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工作职责1，负责东南亚地区，特别是泰国的法律诉讼及权益维护工作；2，持续深入分析泰国相关政策与法律法规；3，处理泰国电商平台上的维权投诉并跟进相关流程；4，推进泰国线下法院的起诉及维权程序；5，协助处理商超渠道的维权事务，跟进相关行政查处措施任职资格1，法学专业本科及以上学历，具备泰语能力（必需）或曾在泰国生活经历者优先，熟悉泰国情况者更佳；2，持有相关职业资格证书；3，英语口语表达流利

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刘先生

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一、职责描述：支持业务发展与战略实施：深入理解公司各业务条线的实际需求，提供切实可行的组织诊断与人力资源支撑，助力团队在高速成长中稳步推进战略执行，尤其在人才引进与梯队建设方面做好前瞻性规划。主导招聘执行工作：招聘为日常工作的核心内容，占比超50%。依据公司规模化扩张节奏，牵头制定并落实招聘策略，保障各职能部门按时保质完成人员补充目标，重点聚焦跨境电商、供应链及其它关键岗位的快速到岗。提供全流程人力资源支持：面向各业务单元输出涵盖招聘、培训、绩效管理、薪酬激励、员工关系等模块的人力资源解决方案，并推动各项政策与措施有效落地执行。提升组织运作效率：协助业务部门推进公司级制度完善与流程优化，提高人力资源运营效能，协同解决团队在人员管理过程中遇到的具体问题。促进文化传承与内部沟通：在快速发展阶段协助企业延续核心价值观，搭建畅通的员工沟通机制，确保一线声音得以及时传递与回应，助力组织良性、可持续成长。跨部门协同与信息联动：与各业务负责人及团队成员保持高频互动，确保信息高效流转，提升协作效率，针对性解决招聘推进与人力管理中的实际挑战。二、任职要求：学历要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。工作经验：具备3年以上HRBP实战经验，有在高速增长型企业中深度参与组织发展的经历者更佳；招聘实操经验丰富，招聘工作占比超过日常职责一半以上，擅长高效、批量招聘，能独立统筹招聘全流程，尤其在跨境电商、供应链相关岗位有成功案例；曾支持或带领50-100人规模团队实现快速人员扩展，能适应高强度、快节奏的工作环境。行业背景：有跨境电商、消费品或高成长性企业从业经历者优先；了解自研、设计及供应链开发管理基本逻辑者更佳。核心能力：务实灵活：具备出色执行力和应变能力，可根据企业发展不同阶段提出切实有效的招聘与人力资源应对方案。招聘推动力强：对招聘工作有高度主动性，能够敏捷响应业务需求，策划并执行高效的引才策略，保障人才供给与业务节奏匹配。抗压与适应能力强：面对复杂多变的业务环境能保持清晰判断，动态调整工作重点，在高压下持续推动任务达成。沟通协调能力强：善于跨部门联动与资源整合，能够在管理层与基层员工之间建立有效沟通桥梁，促进信息上下贯通。责任心强且富有团队意识：具有强烈的责任担当，乐于为团队解决问题并提供支持，具备良好的服务意识与成就他人的心态。

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唐女士

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Jisulife 连续4年USB小风扇销量第一品牌，也是东南亚便携小风扇品类头部品牌，常年稳居主流电商平台单类目销冠。英语能力可作为加分项，欢迎对跨境电商有浓厚兴趣的应届生投递简历。岗位职责：1. 全程主导直播项目的策划与落地执行，涵盖直播内容构思、流程安排、互动机制设计等，增强直播内容的吸引力与用户活跃度；2. 跟进代播机构的直播表现，借助数据分析（如观看人数、互动频率、转化效果等）复盘直播成果，针对直播间布置、主播发挥、话术结构等核心环节输出优化建议；3. 推动优化措施的实施，持续追踪代播机构对建议的响应及改进成效，保障直播质量持续提升；4. 结合市场发展趋势与品牌风格，尝试创新直播模式与营销策略，强化品牌认知与用户忠诚度；5. 密切关注直播领域最新动态及竞品动作，及时调整运营方向，确保直播内容具备市场竞争力。任职要求：1年以上直播运营相关工作经验，熟悉TIKTOK平台的运作机制；具备扎实的数据分析能力，能独立完成直播复盘并制定可行的优化方案；拥有良好的沟通协作能力，可高效协调代播团队与内部部门，推动项目顺利落地；对直播行业充满热情，具备较强的创新思维与执行能力，能自主策划并推进直播活动；

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刘先生

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岗位职责1. 参与亚马逊平台精品运营全流程的学习与实操，配合主管完成产品Listing优化、关键词分析、商品上架及订单跟踪等日常运营支持工作。2. 协助开展市场调研任务，搜集护具类目（如运动护具、骑行护具等）的市场动向、竞争对手情况与用户需求信息，并进行整理归纳，输出初步分析结论。3. 配合完成亚马逊广告（PPC）投放辅助事务，包括广告素材归集、数据记录与日常监测，逐步理解广告投放策略与优化逻辑。4. 负责基础运营数据的收集与整理，协助主管撰写数据分析报告，学习通过数据识别运营问题并提出改进建议。5. 协同客服、供应链等相关职能团队进行日常沟通对接，确保运营环节高效衔接与顺利推进。6. 主动参与公司提供的体系化培训项目，快速熟悉亚马逊平台政策、运营方法及行业动态，稳步提升独立执行基础运营任务的能力。7. 完成上级安排的其他运营支持工作，积极思考流程优化方案，为团队整体运营成效提供助力。任职要求1. 2024-2025届本科及以上学历，专业不限，具备良好的英文读写能力，可熟练处理英文资料及常规邮件沟通。2. 热爱跨境电商领域，对亚马逊平台运营有浓厚兴趣，了解其基本运作机制者优先考虑。3. 具备良好的学习能力、逻辑思维能力和数据感知力，能够快速掌握运营所需的知识与技能。4. 工作态度端正、责任心强，具备优秀的沟通能力和团队合作意识。5. 能承受一定工作压力，适应跨境电商快节奏的工作环境，愿意从基层岗位做起并持续成长。6. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），拥有基本的数据整理与处理能力。

