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包吃包住，guo企直招日薪不低于150有饭补 三节福利 防寒物资包吃，1荤1素岗位职责：园区巡逻，门岗守卫任职要求：身高170以上岗位福利：五险，节假日三倍加班费岗位经验：有相关经验者优先年龄20-50

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李先生

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职位描述:需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!2801、年龄:16周岁--45周岁(男女不限)2、无不良嗜好。3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。(模式一短期工)小时工:28一小时，一天280--上六休一(模式二正式工)综合工资:6500-7500包吃包住

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胡先生

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岗位职责：1.市场分析与策略制定：-负责AI教育领域市场调研，洞察行业发展方向、竞争格局及用户需求，识别有价值的招商契机；2.招商渠道开发与管理：-开发并维护AI教育方向的合作资源（如学校、培训机构、教育品牌、区域代理商等），构建稳定合作网络；-拓展线上线下招商通路，整合行业展会、论坛活动、协会平台等资源，增强品牌影响力与招商成效；3.客户谈判与签约：-主导商务接洽，明确合作方式（如加盟、联营、品牌授权等），推进合同拟定与签署流程；-跟进合作方资质审查、风险研判及合作条件优化，保障招商质量与合规性；4.项目全周期管理：-统筹招商项目从线索获取到落地执行的全流程，协调内外部支持资源，确保项目高效运转；-定期复盘招商成果，迭代招商方法与执行流程，提高转化效率与客户体验；5.数据管理与分析：-搭建招商数据体系，监控合作伙伴运营动态，定期输出数据分析报告；-结合市场反馈优化产品或服务模式，提升合作方盈利能力与品牌忠诚度；6.团队协作与支持：-协同品牌推广团队制作招商宣传资料（如招商手册、成功案例包装等）；-为新签约合作方提供初期运营指导与培训支持，助力其顺利启动业务。任职要求：1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理、教育学等相关专业优先考虑；2.工作经验：具备1年以上教育行业招商或商务拓展工作经验，有职业教育、素质教育或教育科技从业经历者优先；拥有实际招商成功案例（如区域代理签约、连锁体系扩展等）及一定客户资源积累；3.其他要求：熟练操作Office办公软件及CRM管理系统；能接受阶段性出差安排（如参与行业展会、实地客户拜访等）。

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钱先生

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岗位职责：1. 市场分析与策略制定：- 负责AI教育领域市场调研，洞察行业发展方向、竞争格局及用户需求，识别招商增长点；2. 招商渠道开发与管理：拓展并维护AI教育方向的合作资源（如学校、培训机 构、教育品牌、区域代理商等），构建稳定合作网络；打通线上线下招商通路，整合展会、论坛、行业协会等平台资源，增强品牌影响力与招商成效。3. 客户谈判与签约：主导商务接洽，明确合作形式（如加盟、联营、品牌授权等），推进合同起草与签署流程；落实合作方资质审查、风险研判及合作条款完善，保障招商落地质量。4. 项目全周期管理：统筹招商项目从线索获取到实施落地的全流程运作，联动内外团队，确保项目高效推进；定期复盘招商成果，迭代招商方法与执行路径，提高转化效率与客户体验。5. 数据管理与分析：搭建招商信息库，监控合作伙伴运营动态，按时输出数据分析报告；结合市场响应优化产品或服务内容，提升合作方盈利能力与品牌忠诚度。6. 团队协作与支持：协同品牌推广团队制作招商宣传资料（如招商手册、成功案例包装等）；为新加入的合作方提供启动培训支持，助力其顺利开展运营工作。任职要求：1. 教育背景：专科及以上学历，市场营销、工商管理、教育学等相关专业优先考虑。2. 工作经验：具备1年以上教育行业招商或商务拓展工作经验，有职业教育、素质教育或教育科技从业经历者优先；拥有实际招商成果（如区域代理签约、连锁体系扩展等）及一定客户资源基础。3. 其他要求：熟练操作Office办公套件及CRM管理系统；可接受阶段性出差安排（如参与行业展会、实地客户拜访等）。

