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1、市场招募人员：供电销售任职要求：福建省内各市区内(乡镇）渠道代理、销售专员、区域经纪介绍人以及地推人员，主要负责开发工商业用电市场，推广市场化交易售电。岗位福利：薪资主要是提成阶梯制，业务费高，管道收入，流程简单，结算月结，时间自由，代理、兼职、副业均可。行业经验：光伏行业，电力从业者优先2、岗位职责人员：办公助理任职要求：莆田市内办公客服、人事、行政、文员均可，协助日常工作安排，有出单另加提成。岗位经验：薪资可日结和月结，兼职、全职均可，相关经验者优先。联系人：黄经理电话：（微信同号）

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黄先生

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1、市场招募人员：供电销售任职要求：福建省内各市区内(乡镇）渠道代理、销售专员、区域经纪介绍人以及地推人员，主要负责开发工商业用电市场，推广市场化交易售电。岗位福利：薪资主要是提成阶梯制，业务费高，管道收入，流程简单，结算月结，时间自由，代理、兼职、副业均可。行业经验：光伏行业，电力从业者优先2、岗位职责人员：办公助理任职要求：莆田市内办公客服、人事、行政、文员均可，协助日常工作安排，有出单另加提成。岗位经验：薪资可日结和月结，兼职、全职均可，相关经验者优先。联系人：黄经理电话：（微信同号）

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黄先生

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职位亮点1.深耕垂直赛道：专注服务跨境电商供应链上的POD细分领域，建立深厚专业度。2.全程闭环交付：独立主导从需求对接到成功上线的全流程，亲眼见证你的方案解决客户真实痛点。3.技术与业务融合：不仅懂系统实施，更需运用PS等工具处理素材，深入理解“电商订单+柔性生产”业务场景。4.价值清晰可见：你的工作直接提升工厂生产效率与接单能力，成果立竿见影，成就感强。岗位职责1.全流程项目交付：负责公司ERP系统在POD工厂客户的实施全周期工作，包括需求调研、系统配置、测试、上线及验收，确保项目成功交付。2.业务方案设计：深入客户现场，精准诊断其在生产管理及对接电商订单中的痛点，基于系统功能设计定制化落地解决方案。3.客户赋能与支持：为客户提供系统培训与长期运维支持，及时响应并解决使用问题，确保系统稳定运行，提升客户满意度。4.知识沉淀与协同：编写实施相关文档，并作为客户与内部研发、销售团队的桥梁，反馈一线需求，驱动产品优化。任职要求必备条件：大专及以上学历，1年以上SaaS/ERP软件实施经验，具备优秀的客户沟通、需求挖掘和问题解决能力。核心加分项：1.有制造业（尤其是印花、纺织服装类）工厂信息化实施经验。2.熟练使用Photoshop，可协助工厂进行基础的图案素材调整与处理。3.了解跨境电商平台（如Shopify、Temu）订单流程或工厂接驳电商业务的模式。4.关键素质：学习能力强，能快速掌握新业务与产品；责任心强，以客户成功为导向；能适应阶段性出差与快节奏项目工作。我们提供1.有竞争力的薪酬体系（底薪+项目奖金）。2.深入一个富有潜力的产业细分领域，积累稀缺的“业务+技术”复合经验。3.系统的产品与业务培训，及清晰的职业发展路径。4.务实、协作的团队氛围，与产品、研发并肩作战。

