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安保队长安保队员

5000-7000元/月

18-48周岁,身体健康,无犯罪记录,有退伍证,消控证优先,提供住宿,提供餐食,工资4500-7000。

宁波·镇海区

宋先生
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保安包住包吃免费培训20人以上月结全职假期工

包装大龄工58岁以下均可安排长白班包吃包住

5000-6000元/月

岗位:工人负责包装、贴标签、拧瓶盖、工人上下料装箱等薪资:5500-6500工作时间:长白班福利待遇:免费提供吃住年龄要求:20~58岁

宁波·镇海区

陈女士
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长白班贴标签包吃包住20人以上月结

大龄工包吃住长白班男女不限55以内月5500/6500

5000-6000元/月

[庆祝]已经开工[庆祝][庆祝][庆祝]镇海澥浦大龄工福利企业工作内容:工人负责包装、贴标签、拧瓶盖、装箱,长白班缺口40人,来的速度!月薪5000-6500元左右每月25号前后发工资特别福利:1.节假日有礼品发放(端午,中秋,年假时期)上班时间8:00-20:30,中途提供2小时休息月休2-4天订单稳定长期有活干免费提供两顿工作餐,提供住宿,水电均摊。温馨提示:厂区距离宿舍2公里,外住有补贴,或自备交通工具!外宿补助100元!

宁波·镇海区

陈先生
实名企业
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长白班贴标签包吃加班补贴包住11-20人月结

镇海区 大龄包装工 月薪6千+ 包吃住

6000-7000元/月

【岗位职责】岗位1:负责包装、贴标签、拧瓶盖、装箱等岗位2:负责投料(上料、下料)工时稳定,车间干净整洁【薪资福利】包吃住,管两餐,不住宿额外补贴100元/月薪资+绩效,综合5000-6500元/月,每月25号准时发薪【工作时间】长白班/两班倒,部分坐班8:00-20:30,中间休息两小时,月休2-4天【任职要求】年龄55以内,身体健康,免费入职

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于女士
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长白班车间贴标签包吃有提成包住6-10人月结

安全工程师

8000-15000元/月

岗位职责:1. 配合安全经理推进安全管理事务,重点落实监督与检查执行工作。2. 承担公司日常安全巡检任务,识别潜在隐患并推动整改闭环。3. 组织制定及实施企业安全活动方案与培训计划。4. 管理现场特殊作业环节;统筹公司消防管理相关事务。5. 推进安全标准化体系建设与日常维护;确保员工安全教育培训落地执行。任职要求:1. 大专及以上学历,主修化工工艺、安全工程、环保工程等相关专业。2. 具备至少1年在化工企业从事安全或生产技术岗位的工作经历。3. 掌握安全法律法规及标准规范基础知识,了解国家和地方安全监管政策与要求。4. 熟悉化工生产工艺流程,具备设备基本认知,拥有良好的文字撰写、规划组织及沟通表达能力。5. 具有较强的安全生产意识与风险辨识能力,能及时发现问题并有效应对;学习能力强,抗压性好,能适应高强度工作节奏。

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毕女士
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安全工程师1-3年大专消防管理职业健康管理安全管理注册安全工程师

人事行政专员

5000-7000元/月

岗位职责:1. 独立承担公司招聘全流程工作,涵盖职位发布、渠道管理、简历筛选、面试邀约、面试安排及录用沟通与后续跟进。2. 负责员工考勤管理工作,包括日常考勤数据核对与统计、异常情况处理、月度考勤汇总,并监督落实公司考勤制度执行。3. 协助办理员工入职与离职手续,包含信息登记、系统录入、档案建立与更新、资料整理与交接等相关事务。4. 配合开展人事数据的收集、整理、统计与分析,按时提交相关报表,确保数据准确、及时、完整。5. 支持部门日常人事行政工作,协助维护办公环境与秩序,完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业者优先考虑。2. 具备1年以上人事相关工作经验,熟悉招聘流程及考勤管理实际操作。3. 具有良好的沟通协调能力与服务意识,工作认真细致,责任心强。4. 熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力。5. 具备团队协作精神,能承受一定工作压力,做事条理清晰、注重效率。

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毕女士
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行政专员/助理1-3年大专招聘人事培训人力资源管理员助理人力资源管理师中级人力资源管理师

行政内勤(后勤)

