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大江东华东医药急聘大量保洁介绍人做满1个月有，介绍人得额外红包​待遇：可做临时工130/天。上六休一，节假日值班补贴额外150，长期正常员工月到手​薪资3000+，加班费，顶岗费，节假日福利齐全，工作轻松，有人带教。工作区域除外围全空调覆盖，工作氛围轻松。无住宿可包住宿，在前锋村。每月10号打卡工资，节假日提前​工作时间：7：30-10：30，10：30-12：00（休息吃饭），12：00-17：00​地点：大江东华东医药二期北门​联系：杨主管

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杨先生

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岗位职责：1.负责根据生产计划完成原材料的接收、准备、混合和设备的清洁；2.负责在生产过程中根据文件及实际操作及时准确的填写记录；3.保证所有操作符合相关责任区内的操作/设备的操作规程；4.负责根据生产要求，对工艺进行时时监控，以确保所有工艺参数在控制点上；5.对车间出现的异常情况（例如：停电等紧急情况），立即采取行动加以解决，及时报告给相关人员，并填写相关记录。任职资格：1.初中及以上学历；2.1年以上相关设备操作经验，熟悉相关工艺规程，独立完成相关岗位工作优先；3.勤奋敬业、爱岗守纪、身体健康、体貌端正、善于沟通、吃苦耐劳；4.自律意识强，操作技能熟练。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、宿舍食堂

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刘女士

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灌装技术员任职资格：医药、化工、生物学、日化、食品、机械、机电一体化等相关专业大专及以上学历；有称量、配液、灌装相关工作经验者优先。主要职责：1.熟练操作液体灌装设备，按SOP调整参数、切换模具，保障灌装线高效运作及产品质量；2.协调灌装好的产品与下道工序衔接，确保生产连续供应；3.及时完成换批及生产批记录填写；4.执行洁净区及设备清洁消毒、除锈保养，按SOP监控环境；5.负责管路清洁消毒及设备日常维护；6.规范物料与设备状态标识，按5S管理灌装区物品；7.排除设备故障，发现质量问题及时通知QA及生产主管，协助调查生产异常并提出解决方案。

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刘女士

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招聘岗位：EHS工程师工作内容1.开展安全生产隐患排查，编制安全检查报告并做好相关记录，制定整改方案并跟进执行情况；2.组织实施日常安全教育培训工作；3.负责EHS系统数据录入及信息收集整理；4.承担危险作业审批与现场监督，开展施工安全巡查，可接受occasional加班安排；5.参与起草、修订安全生产管理制度及操作规程；6.参与事故调查工作，分析事故原因，提出改进与处理建议；7.负责安全生产标准化建设及ISO14001、ISO45001管理体系运行维护；8.完成上级交办的环保、职业健康及其他EHS相关任务。职位信息1.性别不限；2.年龄要求：25-45周岁；3.大专及以上学历，专业包括环境工程、安全工程、机电一体化等相关方向；4.持有中级注册安全工程师资格证书者优先考虑；5.具备2年以上相关工作经验，有大型企业安全管理经验者优先；6.熟悉办公自动化设备操作，熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件；7.了解国家安全生产相关法律法规。工作地址：浙江省杭州市钱塘区前进街道长福航路829号

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吴先生

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1.按照生产计划执行原材料的接收、备料、混料及设备清洁工作；2.在生产过程中，依据文件要求和实际操作情况，及时准确完成相关记录填写；3.确保所有操作严格遵循责任区域内设备及作业的标准操作规程；4.根据生产需求，实时监控工艺过程，确保各项工艺参数处于受控范围内；5.针对车间突发异常状况（如停电等紧急情形），迅速采取应对措施，及时上报并完成相应记录。

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吴先生

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岗位职责：1、负责发货订单的全程跟踪及信息反馈；2、建立货款票据台账并完成数据核对工作；3、维护各类协议台账，监控销售进度执行情况；4、配合销售人员进行费用申请及核销流程管理；5、组织会议安排并提供相关会务支持服务；任职要求：1、大专及以上学历，药学类专业优先考虑；2、具备良好的学习能力和沟通协调能力；3、熟练操作Office等常用办公软件；

