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【岗位职责】负责生产线上的装配、搬运、包装等工作；按照生产计划完成任务；检查产品外观质量，确保符合标准。【任职要求】20-40岁。具有一定的体力劳动能力；能够适应车间工作环境；身体健康，能接受夜班轮换。早班7点-19点.晚班19点-次日7点，半个月换一次班。【福利待遇】提供免费工作餐；提供住宿

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崔女士

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通过电话与客户建立联系，介绍公司产品的核心优势，挖掘客户需求，引导客户完成购买或合作意向确认、记录客户沟通情况，定期跟进潜在客户，解决客户咨询的问题，提高客户满意度与复购率。高中及以上学历，一年以上电话销售经验。沟通表达清晰流畅，善于倾听客户需求，能快速把握客户痛点；具备较强的目标感和抗压能力，敢于挑战业绩目标，不畏惧拒绝；态度积极主动，有责任心，能认真对待每一次客户沟通与跟进。

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崔女士

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针对工业园区、制造型工厂、加工厂等，通过上门拜访了解工厂生产流程与耗材需求、开发新客户资源，建立稳定的客户合作关系。公司承担客户拜访交通补贴。高中及以上学历，一年以上跑业务经验，有快消品销售经验优先考虑。具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递产品价值，高效解决客户疑虑；​有较强的目标感与抗压能力，敢于面对市场挑战，能主动推进销售工作；​具备基本的市场分析能力，善于观察客户需求，灵活调整沟通策略；​态度积极负责，有较强的执行力。

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崔女士

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【岗位职责】操作生产设备，确保生产线按计划、安全、高效地运行，同时负责设备的基础检查与简单维护。按照生产计划完成任务；检查产品外观质量，确保符合标准。【任职要求】20-40岁。具有一定的体力劳动能力；能够适应车间工作环境；身体健康，能接受夜班轮换。早班7点-19点.晚班19点-次日7点，半个月换一次班。【福利待遇】提供免费工作餐；提供住宿

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崔女士

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【职位要求】1.具备3-5年面对面销售工作经验2.拥有良好的沟通表达能力及人际互动技巧3.能够踏实投入工作，适应出差安排，具备较强的抗压能力4.熟悉基础办公软件操作【我们提供】1.具有市场竞争力的薪酬福利体系，试用期薪资5000元无业绩考核压力；享超长带薪年假、高额绩效奖励、团队活动等福利。2.积极向上、富有活力的工作氛围，重视员工长期发展与职业成长路径规划。3.对接多元化客户资源，在实战中提升专业能力并拓宽人脉圈层。4.不设经验门槛，入职后将接受系统化培训与成长支持，助力快速掌握岗位技能，达成职业发展目标。5.完善的晋升机制，业绩突出者可获得职位晋升机会及更广泛的工作职责。【工作职责】开发客户：通过多种方式挖掘潜在客户资源，建立有效联系并推进销售流程。维护客户关系：定期跟进现有客户，保持良好互动，提供专业服务以增强客户满意度与粘性。推销产品或服务：熟悉公司业务内容，准确传达产品优势与价值点，推动成交达成。制定销售计划：结合公司整体目标与市场现状，合理规划个人销售策略并积极落实执行。收集市场信息：关注行业趋势与竞品动态，及时反馈市场数据，辅助优化营销方案。协助客户解决问题：在合作过程中响应客户需求，协调资源提供售后支持与技术协助。参加培训和会议：积极参与公司组织的各类学习交流活动，掌握最新政策与产品知识，持续提升专业水平。【销售运营岗位招聘信息】现诚邀一位富有热情与执行力的业务专员加入我们的队伍。你是否渴望月收入过万？向往年薪40万的发展空间？这些在我们团队中皆为现实！无需质疑自己是否足够优秀，销售这条路能让普通人实现收入跃迁与人生突破！

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邓女士

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工作内容：1.配合销售团队推进销售任务，按时提交销售进度及数据统计分析；2.负责客户资料的整理与更新，保证信息的真实、完整；3.跟踪客户订单执行及发货流程，确保环节顺畅。任职要求：1.具备较强的执行力，沟通表达良好，有责任心，能主动反馈工作情况；2.全日制大专及以上学历，仪态端正；3.熟悉办公软件操作（如Excel、Word、PPT等），具备数据分析能力，有ERP系统使用经验，了解系统运作逻辑；4.具备团队协作意识，认同企业价值观，能积极参与团队配合；5.学习适应能力强，能迅速熟悉岗位环境并高效开展工作。

