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拖车司机(清障车司机,救援车司机)
5000-6000元/月1.负责石家庄市区及周边县市的故障车,事故车,商品车拖送。2.要求工作认真负责,有经验优先。3.底薪5000,多劳多得。4.工资结算快,次月5日结清工资。
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汽车4S展厅销售顾问
4000-10000元/月岗位职责:1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,提供专业的产品讲解和试驾服务2.挖掘客户需求,为客户推荐合适的车型配置与购车方案3.完成销售目标,跟进订单进度,协助客户办理购车手续及后续服务4.维护新老客户关系,提升客户满意度和转介绍率5.及时了解市场动态和竞品信息,反馈市场变化以支持销售策略调整任职要求:1.学历不限,具备汽车行业销售经验者优先考虑2.具备良好的沟通能力和服务意识,积极主动,责任心强3.熟悉汽车产品知识和基本销售流程,有驾照者优先4.能适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力和团队协作精神
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石家庄新华区急招带货主播
面议岗位职责:1.负责公司抖音、快手等平台账号的日常直播工作,专业讲解汽车相关知识及市场价格行情,提升用户对品牌的认知与信任。2.通过高质量直播内容吸引潜在购车客户,引导用户完成报名、留资等转化动作,助力销售线索增长。3.积极与直播间观众互动,解答疑问,营造活跃、专业的直播氛围,提高用户停留时长与互动率。4.配合运营团队优化直播脚本、话术及流程,持续提升直播效果与转化效率。5.学习并掌握直播节奏把控、平台规则及流量机制,不断提升个人直播表现力与专业度。6.完成短视频制作,引流提高品牌爆光度。任职要求:1.具备良好的语言表达与沟通能力,思维清晰,有较强的学习总结能力。2.形象气质佳,有亲和力,具备基本的职业素养,适应镜头前出镜。3.热爱直播行业,有强烈的主播发展意愿,无经验可培养,学习能力强优先。4.具备一定的抗压能力,能适应灵活的工作时间安排,责任心强。5.熟练使用剪映,AI等剪辑软件,有网感。
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石家庄新华区招地基处理,打桩
面议石家庄新华招地基处理,打桩
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10月9日 18:31
石家庄新华区招桥架/支架安装,
100-400元/天石家庄市新华区招桥架/支架安装,
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8月21日 18:30
石家庄新华区招地坪/自流平/固化(地坪)要固化大工,要正儿八经的大工,二把刀勿扰
面议石家庄市新华区招地坪/自流平/固化(地坪)要固化大工,要正儿八经的大工,二把刀勿扰,能干两个月,中间可预支,人走账清
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11月14日 12:44
石家庄新华区4S店直招网络邀约客服,年龄18-40周岁之间,沟通能力强
5000-8000元/月4S店直招网络邀约客服,年龄18-40周岁之间,沟通能力强,服从管理,有吃苦耐劳精神,对自己的发展空间有欲望的人才
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客服邀约专员,销售顾问
4000-9000元/月新华汽车园区4S店现招聘电话邀约人员,,年龄:18-40岁之间坐班工作时间:8:20-12:0013:00-17:30中午有餐补,每月4天公休工资面议。
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汽车销售经理