7000-12000元/月

岗位职责:1. 负责公司食堂、保洁、车辆调度、员工宿舍、固定资产及办公用品的日常运营与管理,保障后勤工作有序、高效、规范开展;2. 协同推进行政管理制度的实施与日常监督,响应各部门行政需求,做好跨部门沟通协调及事务落实;3. 承担来访人员接待、外部单位联络及行政事项对接工作,保持良好的对外协作关系;并完成上级安排的其他行政支持与内勤服务任务。任职要求:1. 大专及以上学历,有服役背景者优先考虑;2. 具备3年以上行政或内勤岗位工作经验,有制造业企业从业经历者优先,能独立统筹多项行政工作模块;3. 工作踏实认真,责任心强,关注细节,执行能力强,具备较强的主动服务意识与团队协作能力;具有较强的成本管控观念,可有效管理食堂、车辆、办公物资等日常行政支出。

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毕女士
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行政专员/助理3-5年大专食堂管理宿舍管理内勤管理

设备工程经理(集团)

2.2-2.4万元/月

岗位职责:一、设备管理1. 设备维保管理:组织拟定设备年度维护保养计划并推动执行,确保设备稳定运行,减少损耗及突发故障概率;监督设备点检与巡检工作,及时排查隐患,强化防腐管理,定期开展防腐效果检测与评估,妥善处理异常情况,严格履行变更流程。监管日常维修作业,保障生产有序进行;按月分析维修费用支出的合理性,制定优化措施;2. 设备报废管理:评估设备残值状况,对无再利用价值的设备提出报废建议;牵头编制车间设备拆除技术方案;3. 设备改造管理:依据生产单位实际需求,编制设备升级改造方案,经审核批准后组织实施;4. 特种设备管理:依照法规要求开展特种设备全流程管理,办理注册、停用、报废等相关手续;维护信息化台账系统;统筹安排安全阀、压力表等安全附件的周期性校验,并负责安装或替换;配合完成定期检验工作;建立并动态更新技术资料档案;5. 备品备件管理:提报采购需求并跟进物资到货进度;设定并持续优化备件安全库存标准;参与关键备品备件的质量验收;协助机修主管提供技术支持,监督维修执行过程、现场设备运行状态及重点设备故障处理;二、工程管理1. 项目管理:主导工程项目实施,审查工程设计方案、施工图纸等技术文件;参与工程量核算与竣工验收;协调内外部资源与组织关系;监管施工许可审批流程;2. 基础设施维修:提出已获批的维修实施方案并组织实施,牵头完成维修工程验收工作;3. 部门相关管理:(1)成本控制:编制部门年度预算,管控维修与工程建设支出,推进降本增效举措;(2)工程类固定资产管理:协同财务部门开展设备类固定资产管理工作,提供所需数据支撑;(3)部门安环管理:落实安全生产与环境保护责任,规范检维修作业的安全与环保管理;参与安全事故分析调查;监督承包商、维保单位及外协人员作业行为合规性;(4)部门人员管理:审批内部管理文件;负责团队建设与绩效考核;组织开展设备相关培训(包括专业技能与基础操作培训);(5)制度修订:完善设备管理体系制度,提升机电仪设备运行保障水平;(6)部门档案管理:建立健全设备设施管理台账和技术文档体系。任职要求:1. 教育背景:大专及以上学历,过程装备与控制工程相关专业优先考虑;2. 工作经验:具备8年以上化工企业设备管理经历,熟悉化工领域动静设备运行原理,有精细化工行业经验者优先,制药、农药等行业背景亦可接受;3. 专业技能:掌握扎实的设备管理理论知识,为人诚实守信,责任感强,具备优秀的沟通协调能力与组织管理能力。

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毕女士
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生产设备管理员10年以上大专机械设备设计设备升级改造机械设备维保

生产储备干部

7000-8000元/月

岗位职责:1. 按照生产排程落实车间作业任务,动态监控生产进度与工艺执行状况,确保产品满足工艺要求及品质标准,维持生产流程稳定运行。2. 依据操作规程、安全规范及6S管理要求规范作业,定时实施现场巡查,发现异常及时上报并协助处理。3. 参与生产数据记录与统计分析,配合推进车间优化改造项目,并结合实际工作提出改进方案并推动实施。任职要求:1. 大专及以上学历,化学、化工类相关专业。2. 具备2年大中型化工企业现场操作经验,有班组长或工艺岗经历者优先考虑。3. 能适应一线工作环境,责任心强,具备较强的沟通能力、执行能力和团队协作意识。(该岗位为储备方向,前期需在生产车间实践约6个月,后续视表现安排向基层管理或项目岗位发展)