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邓女士

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工作内容：1.配合销售团队完成销售任务，定期提交销售进度报告及数据统计分析；2.负责客户资料的整理与维护，确保信息真实、完整、及时更新；3.跟踪客户订单处理及发货安排，保障流程顺畅推进；任职要求：1.具备较强的执行能力，沟通表达良好，有责任心，能主动向上级反馈工作情况；2.全日制大专及以上学历，仪容得体，气质良好；3.熟悉常用办公软件（如Excel、Word、PPT等），拥有一定的数据分析水平，掌握ERP系统操作，了解系统运行逻辑；4.具有良好的团队协作意识，认同企业价值观，能积极参与团队配合；5.学习能力突出，适应力强，可迅速熟悉新环境并高效开展岗位工作。

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邓女士

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【职位要求】1.具备3-5年面对面销售相关工作经验2.拥有良好的沟通表达能力及人际互动技巧3.工作踏实认真，能承受工作压力，适应短期出差安排4.熟悉基础办公软件操作【我们提供】1.具有市场竞争力的薪酬福利体系，试用期薪资5000元不设业绩考核门槛；享受超长带薪年假、高额绩效奖励、团队活动等福利。2.积极向上、富有活力的工作氛围，重视员工个人发展与职业进阶支持。3.对接多元化客户资源，在实战中提升专业能力并拓宽人脉圈层。4.不设限于过往经验背景，入职后将提供系统化培训与成长路径规划，助力快速上手并精进业务能力。5.完善的晋升机制，业绩突出者可获得职位晋升与职责扩展的机会。【工作职责】开发客户：利用多种方式挖掘潜在客户资源，主动建立联系并推进销售流程。维护客户关系：定期与现有客户保持有效沟通，提供优质服务体验，增强客户粘性与满意度。推广产品或服务：熟悉公司业务内容，准确传递产品价值与核心优势，推动成交达成。制定销售计划：结合公司整体目标与市场现状，合理规划个人销售策略并落实执行。收集市场信息：持续关注行业趋势与竞品动态，为优化营销方案提供数据支持。协助客户解决问题：在销售过程中及时响应客户需求，协调资源提供售后及技术协助。参加培训和会议：积极参与公司组织的各项培训与工作会议，掌握最新政策与产品知识，提升综合业务水平。【销售运营岗位招聘信息】现诚邀一位富有热情与执行力的业务专员加入我们的队伍。你是否渴望月入过万？期待年薪突破40万？这些在我们团队中皆为真实案例！无需质疑自己能否做到，销售这条路，能让普通人实现收入跃迁与人生蜕变！

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邓女士

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岗位福利：试用期薪资5000元（无业绩考核压力）；转正后收入构成为底薪+绩效+提成奖励+月度奖金；每次出差结束后安排约7天集中休假，享超长带薪年假！提供出差补贴，定期享受下午茶、团队建设活动及节日礼品等福利。岗位职责：1、开发符合条件的经销商客户，开展业务沟通，推动合作落地；2、对接现有客户，维护良好合作关系，协助老客户实现业务增长；任职要求：1、能够适应长期外派工作，单次出差周期约为20天；2、具备3-5年相关工作经验，持有有效驾驶证件；3、熟练操作常用办公软件；4、具备良好的协作精神，能胜任团队协同出差任务

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邓女士

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岗位福利：试用期月薪5000元（无需承担业绩压力）；转正后收入构成为底薪+绩效+提成奖励+月度奖金；出差期间安排集中休假约7天，享额外长年假！提供出差补助！定期享受下午茶、团队建设活动及节日礼品等岗位职责：1、开发符合条件的经销商客户，开展业务沟通，推动合作落地；2、对接现有客户，维护良好关系，协助老客户实现业务增长；任职要求：1、可接受长期外派工作，单次出差周期约为20天；2、具备3-5年相关工作经验，持有有效驾照；3、能够熟练使用电脑完成日常办公操作；4、具有良好的团队协作精神，适应集体出差安排

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基本条件：1、身高170以上，年龄50岁以内，2、无纹身，无犯罪记录，无残疾等不良嗜好。待遇：1、4800，吃住自理，月休四天，两班倒，坐岗。2、工作地点：平洲

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杨先生

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南海桂城平洲招聘室内保安员多名：基本条件：身高170cm以上，年龄18--50岁以内2、无纹身，无犯罪记录。工资待遇：1、4800/月，月休4天，12小时两班倒，吃住自理。2、工作地点：佛山南海桂城平洲