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岗位职责：主导运营、销售及项目制绩效机制与激励体系的规划、实施与持续优化，协同各业务条线分解关键绩效指标（如运营GMV、销售转化率、项目交付效率）；调研跨境电商领域薪资行情，制定各业务条线薪酬架构与薪级带宽，确保薪酬外部竞争力与内部均衡性；全面负责公司薪酬计算与绩效考核全流程管理，保障薪酬核算准确率达100%、绩效评估按时完成率达100%；定期回顾薪酬激励与绩效机制执行成效，收集业务单元反馈意见，输出针对性优化建议以匹配业务发展节奏；确保薪酬绩效各环节符合法律法规要求，降低用工合规风险，提升员工与业务团队满意度。任职要求：本科及以上学历，3年以上跨境电商行业薪酬绩效实操经验，熟悉运营、销售类业务运作模式；具备独立设计并推动落地运营、销售及项目类绩效方案与激励机制（含提成、奖金等）的完整项目经历；精通Excel进行薪酬绩效数据分析，具备严密的数据逻辑与分析能力；拥有出色的跨部门协作与沟通能力，能高效识别业务绩效诉求并转化为可执行方案；了解劳动法律法规，掌握跨境电商行业在薪酬激励方面的典型特征，确保方案兼具合规性与激励效果。四、培训专员岗位职责：构建跨境电商岗位技能培养体系，重点开发运营、销售岗位专业课程内容（如亚马逊运营实战技巧、销售转化策略、绩效目标达成方法）；组织实施新员工入职培训、核心岗位能力进阶培训及绩效政策解读培训，确保培训覆盖率达到100%；跟踪评估培训成果（包括员工业绩增长、培训满意度及技能掌握水平），持续优化课程内容与授课方式；整合外部行业专家资源与优质课程内容，丰富跨境运营与销售类专业培训体系；系统化整理培训资料与典型案例，建立可复用的学习资源库，支持员工长期成长与绩效改善。

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岗位职责1. 负责公司独立站（护具类目优先，涵盖运动护具、骑行护具等）的整体运营管理，制定阶段性运营计划与策略并组织团队实施，全面负责网站搭建优化、商品上架、流量引入、转化率提升及用户留存等全链路运营工作，对站点销售业绩、盈利目标和用户增长结果负责。2. 主导独立站流量体系建设，统筹Google Ads、Facebook/Instagram Ads等付费广告投放工作，优化广告素材、关键词选择、受众定向与预算配置，持续提高广告投资回报率；同时整合SEO优化、内容营销、社交媒体推广、KOL合作、邮件营销等多渠道资源，构建多元化引流网络，确保高质量流量持续导入。3. 负责网站用户体验的持续改进，牵头推进页面视觉升级、产品详情页优化、购物流程精简、支付方式完善等工作，降低跳出率与购物车放弃率，提升转化效率；建立用户分层管理机制，通过精准化邮件触达、会员权益设计等方式增强用户粘性，促进复购与忠诚度提升。4. 搭建并带领运营团队，明确各成员职责分工与绩效目标，制定合理的考核与激励制度，推动团队高效执行各项运营任务；定期开展内部培训、复盘会议与经验交流，提升团队在独立站运营方面的专业能力与协作效率。5. 建立健全的数据分析机制，深入挖掘流量来源、转化路径、客单价表现、复购情况等关键指标，准确识别运营短板与增长潜力，驱动策略迭代升级；高效联动产品、供应链、物流、客服等部门，保障运营流程顺畅运行。6. 密切关注跨境电商独立站行业发展趋势、平台政策及合规要求（如支付合规、税务规范、数据隐私保护等），提前识别潜在风险，及时应对账号异常、广告受限、客户投诉等突发状况，确保独立站稳定、合规运营。7. 协同公司品牌发展战略，通过独立站内容策划、用户互动运营等方式传递品牌理念，强化品牌形象与用户口碑，提升品牌在目标市场的认知度与影响力。任职要求1. 本科及以上学历，具备2-4年跨境电商独立站运营经验，拥有1年以上团队管理经历，有护具类目独立站实操经验者优先，熟练掌握Shopify、Magento等主流建站及运营工具。2. 具备扎实的独立站运营基础，精通Google/Facebook Ads等广告投放、SEO优化、内容营销、邮件营销等核心技能，有成功实现流量增长或爆款打造的实际案例，能独立规划并落地阶段性运营方案。3. 具备敏锐的市场感知能力和数据导向思维，熟练运用Google Analytics、Hotjar等数据分析工具，能够通过数据深度剖析发现运营瓶颈，并提出有效优化措施，支撑科学决策。4. 具备出色的团队管理与跨部门沟通协调能力，擅长目标分解、人员激励与资源调配，能有效推动多方协作；目标意识强，执行力突出，可带领团队达成既定业绩指标。5. 熟悉跨境电商独立站相关合规知识（包括支付、税务、知识产权等方面），了解以欧美为主的目标市场消费偏好与行业动态，具备较强的风险预判与问题处理能力。6. 英语读写能力良好，能独立完成英文网站文案撰写、广告创意输出、邮件营销内容策划等工作；学习能力强，抗压能力佳，适应跨境电商快节奏、高频迭代的工作环境。7. 具备高度的责任感、进取心以及良好的团队合作精神，认同企业价值观，愿意与团队共同进步与发展。