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毕女士
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其他生产营运人员1-3年大专生产管理方向

财务主管

2-2.5万元/月

岗位职责:1. 构建并优化成本控制体系,牵头基地成本管理工作,开展合理性评估,发现问题及时协调并处理。2. 组织推进公司财务预算编制,监督与辅导各部门完成预算任务,提供项目执行建议,落实预算管控措施。3. 负责财务团队内部管理(含人员配置与培养规划),设计并执行公司绩效考核机制。4. 制定财务管理相关制度与流程,推动制度落地实施,并结合企业实际发展情况提出调整建议,持续健全财务管理体系。5. 结合经营实际建立财务预警系统,实施动态跟踪,审核业务合同、日常支出及资金划拨、银行融资事项,统筹资金计划安排。6. 主导税务筹划与政策补贴申报,配合完成高新技术企业认定工作,维护与外部机构及政府相关部门的良好关系。任职要求:1. 全日制本科及以上学历,财会类相关专业,具备中级会计师或以上职称。2. 至少五年制造业从业经历,三年以上同岗工作经验,具有绩效考核体系搭建与推行经验;拥有高新技术企业申报或事务所审计背景者优先考虑。3. 熟悉成本控制与分析工作,深入了解国家财政、税务、会计等相关法律法规。4. 具备较强的财务分析能力与创新思维,有ERP系统实施上线经验。5. 拥有良好职业道德,工作认真细致,具备出色的沟通协调能力、责任感与主动性。

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毕女士
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财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理资金管理投融资项目会计中级职称

研发人员

7000-8000元/月

岗位职责:1. 配合上级开展小试阶段的跟踪与验证工作,规范记录实验过程及结果,按时提交报告,遇到异常情况能及时分析原因并向主管反馈。2. 协同工艺人员对车间现有产品的生产流程与运行状态进行优化;配合品管部门完成相关实验的验证任务。3. 负责技术实验室仪器设备的清洁与日常维护,落实区域内6S管理要求。任职要求:1. 本科毕业,主修精细化工、应用化学或有机合成等相关专业者优先,接受实习生应聘。2. 掌握实验室常用仪器的操作方法及基本保养技能;具备较强的逻辑思维能力与问题分析解决能力。3. 工作态度严谨,具有较强的责任意识,对化工实验工作有热情,且具备良好的协作精神。

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毕女士
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其他生产营运人员经验不限本科高分子材料材料研发配方研发

材料会计

5000-7000元/月

岗位职责:1. 编制与成本相关的基础数据报表,完成材料成本的日常账务操作,包括各项成本数据的登记、归类及汇总。对生产、仓储等环节的成本信息进行初步分析,输出基础数据洞察并提出优化建议。2. 核对采购入库单据与发票信息,准确录入各类会计凭证,负责凭证、账册、报表及相关备查资料的整理、装订与归档,确保财务数据的完整性与安全性。3. 参与仓库盘点工作,执行存货清查,编制盘点结果报告,记录差异情况,深入分析数据异常原因,提出改进措施并推动问题闭环处理。任职要求:1. 大专及以上学历,财务、会计类相关专业。2. 掌握基础会计理论知识,有制造行业材料会计或成本会计实操经验者优先考虑。3. 熟悉财务软件及EXCEL、WORD等常用办公工具的操作。工作细致认真,品行端正,具备良好的沟通协作能力,对数据敏感。(双休)注:需在当地长期居住。

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毕女士
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会计经验不限大专高新技术企业

销售业务助理

6000-7000元/月

岗位职责:1. 协助销售团队完成客户订单处理,包括合同审核、系统录入、发货跟进及开票流程,保障订单执行的准确性与效率。2. 负责客户日常联络与关系维护,及时解答客户咨询,协调解决售后事项,提升客户体验;同步整理并更新销售台账、客户资料及相关业务数据,按时完成销售数据的统计汇总与分析工作,为团队提供有效数据支撑。3. 配合开展市场信息搜集、招投标文件准备、展会支持等销售辅助工作,促进部门内外协同高效运转。任职要求:1. 本科学历,化工类相关专业优先考虑,具备1-2年销售助理工作经验者亦可优先录用。2. 有销售助理工作背景,有志于向销售方向发展,对销售业务具有较强热情与积极性。3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,工作耐心细致,执行力强,能承受一定工作压力,富有团队合作精神。

