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一、岗位职责：1、负责vivo体验店及专卖店的日常运营与业绩管理，推动门店各项收入指标全面提升；2、统筹全市专卖店体系的销售管理工作，督导各类营销目标的执行与达成；3、持续追踪分析各门店销售与利润数据，为区域门店提供针对性支持与运营建议；4、积极争取运营商政策支持及相关增值资源，联动手机销售业务，深化合作提升盈利；5、指导并推动区域专卖店营销方案及促销活动的有效落地与实施。二、岗位要求：1、具备大专及以上学历；2、有1年以上手机零售门店或专卖店管理相关工作经验；3、熟悉手机零售门店运营流程，掌握手机、配件及运营商相关业务操作；4、具有手机零售连锁加盟门店管理经验者优先考虑；

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一、岗位职责1、新媒体运营：负责抖音、快手等公域平台的内容策划与执行，涵盖视频拍摄、剪辑及推广实施；2、社群运营：对现有社群及后续新增社群开展系统化、持续性运营管理，推动用户转化；3、校园营销：通过组织校园活动深入高校场景，发掘合适人才，构建校园销售网络；4、用户运营：统筹管理vivo各渠道的用户运营项目，提升用户活跃与粘性。二、岗位要求1、专科及以上学历；2、具备1-2年用户运营、新媒体运营或校园推广相关经验；4、行业不限，有消费电子、家电、快消品领域从业经历者优先考虑；

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一、岗位职责：1、水电方案设计：根据公司要求，对项目的水路、电气专业进行设计，绘制水电设计图纸，确保水电方案的合理性；2、施工维护：对施工队进行技术交底，参与施工现场技术问题的研究讨论，及时发现问题并提出改进意见；3、项目管理：对接供电局、燃气公司、绿城水务等管线权属单位、管线迁改设计单位、土地权属单位等部门确定迁改方案，并对迁改方案进行审核，确保迁改方案有可实施性；4、完成领导安排的其他工作。二、任职要求：1、40周岁以下，全日制本科及以上学历，水电安装等相关专业，有施工员证，具备水电相关专业中级工程师职称，有安装公司工作经验及持有水电工程师相关资格证者优先；2、具备10年以上水电专业设计工作经验，能独立进行水电专业图纸设计，熟悉各类管线迁改流程，具备现场管理经验者优先；3、熟悉住宅、医院、学校等工程建设流程，熟悉现场施工的质量安全、进度管理，能带班组进行现场施工；4、具有一定文字功底，熟悉有关工程建设的法律、法规、标准和制度；5、遵守行业规范和公司政策，身体健康，为人正直、爱岗敬业，有吃苦耐劳精神，勤奋好学，工作主动性强。6、熟练使用CDA、计算机和办公软件。备注：工作地址在贺州八步区，不能接受勿投。

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一、岗位职责:1.文书与制度建设：熟练掌握企业各类公文、报告、函件、合同等文本的规范写作要求。能够结合公司实际业务模式和管理需求，独立完成规章制度、管理流程及工作标准的起草、修订与优化，确保内容严谨、合法合规且具备落地执行性。2.文件、档案与印章管理：掌握文件从接收、登记、传递到跟踪落实的全过程管理机制。精通纸质及电子档案的采集、整理、分类、归档、存储、调阅及销毁管理流程，保障档案资料的完整性、安全性与可追溯性。3.人力资源实务：熟悉人力资源各基础模块运作，尤其擅长岗位说明书的编制与优化。具备岗位价值评估能力，能设计并完善科学合理、具备激励作用的薪酬结构、绩效考核机制及员工福利体系，助力企业人才引进与稳定发展。4.企业文化与活动组织：积极推动企业文化的宣导、践行与推广，营造健康向上的组织氛围。善于策划并实施员工团建、年度会议、内部会议、节庆活动等各类集体活动，增强团队归属感与企业品牌形象。5.外联与公共关系维护：具备良好的对外沟通能力，能有效维系与政府部门、行业组织、合作单位及周边社区的良好互动关系。承担对外联络、来访接待及商务协作支持工作，具备基本的危机应对意识与处置能力。二、任职资格:1.本科及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理、工商管理等相关专业优先，具有5年以上办公室主任或综合行政主管岗位工作经验。2.具备优秀的文书撰写与制度体系建设能力。3.熟练使用各类办公软件及办公自动化设备。4.具有较强的组织协调、沟通衔接与推动执行能力。5.工作踏实认真，具备高度的责任感、原则性、保密观念及抗压能力。6.善于人际互动，拥有良好的团队协作意识。7.主动性强，具备独立分析问题、解决问题的能力和服务导向思维。8.其他：了解国家劳动用工相关法律法规。

