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四川铁板烧天花板招聘服务员5名男性2名，女性3名，年龄25-45岁，两班制：工作时间10小时，月休5个半天，联系电话：王店长地址：龙城一号映河街204号(金川农贸市场斜对面)

达州·宣汉县

王女士

实名企业

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（宣汉+双休/节假日休息）公司专注于为企业提供专业服务，主要岗位为销售方向。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。一、财税顾问1、无责任底薪2800元+2000元业绩绩效+600元过程量激励。2、入职即缴纳五险，定期组织员工生日会、团建活动、外出旅游及专业培训等福利项目。3、晋升通道清晰：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人具体工作内容：1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话对接，后期转向微信维护3、无需持续外呼，主要依靠客户转介绍与续费支撑业务发展，团队成员收入普遍可达万元以上三、任职要求1、为人正直诚信，具备责任心和进取意识2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力3、热爱销售工作，具备良好的沟通能力和抗压能力4、有财税或电话销售从业经历者优先考虑五、工作时间工作时段：9:00—18:00（含1.5小时午休），周末双休，法定节假日正常休息椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机遇众多。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！

达州

徐女士

实名企业

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岗位职责:1.提供专业的财税领域咨询服务，保障客户服务质量与满意度2.承担税务申报、税收规划及各类涉税事务的执行与跟进3.与企业客户保持长期稳定沟通，及时响应并提供有效解决方案4.主要面向企业客户开展新合同签署及合同续签工作财税顾问任职要求：1.年龄在30至40岁之间（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制）2.具备出色的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户需求3.善于团队协作，具有责任心，能够协同完成既定工作目标薪资结构：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效工资+提成工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息

达州

徐女士

实名企业

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岗位职责:1.提供专业财税咨询支持，保障服务质量与客户满意2.承担税务申报、税收规划及各类涉税事务的执行与跟进3.与企业客户保持长期稳定沟通，及时响应并解决实际问题4.主要面向企业客户开展新合同签署及续约服务任职要求：1.年龄在30至40岁之间（具备相关从业背景者可适当放宽年龄限制）2.具备较强的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户诉求3.善于协同作业，拥有良好的团队协作态度，确保任务顺利完成上班时间：早九晚六、周末双休、节假日休息

达州

姚女士

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岗位要求及职责：（带薪储备学习1个月左右，就近意向地区开设分公司，主要负责分公司统筹管理，销售团队搭建和管理。四川/重庆所有的区域都会开设意向地区可优先选择，能够接受外派）1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑2、非工商、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验3、男女不限。4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力；5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控；7.城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪5000底薪+3000储备绩效+1000元驻外学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W）2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W)3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队）5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

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张女士

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岗位要求及职责：1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑2、非工商、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验3、男女不限。4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力；5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控；6.岗位地址包括：四川所有的区域都涉及，成都市/遂宁/宣汉/苍溪/隆昌/广安（如不能接受出差/外派办公勿扰）7.城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪4400底薪+1000元驻外学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W）2、城市经理：底薪5000元-12000元（责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W)3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队）5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

达州·宣汉县

张女士

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宣汉好想来品牌零食岗位：理货员要求：吃苦耐劳、有责任心、工作态度端正年龄：25-40岁薪资待遇：2500-3000元（底薪+奖金+技能培训+晋升空）联系电话：地址：恒胜.熙悦湾琦云龙路62号咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

达州·宣汉县

赵女士

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我公司是吉林敖东药业集团四川销售公司，诚邀有志之士加入，携手在医药领域共同发展。目前拥有线下特色品种30余个，线上品种6000余种，涵盖中成药、化学药、中药饮片、配方颗粒、食品、保健品、化妆品、消毒用品、医疗器械等，产品覆盖全终端销售渠道，现招聘KA医药代表（全职、兼职）。职位详情：销售专员、医疗销售、医药代表、周末双休吉林敖东为历史悠久的企业，始建于1957年，1981年开始制药，专注制药41年。我们是一支专业的销售团队，采用控销模式，专注于西南地区KA连锁药店的产品推广与销售工作。岗位职责：1.负责客户开拓，产品的推广、销售及后续维护工作2.按照销售计划，拓展新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售任务3.与客户保持良好互动，建立并持续完善客户资料体系，提升企业品牌影响力任职要求：1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求2.具备销售相关工作经验者优先考虑3.具备较强的沟通能力和语言表达能力，能独立开展业务者优先4.心理素质良好，抗压能力强联系电话：***********

达州

朱先生

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职位描述：1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务内容；2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的合作关系；3、定期向部门、公司及客户方汇报项目进展情况；4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作；5、及时应对并处理项目执行中的突发情况，协助客户日常工作的有序开展。任职要求：1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽要求；2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理能力，熟悉指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑；3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通协调能力；4、能接受长期驻场四川省内各地电力公司运维岗位，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排；5、具有较强的责任意识、执行力，吃苦耐劳，适应能力强；6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持员工在职考取所需证书。特色福利：1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道；2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成；3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品；4、每年6-8月期间享受高温补贴；5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游活动，入职满一年即可参与。

达州

丁先生

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司机招募令1.川内川渝环线运输，仓对仓，点对点，全程高速为主，区县结束。2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。3.拉普货，生活必需品为主；不涉及危化品，易燃易爆品。4.调度员每天提前安排好驾驶员行程，驾驶员只需要按公司要求安全运输即可。5.我们属于合作形式，简单说就是您们出车出人，货物由公司安排，务必看清楚，非诚勿扰！！！6.底薪7500+全勤2200+车辆补贴4300+70%盈余提成+公司福利，油费，每月工作28天。要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照及以上均可，能熟练驾驶手动挡车辆，能接受流动性大，能吃苦耐劳，不能吃苦耐劳的忘请勿扰！！！具体情况请留意咨询或者来电详聊！！！

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胡女士

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任职要求：1、会处理网上电网错误数据。2、会分区、分压线损治理3、会配电线路线损治理。4、会同期台区线损治理。5、会同期理论线损治理。6、懂百强供电所创建。7、有独立负责项目经验。8、性格外向善于沟通。

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杨女士

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力薪资构成：6000+高提成+开单奖，综合薪资8000起福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

达州

刘炳剑

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