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毕女士
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销售助理1-3年本科销售数据分析内勤管理客户支持

采购专员

7000-9000元/月

岗位职责:1、负责开发及拓展公司所需设备辅件的供应资源,维护供应商信息台账,并按周期开展供应商绩效评估;2、主导设备及配套辅件的采购全流程,包括议价、合同签署、采购执行、到货跟进与验收等环节;3、掌握市场动态,对比分析产品价格与性能,确保采购设备具备良好性价比;4、组织实施对供应商的实地考察与综合评估工作;5、统筹部门内重要文件资料及合同档案的归集与管理工作。任职要求:1、大专及以上学历,化工、机械类相关专业优先考虑;2、具有两年以上机械设备类采购工作经验,熟悉供应商开发与管理流程,具备成本控制与风险防范意识者优先;3、具备良好的沟通表达能力,思维清晰,工作认真细致,拥有较强的市场敏感度与判断力;4、性格积极向上,具备优秀的商务谈判能力以及良好的职业道德素养;5、熟练操作各类常用办公软件。

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毕女士
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采购专员/助理1-3年大专

生产主管

1.3-2.5万元/月

工作内容:1. 负责管辖范围内生产车间的日常运行管理,制定并执行生产管理相关文件,监督各项生产制度与流程的实施,落实物料平衡控制,妥善应对生产过程中的故障及突发事件。2. 组织推进车间工艺执行,主导生产过程中质量、设备、安全环保等问题的处理,开展事故调查、原因分析与整改措施落实。3. 负责车间设备管理工作,督促设备维护人员履行职责,落实预防性维护措施,保障设备正常运转与完好状态。4. 对员工进行培训与指导,持续提升团队专业技能与操作水平。5. 协助开展生产运营与人员管理工作,参与编制月度生产计划,监督并推动产品质量与产量目标的实现。6. 建立并执行所辖车间的劳动纪律管理制度和绩效考核机制。任职要求:1. 具备大专及以上学历,化工或医药相关专业背景。2. 拥有至少三年化工或医药行业生产车间管理经历,同时具备三年以上一线实际工作经验,有精细化工企业工作经历者优先考虑。3. 熟悉精细化工生产流程,具备较强的现场管理能力与成本控制意识。4. 掌握精细化工领域在生产、安全环保、设备及工艺方面的法律法规及相关技术知识。5. 具备良好的沟通协调与计划组织能力,性格偏外向,作风正直严谨,懂管理,责任心强,拥有较强的领导力与团队管理经验,善于人际交流,能有效应对突发情况。

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毕女士
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车间主任月结3-5年大专设备管理安全管理生产计划管理全面质量管理体系职业健康安全管理体系

设备技术员

1-2万元/月

岗位职责:1. 负责公司生产现场及其它工作区域中机械动设备与静设备的运行状况、安全状态及作业环境的管理与监督;2. 组织编制备品备件采购计划;统筹外协维保单位的日常管理,承担外加工零部件的设计与相关管理工作;3. 编制设备检修操作规程,结合设备技术性能及生产实际,协同生产车间拟定设备周检、月检及年度维修方案;对维修项目实施全过程管控;依据法规要求及企业标准,建立设备施工与维修的技术规范;(上述范围不含电气仪表类设备);4. 配合机修主管开展维修工作的技术支持;对机修人员的维护作业履行监管职责;对公司生产现场设备运行状态进行监督检查;重点监控关键设备的故障发展情况;5. 牵头制定防腐工程、保温工程、地下管网维护与改造等专项工程的维护维修规划;6. 协同车间设备管理人员分析设备运行异常问题,并提出有效的预防对策与优化建议;7. 主导公司特种设备与计量器具的申报及日常运维管理,制定周期检定计划;协助工程维修部档案管理人员完善特种设备与计量设备的技术档案建设;任职要求:1. 具备大专及以上学历,过程装备与控制工程等相关专业者优先考虑;2. 拥有5至8年精细化工行业设备管理实践经验,熟悉化工领域各类机械设备的工作原理;3. 掌握系统的设备管理理论知识,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与组织管理能力;富有创新意识和团队协作精神;

