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一、职责描述：支持业务发展与战略落地：深入了解公司各业务部门需求，提供务实的组织诊断和人力资源支持，帮助部门在快速发展中高效推进战略落地，特别是在人才引进和培养上做好布局。招聘工作主导：招聘工作占日常工作比重的50%以上。根据公司快速扩张的需求，主导并执行招聘策略，确保各部门按时、按质完成人才招聘任务。重点在跨境电商岗位、供应链岗位及其他关键业务岗位的快速招聘。人力资源支持与方案执行：为公司各业务部门提供全方位的人力资源解决方案，涵盖招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等关键领域，确保各项方案的高效落地。推动组织效率提升：在业务部门推动公司层面的制度建设和流程优化，提升人力资源运作效率，协助各部门解决员工管理中的实际问题。文化建设与员工沟通：帮助公司在快速发展的过程中传承企业文化，建立有效的沟通渠道，确保员工的声音能够及时反映和反馈，推动组织健康、持续发展。协调与沟通：与各业务部门的领导及员工进行紧密的沟通和协调，保证信息流通顺畅，提升工作效率，帮助部门解决招聘及人力资源管理方面的实际问题。二、任职要求：学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。工作经验：至少3年以上HRBP工作经验，尤其在快速发展阶段的公司中有实际经验；招聘经验要求：招聘工作占日常工作比重的50%以上，尤其擅长高效、大批量招聘，能够独立主导招聘全流程，特别是在跨境电商、供应链等领域的招聘经验；具备过往带领团队或支持50-100人规模团队快速扩张的经验，能够适应高压力、快速发展的工作环境。行业背景：有跨境电商、消费品、或快速发展型公司经验者优先；具备一定的自研、设计及供应链开发管理知识背景者优先。核心能力：务实与灵活：具备较强的执行力和灵活的解决方案能力，能够根据公司阶段性变化，提出高效、务实的招聘及人力资源管理策略。招聘能力强：具备强烈的招聘驱动力，能够快速响应业务需求，制定并实施高效的招聘策略，确保人才供给与公司发展同步。适应能力与抗压能力强：能够在快速变化的环境中保持清晰的思路，灵活调整工作策略，能在高压力下持续推动工作进展。沟通与协调能力：擅长跨部门沟通与协作，能有效搭建管理层与员工之间的桥梁，推动信息在不同层级间的有效传递。责任心与团队精神：具备强烈的责任感，能够为团队解决实际问题并提供支持，具有较强的服务意识与成就他人的意识。

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唐女士

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岗位职责​1.负责公司独立站（护具类目优先，含运动护具、骑行护具等）整体运营管理，制定阶段性运营目标与策略并组织团队落地执行，全面统筹网站搭建优化、产品上架、流量获取、转化提升、用户留存等全链路运营工作，对网站销售业绩、利润目标及用户增长负责。​2.主导独立站流量体系搭建，统筹GoogleAds、Facebook/InstagramAds等付费广告投放，优化广告创意、关键词、定向及预算分配，持续提升广告ROI；同时整合SEO优化、内容营销、社媒推广、KOL合作、邮件营销等站内外引流渠道，构建全域流量矩阵，保障优质流量稳定导入。​3.负责网站用户体验优化，牵头推进页面视觉设计、产品详情页打磨、购物流程简化、支付方式优化等工作，降低页面跳出率与购物车放弃率，提升用户转化率；建立用户分层运营体系，通过精准邮件营销、会员福利等方式提升用户复购率与忠诚度。​4.搭建并管理运营团队，明确团队成员岗位职责与工作目标，制定科学的绩效考核与激励机制，带领团队高效推进运营任务；定期组织内部培训、工作复盘与经验分享，提升团队成员独立站运营专业技能与工作效率。​5.建立完善的运营数据分析体系，深度分析网站流量、转化、客单价、复购率等核心数据，精准定位运营痛点与增长机会，驱动运营策略迭代优化；高效协同产品、供应链、物流、客服等跨部门团队，保障运营全流程顺畅运转。​6.关注跨境电商独立站行业动态、平台规则及合规要求（如支付合规、税务合规、数据安全等），提前预判潜在风险，及时处理账号异常、广告封禁、用户投诉等突发问题，确保独立站运营合规、稳定开展。​7.配合公司品牌建设规划，通过独立站内容运营、用户互动等方式传递品牌价值，优化品牌形象与用户口碑，提升品牌在目标市场的影响力。​任职要求​1.本科及以上学历，2-4年跨境电商独立站运营经验，1年以上团队管理经验，有护具类目独立站运营经验者优先，熟悉Shopify、Magento等主流独立站搭建与运营工具。​2.具备扎实的独立站运营功底，精通付费广告投放（Google/FacebookAds等）、SEO优化、内容营销、邮件营销等核心运营技能，有成功的独立站流量提升与爆款打造案例，能独立制定并落地阶段性运营策略。​3.具备敏锐的市场洞察力与数据驱动思维，熟练使用GoogleAnalytics、Hotjar等数据分析工具，能通过数据深度拆解发现运营问题并提出针对性优化方案，支撑运营决策。​4.具备优秀的团队管理与沟通协调能力，擅长目标拆解、团队激励与资源统筹，能有效推动跨部门协作；目标感强烈，执行力强，可带领团队高效完成业绩指标。​5.熟悉跨境电商独立站运营相关合规知识（支付、税务、知识产权等），了解目标市场（欧美为主）消费习惯与行业趋势，具备较强的风险管控意识与问题解决能力。​6.英语读写能力良好，可独立完成网站文案撰写、广告创意策划、英文邮件营销等工作；具备快速学习能力与较强抗压能力，适应跨境电商行业快节奏、高迭代的工作模式。​7.具备强烈的责任心、进取心及团队协作精神，认同公司企业文化，愿意与团队共同成长。

