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1、熟练使用 AutoCAD 等二维制图软件，以及 SolidWorks、Pro/E、UG 等三维设计软件2、了解汽车焊装工艺的方案布局与设计流程3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目从方案构思、结构细化到现场调试的全流程4、工作态度端正，具备良好的责任感，能适应一定工作强度，确保设计任务按期高质量完成

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汪先生

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1、熟练使用AutoCAD等二维制图软件，以及SolidWorks、Pro/E、UG等三维设计软件2、了解汽车焊装工艺的方案规划与结构设计3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目全流程设计环节，涵盖方案制定、细化设计及现场调试等过程4、工作态度严谨，具备良好的责任感，能适应一定的工作压力，并按节点高效完成设计任务

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教育背景学历要求：一般需具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关领域。专业知识：熟悉电路理论、电机原理、电力电子技术、自动控制基础、电力系统分析、高电压技术等核心知识体系。工作经验相关年限：通常需具备2-5年电气工程相关工作经历。初级岗位可考虑应届生，中高级职位则要求更扎实的实战经验，确保能独立主导复杂项目并处理现场实际问题。项目经验：有电力系统设计、电气设备安装调试、自动化控制系统研发等项目实践者优先。了解电气工程项目全周期流程，涵盖方案规划、图纸设计、现场施工到竣工验收等环节。技能要求设计软件：精通AutoCADElectrical、EPLAN等电气设计工具，可独立完成电气原理图绘制及线路布局设计。编程能力：掌握西门子、三菱等主流PLC编程技术，能够实现自动化控制逻辑开发；具备C、C++或Python等编程语言基础者更佳，可用于系统开发与数据处理。仪器使用：熟练操作示波器、万用表、功率分析仪等常用测试设备，具备电气装置性能检测与故障排查能力。其他技能：熟知电气安全规范与行业标准，能制定并落实安全防护措施；具备较强的技术文档编写能力，可撰写设计方案、使用说明书、技术总结报告等文件。综合素质问题解决能力：面对系统异常或技术难题时，能快速分析原因并提出可行解决方案。团队合作精神：可与项目经理、机械、软件等多专业人员高效协作，协同推进项目落地。学习能力：紧跟电气技术发展趋势，主动学习新技术、新方法，持续提升专业水平。沟通能力：具备良好的表达与倾听能力，能与同事、上级及客户清晰交流技术内容与工作需求。

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汪先生

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岗位职责:1. 负责机器人系统的安装调试与日常维护，保障设备稳定运转。2. 及时排查并处理机器人运行中的各类故障，确保设备性能达标、运行可靠。3. 协助参与机器人产品的研发过程，提供现场技术支持与可行性改进方案。4. 持续优化机器人作业流程，提升运行效率与操作安全性。任职要求：1. 具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决现场技术问题。2. 具有良好的协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。3. 热爱机器人领域，具备主动学习意愿，持续跟进新技术发展。4. 具备一定的项目执行能力，可按计划节点推进并完成工作任务。

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教育背景学历要求：一般需具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、电力系统及其自动化等相关领域。专业知识：应掌握电路原理、电机学、电力电子技术、自动控制理论、电力系统分析、高电压技术等核心专业知识。工作经验相关年限：通常需具备2-5年电气工程师岗位从业经历。初级岗位可考虑应届生，但中高级职位则要求更扎实的实践经验，以胜任复杂项目独立执行及现场问题处理。项目经验：有电力系统设计、电气设备安装调试、自动化控制系统研发等项目经历者优先。熟悉电气工程项目全周期流程，涵盖规划、设计、施工管理及验收等环节。技能要求设计软件：熟练运用AutoCAD Electrical、EPLAN等电气设计工具，能独立完成电气原理图绘制与布线设计任务。编程能力：精通PLC编程，如西门子、三菱等品牌，可实现自动化控制逻辑开发；同时具备C、C++、Python等语言基础，支持电气系统软件开发与数据处理需求。仪器使用：熟练操作示波器、万用表、功率分析仪等常用测试设备，具备电气装置性能检测与故障排查能力。其他技能：熟悉电气安全规范与标准，能制定并落实安全防护措施；具备较强的文档编写能力，可撰写技术方案、操作说明、项目报告等文件。综合素质问题解决能力：面对电气系统异常或突发状况，能快速分析原因并提出可行解决方案。团队合作精神：能与项目经理、机械、软件等多专业人员高效协作，协同推进项目落地。学习能力：紧跟电气技术发展趋势，具备持续学习意识，及时吸收新知识、新技术以提升工作效能。沟通能力：能够与团队成员、上级及客户进行清晰、有效的交流，准确传达技术观点并理解各方需求。

