为你推荐广东深圳龙岗区绿城科技园-A栋附近区域的职位信息

主营类目:蓝牙耳机（精品运营不是精品不合适，只要美区经验哦，其他站点不考虑）大小周岗位职责：1、负责亚马逊店铺从0-1的精品运营，主导产品上架与Listing优化（标题/关键词/详情页/图片），熟练使用卖家精灵挖掘高转化关键词，结合A9算法提升产品自然搜索排名与点击转化，制定销售策略，达成Amazon销售业绩；2、对亚马逊Amazon平台销售市场定期进行市场调查/分析、制定和调整销售策略，达成所辖Amazon店铺的销售业绩；3、控制产品风险，拟定合理的产品上架计划；4、对客户的满意度进行跟踪，为客户提供良好的购物体验；5、完善店铺各项政策与制度，提升店铺的综合经营表现；6、订单处理，物流跟进.维护账号的安全，提前防范可能会发生的风险，保障店铺利益；制作销售明细报表，进行销售分析；7、平台的其他相关工作。任职要求：1、大专以上学历，专业不限，英语四六级通过优先（四级不是硬性要求）；2、做过美区3C优先选择；2、具有一定的亚马逊平台运营或店铺管理的经验；3、能独立运营亚马逊平台，熟悉亚马逊的运营环境、交易规则、运营推广；4、具备优秀的运营分析、业务推广能力，较强的沟通和分析能力；5、积极主动，条理清晰，具有良好的团队意识和责任心。

深圳·龙岗区

苏女士

实名企业

立即联系

注：此行业是长期职位，不招暑假工兼职（不包吃住）1.负责电商贴标等，有过电商仓库工作经验经验2.搬货入库盘点打包配货发货，退货产品拆包检查这些2.18-34周岁2.手脚快，心态好，做事认真，负责。上班时间：早10点-晚21点，中途休息2小时地址：深圳龙岗区绿城科技园。

深圳·龙岗区·坂田

苏女士

实名企业

立即联系

【岗位详情】负责产品：大件家具类目（主做私模产品）；产品单价：100美金以上；产品数量：一般是5-7个产品；运营模式：品牌化，精品纯白帽，FBM+FBA（FBM为主）薪资结构：无责底薪+绩效奖金+提成+全勤，底薪可谈【岗位职责】1、负责Amazon美国站100美金左右高货值类运营，店铺管理及维护，包括Listing上架，广告优化，库存管理，客户服务等；2、深入了解产品，分析市场和竞品，提炼产品卖点，结合用户痛点，制定和执行销售策略，完成销售目标，打造爆款；3、分析各项数据，做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名；4、结合历史数据预估未来销量，保证健康的库存周转。【任职资格】1、大专以上学历，英语四级以上水平；2、2年左右Amazon精品运营经验，熟悉Amazon平台相关政策；3、具有较好的数据分析能力和沟通能力。【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H）双休【公司优势】1、运营团队按产品品类划分，做品类纵深，老品积累好评较多；2、产品市场接受程度高，体量大，销量排名靠前，退款率较低；3、团队架构配置齐全，支撑到位，有专门的开发、设计、站外推广、供应链、物流仓储等团队；4、运营工作权限和自由度高，接纳各种想法模式，各项制度公开透明，员工离职率低；5、公司氛围自由轻松，审批流程快速高效，没有复杂的kpi制度，不开各种冗长会议，遵循事半功倍的做事原则；6、无责底薪10--20K+1100元绩效工资+提成+200元全勤奖，看能力定薪，优秀者底薪可谈；7、精品模式操作，产品投入无论是在采购数量还是推广费用力度大，这样可以更好的沉淀产品和验证产品，沉淀经验。8、每年有两次加薪/晋升的机会，可以自己申请。9、无加班文化，每天7.5小时，入职签订劳动合同，并购买五险一金。10、公司有食堂，自主采购食材，三菜一汤，每日不重样，拒绝预制菜、拒绝科技与狠活。

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

负责产品：3C电脑外设类目产品单价：30-60美金美国站，5-6个spu，以新品为主薪资结构：试用期：无责底薪+200全勤转正后：无责底薪+1100绩效工资+提成（按毛利计算）+全勤【岗位职责】1、市场调研：深入研究市场动态与竞品情况，提炼核心卖点，结合用户需求痛点，优化产品标题、描述及关键词布局，提升搜索曝光率与转化效果；2、制定推广方案：根据市场竞争态势，科学规划产品推广节奏，灵活调整运营策略，维持产品竞争力；3、执行运营策略：跟踪销售数据、广告表现及其他关键指标，针对性调整运营动作，推动销量增长与排名上升，实现高盈利目标；4、精通站内CPC广告投放：掌握SP/SB/SD不同类型广告在不同场景下的应用策略，协同站内运营提升转化，合理控制预算并优化ROI；5、具备产品思维：能分析差评反馈并定位问题根源，主动提出改进建议，推动产品迭代升级。【任职要求】1、本科及以上学历，英语读写能力良好；2、具备2年以上亚马逊运营经验，需有电子类产品（如键盘鼠标/3C小家电/消费电子）实操经验；3、广告投手能力强，掌握系统化广告打法，熟悉平台广告机制及相关规则；4、数据分析与处理能力强，逻辑清晰，条理性好，具备独立的广告推广思路与策略构建能力；5、有成功打造月销售额超10万美金链接者优先考虑【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H）双休【公司优势】1、聚焦中高客单价定制化产品，规避低价竞争，新品推广成功率85.7%（前三个月实现盈利）；2、运营自主性强：充足的新品备货支持+开放的广告策略空间+专业团队协作（涵盖开发/设计/供应链/站外推广）；3、高效办公模式：每日工作7.5小时（9:00-18:00），周末双休；4、扁平化管理：氛围轻松，流程简洁高效，无繁复KPI考核与冗长会议，审批迅速，入职即签订劳动合同并缴纳五险一金；【公司福利】【薪酬福利】底薪10-15K+1100绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签劳动合同，购买五险一金，试用期3个月【假期福利】享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，春节假期长达10天【现金激励】设立优秀员工奖金制度，推行内推奖励机制，奖金最高可达10000元【员工发展】试用期间配备一对一导师，定制培养计划，晋升通道畅通【公司食堂】自主采购食材，每日提供三菜一汤，菜品不重样，杜绝预制菜和添加剂食品【闲散时光】供应零食与下午茶，组织瑜伽、羽毛球活动，开展带薪踏青、登山，年度安排集体旅游