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石女士

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职位名称：跨境ERPSaaS销售负责忆托ERP跨境电商软件系统的销售职位亮点1.锁定黄金赛道：专注于跨境电商供应链核心环节——生产型工厂的数字化，市场潜力明确，客户付费意愿强。2.销售高价值产品：提供的是提升工厂效率、助力其接驳电商订单的核心系统，而非简单工具，客单价与价值感高。3.赋能式销售：你不是简单的推销员，而是客户的“数字化转型顾问”，通过解决真实业务痛点（如订单混乱、生产追溯难）来赢单。4.清晰的资源与路径：我们提供明确的客户画像、成熟的解决方案及销售工具，让你能快速切入。岗位职责1.客户开发与商机挖掘：通过自主开拓、线索跟进及合作伙伴等多种渠道，精准定位并触达有数字化转型需求的印花及制造工厂决策人。2.需求诊断与方案价值呈现：深入理解客户在订单管理、生产流程、电商对接中的痛点，通过专业咨询与系统演示，清晰呈现ERP解决方案如何为其降本增效、增加营收。3.全流程销售推进：独立负责从初次接触到商务谈判、合同签订的全销售周期，完成个人销售指标。4.内部协同与市场反馈：与实施、产品团队紧密协作，确保客户需求被准确传递，并将一线市场竞争信息反馈给公司，助力产品迭代。任职要求必备条件：2年以上ToB软件/SaaS销售经验，具备从0到1开拓客户并独立成单的能力，对业绩目标有强烈的自驱力。经验加分项：1.有制造业（纺织、印花、服装、家居等）或跨境电商SaaS销售经验者优先。2.熟悉工厂生产管理流程或电商卖家运营痛点者优先。核心能力：1.顾问式销售能力：擅长倾听与提问，能快速建立专业信任，而非单纯产品推销。2.复杂决策沟通能力：能够与工厂老板、生产主管、电商运营等多角色有效沟通，推动决策。3.坚韧与学习力：能适应销售过程中的挑战，并持续学习跨境业务与工厂管理知识。我们提供1.有竞争力的薪酬：“高底薪+高提成”的激励模式，收入上不封顶，优秀者回报丰厚。2.系统的赋能体系：全面的产品培训、销售方法论辅导及持续的商机资源支持。3.清晰的成长路径：销售专家线与管理线双通道发展，在快速扩张的团队中获得广阔空间。4.优质的客户基础：公司已在该垂直领域建立品牌口碑，你将从优质起点出发。

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梁女士

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岗位职责：1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量5.完成营业前后相关准备工作，如摆台、盘点物资等任职要求：1.有无经验均可，愿意学习基本服务流程2.工作认真负责，具备良好的沟通能力和服务意识3.能适应轮班制工作安排，身体健康，持有效健康证明优先4.具备团队合作精神，能积极配合门店运营需求

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刘先生

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岗位职责：1、负责餐厅餐具的清洗与消毒，确保卫生标准符合规定要求；2、保持洗碗区域的整洁与有序，定期进行设备的清洁与维护；3、配合厨房团队，确保餐具的及时供应，支持餐厅高效运营；4、遵守食品安全与卫生规范，积极参与岗位培训，提升专业技能；5、按要求分类整理破损或需更换的餐具，及时上报损耗情况。任职要求：1、具备良好的团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务；2、对工作认真负责，有较强的责任心和执行力；3、能够适应快节奏的工作环境，保持积极的工作态度；4、愿意学习新技能，不断提升个人服务质量和工作效率；5、有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训。

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刘先生

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（1）岗位职责：1.负责初高中英语学科教学，为学生提供专业且高效的教学服务。2.针对学生薄弱环节进行辅导，助力学生在短期内实现成绩提升。3.激发学生学习兴趣，传授科学的学习方法，培养良好的学习习惯。4.定期向家长或相关方反馈学生学习进展，落实课后跟进与服务。5.参与英语学科教研交流，持续优化教学内容与教学方式。6.配合完成教学主管交办的其他工作任务。（2）任职要求：1.无违法犯罪记录2.持有教师资格证书3.师范类院校英语专业毕业，具备教师资格证，熟悉初高中英语教材者优先考虑4.普通话标准，英语发音规范，逻辑清晰，具备较强的表达与沟通能力5.具备良好的职业道德和教育服务意识，热爱教学工作（3）工作时间：周二晚18:00-21:00，周三至周五14:00-21:00，周六、周日及寒暑假期间周一至周五：8:00-12:00，14:00-18:00，周一休息，周二白天休息。（本岗位支持兼职应聘）现设有11个教学点，覆盖莆田、涵江、仙游、笏石、福清等区域，可根据住址安排就近授课。（4）岗位福利：1.缴纳五险一金：包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金2.组织团建活动：如春秋游、年度晚会等3.节日福利礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假