5000-12000元/月岗位职责:1.负责汽车的销售工作,完成月度及年度销售目标,提升市场占有率2.接待到店客户,提供专业的产品介绍和试驾服务,根据客户需求推荐合适车型,促成交易达成3.主动开拓新客户资源,维护老客户关系,提供上牌、保险、金融贷款等一站式购车服务咨询4.协同售后部门做好客户交车及后续跟踪服务,提升客户满意度和品牌忠诚度5.定期整理销售数据,反馈市场动态及竞品信息,协助制定营销策略任职要求:1.学历不限,具备汽车行业销售经验者优先考虑2.具备1-3年销售工作经验,有乘用车销售经验者更佳3.形象良好,沟通表达能力强,具备较强的服务意识和抗压能力4.熟悉汽车产品知识及销售流程,能独立完成客户接待与成交全过程5.持有C1驾照,熟练驾驶,适应阶段性加班及节假日值班安排
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石家庄新华区今天日结小工6人工作内容:拽电缆工作时间:8小时(10点到)要求
100-200元/天今天日结小工6人工作内容:拽电缆工作时间:8小时(10点到)要求:25—50(听从安排,事多勿扰,天冷多多穿衣)工资:150元(能吃苦耐劳,事少听从安排)如果加班必须加班(20一小时地址;新华区中华北大街(市庄地铁站)备注:上下班水印打卡相机,。
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11月23日 15:35
河北石家庄新华区元氏县明天日结小工4人工作内容:拽电缆工作时间:8小时(8点到)要求
150元/天河北石家庄元氏县明天日结小工4人工作内容:拽电缆工作时间:8小时(8点到)要求:20—60(听从安排,事多勿扰,天冷多多穿衣)工资:150元(能吃苦耐劳,事少听从安排)如果加班必须加班(20一小时地址;元氏县昌荣巷与蟠龙路交叉口正东方向138米左右备注:上下班水印打卡相机,。
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11月19日 17:44
石家庄招聘英语教师
4000-6000元/月岗位职责:1、承担学校教学工作,具备所授学科扎实的专业背景2、依据教学要求和教材内容制定教学计划,明确教学重点与授课方式,独立完成教案编写3、积极参与校方组织的各类教研交流活动4、参与课程大纲、教学材料及考试试题的编制与完善5、关注学生发展,结合学科特点及学生年龄特征,在教学过程中融入思想品德引导任职资格1、热爱教育行业,具有奉献精神,品行良好,具备良好的团队合作意识;2、相关专业本科及以上学历;3、专业知识牢固,身体状况良好,仪态得体,语言清晰,具备较强沟通表达能力;4、持有教师资格证及相关执业证书,具备实际课堂教学经验。职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
石家庄

班主任/辅导老师
4000-6000元/月岗位职责:1、引导学生掌握文化与专业知识,助力其顺利完成学业目标;2、拟定班级工作规划,并于学期结束时提交总结报告至校方;3、统筹开展“两操一课”及各类社团活动的组织与实施;4、负责班级日常事务的协调与管理;5、开展学生综合素养评价,倡导德、智、体全面成长;6、参与学校招生宣传及相关组织工作;7、配合教务部门保障教学秩序平稳运行;8、每周需在校值守四天(累计24小时),周日晚上必须到岗。任职资格:1、具备大专及以上学历,教育类相关专业背景;2、有班级管理及学生指导经验者优先,能够妥善处理学生各类突发情况;3、具备良好的职业操守,身心健康,适应岗位需求,抗压能力较强。职位福利:五险一金、班主任津贴、餐补、节日福利、带薪寒暑假
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解剖/生理教师
4000-6000元/月岗位职责:1、负责承担学校安排的教学工作,具备所教学科所需的专业理论基础2、依据教学要求及教材内容制定教学方案,明确教学重点与授课方式,完成系统化教案编写3、主动参与学校开展的各类教研交流活动4、协助完成教学大纲、教学材料及考试试题等相关资料的编制5、关注学生发展,结合学科特点和学生年龄特征,在教学过程中渗透思想品德教育任职资格:1、热爱教育行业,具有奉献精神,品德良好,具备良好的合作意识与团队精神2、本科及以上学历,所学专业与教学方向相符3、专业知识扎实,身心健康,形象得体,语言清晰,具备较强的语言表达能力4、持有教师资格证书及相关执业证书,具备实际课堂教学经验职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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教务培训专员