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吴先生

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职位职责1、负责生产环节废水废气源头管控，开展车间级环保监督与现场巡检，执行污水处理站在线监测及日常巡查，确保治污设施稳定运行。2、编制并优化环保作业指导文件，持续更新管理制度，跟踪环保系统运行数据，完成统计分析及各类环保平台信息填报。3、落实危险废物全流程管理，包括分类收集、规范存储、转移联单及合规处置工作。4、实施施工区域安全检查，组织安全教育培训，牵头开展应急演练与事故预案实操。5、统筹保安团队日常运作：执行安全巡逻与风险排查，应对突发状况，开展队伍培训与绩效管理，协调内外部相关事务。任职要求1、具备医药化工行业环保或安全岗位工作经验，掌握废水、废气处理装置原理及工艺流程；2、环境工程、化学类等相关专业本科及以上学历，同行业3年以上实际工作经历；3、具备较强的组织协调能力与执行能力，有环保系统运行管理实操经验者优先；4、具有安保团队管理经历，退伍军人背景者予以优先考虑；5、熟练使用Office办公软件，具备基础文档处理与数据整理能力。

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吴先生

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1、负责公司产品在国内的首次注册/备案、变更注册及延续注册相关资料的编写、汇总、整理与审核，全程跟进注册申报进展，及时应对并解决补正问题；2、牵头开展注册检验所需材料的编制、归集与整理，推进产品第三方验证及注册检验工作，协调外部检测机构，确保检测任务按时完成；3、协助开展产品临床试验相关事务，参与动物实验的组织与实施，对接第三方实验机构，保障实验合规有序进行；4、配合完成公司质量管理体系相关审核支持工作；5、持续跟踪并整理医疗器械注册相关的法律法规动态，为相关部门提供法规解读与技术支持；6、结合公司业务方向，系统收集所属领域产品的行业标准、国家标准、注册审查指导原则及同类产品注册信息；任职要求：1、机械、电子或生物工程类专业背景优先；2、具备两年以上医疗器械注册岗位工作经验；3、曾参与医疗器械产品立项策划，熟悉注册检验与注册申报全流程，具有成功获取医疗器械注册证的实际经验；4、掌握医疗器械注册法规体系及监管要求，了解产品全生命周期管理相关内容；5、有独立承担重要或部分设计开发文档、注册申报文件编写工作的经历。

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吴先生

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岗位内容：1.负责临床试验相关文件的管理，监督项目进度与质量管控，确保各项工作符合法规要求及标准操作规范。2.组织并协调医生、药剂师、数据管理等相关人员之间的沟通，及时处理各类问题。3.编制、维护和更新各项操作指引与流程文件，如数据管理方案、监查计划、报告及其他配套文档。4.参与或牵头组织研究方案相关的团队会议、中期分析讨论及总结汇报工作。任职要求：1.具备临床试验协调员相关工作经验，熟悉临床试验运行流程及相关监管体系。2.掌握GCP/ICH及其它适用的国际法规与指导原则。3.具备优秀的沟通能力、组织能力和项目规划能力。4.具有良好的团队协作意识与问题解决能力。

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吴先生

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岗位内容：1.负责临床试验相关文件的管理，监督项目进度与质量把控，确保各项操作符合法规要求及标准流程。2.组织并协调医生、药剂师、数据管理等多方人员的沟通，及时处理各类问题。3.编制、维护和持续优化工作规程与流程文档，涵盖数据管理方案、监查计划、报告及其他支持性资料。4.参与或牵头组织研究项目相关的团队会议、中期分析讨论及总结汇报工作。任职要求：1.具备临床试验协调员实际工作经验，熟悉临床试验运作流程及相关监管体系。2.掌握GCP/ICH规范及其它适用的国际法规与指导原则。3.具备优秀的沟通技巧、组织协调及项目规划能力。4.具有良好的团队协作意识和问题解决能力。

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岗位职责：1.按照试验方案、标准操作规程及GCP规范，组织开展临床试验的实施与执行，负责临床监查工作；2.参与制定临床试验协议，拟定项目计划、时间安排及研究方案，监控各阶段项目进展，跟踪试验执行过程，实施质量控制，及时识别并处理问题，保障试验质量；3.负责与各研究中心、申办方、数据管理团队之间的联络与协调，解决项目执行中的相关问题；4.编制临床试验所需的各类文件，协助完成临床试验总结报告的撰写；5.维持与研究机构的良好沟通与协作关系；6.依据ICH-GCP及项目具体要求，规范建立并维护项目文档管理体系；7.根据公司实际需求，提供必要的临床试验技术支持。任职要求：1.具备一年以上CRA岗位工作经验，熟悉临床试验相关法律法规；2.具备良好的沟通与协调能力；性格积极乐观，主动性强，能适应压力，具备独立分析和解决问题的能力；3.工作细致耐心，有责任心，保持积极的学习心态；4.具备团队合作意识，善于与团队成员协作，责任感强；5.能够接受频繁出差，具备较强的抗压能力；

