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【你的工作】1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等；2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户；3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系：4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析；5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，；6、为客户提供优质的全程服务。---------------------------------------------------------------------------【任职要求】1、22-45岁，学历不限；2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职；3、户籍、性别、专业不限4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；6、要有良好的心理素质，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；7、应届毕业生优先录用-----------------------------------------------------------------------------

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邱先生

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【你的工作】1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等；2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户；3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系：4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析；5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，；6、为客户提供优质的全程服务。---------------------------------------------------------------------------【任职要求】1、22-45岁，学历不限；2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职；3、户籍、性别、专业不限4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；6、要有良好的心理素质，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；7、应届毕业生优先录用-----------------------------------------------------------------------------【薪资待遇】1、薪资待遇：底薪3000，提成40%-70%不等，具体薪资面议。2、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力。3、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生4、业务模式：多样化、财富化，合作共赢。我们打破传统意义上的业务划分，员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务5、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。6、就近分配：100家门店遍布杭州市区范围内，可就近分配

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邱先生

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岗位职责：1、负责在抖音平台上推广公司相关产品和服务，提升品牌曝光度；2、策划并执行短视频营销方案，吸引目标客户群体，增加粉丝互动；3、分析抖音平台数据，优化推广策略，提高内容传播效果；4、跟踪行业动态，结合热点话题，创新推广方式，增强用户粘性。任职要求：1、熟悉抖音等短视频平台运营机制，具备内容创作和编辑能力；2、具有较强的市场洞察力和创意思维，能够独立完成推广策划；3、具备良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整推广策略；4、沟通能力强，善于团队协作，有较强责任心和抗压能力。

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徐先生

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徐先生

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徐先生

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任职要求：1.高中及以上学历，有无经验均可，年龄23-45岁，男女不限；2.沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动；3.较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战；4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识；薪资待遇：1.薪资：高底薪+高提成+团队奖励（行业独有奖项）月平均收入8000-12000元，众多人员薪资稳定在20000以上2.公司福利：网络补贴，五险一金，节假日福利，带薪年休假，婚假，产假，病假3.月度年度激励活动，季度员工大会，评选优异者，奖品多多4.培训机制完善，门店具备完整的培训体系，小白亦可快速上手无压力，老带新机制，保护成长，5.晋升机会多公司每季度均有晋升机会，应届毕业生最快7月晋升管理岗，晋升模式：管理层面：经纪人-店长-区经理-总监

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潘先生

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岗位职责：1.接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2.根据公司现行渠道开发客户与房源3.了解客户需求，匹配提供合适房源，邀约看房，进行商务谈判；4.维护老客户，与客户建立良好的业务合作关系5.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职要求：1.高中及以上学历，有无经验均可，年龄23-45岁，男女不限；2.沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动；3.较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战；4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识；薪资待遇：1.薪资：高底薪+高提成+团队奖励（行业独有奖项）月平均收入8000-12000元，众多人员薪资稳定在20000以上2.公司福利：网络补贴，五险一金，节假日福利，带薪年休假，婚假，产假，病假3.月度年度激励活动，季度员工大会，评选优异者，奖品多多4.培训机制完善，门店具备完整的培训体系，小白亦可快速上手无压力，老带新机制，保护成长，5.晋升机会多公司每季度均有晋升机会，应届毕业生最快7月晋升管理岗，晋升模式：管理层面：经纪人-店长-区经理-总监业务层面A0-A12

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潘先生

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杭州星盾保安公司招聘如下商品房小区新项目需要保安员15名、一、薪资待遇：180--200元/天。公司提供住宿【三室一厅一厨两卫，热水器，天燃气灶，空调应有俱全】二、工作时间：12小时制，，工资按天算。工装:免费发西服领带，呢子大衣。三、招聘要求：1、门岗、巡逻岗: 年龄40周岁以内，超龄勿扰。身高170以上，体态匀称，无违法犯罪记录，无传染性疾病、服从管理、责任心强，坐岗模式，不站岗！不站岗！不站岗！2、初中及以上文化、有退伍证、保安证优先录用！（无保安证可依公司安排考试，包过拿证）福利：节假日加班费，高温费四个月，过节福利等！包住不包吃！【注明:晋升空间大，另招项目储备队长5名，45岁以下，待遇优厚。工资七牵起步看能力！】面试地点：杭州余杭区五常街道，闲林街道附近，保利和著薇棠轩中高档小区。