3000-5000元/月1、协助本部门开展考试相关协调事务,做好与省(市)人力资源社会保障厅、考试院等单位的对外联络沟通,保障考试培训工作顺利推进。2、负责职业资格培训事务。统筹、对接并拓展各类职业资格证书考试及技能鉴定项目,助力学生取得“双证书”。3、组织开设专业相关的短期培训课程与辅导班。拟定教学方案,落实授课师资安排,承担培训过程中的教学组织与管理工作。4、赴外开展校企合作洽谈。拓展办学资源渠道,深化与高校及企业的协作关系,管理设于我校的教学基地,协调相关部门配置教育教学资源,监管教学设施运行。5、根据河北省语言文字培训测试中心的工作部署,配合完成语言文字应用能力测试的辅助性考评任务。6、协助本部门加强与省(市)考试院、人事主管部门及相关校内单位的联系,推动社会类考试项目引入校园。7、落实校方领导安排的其他工作事项。职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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班主任/辅导员
4000-6000元/月岗位职责:1、引导学生掌握文化与专业知识,助力其顺利完成学业目标;2、拟定班级工作计划,学期结束时完成总结并提交至学校;3、策划并开展“两操一课”及各类社团活动;4、统筹处理班级日常事务;5、开展学生综合素质评价,促进学生德、智、体全面发展;6、参与班级及学校的招生宣传与组织工作;7、配合教务教学部门保障教学秩序稳定运行;8、每周需在校四天(累计24小时),周日晚上必须到岗。任职资格:1、大专及以上学历,教育类相关专业优先;2、具备带班经验或学生管理经历者优先,能够妥善应对学生各类突发情况;3、具备良好职业素养,身体健康,心理素质良好,能胜任岗位工作要求,抗压能力佳。职位福利:五险一金、班主任津贴、餐补、节日福利、带薪寒暑假
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石家庄急招教师
4000-7000元/月岗位职责:教研部专职教师岗位,所需专业:历史、药理、解剖、生理、医学影像、康复技术、医学检验、数学教师。实训中心(教师)实验员岗位,所需专业:解剖、药理、康复技术/中医康复/中医养生。1、负责承担学校安排的教学工作,具备所授学科扎实的专业背景2、依据教学要求与教材内容制定教学计划,明确教学重点与授课方式,完成系统化教案编写3、积极参与校内组织的各类教研交流活动4、参与教学大纲拟定、教学资料整理及考试命题等相关教学建设任务5、关注学生身心发展,结合课程内容与学生年龄特征,在教学过程中融入思想品德引导任职资格1、热爱教育行业,具有奉献精神,作风正派,具备良好的沟通协作能力2、相关专业本科及以上学历3、专业知识牢固,身体状况良好,仪态得体,语言清晰,具备较强的语言表达能力4、持有教师资格证、相关执业证书,并具备实际课堂教学经验职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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解剖与生理学授课教师
4000-6000元/月岗位职责:1、负责承担学校学科教学工作,具备所授学科扎实的专业素养2、依据教学要求与教材内容制定教学计划,明确教学重点与授课方式,独立完成教案编写3、主动参与学校开展的各类教研交流活动4、协助完成课程大纲、教学资料及考试试卷等相关教学材料的编制5、关注学生身心发展,结合学科内容与学生年龄特征,在教学中融入思想品德引导任职资格1、热爱教育行业,具有奉献精神,行为规范,具备良好的沟通协作能力;2、本科及以上学历,所学专业与任教科目相关;3、专业知识牢固,身体状况良好,仪态得体,语言表达清晰流畅;4、持有教师资格证及相关职业证书,具备实际课堂教学经历者优先职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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石家庄新华区招聘教师
