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岗位职责:1.负责新媒介渠道的整体规划与日常运营，增强品牌传播效果2.跟踪媒介投放数据并进行效果评估，持续优化运营方案3.与项目团队高效协同，保障各项工作按计划推进并达成既定目标任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识2.能够自主推进工作，执行力强且注重效率3.持续关注行业发展趋势，积极学习并运用新兴知识4.具备团队管理相关经验

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岗位职责:1.负责公司品牌与产品视觉形象的规划与设计，确保风格紧跟市场潮流；2.承担企业宣传广告及推广物料的创意设计与制作；3.参与企业内外各类设计项目，提供创新思路与可行性设计方案；4.完成公司各类活动相关的视觉设计执行工作，保障呈现效果符合目标要求；5.与团队成员协同配合，维护品牌设计理念与视觉风格的统一性。任职要求：1.具备扎实的美术功底和创新意识，可独立承担设计任务并高效交付；2.熟练操作Photoshop、Illustrator等专业设计工具；3.对设计流行趋势有较强感知能力，能准确将市场需求融入设计表达；4.拥有良好的审美素养与创意能力，善于提出新颖且具落地性的设计方案；5.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能与团队顺畅合作推进项目进展。

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岗位职责：1、主导展厅空间的规划设计，涵盖功能布局、色彩方案及材料选型；2、协同项目团队推进设计全流程，从概念构思到现场落地，确保方案高质量执行；3、结合品牌调性与产品特点，策划具有创意性的展示形式，增强用户观展体验；4、参与施工现场协调，统筹各阶段资源，保障设计效果与工程进度；5、跟踪设计领域前沿动态，持续优化现有展示设计，提升空间吸引力与互动表现。任职要求：1.学历/专业：空间设计、室内设计、美术类相关专业，大专及以上学历，具备优秀的审美素养。2.主要负责：具备展厅、会展、专卖店及工装类室内设计实际经验（需提供作品集）。3.熟练使用3DMax、Photoshop、AutoCAD、Excel等设计及办公相关软件。4.2-3年以上相关行业工作经验，综合素质良好。5.熟悉常用装饰材料特性，了解现场施工工艺流程。6.具备多类型展台设计能力，拥有较多大型项目成功案例者优先考虑。7.具备较强的责任意识，善于团队协作与沟通，能高效达成既定工作目标。

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岗位职责：1、负责工程施工效果图的方案设计；2、承担展示厅效果图的整体规划与设计工作；3、负责建筑外墙效果图的布局与视觉设计；4、参与展会推广相关设计及配套宣传物料的制作。任职要求：1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验；2、能够独立完成工程类效果图及展厅案例的设计任务；3、具备较强的执行力和良好的沟通表达能力；4、为人正直，工作踏实，能适应一定程度的工作压力；5、欢迎应届毕业生投递应聘。

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岗位内容：1.负责员工关系的统筹管理，涵盖绩效考核、人才培养及人员异动等相关工作；2.制定并落实招聘计划，组织实施招聘流程，包括简历筛选、面试安排与人选评估；3.推动绩效管理体系的执行，配合完善薪酬福利制度的相关工作；4.协调处理员工投诉、劳动争议等员工关系相关事务。任职要求：1.大专及以上学历，熟练操作办公自动化软件，具备2年以上人力资源管理工作经验；2.具备良好的组织协调能力、沟通能力和书面表达能力，逻辑清晰，反应迅速；3.具有团队协作意识，工作态度积极认真，责任心强。

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岗位职责:1.负责公司品牌与产品视觉形象的规划与设计，确保风格契合当前市场潮流；2.承担企业宣传物料、广告内容的创意设计与制作；3.参与企业各类内外部设计项目，提供创意构思及可行性设计方案；4.完成公司各类活动相关的视觉设计执行工作，保障最终呈现效果符合目标要求；5.与团队保持密切协作，维护品牌设计理念与视觉形象的统一性。任职要求：1.具备扎实的美术功底与创新意识，能独立承担设计任务并高效交付；2.精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具；3.对设计流行趋势具备敏锐感知力，善于将市场需求融入设计表达；4.拥有良好的审美能力与创意思维，可输出新颖且具落地性的设计方案；5.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能与团队成员顺畅配合推进项目。