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1、负责开发适用于TikTok平台销售的产品，开展海外市场调研与数据分析，评估产品市场容量、行业发展趋势，提炼核心卖点并完成利润测算；2、精通家居收纳、户外用品、家具、运动器材、大型工具、庭院类等类目中至少一个领域，持续优化现有产品线并挖掘具备市场潜力的新品；3、拓展并筛选优质新供应商，评估其综合资质，推动采购成本优化；4、协同供应链采购、品质管理、产品设计及销售团队，确保跨部门高效协作与信息同步；5、具备扎实的数据分析能力，能基于数据发现业务问题并提出解决方案，敏锐捕捉市场流行趋势，思维灵活，熟悉年轻消费群体偏好。任职要求：1、大专及以上学历，具备2年以上跨境电商产品开发经验，有户外品类或大件商品开发背景者优先；2、熟悉TikTok美国站运营模式，在跨境电商领域拥有一定资源或行业人脉者优先考虑；3、具备较强的市场洞察能力和营销创新意识，能够主导并引导商家整体营销策略；4、擅长数据分析，能通过数据输出对行业动态和项目进展进行有效判断与归纳总结；5、自我驱动力强，责任心强，具备良好的团队协作意识以及出色的组织协调与沟通能力。公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力雄厚，拥有稳定且高效的供应链体系，主打私模产品与深度品类布局，团队年轻化，倡导以人为本、共同成长理念，发展稳健，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+提成+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签订劳动合同、购买五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，10天春节假期【现金激励】优秀员工现金奖励；内推奖励机制，奖金可达10000元【员工发展】试用期一对一导师辅导，有针对性制定辅导计划；内部晋升机会多【公司食堂】自主采购食材，三菜一汤，每日不重样，拒绝预制菜、拒绝科技与狠活【闲散时光】零食/下午茶，瑜伽/篮球/羽毛球/带薪踏青/登峰，年度旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H），双休

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位详情】负责产品：大件家具类目（主推私模产品）；产品单价：100美金以上；产品数量：通常为5-7个产品；运营模式：品牌化运作，专注精品白帽操作，以FBM为主，辅以FBA；薪资结构：无责底薪+绩效奖金+提成+全勤奖，底薪可面议【岗位职责】1、负责Amazon美国站高价值商品（单价约100美金）的日常运营，涵盖店铺维护、Listing发布、广告投放优化、库存管控及客户服务等工作；2、深入理解产品特性，研究市场趋势与竞品动态，挖掘核心卖点，结合用户需求制定并落地销售策略，达成销售目标，打造热销单品；3、通过数据分析各项运营指标，制定精准运营方案，提升产品销量与搜索排名；4、依据历史销售数据预测后续出货量，合理规划备货，确保库存周转健康稳定。【任职资格】1、大专及以上学历，具备大学英语四级或同等以上英文能力；2、拥有两年左右Amazon精品模式运营经验，熟悉平台规则与政策；3、具备良好的数据解读能力和团队协作沟通技巧。【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（每日7.5小时）周末双休【公司优势】1、运营团队按品类垂直分工，深耕细分领域，老品累积评价丰富；2、产品市场认可度高，市场规模大，销售排名靠前，退货率低；3、团队配置完善，设有独立的产品开发、视觉设计、站外推广、供应链管理及仓储物流支持体系；4、运营自主权高，鼓励创新思路，管理制度公开透明，人员稳定性强；5、办公氛围开放轻松，审批高效简洁，无繁琐KPI考核，不设冗长会议，倡导高效执行；6、薪酬待遇：无责底薪10-20K+1100元绩效工资+提成+200元全勤奖，根据能力定薪，优秀者底薪可协商；7、采用精品运营策略，产品在采购投入和推广预算上力度大，利于产品沉淀与模式验证，积累实战经验；8、每年提供两次调薪或晋升机会，员工可主动申请；9、拒绝加班文化，每日工作7.5小时，入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金；10、公司配备食堂，自主采购新鲜食材，每餐三菜一汤，菜品每日更新，杜绝预制菜和添加剂。

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

可以接受没有同类目开发经验，但是期望您热爱健身，对健身器材有一定了解，有过跨境电商产品开发工作经验【岗位职责】1、产品规划：根据公司的产品规划，结合亚马逊平台上的用户需求拓宽产品线，保持多元化布局的产品策略；2、数据分析：关注并收集市场数据，评估分析产品前景、市场容量；3、样品品质：协助处理在销售过程中有关卖点、使用方法、产品质量等方面的问题，提升产品品质标准以维护雇主品牌形象；4、产品管理：对产品生命周期、价格、产品升级做精细化管理，制定产品开发与销售计划，并能根据需求对产品进行二次开发；5、供应商导入：搜集、考察及评估供应商信息，积极发掘国内优质供应商，协助采购前端搭建并优化供应商体系，确保产品稳定供货的同时降低采购成本。【任职资格】1、大专以上学历，工科背景、有健身器材类产品生产管理背景优先；2、具备专业的市场、行业分析、消费者研究、产品规划和产品管理能力；3、熟悉硬件产品从产品规划、产品定义、开发、生产、品控等流程，以及各环节的把控要点；4、精通采购原理及成本控制，熟悉产品设计、生产过程、制造工艺、质量标准、品控流程等，能对供应商进行综合评估；公司优势和福利：公司成立于2016年，资金雄厚，拥有强大、稳定的供应链资源，私模产品+品类纵深，团队年轻有活力，践行以人为本，相互成就，公司稳步发展，晋升机会多。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签订劳动合同、购买五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，10天春节假期【现金激励】优秀员工现金奖励；内推奖励机制，奖金可达10000元【员工发展】试用期一对一导师辅导，有针对性制定辅导计划；内部晋升机会多【公司食堂】自主采购食材，三菜一汤，每日不重样，拒绝预制菜、拒绝科技与狠活【闲散时光】零食/下午茶，瑜伽/篮球/羽毛球/带薪踏青/登峰，年度旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H），双休