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吴先生

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岗位职责：1.按照试验方案、SOP及GCP规范，组织开展临床试验的实施与执行，负责临床监查工作；2.参与拟定临床试验协议，制定项目计划、时间安排及研究方案，监督各阶段实施进展，把控试验执行质量，及时识别并处理问题，保障项目质量达标；3.协调各研究中心、申办方及数据管理团队之间的沟通，处理与临床研究相关的各类事务；4.编制临床试验所需相关文件，协助完成临床试验总结报告的撰写；5.维护与研究机构的良好协作关系，确保信息畅通与高效配合；6.依据ICH-GCP及项目标准，规范建立并维护项目文档管理体系；7.根据公司实际需求，提供临床试验相关的技术支撑与支持。任职要求：1.具备一年以上CRA岗位工作经验，熟悉临床试验相关法规要求；2.具备良好的沟通与协调能力，性格积极乐观，主动性强，能独立分析和解决问题；3.工作细致认真，有耐心，责任心强，具备主动学习意识；4.富有团队合作精神，乐于协作，责任感突出；5.能够适应出差安排，具备较强的抗压能力；

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吴先生

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一、任职要求1、专业不限，具备理工科背景者优先；2、具有2年以上采购工作经验，熟悉包材、行政五金或原材料者优先；3、工作踏实认真，积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和抗压能力。二、岗位职责1、根据采购计划执行采购任务，针对紧缺物资及长交期原料需提前部署安排；2、处理专项采购过程中出现的交期延误、数量差异、品质问题等异常情况，配合完成退货、换货与补料流程，缩短采购周期，控制采购成本；3、及时将采购物料交货异常信息反馈至计划与生产部门，确保信息畅通；4、跟进供应商按时发货，保障采购流程符合合同约定，确保到货物资票证齐全、单物一致，数据报表准确及时；5、按月与供应商完成对账，负责发票登记及请款相关事宜；6、协助开展供应商的考核、评估与优化工作，维护稳定的采购渠道；7、完成上级领导安排的其他相关工作。三、福利待遇1、公司提供免费食宿2、良好的工作环境和岗位晋升制度

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陈先生

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岗位职责1、市场调研：开展新品市场调研、竞品分析与用户研究，挖掘潜在市场机会与用户核心需求，制定科学的产品开发规划。2、产品规划及开发：参与配方研发与创新工作，主导新品开发、配方设计、包装设计等环节。联动研发、生产、销售、质量等多部门协同推进，保障新产品顺利上市及现有产品迭代升级。3、产品生命周期管理：监控产品上市后的市场表现与用户反馈，进行数据复盘并输出优化建议，持续提升产品竞争力，全面负责品类或单品的生命周期运营。4、产品推广：提炼产品核心卖点与技术优势，完善产品资料档案，根据客户实际需求调整产品解决方案。任职要求：1、食品类或市场营销相关专业优先，本科及以上学历。2、具备从0到1的产品打造经验，3年以上食品行业开发及项目管理经验，能够独立推动跨部门协作，确保项目高效落地。3、责任心强，具备优秀的沟通协调能力、商业意识和数据洞察力，能适应高强度工作节奏。4、热爱烘焙领域，对新产品具有高度敏感性与探索欲，善于捕捉市场趋势并形成有效判断。加分项具备以下行业背景者优先：食品/饮料/烟酒

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陈先生

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一、任职资格1、专业不限，具备理工科背景者优先；2、具有1-2年及以上采购相关工作经验，熟悉包材、行政五金或原材料者优先；3、工作踏实认真，积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和抗压能力。二、工作职责1、根据采购计划执行采购任务，针对紧缺物资及长交期原材料需提前部署安排；2、处理专项采购中出现的交期延误、数量差异、品质异常等问题，配合完成退货、换货与补料等事项，缩短采购周期，控制采购成本；3、及时将采购物料交货异常情况反馈至计划与生产部门，保持信息同步；4、跟进供应商按时发货，确保采购流程符合合同要求，保障到货物资票证齐全、单物一致，报表提交准确及时；5、按月与供应商完成对账，负责发票登记及请款流程；6、协助推进供应商的考核、评估与优化工作，维护稳定高效的采购渠道；7、完成上级领导安排的其他相关工作。三、福利待遇1、公司提供食宿2、良好的工作环境和完善的职业晋升机制

