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负责门店日常的售卖及顾客接待等工作；接待顾客热情礼貌、耐心周到；积极向顾客介绍各类产品的口味及特点；保持良好的沟通能力，与顾客进行有效的互动保持门店干净整洁，有良好的维护品牌形象的意识积极配合店长工作，同事之间团结协作任职要求:具备连锁餐饮店工作经验，熟悉服务流程和规范普通话流利有当地健康证（食品类）身体裸露部位不能有明显的伤疤及纹身

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王先生

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【岗位职责】：1、负责公司实验室设备与耗材的市场销售及产品推广工作2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手动态分析5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成【应聘要求】：1、生物、医学或相关专业大专及以上学历2、具备市场开拓能力，能与客户进行高效沟通3、工作认真负责，具有较强的客户服务意识和团队协作精神4、熟悉生物实验室仪器设备，有相关销售经验者优先考虑5、熟练操作电脑办公软件，掌握ERP系统操作请应聘者在简历中详尽描述过往工作经历，面试将优先考虑表达能力突出者！符合条件者将安排面谈。一经录用，待遇优厚（能力决定收入），享受五险一金、补充医疗、定期体检、带薪年假、交通补助、话费补贴、餐补及节日慰问等福利！职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利职位亮点：团队氛围融洽

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肖女士

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1、高中以上学历，中专市场营销专业优先2、具有美容院，美容化妆学校工作经验优先3、具体一年以上驾驶经验优先4、具有抖音快手新媒体运营经验优先

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孙先生

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1、高中以上学历，中专市场营销专业优先2、具有美容院，美容化妆学校工作经验优先3、具体一年以上驾驶经验优先4、具有抖音快手新媒体运营经验优先

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孙先生

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1、负责日常财务核算，包括收入、支出、成本等相关数据的登记与处理；2、编制各类财务报表，定期进行账目核对；3、办理税务申报事务，确保税务合规，并持续关注税收政策动态；4、管理公司银行账户，处理日常银行业务往来；5、妥善保管会计凭证及各类财务资料；6、执行网上银行的资金理财、转账、汇款等制单操作；7、处理公司支票、现金收付、日常报销及票据归集整理；8、办理员工五险一金的申报手续；9、完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，年龄不超过45岁；2、具备2年以上商贸类企业会计岗位工作经验；3、熟练使用财务软件及ERP、EXCEL、WORD等办公工具；4、记账工作需做到字迹工整、数据准确、操作及时；5、持有会计从业资格证书。职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利、定期体检

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肖女士

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注意力训练师岗位职责：1、负责5-学员的专注力训练课程，依据测评结果制定个性化训练计划，并据此开展课程设计与实施；2、课后整理学员训练反馈，及时与家长交流教学进展及训练内容；任职要求：1、不限工作经验，公司提供系统化培训，并配备专人指导，全程带教；2、大专及以上学历，掌握基础教育学、心理学知识，能熟练操作常用办公软件；3、品行端正，富有责任心、耐心与爱心，乐于与儿童互动，具备教学探索意识；4、普通话流利，无明显方言口音，拥有良好的语言表达及灵活应对能力；

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刘先生

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本科及以上学历，医学，生物工程，生物技术或分子生物学相关专业。工作经历：3年及以上，具备临床器械销售经验者优先考虑。薪资待遇：基本工资绩效奖励，五险一金，带薪年假。

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肖女士

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1、年龄20-30岁中专以上学历2、具有较强语音沟通能力3、具有C类驾驶执照，新媒体运营经验优先4、具有美容化妆品行业销售经验优先

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孙先生

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1、高中以上学历，中专市场营销专业优先2、具有美容院，美容化妆学校工作经验优先3、具体一年以上驾驶经验优先4、具有抖音快手新媒体运营经验优先

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孙先生

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注意力训练师岗位职责：1、负责5-学员的专注力训练课程，依据学员测评结果制定个性化训练计划，并据此开展课程内容设计与实施；2、课后整理学员训练表现，及时与家长反馈教学进展并沟通后续训练建议；任职要求：1、工作经验不限，公司提供系统化培训，并安排资深导师一对一指导；2、大专及以上学历，具备一定教育学、心理学基础，能熟练操作常用办公软件；3、品行端正，富有责任心、耐心与爱心，乐于与儿童互动，具备教学探索意识；4、普通话标准，无方言口音，拥有良好的语言表达及灵活应对能力；