深圳

朱女士

实名企业

立即联系

类目：大件户外类目模式：精品、FBM【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合平台用户需求拓展产品线，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续追踪并整理市场动态，对产品潜力、市场规模进行评估与分析；3、样品品质：配合解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量相关问题，优化品控标准以保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场反馈推进产品二次开发；5、供应商导入：收集、调研并审核供应商资料，主动挖掘国内优质供应资源，协助完善采购前端的供应体系，保障供货稳定性并优化采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业优先，具备户外品类或大件季节性产品开发经验者更佳；2、具备系统的市场分析、行业研究、用户洞察、产品策划与运营管理能力；3、熟悉硬件产品从规划定义、研发设计到生产落地、品质管控的全流程，掌握各环节关键控制点；4、精通采购机制与成本管理，了解产品结构设计、生产工艺、制造流程、质量规范及品控体系，具备供应商综合评审能力。【福利待遇】产品优势：支持私模开发，爆款打造成功率高；薪酬福利：底薪+1600绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖；社会保障：入职即签劳动合同，缴纳五险一金，试用期3个月；年度体检：你追逐梦想，我们守护你的健康；假期福利：享有国家法定节假日，涵盖婚假、产假、丧假等，提供带薪年假，春节假期10天；员工发展：试用期配备专属导师，定制个性化培养计划（试用期专项辅导）；晋升空间：中高层管理岗位主要通过内部晋升产生，成长机会丰富；工作氛围：团队成员平均年龄25岁，氛围开放活跃，每日定时播放背景音乐；休闲时光：每日供应花茶与零食；每周组织瑜伽、篮球、羽毛球活动；生日礼遇；年度团建旅游；工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时）【工作地址】深圳市龙岗区坂田街道五和和磡社区5巷90号（五和社区党群服务中心旁）【乘车指引】地铁：5号线五和站H出口，步行约8分钟；公交：四季花城、阳光湾畔站下车

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

可以接受无同类目开发经验，但希望您热爱健身，对健身器材有一定认知，并具备跨境电商产品开发相关工作经验【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合亚马逊平台用户需求拓展产品线，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续追踪并整合市场信息，评估产品潜力与市场规模，为决策提供数据支持；3、样品品质：协同解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量反馈等问题，提升品控标准，维护品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场需求推进产品二次开发；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资质，主动挖掘国内优质供应资源，协助优化采购前端的供应商体系，保障稳定供货并控制采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业背景优先，有健身器材类生产管理经验者更佳；2、具备扎实的市场分析、行业研究、用户洞察以及产品规划与管理能力；3、熟悉硬件产品从定义、研发到生产、品控的全流程，掌握各环节关键控制点；4、精通采购逻辑与成本管控，了解产品设计、制造工艺、质量规范及品控流程，具备供应商综合评估能力。公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力强，拥有稳固且高效的供应链体系，主打私模产品与深度品类运营，团队年轻化，倡导以人为本、共同成长理念，发展稳健，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签劳动合同，缴纳五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，春节享受10天带薪假期【现金激励】优秀员工可获专项奖金；内推成功享奖励机制，奖金最高达10000元【员工发展】试用期配备一对一导师，定制化培养计划；晋升通道多元开放【公司食堂】自主采买食材，每日三菜一汤，菜品不重样，杜绝预制菜与添加剂【闲散时光】提供零食茶饮、下午茶，组织瑜伽/篮球/羽毛球活动，开展带薪春游、登山，年度集体旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H），周末双休

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

1.市场调研：深入分析电脑周边产品市场动态，把握竞争态势与用户核心需求，发掘潜在创新方向。2.产品规划：基于调研结果明确产品发展方向，制定战略路径，统筹功能设计、用户体验及发布节奏。3.产品定义：清晰梳理电脑周边产品的功能规格与体验要求，输出系统化的产品定义文件。4.迭代优化：结合用户反馈与市场演进，持续完善产品性能与交互体验，增强市场竞争力。5.跟踪产品上市表现，协同开展问题排查与数据分析。6.完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1.教育背景：大专及以上学历，电子、计算机等相关专业优先考虑。2.行业经验：了解电竞键盘鼠标领域，或具备键鼠制造厂产品开发经验，有成熟项目案例者优先。3.专业知识与技能：-熟悉产品开发全流程，两年以上相关工作经验，对某一类外设产品有深入理解。-具备较强的数据分析能力，拥有技术或品牌市场视角，能预判产品发展趋势。-沟通协调能力强，组织高效，抗压性好，学习适应快。

深圳

朱女士

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、负责Amazon美国站家具类目的日常运营与店铺维护，包含商品上架、广告投放优化、库存管控及客户沟通等工作；2、深入掌握产品特性，研究市场趋势与竞争格局，挖掘产品核心优势，结合用户需求制定并实施销售方案，达成销售指标，打造热销单品；3、通过数据分析各项运营指标，制定精准运营策略，提升产品销量与搜索排名；4、依据历史销售数据预测后续出货量，确保库存结构合理，维持良好的周转效率。【任职资格】1、大专及以上学历，英语四级以上，能力突出者可适当放宽条件；2、具备1年以上Amazon高单价产品运营经验，熟知平台规则与政策，有成功打造爆款案例者优先考虑；3、熟练操作Office办公软件，具备较强的数据处理能力和学习适应力；4、为人诚信踏实，反应灵活，热爱跨境电商事业，抗压能力强；【福利待遇】【薪酬福利】底薪+1100绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签劳动合同、缴纳五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，春节享10天带薪假期【现金激励】优秀员工发放现金奖励；推行内推奖励制度，奖金最高可达10000元【员工发展】试用期间配备专属导师，定制化培养计划；晋升通道畅通，机会丰富【公司食堂】自主采购新鲜食材，每餐三菜一汤，菜品每日更换，杜绝预制菜和添加剂【闲散时光】提供零食茶饮、下午茶，组织瑜伽、羽毛球、带薪春游、登山活动，年度集体旅游