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毕女士
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设备工程师5-10年大专自动化设备电气设备机床设备

行政主管

1-1.5万元/月

工作职责:1、全面负责公司食堂、保洁、车辆、宿舍、固定资产及办公用品等日常运营与管理,保障后勤服务高效有序;2、制定并落实公司行政管理制度,监督执行情况,及时掌握各部门工作进展,推动跨部门协作与配合;3、统筹来访接待工作,维护良好的外部行政关系,妥善协调处理各类对外事务;任职要求:1、大专及以上学历,年龄32-42岁,形象端正整洁,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;2、具备5年以上同岗位工作经验,其中至少2年制造业行政管理背景,能独立统筹多项行政模块,尤其擅长食堂运营管理;3、责任心强,细致用心,执行力突出,具有较强的组织协调与管理能力;4、具备较强的成本管控意识,能够有效实施降本增效措施。

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毕女士
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行政经理/主管5-10年大专

研发工程师

9000-10000元/月

岗位职责:1. 负责新项目的合成路线开发及在产项目的工艺改进,设计安全、高效、稳定且具备工业化放大潜力的合成方案,优化现有工艺以提升收率、控制成本并降低环境影响。2. 根据项目计划,独立开展文献调研,科学规划实验方案并规范执行操作流程。3. 针对实验过程中遇到的技术难题(如选择性不高、分离纯化复杂等),进行深入剖析,提出可行的解决策略并完成验证。4. 编写相关技术资料,为项目申报和成果落地提供支持。5. 作为研发后备管理人才,参与团队协作与项目协调工作。任职要求:1. 全日制硕士及以上学历,化学、应用化学、化学工程与工艺、药物化学、精细化工等相关专业背景,欢迎应届毕业生应聘(有有机合成或药物合成研究经历者优先考虑)。2. 熟练掌握多种有机反应类型,了解合成工艺研发所需的专业知识与技能,熟悉化工设备基本原理,具备初步的项目统筹能力。3. 具备优秀的团队合作意识和职业素养,责任心强,工作态度认真细致、踏实严谨,沟通能力强,乐于长期从事以有机合成为核心的研发工作。

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毕女士
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其他生产营运人员1-3年硕士有机合成涂料

财务主管

1.8-2.2万元/月

岗位职责:1.构建并优化成本控制体系,全面负责基地成本管理工作,开展合理性评估,发现问题及时协调处理。2.组织推进公司财务预算编制,监督与辅导各部门完成预算制定,提供项目执行建议,落实预算管控措施。3.负责财务团队内部管理(含人员配置与培养发展),设计并推动实施绩效考核机制。4.制定财务管理相关制度与流程,推动制度落地执行,并结合企业实际发展需求提出修订方案,持续完善管理体系。5.结合经营现状建立财务预警系统,实施动态跟踪,审核业务合同、日常支出及资金拨付、银行融资事项,统筹资金计划安排。6.负责税务规划及政府补贴申报,配合完成高新技术企业认定工作,维护与外部机构及政府部门的良好关系。任职要求:1.统招本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或以上职称。2.至少五年在300人以上制造型企业工作经验,三年以上同岗位履职经历,具有绩效体系搭建与推行经验,具备高企申报及事务所审计背景者优先考虑。3.具备扎实的成本管控与分析能力,熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。4.具有较强的财务分析能力与创新思维,有ERP系统实施上线经验。5.具备良好的职业道德,工作认真细致,拥有出色的沟通协调能力、责任感与主动性。

宁波

毕女士
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财务经理/主管5-10年本科财务BP制造业成本管理中级会计师成本分析财务BP体