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刘先生

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招聘要求：本科及以上学历，医学，生物工程，生物技术或分子生物学相关专业。工作经历：3年及以上，具备临床器械销售经验者优先考虑。薪资待遇：基本工资绩效奖励，五险一金，带薪年假。

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肖女士

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1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元2. 工作内容：在语音厅内通过麦序上麦，日常以打字互动、欢迎用户为主，遇用户赠送礼物时需开麦进行实时交流，非纯文字聊天形式3. 可远程居家操作，接受兼职模式4. 仅需一部手机即可参与，无学历限制，无需过往经验5. 时间灵活自主安排，可自由选择上线服务时段6. 通过正规应用程序结算，薪资由保底+提成构成7. 招聘不限性别，年龄要求18至30周岁8. 对接多个合规平台资源，从事不露脸语音主播岗位，通过语音聊天、上麦互动实现轻松月入过万，提供免费岗前培训！

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周女士

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1、高中以上学历，中专市场营销专业优先2、具有美容院，美容化妆学校工作经验优先3、具体一年以上驾驶经验优先4、具有抖音快手新媒体运营经验优先

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孙先生

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自行车设计研发助理或实习生岗位职责：1、通过整合全球行业动态及热销产品数据，分析市场趋势，为公司销售平台的新品开发（公路/越野/Gravel/E-bike）提供创意支持与方向建议2、对接外部设计机构，跟进并收集新产品信息，完成信息的整理、分析与评估工作，协助设计师推进新产品线的研发落地3、参与成本核算，协助把控采购支出与产品质量风险；与团队高效协作，保障研发任务按计划推进任职要求：1、本科及以上学历，产品设计、机械工程或相关专业背景2、需热爱骑行，熟悉公路车、山地车的配置与组装流程。具备资深骑行经验者，专业可适当放宽3、熟悉各核心系统的选型与匹配，包括车架组、传动系统、制动系统、轮组、操控部件及电助力三电系统者优先加分项：具备以下领域经验者优先：通用设备、汽车后市场、智能硬件或消费电子行业

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温先生

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核心职责丨你要掌控全域电商增长引擎必须懂骑行 爱骑行！或者喜欢研究新鲜事物 热爱运动1. 平台深度运营◦ 负责天猫、京东、淘宝等主流电商平台店铺的日常运营维护，涵盖商品上新、详情页迭代、营销活动申报及内外资源协调；◦ 制定并执行月度与季度运营规划，通过爆款孵化、搭配销售等方式推动店铺GMV和利润率双增长。2. 精准推广投放◦ 主导直通车、钻展、淘宝客等付费渠道投放管理，优化关键词出价、目标人群定向及广告素材，持续提升投放回报率；◦ 拓展站内外流量入口，联合内容团队落地高转化率营销方案。3. 数据驱动决策◦ 每日跟踪UV、转化率、客单价等关键数据，搭建数据监控体系并定期输出分析报告；◦ 结合销售趋势与库存周转情况制定补货策略，根据市场竞争变化动态调整价格与促销机制。4. 跨部门协同攻坚◦ 对接供应链团队确保库存流转高效，联动客服与设计团队提升用户服务体验与页面视觉表现。------任职要求丨我们需要这样的实战派硬性条件：• 3年以上天猫/京东/淘宝等传统电商运营实战经验，熟练掌握平台规则与后台操作流程；• 精通直通车、钻展等推广工具，具备成功打造爆款单品及优化ROI的实际成果；• 具备较强的数据洞察力：熟练运用Excel或数据分析软件，可独立完成周报、月报并输出可执行建议；• 结果导向：抗压能力强，能适应快节奏电商环境，对销售目标与利润指标有强责任心。