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钱先生

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1.负责初高中数学/物理/化学班级授课工作；2.根据学生学习状况提供针对性的个性化辅导；3.按时参与部门组织的教研活动及集体备课安排；4.积极配合完成续班与续费相关教学服务工作；5.认真执行上级安排的其他工作任务。岗位要求：1.本科及以上学历，理科类专业优先；具备对应学科教师资格证者优先；2.学科基础牢固，具备较强的解题能力与清晰的解题逻辑；3.熟悉现行教材内容，掌握广东省高考命题特点及考试动态；4.普通话标准，表达流畅，思维敏捷，性格亲切，有耐心和责任感。

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钱先生

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介凭车票微信报名有2000元奖金发放1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!!2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!【多样岗位随心选】普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一【福利待遇】(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!衣食住行(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选(3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心(5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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郑女士

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招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

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夏先生

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岗位职责：1、负责项目启动与立项工作；2、制定项目整体实施计划；3、跟踪并监督项目执行进度；4、协调资源解决项目执行中的各类问题；5、归纳并沉淀项目执行过程中的经验成果；6、把控开发各阶段模块的技术成熟度；7、统筹管理客户及内部在项目周期内的各项需求；8、主导客户关键节点的评审与验收工作；9、识别项目各阶段潜在风险，并落实应对措施；10、编制项目预算，推进申请流程并管控项目成本。任职要求：1、大专及以上学历，理工科背景；2、具备3年以上汽车行业项目管理工作经历；3、掌握汽车领域项目开发全流程；4、具备优秀的沟通与组织协调能力，能有效对接客户及团队成员；加分项：具有汽车零部件、汽车研发/制造、新能源汽车等相关行业经验者优先。

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王女士

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岗位职责：1、熟练掌握IE人机工程相关知识，具备培训实施能力2、精通产线精益布局方法，能够独立开展培训工作3、熟练掌握工序平衡与人机分离技术，并可进行培训指导4、熟悉客户审核流程及IATF16949体系文件准备要求5、掌握设备开发通用规范及ESD、安全标准、人机工程等要点6、熟练掌握产线节拍、人员配置、UPH等核心指标，具备培训能力7、能对下属开展机械设计及3D、2D软件操作方面的培训8、持续推进产线设备OEE提升，优化瓶颈工序，提高整体产能9、推动生产成本降低，组织并策划全员改善活动，鼓励提出改进建议10、完成上级交办的其他工作任务岗位要求：1、大专及以上学历2、机械制造及其自动化相关专业3、具备3年以上汽车行业精益生产及持续改善工作经验

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王女士

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岗位职责：1.根据PMC制定的生产计划，组织实施生产任务，并全程跟踪执行进度。2.负责车间员工的培训、考核及相关工作，宣导公司各项管理方针与政策。3.科学调配人力与物料资源，保障设备高效运转，提升产线运行效率与可行性。4.监督并协调生产流程，确保各环节产出符合既定品质标准。5.依据生产规范持续优化作业流程，总结实践经验，提高综合工作效率，达成OEE目标。6.落实安全生产管理制度，严格遵守操作规程，杜绝安全事故发生。7.对下属工作进行指导与纠正，实施公正透明的绩效评估，推动团队整体能力提升。招聘要求：高中及以上学历，具备8年注塑行业经验，其中至少3年担任车间主管职务。

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王女士

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工作职责：1、依据PMC计划组织车间生产排程及人员调配，提升产能利用率，合理统筹人力与设备资源2、快速响应生产过程中的异常情况，协调相关职能部门处理问题，及时跟进并提出改善建议3、对接相关部门，保障原材料及配件的质量稳定与供应准时4、负责车间人员的日常管理、技能培训与人才梯队建设，控制人员流动率5、排查并预防车间存在的安全隐患，落实安全防范措施6、监督作业流程的规范执行，确保现场安全与环境卫生；落实车间6S管理要求7、组织车间周报、月报总结工作，安排并确认月度盘点任务8、实施车间LPA检查，推进目视化管理工作9、完成上级交办的其他工作任务岗位要求：1、大专及以上学历，机械类或工商管理类专业优先2、具备3年以上汽车零部件行业生产主管经验，熟悉品质管理相关技术3、熟练使用办公软件，具有良好的组织管理和沟通协调能力4、工作积极主动，责任心强，具备较强的品质意识与成本控制观念