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兰先生

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岗位职责:1.开发新客户资源，与大型客户建立并维持长期稳定的业务合作；2.积极拓展市场，推动业绩提升，确保销售任务的达成；3.定期进行客户走访，精准把握客户需求，提供专业的解决方案支持。任职要求：1.具备大中型家电企业（含小家电）客户渠道，有半导体、电子元器件领域销售经验者优先；2.拥有良好的沟通能力及客户服务意识；3.能够独立应对并解决客户在合作过程中遇到的问题；4.工作积极主动，具备强烈的目标感和完成及超额完成销售任务的能力。

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何先生

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岗位职责:1.统筹销售团队的日常运作，推动各项业绩指标顺利完成。2.策划并执行有效的销售方案，增强市场占有率与竞争优势。3.拓展并维护客户资源，促进业务长期稳定发展。任职要求：1.拥有出色的团队管理能力及商务沟通协调技巧。2.能够系统化推进销售流程，提升客户体验与满意度。3.热爱销售事业，具备较强的责任心和职业操守。

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工作内容1、开展温度传感器产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标2、与客户保持高效互动，深入挖掘需求并提供专业技术支持方案3、持续跟进客户使用情况，提升服务体验与客户忠诚度任职要求：1、具备中大型家电类客户合作背景，或熟悉热水器领域渠道资源，沟通能力强，服务意识佳；2、能迅速掌握产品核心参数，向客户传递精准的产品信息；3、工作态度积极，具有良好的团队配合能力4.工作地点可选佛山市顺德区容桂或南海区桂城

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岗位职责:1.拓展新客户资源，与大型客户建立并维持长期稳定的业务合作关系；2.推进业务持续增长，确保销售任务的达成；3.定期进行客户走访，精准把握客户需求，提供专业的解决方案与支持。任职要求：1.具备大中型家电企业（含小家电）客户渠道，有半导体、电子元器件领域销售经验者优先；2.拥有良好的沟通能力及客户服务意识；3.能独立应对并解决客户相关问题；4.工作积极主动，具备完成及突破销售目标的能力；5.可选择在顺德容桂或南海桂城办公。

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何先生

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工作内容1、开展温度传感器产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务2、保持与现有客户的良好互动，持续开发新客户群体任职要求：1、具备家电领域从业经历（包括小家电），掌握一定小家电零部件渠道资源，拥有较强的沟通能力及服务意识2、具备独立作业能力，同时能融入团队协作3、工作态度积极，富有销售热情4.上班地点可选顺德区容桂或南海区桂城

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工作内容1、负责温度传感器产品的销售工作，完成销售目标2、与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业解决方案3、维护客户关系，确保客户满意度任职要求：1、拥有中大型家电客户服务经验，具备良好的沟通技巧和客户服务意识2、能够快速理解产品特性，为客户提供准确信息3、积极主动，能够在团队中发挥协作精神

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何先生

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岗位职责：一、人事方面　　1、负责员工入职、转正、调动、离职等相关手续的办理　　2、配合开展各类员工培训工作的组织与实施二、行政方面　　　　1、协助上级推进公司行政事务及部门内部日常运营工作　　2、监督并落实各项规章制度的执行情况　　3、协同行政主管开展内务管理与安全管控，为各部门提供高效支持服务　　4、统筹会务工作，包括会前准备、会议记录及会后资料整理　　5、参与行政采购管理，统筹办公用品的申领、发放与登记工作　　6、负责资料归集、档案管理、文书撰写、公文编制及文件收发处理　　7、对外对接相关机构，承担接待联络任务；对内接待来访人员，接听电话，解答咨询并传递信息　　8、协助行政主管协调各部门之间的工作衔接与沟通协作任职要求：1、人力资源或管理类专业优先考虑，综合能力突出者亦可适配；2、具备良好的沟通表达能力，熟悉基础文字材料处理；我们的福利：1、工作时间：双休，朝九晚六，每日工作8小时5、社会保障：依法缴纳五险（养老、生育、工伤、失业、医疗）6、工作氛围：团队年轻、氛围积极，设有固定休息放松时段7、晋升机制：建立完善的晋升考核与激励体系，提供管理岗与专业岗双通道发展路径8、员工活动：关注员工身心健康，每周安排2次集体运动，如跑步、羽毛球、篮球等；每月举办生日会；每两个月组织团建活动，如登山、郊游、KTV等9、假期福利：享有带薪年假、带薪病假、婚假、产假、生育津贴、丧假等10、日常福利：提供水果下午茶，发放生日礼品及节日礼包，如端午节赠粽子、中秋节送月饼等11、试用期：为期3个月，重视新人成长与发展，以能力与成果为核心导向，助力提前达标并申请提前转正

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杨女士

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