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任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上FICO模块实施经验，掌握SAP-FICO模块中FI、CO、AA、FM、TR等功能的系统架构，熟悉SAP其他业务模块及其与财务模块间的集成逻辑。深入理解S4财务模块（尤其是CO模块）系统设计者优先；2、熟悉SAP ERP产品体系及解决方案，独立主导过五个以上完整项目实施，涵盖能源、交通、综合服务等行业中的至少两个领域；3、具备较强的业务分析、逻辑归纳与模型抽象能力，能够高效编写各类技术文档，具备良好的语言表达与沟通技巧；4、了解国家能源集团报账系统者优先考虑。岗位职责：1、严格遵守公司各项管理制度，在项目执行期间同步遵循项目团队的相关规范要求；2、负责开展客户业务需求的调研与分析工作，形成完整的需求分析成果；3、承担业务解决方案设计、功能方案撰写等相关文档编制任务；4、负责与财务相关业务用户的对接，完成系统接口设计、测试验证以及用户培训等工作；5、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

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岗位职责：1、负责公司日常后勤事务的执行与落实，保障办公场所的整洁有序及安全运行；2、统筹办公用品的采购计划与库存管理，提升物资使用效能，控制运营成本；3、负责固定资产的全流程管理，涵盖登记入账、日常维护及报废处置等工作；4、组织并落实公司各类会议与活动的筹备工作，包括场地安排、会务支持及餐饮协调；5、配合开展员工考勤统计、请假审批等人事行政辅助工作，协助维护良好的员工关系。任职要求：1、具备较强的组织与协调能力，能高效推进多项工作任务并行处理；2、熟练操作常用办公软件，具有扎实的文档编辑与资料归档能力；3、富有团队协作意识，能够与不同部门保持良好沟通与协作；4、工作踏实认真，责任心强，关注细节，可独立完成各项后勤支持任务；5、具备良好适应力，能在高强度工作节奏中保持稳定高效的工作状态。

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我们正在招聘房地产经纪人。公司主营业务为房屋租赁与买卖，以租赁为核心。提供免费住宿，工作日午餐由公司承担，入职前3个月安排资深师傅带教，期间可享受业绩30%的分成。公司高度重视新人培养，投入大量资源助力快速成长。提成比例为15-50跳点通提，业绩分为新业绩与老业绩两类。

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4000元底薪，300元餐补，另预留500元满三个月后发放（缴纳五险，提供住宿，中午包吃一餐）主要负责协助完成日常事务，如填写单据、带看房屋等工作时间：早上9点至晚上8点，中午休息2小时因处于销售旺季，下班较晚，淡季期间工作时间将视情况调整每月安排休息4天

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职位诱惑：资深媒体平台薪资福利规范媒体销售岗 岗位职责1．玩转客户管理：既要用心维护老客户关系，保持长期信任；也要主动出击拓新，深挖需求、精准匹配，稳稳拿下业绩目标与考核指标。2．吃推广策略：紧跟公司市场方向，结合客户业务痛点与需求，牵头制定适配的年度、季度媒体合作方案，让方案既有专业性，又能落地出效果。3．把控营销全流程：为客户量身策划公关营销方案，清晰完成提案讲解，后续执行进度、细节问题全程跟进，做客户靠谱的"项目合伙人"。任职要求1．学历专业：大学本科及以上学历，新闻、广告、市场推广、经济等相关专业。3-5年工作经验，具备媒体广告、活动销售从业经验者优先；有客户资源经验者优先。2．行业敏感度：对媒体及产业舆情信息具备较强敏感性与分析研究热情，学习能力强，善于掌握新知识。3．核心能力：强创意与策划能力：你是"点子工厂"能产出让合作伙伴和用户都兴奋的创意，并将其转化为可执行的方案。4.出色的沟通能力：你能用创意打动合作伙伴，高效协调内外部团队，推动项目落地。5.数据思维与项目管理能力：能用数据驱动决策，并高效管理多项目进度。

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