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合亚马逊平台用户需求拓展产品线，持续推行多元化产品布局策略；2、数据分析：追踪并整合市场信息，评估产品潜力与市场规模，为决策提供数据支持；3、样品品质：协同解决销售过程中涉及产品卖点、使用说明及质量反馈等问题，提升品控标准以保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场需求推进产品二次开发；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资源，主动挖掘国内优质供应渠道，协助完善采购前端的供应体系，保障稳定供货并优化采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业优先，具备3C键鼠类产品的生产管理经验者更佳；2、掌握市场分析、行业研究、用户洞察及产品规划与管理的专业能力；3、熟悉硬件产品从规划定义、研发设计到生产落地、品质管控的全流程，了解各环节关键控制点；4、精通采购机制与成本管理，熟知产品设计、生产工艺、制造流程、质量规范及品控体系，具备供应商综合评审能力；公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力强，拥有稳固且高效的供应链体系，专注私模产品与深度品类运营，团队年轻富有激情，坚持以人为本，实现共同成长，企业持续稳健发展，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金【假期福利】享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，春节假期长达10天【现金激励】设立优秀员工奖金制度；推行内部推荐奖励，奖金最高达10000元【员工发展】试用期配备专属导师，定制化培养计划；提供多元晋升通道【公司食堂】自主采购新鲜食材，每日三菜一汤，菜品不重样，杜绝预制菜与添加剂【闲散时光】提供零食茶饮、下午茶，组织瑜伽/篮球/羽毛球活动、带薪春游、登山，年度集体旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时）双休

深圳

朱女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1、精通amazon站外引流策略，开发站外deal推广渠道，对接媒体编辑或运营账号资源，制定产品引流方案，并持续跟踪效果，优化合作流程与资源整合；2、熟悉Facebook、Twitter、Tiktok等海外社交平台，通过Facebook、Twitter、Instagram、YouTube等渠道开展品牌与产品宣传，积累粉丝群体，策划并执行线上互动活动；3、开展市场调研并深度挖掘潜在推广路径，拓展社或粉丝社群之间的资源共享与合作机会；4、运用国外论坛、网站等网络推广媒介对公司Amazon产品进行宣传，分析推广成效，组织实施线上营销活动；5、具备运营思维，能够高效协同amazon运营团队，共同打造热销产品。【任职资格】1、大专及以上学历，英语四级或同等以上水平；2、1年以上亚马逊站外推广实战经验，拥有一定的推广资源积累和整体规划能力，有团队管理经验者优先。【福利待遇】1.产品优势：支持私模开发，爆款打造成功率高；2.薪酬待遇：底薪+绩效1.6K+提成+全勤奖+年终奖+工龄奖；3.社会保障：入职即签订劳动合同、购买五险一金，试用期3个月；4.年度体检：你守护梦想，我们守护你的健康。5.假期福利：享受国家法定节假日，涵盖婚假、产假、丧假等，提供带薪年假，春节假期不少于10天；6.员工发展：试用期配备一对一导师，定制化辅导计划（八周计划）；7.晋升空间：①专业方向：依托专业能力持续提升，成长为技术专家型人才②管理方向：通过团队管理实践，逐步扩大管理职责，晋升为部门及企业核心管理者；8.工作氛围：团队成员平均年龄25岁，氛围轻松活跃，每日定时播放背景音乐；9.人文关怀：设立多功能休闲区，配备按摩椅、乒乓球台、投篮机等设施，持续优化员工体验；10.休闲时光：每日供应花茶与零食；每周两次下午茶；每周组织瑜伽、篮球、羽毛球活动；每月举办生日会；年度安排集体旅游；11.工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5H）大小周。【工作地址】深圳市龙岗区坂田街道五和和磡社区5巷90号（五和社区党群服务中心旁）

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合亚马逊平台用户需求拓展产品品类，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续追踪并整理市场信息，对产品潜力、市场规模进行评估与分析；3、样品品质：配合解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量相关问题，优化品控标准以保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据实际需求推进产品二次开发；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资质，主动挖掘国内优质供应资源，协助完善采购前端的供应体系，保障供货稳定并有效控制成本。【任职资格】1、大专及以上学历，具备健身器材类产品的开发背景者优先考虑；2、掌握市场分析、行业研究、用户洞察、产品策划与运营管理的专业能力；3、熟悉硬件产品从立项定义、研发设计到生产落地、品质管控的全流程，了解各阶段关键控制节点；4、精通采购机制与成本管理，熟知产品结构设计、生产工艺、质量规范及品控流程，具备供应商综合评审能力；5、有健身经验或持有教练资格，或曾从事健身器材采购、生产相关工作，即使无开发经验亦可应聘。公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力强，具备优质且稳定的供应链体系，主打私模产品与深度品类运营，团队年轻化，倡导以人为本、共同成长理念，发展稳健，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签劳动合同、缴纳五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，春节享10天带薪假期【现金激励】优秀员工可获现金奖励；内推成功享奖金，最高可达10000元【员工发展】试用期配备专属导师，定制化培养计划；晋升通道多元【公司食堂】自主采买食材，每日三菜一汤不重样，杜绝预制菜与添加剂【闲散时光】提供零食茶饮，组织瑜伽/篮球/羽毛球活动，开展带薪春游、登山，年度团建旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H），周末双休

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

负责类目：游戏键盘和鼠标【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合用户需求拓展产品线，持续推进产品多元化布局；2、数据分析：收集并监控市场动态，评估产品潜力与市场规模，为决策提供数据支持；3、样品品质：协同解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量反馈问题，持续优化品控标准，保障品牌口碑；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场需求推动产品二次开发；5、供应商导入：调研、审核并评估潜在供应商，挖掘国内优质资源，协助完善供应体系，确保供货稳定并有效控制采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科相关专业，具备2年以上键盘鼠标类目产品开发经验；2、掌握市场分析、消费者洞察、产品规划与全周期管理的专业能力；3、熟悉硬件产品从规划定义到生产落地的全流程，了解各环节关键控制点；4、精通采购机制与成本管控，熟知产品设计、生产工艺、质量规范及品控流程，具备供应商综合评估能力。【福利待遇】产品优势：支持私模开发，爆款打造成功率高；薪酬福利：底薪+绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖；社会保障：入职即签劳动合同，缴纳五险一金；年度体检：你守护梦想，我们守护你的健康；假期福利：享受国家法定节假日，含婚假、产假、丧假等，带薪年假，春节假期长达10天；员工发展：试用期配备专属导师，定制个性化培养计划（试用期专项辅导）；晋升空间：中高层岗位优先内部晋升，成长机会丰富；工作氛围：团队年轻化，平均年龄25岁，氛围轻松活跃，每日定时播放背景音乐；休闲时光：每日提供花茶与零食；每周组织瑜伽、篮球、羽毛球活动；生日礼品派送；年度集体旅游；工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时）。【工作地址】深圳市龙岗区坂田街道五和和磡社区5巷90号（五和社区党群服务中心旁）【乘车指引】地铁：5号线五和站H出口，步行约8分钟；公交：四季花城、阳光湾畔站下车可达

