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招聘鼎阳再生资源有限公司：招挖掘机驾驶员1名，年龄：20-55岁，吃苦耐劳、服从管理工作时间6:30—17:00，月薪6000左右联系电话工作地点：安徽省相山区渠沟镇张瓦房村鼎阳再生资源有限公司

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12月1日 09:39

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岗位职责:1.负责三维图样绘制，完成工程细节出图；2.熟悉制造流程，具备基础生产指导能力；3.做好图纸资料的整理与归档管理；4.完成上级交办的其他相关任务。任职要求:1.中专及以上学历，机械类专业方向，应届生亦可报名；2.能够识读机械加工图纸，掌握CAD软件操作，熟练使用SolidWorks者优先考虑；3.性格诚恳务实，工作严谨认真。

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岗位职责:1.绘制三维图纸，出工程详图；2.了解工艺，可以简单指导生产工作；3.图纸归档；4.领导安排的其他工作。任职要求:1.中专及以上学历，机械方向毕业，可接受应届毕业生；2.看得懂机械图纸，会CAD，会SolidWorks优先；3.诚恳踏实，实事求是。

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岗位职责:1.绘制三维图纸，出⼯程详图；2.了解⼯艺，可以简单指导⽣产工作；3.图纸归档；4.领导安排的其他工作。任职要求:1.机械⽅向毕业，可接受应届毕业生；2.看得懂机械图纸，会CAD，会SolidWorks优先；3.诚恳踏实，实事求是。

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岗位职责:1.负责三维图样绘制，输出工程详细图纸；2.熟悉生产工艺，具备基础生产指导能力；3.做好图纸资料的整理与归档工作；4.完成上级交办的其他相关任务。任职要求:1.中专及以上学历，机械类专业背景，应届生亦可考虑；2.能够识读机械图纸，掌握CAD软件操作，熟练使用SolidWorks者优先；3.性格诚恳踏实，工作态度实事求是。

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岗位职责：1.负责日常账务的全面处理；2.协同各部门完成项目成本与销售数据的核算工作；3.按月统计应收账款及回款情况、发票管理，以及应付账款实际支付与发票核对。任职资格：1.大专及以上学历，财务、会计相关专业毕业；2.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业态度；3.熟练操作Excel等办公表格软件。上班时间早上八点到下午五点，做六休一，节假日按法定安排休假，不调休，缴纳社保，提供免费午餐。公司处于快速发展阶段，福利体系持续优化，晋升通道畅通，成长空间广阔，期待与您携手共进。

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岗位职责:1.绘制三维图纸，出工程详图；2.了解工艺，可以简单指导生产工作；3.图纸归档；4.领导安排的其他工作。任职要求:1.中专及以上学历，机械方向毕业，可接受应届毕业生；2.看得懂机械图纸，会CAD，会SolidWorks优先；3.诚恳踏实，实事求是。

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岗位职责:1.绘制三维图纸，出工程详图；2.了解工艺，可以简单指导生产工作；3.图纸归档；4.领导安排的其他工作。任职要求:1.机械方向毕业，可接受应届毕业生；2.看得懂机械图纸，会CAD，会SolidWorks优先；3.诚恳踏实，实事求是。

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岗位职责：工作内容1.负责淮北瀚海矿山机械产品的设计与制造；2.承担产品装配及质量检测相关工作；3.及时汇报生产过程中出现的各类问题。任职要求1.具有机械设计工程师相关工作经验；2.身体健康，能适应岗位工作强度；3.作风严谨，具备较强的任务执行能力。

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工作内容：1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档；2、配合财务团队，参与会计单据编制与财务报表整理；3、协助开展税务申报相关工作，保障税务操作合规。岗位要求：1、具备较强的协调能力和表达能力；2、能自主推进工作，态度认真，富有责任感；3、熟练使用办公软件，具备高效的文档处理能力。