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一、职位职责：1、设计落地：负责公司项目的方案设计、施工图设计等工作，主导项目策划、设计管理，公司设计想法落地；2、负责对方案阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段建筑专业与相关对接单位的沟通及设计监督工作，参与图纸的会审，整理图纸会审记录，并提出整改意见；配合工程管理部门参与收集本专业口的资料信息并提交相关技术要求；3、组织本部门和相关部门进行讨论、论证、审核和验收;根据开发项目控规指标，拟定前期规划设计方案和计划;4、负责外部合作单位等的协调与管理工作，协调各外部资源共同完成公司的设计任务;5、提供项目报批报建支持等工作，控制重大设计变更，严格进行成本控制，确保项目顺利推进。6、良好的沟通与理解能力，良好的工作抗压能力。二、任职要求：1、建筑设计、土木工程等相关专业本科及以上学历，5年以上建筑设计经验；2、熟悉房建项目设计规划流程，熟悉相关行业规范及国家建筑标准；3、具备出色的建筑效果图绘制能力，熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、3dsMax等设计软件；4、拥有良好的空间想象力、审美能力及创新思维，能独立完成效果图设计；5、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。备注：工作地址在贺州市八步区，包食宿。

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一、岗位职责：1、编制项目投资估算、设计概算、施工图预算及工程量清单；2、审核项目设计方案的经济性，提出成本优化建议；3、参与编制招标文件，制定招标控制价；4、分析投标报价，评估商务标合理性，协助合同谈判；5、审核工程合同条款，明确价款调整方式及风险范围；6、监控施工过程中的变更、签证费用，审核进度款支付；7、编制或审核工程竣工结算文件，处理争议问题；8、配合完成项目成本审计与后评估；9、收集整理市场价格信息，更新企业定额及成本指标库；10、利用数字化工具（如BIM、造价软件）提升成本管理效率。二、任职要求：1、全日制本科及以上学历，工程造价、工程管理、工民建等相关专业，持有一级/二级注册造价师证，有10年以上土建/安装工程造价编制工作经验；2、认同公司的企业文化；3、工作积极，责任心强，有较强的解决实际问题能力，有良好的沟通能力和团队合作精神；4、熟练掌握广联达、博奥、CDA等相关专业软件，熟悉广西省定额；5、具有较强的专业设计技能，动手能力强，能独立完成并能指导完成全套工程造价编制工作。有从事过大型工程项目造价编制经验者优先。6、对土建或者安装的造价工作都较为熟悉，有司法鉴定造价咨询工作经验和造价全过程跟踪经验优先。备注：工作地址在贺州八步区，不能接受勿投。

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一、岗位职责：1、全面负责在建施工项目的现场管理工作，完成项目质量、安全、进度、成本等主要管理目标；2、遵守各项规章管理制度，并建立健全项目管理制度，与地方主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、分包单位等建立良好的协调机制；3、主持项目总体管理规划、质量计划、施工组织设计的审定，参与图纸会审，专项施工方案以及各项控制措施的审定；4、组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责在建项目的生产经营、生产进度、质量管理、安全管理等工作；5、负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制施工成本；6、组织做好各阶段工程的竣工验收和结算工作；7、严格执行各项财务制度，加强项目预算、成本管理，对各项工程资金的回收、开支进行有效控制；8、督导项目经营部门，向监理、建设单位及时办理各种签证、工程款项结算；9、接受地方主管部门对工程项目的监督、检查，定期向公司报告工作；10、为人正直廉洁，能严格遵守公司廉洁协议及相关规定，并能制止和防止日常工作中此类事件的发生；11、完成公司领导安排的其他工作。二、任职要求：1、45周岁以内，全日制本科及以上学历，工民建、土木工程类专业；2、持有一级建造师证（房建）及项目负责人安全生产考核证（B证），中工职称，高工者优先；3、12年以上房建工程、基建工程管理工作经验，并至少有10万平方米以上项目经理工作经历；4、熟悉国家及广西相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求；5、能独立参与建筑设计方案各阶段的实施，熟悉大型建筑施工企业技术管理、施工管理过程；6、具备管理学知识，风险、成本管控意识及知识；备注：1、工作地依项目需要而定，能接受到贺州八步区工作。2、薪资+产值目标奖励