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、调研和判断现有产品市场，挖掘市场潜在需求，细化产品类别并制定和执行开发计划；2、关注市场动态、把握新产品上市情况、分析产品前景，跟进产品各阶段进度；3、善于分析产品优缺点，提升产品竞争力，监督产品质量；4、进行成本核算达到利润目标，并控制新产品的质量风险；5、根据公司品类规划及需求，扩展公司产品线，开发热销品类；【任职资格】1、本科及以上学历，热爱健身，对健身器材有所了解，对跨境有浓厚兴趣；对行业及工作经验无要求；2、具备优秀的数据分析能力，前期能对亚马逊进行市场调研，后期能对产品进行供应商开发。3、反应灵敏，思维灵活，具有较好逻辑性，敏锐的市场分析能力，善于解决各种业务问题。4、具备团队精神，有较强的沟通能力及交际能力。公司优势和福利：公司成立于2016年，资金雄厚，拥有强大、稳定的供应链资源，私模产品+品类纵深，团队年轻有活力，践行以人为本，相互成就，公司稳步发展，晋升机会多。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签订劳动合同、购买五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，10天春节假期【现金激励】优秀员工现金奖励；内推奖励机制，奖金可达10000元【员工发展】试用期一对一导师辅导，有针对性制定辅导计划；内部晋升机会多【公司食堂】自主采购食材，三菜一汤，每日不重样，拒绝预制菜、拒绝科技与狠活【闲散时光】零食/下午茶，瑜伽/篮球/羽毛球/带薪踏青/登峰，年度旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H），双休

深圳·龙岗区

朱女士

实名企业

立即联系

类目：大件家具模式：精品、FBM【岗位职责】1、产品规划：依据公司整体战略，结合亚马逊平台用户需求拓展产品线，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续追踪并整合市场信息，评估产品潜力与市场规模，为决策提供数据支持；3、样品品质：配合解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量反馈等问题，优化品控标准，维护品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场需求推进产品二次开发；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资源，主动挖掘国内优质供应渠道，协助完善采购前端的供应体系，保障稳定供货并优化采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业优先，具备大件家具类目开发经验者优先考虑；2、掌握市场分析、行业研究、消费者洞察、产品策划及产品运营相关专业能力；3、熟悉硬件类产品从规划、定义到生产、质检全流程，了解各环节关键控制点；4、精通采购机制与成本管控，熟知产品设计、生产工艺、制造流程、质量规范及品控体系，具备供应商综合评估能力；【福利待遇】产品优势：支持私模开发，爆款打造成功率高；薪酬福利：底薪+1600绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖；社会保障：入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金；年度体检：你守护梦想，我们守护你的健康；假期福利：享受国家法定节假日，含婚假、产假、丧假等，带薪年假，春节假期长达10天；员工发展：试用期配备专属导师，定制化辅导计划（试用期计划）；晋升空间：中高层管理岗位主要通过内部晋升产生，发展机会丰富；工作氛围：团队成员平均年龄25岁，氛围开放轻松，每日定时播放背景音乐；休闲时光：每日提供花茶与零食；每周组织瑜伽、篮球、羽毛球活动；生日赠送礼品；年度安排集体旅游；工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时）。【工作地址】深圳市龙岗区坂田街道五和和磡社区5巷90号（五和社区党群服务中心旁）【乘车指引】地铁：5号线五和站H出口，步行约8分钟；公交：四季花城、阳光湾畔站下车可达

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、【生命周期管理】负责健身器械品类/运动健身产品的整体布局规划、新品开发、老品迭代、产品生命周期管理等；2、【产品品质优化】负责维护在售产品的星级评估与优化，确保产品性能与质量满足市场需求；定期组织产品Review会议，评估市场反馈，提出改进建议并推动实施。3、【用户需求调研】调研目标消费者痛点与需求变化，分析市场趋势并形成市场机会识别报告；把控产品整体风格调性；4、【项目管理与推进】与各职能部门紧密合作，对所负责产品线进行资源协调与管理，确保产品按时落地交付，对该产品线的经营指标达成负责。【任职要求】1、工作经验：大专及以上学历，3～5年同类目的产品开发经验，优先考虑具有运动健身习惯的候选者；若熟悉运动产品（如动感单车、卧式单车、多功能哑铃等）使用特性的，可放宽工作经验和学历要求2、技能要求：熟悉产品生命周期管理过程，能够独⽴负责产品规划与执行；具备优秀的市场调研、数据分析与竞争对⼿情报收集和分析能力；3、良好的沟通协调能力、计划组织能力；4、有团队合作精神，能承受压力，有开拓创新精神。【薪资待遇】1、入职购买五险一金，试用期6个月（优秀可提前转正）；2、每个月额外计算绩效工资；3、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，双休【员工发展】1.试用期一对一导师辅导，有针对性制定辅导计划（试用期计划表）；【福利待遇】1.产品优势：产品可开私模，爆款成功率高；2.薪酬福利：底薪+绩效+提成+全勤奖+年终奖；3.试用期限：入职即签订劳动合同+五险一金，试用期6个月；4.假期福利：享受国家法定节假日，包括婚假、产假、丧假等，春节假期至少10天；5.晋升空间：①专业方向：凭借专业知识和技能的不断提高，成为技术专家类②管理方向：通过对团队的有效管理，不断扩大管理范围，成为部门和企业的领导；6.环境氛围：内部环境优美，绿植多；工作氛围轻松活跃，每天2小时音乐放松；7.人文关怀：多功能休闲区，按摩椅、乒乓球台、投篮机等设施不断完善。每月1次生日会；每周篮球羽毛球活动；每日花茶、零食、酸奶供应。