4000-7000元/月岗位职责:教研部专职教师岗位,所需专业:历史、药理、解剖、生理、医学影像、康复技术、医学检验、数学教师。实训中心(教师)实验员岗位,所需专业:解剖、药理、康复技术/中医康复/中医养生。1、负责承担学校安排的教学工作,具备所授学科扎实的专业背景2、依据教学要求及教材内容制定授课计划,明确教学重点与授课方式,完成系统化教案编写3、主动参与学校开展的各类教研交流活动4、参与教学大纲编制、教学资料整理及考试命题等相关教学资源建设5、关注学生发展,结合课程内容与学生年龄特征,开展思想品德与价值观念引导任职资格:1、热爱教育行业,具有奉献精神,作风正派,具备良好的职业道德和团队合作意识2、所学专业符合岗位需求,具备本科或以上学历3、专业基础牢固,身心健康,仪态得体,语言清晰,具备较强的语言表达与沟通能力4、持有教师资格证书、相关执业资格证书,并具备实际课堂教学经验职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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石家庄新华区招聘英语教师
4000-6000元/月岗位职责:1、负责承担学校安排的教学工作,具备所授学科的专业理论基础2、依据教学要求和教材内容制定教学方案,明确教学重点与授课方法,完成规范的教案编写3、主动参与学校开展的各类教研交流活动4、协助完成教学大纲、教学资料及考试试题的编制与完善5、关注学生身心发展,结合课程内容与学生年龄特征,开展思想品德与政治教育任职资格:1、热爱教育行业,具有奉献精神,品行良好,具备良好的合作意识2、相关专业本科及以上学历3、专业知识扎实,身体健康,仪态得体,语言清晰,具备较强的语言表达能力4、持有教师资格证及相关执业证书,具备实际课堂教学经验职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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石家庄急招数学教师
4000-6000元/月岗位职责:1、承担学校教学工作,具备所授学科所需的专业知识与教学能力2、依据教学要求及教材内容制定教学计划,明确教学重点与方法,编写系统化教案3、积极参与学校组织的各类教研交流活动4、参与教学大纲、教学材料及考试试题的编制与完善5、关注学生成长发展,结合学科特点与学生年龄特征,在教学中融入思想品德教育任职资格1、热爱教育工作,具有奉献精神,品德良好,具备良好的团队合作意识;2、相关专业背景,本科及以上学历;3、专业知识扎实,身体状况良好,仪容得体,语言清晰,具备较强表达能力;4、持有教师资格证及相关执业证书,具备实际课堂教学经验。职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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石家庄新华区急招数学教师
4000-6000元/月岗位职责:1、负责承担学校安排的教学工作,具备所授学科的专业理论基础与教学能力2、依据教学要求及教材内容制定教学计划,明确教学重点与授课方式,编写规范完整的教案3、主动参与学校开展的各类教研交流活动,提升教学水平4、参与教学大纲编制、教学资料整理及考试命题等相关教学资源建设工作5、关注学生身心发展,结合课程内容与学生年龄特征,实施思想品德与价值观引导任职资格:1、热爱教育行业,具有奉献精神,品行良好,具备良好的沟通协作意识2、本科及以上学历,所学专业与任教科目相关3、专业知识扎实,身体状况良好,仪态得体,语言表达清晰流畅4、持有教师资格证及相关执业证书,具备实际课堂教学经验者优先职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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教务培训专员
3000-5000元/月1、协助本部门开展考试协调事务,负责与省(市)人力资源社会保障厅、考试院等相关单位的联络沟通,做好外部对接工作,为考试培训提供有力支持与保障。2、承担职业资格培训相关工作。负责组织、联络及拓展各类职业资格证书考试与鉴定项目,推动学生顺利取得“双证书”。3、策划并实施专业相关的短期培训班与辅导班。编制教学计划,协调授课师资,落实培训过程中的教学管理及服务保障。4、参与校外校企合作洽谈。拓展办学资源,推进与高校及企业的协作,管理设于我校的教学基地,统筹协调相关部门配置教育教学资源及设施。5、依据河北省语言文字培训测试中心的工作要求,配合完成语言文字应用能力测试的辅助性考评任务。6、协助本部门加强与省(市)考试院、人事主管部门及相关校内单位的联系,积极引入社会类考试项目。7、落实校领导安排的其他临时性工作任务。职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检