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Jisulife连续4年USB小风扇销量第一品牌，也是东南亚便携小风扇品类头部品牌，常年稳居主流电商平台单类目销冠。英语能力可作为加分项，欢迎对跨境电商有浓厚兴趣的应届生投递简历。岗位职责：1.全程主导直播项目的策划与落地执行，涵盖直播内容构思、流程安排、互动机制设计等，增强直播内容的观赏性与用户活跃度；2.跟踪代播机构的直播表现，运用数据指标（如观看人数、互动频率、转化效果等）进行复盘分析，针对直播间布置、主播发挥、话术结构等核心环节输出优化建议；3.推动优化措施的实施，持续追踪代播机构对建议的响应情况及改进成效，保障直播整体质量逐步提升；4.结合市场发展趋势与品牌风格，尝试创新直播模式与营销手段，强化品牌认知与用户忠诚度；5.密切关注直播领域最新动态及竞争对手动作，快速调整运营策略，确保直播内容始终保持领先优势。任职要求：1年以上直播运营相关工作经验，熟悉TIKTOK平台的运作机制；具备扎实的数据分析能力，能独立完成直播复盘并制定可行的优化方案；拥有出色的沟通协作能力，可高效协调代播团队与内部部门，推动项目顺利落地；热爱直播行业，具备较强的创新思维与执行能力，能自主策划并推进直播活动开展。

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刘先生

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【岗位职责】：1、负责公司产品相关物料的拍摄工作，涵盖详情页图片、广告素材、品牌宣传图等内容；2、在造型设计、场景美术、构图布局、光影运用及情绪传达方面具备扎实的实战经验；3、了解后期修图的整体流程，具备出色图像处理能力者优先考虑；4、对视觉风格化表达有独到理解，能全程把控拍摄细节，确保成片质量达到高标准要求；5、在产品摄影或人像摄影领域至少有一项具备较强专业能力。【任职要求】：1、大专及以上学历，具备3年相关工作经验，需提供令自己满意的代表性作品案例；2、掌握商业摄影中的灯光布置技巧，可独立操作影棚光源，突出产品特点，精准呈现质感与核心卖点；3、完成图像与实物在色彩还原、构图合理性、细节表现等方面的比对校准（包括：真实还原、清晰度高、品质优良、具有视觉吸引力）；4、熟练操作多种影视拍摄设备，能根据实际拍摄需求迅速切换并应用合适的器材实现预期效果；5、精通摄影创作与制作技术，具备良好美术基础，对画面构图与光线变化有敏锐感知力；6、拥有扎实的视觉色彩设计功底及出色的光影控制能力者优先录用；7、具备良好的职业素养与责任心，沟通表达清晰，重视团队配合与协作推进。

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工作职责1、负责对接TIKTOK东南亚区域KOC/KOL，全流程推进合作事项，涵盖达人联络、样品寄送、脚本协调、视频交付及短视频与直播协作等环节。2、持续维护达人关系，提升互动频率与合作紧密度，管理达人信息库，定期开展数据分析（如粉丝结构、流量表现、转化效率、销售成果等），不断优化达人拓展策略。3、协同Tiktok电商运营团队，围绕主推产品制定内容方向并指导达人创作，确保产出符合品牌需求的优质内容素材。4、主动探索短视频商业合作机会，推动店铺流量增长并助力爆款打造。依据后台数据指标协助达人选品，审核短视频内容，并策划后续直播方案。5、完成上级交办的其他相关工作任务。任职资格1、具备商务拓展或媒介相关经验。（欢迎应届毕业生投递）2、熟悉东南亚地区TIKTOK平台机制、达人生态及内容流行趋势，对本地短视频内容有敏锐洞察力，具备网感，能捕捉热门商品动向及内容创新玩法。3、有个人护理、按摩器材、健康类产品推广经历，或拥有达人资源者优先考虑。4、需具备大学英语四级及以上水平（条件优异者可适当放宽），掌握东南亚小语种或具当地留学背景者优先。