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、负责Amazon美国站家具类目的日常运营，包括店铺维护、商品上架、广告投放优化、库存监控及客户问题处理等工作；2、深入掌握产品特性，研究市场趋势与竞争格局，挖掘核心卖点，围绕用户需求制定并落地销售方案，推动销量增长，打造热销单品；3、通过数据分析评估运营效果，及时调整策略，提升产品转化率与搜索排名；4、结合过往销售数据合理预测后续出货量，保障库存结构健康，提升周转效率。【任职资格】1、大专及以上学历，英语四级以上，能力突出者可适当放宽条件；2、具备1年以上Amazon高单价产品运营经验，熟知平台规则与操作流程，有成功打造爆款案例者优先；3、熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理和自主学习能力；4、为人诚信务实，执行力强，具备快速应对变化的能力，热爱跨境电商事业，能适应高强度工作节奏；【福利待遇】【薪酬福利】底薪+1100绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签订劳动合同、购买五险一金，试用期3个月【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，10天春节假期【现金激励】优秀员工现金奖励；内推奖励机制，奖金最高10000元【员工发展】试用期一对一导师辅导，有针对性制定辅导计划；内部晋升机会多【公司食堂】自主采购食材，三菜一汤，每日不重样，拒绝预制菜、拒绝科技与狠活【闲散时光】零食/下午茶，瑜伽/羽毛球/带薪踏青/登峰，年度旅游

深圳

朱女士

实名企业

立即联系

负责类目：键盘、鼠标等电脑外设类目岗位职责：1、结合消费动向与技术发展，落实上级安排的产品线相关工作。2、对接公司品类战略规划，明确产品各环节时间节点，确保新品如期上市。3、主导产品开发过程中的ROI评估、设计需求输入、合规性审查、产品命名、包装核对、资料归档、样品确认等工作，推进项目顺利落地。4、基于产品定位与竞品研究，提炼核心卖点，完成卖点输出及内部培训沟通。5、跟踪产品上线表现，协同处理上市后异常问题。6、完成领导交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，专业不限；具备键鼠项目经验或工厂经验者优先。2、对所辖市场具备敏锐洞察力，能理解运营数据的关键维度；3、具备独立分析与跨部门协作能力；4、学习能力强，执行效率高。【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H），双休【公司优势】1、运营团队按品类独立运作，深耕细分领域，老款产品用户口碑积累良好；2、产品市场认可度高，出货量大，销售排名靠前，退货率低；3、团队配置完整，支持体系完善，设有专职的开发、设计、海外推广、供应链、物流仓储等职能；4、工作氛围开放灵活，审批高效，无繁复KPI考核，会议精简务实，倡导高效执行；5、坚持精品策略，产品投入充分，在采购规模和推广资源上支持力度大，利于产品沉淀与模式验证；6、每年提供两次调薪/晋升机会，员工可自主申报；7、无加班文化，每日工作7.5小时，入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金；8、公司设有食堂，食材自主采购，每餐三菜一汤，菜单每日更新，杜绝预制菜与添加剂。

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、【生命周期管理】负责健身器械品类及运动健身产品的整体规划布局、新品研发、旧品升级迭代以及全周期运营管理工作；2、【产品品质优化】持续维护在售产品星级表现，推动质量与性能优化，确保符合市场实际需求；定期开展产品复盘会议，结合用户反馈进行评估，输出改进方案并跟进落地执行；3、【用户需求调研】深入调研目标用户的使用痛点与需求变化，洞察行业趋势，输出市场机会分析报告；主导产品整体风格与调性把控，确保符合品牌定位与用户期待；4、【项目管理与推进】协同各职能部门高效配合，统筹所辖产品线的资源配置与进度管理，保障产品按期交付上线，并对产品线经营目标的达成承担直接责任。【任职要求】1、工作经验：大专及以上学历，具备3～5年同类产品开发相关经验，有长期坚持运动习惯者优先考虑；若熟悉动感单车、卧式单车、多功能哑铃等运动器材使用特性的，可适当放宽学历与经验限制；2、技能要求：掌握完整的产品生命周期管理流程，能独立完成产品从规划到落地的全流程工作；具备扎实的市场调研能力、数据处理分析能力，以及竞品情报收集与研判能力；3、具备良好的沟通协调能力和组织计划能力；4、富有团队协作意识，抗压能力强，具有创新思维和主动开拓精神。【薪资待遇】1、入职即购买五险一金，试用期为3个月（表现优异者可提前转正）；2、每月额外核算绩效工资；3、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休【员工发展】1、试用期内配备专属导师，制定个性化带教方案（含试用期成长计划表）；【福利待遇】1、产品优势：支持定制私模，爆款打造成功率高；2、薪酬结构：底薪+绩效+提成+全勤奖+年终奖金；3、试用期限：入职即签署劳动合同并缴纳五险一金，试用期3个月；4、假期福利：享有国家规定各类法定假期，包含婚假、产假、丧假等，春节假期不少于10天；5、晋升通道：①专业路径：通过持续提升专业能力，成长为技术型专家；②管理路径：通过团队管理实践，逐步拓展管理职责，向部门或企业管理层发展；6、办公环境：内部空间整洁美观，绿植环绕；工作氛围轻松愉悦，每日安排2小时音乐放松时段；7、人文关怀：设有综合休闲区，配备按摩椅、乒乓球桌、投篮机等设施，并持续完善；每月举办一次生日庆祝活动；每周组织篮球、羽毛球运动；每日提供花茶、零食、酸奶等补给。

