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本职位是入职即可开单的简单销售岗，无需复杂思考，客户资源充足，不愁客源。如果你正考虑从事销售工作，相信我，这是一个不可多得的好机会，轻松月入2W+！挑战年薪百万？那就来试试房产销售，Top销售月入5万+，期待你刷新这一纪录！我们不在乎你的学历高低，也不要求你有相关经验！看重的是你的人品和对赚钱的强烈渴望。我们不怕你个性张扬，真正有能力的人才有资格骄傲；我们唯一担心的，是眼高手低、不愿踏实做事的人。【岗位职责】1. 客户通过广告或直播在平台主动留资，带着明确购房需求，需在15分钟内完成首次回访；2. 主要负责邀约客户、安排带看及后续跟进，工作流程清晰、操作简单；3. 熟悉项目信息，精准分析客户需求，做好看房服务，推动二次成交达成。【任职要求】1. 不限学历背景；2. 年龄20-40岁（特别优秀者可适当放宽）；3. 男性需持有驾照并能熟练驾驶，女性无需驾照；4. 具备良好的沟通表达能力；5. 心怀梦想，愿意为实现目标全力以赴。【薪资待遇】无责任底薪+车补+高额提成20%~40%+全勤奖+带看奖励，新人平均月收入20000-30000元（拿不到说明态度有问题），上月公司人均月收入达6万元。岗位福利：带薪岗前培训，团队均为年轻活力的伙伴，享受带薪休假、带薪年假、全勤奖励、月度团建、下午茶时光

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急招！房产销售高薪通道开启：新人开单即享1-3万，客户资源直接送到手！告别低薪困境！无需再为拓客烦恼！现在加入我们，一手房销售岗位让你快速变现——楼盘保障、客户资源公司全程提供、提成行业领先，已有新人入职当天成功开单，现诚邀敢拼敢闯的你加入！1、客户资源“直接送达”，20+专业运营团队全天支持！无需街头奔波！无需四处求人找客源！我们配备20余人的专业运营团队，持续在各大平台投放优质楼盘广告并开展直播推广，客户只要咨询“价格”“优惠”，便会主动留下联系方式等待对接——这些“自带购房意向的精准客户”，每日为你分配5-30组，且明确指向具体楼盘！客户一接电话就说“我想了解XX项目”，无需筛选，直接沟通成交，拓客压力？完全不存在！2、开单速度快到惊人，新人月入1-3万不是梦！别再相信“房产销售需熬半年”的说法！在我们这里，新人当天开单早已屡见不鲜，平均带看5组客户即可成交1组，转化率远超同行！为何如此高效？依托开发商背书，项目可信度高；掌握独家房源资源，客户只能通过你购买；叠加精准客户输送，你只需拨打电话、邀约客户至售楼处面谈，轻松实现成交——单套提成3万起，叠加底薪，月入3万轻而易举，新人首单即享1-3万收入，赚钱比想象更简单！3、薪资福利强到“没对手”，收入叠加补贴双重拿！不止高薪，福利同样到位：①底薪3500元：新人轻松突破万元月收入，能力强者可达5万元，薪资水平全面领先同行！接受实习生与无经验者②提成20-40%：业内顶尖比例，单套提成3万起，多劳多得，收入无上限！③开单奖励最高6000元：每成交一笔即享额外奖金，相当于多拿一份“额外收入”！④年度奖励3000元：年终发放奖励，为全年努力加码回馈！⑤交通补贴实报实销：日常往返售楼部、接送客户，通勤费用公司全额承担！4、工作内容简单高效，专注成交不折腾！每日仅需完成三步：接收运营分配的精准客户、电话沟通邀约、带领客户至售楼部完成签约——无需处理报表、无需承担杂务，100%精力聚焦成交！既能高效赚钱，又能保持轻松节奏，如此优质的“创收岗位”，若再犹豫，高薪名额将被他人抢占！别再等待“理想时机”！立即加入，下一位月入3万、连续开单的销售达人就是你！我们不招“混日子”的人，只欢迎想赚大钱、敢打敢拼的实干者！快来加入团队，卖一套房赚3万，轻松实现收入翻倍！

