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招聘保洁（政府机关、工作轻松）要求：59岁以下工作时间：7:30-17:30双休工作餐：早餐、中餐（自助餐，伙食好）、不供住工资：具体工资面谈地址：北京市海淀区（就近安排）

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丛女士

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直招直招招保洁员（65岁以内男女不限）位置：打扫外围和车库，园区不大，活轻松自由海淀区万柳中路，锋尚国际公寓小区项目保洁员工作时间：7：00点～17：点，午休两个小时工资：3200元，午休，外加两百块钱，管住不管吃，联系电话

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陈先生

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岗位职责：1.接待来访客人，提供优质的访客服务；2.负责电话的接听与转接，确保通讯畅通无误；3.管理前台日常文书工作，包括资料整理、快递处理等；4.促进续费消课销售课程5.维护前台区域的日常卫生，保持环境整洁。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.熟悉办公软件操作，如Word一类3.具有基本的市场和客户信息收集能力；4.能够处理日常文书工作和客户咨询；5.能说会道但不是油嘴滑舌其他：每周休息单休周一至周四任意选择一天固定详细薪资面聊工资结构：底薪＋提成＋五险＋全勤奖工作室是街舞工作室如果你是街舞爱好者那优先考虑如果对街舞不是很了解没关系我们给你培训相关知识岗位只招一人也只需要一人你来了干的多拿的多没人和你抢一切只看你的能力！试用期1-3个月一个人干前台干销售多劳多得！

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梁女士

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【岗位职责】1.负责医旅O2O平台小红书、微信公众号服务号的整体运营，制定内容策略，提升品牌曝光与用户互动；2.挖掘医旅结合热点，创作优质图文/视频内容，突出专业陪诊、异地就医便利、康复旅行等核心服务；3.通过精细化运营提升粉丝增长、转化及私域引流效果，协同业务团队实现用户增长目标。【任职要求】1.3年以上医疗/大健康/旅游类新媒体运营经验，熟悉小红书和服务号运营规则；2.具备强内容策划能力和热点敏感度，能独立完成爆款内容制作；3.结果导向，擅长数据分析与用户洞察，有医旅相关资源者优先。

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郝先生

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岗位职责：1.接待来访客人，提供优质的访客服务；2.负责电话的接听与转接，确保通讯畅通无误；3.管理前台日常文书工作，包括资料整理、快递处理等；4.促进续费消课销售课程5.维护前台区域的日常卫生，保持环境整洁。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识；2.熟悉办公软件操作，如Word一类3.具有基本的市场和客户信息收集能力；4.能够处理日常文书工作和客户咨询；5.能说会道但不是油嘴滑舌其他：每周休息单休周一至周四任意选择一天固定详细薪资面聊工资结构：底薪＋提成＋五险＋全勤奖工作室是街舞工作室如果你是街舞爱好者那优先考虑如果对街舞不是很了解没关系我们给你培训相关知识岗位只招一人也只需要一人你来了干的多拿的多没人和你抢一切只看你的能力！试用期1-3个月一个人干前台干销售多劳多得！

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梁女士

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北京海淀区万柳店-学习规划师一、岗位职责1、为会员提供个性化学习方案的制定与指导2、跟进会员学习进度并做好过程记录与反馈3、开展家庭与校区之间的沟通协调，及时解答疑问4、积极参与教学研讨活动，持续提升专业素养二、岗位要求1、本科及以上学历，毕业院校为985、211类高校2、高考成绩突出，具备扎实的学科基础3、性格开朗，积极向上，责任心强，具备良好的学习与执行能力4、有学员服务或会员运营管理经验者优先考虑

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孟先生

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月薪10000以上，接受小白，五险一金，晋升空间大，法定节假日正常休息，就近分配【薪资待遇】无责底薪7000/转正无责7500+绩效1500-3500元+管理补贴300-500+学历补贴1000（211和985院校学历补贴，补贴时长为一年）+月度季度优秀员工奖励，综合薪资：9000-13000【岗位职责】1、组织氛围打造：负责活动策划执行（团建、周会、月会、年会等）2、店面日常数据统计，策划员工激励方案3、负责店面日常人事行政管理工作【工作时间】1、09:00-19:302、月休7天3、法定节假日正常休息，【过年放10天】【晋升体系】A、纵向发展路线：1、职级晋升（底薪）：P1级别-P8级别，每次晋级底薪都上涨2、晋升管理：小HRBP-大区主管-部门经理-中心总监【工作氛围】：身边同事均为各高校的本科或研究生，逢节必过、经常团建和出游！【岗位要求】1、年龄21-28周岁，本科及以上学历，211和985及相关经验者优先；2、形象气质佳，语言沟通能力强，富于亲和力；3、吃苦耐劳，有上进心、抗压能力强；4、有良好价值观，有较强的沟通协调能力和团队协作精神；

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王女士

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月薪10000以上，接受小白，五险一金，晋升空间大，法定节假日正常休息，就近分配【薪资待遇】责底薪7000/转正责7500+绩效1500-3500元+管理补贴300-500+学历补贴1000（211和985院校学历补贴，补贴时长为一年）+月度季度优秀员工奖励，综合薪资：9000-13000【岗位职责】1、组织氛围打造：负责活动策划执行（团建、周会、月会、年会等）2、店面日常数据统计，策划员工激励方案3、负责店面日常人事行政管理工作【工作时间】1、09:00-19:302、月休7天3、法定节假日正常休息，【过年放10天】【晋升体系】A、纵向发展路线：1、职级晋升（底薪）：P1级别-P8级别，每次晋级底薪都上涨2、晋升管理：小HRBP-大区主管-部门经理-中心总监【工作氛围】：身边同事均为各高校的本科或研究生，逢节必过、经常团建和出游！【岗位要求】1、年龄21-28周岁，本科及以上学历，211和985及相关经验者优先；2、形象气质佳，语言沟通能力强，富于亲和力；3、吃苦耐劳，有上进心、抗压能力强；4、有良好价值观，有较强的沟通协调能力和团队协作精神；