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王女士

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岗位职责：1、参与新项目的开发、新生产线的建设及新型设备的研发工作；2、参与制定工艺流程标准，推动操作流程的规范化实施；3、主导设备选型、技术评审、到货验收以及安装调试工作；4、主导产线设备OEE提升，推进工艺优化与生产成本控制；5、指导设备维修作业，编制维修指导文件、点检表，审核并释放备件清单；6、及时处理产线设备异常及生产过程中的各类问题；7、参与对产线不良品的原因分析、根源排查及改善措施落实；8、负责客户反馈问题的根本原因分析、追踪排查与闭环解决；9、记录设备调试期间的运行数据及相关问题点；10、负责新项目操作人员的技术培训与操作指导；11、参与新产品审核、客户审核及项目内部审核工作任职要求：1、设备电气方面：熟练掌握西门子1200PLC编程，具备程序故障排查与优化能力。2、效率提升与质量管控：曾主导量产线工装切换与效率提升项目，能针对制程质量问题进行系统分析并实施预防性改进。3、设备维护保养：承担公司设备维修任务，依据设备手册制定保养计划建议，并组织实施保养作业。4、故障处理能力：对设备突发停机问题可快速诊断并完成修复，保障产线稳定运行。5、设备验收与备件管理：负责设备验收流程及备件资料提交，指导技术团队开展设备保养工作。6、预防性维护：落实设备预防性维护措施，有效降低区域停机时间及因设备问题导致的产品报废。

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王女士

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岗位职责：1、参与新项目研发、新生产线建设及新设备开发工作；2、参与制定工艺流程标准，推动操作流程的规范化；3、主导设备选型、评审、验收以及安装调试工作；4、主导提升产线设备OEE，优化生产工艺，降低工艺成本；5、指导设备维修工作，编制维修指南、点检表，审核并释放备件清单；6、及时处理产线设备异常及生产过程中的各类问题；7、参与产线不良品的原因分析、问题排查与解决方案实施；8、负责客户投诉的技术分析、根源排查及问题闭环处理；9、记录设备调试与运行过程中的关键数据及问题点；10、负责新项目操作人员的技能培训与指导；11、参与新项目产品审核、客户审核及内部审核工作招聘要求：1、大专及以上学历，电子电气、机械、自动化等相关专业；2、精通SIEMENSS7、安川、三菱PLC系统；3、熟练掌握设备维修调试技能及工装设计，具备3D设计软件应用能力

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王女士

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岗位职责：1、全面主持现场质量管控工作，对各项质量控制结果承担直接责任2、拟定质量目标与质量规划，经审批后推动执行3、建立产品检验标准，对产品质量管理负全责，并对重大批量性质量事故承担责任4、编制现场质量月度计划，经批准后落实实施5、负责各类产品质量问题的调查、分析，并提出处理建议6、定期向相关部门反馈质量检查情况，针对发现的问题制定纠正及预防措施并推进实施7、切实开展本部门质量数据统计工作，按时提交各类报表，确保统计数据的真实性和时效性，为管理层及相关单位提供准确的质量信息支持8、每周组织一次质量例会，通报上周质量问题，进行原因分析，提出整改方案，并完成会议纪要9、组织实施内部质量审核，针对一、二、三方审核中发现的问题，制定改进措施并跟踪落实情况10、负责质量专项会议的记录，协调推进相关改进措施的执行11、高效完成上级领导及会议交办的其他工作任务任职要求：1、大专及以上学历，熟练掌握IATF16949体系、五大工具、QC七大手法、VDA6.3及VDA6.5标准应用2、具备3年以上质量管理经验，有汽车电子行业背景者优先考虑3、了解产品知识，包括发动机与变速箱类传感器的工作原理4、熟悉生产工艺流程，如SMT、注塑、焊接及装配工艺