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胡艳磊

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1. 负责微信公众号内容排版，熟练操作秀米、135编辑器等常用图文编辑工具2. 承担长图及宣传海报设计工作，精通AI、PS等专业设计软件3. 具备公众号推文、新闻稿件、宣传文案等文字内容创作相关经验

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陈先生

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浙大求是物业岗位一：病房夜保，3900-4100，八小时无休工作制，夜班，2名，女性，65岁以内岗位二：ICU护理工，6600元，十二小时无休工作制，白班/夜班，半个月一倒，2名，63岁以内。以上岗位入职（医院安排无须费用，）

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姜女士

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薪资：1、入职底薪3500-4000+高提成(45%-70%)+团队奖（行业独有奖项）月平均收入8000-12000，众多销售人员收入在15000-20000元。2、福利：网络补贴、五险一金、节假日福利、带薪年假、婚假、产假、病假。工作内容：1、连锁店面客户的接待工作2、解答客户咨询3、根据公司提供的信息电话与客户房东沟通4、带客户看房并促成业务成交5、房屋合同的签订6、后续服务跟踪职位要求：无纹身，吃苦耐劳其他事项：1、行业领先培训体系：训练有素的培训团队，系列培训计划，完善的培训体质。2、黄金搭档：伙伴儿作战，齐力造就辉煌；3、春节可享10-15天带薪假+入职满一年可享5天带薪年假；4、就近安排：面试通过后根据住址就近安排在我司连锁门店工作。5、月季度激励方案：季度员工大会、团队旅游、销售评选、多样奖品。6、内部员工租房、买房享受员工折扣，季度晋升，快速成长。团队介绍专注于心，专业于行，与城市共发展，与客户共成长，杭州我爱我家将始终致力于打造优质、便捷、可靠、完善的房地产服务，成就每个人“家”的梦想！2007年至今每年二手房交易量杭州第1连锁网络、企业规模、员工人数三项指标名列行业第1品牌好评和客户口碑市场第1公司介绍2000年至今，市场占有率*名！房地产中介领头羊！2000年，我爱我家公司在北京成交。公司的主要业务覆盖房屋租赁、房屋房管、二手房买卖、高端别墅专售、住房公积金贷款、商铺预售以及海外项目的国际性专业房地产网站。作为行业的龙头企业，我爱我家从成立以来一直殊荣不断，2006、2007_2018年我爱我家连续进入“中国房地产经纪百强企业”

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蒋先生

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薪资：1、入职底薪3500-4000+高提成(45%-70%)+团队奖（行业独有奖项）月平均收入8000-12000，众多销售人员收入在15000-20000元。2、福利：网络补贴、五险一金、节假日福利、带薪年假、婚假、产假、病假。工作内容：1、连锁店面客户的接待工作2、解答客户咨询3、根据公司提供的信息电话与客户房东沟通4、带客户看房并促成业务成交5、房屋合同的签订6、后续服务跟踪职位要求：无纹身，吃苦耐劳其他事项：1、行业领先培训体系：训练有素的培训团队，系列培训计划，完善的培训体质。2、黄金搭档：伙伴儿作战，齐力造就辉煌；3、春节可享10-15天带薪假+入职满一年可享5天带薪年假；4、就近安排：面试通过后根据住址就近安排在我司连锁门店工作。5、月季度激励方案：季度员工大会、团队旅游、销售评选、多样奖品。6、内部员工租房、买房享受员工折扣，季度晋升，快速成长。团队介绍专注于心，专业于行，与城市共发展，与客户共成长，杭州我爱我家将始终致力于打造优质、便捷、可靠、完善的房地产服务，成就每个人“家”的梦想！2007年至今每年二手房交易量杭州第1连锁网络、企业规模、员工人数三项指标名列行业第1品牌好评和客户口碑市场第1公司介绍2000年至今，市场占有率*名！房地产中介领头羊！2000年，我爱我家公司在北京成交。公司的主要业务覆盖房屋租赁、房屋房管、二手房买卖、高端别墅专售、住房公积金贷款、商铺预售以及海外项目的国际性专业房地产网站。作为行业的龙头企业，我爱我家从成立以来一直殊荣不断，2006、2007_2018年我爱我家连续进入“中国房地产经纪百强企业”