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1、与客户沟通了解需求，提供合适的房源信息为客户讲解，邀请客户看房并促进成交等；公司提供精准客户，无需自行拓客。2、底薪3500+五险一金+提成+奖金+住宿＋晋升空间+团建+节日福利+商业保险+每年免费旅游+免费培训+.......+3、办公休闲相结合、办公区全方位空调，健身器材齐全。4、喜欢销售、性格活泼开朗者优先。

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想在三亚靠房产销售赚大钱，却被“找客难、转化低、成交慢”拖后腿？现在别再愁！我们公司直击行业痛点，用精准客源+合作共赢模式，让你告别无效忙碌，轻松实现高收入，有野心赚钱的你，千万别错过！岗位亮点：1.零经验可做：小白7天开单，90%新人首月收入破1万，最快3天签单拿5万提成；2.收入无上限：上月销冠狂赚15万提特斯拉，无责底薪+提成+奖金，月入1万只是起步；3.客源不用愁：专业运营团队广告+直播拓客，客户带明确购房需求主动来，无需扫街、打骚扰电话。薪资福利：1.薪资构成：无责底薪3500元+阶梯提成20-40%+开单奖1000元/单+油补1元/公里，综合月薪1万-10万上不封顶；2.额外福利：下午茶零食无限供应、带薪年假、节日福利、定期团建旅游；公司优势（数据说话，不玩虚的）：1.开单速度快：1对1带教，3天吃透楼盘资料，7天独立接客，90%新人首月开单；2.客源质量高：运营团队每日投流做广告、搞直播，客户均为三亚购房意向明确人群；3.福利超给力：开单赠iPhone17，月度销冠奖1万现金，年度销冠享5万年终奖+马尔代夫游，现入职可蹭人均500+海鲜大餐团建；4.成长有保障：销冠1对1陪跑+成交案例拆解，无枯燥培训，快速掌握谈判技巧，无需自我摸索；5.晋升空间大：销售专员→销售主管→销售经理，能力达标快速晋升，享团队分红;6.合作共赢模式：邀约是强项可以互相帮忙多邀约，接送是强行可以多接送，成交了也有合作单。岗位职责：1.对接系统派发的精准客户，通过微信/电话沟通需求，介绍三亚热门楼盘信息；2.陪同客户看房（公司安排车接车送，无需操心交通），解答客户购房疑问；3.跟进客户后续需求，促进成交，客户转介绍可获额外奖励。任职要求：1.年龄20-40岁，男女不限，学历不限，应届生、转行人员均可；2.具备基础沟通能力，无需口才出众，真诚服务客户即可；3.有强烈赚钱欲望，目标感强、有冲劲者优先；4.男生会开车、女生声音甜为加分项，无相关条件也不影响入职。今天投简历，当天就能安排面试，明天就能入职开工赚钱，手慢绝对无！别再犹豫“没经验做不好”，我们招的是想赚钱的狠人，80%的销冠都是小白出身，下一个靠房产销售逆袭的就是你！

三亚·吉阳区·河东

杨女士

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本职位是上岗就开单的简单销售，不费脑，不愁客户资源，如果你考虑做销售，相信我，这是一个很好的平台，很好的选择，轻松2W+!【挑战年薪百万，就做房产销售，Top月入5万+希望你能打破这个记录!我们不强调你的学历，也不需要看你的经验!要的就是你的人品和赚钱欲望。我们不怕你桀骜不驯，骄傲的人我们相信你是有资本的，我们怕的是好高骛远。【岗位职责】1.意向客户通过广告和直播在网络平台主动申请，并且带着需求和意向，15分钟内及时回访;2.主要负责客户邀约，带看，跟进即可，工作简单3..熟悉项目资料，分析好客户情况，服务好客户看房，促进二次成交。【任职要求】1.无硬性学历限制2.年龄为20-40岁(优秀者可放宽);3.帅哥们需要能开车，小姐姐不需要有驾照4.良好的沟通能力;5.有梦想，敢于为梦想拼搏【薪资待遇】1.无责底薪+车补+高提成20%~40%+全勤奖+带看奖，新人人均20000-30000()，上个月整个公司6w平均收入岗位福利：带薪上岗培训，公司里都是年轻的帅哥小姐姐，带薪休假，带薪年假，全勤奖，月度团建活动，下午茶