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职位描述：1、产业研究与洞察：深入分析产品线所处产业链，研究上下游环节对商业策略的影响，形成专业的财经分析成果2、预算统筹支持：参与业务财经规划，协助制定3-5年战略路径与商业方案，完成BG/PDT层面的业务计划及年度全面预算编制3、经营分析与预测：组织实施BG层级的经营分析及月度滚动预测，通过数据挖掘定位核心问题，推动问题闭环，助力目标实现4、生命周期财经管控：融入产品全生命周期流程，主导各阶段的概算、预算、核算与决算工作，搭建主流程财经控制节点，完善决策测算机制5、端到端成本监控：深度参与产品成本管理，跟踪从项目启动至上市前的成本执行情况，持续评估成本结构合理性，识别研发与供应链降本潜力6、运营风险防控：系统识别经营过程中的各类运营风险，及时向各级业务负责人发出预警，提出应对措施并跟进落地闭环职位要求：1、本科及以上学历，5年以上业务分析相关经验，财务类专业背景（持有CPA、ACCA等资质者优先）；2、熟练运用数据分析工具，熟悉财务信息系统（具备SAP、Oracle、商务智能(BI)等系统实施或使用经验者优先）；3、数据敏锐度高，逻辑清晰，擅长构建业务分析模型；4、具备全局视野和前瞻性思维，对业务变化感知敏锐；5、拥有出色的沟通协调能力与团队协作意识，学习能力强，能独立承担工作任务；6、具备良好的英语沟通能力；

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岗位职责：1.根据视频脚本的创意构想与画面要求，使用专业剪辑工具对多种类型视频进行剪辑、调色、特效合成、抠像、运动跟踪、音频处理等全流程后期制作，能结合视觉创意与分镜设计，通过技术手段为视频注入创新元素，输出高品质成片2.协同公司视频制作团队及编导完成各类内部视频项目（涵盖TVC广告、产品宣传片、社交平台短视频、开箱测评/种草类内容等）3.具备独立完成初剪与精剪的能力，可根据不同视频类型、风格定位、传播场景及受众特征灵活调整剪辑方式，产出符合市场趋势且具备专业水准的视频内容4.熟练掌握PR、FinalCut、PS、AE、DaVinci等主流后期软件，同时熟悉C4D或Blender等三维制作工具，精通特效合成、插件应用与视觉处理技术，具备扎实的剪辑功底，可完成镜头级在线制作任务（如粒子特效、画面跟踪、绿幕抠像、画面修复等）5.具备良好的影像审美、产品理解力与逻辑思维，确保最终成片在视觉风格与整体质感上契合品牌调性与传播目标6.与导演、策划及其他相关部门密切协作，准确把握项目创意方向与制作需求，能从后期实现角度提出可行性建议与创意支持，协助优化作品的视觉表现力与完成度任职资格：1.具备三年及以上相关领域工作经验，可独立完成视频后期全流程制作，拥有成熟的TVC、产品视频、Social创意短片等案例者优先（需提供代表作品）2.大专及以上学历，动画、数字媒体、影视制作或广告相关专业背景优先3.精通视频后期制作流程，具备视觉包装、合成处理与特效制作能力，节奏感强，审美在线，熟悉色彩管理、构图原理、镜头语言及视觉表达逻辑4.具备良好沟通能力，责任心强，富有团队合作精神，思维活跃，尊重创作过程，热爱影视内容制作

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工作职责1，负责东南亚地区，特别是泰国的诉讼及维权相关业务；2，持续深入分析泰国政策法规及相关法律环境；3，处理泰国电商平台的线上维权与投诉事宜；4，推进泰国线下法院提起诉讼及维权执行；5，配合处理商超渠道维权事务，跟进相关行政查处措施任职资格1，法学专业本科及以上学历，具备泰语能力（必需）或有泰国生活经历者优先，熟悉当地情况者更佳；2，持有法律相关职业资格证书；3，英语口语表达流利

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刘先生

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岗位职责1.参与亚马逊平台精品运营全流程的实践与学习，配合主管完成产品Listing优化、关键词分析、商品上架及订单跟踪等日常运营支持工作。2.协助开展市场调研任务，搜集护具类目（如运动护具、骑行护具等）的行业趋势、竞争产品信息与用户反馈，进行整理归纳并输出初步分析结果。3.配合完成亚马逊广告（PPC）投放相关辅助事务，包括素材归集、数据记录与日常监测，逐步理解广告投放策略与优化逻辑。4.承担基础运营数据的汇总与整理工作，协助主管完成数据分析材料，学习通过数据识别运营问题并提出改进建议。5.协助与客服、供应链等相关职能团队沟通对接，处理日常协作事项，确保运营流程高效运转。6.主动参与公司提供的体系化培训项目，快速熟悉亚马逊平台政策、操作规范及行业动态，持续提升独立执行基础运营任务的能力。7.完成上级安排的其他运营支持任务，积极思考流程优化方向，为团队整体运营成效提供助力。任职要求1.2024-2025届本科及以上学历，不限专业，具备良好的英语读写能力，可熟练处理英文资料及常规邮件沟通。2.热衷于跨境电商亚马逊运营领域，有基本平台认知者优先考虑。3.拥有较强的学习意识、逻辑分析能力和数据感知力，能够快速吸收运营相关的知识与实操技能。4.工作态度端正，责任心强，具备良好的表达能力与团队合作意识。5.能承受一定工作压力，适应跨境电商快节奏的工作环境，愿意从基层岗位稳步发展。6.熟悉Office办公软件（Word、Excel、PPT）操作，掌握基础的数据整理与处理技能。

