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工装项目招装修木工、隔断，专业工装木工2人，400元一天，工作9小时，自带手电钻，水平仪和随手工具。要求年龄50岁以下。二把刀勿扰。

杭州

1月25日 18:57

先生

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工作描述：利用各种学习资料、智能机器和各学科后台支持进行全学科全流程学习指导，培养学生利用各种资源高效率学习的能力，进行通用学习方法的指导，在较短时间（6~12个月）内培养学生较强的自学能力。岗位要求：本科以上学历，性别不限，英语专业毕业，专四专八优先，有强大的学习、沟通和掌控能力，有强烈的兴趣和进取心，形象好气质佳。薪资待遇：薪资待遇：正式入职后6000+起步，按规定缴纳五险一金，提供广阔的发展空间（通用学习策略负责人，公司远期期权，分店合伙人等）。

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吕先生

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工作描述：利用各种学习资料、智能机器和各学科后台支持进行全学科全流程学习指导，培养学生利用各种资源高效率学习的能力，进行通用学习方法的指导，在较短时间（6~12个月）内培养学生较强的自学能力。岗位要求：本科以上学历，性别不限，心理学、教育学专业优先，有强大的学习、沟通和掌控能力，有强烈的兴趣和进取心，形象好气质佳。薪资待遇：薪资待遇：正式入职后6000+起步，按规定缴纳五险一金，提供广阔的发展空间（通用学习策略负责人，公司远期期权，分店合伙人等）。

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吕先生

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岗位职责：1.为客户提供专业的按摩服务，根据客户需求制定个性化的理疗方案2.熟练掌握各类按摩技法（如中式推拿、泰式按摩、精油SPA等），确保服务品质3.维护按摩区域的清洁卫生，定期检查和保养按摩设备与工具4.主动了解客户反馈，持续提升服务质量与客户满意度5.遵守职业操守，保护客户隐私，提供安全、舒适的理疗环境任职要求：1.持有相关按摩师资格证书，具备专业培训背景2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲和、耐心细致3.身体健康，品行端正，无不良嗜好，工作认真负责4.能适应轮班工作制，服从门店管理安排5.有相关工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训

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杨先生

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岗位职责:1.邀约客户到店，提供专业的课程咨询与支持服务；2.深入了解客户需求，定制个性化学习方案；3.积极参与团队合作，促成谈单转化，完成销售目标；4.定期收集市场和行业信息，为课程优化提供参考任职要求:1.具备出色的沟通能力和服务意识；2.能够有效管理时间，确保工作质量；3.拥有团队合作精神，能与同事协同工作；4.对教育行业有热情，能够接受挑战；5.学习能力好，适应快速变化的工作环境。

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李女士

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公司简介:铭师堂是一家成立10年的教育培训机构，致力于为学生提供优质的教学服务与个性化的学习解决方案。我们秉持“以学生为中心”的教育理念，注重教学品质与学员成长，现因业务发展需要，诚邀热爱教育、责任心强的各学科老师加入团队！岗位福利：1、高于同行业的无责底薪+课时费+各项证书教学年限补贴=每个月稳定1W+，寒暑假可翻倍！2、节日福利、生日红包、团建、下午茶、年终奖应有尽有，人文关怀拉到满分！3、团队年轻，工作氛围佳，双休岗位职责：1.给学生提供专业的高质量的班级或一对一授课；2.提高学生的学习成绩，激发学生的学习兴趣，培养学生的良好习惯；3.按照学生的学习情况进行内产转化（续费或转介绍）；4.参加学科的教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源;5.主动与学生进行沟通，听取学生反馈意见，不断提高教学服务质量。岗位要求：1、本科学历及以上；2、3年及以上的教学经历，有良好的教学成果；有中考年级教学经验优先3、为人亲和，有良好的的沟通能力和表达能力，能跟学生和同事和睦相处；4、工作踏实负责，态度积极向上，不断打磨自己的教学能力和教学方式。换个视野，换个职场，铭师堂在等优秀的您，开启全新工作旅程~

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李女士

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工作描述：协助处理和学生以及家长沟通，各类文案编写（招聘，招生，公众号文章，视频号文案等），督促学生打卡，检查批改学生作文等。岗位要求：中文相关专业，本科以上学历，形象好气质佳，文笔好，学习能力强，工作细致耐心，认真负责，性别不限。薪资待遇：6000+，上不封顶，缴纳五险一金，提供广阔发展空间（项目负责人，公司期权，合伙人等。）

