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岗位职责模型研发与优化:主导垂直领域大模型（如DeepSeek）的架构设计、微调训练（LoRA/QLoRA等）及性能调优，推进工程化落地实施研究模型压缩方法（知识蒸馏/量化/剪枝），实现模型轻量化部署与推理效率的协同优化智能系统开发:搭建大模型智能体（Agent）系统，融合任务分解、工具调用与多轮交互能力设计RAG知识增强系统，优化文本分块策略、向量检索技术（HyDE/ColBERT）及生成结果一致性前沿技术研究:持续跟进MoE架构、多模态融合等方向，推动新技术预研与实际场景应用任职要求核心技术能力:3年及以上自然语言处理经验，2年及以上大模型项目实战经历（熟练使用PyTorch/TensorFlow与Hugging Face技术栈）深入掌握DeepSeek相关技术体系，具备完整模型优化经验（SFT/RLHF）及私有化训练背景（联邦学习/数据安全机制）熟悉智能体构建框架（ReAct/Toolformer）与RAG端到端开发流程（LangChain/Llama-Index）工程能力:了解分布式训练方案（DeepSpeed/Megatron），掌握模型量化与推理加速技术（vLLM）

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岗位职责1. 负责大模型（LLM）应用的开发、部署与性能优化，完成与DeepSeek等外部大模型服务的接口对接及系统集成；2. 根据业务场景开发智能功能模块，涵盖自动审批流程、AI驱动的设计图生成、目标检测（CV方向）等功能实现；3. 参与大模型在服务端的部署工作，优化推理效率和资源利用率，保障高并发环境下的系统稳定运行；4. 构建并落地与大模型配套的数据预处理流程、输出结果后处理机制及核心业务逻辑整合；5. 持续关注大模型技术发展，探索文本与图像等多模态融合场景下的创新性应用方案。任职要求1. 学历、经验本科及以上学历，计算机科学、人工智能、数学等相关专业背景；具备1-2年算法或AI应用开发经验，特别优秀的应届生可酌情考虑。2. 技术能力精通Python编程，掌握至少一种主流深度学习框架（PyTorch/TensorFlow），具有Hugging Face Transformers等大模型工具的实际使用经验；熟悉RESTful API设计与开发，有对接大模型接口（如DeepSeek、GPT、文心一言等）项目经历者优先；了解模型部署相关技术（TensorRT/ONNX/Docker），具备在云平台（AWS/阿里云/腾讯云）部署服务的经验；熟悉计算机视觉（目标检测、图像生成）或自然语言处理（NLP）任务，有YOLO、Diffusion模型、OCR等技术实践者优先。3. 项目经验参与过实际AI系统开发项目，例如智能审批、自动化设计生成、图像识别等应用场景；了解多模态模型（文本+图像）的使用模式，能够独立完成数据整理、模型调优及效果评估全流程工作。

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【岗位职责】1. 深入梳理与评估企业现行运作流程，发现运行中的堵点与效率短板，提出切实可行的改进建议。2. 策划并落地流程优化方案，保障业务流程的顺畅、简洁与高效运转。3. 推动跨部门协作与信息同步，主导流程变革落地，确保各团队对新流程的充分理解与执行。4. 编制标准化作业流程文件，持续跟踪流程运行效果，定期开展复盘并推进迭代升级。5. 应用流程优化相关工具与方法（如精益管理、六西格玛等），提升流程运作质量与整体效能。【任职要求】1. 本科及以上学历，工商管理、工业工程、管理学或相近专业背景者优先考虑。2. 具备3年以上流程管理或相关岗位实际工作经验。3. 掌握主流流程管理理论与工具，拥有较强的逻辑分析与问题解决能力。4. 具备良好的项目统筹能力，可独立完成流程优化项目的规划与推进。5. 沟通协调能力强，能与不同层级及职能部门人员高效协同。6. 具有数据导向意识，善于通过数据分析为流程决策提供支撑