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唐女士

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【岗位职责】1.负责亚马逊店铺从0到1的搭建与启动，包括账号注册、店铺基础设置、类目开通及合规资质办理，确保店铺顺利上线运营。2.主导选品落地，结合公司测品阶段4大类目方向，开展市场调研、竞品分析，筛选潜力产品，制定初期选品策略与上架计划。3.搭建产品运营体系，包括listing优化（标题、关键词、详情页、图片视频）、定价策略制定、库存规划及FBA发货流程搭建，确保产品高效上线。4.制定初期推广方案，涵盖站内广告（SponsoredProducts/Brands/Displays）搭建与优化、促销活动（折扣、优惠券、秒杀）策划，推动产品起量与排名提升。5.建立数据监控与分析体系，跟踪店铺核心指标（流量、转化率、销量、利润率），定期输出运营报告，基于数据调整运营策略，助力3-6个月筛选跑通模型的类目。6.负责店铺日常运营维护，包括订单处理、客户咨询回复、差评处理及售后问题解决，搭建初期客户服务流程，维护店铺评分与账号健康度。7.对接供应链、物流团队，搭建初期产品采购、备货及跨境物流对接流程，保障库存稳定与订单履约效率。8.关注亚马逊平台政策法规及行业趋势，及时调整运营策略，规避合规风险，为店铺从0-1稳定发展及后续向品牌化方向推进奠定基础。9.其他支持:完成上级交办的其他工作任务;【任职要求】1、本科及以上学历，（英语读写能力良好，英语四级或以上）优先考虑；2、1-3年以上亚马逊0-1运营经验，有亚马逊精品经验优先考虑;3、有较好的数据分析能力，较强的逻辑思维能力，服从上级安排，工作积极认真，工作细心，责任心强;同时，必须具备出色的解决问题能力和全面的综合能力，能够独立处理运营过程中遇到的各类问题。【福利待遇】1、高底薪+高提成+目标达成奖励等现金奖励；2、入职购买社保，保障每一位员工安心工作；3、趣味下午茶+节日/生日礼品等福利。4、节日假期：享有国家规定的法定节假日，带薪婚假、产假、年假等法定假日；5、团队：以95后、00后为主，工作氛围融洽，我们致力于为所有员工打造一个良好的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，互相成就。上班时间：大小周工作制，弹性上班，早上9：00至18：30（中午休息1.5小时）

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李女士

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岗位要求：1、计算机图形学，力学，机械、数学等相关专业本科及以上学历；拓扑（数学概念）2、了解一种或多种网格剖分算法、优化方法以及质量检查方法优先；3、了解一种或多种开源网格引擎库，如GMsh、CGAL、TetGen者优先；主要做仿真，游戏引擎。4、3-5年，良好的C++编码习惯及面向对象的编程思想；5、具备良好的责任感、沟通能力及团队协作精神，思维敏捷，踏实肯干，积极主动；6、良好的学习、沟通与表达能力，良好的团队协作精神与责任感，思维敏捷，踏实肯干，积极主动。岗位职责：1、参与网格生成和优化算法和方案的调研和研发，为仿真软件网格技术方向提供技术支持；2、参与网格算法的开发与优化；3、负责网格引擎应用方面开发，如可视化、日志、许可证管理、数据维护等方面。