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童女士

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岗位职责：1.负责在校区周边的学校、社区、商业区等区域开展宣传单派发或定点推广活动；2.在社区、商超、中小学校等目标市场执行线下推广，收集用户信息并组织相关活动；3.开拓并维护具备信息资源的各类合作渠道；4.通过多类途径获取潜在客户资料，同步推进品牌与产品的市场宣传；5.与公立学校等相关机构进行商务接洽与合作沟通；6.分析市场动态与发展趋势，挖掘适合的推广机会；7.完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具有一年以上市场类岗位实际工作经验；2.具备渠道拓展及活动落地执行能力；3.拥有较强的市场敏感度和基础分析能力；4.热爱教育领域，普通话流利，语音亲切，形象良好；5.工作认真、细致耐心，能承受一定工作压力，应变反应迅速；6.具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神。所需技能：线下推广、渠道推广、活动推广、校园推广、异业合作、地面推广、微信平台

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童女士

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【招聘】校长/副校长岗位职责：1.主导学校发展战略与规划的拟定，并推动落地执行；2.统筹学校日常运营，涵盖招生、教学组织及行政管理等环节；3.持续提升教学质量，保障学生学习成效稳步提高；4.构建和谐的师生互动环境，保障校园秩序与安全稳定。任职要求：1.本科及以上学历，教育类或行政管理等相关专业背景者优先；2.具备5年以上大中型教育机构管理经验，拥有出色的团队领导与沟通协调能力；3.熟悉中小学及学前教育阶段的课程体系与教材研发工作；

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童女士

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一、岗位职责：1.主导学校发展战略与规划的拟定及落地执行；2.统筹学校日常运营，涵盖招生、教学组织及行政管理等环节；3.持续提升教学质量，保障学生学习成效稳步提高；4.构建和谐师生关系，维护校园良好秩序与安全环境。二、任职要求：1.本科及以上学历，教育类或行政管理等相关专业背景者优先；2.具备大中型教育机构管理经验，拥有出色的团队协作与沟通协调能力者优先；三、福利待遇：1.缴纳五险一金：含医疗、生育、养老、工伤、失业保险及住房公积金；2.定期组织团建活动：如春秋游、年度晚会等；3.节日福利礼品、享受13薪，入职满一年可享带薪年假

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（1）岗位职责：1.按照教学方案与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。2.负责学生日常维护与班级运营工作，落实与学生及其家长的定期沟通与反馈机制，全面了解学生情况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。4.完成教学主管交办的其他工作任务。（2）任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉小学至高中数学教材内容者优先考虑。2.普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。3.具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育行业，有责任心和奉献精神。（3）工作时间：周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六、周日及寒暑假期间周一至周五：8:00-12:00,14:00-18:00，每周一休息，周二下午之前不上班。（4）岗位福利：1.缴纳五险一金：包括医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。2.团队建设活动：如春秋游、年终年会等。3.节日福利礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假。

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童女士

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岗位职责1、接听客户咨询来电，邀约客户到店沟通2、接待到访客户，结合学员实际情况制定合理的学习规划，推动咨询转化与报名流程，完成报名相关事务办理3、负责日常数据报表录入及教材资料等物品的管理工作4、依据既定业绩目标，达成个人销售任务5、协助市场团队开展线下推广活动任职要求1、具备高中或中专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业背景者优先考虑2、形象良好，具备优秀的沟通能力，语言表达流畅，举止得体大方3、对教育行业有热情，有从事教育产品推广或客户服务经验者优先4、具备较强的沟通协调与商务洽谈技巧5、积极进取，具备良好的职业发展意愿和成长潜力6、能适应晚班及周末工作安排，承受一定工作压力7、性格耐心细致，熟练操作各类常用办公软件