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岗位职责:1.负责公司日常财务收支的审核与登记，确保账务数据真实准确；2.负责合同及相关财务文件的归档与整理工作任职要求：1.具备扎实的会计基础知识，能独立完成基础性账务处理及报表编制；2.具备良好的沟通意识和团队合作能力，能够高效配合部门内部协作；3.具备较强的逻辑分析与应对实际问题的能力，可在高强度工作中保障工作精度；4.熟练操作常用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等工具

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工作内容：1、负责公司应收应付账款的核对与账务处理，确保财务数据准确无误；2、承担总账相关工作，如账目归集、凭证制作及财务数据分析；3、协助开展日常财务结算，涵盖成本统计、固定资产账务管理及资金运作支持。岗位要求：1、掌握系统的会计理论知识，能独立应对各类财务核算任务；2、了解税收法律法规，具备规范的税务申报及涉税事项处理能力；3、具备较强的协调沟通意识和协作态度，保障财务工作高效有序推进。

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工作内容：1、负责公司应收应付账款的核算与管理，确保财务数据准确清晰；2、承担总账相关工作，包含账务整理、凭证制作及财务数据分析；3、参与日常财务结算，涵盖成本核算、固定资产记账及资金运作管理。岗位要求：1、掌握系统的会计理论知识，能独立应对和解决复杂的财务事项；2、了解税收法律法规，具备税务申报及涉税事务处理能力；3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，能高效推进财务日常任务。

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岗位职责：工作内容1.负责淮北瀚海矿山机械产品的结构设计与生产落地；2.承担产品装配及质量检验相关工作；3.对生产环节中出现的异常情况及时汇报与跟进。任职要求1.具备机械设计相关岗位的工作经验；2.身体健康，能适应现场作业要求；3.作风严谨，具备较强的任务执行能力。

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工作周期：1个月每周工期：5天及以上工作时间：08:30-11:30、14:00-17:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-08-31一、教师招聘：工作内容：1.初期配合教学点主管开展招生推广（约一个月）2.后期承担学生文化课程讲授，具备扎实的学科基础3.可自主承接一对一或一对多辅导课程，收入与授课量挂钩工资明细：1.招生阶段享有招生期间薪资2.大班授课享受课时报酬3.一对一及一对多课程按实际收费比例提成综合收入涵盖招生薪资、大班课酬、一对一与一对多提成（月均收入4.5k-9k），完工前2天左右完成结算任职要求：文化科目基础扎实，具备一定教学经历者优先，热爱教育事业

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淮北本地招聘人事:主要负责的工作是面试邀约接待来面试的员工底薪3000+提成月休四天上班时间早上10点～晚上6点中午有2个小时午休一天只需工作6小时，没有加班和夜班感兴趣请联系我

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**岗位职责**日常接待、面试邀约及资料整理协助员工入职流程及数据归档**薪资构成**底薪3000元+高额提成提成来源：面试到场/邀约达成/入职成功/**工作时间**早10点-晚6点，午休2小时**加入我们**添加微信可获取详细岗位说明团队氛围佳，晋升透明，期待您的加入！

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深入发掘产业领域内的潜在目标客户资源；2、负责意向客户及目标企业的对接、跟进、洽谈、签约及后续合作事宜；3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务单位、政府部门等外部资源；4、协助已入驻企业推进项目落地，并配合开展相关企业服务工作；5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并协调提供有效支持；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。岗位要求：1、沟通能力：熟悉行业与产业背景：能够系统阐述产业发展脉络及相关数据信息；逻辑清晰：表达顺畅，条理分明，具备良好的结构化思维；真诚务实：语言表达真实可信，态度诚恳，善于从客户视角思考问题；2、外交能力：拥有一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）；具备资源挖掘能力（以过往成功案例为评估依据）；了解政策导向，能准确解读并传达政府相关产业扶持政策。