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汪先生

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1、负责视觉系统整体方案的设计与实施，涵盖需求调研、硬件选型、实验验证等环节2、熟练应用海康VisionMaster或大华MVP等机器视觉软件平台3、具备2D/3D尺寸测量、外观缺陷识别、无序工件抓取等非标视觉算法的实际项目经验4、能够使用C#语言开发人机交互操作界面，完成软件端功能集成5、具备项目管理基础，可配合推进项目执行全过程，承担项目协调与进度跟进工作任职要求：1、计算机、通信、电子、自动化及相关专业背景2、熟悉常用图像处理算法原理，熟练使用OpenCV或Halcon等视觉库及开发工具3、掌握C++和C#编程语言，具备良好的代码实现能力4、具备良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力，富有团队意识，责任心强，积极进取5、有图像识别算法深入理解及实际应用经验者优先考虑

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汪先生

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岗位职责:1.负责机器人系统的调试与日常维护，保障设备稳定运转。2.及时排查并处理机器人运行中的各类故障，确保性能达标和运行质量。3.参与机器人研发过程，提供技术支撑与可行性解决方案。4.持续优化操作流程，提升机器人作业效率及安全水平。任职要求：1.具备较强的分析与解决问题能力，能独立应对技术挑战。2.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合。3.热爱机器人领域，具备持续学习新技术的热情与动力。4.具备一定的项目执行管理能力，可按时高效完成既定任务。

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汪先生

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周末休息时间：大小周岗位职责：1、制定车载TBOX设备的实车测试方案，涵盖测试场景规划、测试用例设计及测试任务安排；2、在真实车辆环境中开展功能、性能与稳定性测试，保障设备在各类工况下的稳定运行；3、记录测试中发现的异常情况，进行初步诊断并提交缺陷记录，持续跟进问题修复进展；4、协同开发团队推进问题排查与解决，确保测试发现问题能够高效闭环；5、运用专业工具（如CANoe、CANalyzer等）采集TBOX设备运行数据，并开展数据分析以评估性能表现；6、依据测试结果编制测试报告，提出优化建议，助力产品性能提升；7、负责搭建测试环境，完成硬件安装、调试及软件系统配置；8、定期维护测试设备与工具，保障测试系统的稳定性与可用性；9、与研发、生产、质量等相关部门密切配合，确保测试进度与项目节奏一致；10、参与产品需求评审，从测试视角提供可行性与可测性改进建议。岗位要求：1、本科及以上学历，电子工程、车辆工程、通信工程、计算机科学等相关专业背景。2、具备2年以上车载电子产品或TBOX设备测试经验，熟悉车载通信协议（如CAN、LIN、UDS等）或整车电子电器架构及测试流程，具有实车测试经历者优先考虑。3、熟练操作车载测试工具（如CANoe、CANalyzer、vTESTstudio等）及常用数据分析软件；4、掌握车载TBOX设备的功能特性与性能参数，具备故障分析与定位能力；5、了解无线通信技术（如4G/5G、蓝牙、Wi-Fi等）及其测试方法；6、具备良好的逻辑思维与问题处理能力，能独立完成复杂问题的分析与定位；7、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能够实现跨部门高效协作；8、能接受出差及现场测试任务，具备较强的适应力与抗压能力；其他要求持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶技能和较强的安全驾驶意识；具备ISTQB认证或其他相关测试资质者优先录用。

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张女士

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有1年以上轿运车驾驶经验，年龄55以内，薪资重待遇1.5-2.0元/公里，空车四毛，补助180-200元板(部分地区)，安全奖500元/，待命100元天，社保五险，次月20发薪无经验的年龄45岁可以免费岗前培训！名额有限！

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庞先生

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工作职责：1.运用主流前端框架(类库)快速实现业务开发，高效完成版本迭代;2.参与前端工具库建设，并不断优化完善;3.参与前端前沿技术的研究和可行性分析;4.关注用户体验，持续改进产品(服务)的易用性;岗位职责:1.3年以上开发经验，熟练掌握前端基础技能，能够编写出高质量前端代码;2.熟练掌握Vue前端框架，熟悉React/小程序框架;3.了解Node.js，熟练掌握Webpack、vite、eslint、git等工程化工具;4.有良好的技术视野和逻辑思维，熟悉Web标准，对新兴技术架有持续学习的热情;5.有较强的沟通能力和团队合作精神，能够独立解决问题并沉淀技术经验;6、具有电子商务领域开发工作经验者优先。