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国际技术支持工程师（全球培训生项目）招聘International Technical Support Engineer (Global Trainee Program) Recruitment一、核心信息I. Core Info中文：所属部门为全球技术与销售支持部，工作地点位于广州增城总部，汇报对象为国际销售总监。English: Department: Global Technical & Sales Support; Work Location: Guangzhou Zengcheng HQ; Reports to: International Sales Director.二、职位目标II. Job Purpose中文：完成系统化培训后，为海外客户及销售团队提供专业技术支持，具备清晰的晋升机制，未来可向国际销售或高级技术方向发展。English: Upon completion of structured training, deliver professional technical support to overseas clients and sales teams, with a well-defined advancement path toward international sales or senior technical positions.三、核心职责III. Key Responsibilities为东南亚、中东、南非客户提供现场及远程技术支持Provide on-site and remote technical assistance to customers in Southeast Asia, Middle East, and South Africa协助制定国际技术方案与个性化解决方案Support the development of international technical proposals and tailored solutions面向海外经销商组织产品展示与技术培训Organize product presentations and technical training sessions for overseas distributors收集并整理国际市场的产品使用反馈Gather and analyze product feedback from international markets协同销售团队开展重点客户的技术服务工作Work alongside the sales team to deliver technical support for key accounts参与境外展会及专业技术交流活动Take part in overseas exhibitions and technical exchange events四、培训与发展IV. Training & Development3个月产品知识与技术能力集中培训3 months of concentrated training on product knowledge and technical capabilities海外区域轮岗与实地操作实践安排Regional rotation in overseas markets and hands-on practice opportunities商务英语应用与技术表达专项提升Specialized improvement in business English and technical expression由销售与技术管理层共同指导培养Joint guidance provided by sales and technical management teams明确晋升方向：可转型为国际销售或晋升至高级技术岗位Defined career progression: transition into international sales or advancement to senior technical roles五、任职要求V. Requirements机械工程或相近领域本科学历Bachelor’s degree in Mechanical Engineering or related discipline出色的英语沟通水平（口语 + 书面）Strong English communication skills (spoken + written)能够适应高频次的国际出差安排Capable of frequent international travel具备快速掌握新知识与应对问题的能力Possess rapid learning capability and effective problem-solving skills拥有良好的跨文化协作意识Demonstrate strong cross-cultural collaboration awareness应届毕业生亦可积极申请Recent graduates are encouraged to apply六、我们提供VI. We Offer为期3个月的全球化技术培训计划A 3-month global technical training program通往国际销售或高阶技术职位的明确成长路径Clear growth path leading to international sales or advanced technical roles具市场竞争力的薪资待遇及国际差旅补助Market-competitive compensation and international travel allowance拓展全球视野与积累跨国工作经验的机会Opportunities to broaden global perspective and gain cross-border work experience资深销售与技术专家联合带教支持Mentorship support from experienced sales and technical experts加速成长的职业发展平台Accelerated career development platform投递提示：符合岗位资格者，欢迎提交简历，携手共建国际化团队！Application Tip: Qualified candidates are welcome to submit resumes and build an international team together!

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一、核心信息I. Core Information工作地点为广州增城总部，专注国际销售订单全流程跟进，助力外贸业务顺畅推进。English: Work Location: Zengcheng, Guangzhou HQ, focusing on the whole process follow-up of international sales orders to support the smooth progress of foreign trade business.二、主要职责II. Key Responsibilities负责国际订单执行，全程监控从下单至发货各环节Process and manage international orders, overseeing every stage from order placement to shipment及时向客户反馈订单进展及交付计划Keep clients informed of order progress and delivery schedules对接生产排程与运输调度，确保按时履约Liaise with production planning and coordinate shipping logistics for on-time fulfillment整理出口所需单据及报关材料Compile export documentation and customs declaration paperwork三、任职要求III. Requirements本科及以上学历Bachelor's degree or above英语口语良好，能熟练处理英文邮件及电话沟通Strong spoken English, capable of handling English emails and phone calls fluently欢迎应届生或无经验者申请，公司将安排系统培训Fresh graduates or entry-level candidates are encouraged to apply; comprehensive training provided工作细致，责任心强，具备良好协调能力Meticulous, responsible, with solid interpersonal and coordination skills四、我们提供IV. We Offer系统的订单管理培训体系Structured training program in order tracking and management具有市场竞争力的薪资待遇Competitive compensation package明确的晋升机制与发展空间Well-defined promotion pathway and growth opportunities充满朝气的团队氛围Energetic and supportive team environment投递提示：若您符合上述要求，渴望在外贸领域开启职业生涯，欢迎投递简历！Application Tip: If you meet the above requirements and are eager to start a career in foreign trade, please submit your resume!