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50—65岁,做过绿化养护的工人优先考虑
面议50到65岁,身体健康,做过绿化的优先考虑
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其他教育培训职位
5000-10000元/月岗位一:教育事业部总监(校长/副校长)1名一、岗位职责:1.协助校董/校长制定并实施学校的发展规划,确保学校教育、教学、科研等各项工作顺利进行。2.负责学校的日常管理工作,包括教学管理、学生管理、后勤管理等方面。3.负责学校与政府、社会、企业等各方面的沟通与合作,提高学校的社会影响力。4.负责学校师资队伍建设,提高教师队伍的整体素质。5.完成上级交办的其他工作。二、岗位要求:1.本科及以上学历,10年以上工作经验,熟悉中职学校或医学院校的整体情况。2.具备清晰的工作思路和管理经验,能够独立处理各种问题。3.具备良好的沟通协调能力,能够与政府、社会、企业等各方面建立良好的合作关系。4.具备较强的组织协调能力,能够有效地领导学校各部门开展工作。5.思想品德修养好,在教师中有一定威望。具备良好的职业道德和敬业精神,能够全身心投入工作。6.懂得学校教学、教育和管理工作,并受过专门的教育管理专业的教育或培训;应具备教学管理和行政管理的能力;具有相当的教学、教育和管理的教育实践经验和理论素养。优先条件:1.取得校长任职资格培训合格证书,中职学校副校级管理岗位或高等院校刚退休人员优先。2.具备丰富的教育、教学、科研等经验者优先。3.具备较强的团队协作能力和领导能力者优先。三、岗位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、餐补、员工体检。待遇优厚,具体薪酬待遇面议。岗位二:市场营销总监岗位职责:1.统筹并执行市场营销和品牌营销策略,提升品牌知名度和市场份额;2.分析市场趋势和营销渠道,为产品/服务推广提供支持;3.制定营销方案,主导执行市场活动,增强客户信任和品牌认知,销售促单。任职要求:1.年龄:45岁以下,相关专业统招大专及以上学历;2.具备出色的沟通能力和团队协作精神;3.能够独立完成任务,具有较强的项目管理能力;4.持续关注行业动态,能够快速适应市场变化;熟悉教育(学校)、医疗(医院)领域品牌营销者优先。岗位福利:周末双休、五险一金、节日福利、市区班车、年度体检、业绩奖励、薪酬面议。岗位三:培训科员1、辅助本部门考试协调工作,做好与省(市)人力资源社会保障厅、考试院的沟通协调外联工作,为考试培训做好服务保障。2、职业资格培训工作。组织、联系、开发各种职业资格证书考试和职业资格鉴定事项,为学生获取“双证书”创造条件。3、组织举办相关专业的短期培训班及辅导班。制定培训班、辅导班的教学计划,安排授课教师,负责培训教学管理等保障工作。4、外出谈判校企合作。开辟办学渠道,加强与有关高校、企业的合作,负责管理在我校设立的教学基地,协调有关部门提供教育教学资源,管理教学设施。5、按照河北省语言文字培训测试中心要求,做好语言文字测试工作的辅助考核工作。6、辅助本部门积极与省(市)考试院、人事等单位沟通、协调学校相关部门,引进社会考试。7、完成校领导交办的其他工作任务。8、有驾驶证,可以熟练开车职位福利:五险一金、节日福利、寒暑假、周末双休、班车、餐补、员工体检,具体薪资待遇面议岗位四:人力资源专员/HRBP(暂停)一、岗位职责1.负责总部和下属单位的用人需求汇总。完成总部招聘与配置工作,同时为下属单位招聘工作提供支持。2.公司和下属单位的培训体系搭建与指导,汇总培训计划,跟踪培训过程,评估培训效果,监测培训落实情况。3.完成考勤统计、工资核算、社保申报、员工关系、人事档案整理等人力模块的具体事务性工作。二、任职条件1.*****,统招本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;2.三年以上招聘、培训方向经验,或有擅长优势模块;3.熟悉人力资源各模块工作,有人力资源系统思维。具备专业知识和技能,职业操守和敬业精神佳;思路清晰,具有处理多任务能力,执行力、沟通协调能力和抗压能力强。4.有大局观,接受多地点办公和内部轮岗,教育、医疗行业从业经历优先。三、工作时间和福利待遇:1.周末双休,国家法定节假日正常休;2.五险一金、年休假;3.单位食堂免费午餐;4.员工年度体检。5.市区免费班车。