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林女士

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岗位职责:1.进行客户沟通，理解客户的房地产购买需求；2.与客户保持良好的沟通和互动，为客户提供专业的购房建议；3.及时更新和反馈房地产市场的相关信息；4.维护良好的客户关系，促进业务发展。任职要求：1.形象良好，具备良好的沟通技巧；2.对房地产市场具有浓厚的兴趣和一定的了解；3.能够有效利用公司提供的客户资源；4.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度。

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彭先生

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（一）岗位职责1.协助运营经理开展百度与飞鱼竞价推广工作，负责账户的日常基础操作，如关键词添加与管理、出价调整、创意更新等，确保账户正常运行。2.参与竞价推广数据的收集与整理工作，按照要求记录推广数据，协助运营经理进行数据初步分析，为推广策略优化提供基础数据支持。3.负责房产推广创意的撰写与初步优化，结合三亚房产项目特点与目标客群需求，撰写具有吸引力的创意文案，提升关键词点击率。4.协助优化推广落地页，收集用户对落地页的反馈意见，配合相关部门对落地页内容、版式等进行调整，提高用户体验与页面转化率。5.关注竞价推广账户动态，及时发现账户异常情况（如恶意点击、排名波动等），并第一时间向运营经理汇报，协助解决问题。6.学习房产行业知识与竞价推广专业技能，积极参加公司组织的培训与学习活动，不断提升自身业务水平，配合团队完成各项推广任务。（二）任职要求1.大专及以上学历，市场营销、计算机相关专业优先，具备1年及以上房产行业竞价推广经验，有百度、飞鱼推广平台操作经验者优先。2.基本掌握百度与飞鱼竞价推广的操作流程与基础优化技巧，了解房产行业相关知识者更佳。3.具备良好的数据分析意识，能够看懂基础的推广数据报表，有一定的逻辑思维能力，能够协助运营经理进行数据整理与分析工作。4.拥有较强的学习能力与执行力，工作认真负责、细致严谨，能够快速掌握新的知识与技能，高效完成上级交办的工作任务。5.具备良好的沟通能力与团队合作精神，能够积极与团队成员协作，配合运营经理开展各项推广工作。6.对三亚房产市场有一定的兴趣与了解，愿意长期在房产竞价推广领域发展，有较强的责任心与抗压能力。另有丰厚的业绩奖金与年终奖金。完善的社会保障体系，为员工缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），保障员工基本权益。丰富的员工福利，包括带薪年假、法定节假日、节日福利（春节、端午节、中秋节等）、生日福利、定期团建活动、年度体检等，让员工感受公司的关怀与温暖。良好的职业发展平台，公司为员工提供完善的培训体系与晋升通道，定期组织内部培训与外部学习交流活动，助力员工提升专业技能，实现个人职业成长。舒适的办公环境，公司位于三亚核心商圈，交通便利，办公设施齐全，工作氛围轻松愉悦，团队成员年轻有活力。

三亚·吉阳区

彭先生

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岗位职责：1、负责公司行政管理体系的搭建与优化，确保行政工作高效运转；2、统筹管理日常行政事务，包括但不限于办公环境维护、安全卫生、固定资产等；3、制定并执行公司行政预算，控制成本，提高资源使用效率；4、推动企业文化建设，组织各类员工活动，增强团队凝聚力；5、处理突发事件，保障公司运营顺畅，提供后勤支持。任职要求：1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；2、3年以上行政管理经验，有互联网行业背景者优先；3、具备出色的组织协调能力，能够处理复杂事务；4、熟悉行政管理流程，精通办公软件操作，具备良好的文档处理能力；5、具有较强的责任心和服务意识，能够在快节奏环境中保持高效工作。

三亚·吉阳区

彭先生

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经验可带薪培训，工作轻松，不用自己找客户，公司提供优质客户。公司不定期团建，下午茶，工作氛围好新人培训7天开首单，月入5-8万的销冠就坐在你旁边，90%首月破万，零经验也可以狂赚，成功的那个人为什么不能是你？岗位职责:1、根据公司提供的客户资源，对客户进行电话沟通了解客户需求；2、与客户保持联系，挖掘客户购房需求，为客户匹配合适的楼盘并给客户推荐3、关注区域房地产市场动态、政策变化、竞品动向，并能将市场信息反馈给公司和用于客户沟通任职要求：1、18-30岁，形象气质佳2、无经验可培训，应届毕业生优先，有销售经验优先3、成功欲望强烈，有挑战高薪的欲望，能承受压力，对工作充满激情，有责任感。4、销售能力强，有优秀的沟通及交流技巧，表达能力和说服力强岗位福利:底薪+20%-40%提成、首单现金红包、多单奖、销冠奖、提供住宿、、带薪年假、各种奖励补贴等