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岗位职责：1、负责对结构专业方面技术上的可行性和经济上的合理性进行把控负责各项目公司工程设计文件、设计图纸的设计工作；2、负责审核设计任务书中结构专业部分，并提供技术指导和支持，参与审核设计合同文件；3、参与评审各阶段结构专业设计文件，并提出设计优化意见和成本控制建议；4、参与审核招标文件有关技术条款和公司报审的有关结构材料的技术参数和技术原则，参与审核建筑材料的品牌和质量要求；5、解决结构方面重大技术问题，负责结构重大安全事故的调查处理，提供专业处理意见。任职要求：1、全日制本科以上建筑学、土木工程或结构力学等相关专业；2、5年以上大中型设计院、设计公司工作经验及1年以上房地产工作经验，参与过大中型建筑工程项目设计；3、具有良好的沟通协调能力、高度的敬业精神和团队协作精神，为人正直，勤勉踏实，认真负责。备注：工作地址在贺州八步区，包食宿

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工作内容:1、监督并落实公司各项规章制度的执行情况；2、统筹各部门办公用品的采购、发放及使用管理；3、负责公司内外部文件的接收、登记、转递、督办、整理、归档以及保管与保密工作；4、办理公司各类资质证书、证照的相关手续、年检及日常保管；5、对公司固定资产进行登记、盘点与日常管理；6、处理公司日常行政相关事务；7、完成上级领导安排的其他工作任务。任职要求:1、本科及以上学历，工商管理类相关专业优先考虑；2、具备2年以上行政岗位工作经验，有同行业经验者优先；3、具备良好的沟通协调能力，熟练操作常用办公软件。

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一、岗位职责：1、全周期项目管理。统筹工程项目从立项、设计、招标、施工至竣工验收各阶段的咨询与管理工作，确保流程规范高效。2、技术统筹与协调。对接设计、施工、监理等多方单位，推动各环节协同作业，保障项目顺利推进。3、成本与风险控制。实时跟踪项目投资执行情况，审核变更及签证内容，防范超预算风险；识别项目潜在风险（如合规、安全、进度等），制定并落实应对方案。4、验收与后评估。牵头组织项目竣工验收，配合完成移交工作；开展项目后评价，形成运营优化建议报告。二、任职要求1、本科及以上学历，工程管理、土木工程、建筑学、工程造价等相关专业；2、5年以上工程咨询、设计或施工管理经验，曾独立主导2个以上全过程咨询项目（如房建、市政类）；持有注册咨询工程师（投资）、一级建造师、注册监理工程师或注册造价工程师证书者优先；3、掌握国家发改委、住建部等发布的全过程工程咨询相关政策文件；4、具备较强抗压能力，可接受出差或驻场工作，沟通协调能力强，能有效协调业主、政府、施工单位等多方诉求；5、能够配合完成建设单位及其他相关方交办的其他任务。工作地点：在贺州市八步区或南宁市良庆区

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接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会上网，打字你就来！【岗位职责】主要负责通过英雄联盟，王者（可以是任何你擅长的游戏）或者抖音，小红书等渠道通过电脑打字的方式寻找用户，进行公司平台推广不需要做其他事！！！只负责向用户介绍平台。【福利待遇】1、薪资：底薪4200+满勤200+抽成2、良好的晋升空间,根据业绩和能力晋升3、带薪培训，3天左右独立上岗4、公司氛围好，定期组织聚餐、团建活动及旅游【任职资格】男女均可；会聊天，会基本电脑操作就可神仙般待遇，感兴趣的小伙伴立即沟通吧(*^o^*)