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王女士

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月薪10000以上，接受小白，五险一金，晋升空间大，法定节假日正常休息，就近分配【薪资待遇】责底薪7000/转正责7500+绩效1500-3500元+管理补贴300-500+学历补贴1000（211和985院校学历补贴，补贴时长为一年）+月度季度优秀员工奖励，综合薪资：9000-13000【岗位职责】1、组织氛围打造：负责活动策划执行（团建、周会、月会、年会等）2、店面日常数据统计，策划员工激励方案3、负责店面日常人事行政管理工作【工作时间】1、09:00-19:302、月休7天3、法定节假日正常休息，【过年放10天】【晋升体系】A、纵向发展路线：1、职级晋升（底薪）：P1级别-P8级别，每次晋级底薪都上涨2、晋升管理：小HRBP-大区主管-部门经理-中心总监【工作氛围】：身边同事均为各高校的本科或研究生，逢节必过、经常团建和出游！【岗位要求】1、年龄21-28周岁，本科及以上学历，211和985及相关经验者优先；2、形象气质佳，语言沟通能力强，富于亲和力；3、吃苦耐劳，有上进心、抗压能力强；4、有良好价值观，有较强的沟通协调能力和团队协作精神；

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王女士

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工作职责:1.负责诊所内眼视光全流程专业技术服务，包括视觉训练、近视防控、医学验光与配镜服务；2.独立完成各类专业仪器的操作，实施数据采集与信息整理；3.为患者提供高质量的医疗支持及科学合理的眼健康管理方案；4.协助完成门诊日常运营中的相关配合工作。任职资格:1.眼视光专业背景，统招大专及以上学历；2.持有国家验光员资格证书，具备验光、配镜及视觉训练相关实际工作经验；3.具备扎实的视光学理论知识，熟练掌握验光流程、视功能评估及常规眼健康检查操作；4.具有良好的沟通技巧与客户服务意识，学习能力突出，工作细致认真，执行力强。

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郝先生

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北京链家成立于2001年，作为全国贝壳基石，致力于大数据引领互联网的新经纪模式，打造房地产服务行业的国民品牌。链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产等，北京链家现有员工近25000人，门店1400余家，线上成交占比已超过60%，享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为线下体验；通过独有的VR技术，经纪人可以为客户提供在线讲房服务，客户也可以足不出户360度全景看房，目前链家网、贝壳找房用户平均每日使用VR看房超过2.54万小时。工作地点：海淀区万柳，作为全北京最有名的高端商品房区域，同时兼顾一流学区房产品，北京最有名的次新房社区，世纪城从诞生开始就自带流量，活跃的成交让世纪城大区工作的经纪人员收货颇丰，同时汇聚了大量的高端人脉关系，频繁的同层次转介绍，我们成功的行程学区线、豪宅线两条重要的作业路径。从事经纪人-来万柳，准没错。【岗位要求】作为行业旗帜，我们对您的要求：（1）统招本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先；优秀的大专毕业生也可以的，特殊沟通。（2）欲望：一线城市的压力，无时无刻不让我们想要冲出来，得有憋住一股喷发的劲头【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】1、直接定级高级别经纪人，省去转正期淘汰风险。提点30%-90%，多劳多得，提佣上不封顶！！2.贴心的保障：实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金（其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险），另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等福利；3.住宿福利：为应届生提供住宿房源信息；4.链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】1.岗前新人培训A计划：正式上岗前，六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练；2.租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训；3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训；4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“；5.晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。

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白先生

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工作内容：1、为小儿提供专业的推拿服务，确保治疗安全有效；2、根据小儿病情，制定个性化治疗方案；3、保持诊疗环境卫生，确保提供的工具和设备符合医疗标准。任职资格：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与小儿及其家长建立良好关系；2、对小儿推拿有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和提升；3、有责任心，能够确保提供的医疗服务质量。

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许女士

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北京畅心声文化艺术有限公司特约导师/金牌导师招聘要求:1.教育背景：要是音乐学院毕业，声乐专业、音乐教育、视唱练耳专业毕业（本科及以上）钢琴独奏专业、声乐艺术指导专业、国内外音乐教育专业音乐学院（本科及以上）2.专业技能：具备良好的声乐演唱、合唱排练等音乐技能展示。具备合唱指挥基本技能，如指挥手势、作品排练，作品处理等具备钢琴熟练演奏能力，包括钢琴即兴演奏。能够为声乐，管弦乐、指挥等专业进行正谱伴奏和即兴伴奏，能够演绎多种形式和风格的钢琴伴奏。3.工作经验：有声乐和钢琴边弹边唱音乐教育经验的优先录取。（要有作品展示）4.个人素质：对声乐和钢琴边弹边唱音乐教学充满热情。具备较强亲和力，性格开朗，善于沟通，逻辑思维强，普通话标准，有较强的团队合作精神。有责任心，上进心，形象气质佳，热爱艺术，热爱音乐教育事业。5.语言能力：良好的中英文表达和阅读能力。6.其他要求：遵纪守法，无不良行为记录。7.薪酬待遇：薪酬面议，音乐教育优秀者可考虑成为合伙人。

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葛女士

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