为你推荐北京丰台区链家(群星路店)6号楼底商链家地产附近区域的职位信息

【岗位职责】:1、负责线上平台的房产信息发布与日常维护，确保内容真实有效，树立专业可靠的个人形象；2、开展客户接待与咨询工作，提供专业的房地产购房及租赁顾问服务；3、深入沟通了解客户需求，精准匹配合适房源，并参与商务协商过程；4、陪同客户实地看房，推动二手房/新房交易或租赁成交，协助完成合同签订及产权过户等相关流程；5、展现公司优质服务理念与品牌形象，致力于提升客户的整体满意度。【任职要求】：1、年满18周岁，统招本科及以上学历，23年、24年毕业学生均可报名；2、形象亲切，具备良好的沟通表达能力，服务意识强；3、为人诚信，富有团队协作精神，积极向上，敢于面对挑战；4、学习意愿强烈，自主学习能力强，能适应高强度工作节奏；【薪资待遇及福利】①A0新人试用期无责任底薪正式员工6000/月、实习生4500/月（最多6个月），提成比例30%-90%②转正后正式员工6000-10000、实习生4500-10000不等有责绩效工资；③缴纳社保五险一金；④免费培训+带薪年假；

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【岗位职责】:1、负责线上平台的房产信息发布与维护，确保内容真实、准确，树立专业个人形象；2、接待客户并提供咨询解答，为客户给予专业的房地产购房建议；3、分析客户实际需求，推荐匹配房源，并参与后续商务沟通与协商；4、陪同客户实地看房，协助完成二手房/新房买卖及租赁交易，推进合同签订及过户流程；5、传播公司正面形象与核心价值，致力于提升客户满意度与服务体验。【任职要求】：1、年龄18周岁以上，统招本科及以上学历，23年、24年毕业学生均可；2、形象亲切，具备良好沟通能力，有较强的服务意识；3、为人诚信，具有良好的团队协作精神，积极向上，敢于面对挑战；4、学习意愿强烈，自主学习能力强，能适应高强度工作节奏；【薪资待遇及福利】①A0新人试用期无责任底薪正式员工6000/月、实习生4500/月（最多6个月），提点30%-90%②转正后正式员工6000-10000、实习生4500-10000不等有责绩效工资；③缴纳社保五险一金；④免费培训+带薪年假；

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【科技链家﹣-﹣链家网，贝壳找房房产行业O2O领跑者】2014年，链家在线正式升级为"链家网"大规模搭建O2O，链家网不惜花几个亿的重本打造数据库。链家地产自2010年开始持续对链家网进行投入◇目前总投入约6亿元，2014年，链家地产的成交额超过2000亿元，凭借2000亿元成交额，搭建平台020。另一方面，链家拥有线下门店，可以线下开拓资源，实现线上线下资源互动。【职业经纪人元年﹣平台化扁平化的构架】2015年1月4日，链家开启职业经纪人元年，用链家控股集团董事长左晖的话来形容这次链家的变革：核心是让经纪人赢，经纪人赢则消费者赢、经纪人赢则平台赢！(1）链家未来希望去品牌化，"链家"只是代名词，但会更多的利用平台资源不遗余力的协助打造经纪人的个人品牌；(2）经纪人不再是平台部门的同事，而是客户，平台服务型团队以后可能会追着经纪人"亲，给好评哦";【任职资格﹣开放的链家欢迎您】(1）全日制统招院校大专及以上院校毕业；(2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的企图心；(3）有毅力，具备良好的沟通能力；(4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；【薪酬福利﹣根据员工身份实行不同福利方案】薪资：新入职的无经验的新人，试用期无责任底薪6000元，转正后行业超高提成30%-90%其它福利：1：内部员工租房、买房、租住自如房屋，享受员工折扣价；2：老员工享有周年庆定制礼物，新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包；3:精英社成员及季度公司业绩激烈活动排名靠前员工享有免费出国游4:春节期间，可将父母接到北京过新年，自如房屋免费住；5：公司每年第三季度进行业绩激励活动，业绩靠前员工可与父母一起在"人民大会堂"共进晚餐，且；6：公司春节假期给予员工10天或以上假期与家人团聚7：日常普通工作日9:30上班8：享受集团互助金【面试要求】：需携带简历及学籍（毕业生为学历）证明各一份，提前与HR沟通预约面试时间，面试通过后，将根据求职者意愿，就近安排区域立即沟通【招聘流程】：简历﹣﹣预约面试﹣offer﹣岗前培训（包吃住）-﹣签约入职（不收取任何费用）

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【岗位职责】:1、负责线上渠道的房产信息推广及维护,保证信息准确、真实，打造专业的个人品牌；2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、了解客户需求，提供合适房源,进行商务谈判；4、陪同客户看房，促成二手房/新房买卖和租赁业务，完成合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、传递公司良好形象和价值,追求用户的高满意度。【任职要求】：1、年龄18周岁以上，统招本科及以上学历，23年、24年毕业学生均可；2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识；3、诚实守信，具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战；4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强；【薪资待遇及福利】缴纳社保五险一金；免费培训+带薪年假；