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岗位职责：1. 负责新材料与新工艺供应商的开发、评估、资质审核及商务对接，主导纤维、复合材料、功能涂层等关键材料供应商的战略合作管理；2. 运用成本分析模型与年度价格协商机制，达成每年5%-8%的成本优化目标，保障供应稳定性和成本优势；3. 与产品及研发团队紧密协作，将抗菌、透气、可回收等功能需求转化为可规模化生产的技术路径，全程主导样品开发、小批量验证、中试到量产落地；4. 建立并持续更新材料信息库与替代方案库，增强供应链韧性与技术应对能力；5. 统筹材料从采购下单至工厂入库的全流程执行，确保交付准时率不低于95%，动态监控重点物料库存水平，提前预警并规避断料风险；6. 配合品质检测团队执行色差、克重、拉伸强度、环保合规等入厂检验标准，保证材料满足REACH、CPC、OEKO-TEX、GRS等国际认证规范；7. 推动供应商取得环保相关认证，支撑Amazon Climate Pledge等可持续发展项目的合规性要求。任职要求：1. 拥有供应商开拓及商务谈判实操经验，了解新材料从导入到量产的完整实施流程；2. 具备成本结构分析与年度议价能力，曾实现年度降本5%-8%的实际成果；3. 熟知纤维、复合材料、功能涂层等领域材料的供应体系与管理要点；4. 具备良好的跨职能协同能力，能有效联动产品、研发团队推进技术方案的产业化落地；5. 熟悉REACH、CPC、OEKO-TEX、GRS等国际环保与合规认证标准；6. 具有材料端到端交付管理经验，确保交付及时率≥95%，具备库存管控与断料预防的实际操作能力。

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唐女士

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Jisulife 连续4年USB小风扇销量第一品牌，业务覆盖 100 + 国家，自有产研销团队，业务处于快速增长阶段。岗位职责：1. 分析海外小风扇市场发展趋势及区域文化特点（重点覆盖欧美与东南亚市场），开展用户研究工作，整合NPS、用户行为等数据，深入洞察目标用户需求、使用习惯与核心痛点，挖掘优化机会并提出可行改进策略；2. 以用户体验提升为核心，为全球化产品设计、功能升级及市场推广策略提供数据支持与决策依据；3. 推动NPS等用户体验指标在品质、产品、市场、销售、客服等多部门的落地应用，构建“体验驱动业务增长”的跨职能协作机制；4. 主导产品研发IPD流程中的各项调研与测试工作，涵盖概念验证、外观设计评估、竞品对比分析、可用性测试及NPS测评等环节；5. 将研究结论转化为可执行的本地化优化方案，统筹规划用户体验项目的优先级与资源配置（如调研工具引入、海外本地化体验专项投入）。任职资格1. 本科及以上学历，专业方向包括但不限于用户体验设计、工业设计、心理学、行为经济学或市场营销等相关领域；2. 3年以上聚焦用户体验与市场调研相关工作经验，其中至少3年专注于小家电或硬件设备行业，具备海外用户研究项目经历或跨文化研究背景者更佳，有团队管理经验者优先；3. 拥有丰富的NPS项目运营经验，曾主导推动用户满意度提升项目，并实现关键指标显著优化，具备通过数据驱动决策的成功案例；4. 具备全球视野，理解多元文化下用户需求差异，具备商业判断力，能将体验改进成果量化至业务结果，在资源有限情况下平衡短期业绩与长期发展，具备制定3年用户体验战略规划的能力；5. 英语流利，精通定性研究方法（如深度访谈、焦点小组、民族志）和定量研究手段（如问卷调查、A/B测试、数据分析），熟练使用数据清洗与分析工具，能够独立完成从研究设计到洞察输出的全流程工作。

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刘先生

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岗位职责：知识产权策略规划与管理1）主导公司知识产权战略的制定，涵盖专利、商标、版权及域名等领域的整体布局与规划2）梳理并建立公司各类知识产权管理制度与标准化实施流程3）识别并管控公司知识产权相关风险，推动其融入核心业务环节4）持续优化与更新知识产权相关的各类标准文件与操作规范知识产权纠纷处理1）基于公司知识产权布局现状，识别潜在风险，进行分级分类管理，妥善应对专利、商标、不正当竞争及其他类型知产争议2）结合专利布局与监控结果，制定主动提起专利无效案件的标准，并推动执行落地3）牵头处理被动专利无效案件，协同外部机构开展工作，评估影响并制定应对预案4）根据业务发展需要，组织推进知识产权侵权案件的发起或应诉工作5）统筹管理合作的知识产权代理服务机构岗位要求：1）教育背景：本科及以上学历，专业包括知识产权、法律、电子工程、机械工程等相关领域2）工作经验：8年以上智能硬件或相关行业知识产权实务经验，具备从基层成长起来的专业能力与实操积累3）专业知识：熟悉企业全流程知识产权管理体系，具备风险识别与评估能力；能独立处理国内外知识产权纠纷案件4）语言能力：具备良好的英文读写水平，可胜任涉外商标事务处理5）沟通与协调：具备业务导向思维，能够高效开展跨部门协作与沟通6）团队合作：责任心强，具有良好的协作意识与团队精神7）专业资格：持有专利代理人资格证且通过司法考试成绩优异者优先考虑8）项目管理：具备项目统筹能力，可协调多方资源推动知识产权项目顺利实施