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陈先生

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一、任职要求1、年龄30-40岁，大专及以上学历，统招毕业；2、具备5年以上制造业人力资源主管工作经验，有食品行业背景者优先；3、学习能力突出，积极进取，稳定性强，具备良好的沟通与协调能力；4、熟练操作办公软件，对数据敏感，具备较强的分析与处理能力；二、岗位职责1.制定绩效与薪酬激励方案，持续优化绩效管理体系并推动实施；负责年度预算编制；2.全面覆盖员工培训体系，搭建内部人才储备通道；3.提高关键岗位招聘完成率，有效控制人员流失；4.提升员工满意度，推进人才梯队建设，优化人力成本；妥善处理劳动争议；5.落实合规管理与内控机制，规范会议纪要的记录与归档；6.组织制定、完善并执行各项管理制度；7.完成上级交办的其他相关工作。三、福利待遇1、提供免费食宿，缴纳五险；2、完善的晋升机制与年度调薪制度；3、舒适的工作环境与和谐的团队氛围

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陈先生

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一、任职要求1、具备2-3年招聘工作经验，有工厂类招聘经历者优先，拥有猎头背景的可加分2、具备经理层级人才寻访与综合评估能力者优先3、擅长数据整理与分析，具备较强的自我驱动力二、岗位职责1、结合人员编制及业务发展需要，收集并整合招聘需求，拟定并落实招聘方案；2、按照既定招聘计划推进执行，组织安排面试并追踪反馈结果；3、开展拟录用人员背景核查，沟通薪酬待遇，完成OFFER的申报、审批及发放流程；4、负责新员工入职跟进，统筹试用期管理与沟通。三、福利待遇公司可提供食宿支持

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陈先生

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一、任职要求1、大专及以上学历，具备5年以上人事综合管理相关工作经验2、有3年以上制造业企业人事综合管理经验者优先考虑3、具备较强的学习能力，积极进取，工作稳定性强4、熟练掌握办公软件操作，具备良好的数据处理与分析能力二、岗位职责1、统筹部门绩效考核工作，建立并优化绩效管理制度与流程，指导并监督绩效管理执行，提升管理效率与成果；2、主导员工招聘、选拔、录用及岗位配置，保障人力资源的合理配置与高效使用；3、搭建并完善激励机制与管理体系，持续优化薪酬福利结构，实施全员薪酬福利管理工作；4、参与年度经营目标与工作计划的制定，推动各项任务落地与目标实现；5、依据公司战略推进组织变革，加强团队建设，培养和发掘优秀人才，提升组织凝聚力；6、组织开展员工职业发展规划及发展路径辅导工作；7、完成上级领导安排的其他工作任务三、福利待遇1、提供食宿、缴纳五险；2、完善的晋升机制与年度调薪制度；3、舒适的工作环境与和谐的工作氛围

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陈先生

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一、任职要求1、具备大专及以上学历2、具有2年以上相关领域工作经验3、具备较强的领悟力、语言表达能力、组织协调能力，执行力突出，熟练掌握计算机操作；能够妥善应对突发事件及异常情况二、岗位职责：1、负责会议安排与活动策划执行2、办公物资及设备的采购与维护管理3、公司车辆调度与日常使用管理4、文书档案与公文资料的归档与管理5、办理营业执照变更及相关资质的维护更新6、公司资产登记与日常监管7、行政支出预算控制与费用核算8、对外单位联络与业务沟通协调9、完成其他日常行政支持工作三、福利待遇1、公司提供食宿，缴纳五险2、良好的办公环境及完善的晋升机制