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吕先生

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工作描述：K12阶段学科指导，包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理。负责对学生答疑解惑，并在相应学科的学习策略上给予相应指导；善于利用学习机、辅导资料和人工智能等工具辅助教学，提升学生的自学能力。岗位要求：各学科（语数外物化生政史地）相应专业毕业，本科以上学历，性别不限，形象好气质佳，善于沟通，学习能力强，充满自信和进取心，有一定文字功底，善于把经验教训形成文字，对新媒体和新的学习教学方式有浓厚兴趣。薪资待遇：正式入职后6000+起步，按规定缴纳五险一金，提供广阔的发展空间（学科负责人，公司远期期权，分店合伙人等）。

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吕先生

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公司简介：铭师堂是一家成立10年的教育培训机构，致力于为学生提供优质的教学服务与个性化的学习解决方案。我们秉持“以学生为中心”的教育理念，注重教学品质与学员成长，现因业务发展需要，诚邀热爱教育、责任心强的学管老师加入团队！岗位福利：1、高于同行业的无责底薪+课时费+各项证书教学年限补贴=每个月稳定1W+，寒暑假可翻倍！2、节日福利、生日红包、团建、下午茶、年终奖应有尽有，人文关怀拉到满分！3、团队年轻，工作氛围佳，双休，不会给你上班如上坟的感觉！岗位职责：1.给学生提供专业的高质量的班级或一对一授课；2.提高学生的学习成绩，激发学生的学习兴趣，培养学生的良好习惯；3.按照学生的学习情况进行内产转化（续费或转介绍）；4.参加学科的教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源；5.主动与学生进行沟通，听取学生反馈意见，不断提高教学服务质量。岗位要求：1、本科学历及以上；2、3年及以上的教学经历，有良好的教学成果；最好有初三教学经验3、为人亲和，有良好的的沟通能力和表达能力，能跟学生和同事和睦相处；4、工作踏实负责，态度积极向上，不断打磨自己的教学能力和教学方式。换个视野，换个职场，铭师堂在等优秀的您，开启全新工作旅程~

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赵女士

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课程顾问/学业规划师（我们不只销售课程，更是孩子学业生涯的专业规划伙伴）你将负责的核心价值1、深度咨询，专业规划：通过电话或面对面沟通，精准分析学员情况，为家庭提供长期、个性化的学习解决方案。2、资源转化，价值升级：运用公司提供的优质资源与线上渠道，挖掘潜在需求，将咨询转化为学员实实在在的成长。我们期待这样的你1、大专及以上学历（能力优秀者可放宽），拥有1年以上咨询或销售经验。2、具备良好形象与亲和力，自信、进取，有教育机构或一对一教学服务经验者优先。3、思维清晰，沟通力强，具备出色的协调、复盘与自我驱动力。4、心理韧性强，能积极应对挑战与压力，拥抱变化。5、以客户为中心，目标感明确，拥有持续的学习热情。我们承诺给予你的回报1、有竞争力的薪酬：无责底薪4500-6000元+全勤奖500元+高额提成5-10%+年终奖。2、完善的成长体系：系统的职业培训与资源共享，为你的职场进化全程护航。3、理想的团队氛围：团队以90后为主，氛围简单、上进，鼓励“放肆成长，专心赚钱”。4、丰富的员工关怀：享受下午茶、月度团建、生日会、节日福利及年度旅游。铭师堂的大家庭期待您的加入~

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赵女士

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需要坐班！！不接受异地办公！！！（海鲜类目！岗位职责：1、负责电商渠道（抖音、淘宝、拼多多等店铺）的售前售后接待工作。2、了解顾客需求，对顾客咨询进行解答、产品及活动介绍引导顾客达成下单。3、实时响应买家的催单，并协调运营、仓库、物流进行处理（发货延迟、其他情况）。4、妥善处理买家不满，协助解决其因无理由退换、质量问题、错发漏发、实物不符、运输损坏等导致的情绪不满；并协调仓库补发或者赔偿。5、使用聚水潭ERP推送订单给仓库。6、及时处理后台相关投诉订单并填写相关售后记录表格。7、电话回访顾客任职资格：1、25-35岁，男女不限、有售后经验，熟悉电商后台规则、熟悉聚水潭的优先。2、打字快（50字/分以上），性别不限，身体健康。3、熟悉淘系/抖音/拼多多/视频号等平台规则及工作流程，及时处理各平台后台退款、工单、纠纷投诉、维权等订单。4、较强的心理承受能力、抗压力，为人亲和。工作时间：月休4天五险一金坐班早班：8:00-16:00、晚班：16:00-24:00（22:00-24:00可居家办公）