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唐女士

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职位描述：1、产业研究与洞察：深入分析产品线所处产业链，研究上下游环节对产品商业策略的影响，形成专业的财经分析成果2、战略预算支持：开展业务财经洞察工作，协助制定未来3-5年战略规划及商业计划，输出BG/PDT层级的业务计划与年度全面预算方案3、经营分析与预测：组织实施BG层面的经营分析及月度滚动预测，通过数据挖掘识别核心问题，推动问题闭环处理，助力经营目标实现4、生命周期财经管控：参与产品全生命周期管理，主导各阶段的概算、预算、核算与决算工作，构建主流程财经控制节点，优化决策测算模型与流程效率5、端到端成本监控：深度参与产品成本管控，跟踪从项目启动至上市前的目标成本执行情况，持续评估成本结构合理性，挖掘研发与供应链环节的成本优化空间6、运营风险防控：系统识别经营过程中的各类运营风险，及时向各级业务负责人预警，提出可行应对措施并推动整改落地职位要求：1、本科及以上学历，5年以上业务分析相关工作经验，财务类专业背景（持有CPA、ACCA等专业资质者优先）；2、熟练掌握数据分析工具，熟悉财务信息系统（具备SAP、Oracle、商务智能(BI)等系统实施或应用经验者优先）；3、具备较强的数据敏感度与逻辑思维能力，擅长构建业务分析模型；4、具有全局视野和前瞻性思维，对业务变化反应敏锐；5、拥有出色的沟通协调能力与团队协作意识，学习能力强，能独立承担工作任务；6、具备良好的英语沟通能力；

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唐女士

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【岗位职责】：1、负责公司产品物料的拍摄工作，涵盖详情页图片、广告图、品牌宣传图等视觉内容；2、在造型妆造、场景美术、构图设计、光影控制及情绪表达方面具备扎实的实战经验；3、了解后期修图的整体流程，具备较强图像处理能力者优先考虑；4、对风格化视觉呈现有独特理解，能全程把控拍摄细节，确保成片质量达到高标准要求；5、在产品摄影或人像摄影任一领域具备突出能力。【任职要求】：1、大专及以上学历，具备3年相关工作经验，需提供具有代表性的个人作品案例；2、掌握商业摄影中的光影布局技巧，可独立操作影棚灯光系统，精准捕捉产品特性，充分展现产品质感与核心卖点；3、完成图片与实物在色彩还原、构图合理性、细节呈现等方面的比对校准（包括：图像真实、清晰度高、品质优良、富有视觉张力）；4、熟悉各类影视拍摄器材的操作，能根据实际拍摄需求快速切换并应用不同设备实现理想效果；5、精通摄影创作与图像制作技术，具备良好美术基础，对构图逻辑与光线运用有敏锐感知力；6、在视觉色彩设计及光影掌控方面能力突出者优先录用；7、具备良好的职业素养与责任心，沟通表达清晰，重视团队协作与工作配合。

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刘先生

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工作职责1、负责对接TIKTOK东南亚区域KOC/KOL，全程跟进合作流程，涵盖达人联络、样品寄送、脚本协调、视频交付及短视频与直播合作等环节。2、持续维护达人关系，提升互动频率与合作黏性，管理达人信息库，定期开展数据分析（如粉丝结构、流量表现、转化效果、销售成果等），不断优化达人拓展策略。3、协同Tiktok电商运营团队，围绕主推产品为达人提供内容方向建议，确保产出符合品牌需求的优质内容素材。4、主动发掘短视频商务合作机会，推动店铺流量增长并助力爆款打造。依据后台数据指标协助达人选品，审核短视频内容，并规划后续直播方案。5、完成上级交办的其他相关工作任务。任职资格1、具备一定商务拓展或媒介对接经验。（欢迎应届毕业生投递）2、熟悉东南亚地区TIKTOK平台机制、达人生态及内容流行趋势，对当地短视频内容有认知、有敏感度，能捕捉热门商品动向与内容创作玩法。3、有个人护理、按摩器材、健康类产品推广经历，或拥有达人资源者优先考虑。4、需具备大学英语四级及以上水平（条件优异者可适当放宽），掌握东南亚小语种或具该地区留学背景者优先。

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刘先生

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岗位职责：1. 根据视频脚本的创意构想与画面要求，使用专业剪辑工具对各类素材进行剪辑、调色、特效合成、抠像、跟踪、音频处理等全流程后期制作，能结合视觉创意与分镜设计，通过后期技术为视频注入创新元素，输出高品质成片2. 协同公司视频制作团队及内容导演完成各类内部视频项目（涵盖TVC、产品宣传片、社交平台短视频、开箱测评/推荐类视频等）3. 具备独立完成初剪与精剪的能力，能依据不同视频类型、风格定位、传播场景及受众特征灵活调整剪辑策略，产出符合市场趋势且具备专业水准的视听内容4. 熟练掌握PR、FinalCut、PS、AE、DaVinci等主流后期软件，同时熟悉C4D或Blender等三维制作工具，精通特效合成、插件应用及各类后期技术（如粒子特效、镜头追踪、绿幕抠像、画面修复等），具备扎实的在线包装能力5. 具备良好的美学素养、产品意识与逻辑思维，确保最终成片在视觉风格与整体质感上契合品牌定位与传播需求6. 与导演、策划及其他创作成员密切配合，准确理解项目创意与制作目标，能从后期实现角度提出可行性建议与创意优化方案，协助提升作品的视觉表现力与完成度任职资格：1. 具备三年及以上相关领域工作经验，可独立完成视频后期全流程制作，有成熟TVC、产品片、Social创意短片等案例者优先（请随简历提交作品集）2. 大专及以上学历，动画、数字媒体、影视制作或广告相关专业者优先考虑3. 精通视频后期制作流程，具备视觉包装、合成与特效制作能力，拥有良好节奏把控力与审美水平，对色彩搭配、构图逻辑、镜头语言有清晰认知4. 具备优秀的沟通协作能力，责任心强，富有团队精神，思维活跃，尊重创意过程，热爱影像创作