深圳·龙岗区

陈先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1、开展产品市场调研工作，独立完成并输出相关调研报告；2、协助产品经理完成产品SKU的搭建，提交产品包装需求，并对接设计完成制作；3、协同产品经理进行产品的系统维护，提交样品测试需求，跟进样品进度，负责大货样的管理与更新；4、其他任务：根据产品经理安排，执行临时交办的工作内容，体现责任心与应变能力。任职资格：1、学历要求：大专及以上学历，电子信息工程、电子信息技术等相关专业优先考虑；2、热爱3C消费电子领域，具有一年以上跨境电商产品岗位工作经验者优先；3、具备优秀的逻辑思维与问题处理能力，能够以目标为导向快速决策；4、沟通协调能力强，能高效对接内部团队及外部供应商，确保信息畅通；5、具有强烈的自主学习意识和解决问题的能力，适应快节奏的工作环境并持续成长。【福利待遇】产品优势：支持私模开发，爆款打造成功率高；薪酬福利：底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖；社会保障：入职即签劳动合同，缴纳五险一金，试用期3个月；年度体检：你追逐梦想，我们守护你的健康；假期福利：享受国家法定节假日，涵盖婚假、产假、丧假等，提供带薪年假，春节假期长达10天；员工发展：试用期配备一对一导师，制定个性化培养计划（含试用期专项计划）；晋升空间：中高层管理岗位主要通过内部晋升产生，发展空间广阔；工作氛围：团队成员平均年龄25岁，氛围轻松活泼，每日定时播放背景音乐；休闲时光：每日供应花茶与零食；每周组织瑜伽、篮球、羽毛球活动；发放生日礼品；每年组织集体旅游；工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时），周末双休。【工作地址】深圳市龙岗区坂田街道五和和磡社区5巷90号（五和社区党群服务中心旁）【乘车指引】地铁：5号线五和站H出口，步行约8分钟；公交：四季花城、阳光湾畔站下车即可

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合亚马逊平台用户需求拓展产品品类，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续跟踪并整理市场动态，对产品潜力、市场规模进行评估与分析；3、样品品质：配合解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量相关问题，提升品控标准以保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据实际需求推进产品二次优化；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资质，主动挖掘国内优质供应资源，协助完善采购前端的供应体系，保障稳定供货并有效控制采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业背景，具备大件家具类产品的生产管理经验者优先；2、具备扎实的市场研究、行业洞察、用户需求分析及产品全周期管理能力；3、熟悉硬件类产品从规划定义到研发生产、品控落地的全流程，掌握各环节关键控制点；4、精通采购机制与成本管控，了解产品设计、生产工艺、制造流程、质量规范及品控体系，具备供应商综合评审能力；公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力强，具备稳定高效的供应链体系，主打私模产品与深度品类运营，团队年轻化，倡导以人为本、共同成长理念，发展稳健，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金【假期福利】享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年休假等，春节假期长达10天【现金激励】设立优秀员工奖金制度；推行内部推荐奖励政策，单笔奖金最高可达10000元【员工发展】试用期配备专属导师，定制培养计划；提供多元化晋升通道【公司食堂】自主采购食材，每日提供三菜一汤，菜品不重样，杜绝预制菜与添加剂【闲散时光】供应零食与下午茶，组织瑜伽、篮球、羽毛球活动，开展带薪春游、登山，年度集体旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时），周末双休

深圳

朱女士

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合亚马逊平台用户需求拓展产品品类，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续跟踪并整理市场动态，对产品潜力、市场规模进行评估与分析；3、样品品质：协同解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量相关问题，提升品控标准，保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场需求推进产品优化与再开发；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资质，主动挖掘国内优质供应资源，协助完善采购前端的供应体系，确保供货稳定并有效控制采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，具备健身器材类产品的开发背景者优先考虑；2、具有系统的市场研究、行业洞察、用户需求分析及产品全周期管理能力；3、熟悉硬件产品从规划定义到研发生产、品控交付的全流程，掌握各环节关键控制点；4、熟练掌握采购机制与成本管控方法，了解产品设计、生产工艺、制造流程、质量规范及品控体系，具备供应商综合评审能力；5、有健身经验或持健身教练资质，或从事过健身器材采购、生产相关工作，即便无开发经验亦可应聘。公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力强，具备稳固且高效的供应链体系，主打私模产品与深度品类运营，团队年轻化，倡导以人为本、共同成长，企业持续稳健发展，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签署劳动合同，依法缴纳五险一金；【假期福利】享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，春节假期长达10天；【现金激励】设立优秀员工奖金制度；推行内部推荐奖励政策，奖金最高达10000元；【员工发展】试用期配备专属导师，定制化培养计划；提供多元晋升通道；【闲散时光】免费零食/下午茶，组织瑜伽/篮球/羽毛球活动，开展带薪春游/登山，年度集体旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时），周末双休；

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

岗位职责：1、掌握amazon站外引流策略，开发站外deal合作渠道，对接编辑或运营账号资源，制定产品引流方案，并持续跟踪效果，优化合作流程与资源布局；2、精通Facebook、Twitter、Tiktok等海外社交平台，在Facebook、Twitter、Instagram、YouTube等平台开展品牌与产品宣传，积累粉丝群体，策划并执行线上推广活动；3、开展市场调研并深度挖掘潜在推广路径，拓展社群、粉丝团之间的资源共享与联动合作模式；4、运用国外论坛、网站等网络渠道对公司Amazon平台商品进行推广传播，分析推广成效，组织线上互动活动；5、具备运营协同意识，能够与amazon运营团队高效配合，共同打造热销产品。【任职资格】1、大专及以上学历，英语四级或同等以上水平；2、1年以上亚马逊站外推广实操经验，拥有一定自主推广资源与规划能力，有团队管理经验者优先。【福利待遇】1.产品优势：产品支持私模开发，爆款孵化概率高；2.薪酬待遇：底薪+绩效1.6K+提成+全勤奖+年终奖+工龄奖；3.社会保障：入职即签劳动合同、缴纳五险一金，试用期6个月；4.年度体检：你守护梦想，我们守护你的健康。5.假期福利：享有国家法定节假日，涵盖婚假、产假、丧假等，提供带薪年假，春节休假不少于10天；6.员工发展：试用期配备专属导师，定制化实施八周培养计划；7.晋升空间：①专业方向：通过技术能力持续提升，成长为领域专家②管理方向：通过团队管理实践，逐步扩大管理职责，晋升为部门或企业管理者；8.工作氛围：团队成员平均年龄25岁，氛围开放活泼，每日定时播放背景音乐；9.人文关怀：设立多功能休息区，配备按摩椅、乒乓球桌、投篮机等设施并持续升级；10.休闲时光：每日供应花茶与零食；每周两次下午茶；每周开展瑜伽、篮球、羽毛球活动；每月举办生日会；年度组织集体旅游；11.工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5H）周末双休。