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岗位职责：1、熟悉政府、公检法司天网等领域的智能化弱电系统、智能安防项目及网络机房建设项目，负责方案规划、系统设计与整体搭建，绘制施工图纸，并以书面形式汇报进度，跟踪弱电工程实施情况，及时应对和处理各类突发问题；2、配合销售团队拜访客户，深入理解客户需求，进行前期技术方案调整，确保布线设计满足客户实际使用要求；3、与客户充分沟通，全面掌握项目需求，主导从方案设计到施工现场管理，直至竣工资料编制与交付的全流程执行；4、协助公司完成系统集成类项目后期落地实施工作；5、独立完成项目招投标及政采云采购全过程操作。任职资格：1.计算机相关专业背景，掌握计算机与网络基础知识，熟练使用CAD软件进行制图；2.具备弱电系统项目经验，涵盖综合布线、通信机房设备安装调试、计算机网络系统以及智能安防系统（包括视频监控、报警系统、门禁控制、停车场管理、公共广播、电子巡更等）；3.熟知弱电行业相关技术规范与标准，具备较强的项目统筹与团队协调能力；4.工作积极主动，责任心强，富有创新意识，具备良好的自主学习能力及问题分析与解决能力；5.具备优秀的沟通表达能力，拥有良好的团队合作精神；6.能够严格执行公司业务流程及工程施工规范，工作认真负责；7、工作时间：08:00-12:00，14:30-18:00；单休+法定节假日。

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岗位职责：1、负责公司项目设备的采购管理、库存出入登记、人员招聘事务、招投标流程及政采云平台采购等相关工作2、遵守法律法规，与原单位无任何经济或法律纠纷，无违法违纪记录3、技能要求：熟练掌握Office办公软件操作，具备相关工作经验者优先考虑4、年龄要求：身高1.58米以上、原则上****以下5、学历要求：应聘人员需具有大专及以上学历薪资区间：3000元-5000元6、福利待遇：缴纳社会保险，享受五险保障7、上班时间：08:00--12:00，14:30--18:00，单休+法定节假日带薪节假日：包含法定节假日、婚假、产假、陪产假、年休假（转正后）等

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无需经验！岗位职责：利用英雄联盟、王者荣耀等游戏，以及小红书、抖音等社交平台推广公司业务，完成用户招募工作我们坚信，唯有志趣相投的伙伴携手同行，才能打造轻松愉悦又充满干劲的团队氛围。在这里，你的付出将直接体现在收入上，收获应得的回报！任职资格：1、欢迎应届毕业生，有无相关经验皆可（公司提供系统化的岗前培训）；2、性格外向，乐于与人沟通，具备较强的主动性及团队协作精神；3、善于表达，熟练使用QQ、微信等社交软件，拥有良好的语言沟通能力。薪资待遇：实习期为一个月，按玩家注册平台数量计算薪酬（可远程办公，支持兼职）转正后月薪4200+200全勤奖+提成（需全职到岗，不支持居家）2、工作时间12:00-21:00，每周日休息3、配备专业培训团队，助力你快速高效适应岗位节奏4、提供广阔晋升通道，新入职员工将纳入储备管理人才培养计划5、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力发展空间大！工作氛围佳！

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无需经验！岗位职责：通过英雄联盟、王者荣耀等游戏，以及小红书、抖音等社交平台推广公司业务，完成用户招募工作。我们坚信，唯有志同道合的伙伴才能共同打造轻松温馨又充满激情的工作氛围。在这里，你的付出将直接体现在收入上，努力就有回报！任职资格：1、欢迎应届生投递，有无经验皆可（公司提供系统化的岗前培训）；2、性格外向，乐于与人沟通，具备较强的主动性及团队协作意识；3、善于表达，熟练使用QQ、微信等常用社交工具，具备良好的语言沟通能力。薪资待遇：实习期一个月，按玩家注册平台数量计算薪酬（可远程办公，支持兼职）；转正后月薪4200元+200元全勤奖+提成（需全职到岗，不支持居家）2、工作时间12:00-21:00，每周日休息3、配备专业培训团队，助你快速高效适应岗位节奏4、晋升通道完善，新员工纳入储备干部体系重点培养5、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力发展空间广阔！工作环境优越！

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