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职位描述1、负责企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、独立开展产业招商项目的挖掘、跟进及客户关系维护，协同招商总监完成项目评估、考察、谈判与落地执行；3、整合线上线下资源渠道，搭建产业链招商网络，实施园区招商补链工作；4、接待来访企业，协助客户匹配适宜的经营场地方案；5、对接政府部门及商协会，协助完成企业入驻合同签署相关事宜；6、熟悉某一行业产业链结构或掌握该行业上下游企业信息者优先考虑。岗位要求：（满足以下任意一项即可）1、大专及以上学历，具备产业园区招商资源，且在前单位招商业绩排名前三；2、2年以上TOB业务销售经验，具备成功服务大客户的案例，统招本科学历；3、985/211高校本科或硕士及以上学历，有1年工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可不限上述业绩与经验条件（营销类专业、学生干部经历者优先）。薪资福利：1、薪酬高于行业平均水平2倍，无责任底薪8K起，录用后待遇优厚，试用期1-6个月；2、实行单双休制度，享受法定节假日休息；3、园区配备食堂、健身房，提供甲级办公环境；4、每季度开放调薪机会，拥有清晰的晋升发展路径；5、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险一金、年终奖金、年度多次调薪、带薪年假、定期团建活动、员工生日会、节日礼品、租房补贴

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岗位职责：1、负责公司招商对接工作，吸引优质企业入驻园区；2、整合线上线下渠道资源，如58安居客、企查查、中介机构等平台资源；3、接待来访企业，协助客户挑选合适的经营场所；4、配合完成企业入驻合同的签署工作。任职要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或TOB销售相关经验，有产业园区招商经验者优先，熟悉本地或周边市场情况；2、了解互联网及各类新媒体渠道资源；3、责任心强，具备良好的职业素养，拥有较强的沟通能力和团队协作意识。薪资：底薪5000+高提成（上不封顶）福利：1、园区配备食堂、宿舍，生活设施完善；2、办公环境舒适，团队氛围融洽；3、提供下午茶、生日会等员工活动；4、享受带薪年假、定期组织团建活动。

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**岗位职责**日常接待、面试邀约及资料整理协助员工入职流程及数据归档**薪资构成**底薪3000元+高额提成提成来源：面试到场/邀约达成/入职成功/**工作时间**早10点-晚6点，午休2小时**加入我们**添加微信可获取详细岗位说明团队氛围佳，晋升透明，期待您的加入！

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。2、在每日例会上汇报个人招商进展以及需协调解决的疑难事项。3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户资源。4、负责每日接待来访客户，细致讲解招商政策，及时解答客户疑问。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场地。6、办理招商客户《意向书》《租赁协议》的签署，建立客户档案，归集整理客户资料。7、协助客户完成相关经营手续及证照办理工作。8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户信息的收集与整理。岗位要求：1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售类岗位工作经验2、拥有一定的企业客户资源基础3、具备较强的责任意识和职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织旅游；7、具有竞争力的薪酬水平与广阔的职业发展空间。

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职位描述1、开展企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、独立完成产业招商项目的挖掘、跟进及客户关系管理，协同招商总监推进项目评估、实地考察、商务谈判及签约落地；3、整合线上线下资源渠道，搭建产业链招商网络，持续完善园区招商布局；4、负责接待来访企业，协助客户匹配适宜的经营场所方案；5、对接政府部门及行业协会，配合完成企业入驻协议的签署与落地支持；6、熟悉特定行业产业链结构或掌握相关上下游企业资源者优先考虑。岗位要求：（满足以下任一条件即可）1、大专及以上学历，具备产业园区招商经验，在前单位招商业绩排名前三；2、2年以上TOB销售经验，拥有成功服务大客户的案例，本科为统招学历；3、985/211高校本科或硕士及以上学历，具1年工作经验，有志投身产业园区开发运营领域者可放宽业绩与经验要求（市场营销类专业、担任过学生干部者优先）。薪资福利：1、提供高于行业平均水平2倍的薪酬待遇，无责任底薪8K起，录用后待遇优厚，试用期1-6个月；2、实行单双休制度，享受法定节假日；3、园区配备食堂、健身房，办公环境为甲级标准；4、每季度开放调薪机会，建立清晰的职业晋升体系；5、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险一金、年终奖金、年度多次调薪、带薪年休假、定期组织团建活动、生日庆祝会、节日礼品、租房补贴

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