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【关于公司】希美克（Cmech）自1999年创立以来，已成长为全球建筑五金领域的领先企业，业务覆盖北美、欧洲、亚太等多个国家与地区。我们专注于通过创新技术与精密制造，为全球客户提供高性能的门窗五金系统解决方案及全方位技术支持。在这里，您所推广的不仅是产品，更是一套被广泛认可的技术规范与品牌信赖。您将拥有一个国际化的发展平台，获得坚实的后端支撑与清晰的职业发展通道。加入我们，您将成为链接高端技术与全球市场的关键纽带，在充满活力的跨国环境中，实现个人成长与业绩突破的同步提升。【岗位职责】1. 负责公司产品在海外目标区域从零开始的市场拓展，全面提升品牌在当地市场的认知度与占有率。2. 根据公司战略方向及区域市场特点，制定并落地实施切实可行的销售方案与推进策略。3. 作为企业代表，全面负责海外客户到访接待、产品技术讲解及商务沟通翻译，持续构建并维护高质量客户关系，及时应对客户反馈与突发状况。4. 主动参与国际性行业展会、实地市场调研及客户走访，收集竞争动态与市场趋势信息，输出专业的市场分析报告，助力公司优化产品布局与营销决策。【任职资格】1. 本科及以上学历，国际贸易、市场营销、工程类或相关专业优先。2. 具备2年以内国际贸易或海外市场拓展经验，有建材、五金、家居或制造行业背景者优先；具备东欧及中亚市场资源者尤为欢迎，优秀应届生亦可考虑。3. 具备较强的市场开拓意识与商业洞察力，能独立开发新客户并有效管理经销网络，具备扎实的商务谈判能力。4. 英语听说读写熟练，能够使用英语作为工作语言进行技术交流与商务洽谈。具有海外学习经历者优先。5. 拥有良好的跨文化沟通技巧、环境适应力与抗压能力，能接受高频次出差安排。积极主动，目标导向，具备优秀的独立处理问题能力与团队合作精神。

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国际技术支持工程师（全球培训生项目）招聘 International Technical Support Engineer (Global Trainee Program) Recruitment 一、核心信息 I. Core Info 中文：所属部门为全球技术与销售支持部，工作地点位于广州增城总部（需频繁国际出差），汇报对象为国际销售总监与技术总监（双线汇报）。 English: Department: Global Technical & Sales Support; Work Location: Guangzhou Zengcheng HQ (frequent international travel required); Reports to: International Sales Director & Technical Director (dual reporting line). 二、职位目标 II. Job Purpose 中文：完成强化培训后，为全球客户及销售团队提供技术支持，拥有明确晋升路径，可向国际销售或高级技术岗位发展。 English: After completing intensive training, provide technical support to global clients and sales teams, with a clear promotion path to international sales or senior technical roles. 三、核心职责 III. Key Responsibilities 为东南亚、中东、南非客户提供现场及远程技术支持 Provide on-site and remote technical support to clients in Southeast Asia, Middle East and South Africa 协助准备国际技术方案与定制化解决方案 Assist in preparing international technical proposals and customized solutions 为海外经销商开展产品演示与技术培训 Conduct product demonstrations and technical training for overseas distributors 收集并分析国际市场产品反馈 Collect and analyze product feedback from international markets 配合销售团队完成重点客户技术支持工作 Collaborate with sales team to provide technical support for key clients 参与国际展会及技术研讨会 Participate in international exhibitions and technical seminars 四、培训与发展 IV. Training & Development 3个月产品知识与技术技能强化培训 3months of intensive training on product knowledge and technical skills 海外市场轮岗及实地实践项目 Overseas market rotation and on-site practice programs 专业商务英语与技术沟通培训 Professional business English and technical communication training 销售与技术领导团队双重指导 Dual mentorship from sales and technical leadership teams 清晰晋升通道：可发展为国际销售或高级技术岗位 Clear promotion channel: develop into international sales or senior technical roles 五、任职要求 V. Requirements 机械工程或相关专业本科学历 Bachelor's degree in Mechanical Engineering or related fields 优秀的英语沟通能力（口头 + 书面） Excellent English communication skills (verbal + written) 接受频繁国际出差 Willing to travel internationally frequently 具备快速学习能力与问题解决能力 Fast learning ability and problem-solving skills 良好的跨文化沟通能力 Good cross-cultural communication skills 欢迎应届毕业生申请 Fresh graduates are welcome to apply 六、我们提供 VI. We Offer 3 个月强化全球技术培训体系 3 months of intensive global technical training system 通往国际销售或高级技术岗位的清晰职业路径 Clear career path to international sales or senior technical roles 有竞争力的薪酬及国际差旅补贴 Competitive salary and international travel allowance 全球化视野与跨文化工作经验 Global perspective and cross-cultural work experience 资深销售与技术领导双重指导 Dual mentorship from senior sales and technical leaders 快速职业发展通道 Fast-track career development channel 投递提示：符合任职要求者，欢迎投递简历，加入我们的全球团队！ Application Tip: Candidates who meet the requirements are welcome to submit resumes and join our global team!