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吴女士

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工作描述：利用各种学习资料、智能机器和各学科后台支持进行全学科全流程学习指导，培养学生利用各种资源高效率学习的能力，进行通用学习方法的指导，在较短时间（6~12个月）内培养学生较强的自学能力。岗位要求：本科以上学历，性别不限，科学，物理，化学专业优先，有强大的学习、沟通和掌控能力，有强烈的兴趣和进取心，形象好气质佳。薪资待遇：薪资待遇：正式入职后6000+起步，按规定缴纳五险一金，提供广阔的发展空间（通用学习策略负责人，公司远期期权，分店合伙人等）。

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吕先生

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岗位职责：1.统筹并指导咨询团队，达成团队既定业绩目标；2.负责教育咨询师的入职培训与持续在岗培训，提升销售专业能力；3.协同咨询师推进客户咨询服务流程，助力完成签约转化；4.参与市场拓展工作，结合高中辅导市场需求动态优化招生咨询策略与流程；5.维护学生、家长及教师的良好互动关系，跟进学生学习进展；6.配合处理家长反馈的意见与投诉事项；7.制定并实施提升咨询转化效率的专项方案；8.负责咨询相关数据的采集、汇总、分析及结果反馈；9.搭建并发展咨询师团队。任职要求：1.大专及以上学历；2.具备1年以上团队管理相关经验；3.具备较强的组织管理能力与沟通协调能力；4.目标感强，认同教育事业，有明确的业绩导向；5.有K12教育领域工作经验者优先。福利待遇：绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

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张女士

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工作描述：深入了解学生身心状态，亲子关系，梳理家庭关系，有针对性地提出解决方案，并不断跟进、总结、提升，全方位解决孩子学习、生活、社交和家庭亲子关系中的问题，主要服务中高阶层家庭。岗位要求：心理学相关专业优先，本科以上学历，性别不限，形象气质佳，善沟通，有亲和力，学习能力强，有一定文字功底，有一定国学功底者优先。薪资待遇：薪资待遇：正式入职后6000+起步，按规定缴纳五险一金，提供广阔的发展空间（家庭教育项目负责人，公司远期期权，分公司合伙人等）。

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吕先生

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岗位要求：1.有较强的人际沟通能力，具有出色的口头和书面表达能力。能够清晰、准确地向客户传达教育理念、政策法规以及咨询建议。在与客户交流时，能够耐心倾听他们的需求和问题，并以通俗易懂的语言进行解答。2.思维敏捷，具备快速反应、快速学习的能力，能够及时掌握最新的教育动态，如新的课程标准、教育技术的应用等。3.对工作高度负责，具有团队精神，能够认真对待每一个咨询项目。4.有教育行业咨询师工作经验者优先。5.品貌端正，违法犯罪记录。工作时间：13:00-21:00，中间休息一小时，单休。暑期工作时间：9：00-18：00工作地址：滨江中赢国际、萧山心意广场薪资待遇：责底薪4000元+1000元管理绩效+销售提成3-10%+额外绩效奖励1k-4k综合薪资15-20K。岗位职责：完成新客户的到访任务和新签销售任务

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王先生

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岗位职责:1.通过电话积极对接潜在客户，讲解公司产品与服务内容，解答客户疑问；2.定期维护并更新客户资料，保证信息完整且时效性强；3.跟进客户意见及实际需求，快速响应并协调解决相关问题；4.按要求完成销售任务，实现既定业绩目标。任职要求：1.具备优秀的语言表达与沟通能力；2.能迅速应对客户咨询，高效处理各类问题；3.拥有良好的团队协作意识和自我驱动力；4.工作认真负责，适应一定强度的工作压力。

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郑先生

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岗位职责:1.负责学生日常学习的组织与指导工作2.定期向家长反馈学生的学习情况并保持良好互动3.策划并参与各类教学相关活动任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能顺畅地与学生及家长进行交流2.既可自主开展工作，也能融入团队协同配合3.具备不断优化和提升教学方式的意识与能力