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一、岗位职责1、构建并完善企业内部控制体系，制定审计相关制度与操作流程。2、统筹规划年度审计工作安排，组织实施各项审计任务，确保项目执行质量。3、发现业务运作中的风险点及内控薄弱环节，提出切实可行的改进建议并跟进整改落地。4、整合内外部协作资源，及时汇报审计成果，为管理层提供决策支持。二、任职要求1、本科及以上学历，审计、会计或相关专业背景。2、具备3年以上内控审计相关工作经验，有大型企业或会计师事务所经历者优先。3、熟悉国家审计法律法规及实务流程，具有较强的风险判断、沟通协调和报告撰写能力，工作认真负责，具备团队管理经验。

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岗位职责：1、负责门窗尺寸测量及报价工作2、完成门窗CAD图纸绘制，确保材料与尺寸标注清晰准确3、对接生产环节，做好下料信息沟通与确认任职要求：1、大专及以上学历，具备三年以上门窗类产品CAD绘图经验2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识工作地点：惠安辋川

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岗位职责：1、搭建员工与经销商之间的纠纷预警体系，主导各类争议事件的协调与处置；2、策划并执行商务接待流程，统筹政府单位、客户来访安排及宴请事宜，维护良好合作关系；3、协助管理层开展法律相关工作，参与合同审查，配合处理诉讼及纠纷事项；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、具备5年行政工作经验，其中2年以上担任同类管理岗位；2、有实际纠纷处理经验，掌握《劳动合同法》等相关法律法规，可独立应对法律事务；3、熟练掌握商务礼仪规范，拥有优秀的接待与应酬能力；4、具备较强的沟通协调能力和抗压性，严格保守企业机密。

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岗位职责:1.负责公司广告及宣传物料的创意设计；2.协同团队推进品牌视觉形象的规划与落地；3.承担公司对内对外各类平面设计任务；4.参与公司活动相关的视觉创意及现场执行支持。任职要求：1.具备扎实的美术功底与创新构思能力；2.精通常用平面设计类软件操作；3.可独立主导设计项目，拥有良好的美学判断与创作能力；4.具备顺畅的沟通意识和团队合作素养；5.能够高效推进工作，适应快节奏的设计任务需求。

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岗位职责:1.设计并执行招聘流程与策略，确保人才引进与企业战略发展方向相匹配；2.开拓多元化的招聘渠道，维护与各类人才的高效沟通关系；3.负责面试工作的组织与实施，综合评估候选人的专业能力与岗位适配性；4.搭建科学的人才储备体系，快速响应各部门用人需求。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识；2.能独立推进招聘项目，并对招聘成果承担责任；3.熟悉人才市场动态，熟练使用多种招聘方法与工具；4.拥有较强的统筹规划能力和判断力，能精准挖掘候选人发展潜力；5.具备较强抗压能力，可适应短期出差安排。

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【工作内容】-负责公司宣传物料、产品文案及社交平台内容的创作与整体策划；-制定并落实品牌推广方案，增强品牌认知度与用户互动效果；-联动设计、市场等相关团队，确保文案内容高效执行与迭代优化；-结合市场动态与用户反馈，持续调整文案策略与内容发展方向。【任职要求】-大专及以上学历，热衷文字表达，具备优秀的语言组织能力；-对品牌推广有积极性，拥有一定创意思维与结构化思考能力；-掌握新媒体运营特点，理解用户行为与内容传播机制；-具备良好的责任意识与协同合作能力，能胜任高强度工作节奏。

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岗位职责：1、参与项目系统架构设计，负责软件程序开发及配套报表的编制工作；2、依据产品需求与设计方案开展软件开发，具备解决关键技术难题的能力；3、根据市场实际需要提供售前技术支持服务；4、负责OA系统功能模块的开发与日常运维（低代码平台），及时处理并解决系统运行中的异常问题。任职要求：1、大专及以上学历，计算机软件相关专业，需具备3年软件开发工作经验；2、熟练掌握Java语言及开发工具，有泛微OA系统实施经验者优先录用；3、熟悉Web开发及相关前端技术（如Javascript、Ajax、JQuery、vue等）；4、精通1至2种数据库编程语言；5、具有系统日常维护的实际经验。备注：上班地点惠安，每周单休，仅接受能到场参加线下面试者投递简历，谢谢配合。

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岗位职责:1.负责视频的拍摄及后期剪辑工作2.保证视频内容的质量与创意呈现效果3.配合团队完成各类视频项目的执行任职要求:1.熟练掌握视频剪辑相关技术2.可独立完成视频的拍摄与后期制作3.具备良好的沟通协作意识4.能够适应出差安排