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段女士

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一、岗位职责1.开发国外大客户，通过社媒、展会、陌拜等渠道开拓；2.负责客户的管理，执行销售流程，包括处理客户询价、报价、跟进、下单并及时追踪跟进订单的情况及处理突发情况，回款跟进等；3.收集和整理市场信息（客户需求和市场趋势），定期将市场产品需求和市场需求进行梳理，并进入漏斗管理输入给产品经理，并制定下一阶段的产品规划体系；4.完成上级安排的其他任务。二、任职要求：1、大专以上学历，国际贸易、市场营销或商务英语专业；2、英语CET-6，可作为工作语言，能够和客户沟通商务以及文化兴趣交流；3、至少3年以上外贸大客户开发经验；4、优秀的沟通交际能力、业务拓展能力，对本行业市场信息及发展趋势敏感度高；5、品德端正，有良好的职业素养。注：可接受年后入职。职位亮点：1、地理位置：距离地铁口600米左右，交通便利。（10号线岗头地铁站C1出口即达）；2、上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18：00，23天制（三周双休，一周单休）；3、社会保险：入职就购买五险一金。4、技能培训：新员工入职培训，让你快速了解公司，公司有完整的循序渐进的产品知识培训，产品简单易懂，易上手，不会产生不懂产品的烦劳；有老员工亲自带新人，帮助新人快速成长，不定期有内部培训和视频观看分享会。5、法定假期：带薪年假、婚假、产假、丧假、学历职称提升假、国家法定节假日等；6、办公环境：舒适的办公室，愉快轻松的团队氛围（公司提供冰箱、微波炉方便员工使用，饮食方便）7、不定期举办部门活动，员工福利丰富（创新奖励奖、月度季度奖、节日礼包，国内游等）8、其他福利：每年定期根据员工的表现和业绩，给予调职和调薪；

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余女士

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一、岗位职责​1、团队管理，结合各区域用户偏好、文化特点及平台合规规则，制定差异化运营策略与内容选题方向​2、统筹三地短视频发布BD对接，在公司产品库适配区域的选品，优化TikTokAds投放策略，提升本地化流量转化效率（如GMV、粉丝变现）​数据驱动优化：跟踪三地账号核心数据定期复盘，针对性调整运营方案3、0-1起号及增长目标拆解为月度KPI，明确BD/视频剪辑岗位分工，跟进执行进度，确保目标落地​二、岗位要求​1、有3年以上TK运营经验，2年以上小团队管理经验且具备墨西哥、美区、欧区至少两个区域的账号0-1起号实操经验，有账号矩阵搭建或直播带货爆款案例者优先​2、熟悉三地用户偏好、市场需求及平台合规规则，能精准把控区域化内容与选品方向​3、精通TikTok算法逻辑与TikTokAds投放操作，可独立解读数据并制定优化策略​4、具备目标拆解、进度管控及跨部门协同能力（如对接供应链、市场团队）​5、能有效协调资源，推动区域化运营项目落地，解决执行中的突发问题岗位福利：1、薪酬架构：底薪+绩效+个人提成+团队提成+奖金；2、年底十三薪+入职购买五险一金+扁平化管理+团建活动+下午茶+工作点心等3、大小周工作制，小周周六五点下班。日常工作时间：九点-六点半，中间休息一个半小时

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张女士

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【岗位职责】：1、根据现有招聘渠道和方式，规划、开发，确保招聘渠道的有效性。并拓展新的招聘渠道和形式，利用各种招聘资源制作并推广招聘广告；2、招聘信息的发布、简历筛选、邀约面试等招聘流程等实施和跟进；3、根据公司发展需要，搜集优秀人才信息并建立行业人才信息库；4、负责新员工试用沟通、背景调查等招聘流程等实施及跟进；5、完成周报、月报数据汇总，对于招聘任务未完成的部分进行原因分析并出具有效的改善措施。【任职要求】：1、全日制本科及以上学历，人力资源/管理类相关专业优先；英语听说读写流利，英语可以作为工作语言，加分项。2、三年以上招聘工作经验，从事电子元器件行业、电商类行业或具备猎头经验者优先考虑；3、熟悉各类招聘渠道，了解薪酬福利和员工关系者尤佳；4、能够根据实际情况设计、开发、完善招聘工具；5、熟知招聘技巧，能结合工具提升招聘精准度。

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刘先生

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岗位职责：1、根据公司业务发展战略，制定相关销售策略和目标，推动销售目标的达成。2、负责大客户的开发与维护，与目标客户建立良好的业务关系，挖掘大客户需求。3、定期评估销售业绩，分析市场情况，及时调整销售策略和方法。4、定期收集市场的最新动态，挖掘业务合作契机。5、定期出差拜访客户，建立、保持与客户的良好合作关系。6、负责团队的管理工作，包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施。任职要求：1、大专以上学历；有3年以上大客户销售工作经验，有建材、家电、厨卫、五金、地暖材料、空调、智能家居等行业销售经验或人脉资源优先考虑。2、具备较强的商机挖掘能力及优秀的商务谈判、公关与对接能力、有耐心。3、有团队管理经验，具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。注：可以接受年后入职上班时间：8：30-12：0013：30-18：00，23天制，三周双休，一周单休，节假日按法定放。当月入职就购买五险一金

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1、全日制本科以上学历，数学、计算机、机械等相关专业，3年以上工作经验2、具有丰富的图形显示、几何算法和建模系统开发经验，具有三维CAD/CAE平台及应用软件开发经验优先3、具有较深的几何算法设计能力，熟悉OpenCASCADE、ACIS、Parasolid等优先4、具备英语文档阅读能力；5、具有疑难问题快速诊断和解决的能力，具备工程开发思维6、具有良好的沟通和协调能力7、具有强烈的责任意识和开放的心态，善于学习，不断进步，乐于分享9、有刻苦钻研和创新精神，有团队精神，能承受一定的工作压力