招聘主管

1-1.5万元/月

工作内容:1、结合公司经营发展战略,收集并制定人力资源需求计划,依据审批后的需求组织实施招聘工作,确保按时完成招聘任务;2、开发并维护各类招聘渠道,综合运用多种方式高效开展人才筛选、面试安排及录用前测评评估,保障招聘渠道持续满足人才引进需要;3、配合上级推进人才盘点工作,对非管理层员工现状进行分析诊断,开展员工沟通访谈,关注人员变动趋势,及时提出选、用、育、留方面的优化建议;4、负责招聘成本核算、费用统计及人力效能数据分析,推动人力资源科学配置,完成行业人力状况与薪酬水平调研,构建并更新企业人才储备库;5、协助开展新员工入职培训及其他基础性人力资源相关事务。岗位要求:1、全日制本科及以上学历,人力资源管理或化工类相关专业;2、具备至少3年制造型企业招聘工作经验或猎头从业经历,熟悉中高层及技术岗位的招聘流程,掌握人力资源其他模块基本理论知识,有培训实施或人才盘点实践经验者优先,具有化工行业背景者优先;3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,拥有较强的职业素养和成本控制意识,责任心强、执行力高,热爱管理工作。

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招聘3-5年本科制造业猎头经验HRBP人才盘点培训

财务主管

1.8-2.2万元/月

岗位职责:1.构建并优化成本控制体系,全面负责基地成本管理工作,开展合理性评估,及时发现异常并协调解决。2.组织推进公司财务预算编制,监督指导各部门预算执行,提供项目实施建议,落实预算全过程管理。3.负责财务团队内部管理,包括人员配置与发展规划,设计并执行公司绩效考核机制。4.制定和完善财务管理制度与流程,推动制度有效落地,并结合企业实际发展需求提出修订方案,持续健全财务管理体系。5.结合经营现状建立财务风险预警机制,实施动态跟踪监控,审核业务合同、日常支出及资金拨付、银行融资事项,统筹资金计划安排。6.负责税务筹划与政府补贴申报,配合完成高新技术企业认定相关工作,维护与外部机构及政府部门的良好关系。任职要求:1.全日制本科及以上学历,财务类相关专业,持有中级会计师或以上职称。2.至少五年在300人以上制造型企业工作经历,其中三年以上同岗位履职经验,具备绩效体系搭建与落地实践经验,有高企申报及事务所审计背景者优先考虑。3.精通成本管控与财务分析,熟悉国家财政、税务、会计等相关法律法规。4.具备扎实的财务分析能力与创新思维,有ERP系统实施上线项目经验。5.职业素养良好,工作作风严谨细致,具备较强的沟通协调能力、责任意识和主动进取精神。

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毕女士
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财务经理/主管5-10年本科财务BP制造业成本管理中级会计师成本分析财务BP体

仓库管理专员

5000-6000元/月

岗位职责:1. 按时开展库存清查,保障库存信息的真实准确。2. 根据消耗情况及时备货,确保物资供给不断档。3. 负责采购物资的验收入库、保管及出库发放工作。4. 对入库物品进行质量检查,确保符合规定要求。5. 协同团队完成各项日常仓储相关事务。岗位要求:1. 具备较强的条理性和细致的工作态度。2. 能合理安排工作时间,保证各项任务准时完成。3. 有良好的协作意识,能与同事保持顺畅交流。4. 面对突发状况具备应对能力,保障仓储流程正常运转。5. 乐于学习新方法,持续优化仓库作业效率。

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毕女士
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后勤1-3年高中

招聘主管

1-1.5万元/月

工作内容:1、依据公司经营发展规划,收集并整理人力资源需求信息,按审批后的需求计划组织实施招聘,确保招聘任务按时完成;2、开发并维护各类招聘渠道,综合运用多种方式推进人才筛选、面试安排及入职前测评评估工作,保障招聘渠道有效支撑当前用人需要;3、配合上级开展人才盘点工作,对非管理层员工进行现状分析与沟通访谈,掌握人员变动情况,及时提出选、用、育、留方面的优化建议;4、开展招聘投入成本、费用统计及人均效能数据分析,推动人力资源科学配置,完成行业人力环境与薪酬水平调研,持续完善企业人才储备库建设;5、协同落实新员工入职培训及其他基础性人力资源相关事务。岗位要求:1、全日制本科及以上学历,人力资源管理或化工类相关专业;2、具备至少3年制造类企业或第三方招聘从业经历,熟悉中高层及技术岗位招聘流程,掌握人力资源其他模块基本理论知识,有培训实施或人才盘点实践者优先,具有化工领域工作经验者优先;3、具备良好的沟通协作能力与抗压能力,拥有较强的职业素养和成本控制意识,责任心强、执行高效,热爱管理工作。

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毕女士
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招聘3-5年本科制造业猎头经验HRBP人才盘点培训