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刘先生

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1、全日制本科以上学历，数学、计算机、机械等相关专业，3年以上工作经验2、具有丰富的图形显示、几何算法和建模系统开发经验，具有三维CAD/CAE平台及应用软件开发经验优先3、具有较深的几何算法设计能力，熟悉OpenCASCADE、ACIS、Parasolid等优先4、具备英语文档阅读能力；5、具有疑难问题快速诊断和解决的能力，具备工程开发思维6、具有良好的沟通和协调能力7、具有强烈的责任意识和开放的心态，善于学习，不断进步，乐于分享9、有刻苦钻研和创新精神，有团队精神，能承受一定的工作压力

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段女士

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外贸跟单业务员，此岗位需要出差，招聘两位外贸业务员岗位职责：1、通过电子邮件或者在线方式或者微信私域与新老客户确认订单，跟进落实订单需求；2、负责公司外贸业务，B2B外贸对接客户，不需要出差，在司坐班线上对接；3、统筹订单全流程，协调生产、对接物流，监控订单进度与异常处理，确保按时按质出货，审核订单相关文档；​4、优化跟单流程，统计订单物流/满意度等数据并输出报告，管理资料归档与信息安全；​5、协调公司生产/研发/财务等部门，跟进样品单及生产单从下单、生产到出货交付整个流程，过程中协调各部门沟通订单事宜；6、沟通确认订单交期，回复客户交期，及时反馈客户和内部之间的订单或交期变动；7、负责订单合同编制、客户订单应收款的跟催；8、负责与货代沟通安排发货运输，以及报关的各项事宜；9、收集和反馈客户需求，协助处理客户投诉；10、一年可能3-4次跟公司外贸团队外出参展；11、如果遇上有大客户，需要不定期和老板出差。任职要求：1、英文作为工作语言，能流利语言交流，听说读写；2、一年以上B2B外贸销售或2年对接客户的跟单经验，熟悉外贸业务全流程，一年以上3C数码产品经验，无经验者不适合本岗；3、擅长与客户互动，不管是在线和客户即时聊天的，邮件等书面表达优秀者，能服务好客户即可（不是内部跟单，需对接客户）；4、熟悉出口跟单操作流程、熟悉制作各类出口单证及报关；熟练使用各类办公软件，懂ERP系统（管家婆、聚水潭），有良好的职业道德，较强的沟通和独立工作处理能力；上班时间：9:00-18:30，午休一个半小时

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钟女士

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岗位职责1、根据团队的销售计划，对亚马逊账户的目标进行分解，制定合理的计划以达成业绩和利润目标；2、独立运营店铺，做好店铺日常维护、产品布局，关键词优化和制定推广计划；3、深入了解产品，分析Amazon市场和竞品，有技巧的优化产品页面各项维度；4、通过分析数据，提出针对性的提出有效的运营策略（CPC广告、促销、站外推广等），提高产品销量和亚马逊平台排名；5、制定FBA备货计划，统计和分析商品销售数据和库存数据，保持较好的库存周转率任职要求：1、一年以上亚马逊运营经验，熟悉亚马逊常用工具，较强的逻辑和数据分析能力；2、全日制大专及以上学历；英语CET-4以上；3、熟悉Amazon平台规则，能独立运营店铺；4、工作积极主动，有责任心，有良好的沟通能力和学习能力，能承受一定压力；5、有团队合作精神，良好的沟通能力福利待遇：1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+岗位工资+补助+其他奖金+其他福利，实行绩优和晋升调薪；2、工作时间：8小时*大小周，9:00-12:30，14:00-18:30；3、健康关爱：为入职满一年员工提供全方位的健康体检；；4、假期规定：满一年享受带薪年假；5、专业培训：公司重视员工个人发展，不定期为员工组织相关培训；6、无限量供应零食：公司无限供应各种小零食；7、团建活动：不定期团建活动；8、节日礼物：妇女节+端午节+中秋节+圣诞节等节日礼品；9、休闲活动：羽毛球、观影，K歌，爬山、狼人杀等。