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段女士

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1.2年以上工作经验，计算机、数学相关专业，本科及以上学历，具有CAD/CAE/CAM等大型软件开发经验者优先；2.熟悉计算机图形学，具有良好的3D数学基础,熟练掌握线性代数；3.有良好的数据结构与算法基础，熟悉图形学算法,了解空间划分(如八叉树/KD树/BSP等)；4.具有丰富的性能优化经验，掌握并行计算、LOD、渲染合批、遮挡剔除等技术；5.能够熟练运用c++语言进行开发,有较强的调试能力,了解设计模式；6.有图形引擎使用经验，熟练掌握VTK优先；7.熟悉其他图形引擎如OSG、UnrealEngine、Unity；8.熟悉OpenGL/D3D/Vulkan等图形接口，了解渲染管线执行流程；9.至少熟练掌握一种shader语言(hlsl/glsl/cg)；10.了解后处理效果、抗锯齿、阴影等图形技术；11.了解三维碰撞算法，了解物理引擎者优先；12.了解PBR渲染技术、光线追踪技术者优先；13.有自研图形引擎经验的开发者优先；14.工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队精神；

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岗位职责：1.负责处理国际物流价格及政策相关咨询，为直客客户提供精准报价、需求确认及订单录入等全流程服务；2.熟悉国际物流各环节操作，包括时效管理、揽收配送、异常情况应对、附加费用说明、理赔流程及客户回款跟进等事项的解答与执行；3.全程跟踪客户货物在运输及派送阶段的物流轨迹，及时反馈进展，并协调海外仓对接与货物状态追踪；4.按时完成物流数据的整理统计，持续优化并更新各类报表信息。任职要求：1.年龄******，大专及以上学历，专业不限；2.具备国际物流领域客服工作经验，有FBA业务客服经历者优先考虑；3.具备较强的逻辑分析能力与现场应变能力，富有团队合作意识；4.工作态度严谨踏实，细心耐心，具备良好的沟通表达能力和问题思考能力。

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冯先生

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岗位职责：1.负责受理国际物流费用及相关政策咨询，为同行客户提供运价核算、需求确认等支持服务；2.熟悉国际物流时效、取件安排、派送流程、异常情况处理、附加费用说明、理赔流程及客户回款跟进等相关解答与操作；3.跟踪并反馈客户货物在运输及配送各环节的动态，协调海外仓对接并处理相关货物追踪事宜；4.按时完成物流数据整理统计，持续更新并优化各类报表信息。任职要求：1.年龄******，大专及以上学历，专业不限；2.具备国际物流领域客服工作经验，有FBA同行客服经历者优先考虑；（公司主营美国线路）3.具备较强的逻辑分析能力与现场应对能力，拥有良好的团队合作意识；4.工作态度严谨踏实，细心耐心，具备良好的沟通能力和思维能力。

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职位描述：岗位职责：1、面向外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台，推广公司优质的空运与海运服务；2、通过电话联络、邮件沟通及实地拜访等方式，与客户进行高效交流，挖掘潜在需求，拓展新客户并维护现有客户关系；3、协同财务部门工作，积极推动客户应收款的及时回收；4、完善客户信息档案，持续保持与客户的良好互动，提升客户满意度，树立企业专业形象。主要要求：1、具备较强的市场洞察力和团队合作意识，擅长人际沟通，拥有良好的协调能力；2、了解跨境电商领域的空海运操作流程，具备相关客户资源者优先考虑；有货运代理销售经验者优先录用。

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岗位职责：1、全面负责部门日常运营及跨部门事务的统筹协调工作，对接总部与各分支机构的日常运作事宜；2、组织制定并实施公司人力资源管理制度，主导薪酬福利、绩效考核、培训发展、员工关系等模块的体系搭建与监督管理；3、编制人力资源部年度、月度及周度工作目标，统筹计划制定、执行推进及阶段性总结汇报；4、推动企业人才梯队建设，主导公司培训体系的规划与落地实施；5、定期调研分析行业人才市场动态，优化人才结构，提升公司整体人才竞争力。任职要求：1、具有5年以上全流程人力资源管理经验，有同行业背景者优先考虑；2、精通人力资源战略规划、人才引进、薪酬设计、绩效管理、组织发展等核心模块，并具备实际落地操作经验；3、拥有300人以上规模企业的HR管理实践经验；4、具备出色的沟通协调能力，语言表达与书面撰写能力突出；5、善于应对复杂问题，独立工作能力强，具备良好的项目推动执行力；6、具备卓越的团队领导力和管理素养，责任心强，富有职业使命感；7、性格诚恳果敢，具备较强的判断与决策能力。