三亚·吉阳区·河东

彭先生

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岗位职责：1.接待顾客咨询，了解需求并完成销售2.货品记录、盘点、账目核对及区域清洁3.商品验收及相关营业工作4.完成上级交办的其他任务职位要求：高中以上学历，有家电零售经验优先年龄45岁以下优先考虑沟通能力强，服务意识佳，能吃苦耐劳工作时间：根据业务需求灵活安排

三亚·吉阳区·河东

田先生

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招经理/高经/总监 合伙人管理团队，培养核心骨干与人才梯队勤奋踏实 志存高远 待遇详谈岗位职责：1. 统筹房地产销售团队日常运作，推动业绩目标落地达成2. 策划并实施销售方案，增强市场竞争力与项目去化效率3. 深度维护客户资源，保障服务质量及客户满意度提升任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力2. 具备独立规划销售方案并高效执行的能力，问题解决能力强3. 熟悉房地产行业动态，能敏锐捕捉市场变化并及时应对4. 有琼南片区房产从业背景，具备分销体系管理经验，熟知琼南区域楼盘情况待遇：底薪3000-6000+个人提成+团队总提+五险一金+月休4天+年度国内外旅游

三亚·吉阳区

孟先生

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1、开拓客户资源，开展户外业务推广工作；2、维护客户关系，及时回应客户咨询，提供专业的产品讲解服务。要求：性格积极乐观，勇于突破自我，具备良好的人际沟通能力。

三亚·吉阳区

陈女士

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薪资详情薪资范围：7000-12000元/月职位底薪：3000元/月社保类型：五险奖金补贴：绩效奖金、全勤奖励、话费补贴岗位职责：1.工作内容：专职电话邀约客户，解答咨询问题，提供标准话术支持2.工作时间：8:30-12:00；14:00-18:003.享受双休及法定节假日休息

三亚·吉阳区

陈女士

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品房阁高薪诚聘 【我们正在寻找敢拼敢赢的你！】销售经理（2名）要求： 有团队，有经验，有魄力！待遇： 高底薪 + 团队提成 + 分红激励机会房产顾问（10名）要求：有热情，想赚钱，半年以上房产行业优先待遇：无责底薪 + 高额提成我们提供： 行业完善的培训体系 清晰透明的晋升通道 年轻活力的团队氛围 丰厚的奖金和团建福利机会不等人！即刻开启你的财富之路！联系人：于先生

三亚·吉阳区·金鸡岭

于先生

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1、了解海南自贸港的发展政策与机遇2、熟悉三亚及周边的生活方式、人文景观与旅游资源3、掌握房地产行业的相关专业知识4、提升沟通技巧与逻辑思维能力将以上内容真正学以致用，收入自然水到渠成适合有格局、有前瞻性、注重长期发展的人加入入职即享无责任底薪，23%提成（每套房提成约5000～10000元），额外现金奖励，团队建设、生日关怀、节日福利等一应俱全工作中可接触来自全国的高净值客户，有助于提升个人眼界与自信心如需进一步了解，欢迎联系交流，本人已定居三亚，可互留联系方式，结交朋友

三亚

孟先生

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1、了解海南自贸港的政策与发展方向2、熟悉三亚及周边的生活娱乐、人文与地理环境3、掌握房地产行业的基础知识与市场动态4、提升沟通技巧与逻辑思维能力以上内容掌握后，收入自然随之而来适合有格局、有前瞻性、注重长期发展的人加入入职即享无责任底薪，23%高比例提成（单套房提成约5000～10000元），额外现金奖励团建活动、生日会、节日福利等员工关怀一应俱全，不言而喻工作过程中将有机会对接来自全国各地的优质客户，有效提升个人自信与社交能力如想进一步咨询，欢迎联系我交流，本人已定居三亚，可结交朋友

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孟先生

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