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岗位职责：1、制定企业广告投放方案并统筹全国范围内的广告落地执行；2、全面负责广告资源与新闻媒体的协调与管理；3、结合项目进展及品牌发展需求，规划媒介传播策略并完成预算与效果预测；4、围绕项目目标跟进执行过程，监控实施成效，开展评估分析并输出报告；5、主导公司对内对外品牌形象建设，组织推进新闻公关活动，应对和处理舆情危机任职要求：1、具备2年以上媒介策略或市场推广工作经验，熟悉线上线下媒介运作模式，曾参与重大项目媒介推广执行；2、拥有品牌方市场媒介背景或广告公司媒介策划经验者优先考虑；3、具备优秀的沟通协调能力，能独立完成策略方案的构思与制定；4、有新闻采编或报社记者工作经历者可酌情放宽录用标准

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岗位职责:1.负责新媒体平台平面设计项目的策划与实施，确保视觉呈现契合品牌调性。2.持续优化设计工作流程，提升设计产出的品质与效率。3.与项目相关人员高效协作，保障设计需求的精准理解与落地执行。任职要求：1.具备优秀的创意构思能力与设计逻辑思维。2.精通常用设计工具，如Photoshop、Illustrator等。3.拥有良好的表达能力和团队配合意识。4.能在有限时间范围内高效交付高质量设计成果。

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岗位职责:1.负责视频内容的现场拍摄，确保创意呈现与技术标准符合项目要求；2.对采集的视频素材进行后期剪辑与优化，提升整体视觉效果与观看体验；3.与项目团队保持高效协作，保障视频制作流程顺利推进并按时交付。任职要求：1.熟练掌握视频拍摄及剪辑技术，能独立完成相关软件的操作与应用；2.具备积极的工作态度和创新意识，可根据不同项目需求灵活调整工作方向；3.拥有良好的团队合作能力，能够与成员顺畅沟通、协同作业；4.可根据工作需要接受出差安排。

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1.负责撰写公司重要活动的新闻通稿，提升企业品牌传播影响力；2.结合品牌定位与产品推广需求，创作具有传播力的媒体宣传文案；3.开展竞品调研，掌握行业发展趋势，输出专业的分析报告；4.协同推进设计方案落地，把控执行过程中的细节落实；5.承担文案创意构思及内容排版设计工作。任职要求：1、大专及以上学历，中文或相关专业优先；2、了解建材领域，具备相关行业背景者优先；3、具备扎实的文字表达能力，优秀的市场洞察力、逻辑思维与灵活应对能力。

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岗位职责:1.负责新媒体平台平面设计项目的策划与实施，确保视觉呈现契合品牌调性。2.持续优化设计工作流程，提升设计产出的质量与效率。3.与项目团队高效协同，精准理解并落实各项设计需求。任职要求：1.具备优秀的创意构思能力与设计逻辑思维。2.精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具。3.拥有良好的沟通表达能力及团队合作意识。4.能在有限时间内高效完成高强度的设计任务。

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一、岗位职责1、协调客户与项目团队，清晰把握电气系统设计需求，确定设计规划方向。2、依据行业标准开展电气系统方案设计，持续优化以确保安全性、高效性及成本控制。3、运用专业软件完成施工图绘制，同步编制相关技术文件。4、主导电气设备选型工作，为采购环节提供技术支持与协助。5、在施工过程中进行现场技术指导，及时解决技术难题，确保工程实施质量。6、跟踪电气领域新技术发展，积极促进创新技术在项目中的应用。二、任职要求1、具备电气工程或相关专业大专及以上学历。2、掌握电气设计规范，熟练操作设计软件，熟悉设备选型与自动化技术，了解安装调试流程。3、具有3年以上电气设计工作经验，具备大型项目经历者优先考虑。

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岗位职责:1.负责视频的拍摄及后期剪辑工作2.保障视频内容的质量与创意呈现效果3.配合团队共同推进并完成视频项目任职要求:1.熟练掌握视频剪辑相关技术2.可独立完成视频的拍摄与编辑任务3.具备良好的沟通协作意识4.能够适应出差安排

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【工作内容】-撰写并策划公司宣传材料、产品文案及社交媒体相关内容；-制定并实施品牌推广方案，增强品牌知名度与用户互动性；-联动设计、市场等团队，确保文案内容有效执行与迭代优化；-研判市场动态与用户需求，不断调整文案策略与内容规划方向。【任职要求】-大专及以上学历，热爱写作，具备优秀的语言组织能力；-对品牌推广有积极性，拥有一定创意思维与逻辑分析能力；-掌握新媒体运营特点，理解用户行为与内容传播机制；-具备良好的责任感与团队合作意识，能胜任高强度工作节奏。