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（注意一下哈！最终工作地点大部分在广东省外！工作地点不限，华东区或者西南区为主，最终外派地由公司统一分配，同时会结合个人意愿，驻扎几年后可能存在轮岗至其他区域的情况，介意者请谨慎投递。）【岗位亮点】需经历3-6个月的产品与商务双项培训，两项培训均设有考核环节：产品培训：学习CAD制图技能，掌握型材匹配及产品相关理论知识；商务培训：由经验丰富的销售导师带队实战，深入市场一线，学习客户开发、产品讲解及商务谈判技巧。【岗位职责】1、开展市场渠道拓展与销售工作，落实并达成公司年度销售目标；2、为客户提供专业技术支持及相关培训服务；3、负责日常订单跟进及应收款的管理与回收。【任职要求】1、专业不限；面向2023-2026年毕业的学生；2、持有有效驾照；3、具备良好的沟通能力与敏锐的市场感知力；4、热爱销售工作，有销售实践经验，追求高收入发展机会；5、愿意在完成系统化培训后，接受公司全国范围内的区域分配安排。【福利待遇】1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；2、享有假期：享受国家法定节假日、带薪年休假，另设超长春节假期；3、提供宿舍：公司配备公寓式住宿（步行仅5分钟），上床下桌，环境优越；4、提供饭堂：食堂供应营养均衡的荤素餐品，多种选择，小份自取，卫生洁净；5、培训体系：重视员工成长，内训与外训课程丰富多样，助力持续学习提升；6、晋升体系：每年第三季度开放晋升通道，欢迎优秀且进取的你参与晋级评审；7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及羽毛球、篮球协会等多元活动，展现自我风采；8、生活配套：园区内设便利店、饮料咖啡自动售卖机、篮球场、健身房等设施，生活便捷；9、交通便利：距离地铁21号线坑贝站仅100米，通勤无忧。

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公司简介CMECH是一家专注于为门窗制造企业服务的TO B公司，致力于提供五金配套产品及系统化解决方案。我们希望通过新媒体渠道，让品牌更深入行业内部，连接小B级经销商与终端消费者，构建高效沟通桥梁。主要职责1. 矩阵账号运营：统筹小红书、抖音、TIKTOK等平台的账号布局、内容策划与日常维护，以数据为导向持续优化运营策略，重点面向小B和C端用户获取流量，强化品牌认知。2. 官方账号维护：负责社交媒体官方账号的内容发布与效果追踪，进行数据分析并联动品牌团队制定策略，提升行业影响力与客户信赖度。3. 海外社媒管理：协同海外社交媒体（INS/FB/LK）外包团队，参与内容方向规划与策略讨论，监督执行过程并分析投放数据，推动品牌全球化发展。4. 子品牌运营：主导VANT子品牌及相关IP账号的内容建设，增强在行业内的知名度，并提高对小B及C端用户的曝光力度。考核重点以ROI与实际投放成效为核心评估标准，注重可量化的运营成果输出。任职要求1. 本科及以上学历，市场营销、广告传播、数字媒体等相关专业优先考虑；2. 具备2年以上新媒体或数字营销工作经验，熟悉主流平台运作机制，有面向C端用户的运营经历者优先；3. 具备基本英语能力（CET-4或以上），能够支持跨国协作沟通；4. 擅长内容创意与文案表达，能根据不同受众输出通俗易懂且具吸引力的内容；5. 具备数据驱动思维，能通过数据反馈调整和优化内容策略；6. 具备良好的项目协调能力，可有效管理外包资源并推动跨团队合作落地执行；7. 熟练运用AI工具辅助内容生产，提升创作效率；8. 主动学习行业知识，对技术类产品具有探索兴趣。加分项性格积极外向；有IP账号操盘或短视频剪辑实战经验；具备品牌宣传或公开演讲能力。