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（1）岗位职责：1.按照教学方案与教学标准执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、补习辅导等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。2.负责学员关系维护与班级日常管理，落实与学员及其家长的沟通与反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。4.完成教学主管交办的其他工作任务。（2）任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉初高中化学课程内容者优先考虑。2.普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。3.具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育行业，有责任心。（3）工作时间：周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六周日：8:00-12:00，14:00-18:00，周一休息，周二下午休息。（4）岗位福利：1.缴纳五险一金：包括医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。2.团队建设活动：如春秋游、年终晚会等。3.节日福利礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假。

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教学经理岗位职责：1.负责指导、监督并评估教师的教学工作。2.定期深入课堂掌握授课情况，提升试听转化与报名比例。3.统筹教师的日常教学管理工作。4.掌握教师课程进度与班级动态，给予适时指导，提高升班比率。5.按既定计划每周组织教师开展内部教研活动，明确教研主题与具体内容。6.随机检查各班级家长会召开情况，并提供针对性指导。7.每月核查各班补课安排落实情况。任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证，具备3年以上相关学科教学经验。2.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，积极正向。岗位福利：1.提供五险一金2.享受双休及国家法定节假日3.享有旅游福利、生日补贴、节日礼品及部门团建活动4.提供完善的职业发展通道与广阔成长平台，定期组织管理类培训

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童女士

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岗位职责：1.负责指导、监督并评估教师的教学工作执行情况2.定期深入课堂掌握授课动态，提升试听转化与报名成效3.统筹管理教师日常教学事务4.掌握教师课程推进节奏及班级运行状态，适时给予支持与引导，提升升班达成率5.按既定安排组织教师开展每周教研活动，明确教研方向与具体内容6.不定期检查各班级家长会召开情况，并提供专业指导7.每月核查各班级补课计划落实情况任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证书，具备3年以上相关学科教学经历2.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，积极正向

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童女士

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学历要求：一般需具备本科或以上学历，专业方向不限。语言能力：雅思成绩通常需达到7分及以上，或取得英语专业八级良好/优秀等级。教学经验：具备1至3年雅思教学经历，熟悉雅思考试题型及评分体系。证书要求：拥有TKT、CELTA或TESOL等相关教学证书者优先录用。教学技能：具备较强的沟通协作能力，能结合学生个体差异设计个性化教学方案。其他要求：热爱教育行业，有志于长期从事教学工作，具备自主学习意识，善于钻研教材与教法，能够系统整理与归纳教学内容。雅思教师的主要职责包括：制定学习计划：根据学生实际情况，量身定制符合其特点的学习路径。课堂管理与反馈：课后及时记录课堂情况，并提供详尽的教学反馈。参与市场支持：协助开展市场相关活动，承担内部或外部学术分享讲座任务。以上标准旨在保障雅思教师具备扎实的专业水平和教学能力，充分满足学生的学习需求与成长期待。

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童女士

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地推销售专员的核心职责涵盖以下方面：产品宣传与销售：负责公司产品的线下推广与销售工作，通过多种方式接触客户，发掘商业团体中的潜在大客户资源，并与商圈内各类商业机构建立稳定合作关系。市场拓展与客户挖掘：依据部门营销规划，达成既定销售目标，积极开拓新市场区域，发展新客户群体，扩大业务覆盖范围。客户关系维护：收集所辖区域市场动态信息，分析竞争品牌情况，持续维护客户关系，落实区域内销售活动方案，确保销售任务顺利完成。市场活动支持：参与市场推广方案的制定，明确阶段性工作目标，执行具体行动计划，定期回访客户，深入挖掘客户需求。客户资料管理：建立健全客户档案体系，实现客户信息的规范化管理，助力后续服务跟进。跨渠道协同作业：与电话营销团队密切配合，借助其预约支持开展实地拜访，获取有效客户信息。任职条件：性别不限，普通话流利，仪态大方得体。具备良好的沟通表达能力，能独立推进业务开展。性格积极向上有追求，富有协作意识，能承受工作压力。愿意挑战高收入目标，勇于自我突破。拥有1-2年相关行业经验及一定客户资源者优先