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岗位职责:1.负责视频拍摄工作的具体实施，确保创意表达与技术标准相符；2.对已完成拍摄的视频素材进行后期剪辑，优化画面表现力和整体观感；3.与项目团队保持高效协作，保障视频制作流程顺利推进。任职要求：1.熟练掌握视频拍摄及剪辑技术，可独立完成相关软件操作；2.具备积极的工作态度和创新意识，能根据项目实际需求灵活调整工作方向；3.拥有良好的团队合作意识，能够与同事顺畅沟通、协同作业；4.可接受出差安排。

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岗位职责：1.开展公司内外部培训需求分析，拟定契合业务发展需要的培训规划；2.策划并落地执行各类培训活动，涵盖产品知识、销售技能、服务规范等内容；3.编制及完善培训资料，确保课程内容具备时效性与实操价值，增强培训成效；4.监测培训实施效果，汇总参训反馈，不断优化培训机制与实施方式；5.搭建并管理培训信息档案，留存培训记录，为后续培训工作提供数据支持。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、人力资源管理或相关专业优先；2.具备优秀的沟通表达与统筹协调能力，能独立主导培训项目的策划与推行；3.熟悉培训体系与方法论，可根据企业实际设计切实可行的培训策略；4.学习意识强，适应快节奏工作环境，能迅速吸收并应用新知识；5.具备良好的协作意识，能够带动团队成员积极投入培训过程；6.有同行业培训工作经验者优先，熟悉建材或涂料领域市场情况者优先。

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岗位职责:1.策划并执行新兴媒介渠道的运营方案，增强品牌传播效果2.跟踪媒介投放数据，进行效果评估与策略调整3.协同团队推进项目进度，保障任务按时达成并符合既定目标任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识2.能够自主开展工作，具备较强的任务执行效率3.持续关注行业趋势，积极学习并实践新方法新技能4.有团队管理经历

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一、岗位职责1、构建并持续优化企业内部控制体系，制定和完善审计相关制度与流程。2、统筹规划年度审计工作计划，组织实施各项审计任务，确保项目执行质量。3、识别业务环节中的潜在风险与内控薄弱点，提出切实可行的改进建议并跟踪整改进展。4、整合协调内外部资源，及时汇报审计发现，为管理决策提供有力支持。二、任职要求1、本科及以上学历，审计、会计或相关专业背景。2、具备3年以上内控审计相关工作经验，有大型企业或会计师事务所经历者优先。3、熟悉国家审计法律法规及实务流程，具备较强的风险判断、沟通协作和报告撰写能力，工作认真负责，具备团队带领经验。

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岗位内容：1.负责员工关系的日常管理，涵盖绩效考核、人才培养及人员异动等相关事务；2.制定并落实招聘计划，组织开展简历筛选、面试安排及人员选拔工作；3.推进绩效管理体系的实施，配合完成薪酬福利制度的设计与优化；4.协调处理员工申诉、劳动争议等各类员工关系问题。任职要求：1.大专及以上学历，熟练使用办公自动化工具，具备2年以上人力资源相关工作经验；2.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和文字功底，逻辑清楚，反应迅速；3.具有团队协作意识，工作态度严谨，责任心强。

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岗位职责：1、负责工程施工类效果图的方案设计；2、承担展示厅空间的效果图布局与视觉设计；3、参与建筑外墙效果图的整体规划与表现设计；4、配合展会宣传进行推广视觉设计及相关配套物料设计。任职要求：1、大专及以上学历，具有一年以上的相关工作经历；2、能够独立完成工程类效果图及展厅案例的设计任务；3、具备良好的执行能力和较强的沟通表达技巧；4、为人正直，工作踏实，能适应较高强度的工作节奏；5、欢迎应届毕业生投递应聘。

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岗位职责：1、搭建员工与经销商之间的纠纷预警体系，主导各类争议事件的协调与解决；2、策划并执行商务接待流程，统筹政府及客户来访安排与宴请活动，维护良好对外关系；3、协助上级处理法务相关工作，参与合同审查，支持诉讼事项的对接与跟进；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、具备5年行政工作经验，其中至少2年担任同类型管理岗位；2、拥有实际纠纷处理经验，掌握《劳动合同法》等相关法律法规，可独立应对法律事务；3、熟练运用商务礼仪，具备优秀的接待与应酬能力；4、具备较强的沟通协调能力和抗压性，恪守保密原则。

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