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【薪资待遇】①薪资范围：8000-13000②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②公司提供车补、油补/电补【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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杜先生

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熟练掌握CAD操作，可与客户对接完成量尺、方案设计及报价工作，具备拆单能力。具有良好的团队协作意识。薪资待遇详谈！

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陶女士

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一、岗位职责:1、负责各类业务数据的采集、归集与分析工作。2、协同相关部门监控数据质量与一致性，保障数据真实可靠。3、按规范完成日报、月报等数据整理及跟踪公示任务。4、依据业务需要输出数据分析报告，并提供有效洞察，辅助管理决策。5、配合完成其他与数据处理相关的工作支持事项。二、任职要求：1、核心技能：精通常用办公软件，尤其熟练使用Excel及常用函数（如数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS、COUNTIF、IF等）。2、具备较强的数据敏感度，逻辑思维清晰，工作踏实细致，有责任感。3、能确保工作日全勤投入，并在规定时限内高效达成任务目标。4、具备良好的沟通与理解能力，能够准确把握工作需求。三、薪资待遇：1、月薪3500-5000，购买社保2、两个月一次加薪3、不定期团建，外出旅游等

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张女士

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公司优势：站点直招，自带车，当天入职，男女不限，全职、宝妈都可，欢迎加入。【岗位要求】1、18-56周岁，男女不限(无前科案底)，会使用智能手机导航，熟练骑电动车！2、有无经验均可，站点配备电动车，有师傅一带一。3、付出和薪资成正比【薪资待遇】1、单价5.5单，多劳多得2、正常干不低于5000元，多劳多得，月平均6000-10000+月休有2-4天【工作地址】肥东县城区

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张女士

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岗位职责：1.负责安徽省区域内加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保业务目标达成，全面负责本区域服务质量和覆盖范围。2.指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期分析经营数据并提出改进方案。3.协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，推动营收增长与市场份额扩大。4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。任职要求：1.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。2.具有高度的责任感和进取心，能适应高强度工作节奏。3.对市场变化具备敏锐判断力，可高效推进业务拓展与客户关系维护。4.有同类岗位工作经验者优先录用。负责安徽省区域网点开发运营

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滕先生

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岗位职责：1.负责安徽省区域加盟商站点的开发、筛选、考核与淘汰工作，实施规范化管理，确保完成各项业务目标，全面负责本区域服务质量和覆盖范围。2.指导并监督各站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况，提出优化方案并推动落实。3.协调站点之间及分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，助力收入增长与市场份额扩大。4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。任职要求：1.具备较强的团队管理能力及跨部门沟通协调能力。2.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。3.对市场变化具有较强敏感度，具备良好的业务开拓与客户维护能力。4.有相关行业工作经验者优先。负责安徽省区域网点开发与运营管理

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滕先生

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一、岗位职责：1.落实销售策略，达成既定销售任务；2.收集市场动态，灵活优化执行方案，确保工作高效推进；3.协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持，增强客户粘性；4.实施产品价格监督与市场秩序维护，及时上报市场反馈信息；5.持续学习与复盘，提升专业素养与综合业务能力；6.完成领导安排的其他相关工作。二、主要工作内容：1.负责县级渠道客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持；2.组织实施产品推广活动（如示范田建设、农户培训会、现场测产观摩等）；3.指导农户科学使用公司产品，实现种植效益最大化；4.根据客户需求，保障产品及时配送到位。三、基本标准：1.品行端正，具备岗位匹配能力，诚实守信，态度积极；2.年龄32岁以下，身体状况良好；3.大专及以上学历，有实际工作经验或退伍军人背景者，学历可放宽至高中/中专。四、薪资待遇：1.试用期基础薪资：依据学历与工龄差异为4000-6000元/月，特殊岗位薪资可面议；2.提供食宿安排，差旅期间食宿补贴按地区差异为3600-6200元/月；3.市场业务岗薪酬结构：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达18万元；注：具备专业资质及丰富实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪

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李女士

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【薪资待遇】①薪资范围：6000-11000②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：新工，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②自带车辆有车公司提供车油补,或者o元租车【岗位要求】20-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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赵先生

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【岗位职责】-驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作【职位要求】-20-50岁-C1/C2驾照或自带车，购车、租车均可申请补贴-无经验要求，老师傅一对一帮带【薪资福利】-薪资范围：9000-13000元，计件提成，多劳多得，上不封顶-，一月一结，不压工资-法定节假日、带薪年假、免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴-中秋家礼、年终奖、高温补贴、可提供住宿、提拔晋升、互助基金【公司信息】

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潘先生

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招聘焊工，要求有焊工证，50岁以内，优秀学徒亦可。工作时间：07：30-11:3013:00-17:00中午有免费工作餐，购买五险+年度体检+节假日福利+年底奖金等福利

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1月10日 09:05

王女士

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【薪资待遇】①薪资范围：7000-13000②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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【薪资待遇】①薪资范围：8000-13000②薪资构成：保底，计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资【福利待遇】①基础福利：法定节假日、带薪年假②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金【工作职责】①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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刘女士

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岗位职责:1负责台球杆类商品的上下架管理，优化标题、主图与详情页内容，提升搜索排名及转化效果；2制定爆款运营策略，结合赛事节点或节日促销策划专题营销活动；3运用直通车、钻展等推广手段，精准覆盖台球爱好者及专业用户群体，提升投放回报率并降低点击成本；4通过短视频、直播等形式开展内容营销，增强品牌曝光度；5跟踪竞品价格变动、促销方式及用户反馈，动态调整运营策略。任职要求:1大专及以上学历，具备2年以上天猫平台运营经验，有运动器材或台球相关类目经验者优先；2熟悉天猫搜索规则及推广工具，有成功运作高客单价产品、单店月销售额达50万以上的实操案例；3对台球运动有一定了解，能快速掌握产品特点并转化为有效营销话术。薪资待遇：1月薪范围：6000-10000（依据运营能力核定，多劳多得）2薪资结构：底薪+业绩提成3福利待遇：五险、节日福利等；4工作时间：每天8小时，月休4天。

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陈女士

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