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郑先生

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岗位职责:1.带领销售团队达成既定业绩指标。2.负责学科教学质量的监管与提升。3.协同教务主管，推进教学服务工作并带领教务团队完成续费任务。4.统筹学科团队运作，保障教学目标顺利实现。任职要求：1.具备出色的销售能力及团队管理经验，能推动销售团队完成目标。2.能够高效统筹教学项目与资源配置。3.熟悉教育行业发展趋势，具备应对教学实际问题的能力。4.有1年以上学科校长工作经验者优先考虑

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郑先生

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任职要求：1、大专及以上学历；2、热爱教育事业，价值观积极向上；3、具备销售管理能力和较强的业务能力；4、性格开朗，善于合作相处，团体意识强；5、K12教培3年以上从业经验，一年以上团队管理经验，全年业绩不低于180万岗位职责：1、独立负责工作小组，给其他成员提供指导和支持。2、带领团队完成上级领导下达的任务指标岗位福利：年薪25W+

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李女士

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具备5年以上工作经验，且拥有团队管理能力。沟通能力强，具备全局意识，专业素质优秀，能及时掌握设计领域最新趋势。性格沉稳，富有耐心，兼具领导才能。加分项有装修装饰行业相关经验者优先。

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泮女士

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兼职话务员招聘1.岗位名称：兼职话务员；2.岗位要求：①年龄在28岁-48岁；②全日制专科及以上学历；③语言表达大方得体，清晰流利，思维敏捷；④无不良行为，不良嗜好，无违法违纪记录；服从管理；⑤可以提供真实有效的身份证件，签订正式的兼职合同；3.岗位职责：①根据管理要求完成每日客户资源开发任务；②即时上报意向（有效资源）便于主观跟进；③按时完成当日内容总结并做文字日报；④上班时间：周六周日，10:00-18:00；周二到周五，13:00-21:00；统一排班；⑤工作地点：滨江区中赢国际大厦；4.岗位薪资：①薪资结构：日基础薪资+上门量奖励+成单量奖励；②薪酬结算：日结，周结，月结；5.联系方式：①联系电话：（微信同）；

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公司简介：铭师堂是一家成立10年的教育培训机构，致力于为学生提供优质的教学服务与个性化的学习解决方案。我们秉持“以学生为中心”的教育理念，注重教学品质与学员成长，现因业务发展需要，诚邀热爱教育、责任心强的老师加入团队！岗位福利：1、高于同行业的无责底薪+课时费+各项证书教学年限补贴=每个月稳定1W+，寒暑假可翻倍！2、节日福利、生日红包、团建、下午茶、年终奖应有尽有，人文关怀拉到满分！3、团队年轻，工作氛围佳，双休，不会给你上班如上坟的感觉！岗位职责：1.给学生提供专业的高质量的班级或一对一授课；2.提高学生的学习成绩，激发学生的学习兴趣，培养学生的良好习惯；3.按照学生的学习情况进行内产转化（续费或转介绍）；4.参加学科的教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源；5.主动与学生进行沟通，听取学生反馈意见，不断提高教学服务质量。岗位要求：1、本科学历及以上；2、1-3年及以上的教学经历，有良好的教学成果；最好有初三教学经验3、为人亲和，有良好的的沟通能力和表达能力，能跟学生和同事和睦相处；4、工作踏实负责，态度积极向上，不断打磨自己的教学能力和教学方式。换个视野，换个职场，铭师堂在等优秀的您，开启全新工作旅程~