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温先生

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佰客屋在全国拥有100多家自行车综合零售门店，是bianchi、cinelli和upland等国内知名公路车品牌的全国总代理岗位职责：1、负责直营门店的运营支持与督导，统筹加盟商管理及服务支撑，分析门店经营数据，识别问题并制定优化策略，助力门店业绩增长2、总结并输出标准化的店铺运营管理流程，梳理员工培训体系及相关文档资料3、推进线下门店与线上电商活动的协同运作，实现联动管理4、协助品牌形象维护，确保品牌一致性，主导品牌内容的策划、撰写与传播，对接小红书等主流平台的KOL与KOS资源，推动公司自有KOL/KOS矩阵建设5、运用AI工具或第三方工具监控品牌舆情及竞品动态，快速响应并优化品牌运营策略6、配合总部及各门店开展大型市场推广活动，参与活动方案的策划与审核7、主导全国新店选址的调研、可行性评估与决策工作，编制选址报告，并统筹设计、装修、证照申办等开店前筹备事项任职要求：1. 学历背景：本科及以上学历，零售管理、运营管理、市场营销等相关专业优先考虑2. 工作经验：具备5年以上连锁零售行业运营或品牌管理经验，须有自行车行业、运动户外品类或运动露营连锁门店管理背景3. 管理能力：具备出色的门店运营管理和团队领导能力4. 培训能力：擅长培训课程开发与讲授，能独立完成培训体系建设5. 数据分析：具备扎实的数据分析能力，能够基于数据发现痛点并提出有效解决方案6. 创新思维：思维活跃，对市场趋势和热点具有敏锐捕捉能力岗位福利：入职即可享受员工购车优惠（最低可达五折），可购买一辆单价不超过10万元的集团代理自行车

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温先生

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综合性工种，主要是室内日常维修，日常有什么活干什么活，听从安排，工作时间早9:00～晚6:00！工资月结，次月15号左右发工资！ 平时有夜班装修活，自愿参加，工资多劳多得。联系方式

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刘先生

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职位描述：1、负责实验室设备与耗材的市场推广及销售工作2、依据部门营销计划，达成既定销售目标3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域4、收集所辖区域市场动态信息，并对竞争品牌进行分析研判5、策划并落实销售区域内的各类销售活动，确保业绩完成应聘要求：1、具备生物、化学、医学或相关专业大专及以上学历2、具备较强的市场开拓意识和良好的沟通协调能力3、工作认真负责，具有较强的服务意识与团队协作精神4、熟悉生物实验室常用仪器设备，有相关行业销售经验者优先考虑5、能熟练操作电脑办公软件，掌握ERP系统操作流程请在简历中详实填写过往工作经历，表达能力突出者将优先安排面试。合适人选将尽快联系面谈。一经录用，提供具有竞争力的薪酬待遇（收入与能力直接挂钩），享受五险一金、补充医疗保险、年度体检、带薪年休假、团队建设旅游、交通补贴、通讯补贴、餐费补助及多项节日福利！职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、员工旅游、朝九晚五

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肖女士

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职位内容：1. 制定并落实销售策略，积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度，确保销售目标达成2. 大客户管理与维护：梳理重点客户名单，持续深化与KOL客户的合作关系3. 经销商体系搭建：负责经销商的开发与日常管理，支持其完成既定销售指标4. 参与市场推广活动的规划与实施，包括科室会、培训讲座、学术交流会、行业展会等5. 完成其他与销售业务相关的各项工作任职资格：1. 具备2年以上医疗器械销售经验，有外科手术器械领域销售背景者优先考虑2. 大专及以上学历，医学类相关专业背景优先3. 拥有丰富的直销实战经验，具备良好的沟通能力，可独立对接KOL客户4. 具备一定大客户资源及经销商渠道积累

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张女士

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儿童近视防控咨询师1、家长及儿童的近视知识科普及眼健康相关疑问的解答；2、协助儿童视力检查及视功能训练；3、负责近视防控方案制定、防控产品销售、防控档案建立及售后效果跟踪；4、配合门店日常运营，活动的执行，完成销售业绩目标。要求：1、年龄28-35岁，男女不限，视光相关专业优先；2、熟悉近视防控相关知识，视训精通者优先；3、具备良好沟通能力、服务意识及团队协作精神，工作严谨，学习能力强。工作时间：每天8小时，双休（工作日安排）；薪资福利：底薪+提成