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王女士

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岗位职责：1. 素人探店招募负责对接品牌各直营门店，挖掘、拓展并招募本地小红书/抖音素人博主、KOC到店体验，搭建并持续扩充优质素人资源库，保障探店项目稳定执行。2. 内容运营指导全程指导素人产出符合平台流量逻辑的优质探店图文/视频笔记，审核内容方向、文案与画面，确保品牌信息自然露出、整体调性统一。3. 官方账号运营独立运营公司官方小红书账号，负责内容策划、发布、评论及私信回复，提升账号曝光、粉丝量与活跃度，打造品牌本地种草阵地。4. 数据复盘优化跟踪每期探店活动数据（曝光、点赞、收藏、评论、到店转化等），定期复盘效果，迭代优化达人招募、内容方向及投放策略。5. 门店&招商协同定期巡店，与店长对接探店流程、体验标准，保障探店执行顺畅；收集门店反馈并同步优化；整理小红书渠道客资，对接招商部门跟进转化。任职要求：1. 大专及以上学历，1年及以上小红书运营相关经验，有餐饮/本地生活/探店类账号运营或素人探店项目执行经验优先。2. 熟悉小红书平台规则、流量逻辑与内容趋势，擅长素人/KOC拓展与合作，有本地达人资源者优先录用。3. 具备一定审美能力，熟练掌握图文排版、能够基础短视频拍摄剪辑，能独立指导素人优化笔记内容与呈现效果。4. 性格外向，沟通表达与协调能力强，执行力高，能接受不定期外出探店、对接门店与博主。5. 对美食、餐饮行业有热情，网感好，善于捕捉热点，工作细致有责任心。岗位福利：• 薪资：面议 / 有竞争力底薪+绩效，综合4-6K• 福利：带薪探店、节假日福利、带薪年假、团队聚餐、晋升空间稳定，五险一金，单休

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方女士

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岗位职责：1. 负责门店食材切配、加工、清洗等后厨基础工作2. 配合厨师长完成日常出餐准备，保证出品效率3. 维护后厨卫生，遵守食品安全规范4. 服从门店管理，完成上级安排的其他工作任职要求：1. 年龄60岁以下，体健康2. 有食堂或餐饮后厨经验优先3. 做事踏实、勤快、有责任心4. 必须办理：健康证 + 无犯罪记录证明岗位福利：1. 薪资：4000-4200元2. 每月15号发放上月工资，休息2天3. 工作环境干净，团队氛围稳定，交保险

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方女士

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职位详情不含销售的客服工作电话客服工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，12:00-13:30[工作内容]：1、维护客户关系，处理客户咨询与问题，无需外出，全程室内办公。【任职要求】：1.不限性别，*******，中专及以上学历，具备基础电脑操作能力。2.责任心强，具备良好语言表达与沟通能力，思维反应敏捷。3、无不良征信记录及犯罪记录。4、态度积极主动，有进取心，愿意与企业共同发展。5、敢于拨打电话，具备一定抗压能力，能适应初期学习积累阶段。【我们能提供什么？】！配备专人带教，零经验无需担心，公司提供系统培训。！团队氛围轻松活跃，同事年轻有朝气，互动自然不尴尬。！晋升通道清晰：客服专员-客服组长-主管-经理-总监！享受多重奖金激励、团建活动、生日会等福利，期待你的加入！加班：入职首月无需加班，一个月后如需加班，平均每次1-2小时，加班费16元/小时工作地址：1、南昌青山湖区浙江大学科技园（江西）C区1楼103室

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陈女士

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纯客服岗位，无销售任务！薪资构成：平均月薪7000-15000元，表现优异者可达10000-20000元，工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，节假日福利照常发放，每周日统一安排休息。工作内容：通过银行后台系统联系逾期客户，说明欠款金额，介绍优惠减免政策，协助制定还款计划，促进客户及时还款，纯属客服类工作，无销售性质！公司福利：定期提供下午茶，组织团建活动，发放节日福利，享受国家法定节假日。工作地点：青山湖区浙江大学科技园（江西）C区1楼103室如您对工作地点及时间安排较为匹配，欢迎将简历发送至公司邮箱或通过电话、微信方式沟通了解详情！薪资详情奖金补贴：节假日福利·节日关怀