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【岗位职责】1、跟进试产物料：与生产车间对接试样排程及试产安排，记录并反馈各类异常情况（包括质量、功能、进度、成本、效率、物料等方面）；2、样品管理：根据工程师需求领取物料，跟踪样品制作过程中的物料使用，确保样品流程可追溯并有序管理；3、模具进度追踪：实时更新模具开发进展，对异常情况进行及时跟进与协调；4、研发部零星仓库管理：按标识规范存放物料，保持库区整洁有序，确保账目与实物相符；5、产品项目管理：牵头部分产品研发项目的进度推进与执行落地；6、完成上级交办的临时性工作任务，为公司日常运营提供有效支持。【岗位要求】1、具备1年及以上项目管理相关工作经验；2、掌握项目管理常用工具及问题追踪方法，能熟练操作各类办公软件；3、具备良好的学习能力与归纳总结能力，能够快速适应团队环境；性格坚韧，抗压性强，富有责任心；4、具备基本文书写作能力，可撰写信函、简报、便条、备忘录、通知、报告及工作总结等文档。

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【岗位职责】1、负责样品2D图纸及正式2D图纸的输出；2、参与样品制作并跟进测试进度；3、跟踪模具开发进度，确保按时交付；4、制定并持续优化生产工艺流程；5、编制和维护产品质量控制计划；6、跟进产品生产过程，协助工程师处理技术问题；7、推动产品质量提升与成本优化。【任职要求】1、仅限机械、自动化相关专业；持有助理工程师或中级工程师证书者优先考虑。2、需具备两年以上工程研发部门技术岗位工作经验（硬性要求）。3、具备创新意识，学习主动，实操能力突出，有志于在研发设计方向长期发展；4、熟练操作二维、三维设计软件，能独立完成2D、3D图纸绘制。【福利待遇】1、五险一金：缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；2、享有假期：享受国家法定节假日、带薪年休假，另设超长春节假期；3、提供宿舍：公司配备公寓式住宿（步行5分钟即到），上床下桌，环境优越；4、提供饭堂：食堂供应营养均衡的荤素餐品，多种选择，小份自取，整洁卫生；5、培训体系：重视员工成长，提供丰富多样的内部与外部培训课程，助力持续学习；6、晋升体系：每年第三季度开启晋升窗口，欢迎优秀且追求进步的你参与评定；7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及羽毛球、篮球协会等，精彩不断；8、生活配套：园区内设有便利店、饮品咖啡自动售货机、篮球场、健身房等，生活便捷；9、交通便利：紧邻地铁21号线坑贝站，距离约100米，通勤无忧。

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【工作内容】1、负责产品成本、不良率、费率及收益的核算与分析；2、负责模具成本、外发注塑与压铸成本、人员动态数据的核算与分析；3、开展项目成本的核算、分析及报价工作；4、复核其他成本会计的相关核算结果；5、完成上级安排的其他工作任务。【任职要求】1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业，年龄22-32岁；2、具备两年以上成本会计工作经验，持有初级会计证者优先，有制造业背景者优先；3、熟练操作ERP系统及常用办公软件，具备基础英语邮件沟通能力；4、性格开朗，工作细致认真，具备良好的职业操守、逻辑思维能力和数据分析能力。【福利待遇】1、提供工作餐及员工宿舍（上床下桌，配备空调、热水器、WiFi）；2、入职即缴纳五险一金，缴费基数按实际工资执行；3、依法享受各类法定假期，入职满一年可享5天带薪年休假；4、重视员工成长，提供多样化培训发展机会；5、办公环境轻松融洽，无复杂人际关系；6、注重工作与生活的平衡，定期组织文体活动（如羽毛球、篮球、读书会、生日会、团队建设等）；7、关注个人职业发展，每年第三季度开展晋升考核，晋升路径明确清晰。