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一、任职要求：1、年龄30-45岁，大专学历，机械类或机电一体化相关专业；2、具备3-5年食品厂设备管理与维修工作经验；熟悉设备技术改造与优化，并有实际成功改进案例；3、能够对设备效率提升及人员操作规范提供专业技术指导并参与现场实操。二、岗位职责：1、建立并完善设备管理制度、维护保养规程，健全设备台账体系；负责设备技术资料的收集、整理、归档与归卷工作；2、制定年度、季度、月度施工设备预防性检查计划及大中修计划，并监督执行落实；3、结合生产需求，配合上级完成新设备采购规划，组织设备选型与申购流程；4、全面负责公司各类设备运行状态的巡查、记录、考核及日常运营管理；5、统计设备故障率数据，搭建设备维修SOP数据库，逐步推进TPM管理体系实施；6、主导分管范围内设备事故的调查、原因分析与处理，参与突发事故应急抢修；7、推行备件规格标准化管理，审核备件替代方案，优化备件种类，降低库存复杂度；8、完成上级交办的其他临时工作任务。三、福利待遇：1、提供食宿、购买五险；2、完善的岗位晋升机制；3、良好的工作环境与积极向上的团队氛围。

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一、任职要求1、大专及以上学历，具备5年以上人事综合管理相关工作经验2、有3年以上制造业企业人事综合管理经验者优先考虑3、具备较强的学习能力，积极进取，工作稳定性强4、熟练掌握办公软件操作，具备良好的数据处理与分析能力二、岗位职责1、统筹部门绩效考核事务，制定并优化绩效管理体系与流程，指导监督绩效管理执行，提升管理效率与实施效果；2、主导人员招聘、选拔、录用及岗位配置工作，保障人力资源的合理配置与高效使用；3、搭建并完善激励机制与管理制度，持续优化薪酬福利体系，落实全员薪酬福利管理工作；4、协助拟定年度工作目标与计划，推动各项任务与目标顺利达成；5、依据公司战略推进组织变革，加强团队建设与发展，发掘和培养优秀人才，提升团队凝聚力；6、组织开展员工职业发展规划与成长辅导工作；7、完成上级领导安排的其他工作任务三、福利待遇1、提供食宿、缴纳五险；2、完善的晋升机制与年度调薪制度；3、舒适的工作环境与和谐的团队氛围

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一、任职要求：1、不限学历2、具有5年以上中式糕点研发相关经验3、具备良好的执行力与沟通协调能力二、岗位职责：1、根据部门任务安排，推进本品类任务型新品及自主储备新品的规划工作，确保完成新品开发数量指标。2、主导本品类产品配方与工艺优化，落实现有产品配方及工艺的改进措施。3、配合采购中心开展新供应商引入工作，提供新产品配方与工艺技术支持；协同品控部门解决产品质量问题，输出老品配方与工艺技术指导，支持供应商的开发与日常维护。4、负责搜集行业前沿动态、新品动向及技术设备信息；整理并形成食品行业趋势分析报告。

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一、任职要求：1、大专及以上学历2、具备3-5年制造业物控及生产计划相关工作经验；3、有食品行业生产制造流程经验者优先，能熟练操作EXCEL等办公软件；二、岗位职责：1、依托系统管理，确保每批次生产计划所需物料及时齐套，保障车间连续生产与准时交付。2、核算奶油、糕点、馅料类订单的生产能力，下达生产指令，并对生产进度实施跟踪与监控，依据实际需求动态调整生产排程，把控计划执行节奏。3、统筹协调各类资源，快速响应突发订单需求，保障生产任务顺利完成。4、精准评估各生产车间产能状况，合理分配并调节生产任务。5、针对库存波动、来料异常等情况进行分析，做好各环节的衔接与协同工作。6、负责库存管控，推进临期原料、滞留半成品及成品的有效处理。7、完成上级交办的其他临时性工作任务三、福利待遇1、公司提供食宿2、良好的工作环境与清晰的晋升机制

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陈先生

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一、任职要求：1、具备大专及以上学历2、拥有3-5年制造业物控及生产计划相关工作经验；3、有食品行业生产制造流程经验者优先，能熟练操作EXCEL等办公软件；二、岗位职责：1、依托系统确保计划所需物料及时齐套，保障车间连续生产与准时交付。2、核算奶油、糕点、馅料类订单的生产能力，下发生产指令，并对生产进度进行监督与跟进，依据市场需求动态调整生产排程，把控执行节奏。3、统筹协调各类资源，快速响应紧急订单需求，保障生产任务如期完成。4、精准评估各生产车间产能，合理分配生产任务，实现资源高效利用。5、针对库存异常、来料波动等情况进行分析，做好各环节沟通与衔接工作。6、加强库存管理，推进临期物料、滞留半成品及成品的有效处理。7、完成上级交办的其他相关工作事项三、福利待遇1、公司提供食宿2、良好的工作环境和完善的职业晋升机制

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陈先生

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