操作工

6000-10000元/月

1.负责车间的生产设备/设施的操作,按时按质完成车间领导下达的生产计划;2.严格执行各项生产操作规程,防止设备事故、安全事故的发生,及时处理操作过程中的异常情况;3.对于设备、设施的异常或故障,以及生产过程中的突发事件,及时汇报至上级;5.执行5S现场管理制度,及时开展5S工作;6.执行各项生产安全制度和安全操作;7.上级交代的其它任务。岗位要求:1、高中及以上学历,18-50岁;2、有化工行业经验者优先;3、适应化工企业工作环境,能接受倒班。

宁波·镇海区

毕女士
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车间操作工免费培训包吃6-10人月结

资深外贸业务专员

1.2-2万元/月

1、开展海外市场拓展工作,跟进国外客户动态,整理并及时回复客户询盘,落实后续沟通与服务;2、维护新老客户关系,深入了解客户实际需求,提升客户满意度;3、快速响应客户投诉,提供有效解决方案,确保问题妥善处理。岗位要求:1、本科及以上学历,机械类或英语专业背景,英语能力突出,口语表达流利,具备与海外客户日常沟通的能力,能熟练撰写商务英文函件;2、具备三年以上机械设备领域外贸工作经验,掌握机械行业基本知识;3、熟悉对外贸易相关政策与法规,了解报关、运输、保险、检验等业务流程,掌握各国关税及非关税规定,通晓国际结算与支付相关知识;4、工作认真负责,具备良好的职业操守,吃苦耐劳,作风踏实,积极主动,善于团队协作,执行力强,能适应较高强度的工作节奏,稳定性好。

宁波·慈溪市

曾女士
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外贸业务员5-10年本科有外贸工作经验英语可用于工作

长白班20/小时无需经验男女不限

6000-7000元/月

长白班/站班/非诚勿扰工资:6000-7000。 工资20号准时发放 【工资】:20/小时,不包吃(厂区有食堂4-8元/餐)包住(无夫妻房)厂外可自行租房【工作】:长白班 每天11-12个小时 忙时会加班到10点左右 吃苦耐劳有限工资高【月休】:2-4天(排休)【年龄】:18-45 男女不限【岗位】: 质检/扫描/出货/分拣/包装 【车间】:干净、整洁【住宿】:4-6人间、空调,热水器,独立卫生间,住免宿‬费,水电费平摊【体检】:无需体检坐满7天以上可预支工资500-800/周面试携身带‬份证,带好行李!当安天‬排住宿!,注意 能接受站班,能接受加班,当天面试不看车间,可以看车间视频,都是统一第二天入职进车间的,当天就要看车间的勿扰!

宁波·慈溪市

彭女士
实名企业
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长白班车间包住20人以上月结

统计回单入账

5000-6000元/月

岗位职责:1.负责日常财务核算工作,包括凭证录入、账目核对及财务报表编制,确保账务准确规范2.按时完成税务申报、发票管理及相关政府部门的报表报送,保证合规性3.协助开展成本控制与预算分析,提供数据支持以优化企业财务决策4.管理公司往来款项、固定资产台账,定期进行资产盘点与账实核对5.配合内外部审计工作,整理并归档各类财务资料,保障档案完整可查任职要求:1.具备会计相关专业背景,学历不限2.拥有会计岗位工作经验,熟悉财务软件及办公软件操作3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和团队协作能力4.能独立完成基础财务工作,责任心强,适应阶段性加班安排5.持有会计从业资格证书或初级会计职称者优先考虑

宁波·慈溪市

谢先生
实名企业
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会计3-5年高中弹性工作制应收应付结算总账成本审计固定资产核算收入账物流线下零售不可兼职

A2自卸代班驾驶员一名

1-1.5万元/月

招A2代班驾驶员一名,要求三年以上驾龄,能开会倒,有责任心,爱惜车辆。

宁波·慈溪市

谢先生
实名企业
立即联系
A2日结A2照驾龄3-5年省内配送替班主驾货运从业煤炭矿产自卸车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉导航熟悉路况

招自卸半挂驾驶员一名

1-1.5万元/月

能开会倒,爱惜车辆

宁波·慈溪市

谢先生
实名企业
立即联系
挂车A2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业煤炭矿产
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赵先生实名
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机械设计工程师
1.1-1.2万元/月
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宁波慈溪市机械设计工程师
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