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岗位职责：1、开拓并维护外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台等各类客户资源；2、持续优化物流运输方案，为客户量身定制高效、可靠的配送解决方案；3、健全客户信息档案，掌握客户回款周期，推动账款及时回收；4、实时跟进客户需求与货物运输动态，快速响应并处理物流环节中的各类问题；5、汇总市场动向及客户反馈，为产品升级和营销策略提供有效建议；6、保持积极主动、真诚热情的工作态度，维系良好客户关系，提升公司专业形象。任职要求：1、具有一年以上国际货运代理或相关领域工作经验；2、熟悉跨境电商涉及的空运、海运、快递及小包业务，拥有客户资源者优先考虑；3、具备较强的客户开发与货源组织能力，沟通顺畅，富有团队协作精神和组织协调能力。福利待遇：1.朝九晚六，双休制，让你搞钱的同时也能有充分的休息时间2.生日补贴，购房补贴，购车补贴3.下午茶，聚餐不断

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岗位职责：1、办公室管理：维护日常办公秩序，优化工作环境，保障办公高效有序运行。2、费用管理：统筹日常行政支出，编制并监督预算执行，确保开支合理可控。3、会务管理：组织协调公司内外各类会议及培训活动，提供全程支持，保障流程顺畅。4、活动管理：策划并落实员工团建、节日庆典、年会等内外部活动，增强团队凝聚力。5、资产管理：负责公司资产的采购、登记、调配、维护及报废处理，定期盘点，确保资产安全与高效使用。6、完成领导交办的其他工作任务。岗位朝九晚六，实行大小周工作制。任职要求：有国际物流行业行政相关工作经验者优先1、年龄25-30岁，大专及以上学历，具备2年以上行政岗位工作经验；2、性格外向、形象良好，具备优秀的沟通表达与组织协调能力；3、善于分析和解决实际问题，乐于应对具有挑战性的工作任务；4、具备较强的团队协作意识和服务意识，沟通能力良好；5、成本管控意识强，能合理规划并控制行政支出；6、具备扎实的文案撰写能力和基础数据分析能力；7、职业素养高，原则性强，目标明确，自我驱动力强，抗压能力佳。

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冯先生

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工作内容：1、负责管理亚马逊平台美国站点操作和安全，控制产品风险，规避各类安全问题；2、不断优化listing，提升账户的订单量及保证账户的安全与好评率；3、收集竞争对手相关信息，及时调整销售策略，提升销售排名，完成销售指标；4、产品订单及备货跟进处理，确保订单及时发出；制定合理的备货计划，FBA保证库存充足同时提升库存周转率；5、制定产品站内站外推广活动，并对推广活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等；6、整理客户问题、中差评，及时处理并反馈给相关部门，提升产品竞争力；追求每个产品效益最大化；岗位内容：1、全日制统招大专以上学历；英语四级，热爱跨境电商行业2、amazon精品精铺运营工作经验半年以上；有独立运营链接优先考虑，需要基础的广告经验3、熟悉亚马逊平台平台等相关政策，熟悉FBA操作，熟悉Amazon各种规则及推广工具的使用，4、具备一定抗压能力，结果导向，良好的学习能力、沟通能力；5、责任心强，有较强的团队合作精神，能高效配合团队成员完成工作任务；【员工福利】1.公司提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的晋升空间；2.五险一金：入职即为员工购买社会保险、住房公积金；3.年假福利：享受国家法定节假日13天，10余天超长春节假期;4.工作环境：天安云谷高档写字楼办公，每天上班一览众山小的心情别提有多爽；6上班地址:深圳龙岗区天安云谷4栋33087.工作时间：双休，9：30-12：30，14：00-19：00（提倡生活跟工作平衡，没有加班文化，没有加班文化，没有加班文化，重要的事情必须说三遍！！！！）

深圳·龙岗区·坂田

林女士

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工作内容：1、业绩提升：结合市场调研和数据分析，扩大老品市场份额，提升新品排名，达成业绩目标；2、活动规划：与平台AM沟通对接活动资源，提前规划活动坑位和库存备货；3、广告投放：制定并实施沃尔玛站内广告策略，定期监控广告效果，通过数据分析调整关键词竞价、预算分配，优化广告ROI；4、库存管理：合理制定采购、WFS补货计划，优化库存周转率，降低缺货风险，处理突发的物流问题。5、数据分析：分析销售数据、流量、转化率等关键指标，根据数据分析结果，制定改进措施，优化关键指标；6、链接优化：管理和优化产品目录，包括新品上架、文案编辑、关键词优化等；监控销售数据，优化Listing以提高排名和转化率。岗位要求：1、1-2年或以上沃尔玛精品/精铺运营经验，全日制统招大专以上；2、精通沃尔玛玩法和平台政策，熟练平台操作，包括但不限于产品优化/管理、广告投放、活动策划、问题及Case解决等；3、擅长关键词研究、SP广告投放及优化；熟悉沃尔玛排名算法，有能力快速提升产品排名和销售额；4、逻辑思维清晰，有较强的库存周转管控能力；5、有较强的市场分析能力，能够熟练运用各种数据分析工具，能针对性的进行市场调研和竞品分析；6、有成功案例，打造过BestSeller，3C电子类目有成功经验的优先考虑。