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黄女士

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一、岗位职责1.开发国外大客户，通过社媒、展会、陌拜等渠道开拓；2.负责客户的管理，执行销售流程，包括处理客户询价、报价、跟进、下单并及时追踪跟进订单的情况及处理突发情况，回款跟进等；3.收集和整理市场信息（客户需求和市场趋势），定期将市场产品需求和市场需求进行梳理，并进入漏斗管理输入给产品经理，并制定下一阶段的产品规划体系；4.完成上级安排的其他任务。二、任职要求：1、大专以上学历，国际贸易、市场营销或商务英语专业；2、英语CET-6，可作为工作语言，能够和客户沟通商务以及文化兴趣交流；3、至少3年以上外贸大客户开发经验；4、优秀的沟通交际能力、业务拓展能力，对本行业市场信息及发展趋势敏感度高；5、品德端正，有良好的职业素养。注：可接受年后入职。职位亮点：1、地理位置：距离地铁口600米左右，交通便利。（10号线岗头地铁站C1出口即达）；2、上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18：00，23天制（三周双休，一周单休）；3、社会保险：入职就购买五险一金。4、技能培训：新员工入职培训，让你快速了解公司，公司有完整的循序渐进的产品知识培训，产品简单易懂，易上手，不会产生不懂产品的烦劳；有老员工亲自带新人，帮助新人快速成长，不定期有内部培训和视频观看分享会。5、法定假期：带薪年假、婚假、产假、丧假、学历职称提升假、国家法定节假日等；6、办公环境：舒适的办公室，愉快轻松的团队氛围（公司提供冰箱、微波炉方便员工使用，饮食方便）7、不定期举办部门活动，员工福利丰富（创新奖励奖、月度季度奖、节日礼包，国内游等）8、其他福利：每年定期根据员工的表现和业绩，给予调职和调薪；

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余女士

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岗位职责1、资金管理：负责公司日常资金收支操作，包括供应商及物流商账单复核，付款、平台广告充值、员工报销付款；跟踪各平台回款到账情况，维护资金台账，确保资金流向清晰、可追溯。2、单据整理：整理并归档付款、回款、报销及平台账单等财务单据；协助税务会计整理出口退税相关资料，配合全盘会计完成账务核算所需数据与附件准备。3、对账核查：严格执行公司审批流程，确保付款、报销、充值手续合规完整；在金蝶云星空、领星ERP中准确录入收付款及流水数据，配合完成系统对账与核查。4、平台核算：协助处理跨境平台的核算【任职要求】1、本科及以上学历，财务/会计相关专业，初级以上证书；2、半年以上跨境财务经验，有出纳、核算，税务经验优先；3、精通Excel，懂基础数据分析；4、熟悉跨境ERP（优先领星ERP），有金蝶/用友经验优先；5、细心耐心，沟通好，执行力强，具备学习与成长意愿。晋升空间：会计-全盘会计-财务主管/财务BP福利待遇：五险一金：入职即缴纳五险一金；节日福利：各类节日红包、礼品；学习发展：知名财税公司年度陪跑，不定期培训学习；健康福利：全面深度的年度体检；文化活动：丰富的下午茶、无限畅享的零食柜，实现零食自由；各类团建活动、文体活动；

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黄女士

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【岗位职责】1.负责亚马逊店铺从0到1的搭建与启动，包括账号注册、店铺基础设置、类目开通及合规资质办理，确保店铺顺利上线运营。2.主导选品落地，结合公司测品阶段4大类目方向，开展市场调研、竞品分析，筛选潜力产品，制定初期选品策略与上架计划。3.搭建产品运营体系，包括listing优化（标题、关键词、详情页、图片视频）、定价策略制定、库存规划及FBA发货流程搭建，确保产品高效上线。4.制定初期推广方案，涵盖站内广告（SponsoredProducts/Brands/Displays）搭建与优化、促销活动（折扣、优惠券、秒杀）策划，推动产品起量与排名提升。5.建立数据监控与分析体系，跟踪店铺核心指标（流量、转化率、销量、利润率），定期输出运营报告，基于数据调整运营策略，助力3-6个月筛选跑通模型的类目。6.负责店铺日常运营维护，包括订单处理、客户咨询回复、差评处理及售后问题解决，搭建初期客户服务流程，维护店铺评分与账号健康度。7.对接供应链、物流团队，搭建初期产品采购、备货及跨境物流对接流程，保障库存稳定与订单履约效率。8.关注亚马逊平台政策法规及行业趋势，及时调整运营策略，规避合规风险，为店铺从0-1稳定发展及后续向品牌化方向推进奠定基础。9.其他支持:完成上级交办的其他工作任务;【任职要求】1、本科及以上学历，（英语读写能力良好，英语四级或以上）优先考虑；2、1-3年以上亚马逊0-1运营经验，有亚马逊精品经验优先考虑;3、有较好的数据分析能力，较强的逻辑思维能力，服从上级安排，工作积极认真，工作细心，责任心强;同时，必须具备出色的解决问题能力和全面的综合能力，能够独立处理运营过程中遇到的各类问题。【福利待遇】1、高底薪+高提成+目标达成奖励等现金奖励；2、入职购买社保，保障每一位员工安心工作；3、趣味下午茶+节日/生日礼品等福利。4、节日假期：享有国家规定的法定节假日，带薪婚假、产假、年假等法定假日；5、团队：以95后、00后为主，工作氛围融洽，我们致力于为所有员工打造一个良好的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，互相成就。上班时间：大小周工作制，弹性上班，早上9：00至18：30（中午休息1.5小时）

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李女士

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岗位职责：1、根据公司业务发展战略，制定相关销售策略和目标，推动销售目标的达成。2、负责大客户的开发与维护，与目标客户建立良好的业务关系，挖掘大客户需求。3、定期评估销售业绩，分析市场情况，及时调整销售策略和方法。4、定期收集市场的最新动态，挖掘业务合作契机。5、定期出差拜访客户，建立、保持与客户的良好合作关系。6、负责团队的管理工作，包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施。任职要求：1、大专以上学历；有3年以上大客户销售工作经验，有建材、家电、厨卫、五金、地暖材料、空调、智能家居等行业销售经验或人脉资源优先考虑。2、具备较强的商机挖掘能力及优秀的商务谈判、公关与对接能力、有耐心。3、有团队管理经验，具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。注：可以接受年后入职上班时间：8：30-12：0013：30-18：00，23天制，三周双休，一周单休，节假日按法定放。当月入职就购买五险一金