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曾女士

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【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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何先生

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熟练掌握UG、Catia、SW及CAD等绘图软件，具备1年以上机械制图相关工作经验，工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能积极主动配合完成各项任务

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方女士

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熟练掌握UG、Catia、SW及CAD等绘图软件，具备1年以上机械制图相关工作经验，工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能够高效配合完成各项任务

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4.参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教5.遵纪守法，无违法犯罪记录，能长期稳定工作者优先

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付先生

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测试工程师（初级）招聘要求：1、有车载座舱产品测试经验（优先奇瑞项目）,熟悉测试流程2、会使用CAN工具做台架模拟测试及抓取日志3、对需求拆分理解、会测试用例设计4、掌握ADB基本指令5、base芜湖，能吃苦耐劳,良好的沟通和协调能力,灵活，会开车有3年驾龄优先"

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陈女士

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岗位职责：1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪全过程，确保出品质量与口味稳定2.按照标准菜谱操作，合理控制成本，减少食材浪费，配合完成月度成本核算3.保持后厨环境整洁卫生，严格执行食品安全规范，落实餐具消毒、生熟分区等操作要求4.协助制定季节性菜单，参与新品研发与口味优化，提升顾客满意度5. 配合店长完成人员协作、排班支持及临时性餐饮保障任务任职要求：1.热爱餐饮行业，具备良好的职业道德和团队服务意识2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规热菜、冷菜及基础面点制作3. 具备基本食品安全知识，持有有效健康证，无不良从业记录4. 身体健康、吃苦耐劳，能适应快节奏工作环境及弹性工作时间5. 学历不限，有相关工作经验者优先

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1-具备八年以上相关工作经验，主导或参与过三款及以上副仪表板项目的开发工作2-熟知主机厂开发流程，拥有产品后期开发实践经历，清楚各阶段所需交付的技术文档与成果物3-工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神

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一、主要工作内容：1、负责主、副仪表板、门板、保险杠等内外饰系统前期CAS面可制造性评估及截面设计；2、承担主、副仪表板、门板、保险杠等内外饰系统的三维数据结构开发与校对，完成数据发布；3、跟踪产品模具与检具加工进度，监控性能测试过程，参与试装车及现场问题闭环处理；4、执行ESO审批相关技术确认工作；二、人员要求：1、具备5年以上汽车内饰领域从业经历；有整车厂项目经验，完整参与过相关产品开发流程；2、熟练掌握CATIA软件进行三维建模及断面分析；3、熟知内饰件工艺特性，具备扎实的现场质量问题分析与解决能力；4、具备较强协调沟通能力，可独立开展跨部门协作对接；

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1-承担汽车座椅骨架、发泡、塑料件等零部件的设计工作2-负责产品问题的整改、试制及批量跟件相关事宜3-负责项目从OTS至SOP阶段各类交付成果的编制4-具备两个或以上座椅项目实际经验

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任职要求：1、机械、自动化、电气等相关理工科专业2023-2024届毕业人员2、热爱汽车设计领域，具备良好沟通能力，工作积极务实3、具有较强的团队协作意识4、责任心强，能在压力环境中持续保持高效工作表现

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岗位职责:1. 负责汽车门板结构的方案设计、产品开发及性能优化2. 参与门板制造工艺的持续改进与生产质量管控3. 配合处理门板在量产过程中的各类技术难题4. 具备三款以上门护板项目开发经历，拥有后期阶段开发背景，熟悉整车厂开发流程，优先考虑奇瑞体系经验任职要求：1. 具备良好的机械设计与制造专业知识基础2. 熟练使用相关工程设计软件及分析工具3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识

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1-主导公司内部项目的统筹与管理2-推动团队成员技术能力的持续提升3-带领项目团队，把控整体方案设计及交付品质4-具备清晰的职业发展目标，认同长期发展并愿与企业共同进步5-五年以上内外饰领域经验，熟悉内外饰协同，沟通协调能力突出6-在保险杠方案设计方面具备扎实的专业能力

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岗位职责:1. 负责软内饰相关设计，包括顶棚、地毯、内轮罩、外轮罩等模压部件的开发，确保设计满足公司规范及客户要求2. 参与产品全周期开发流程，协同团队高效推进设计任务落地3. 持续改进设计策略，优化产品结构以增强质量与性能表现任职要求:1. 具备较强的沟通协调能力，能与项目成员顺畅协作2. 富有创新意识，可提出具有差异化的设计解决方案3. 热爱汽车科技领域，适应高强度、快节奏的工作模式

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