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（1）岗位职责：1.按照教学大纲与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节，保质保量完成教学任务，实现教学目标，提供专业且高效的教学服务。2.负责学员日常维护与班级运营工作，落实与学员及其家长的沟通反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力学业进步。3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。4.完成教学主管交办的其他工作任务。（2）任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑。2.普通话流利，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。3.遵守教师职业道德规范，具有较强的服务意识，热爱教育行业。（3）工作时间：周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六周日及寒暑假：8:00-12:00，14:00-18:00，周一休息，周二下午休息。（4）福利待遇：1.缴纳五险一金：包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。2.团队建设活动：组织春秋游、年终大会等集体活动。3.节日福利礼品、发放13薪，入职满一年可享受带薪年假。

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岗位职责：1.按照教学计划与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段性测试、补课辅导等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。2.负责学员日常维护与班级运营工作，落实与学员及其家长的沟通与反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。4.完成教学主管交办的其他工作任务。任职要求：1.本科及以上学历，教育类、师范类等相关专业优先，持有教师资格证者优先，熟悉高中数学教材内容者优先。2.精通高考考点归纳，具备一对一或小班教学经验，拥有教研能力，能准确识别学生学习薄弱点，并有效提升学生在月考、期中、期末及高考中的成绩，具备短期内提分的经验。3.普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。4.具备良好的职业道德与服务意识，热爱教育行业。工作时间：周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六、周日及寒暑假：8:00-12:00，14:00-18:00，周一周二休息。缴纳五险一金，享受法定节假日，享有生日补贴、节日礼品以及定期团建等各类员工活动。目前学校设有10个校区，分布在莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地，可安排就近授课。

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（1）岗位职责：1.按照教学计划与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导补习等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。2.负责学生日常维护与班级管理，落实与学生及家长的定期沟通与反馈，了解学生整体情况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，促进成绩提升。3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。4.完成教学主管交办的其他工作任务。（2）任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉小学数学教材内容者优先考虑。2.普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。3.具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育行业。（3）工作时间：1.学期内工作安排：周一休息，周二18-21点，周三至周五14-21点（含一小时用餐时间），周末上午8-12点，下午14-18点。2.寒暑假工作安排：周一至周五上午8-12点，下午14-18点，周末休息。（本岗位接受兼职应聘）（4）岗位福利：1.缴纳五险一金：包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。2.团队建设活动：组织春秋游、年度年会等集体活动。3.节日礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假

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一、岗位职责：1.落实日常招聘任务，优化招聘流程，提升招聘效率，确保人员及时到岗2.拓展多元化招聘渠道，组织开展校园招聘活动，对接高等院校资源，推动校企合作机制建设3.管理员工人事档案，办理入职、离职等全流程手续4.汇总人力资源相关数据，确保信息准确并严格执行保密要求5.统筹员工考勤管理及办公用品的采购与发放6.协助主管维护良好的员工关系，促进团队协作7.完成领导安排的其他临时性工作任务二、岗位要求：1.具备优良的职业操守，作风严谨，工作认真细致，责任心强，具备出色的沟通与组织协调能力2.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件3.人力资源管理、行政管理或企业管理等相关专业大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验4.熟知人力资源各模块工作内容，包括招聘、薪酬管理、绩效考核、培训等相关制度与操作流程作息时间：月休6天，每天工作8小时。

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（1）岗位职责：1.按照教学计划与教学标准执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、补课辅导等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。2.负责学员日常维护与班级运营工作，落实与学员及其家长的沟通与反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力学业成绩提升。3.参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力培训等相关工作。4.完成教学主管交办的其他工作任务。（2）任职要求：1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉初高中物理课程内容者优先考虑。2.普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。3.具备良好的职业道德素养和客户服务意识，热爱教育行业。（3）工作时间：周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六、周日及寒暑假期间周一至周五：8:00-12:00，14:00-18:00，每周一休息，周二白天休息。（4）岗位福利：1.缴纳五险一金：包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。2.团队建设活动：如春秋游、年终团拜会等。3.节日福利礼品、享受十三薪待遇，入职满一年后可享有带薪年假。

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