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余女士

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一、工作职责：1、结合外部团队的辅导，从0到1落地出口退税工作；2、负责公司亚马逊、TikTok等电商平台各账号的财务报表分析，完善部门制度流程，对财务部工作做系统化梳理；3、根据财务数据提供经营分析报告，提出业务改善建议，把控风险、为管理层决策提供数据支持，参与制定财务预算及降本增效方案；4、完成财务三大报表，有效梳理公司成本、费用和利润，制作产品毛利表、净利润表、库存周转率、资金周转、人效等相关财务分析报表；5、完成领导及公司交代的其它事项完善公司财务体系，二、任职要求：1、本科及以上学历，财务相关专业，2年以上跨境电商财务经验；2、熟练使用金蝶云星空、领星ERP，具有较强的财务信息预测、统计、分析能力；3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力，职业稳定性高；4、责任心和原则性强，处事公正客观，有良好的职业操守，良好的沟通、理解和分析能力。福利待遇：工作环境：价值2000的午休人体工学椅，舒适优雅，高层视野，采光通风极佳，27寸显示护眼大屏，；人际关系：一起赏鱼，简单、互相尊重、轻松好玩，音乐环绕；办公区配备冰箱、微波炉，免费零食；五险一金：入职即缴纳五险一金；节日福利：各类节日红包、礼品；学习发展：知名财税公司年度陪跑，不定期培训学习；健康福利：全面深度的年度体检；

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黄女士

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1.2年以上工作经验，计算机、数学相关专业，本科及以上学历，具有CAD/CAE/CAM等大型软件开发经验者优先；2.熟悉计算机图形学，具有良好的3D数学基础,熟练掌握线性代数；3.有良好的数据结构与算法基础，熟悉图形学算法,了解空间划分(如八叉树/KD树/BSP等)；4.具有丰富的性能优化经验，掌握并行计算、LOD、渲染合批、遮挡剔除等技术；5.能够熟练运用c++语言进行开发,有较强的调试能力,了解设计模式；6.有图形引擎使用经验，熟练掌握VTK优先；7.熟悉其他图形引擎如OSG、UnrealEngine、Unity；8.熟悉OpenGL/D3D/Vulkan等图形接口，了解渲染管线执行流程；9.至少熟练掌握一种shader语言(hlsl/glsl/cg)；10.了解后处理效果、抗锯齿、阴影等图形技术；11.了解三维碰撞算法，了解物理引擎者优先；12.了解PBR渲染技术、光线追踪技术者优先；13.有自研图形引擎经验的开发者优先；14.工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队精神；

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段女士

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岗位职责：1.负责跨境电商平台（如Amazon、eBay、Shopee等）的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理2.分析海外市场数据与消费者行为，制定并调整运营策略，提升店铺曝光率与转化率3.策划并执行促销活动，协调物流、客服等环节，确保运营目标达成4.监控竞品动态与行业趋势，及时优化产品定价、关键词及广告投放策略5.维护账号健康，处理客户售后问题，提升买家满意度与复购率任职要求：1.学历不限，具备跨境电商运营相关经验者优先2.熟悉主流跨境电商平台规则与操作流程，有独立运营能力3.具备良好的数据分析能力和市场敏感度，能根据数据反馈优化运营策略4.英语读写能力良好，具备跨文化沟通意识5.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神！

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曹先生

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岗位要求：1、计算机图形学，力学，机械、数学等相关专业本科及以上学历；拓扑（数学概念）2、了解一种或多种网格剖分算法、优化方法以及质量检查方法优先；3、了解一种或多种开源网格引擎库，如GMsh、CGAL、TetGen者优先；主要做仿真，游戏引擎。4、3-5年，良好的C++编码习惯及面向对象的编程思想；5、具备良好的责任感、沟通能力及团队协作精神，思维敏捷，踏实肯干，积极主动；6、良好的学习、沟通与表达能力，良好的团队协作精神与责任感，思维敏捷，踏实肯干，积极主动。岗位职责：1、参与网格生成和优化算法和方案的调研和研发，为仿真软件网格技术方向提供技术支持；2、参与网格算法的开发与优化；3、负责网格引擎应用方面开发，如可视化、日志、许可证管理、数据维护等方面。

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段女士

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岗位职责：1.负责跨境电商平台（如Amazon、eBay、Shopee等）的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理2.分析海外市场数据与消费者行为，制定并调整运营策略，提升店铺曝光率与转化率3.策划并执行促销活动，协调物流、客服等环节，确保运营目标达成4.监控竞品动态与行业趋势，及时优化产品定价、关键词及广告投放策略5.维护账号健康，处理客户售后问题，提升买家满意度与复购率任职要求：1.学历不限，具备跨境电商运营相关经验者优先2.熟悉主流跨境电商平台规则与操作流程，有独立运营能力3.具备良好的数据分析能力和市场敏感度，能根据数据反馈优化运营策略4.英语读写能力良好，具备跨文化沟通意识5.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神

