团队反馈结果;4.负责测试人员的接待安排及后续回访工作的跟进;5.协助开展新产品预研阶段的市场端调研与分析。任职技能要求:1.硕士及以上学历,专业方向为化妆品、药学、化学、生物等相关领域;2.******,普通话表达清晰,粤语熟练,皮肤状态良好、形象佳者优先;3.不限过往工作经验,具备学习意愿和积极态度,能适应研发工作的高强度节奏;4.具备出色的沟通表达能力和良好的组织协调能力;5.拥有较强的创新意识和思维能力。
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广州黄埔区急招销售经理主管
1-1.5万元/月1.负责依据区域情况制定销售目标,并对目标进行拆解指定相应的销售计划,并按计划实施市场活动;2.负责主动挖掘目标客户,对接连锁院线品牌方、居家护肤品牌方等B端客户,进行各种商务谈判,完成销售任务;3.寻找潜在市场资源,开拓合作渠道;4.负责组织培训研讨会,向客户介绍产品,与潜在意向客户谈判;5.参加行业展会,寻找意向客户洽谈合作;6.定期参与公司专业知识培训,提升个人专业知识。工作内容:1、年龄22-35周岁,男女不限;2、有护肤品品牌经验、有美容行业经验优先3、具有抗压能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧;4、具有良好的市场洞察力、市场分析能力、和团队精神,责任心强,客户关系良好;5、执行力强,有团队协作精神,能承受较大的工作压力;6、对美容和护肤领域兴趣深厚,愿意在行业深耕。
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广州黄埔区招工地小工/杂工招工地小工/杂工目前是做户外水管预埋:有做过工地的优先1、材料搬
5000-7000元/月广州市黄埔区招工地小工/杂工广州市黄埔区招工地小工/杂工目前是做户外水管预埋:有做过工地的优先1、材料搬运与整理2、现场清理与保洁3、垃圾清运、4、辅助现在施工哪里需要做哪里,灵活工作,吃苦耐劳,活不是重活,但户外有点热,有做过工地户外杂工的优先。不要三天打鱼两天晒网的。诚心的来,做不长久几天就不做的那种不要来。工资准时发月结,5500元包住+900伙食补贴=6400元早上6.30-11.30分。下午2.00—6.00点
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9月22日 18:35
功效评估专员
8000-13000元/月岗位工作职责:1.负责测试志愿者的招募、对接及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定与执行,熟练操作相关测试设备;3.汇总并分析测试数据,撰写测试报告并反馈至产品开发团队;4.负责测试人员的接待安排及后续回访跟进工作;5.协助开展产品预研阶段的市场端调研与分析。任职技能要求:1.硕士及以上学历,化妆品、药物、化学、生物学等相关专业背景;2.年龄22-40岁,普通话流利,粤语熟练,皮肤状态良好、形象佳者优先;3.工作经验不限,具备学习意愿和动手能力,能适应研发工作的高强度节奏;4.具备出色的沟通表达能力与组织协调能力;5.拥有较强的创新意识与问题解决能力。
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化妆品效果测评专员
8000-13000元/月岗位职责1.负责测试志愿者的招募、对接及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定并跟进执行进度;3.汇总整理测试数据,撰写测试报告并反馈至产品开发团队;4.负责测试人员的接待安排及后续回访工作;5.熟练操作相关测试仪器设备;6.完成上级交办的其他相关工作任务;任职要求1.硕士及以上学历,******,粤语流利、肤质良好者优先(部分条件符合可适当放宽);2.不限工作经验,具备学习意愿和执行力,能适应高强度工作及加班要求;3.具备良好的沟通表达能力,组织协调能力强,心理素质好,抗压能力佳