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【关于我们】CMECH是一家聚焦于门窗五金系统的B端品牌。在行业领域中，我们的名称象征着可靠、精密与持久价值。这一专业形象的塑造，不仅源于产品本身的实力，更依托于每一次面向客户的呈现——包括产品画册、技术文档、操作指南等资料。我们正在寻找一位注重细节的产品资料设计师，用你的设计语言，将CMECH的品牌理念、产品内涵与工艺细节表达得更加清晰、有力、富有感染力。【你会在这里做什么】1. 主导产品资料的全流程管理负责产品资料项目的整体设计推进，高效联动销售与研发团队，整合资源，把控节点，确保各类资料准时、高质量交付。2. 负责资料的设计与排版具备出色的视觉表现与版面规划能力，能独立完成产品画册、说明书等材料的需求沟通、排版设计与视觉优化，保证输出内容专业、易读并满足客户实际需求。3. 实现全渠道信息的统一与同步作为市场信息传递的关键节点，确保定稿的产品资料及时准确地分发至销售团队，保障前线信息一致。4. 维护与优化资料资产库系统化管理产品相关文档，建立明确的归档结构与版本更新流程，提升资料调用效率及团队协作流畅度。【我们期待这样的你】1. 基本要求：大专及以上学历，设计类相关专业背景，年龄在28岁以下。2. 设计与审美能力：有从零开始设计产品画册及对接客户需求的经验，熟练掌握专业设计工具，具备优秀的版式布局与审美素养，思维逻辑清晰。3. 沟通与协调能力：性格开朗，工作主动，富有责任感，擅长跨部门协作与沟通，能够有效推动项目落地。5. 具备一定的英语基础（通过CET-4或同等水平以上）。【福利待遇】1、五险一金：缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；2、享有假期：享受国家法定节假日、带薪年休假，以及延长春节假期；3、提供宿舍：公司配备公寓式住宿（步行5分钟可达），上床下桌，居住环境优越；4、提供饭堂：提供营养均衡的餐饮选择，荤素搭配丰富，小份自取，卫生健康；5、培训体系：重视员工成长，提供多样化的内部与外部培训课程，欢迎热爱学习的你积极参与；6、晋升体系：每年第三季度开启晋升机会，欢迎追求卓越、不甘平庸的你参与评定；7、员工活动：定期组织户外拓展、生日庆祝、运动会、羽毛球社、篮球社等活动，等你来展现风采；8、生活配套：园区内设有便利店、饮品咖啡自动售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷无忧；9、交通便利：紧邻地铁21号线坑贝站，距离仅100米，通勤轻松方便。

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【职业发展通道】管培生---组长---总领班---主任---经理【养成计划】培训（1个月）→上岗实操（2~3个月）→划定范围独立上岗（2~3个月）→转正（组长/技术管理岗）→1-3年（车间组长）→3-5年（领班）→5-7年（车间主任）→7-10年（生产经理）【岗前培训】入职前1-3个月享受带薪系统培训：涵盖公司制度解读与岗位技能提升，后续根据培训期间表现及考核结果分配至相应车间。进入车间初期由现场主管指导作业，逐步过渡至独立承担车间管理职责。【岗位职责】1、参与生产调度与协调：协助制定生产排程、人员调配及现场突发问题应对；2、执行现场管控：落实班组区域的日常管理，监督生产质量与安全规范，保障产线稳定运行；3、组织人员培养与考核：开展组员操作规程、工艺流程等培训，提升团队整体业务能力；4、推进精益运营：规范班组物料流转，严控资源消耗，助力降本增效。【岗位要求】1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑；2、具备良好沟通能力，反应灵敏，学习适应能力强；3、有组织协调能力（在校担任学生干部者优先）；4、能适应生产车间工作环境及倒班制度；5、掌握基础计算机操作技能。【福利待遇】1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；2、法定休假：享有国家规定节假日、带薪年假及春节长假；3、提供住宿：公司配备公寓式宿舍（步行5分钟即达），上床下桌，居住环境优良；4、食堂就餐：提供营养均衡的餐食，荤素多样可选，按需取餐，卫生洁净；5、培训支持：重视员工成长，开设丰富内训与外训课程，助力持续学习提升；6、晋升机制：每年第三季度开放晋升机会，欢迎追求进步的你参与评定；7、员工活动：定期组织户外拓展、生日庆祝、体育赛事及球类协会活动，展现风采；8、生活配套：园区内设便利店、饮品售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷；9、交通便利：紧邻地铁21号线坑贝站，距离仅100米，通勤无忧。