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曹先生

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户互动率2.结合大件家具建材产品特点，制作高质量图文、短视频内容，突出工贸一体优势3.分析平台数据，优化运营策略，定期输出运营报告，提升转化效果4.策划并执行线上营销活动，联动销售端推动客户留资与到店5.跟进行业热点与竞品动态，持续创新内容形式，强化品牌专业形象任职要求：1.学历不限，市场营销、传媒、电子商务等相关专业优先2.有新媒体运营相关经验，具备内容创作与平台运营能力3.熟悉短视频平台算法与用户行为，具备数据分析意识4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作积极主动5.有家具、建材行业经验者优先考虑

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涂女士

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一、岗位职责​1、团队管理，结合各区域用户偏好、文化特点及平台合规规则，制定差异化运营策略与内容选题方向​2、统筹三地短视频发布BD对接，在公司产品库适配区域的选品，优化TikTokAds投放策略，提升本地化流量转化效率（如GMV、粉丝变现）​数据驱动优化：跟踪三地账号核心数据定期复盘，针对性调整运营方案3、0-1起号及增长目标拆解为月度KPI，明确BD/视频剪辑岗位分工，跟进执行进度，确保目标落地​二、岗位要求​1、有3年以上TK运营经验，2年以上小团队管理经验且具备墨西哥、美区、欧区至少两个区域的账号0-1起号实操经验，有账号矩阵搭建或直播带货爆款案例者优先​2、熟悉三地用户偏好、市场需求及平台合规规则，能精准把控区域化内容与选品方向​3、精通TikTok算法逻辑与TikTokAds投放操作，可独立解读数据并制定优化策略​4、具备目标拆解、进度管控及跨部门协同能力（如对接供应链、市场团队）​5、能有效协调资源，推动区域化运营项目落地，解决执行中的突发问题岗位福利：1、薪酬架构：底薪+绩效+个人提成+团队提成+奖金；2、年底十三薪+入职购买五险一金+扁平化管理+团建活动+下午茶+工作点心等3、大小周工作制，小周周六五点下班。日常工作时间：九点-六点半，中间休息一个半小时

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张女士

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【岗位职责】：1、根据现有招聘渠道和方式，规划、开发，确保招聘渠道的有效性。并拓展新的招聘渠道和形式，利用各种招聘资源制作并推广招聘广告；2、招聘信息的发布、简历筛选、邀约面试等招聘流程等实施和跟进；3、根据公司发展需要，搜集优秀人才信息并建立行业人才信息库；4、负责新员工试用沟通、背景调查等招聘流程等实施及跟进；5、完成周报、月报数据汇总，对于招聘任务未完成的部分进行原因分析并出具有效的改善措施。【任职要求】：1、全日制本科及以上学历，人力资源/管理类相关专业优先；英语听说读写流利，英语可以作为工作语言，加分项。2、三年以上招聘工作经验，从事电子元器件行业、电商类行业或具备猎头经验者优先考虑；3、熟悉各类招聘渠道，了解薪酬福利和员工关系者尤佳；4、能够根据实际情况设计、开发、完善招聘工具；5、熟知招聘技巧，能结合工具提升招聘精准度。

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刘先生

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岗位职责（Responsibilities）：• 负责SoC及RF芯片从工程验证到量产阶段的CP/FT测试方案设计、开发与导入；• 基于主流ATE平台（如Advantest93K、Chroma、NISTS等），独立完成射频（RF）、混合信号（Mixed-Signal）及数字（DigitalPattern）测试程序的开发、调试和验证• 实现并优化关键射频指标测试，包括但不限于：发射功率、EVM、频偏、频谱模板、接收灵敏度等；• 开发高覆盖率的混合信号测试项（如ADC/DAC、LDO、功耗、电压/电流、时序等）及高速数字接口功能测试（如SPI、I2C、MIPI、DDR等）；• 参与LoadBoard（LB）原理图设计与评审，主导RF通路、电源、时钟及高速数字接口等关键测试电路的设计。• 与芯片设计（Design）、验证（Validation）、质量工程（QA）及封测厂紧密协作，参与测试规格制定、测试覆盖评估、良率分析及问题闭环；• 持续优化测试时间（TTR）、提升测试良率（Yield）并降低测试成本，支持产品快速爬坡与稳定量产；• 分析量产及现场测试数据，精准定位测试异常，有效区分测试系统问题与芯片设计缺陷；• 编写并维护标准化测试文档，包括TestPlan、DebugReport、ReleaseNote等。________________________________________任职要求（Requirements）：• 电子工程、微电子、通信或相关专业本科及以上学历；• 5年以上ATE测试开发经验，具备完整SoC或RF芯片量产项目经验；• 熟练掌握至少一种主流ATE平台（Advantest93K/Chroma/NISTS），并有实际开发射频、混合信号及数字Pattern测试程序的经验；• 具备扎实的射频测试基础，理解关键RF指标（如EVM、ACLR、灵敏度等）及其测试方法；• 熟悉混合信号测试原理，能独立设计RF,ADC/DAC、电源管理等测试方案；• 具备数字测试开发能力，会convertdigitalpattern并在测试机上调试• 有LoadBoard原理图设计经验，理解测试板级电路与芯片测试需求的匹配关系；• 具备优秀的系统级Debug能力，能独立分析并解决测试程序、硬件或流程中的复杂问题；________________________________________加分项（PreferredQualifications）：• 熟悉Python/Matlab等脚本语言，用于数据分析或自动化测试；• 了解DFT（DesignforTest）基本概念；• 使用KeysightADS，AnsysHFSS等高频仿真工具，具备LoadBoard/ProbeCard的RF通道建模、S参数仿真及阻抗匹配设计能力；• 有高并行（Multi-site）测试开发与调试经验。

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盛女士

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