深圳·龙岗区·坂田

张女士

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1.大专及以上学历，具备3年以上大客户销售背景，有IT软件类人力外包或项目外包相关从业经历；2.有金融、新能源、高科技电子、央国企、制造等行业ITO销售经验者优先考虑；3.熟知IT软件领域外包招投标流程，拥有同行业客户技术部门、科技部门、采购部门等资源渠道，能够有效识别并开拓人力或项目外包需求；4.具备出色的客户拓展、沟通协调、商务谈判及整体项目推进能力。

深圳·龙岗区

麦女士

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公司官网：http://www.jisulife.com.cn/上班时间：9：30-12：0013：30-18：30周末双休15号前入职当月购买五险一金高级IP设计师/组长工作职责：1、IP分析与转化：-深入理解IP的核心价值、故事背景、角色设定等，提取关键设计元素。-将IP元素转化为可应用于产品的设计语言，如外观、色彩、材质等。2、产品设计：-根据IP的特点，设计符合市场需求的产品，涵盖多个产品线领域。-确保产品设计既符合IP的调性，又具备实用性和市场吸引力。3、跨部门协作：-与市场、研发、生产等部门合作，确保设计方案的可实现性和市场适应性。-与IP方沟通，确保设计符合IP授权的要求。4、用户体验设计：-考虑用户与产品的互动体验，确保设计美观且具备良好的功能性。5、市场调研与趋势分析：-研究市场趋势和消费者需求，确保设计能够满足市场需求并具备竞争力。任职资格:1、教育背景-学历要求：工业设计、产品设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。-优先条件：有IP设计、潮玩设计、文创产品设计等相关领域的学习或研究经历者优先。2、专业技能-熟练掌握工业设计常用软件，如Rhino、SolidWorks、Keyshot、Adobe系列（CorelDRAW、Photoshop、Illustrator）等。-手绘能力：具备较强的手绘草图能力，能够快速表达设计概念。-材料与工艺知识：了解常见材料特性及生产工艺，能够设计出可量产的产品。-IP转化能力：能够将IP的核心元素（如角色、故事、视觉风格）转化为产品设计语言。3、工作经验•3年以上工业设计或产品设计经验，有成功落地的IP联名产品或衍生品设计案例者优先。•跨领域经验：有玩具、家居、电子产品、服装等领域设计经验者优先。4、项目经验-全流程经验：具备从概念设计到量产落地的全流程设计经验，能够独立完成设计方案。-跨部门协作：有与市场、研发、生产等部门协作的经验，能够协调各方需求。-IP合作经验：有与IP方沟通合作的经验，了解IP授权流程及设计要求者优先。5、其他要求-作品集：需提供个人作品集，展示IP相关设计案例或工业设计项目。-语言能力：具备良好的沟通理解能力。-抗压能力：能够适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力。6、加分项-IP粉丝属性：对热门IP（如动漫、影视、游戏等）有深入了解，甚至是忠实粉丝。-跨界设计经验：有跨领域设计经验，如从玩具设计延伸到电子产品设计。-行业奖项：曾获得工业设计或IP设计相关奖项者优先。

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刘先生

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岗位职责：1、主导东南亚市场整合营销策略的规划与执行，设计品牌及产品营销方案，并协同各方推进传播计划实施，持续提升品牌在东南亚区域的曝光度与影响力；2、统筹新产品上市推广方案，联动相关部门完成传播内容、宣传物料及销售支持资料的输出，保障新品顺利落地并获得市场认可；3、全面负责品牌运营工作，不断优化品牌形象建设路径，并搭建适用于海外各市场的服务体系；4、统筹营销预算管理，监控投入产出效果，确保资源高效配置与使用；5、配合公司展会相关活动的组织与执行，提供营销端支持；6、推动品牌声誉管理与公共关系体系建设，提升品牌社会认知与美誉度。任职要求：1、熟悉东南亚市场营销生态，具备多种营销手段的目标达成经验与方法论总结；2、拥有出色的文案撰写、内容创意、制作及落地执行能力；3、对市场动态、竞争格局、产品特性及用户需求具有敏锐洞察，具备调研经验及数据采集分析能力；4、具备优秀的项目统筹与跨部门协作能力，沟通高效，善于整合内外部资源推动营销目标实现；5、富有探索意识与拼搏精神，具备同理心，乐于协作与赋能他人；6、掌握东南亚地区小语种者优先考虑。

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刘先生

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