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岗位职责校区分配：就近分配上城区中豪凤起广场（地铁4号线景芳站）上城区日信国际（地铁1号线近江站）余杭区西嘉广场（地铁3号线联胜路站）滨江区中赢国际（地铁1号线滨河路站）萧山区名城大厦（地铁5号线育才北路站）岗位职责：1、面向3-12岁学生，实行小班教学模式，全程英文授课，注重启发学生英语思维能力；2、确保授课质量，推动在读学员续费，配合完成公开课的组织与实施；3、善于观察学生学习表现与成长变化，及时识别优势与问题，与家长建立良好沟通机制；4、定期向家长汇报学员课堂情况，结合个体学习状态布置家庭作业，并引导家长协同落实；5、主动参与各类教学培训、教研交流、专题讲座及工作会议；6、严格遵守公司各项管理规定，高效执行上级交办的其他工作事项。任职要求：1·本科及以上学历，英语相关专业，持有教师资格证者优先；2·熟练操作常用办公软件（PPT、WORD、EXCEL等），尤其擅长EXCEL与PPT应用；3·具备较强的学习力、组织协调能力，能适应较高强度的工作节奏；4·通过大学英语四级或以上，发音准确清晰，口语表达流畅自然；5·热爱幼少儿教育领域，对教育工作有基本理解与职业认同感；6·积极进取、心态阳光、责任心强、乐于协作与分享。岗位培训：1·提供带薪培训期2至4周，系统提升教学实操能力；学习表现优异者可通过考核提前独立带班；2·带班激励：正式带班即享相应激励福利。培养规划：1.入职初期：开展企业文化、管理制度、教学体系等基础培训；2.入职后期：持续进行英语专业能力、职业素养、儿童心理发展等相关课程培训；3.实行导师制：采用一对一或多对一形式，提供授课技巧、练课、磨课等专业指导；4.后续安排季度面谈、半年度考核、年度评优等发展支持机制，助力优秀教师成长。晋升渠道：1·英语老师—星级老师—培训师—年级主管—教学主管—校区校长2·英语老师—星级老师—教研老师【每6个月开放一次晋升通道】福利待遇：无责任底薪+绩效奖金+课时补贴+业绩提成1·提供住房补贴、带薪年假、团队建设活动、生日礼金、节日福利、关怀慰问金，常态不加班；2·享有海外团建机会，如清迈、新加坡、北欧、马来西亚等地旅游及境外培训项目，法定节假日正常休假，春节假期长达14天！

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杨女士

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岗位职责校区分配：就近分配上城区中豪凤起广场（地铁4号线景芳站）上城区日信国际（地铁1号线近江站）余杭区西嘉广场（地铁3号线联胜路站）滨江区中赢国际（地铁1号线滨河路站）萧山区名城大厦（地铁5号线育才北路站）岗位职责：1、3-12岁，小班制教学，全英文授课，培养学生英语思维;2、保证教学质量及完成在校学生续课，协助公开课的正常进行；3、能够发现孩子学习和成长的优点和问题，并与家长保持良好的互动关系；4、及时向家长反馈学员课堂表现，根据孩子状态安排家庭作业并督促家庭配合；5、积极参与各种培训、教研、讲座和会议等活动；6、自觉遵守各项规章制度，积极完成上级领导安排其他工作任务。任职要求：1·本科及以上学历，英语专业有教师资格证优先考虑；2·熟练使用各类办公软件（PPT、WPORD、EXCEL等），EXCEL和PPT使用娴熟；3·具备优秀的学习能力，组织能力，协调能力，能承受较强的工作压力；4·英语四级及以上,英语发音标准，口语表达流利；5·热爱并致力投身于幼少儿教育事业，对教育行业有自己认知和想法。6·积极主动·乐观上进·勇于承担·乐于助人。岗位培训;1·带薪培训2--4周，全面提升教学能力。学习能力强考核通过可提前带班。2·带班福利：带班就有对应福利培养规划：1.入职前期培训【企业文化·规章制度·体系专业知识·】2.入职后期：英语专业技能·职业素养·儿童心理学·等培训3.师徒制：一对一，对多，上课技巧·练课，磨课专业指导4.后期有定期活动，季度访谈，考核半年度，年度绩效评优秀老师。晋升渠道：1·英语老师--星级老师--培训师--年级主管--教学主管--校区校长2·英语老师--星级老师--教研老师-【每6个月有一次晋升机会】福利待遇：无责底薪+绩效+课时费+提成1·房补，带薪年假，团建活动，生日福利，节假福利，慰问金，不加班。

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曾女士

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3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系职位要求：1、年龄21到4周岁，大专及以上学历2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪4、普通话流利5、接受小白有店长带教，店长协助开单，欢迎咨询可以的话投份简历6、提点是40%-70%，底薪4000无责任0

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贾佼佼

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3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系职位要求：1、年龄23到40周岁，学历没要求2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪4、普通话流利5、接受小白有店长带教，店长协助开单，欢迎咨询可以的话投份简历6、提点是40%-70%，无责底薪4千

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