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

类目：大件户外类目模式：精品、FBM【岗位职责】1、产品规划：依据公司整体战略方向，结合亚马逊平台用户实际需求拓展产品线，持续推进多元化产品布局；2、数据分析：持续追踪并整合市场信息，评估产品发展潜力与市场规模，为决策提供数据支持；3、样品品质：配合解决销售过程中涉及的产品卖点、使用说明及质量反馈等问题，提升品控标准，保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管理产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售推进方案，并根据市场需求实施二次优化；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资质，主动挖掘国内优质供应资源，协助完善采购前端的供应体系，保障稳定供货并优化采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业优先，具备户外用品或大件季节性产品开发经验者更佳；2、掌握市场分析、行业研究、用户洞察、产品策划及全周期管理的专业能力；3、熟悉硬件类产品从规划定义到生产落地的全流程，了解各关键节点的执行要点；4、精通采购机制与成本管控，熟知产品设计、生产工艺、制造流程、质量规范及品控体系，具备供应商综合评审能力；【福利待遇】产品优势：支持私模开发，爆款打造成功率高；薪酬福利：底薪+1600绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖；社会保障：入职即签劳动合同，依法缴纳五险一金；年度体检：你守护梦想，我们守护你的健康。假期福利：享受国家法定节假日，涵盖婚假、产假、丧假等，提供带薪年假，春节放假10天；员工发展：试用期配备专属导师，定制个性化培养计划（试用期专项辅导）；晋升空间：中高层管理岗位主要通过内部选拔，成长通道畅通；工作氛围：团队成员平均年龄25岁，氛围开放活跃，每日定时播放轻音乐；休闲时光：每日供应花茶与零食；每周组织瑜伽、篮球、羽毛球活动；发放生日礼遇；安排年度团建旅游；工作时间：9:00-12:0013:30-18:00（7.5小时）。【工作地址】深圳市龙岗区坂田街道五和和磡社区5巷90号（五和社区党群服务中心旁）【乘车指引】地铁：5号线五和站H出口，步行约8分钟；公交：四季花城、阳光湾畔站

深圳

陈先生

实名企业

立即联系

【岗位职责】1、产品规划：依据公司战略方向，结合亚马逊平台用户需求拓展产品品类，持续推行多元化产品布局策略；2、数据分析：跟踪并整理市场信息，对产品潜力、市场规模进行评估与分析；3、样品品质：配合解决销售过程中涉及产品卖点、使用说明及质量反馈等问题，提升品控标准以保障品牌声誉；4、产品管理：精细化管控产品生命周期、定价策略及迭代升级，制定开发与销售方案，并根据市场需求推进产品优化与再开发；5、供应商导入：收集、调研并评估供应商资料，主动挖掘国内优质供应资源，协助建立并完善采购前端的供应体系，保障供货稳定性并有效控制采购成本。【任职资格】1、大专及以上学历，工科专业背景，具备3C键鼠类产品的生产管理经验者优先考虑；2、掌握市场分析、行业研究、用户洞察、产品策划及全周期管理相关专业能力；3、了解硬件产品从规划定义到研发生产、品质管控的全流程，熟悉各环节关键控制点；4、精通采购机制与成本管理，熟知产品设计、制造工艺、质量规范及品控流程，具备供应商综合评审能力；公司优势和福利：公司成立于2016年，资金实力强，具备优质且稳定的供应链体系，主打私模产品与深度品类运营，团队年轻化，倡导以人为本、共同成长理念，发展稳健，晋升空间广阔。【薪酬福利】底薪+1100绩效+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖【社会保障】入职即签订劳动合同、购买五险一金【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，10天春节假期【现金激励】优秀员工奖金激励；内推奖励制度，奖励金额最高达10000元【员工发展】试用期配备专属导师，定制化培养计划；提供多元晋升通道【公司食堂】自主采购食材，三菜一汤，每日轮换菜单，杜绝预制菜、远离添加剂【闲散时光】免费零食/下午茶，瑜伽/篮球/羽毛球/带薪春游/登山活动，年度团建旅游【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H）双休

深圳

朱女士

实名企业

立即联系

负责产品：3C电脑外设类目产品单价：30-60美金美国站，5-6个spu，新品为主薪资结构：试用期：无责底薪+200全勤转正后：无责底薪+1100绩效工资+提成（按毛利计算）+全勤【岗位职责】1、市场调研：深入分析市场和竞品，提炼产品卖点，结合用户痛点，有技巧的优化产品标题、描述和关键词，以提高搜索曝光和转化；2、制定推广计划：根据市场竞争情况，合理制定产品推广计划；及时调整运营策略，保持竞争力；3、实现策略：监控销售数据、广告效果和其他关键性能指标，做出针对性的运营决策来改善销量增长和排名提升，高盈利能力；4、精通站内CPC投放：熟悉站内SP/SB/SD广告类型在不同目的背景下的打法，配合站内运营策略促进销量增长，合理优化预算及ROI(投资回报率).5、产品意识：要有良好的产品意识，能反馈差评点及具体原因，主动推进产品优化与改良。【任职要求】1、本科及以上学历，具备良好的英语读写能力；2、2年及以上亚马逊运营经验，需要有电子类（键盘鼠标/3C小家电/消费电子）产品的运营经验；3、广告能力强，有成熟的广告打法，熟悉亚马逊站内广告体系和站内各种规则；4、较强数据挖掘及处理能力，逻辑分析能力强，工作条理清晰，有自己独到的广告推广思路和策略；5、有打造过10W美金+/月销售额链接者优先【工作时间】9:00-12:0013:30-18:00（7.5H）双休【公司优势】1、专注中高客单价私模产品，拒绝低价内卷，新品推广成功率85.7%（前3月盈利）；2、运营自主权高：充足新品库存+开放广告策略+专业团队支持（开发/设计/供应链/站外）；3、高效办公：7.5小时工作制（9:00-18:00），双休4、扁平管理：工作氛围轻松，流程高效，无复杂KPI和冗长会议，流程审批快，入职即签合同缴五险一金；【公司福利】【薪酬福利】底薪10-15K+1100绩效+提成+200全勤奖+加班补贴+年终奖+工龄奖；【社会保障】入职即签订劳动合同、购买五险一金；【假期福利】法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、带薪年假等，10天春节假期；【现金激励】优秀员工现金奖励；内推奖励机制，奖金最高10000元；【员工发展】试用期一对一导师辅导，有针对性制定辅导计划；内部晋升机会多；【闲散时光】零食/下午茶，瑜伽/羽毛球/带薪踏青/登峰，年度旅游；

深圳

陈先生

实名企业

立即联系