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护肤品市场推广/线上或线下推广
5000-10000元/月岗位职责:1.负责护肤品市场的调研与数据分析,掌握行业发展趋势及竞争格局;2.策划并执行市场推广计划,提升品牌影响力与市场占有率;3.开拓高效的市场渠道,以低成本、规模化方式获取新用户;明确目标客群,维护客户关系,加强沟通协作,扩大产品认知度;4.挖掘产品核心优势与差异化卖点,制定精准推广策略,推动产品传播并形成有效反馈报告;5.分解各项销售任务指标,跟踪推广执行情况及投放转化成效。任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能够高效开展客户管理工作;2.热爱护肤品行业,对市场变化具有敏锐感知力和适应能力;3.具有较强的组织协调能力,能有序推进各类推广项目的落地执行;4.拥有良好的数据洞察力,能准确分析市场趋势并做出判断;5.工作积极主动,抗压能力强,能持续保持高效工作节奏。岗位福利:五险一金、周末双休、法定节假日、节日福利、免费班车、员工食堂、餐补、年度体检、业绩提成
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生物技术研发专员
5000-10000元/月岗位一:助理研究员岗位职责:1.负责干细胞的分离、培养、传代、冻存及建库等研发与生产相关工作;2.开展干细胞鉴定、定向分化及分析检测等方面的科学研究;3.按时准确完成实验数据的记录与整理,及时反馈实验过程中的异常情况,并撰写实验进展报告;4.参与实验室日常运行与管理事务。任职要求:专业:生物医学工程、生物学、生物技术、细胞生物学、发育生物学、分子生物学、医学等相关专业学历:硕士及以上,表现优异者可放宽至本科学历工作经验:具备扎实的分子生物学与生物化学实验能力;熟练掌握多种细胞培养技术,熟悉干细胞定向分化操作流程,有基因编辑经验者优先考虑;职称/职业资格:专业知识及技能:熟练掌握干细胞培养技术,能独立操作流式细胞仪,开展干细胞鉴定、分化及检测相关研究;具备良好的英文文献检索与阅读能力;性格特征:责任心强,具备良好的团队协作意识岗位二:生物制药研发人员(硕士、本科)生物分析、发酵方向工作内容:1.协同高级研究人员制定产品开发的研究计划;2.实施既定研发方案,解决研发过程中出现的技术问题;3.及时完成实验记录与总结报告,并提出后续研发建议;4.编写工艺规程、质量标准等内部技术文件与报告;5.按照规范要求及时整理和归档研发资料;6.密切跟踪行业技术发展动态,参与新产品信息收集、可行性评估及立项工作;7.指导助理研究员和技术员开展日常实验工作,参与技术培训与带教。任职资格:1.细胞生物学、生物化学与分子生物学、药理学、微生物学、药物分析等相关专业;2.具备扎实的专业知识与实操能力:细胞方向需掌握相关实验技能,有干细胞研发经验者优先;发酵方向需具备发酵罐实际操作经验;分析方向需熟练使用高效液相等分析设备;了解生物制品开发原理,能独立设计工艺方案并完成总结;3.具备较强的自主研发设计能力,能够对实验结果进行分析并提出解决方案;4.具备良好的英文文献阅读能力岗位三:化妆品(生物护肤品)市场开发岗位职责:1.开展护肤品市场的调研与数据分析,掌握行业发展趋势及竞争格局;2.制定并执行市场推广策略,提升品牌影响力与市场占有率;3.拓展优质渠道资源,以高性价比方式实现用户规模化增长;明确目标人群,维护客户关系,加强沟通协作,提升产品认知度;4.挖掘产品核心优势与差异化卖点,制定精准推广方案,推动产品落地并形成用户反馈报告;5.分解销售目标,持续追踪推广活动与投放转化效果。任职要求:1.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,善于客户关系维护;2.热爱护肤品行业,能快速响应市场变化;3.具备较强的组织执行能力,可高效推进市场活动落地;4.具备良好的市场洞察与分析能力,能准确判断行业动向;5.积极进取,抗压能力强,能在高强度环境下保持高效工作状态福利待遇:五险一金、周末双休、食堂餐补、班车、节日福利、职工体检;薪资面议(研发岗+项目奖;市场岗+销售提成)