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视光行业儿童近视防控咨询师短剧编剧1、家长及儿童的近视知识科普及眼健康相关疑问的解答；2、协助儿童视力检查及视功能训练；3、负责近视防控方案制定、防控产品销售、防控档案建立及售后效果跟踪；4、配合门店日常运营，活动的执行，完成销售业绩目标。要求：1、年龄28-35岁，男女不限，视光相关专业优先；2、熟悉近视防控相关知识，视训精通者优先；3、具备良好沟通能力、服务意识及团队协作精神，工作严谨，学习能力强。工作时间：每天8小时，双休（工作日安排）；薪资福利：底薪+绩效

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王先生

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工作内容外扩邀约工作要求着装整齐工作时间早上10点到晚上10点中午两个小时休息薪资福利底薪5000（无责任）有挣钱的想法，有行动力，有执行力，月薪过万很平常，在职同事工资1.5万到3万不等，想多挣钱就多努力，销售不是以岗定薪，事在人为

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李先生

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岗位名称：运营经理/总监所属部门：运营管理中心工作地点：新疆等西北地区（需根据公司项目在新疆、银川、兰州等西北地区跑动）学历要求：统招本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先经验要求：5年以上煤炭贸易、大宗物流运营管理经验优先考虑，熟悉铁路运输流程及多式联运操作。岗位职责​1.日常运营监控与调度​：全面监控铁路计划提报、批复、配车、装车出线等动态，确保发运流程顺畅；统筹销售计划、生产计划与请车计划的衔接，协调内外部资源（营业部、场站、供应商等）保障时效；主导与铁路站点（吐鲁番/鄯善/七泉湖等）中层及以上人员的对接，优化货位分配、装卸效率及作业规范。2.合规与风险管理​负责铁路备案资料（上下游合同、检测报告、堆存证明）的提报与更新，监督既有场站合规文件管理；处理突发事故（如货位冲突、设备损坏、车辆违规），建立风险预警机制，降低货损货差；跟踪监管政策变动，督导站台安全作业，确保符合绿色运输要求。3.供应链协同与数据管理​监督物流供应商合同、对账结算及车辆资料系统录入，优化配送成本；督促每日库存、磅单等数据统计与归档，利用数据分析提升运营效率；监控煤场-站台-客户全链条货损货差，制定改进方案控制损耗在合理区间。4.专项项目管理​负责自备箱箱管工作（维修、动态追踪、返空协调）及混线卸车调度；主导代理发运业务的全流程（测算、合同、结算）及新项目落地；协调矿方取样送检（每日4-6次），及时处理指标异常问题。二、任职资格​硬性条件​学历专业：统招本科及以上，物流、供应链、贸易类相关专业；工作经验：运营经理：3年以上大宗物流运营经验，熟悉煤炭行业铁路发运流程；运营总监：5年以上经验，具备团队管理及跨部门协同能力；资格技能：熟练使用办公软件及物流管理系统，具备数据分析能力。核心能力​行业知识：精通煤炭贸易供应链全流程，熟悉公铁联运、集装箱管理等操作规范；协调能力：擅长政府、铁路部门及供应商关系维护，能高效解决突发问题；风控意识：具备成本管控与货损控制经验，能建立标准化运营流程。加分项​有新疆区域铁路资源或大型煤炭企业任职背景者优先；持有C1驾照，可适应出差。三、薪酬福利​薪酬范围：运营经理：10k-18k/月；运营总监：18k-25k/月；福利体系：五险一金、补充商业保险、年终奖金、高温补助、带薪年假等。四、发展平台​参与公司核心业务决策，接触煤炭贸易全链条运营；提供专业培训及双通道（管理/技术）晋升机会。

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姚女士

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岗位职责：1、核对会计原始凭证，打印凭证、账册等；2、财务单据审核整理；3、协助录入会计凭证；4、配合财务会计档案归档；5、财务部临时工作。任职要求：1、核对会计原始凭证，打印凭证、账册等；2、财务单据审核整理；3、协助录入会计凭证；4、配合财务会计档案归档；5、财务部临时工作。6、有1-2年工作经验优先考虑

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姚女士

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岗位职责：1、核对会计原始凭证，打印凭证、账册等；2、财务单据审核整理；3、协助录入会计凭证；4、配合财务会计档案归档；5、财务部临时工作。任职要求：1、核对会计原始凭证，打印凭证、账册等；2、财务单据审核整理；3、协助录入会计凭证；4、配合财务会计档案归档；5、财务部临时工作。6、有1-2年工作经验优先考虑

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姚女士

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