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广州黄埔区招吊顶
面议广州黄埔招吊顶
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8月23日 21:21
人群洞察专家
面议岗位工作职责:1.深入掌握企业业务模式,实现人才的精准匹配与定位;2.系统研究竞争对手、目标企业及所属行业的发展动态;3.为招聘执行端输出高价值的人才方向指引。任职技能要求:1.年龄28-40岁,硕士及以上学历,专业背景为组织行为学、心理学、刑侦、商管等相关领域;2.具备档案管理、图书管理、第三方调研机构数据处理、猎头服务、心理画像、证券研究、刑事调查、管理咨询或文字创作经验者优先;优秀博士应届生及警校本科应届生亦可培养;3.对侦探题材小说有浓厚兴趣者优先考虑;4.需拥有至少1家百人以下中小型企业2年以上工作经验,曾伴随企业发展成长,并通过人才引进推动组织发展的经历更佳;5.具备卓越的人群划分敏感度、洞察力、逻辑推理、人性理解、行业研判能力及抗压素质。薪酬福利:30k-50k、优秀者薪酬可议,五险一金,上班时间单休、9:00-21:00、午休2小时晚餐1小时,提供高品质工作晚餐,21:00后上班有超额积分激励,20:30后加20餐补、22:30后加50车补,月度全勤另加200,需要的话可以提供公司附近绿地公寓双人间(步行5分钟内上班)
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刑事侦查图像分析专家
3-5万元/月岗位工作职责:1.深入掌握公司业务方向,实现人才的精准匹配与定位;2.针对竞品、目标企业及所属行业开展系统性研究与洞察;3.为招聘后续环节提供明确的人才画像与定向支持。任职技能要求:1.年龄28-40岁,硕士及以上学历,专业背景为组织行为学、心理学、刑侦、商管等相关领域;2.具备档案管理、图书管理、第三方调研机构数据处理、猎头服务、心理侧写、证券研究、刑事侦查、企业管理咨询或写作经历者优先考虑;优秀博士应届生及警校本科应届生亦可纳入培养计划;3.对侦探类文学作品有浓厚兴趣者优先;4.至少拥有1家百人以下中小型企业2年以上工作经验,亲身参与公司发展进程,并通过人才引进推动组织成长者更佳;5.具备卓越的人群划分能力、敏锐的感知力、严密的逻辑思维、深刻的人性理解、扎实的行业研判能力以及良好的抗压素质。薪酬福利:30k-50k、特别优秀者薪资可面议,五险一金,单休制、每日工作时间9:00-21:00,含午休2小时和晚餐时间1小时,提供高品质工作晚餐,21:00后仍在岗享超额积分奖励,20:30后加班补贴餐费20元,22:30后补贴车费50元,月度全勤额外奖励200元,如有需要可安排公司周边绿地公寓双人间住宿(步行5分钟内可达办公区)
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化妆品功效评估专员
6000-10000元/月岗位职责1.负责测试志愿者的招募、对接及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的规划与执行跟进;3.汇总整理测试数据,编制测试报告并反馈至产品开发团队;4.负责测试人员的接待安排及后续回访工作;5.熟练操作相关测试仪器设备;6.完成上级交办的其他工作任务;任职要求1.本科及以上学历,******,粤语流利、肤质良好者优先;2.不限工作经验,具备学习意愿与执行力,能适应高强度工作及加班;3.具备良好的沟通表达能力,组织协调能力强,抗压性佳
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无添加化妆品招聘质量检测/化验工程师