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【职业发展通道】管培生---组长---总领班---主任---经理【养成计划】培训（1个月）→上岗实操（2~3个月）→定岗实战（2~3个月）→转正（组长/技术管理）→1-3年（车间组长）→3-5年（领班）→5-7年（车间主任）→7-10年（生产经理）【岗前培训】入职前1-3个月提供带薪系统培训，涵盖企业制度与岗位技能内容。培训结束后根据表现与考核结果分配至相应车间，初期由车间主管带领熟悉流程，逐步过渡到独立承担车间管理职责。【岗位职责】1、参与生产调度与协调：协助制定生产排程，协调人员安排，及时应对现场突发问题。2、落实现场管控：负责班组作业现场管理，监督生产质量与安全执行情况，保障产线稳定运行。3、组织人员培养与考核：开展组员操作规范与流程培训，提升团队整体业务能力与综合素养。4、推进精益运营：规范物料使用流程，严控资源消耗，持续优化成本控制。【岗位要求】1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑；2、具备良好沟通能力，反应迅速，学习适应能力强；3、有组织协调能力（学生干部经历者优先）；4、能适应生产车间工作环境及轮班制度；5、掌握基础计算机操作技能。【福利待遇】1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；2、假期保障：享受国家法定节假日、带薪年假及春节长假；3、住宿支持：公司配备公寓式宿舍（步行5分钟即达），上床下桌，居住环境优良；4、餐饮服务：自有食堂提供多样营养餐食，荤素搭配丰富，按需取餐，卫生整洁；5、培训体系：设立多元化内训与外训课程，助力员工持续成长与能力提升；6、晋升机制：每年第三季度开启晋升评审，欢迎积极进取的你参与竞升考核；7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及球类协会等丰富文娱活动；8、生活配套：园区内设便利店、饮品售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷；9、交通便利：距地铁21号线坑贝站仅100米，通勤无忧。

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【工作内容】1、负责产品成本、不良率、费率及收益的核算与分析；2、开展模具成本、外发注塑与压铸成本、员工动态数据的核算与分析；3、承担项目成本的核算、分析及报价工作；4、复核其他成本会计的相关核算内容；5、完成上级安排的其他相关工作任务。【任职要求】1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，年龄22-32岁；2、具备两年以上成本会计工作经验，持有初级会计证及英语四级证书，有制造业背景者优先；3、熟练操作ERP系统及常用办公软件，具备基础英语邮件沟通能力；4、性格开朗，工作细致严谨，具备良好的职业操守、逻辑思维能力和数据分析能力。【福利待遇】1、五险一金：缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金；2、享有假期：享受国家法定节假日、带薪年假以及延长春节休假；3、提供宿舍：公司配备公寓式住宿（步行5分钟），上床下桌，居住环境优良；4、提供饭堂：食堂供应营养均衡的荤素餐品，多种选择，小份自取，卫生整洁；5、培训体系：重视员工成长，提供丰富多样的内部与外部培训课程，助力持续学习；6、晋升体系：每年第三季度开启晋升通道，欢迎优秀人才参与晋级评估；7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及羽毛球、篮球协会等多元活动；8、生活配套：园区内设有便利店、饮品咖啡自动售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷；9、交通便利：距离地铁21号线坑贝站仅100米，通勤方便。