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孙先生

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【岗位职责】:1、负责线上渠道的房产信息推广及维护,保证信息准确、真实，打造专业的个人品牌；2、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、了解客户需求，提供合适房源,进行商务谈判；4、陪同客户看房，促成二手房/新房买卖和租赁业务，完成合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、传递公司良好形象和价值,追求用户的高满意度。【任职要求】：1、年龄18周岁以上，统招本科及以上学历，23年、24年毕业学生均可；2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识；3、诚实守信，具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战；4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强；【薪资待遇及福利】③缴纳社保五险一金；④免费培训+带薪年假；

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我们这活儿简单易学，学徒期有师傅带，重要要求年龄20-40之间岁：学徒期头一个月工资在3500元，学的快基本有上两个月左右就都会了，学会了我们师傅一天工资在300元一天左右，管住中午管饭，活儿是北京以及北京周边都有活儿，工资都是按月开，想学手艺的朋友可以来现场看看，合适就干

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10月13日 15:20

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10月12日 09:05

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10月8日 09:18

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10月9日 12:22

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7月26日 12:27

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10月5日 15:05

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10月6日 18:44

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10月7日 19:13

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10月7日 12:18

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我们这活儿简单易学，学徒期有师傅带，重要要求年龄20-40之间岁：学徒期头一个月工资在3500元，学的快基本有上两个月左右就都会了，学会了我们师傅一天工资在300元一天左右，管住中午管饭，活儿是北京以及北京周边都有活儿，工资都是按月开，想学手艺的朋友可以来现场看看，合适就干

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10月10日 14:11

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销售顾问有无销售经验均可无学历要求踏实肯干晋升空间很大每月休四天，每月工资准时发放。形象好，气质佳亲和力强有团队精神，有上进心，有年龄35岁～55岁

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中国联通政企酒店BD签约岗一、岗位职责：1.按照公司经营策略推进酒店资源开拓与落地，承担全国范围内酒店合作签约任务；2.通过电话邀约、实地拜访等方式，与目标酒店负责人面对面沟通，推动建立深度合作关系，实现合同签署；3.协助已签约酒店完成资源上线等相关工作，并持续跟进房价及房态的动态更新；4.负责所辖区域酒店合作关系的日常维护，快速响应并解决合作过程中的各类问题；5.分析所负责区域内酒店资源覆盖情况与销售成果，及时优化工作策略与执行方案；6.协同运营团队及酒店方开展日常运营支持与维护事务；7.高效落实上级交办的各项任务，助力区域业绩目标达成；8.完成领导安排的其他临时性工作。二、任职要求：1.大专及以上学历，形象良好，表达流畅，熟练掌握商务谈判方法与技巧；2.具备1年以上销售岗位工作经验；3.有酒店销售部门从业经历或OTA行业背景者优先考虑；4.熟悉Office办公软件操作，具备扎实的计算机应用能力；5.具备出色的沟通协调能力与团队合作意识。三、职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、年终奖、定期团建

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郑女士

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一、岗位职责：1.按照公司经营策略推进酒店资源整合与落地，承担全国范围内的酒店签约任务；2.通过电话邀约、实地拜访等方式，与目标酒店负责人面对面沟通，推动建立深度合作关系，实现合同签署；3.协助已签约酒店完成资源上线等相关工作，并持续跟进房价及房态的动态调整；4.负责所辖区域酒店合作关系的维护，快速响应并解决合作过程中出现的各类问题；5.分析所管区域内酒店资源覆盖情况、销售表现等数据，及时制定优化方案；6.协同运营团队及酒店方开展日常运营支持与维护工作；7.高效落实上级交办的各项任务，助力区域业绩目标达成；8.完成领导安排的其他临时性工作。二、任职要求：1.大专及以上学历，形象良好，具备出色的表达能力，掌握专业商务谈判方法；2.拥有1年以上销售岗位从业经历；3.具备酒店销售部门或OTA领域工作经验者优先考虑；4.熟悉Office办公软件操作，具备扎实的计算机应用能力；5.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。三、职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、年终奖、定期团建四、工作地点北京市海淀区中关村南大街9号理工科技大厦五、薪酬待遇：5-10K

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岗位职责：1、负责高端酒水在目标市场的推广与销售，建立并维护客户关系；2、了解客户需求，提供专业的酒水推荐与咨询服务，提升客户满意度；3、策划并执行销售活动4、定期分析市场动态，反馈竞争信息，为产品策略调整提供依据。任职要求：1、具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作；2、对高端酒水行业有深刻理解，拥有相关领域的客户资源者优先；3、具有较强的市场洞察力和客户服务意识，能够准确把握客户需求；4、拥有良好的团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。5、具备出色的市场分析和营销策划能力；6、熟悉社交媒体和线上营销工具，能够有效利用数字平台进行推广；7、优秀的沟通协调能力8、具有创新思维，能够提出新颖的营销概念和活动方案。联系方式：微信同号

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