1-1.5万元/月岗位工作职责:根据法规监管变化、行业发展方向及公司运营实际,甄选合适的品质管理机制、体系、工具与方法,经审批后在企业内部推动落地实施统筹原材料、半成品/成品及生产过程质量标准的制定与优化,并监督执行,保障产品合格率达标具备扎实的无菌操作意识(菌检标准为无菌,检出率为零)配合厂长开展重大质量异常问题的系统化分析与改进措施推进负责本部门人员的工作安排、业务指导与过程监督,组织实施绩效考核,并对下属的调配、任免、奖惩提出可行性建议高效协同厂长完成品质管理工作的执行推进、落实反馈及异常事项及时上报任职技能要求:年龄23-35岁,本科及以上学历,生物技术、微生物学、食品科学、制药等相关专业背景;985/211院校毕业者优先熟悉质量管理体系,掌握化妆品领域相关法律法规;兼具化妆品研发与生产经验者优先,有工厂许可证办理或审核经验者更佳至少1年化妆品行业质量管理岗位工作经验,具备大型规范企业(员工规模2000人以上或年产值超2亿元)质量管理经历,同时拥有小微企业全面质量管理实践经验者优先具备较强的无菌环境管控意识,有药械、药品、食品或化妆品类无菌车间工作背景者优先
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高级机械设计工程师
2-3万元/月岗位工作职责:1.负责美容及医疗器械类新产品的结构开发、机械设计与模具规划,涵盖材料选择、零部件设计及结构性能优化,并协同电子部分完成样机开发;2.编制并持续更新产品结构设计的技术方案、相关图纸及开发文档,确保资料完整规范;3.参与产品试产、测试验证及迭代优化,深入参与硬件相关的技术改进项目,提供可行的技术解决方案与实施支持;4.运用3D打印技术制作原型样件,开展样品调试与功能完善,保障产品功效稳定可靠。任职技能要求:1.统招全日制本科一本及以上学历,机械工程、模具制造、材料工程、结构工程等相关专业背景;2.精通SolidWorks、CATIA、Pro/E、AutoCAD等结构设计工具;动手能力强,可独立完成样机装配、测试及结构调优;3.具备3年以上结构设计实际经验,有医疗器械或美容护肤领域背景者优先考虑;4.拥有智能穿戴类产品模具开发经历者优先;具备人体工学类产品结构设计经验者更佳;5.熟悉3D打印技术在样品制作中的应用;6.具备良好的逻辑分析能力与沟通协作意识;工作严谨、抗压性强、富有责任心与创新精神;目标明确,追求卓越成果。薪酬福利:20k-30k,五险一金,上班时间9:00-18:00,晚下班,20:00后有工作晚餐、20:30后加20餐补、22:30后加50车补,月度全勤另加200
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招聘专家(人才画像分析方向)
3-5万元/月岗位工作职责:1.深入理解企业业务模式,实现人才的精准匹配与定位;2.针对竞品、目标企业及所属行业开展系统性调研与分析;3.为招聘后端输出高价值人才画像与定向推荐方案。任职技能要求:1.年龄28-40岁,硕士及以上学历,专业方向为组织行为学、心理学、刑侦、商管等相关领域;2.具备档案管理、图书管理、第三方研究机构数据处理、猎头顾问、心理侧写、证券研究、刑事侦查、管理咨询或写作经验者优先;优秀博士应届毕业生及警校本科应届生亦可考虑培养;3.对侦探类文学作品有浓厚兴趣者优先;4.至少拥有1家百人以下中小型企业2年以上工作经验,亲身参与公司发展过程,并通过人才引进推动组织成长者更受青睐;5.具备卓越的人群划分敏感度、洞察力、逻辑推理能力、人性理解力、行业研判力以及高强度工作承受力。薪酬福利:30k-50k,特别优秀者薪资可面议,缴纳五险一金,工作时间单休、9:00-21:00,午休2小时、晚餐1小时,提供高品质晚间工作餐食,21:00后在岗享额外积分奖励,20:30后加班补贴20元餐费,22:30后加发50元交通补助,月度全勤额外奖励200元,如有需要可安排公司周边绿地公寓双人间住宿(步行5分钟内可达办公区)
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人力资源战略分析专家