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关于公司：希美克（Cmech）自1999年成立以来，已发展成为全球建筑五金行业的标杆企业之一，业务遍及北美、欧洲、亚太等多个国家和地区。我们致力于通过创新工程与精密制造，为全球客户提供高品质的门窗五金系统解决方案及全面的技术服务。在这里，您销售的不仅是产品，更是值得信赖的技术标准与品牌承诺。您将获得一个全球性的舞台，强大的后端支持，清晰的成长路径。加入我们，您将成为连接全球市场与***技术的桥梁，在一个充满活力的国际化平台上，实现个人价值与商业成功的双重增长。岗位职责：1. 负责公司产品在海外区域的市场开拓，全面提升品牌在当地市场的知名度与市场份额。2. 结合公司发展战略与市场情况，制定并执行有效的销售计划与策略。3. 作为公司代表，主导海外客户来访接待、产品技术培训及商务翻译工作，建立并维护高水平客户关系，高效处理客户投诉与突发事件。4. 积极参与行业国际展会、市场走访及客户拜访，收集竞品信息与市场趋势数据，撰写深度市场分析报告，为公司产品规划与市场策略制定提供支持。任职资格：1. 本科及以上学历，国际贸易、市场营销、工程类或相关专业优先考虑。2. 具备2年以下国际贸易或海外市场销售经验，有建材、五金、家居或制造业背景者优先；拥有东欧和中亚市场资源者尤佳。也考虑有实习经验的优秀应届生。3. 具备出色的市场开拓能力与商业敏锐度，能独立开发新客户并管理经销商渠道，拥有成熟的商务谈判技巧。4. 英语听、说、读、写流利为必备条件，可作为工作语言开展商务谈判与技术交流。有海外留学经历优先考虑。5. 具备极强的跨文化沟通能力、适应能力与抗压能力。能适应高频出差。积极主动、结果导向，拥有出色的独立解决问题能力与团队协作能力。福利：1. 五险一金2. 带薪年假3. 法定节假日4. 包食宿5. 学习培训有补贴6. 出国学习机会7. 清晰的晋升通道AbouttheCompany:Sinceitsestablishmentin1999,Cmechhasdevelopedintooneoftheleadingenterprisesintheglobalbuildinghardwareindustry,withbusinesscoveringmultiplecountriesandregionssuchasNorthAmerica,Europe,andtheAsia-Pacificregion.Wearecommittedtoprovidinghigh-qualitydoorandwindowhardwaresystemsolutionsandcomprehensivetechnicalservicestoglobalcustomersthroughinnovativeengineeringandprecisionmanufacturing.Here,whatyousellisnotonlyproducts,butalsoreliabletechnicalstandardsandbrandpromises.Youwillgainaglobalstage,strongback-endsupportandacleargrowthpath.Joinusandyouwillbecomeabridgeconnectingtheglobalmarketwithtop-notchtechnology,achievingdualgrowthinpersonalvalueandbusinesssuccessonadynamicinternationalplatform.JobResponsibilities:1. Beresponsibleformarketdevelopment,customeracquisitionanddistributornetworksystemconstructionofthecompany'sproductsinoverseasregions,andcomprehensivelyimprovethebrand'slocalmarketawarenessandmarketshare.2. Inlinewiththecompany'sdevelopmentstrategyandmarketconditions,formulateandimplementeffectivesalesplansandstrategies.3. Actasthecompany'srepresentativetoleadthereceptionofoverseascustomers,conductproducttechnicaltrainingandprovidebusinesstranslationservices,establishandmaintainhighlevelcustomerrelationships,andefficientlyhandlecustomercomplaintsandemergencies.4. Activelyparticipateininternationalindustryexhibitions,marketvisitsandcustomercalls,collectcompetitorinformationandmarkettrenddata,andwritein-depthmarketanalysisreportstosupportthecompany'sproductplanningandmarketstrategyformulation.Qualifications:1. Bachelor'sdegreeorabove,majorininternationaltrade,marketing,engineeringorrelatedfieldsispreferred.2. Withmaximum2yearsofexperiencein

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诚聘电工1名主要职责，住宅小区日常维修，设备设施巡查签到与维护！不包吃住，月休4天，每天8小时，法定节假日3倍工资，加班另计.月薪试用期5500，三个月后6000，如表现好可以提前转正，需持有效期内电工证上岗。上班地址：广州增城区地铁21号线坑贝站B出口旁边金科瀚景园联系人：陈生电话：欢迎亲们好友帮忙推荐

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1月12日 14:22

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-【招聘岗位】销售主管【招聘要求】性别不限，年龄18-40岁，形象气质良好，普通话表达清晰流畅热爱销售工作，对房地产行业有浓厚兴趣，具备团队带领经验具备一定的业务拓展能力、管理能力以及组织协调能力本公司另招聘：驻场销售、新媒体运营、经理类等相关岗位！-【薪资报酬】高佣金+五险一金+奖金+广阔发展平台薪资范围：0.8万~10万/月，上不封顶，社保类型为五险一金提成方式：底薪+销售额提成+现金奖励+荣誉激励团队业绩提成5%，个人业绩提成40%，例如50万业绩，可获22.5万提成奖金+现金奖+年度旅游+荣誉表彰晋升通道：销售主管—团队销售经理—区域经理—总经理（分公司，享分红）—城市总经理（享分红及总经理分红）本岗位需2+1人入职，条件优异者可适当放宽要求

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