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蒋先生

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1. 负责交付项目日常收费管理工作，定期核查新视窗收费系统数据，并同步更新至财务NC系统。2. 负责交付项目收入管理，执行台账登记、应收款项确认及欠款催收，同步完成相关资料的整理与归档。3. 负责交付项目支出管控，审核预算内合规支出，复核成本/费用计提（应付未付）事项。4. 协助财务主管按时完成各期税务申报工作，包括财务报表及纳税申报表的提交。5. 协助财务主管开展交付项目关键经营数据（如“责任状经营指标”）的定期或临时性统计汇总。6. 协助财务主管完成项目管理类报表的周期性分析及报告编制提报。7. 负责项目往来款项的对账与函证工作，推进催收流程并复核退款相关操作。8. 负责公共收益支出的审核、台账维护、定期公示及相关材料的归档管理。9. 指导并监督项目现场收费、登记及开票等环节的操作规范执行情况。10. 负责交付项目固定资产的财务NC系统管理，配合相关部门开展盘点清查工作。11. 依据财税法规及集团制度，审核资金收支涉及的原始票据和会计凭证。12. 负责项目财务档案及各类台账的日常登记、统计汇总与归档工作。13. 协助财务主管实施项目层面的定期或专项检查、督导及支持帮扶工作。14. 落实国家及地方财税、物业管理相关政策法规以及集团制度在项目端的具体执行。15. 负责职责范围内各项业务流程的规范化管理与持续优化。16. 完成上级领导交办的其他工作任务。

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陈女士

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1、负责上汽奥迪新车及相关衍生产品的销售服务，确保客户满意体验；2、按照品牌及集团规范标准，严格执行销售流程与操作要求；3、需具备两年以上汽车销售从业经历，有同行业经验者优先考虑；4、绩效薪资：底薪5000提成每台车1000-2000月均每人交车8台

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马先生

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岗位职责:1. 负责直播过程中引导用户留资，制作并发布相关短视频内容2. 实时与观众交流，介绍产品详情，解答各类咨询问题3. 管理直播间环境，保障直播氛围良好、内容合规积极任职要求:1. 具备较强的语言表达能力及镜头表现力2. 了解汽车类产品知识，能清晰传递产品核心优势3. 具备良好的协作意识，能够与团队顺畅沟通配合

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马先生

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贝壳找房定位于技术驱动的品质居住服务平台，致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。岗位职责：负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；了解客户需求，提供合适房源；负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主保持长期的沟通与联系。岗位要求：学历，专业不限；学习能力强，并具备管理素养，具备良好的心理素养和团队合作精神；阳光踏实，务实进取，有理想有追求；对销售岗感兴趣，想往销售方向发展。薪资福利：底薪5000，提成40%~65%;五险一金;其他福利：春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、购房优惠、免费体检、专业培训、师傅带教、国内游、境外游、人民大会堂国宴、精英成长体系：新人培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识赋能。衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，新人三个月将内接受系统的衔接训实战演练：师父一对一带教，将带你近距离接触业务实战。经验分享：优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。晋升路径：横向晋升（业务层面）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高A10），销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高（45%起步）纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理【联系我们】有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试

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胡先生

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岗位要求:①符合贝壳客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取的价值观②有激情、阳光向上、勤奋坚持、积极主动、表达顺畅③目标明确、有挣钱欲望、执行力强且具备一定的抗压能力④20周岁以上，接受无经验我们的工作内容：1)新员工入店，熟悉了解所在商圈2)积累客户信息与房源资源3)线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】4)进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】5)为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】【薪资架构】①底薪4000+提成，单单有额外激励，店长亲自带教②多元收入【不开单也有业绩-赚钱】【客源】带客户看房，成交有业绩【房源】录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台，成交有业绩【合作】和同事一起服务客户，成交有业绩【家装】客户想重新装修，推荐客户给家装同事跟进，成交有业绩

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盘女士

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