石家庄·新华区

生物技术研究专员
5000-10000元/月岗位一:助理研究员岗位职责:1.负责干细胞的分离、培养、传代、冻存及建库等研发与生产相关工作;2.开展干细胞鉴定、定向分化及分析检测等方面的科研任务;3.按时准确完成实验数据记录与整理,及时反馈实验过程中的异常情况,并撰写实验进展报告;4.参与实验室日常运行与管理相关事务。任职要求:专业:细胞生物学、发育生物学、分子生物学、生物医学工程、生物学、生物技术、医学等相关专业学历:硕士及以上学历,条件优异者可放宽至本科学历工作经验:具备扎实的分子生物学与生物化学实验能力;熟练掌握多种细胞培养技术,熟悉干细胞定向分化操作流程,有基因编辑经验者优先考虑职称/职业资格:专业知识及技能:熟练掌握干细胞培养技术,能独立操作流式细胞仪,开展干细胞鉴定、定向分化及检测分析等工作;具备良好的英文文献检索与阅读能力性格特征:责任心强,具备良好的协作意识和团队精神岗位二:生物制药研发人员(硕士、本科)生物分析、发酵方向(暂停)工作内容:1.协助高级研究人员制定产品开发的研究计划;2.实施既定的研发方案,解决项目推进过程中出现的技术问题;3.及时完成实验记录与报告撰写,并提出后续研发建议;4.编写中心内部工艺、质量等相关标准操作规程及技术文档;5.按照规范要求及时整理并归档研发资料与报告;6.密切跟踪行业技术发展动态,参与新产品信息收集、可行性评估及立项准备;7.指导助理研究员和技术员开展日常研发工作,参与相关技术培训。任职资格:1.细胞生物学、生物化学与分子生物学、药理学、微生物学、药物分析等相关专业背景2.具备扎实的专业知识与实验技能:细胞方向需掌握相关技术,有干细胞研发经历者优先;发酵方向需具有发酵罐实际操作经验;分析方向需熟练使用高效液相色谱等分析设备;了解生物制品开发原理,能够独立设计工艺研发方案并完成总结报告3.具备较强的研发自主设计能力,能对实验结果进行深入分析并解决实际问题4.具备较强的英文文献阅读理解能力岗位三:化妆品(生物护肤品)市场开发岗位职责:1.开展护肤品类市场的调研与分析,掌握行业发展趋势及竞争格局;2.制定并落实市场推广策略,提升品牌影响力与市场占有率;3.拓展优质渠道资源,以高性价比方式实现规模化用户增长;明确目标客群,维护客户关系,增强沟通协作,提升产品认知度;4.提炼产品核心优势与差异化卖点,制定精准推广方案,推动产品传播并形成反馈报告;5.分解销售目标,监控推广活动及投放转化效果。任职要求:1.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能够高效开展客户管理工作2.热爱护肤品行业,对市场变化反应敏锐,适应能力强3.具备较强的组织执行能力,能有效推动市场活动落地4.具备良好的数据分析能力,能准确捕捉市场动向5.积极进取,能在压力环境下保持稳定高效的工作状态福利待遇:五险一金、周末双休、食堂餐补、班车、节日福利、职工体检;薪资面议(研发岗+项目奖;市场岗+销售提成)
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护肤品市场推广/线上或线下推广
5000-10000元/月岗位职责:1.开展护肤品市场的调研与分析,掌握行业发展趋势及竞争格局;2.策划并落地市场推广方案,提升品牌影响力与市场占有率;3.开拓优质市场渠道,以高效、低成本方式实现用户规模增长;明确目标客群,持续优化客户互动机制,加强产品认知度;4.挖掘产品核心优势,制定精准营销策略,推动产品传播并汇总用户反馈;5.分解各项销售任务,监控推广执行及投放转化成效。任职要求:1.具备优秀的沟通技巧与协作意识,能够有效维护客户关系;2.热爱护肤品行业,具备敏锐的市场感知力,能快速响应变化;3.具备较强的统筹与执行能力,保障推广项目顺利推进;4.拥有良好的数据分析能力,能及时捕捉市场动向;5.工作积极主动,抗压能力强,能保持稳定高效的工作节奏。岗位福利:五险一金、周末双休、法休、节日福利、免费班车、员工食堂、餐补、年度体检、业绩提成
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