面议岗位工作职责:1.深入掌握公司业务方向,实现人才的精准匹配与定位;2.系统分析竞争对手、目标企业及所属行业发展趋势;3.为招聘团队提供清晰的人才画像与定向推荐支持。任职技能要求:1.年龄28-40岁,硕士及以上学历,专业方向包括组织行为学、心理学、刑侦、商管等相关领域;2.具备档案管理、图书管理、第三方调研数据处理、猎头服务、心理侧写、证券研究、刑事侦查、企业管理咨询或写作经验者优先;优秀博士应届生及警校本科应届生亦可考虑培养;3.对侦探类文学作品有浓厚兴趣者优先;4.需具备至少2年在百人以下中小型企业的工作经历,亲身参与公司成长过程,并通过人才引进推动组织发展者更受青睐;5.具备卓越的人群划分能力、敏锐的洞察力、严谨的逻辑思维、深刻的人性理解、行业研判力以及抗压能力。薪酬福利:30k-50k、优秀者薪酬可议,五险一金,上班时间9:00-18:00,晚下班,20:00后有工作晚餐、20:30后加20餐补、22:30后加50车补,月度全勤另加200
广州

化妆品效果测评专员
8000-13000元/月岗位职责1.负责测试志愿者的招募、对接及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定并跟进执行进度;3.汇总整理测试数据,撰写测试报告并反馈至产品开发团队;4.负责测试人员的接待安排及后续回访工作;5.熟练操作相关测试仪器设备;6.完成上级交办的其他相关工作任务;任职要求1.硕士及以上学历,******,粤语流利、皮肤状态良好者优先(满足部分条件可适当放宽);2.不限工作经验,具备学习意愿和执行力,能适应高强度工作及加班;3.具备良好的沟通表达能力,组织协调能力强,心理素质好,抗压能力佳
广州·黄埔区

结构工程师(医疗美容机械领域)
2-3万元/月岗位工作职责:1.负责美容及医疗设备新产品的结构开发、机械设计与模具规划,涵盖材料选择、零部件设计及结构性能优化,并协同电子部分完成样机开发;2.编制并持续更新产品结构设计的技术方案、相关图纸及开发文档,确保资料完整性和可追溯性;3.参与产品试产、功能测试与迭代优化,深度参与硬件相关的技术改进项目,提供专业技术支持与可行性建议;4.运用3D打印技术制作原型样件,开展样品调试与改良工作,保障产品功能稳定可靠。任职技能要求:1.统招全日制本科一本及以上学历,机械工程、模具制造、材料科学、结构工程等相关专业背景;2.精通SolidWorks、CATIA、Pro/E、AutoCAD等结构设计工具;动手能力强,能独立完成样机装配、测试与优化;3.具备3年以上结构设计实际经验,有医疗器械或美容护肤类产品开发经历者优先考虑;4.拥有智能穿戴产品模具开发经验者优先;具备人体工学类产品结构设计实践者优先;5.熟悉3D打印工艺并能应用于快速原型制作;6.具备良好的逻辑分析能力与团队协作意识,工作严谨、抗压性强、富有责任心与创新精神,坚持结果导向,追求卓越成果。薪酬福利:20k-30k,五险一金,上班时间9:00-18:00,晚下班,20:00后有工作晚餐、20:35后加20餐补、22:30后加50车补,月度全勤另加200
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化妆品功效评估专员
8000-13000元/月岗位工作职责:1.负责测试志愿者的筛选、联络及测试过程中的沟通协调;2.参与测试方案的制定与执行,熟练操作相关测试设备;3.汇总并分析测试数据,撰写测试报告并及时反馈至研发团队;4.负责测试人员的接待安排及后续回访工作的跟进;5.协助开展新产品前期的市场调研与分析工作。任职技能要求:1.硕士及以上学历,专业方向为化妆品、药学、化学、生物学等相关领域;2.******,普通话表达清晰,粤语熟练,皮肤状态佳、形象良好的优先录用;3.对工作经验不作硬性要求,具备学习意愿和责任心,能适应研发工作的高强度节奏;4.具备出色的沟通能力与组织协调能力;5.拥有较强的创新意识和思维能力。
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