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陈女士

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不是销售！不是销售！甲方直招面试当天出结果；甲方直招！拥有完善的新人培训机制与晋升路径，有意向往上升发展的朋友欢迎联系我~工作环境轻松融洽！【工作内容】：1、无需外出，全程室内办公，主要负责对接银行客户并提醒还款事项。按时下班，接受零经验者，提供带薪岗前培训。新人平均收入6k+真实可查！转正后综合薪资8000~20000，上不封顶！福利待遇：1. 新人享有无责任底薪3000++提成（含提成+工龄补贴+绩效奖金），新人综合到手6000＋，老员工月均收入8000+【任职要求】1. 性别不限，具备基本电脑操作能力，工作认真负责，应变能力佳。无经验也可，入职即享带薪培训。2、无违法犯罪记录。【晋升空间】：（优秀专员-高级专员-小组长-大组长-主管-经理）（晋升通道明确，逐级提升有保障）【公司福利】：1. 每年组织年度旅游1-2次，每月开展团队活动1-2次；享受下午茶时光2. 法定节假日正常休息公司位置优越 薪资合理 欢迎投递简历沟通交流

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陈女士

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上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，7.5小时工作制薪资：3000-4000无责底薪+奖金+提成=6000~15000（上不封顶）职位描述学历与经验均不限工作内容：利用公司提供的客户资源进行售后回访，不涉及产品销售，无业绩压力，无需外勤！！！（资源由公司免费提供，无需自备电话卡）福利待遇：五险、工龄工资、团队聚餐、生日福利、节假日福利、日常饮品等一应俱全要求：年龄20—40岁，学历不限公司规模持续扩大！！期待充满热情的你加入我们这个温暖的大家庭~

南昌

孙先生

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【工作内容】:1、无需外出，全程室内办公，主要负责提醒银行客户按时还款。准时下班，工作规律。接受零经验人员，提供带薪岗前培训【薪资构成】：底薪3000元＋团队业绩奖励＋项目激励奖金（每月根据实际运营情况发放额外奖金）综合收入普遍在8K-13K区间，表现优异者月薪可达2万元左右【任职要求】1.性别不限，年龄18-40岁，会基础电脑操作，具备责任心与良好应变能力无经验者亦可，入职即享带薪培训2、无违法犯罪记录【晋升空间】:优秀专员→高级专员→小组长→大组长→主管→经理（晋升通道明确，按能力逐级提升）【公司福利】:1.每年组织1-2次年度旅游，每月开展1-2次团建活动，享受下午茶福利2.法定节假日正常休息公司位置优越，薪资待遇具有竞争力，感兴趣者欢迎投递简历沟通详情

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梅先生

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纯客服岗位，无销售任务！薪资构成：月薪平均7000-15000元，表现优异者可达10000-20000元，工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，节假日福利照常发放，每周日统一安排休息。工作内容：通过银行后台系统联系逾期客户，告知其应还金额，介绍相关减免优惠政策，协助制定合理的还款计划，促进客户及时还款，属于纯粹的客服性质岗位，无任何销售指标！公司福利：定期组织下午茶、团队建设活动，享受节日福利及国家规定的各类法定假期。工作地点：青山湖区浙江大学科技园（江西）C区1楼103室如您对工作位置及时间安排较为匹配，欢迎将简历发送至公司邮箱或通过电话、微信方式进一步沟通了解！薪资详情奖金补贴：节假日福利·节日关怀

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陈女士

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岗位职责:1、本岗位无销售性质，主要协助银行处理用户逾期资产（案件由银行机构提供委托）2、通过电话方式对债务人进行提醒告知，指导客户采用合规的还款方式进行账单处理，同时可提供合理的资产保护建议，为客户解答疑问并提供高效、精准、专业的服务支持，帮助维护客户信用记录，助力金融环境稳定；3、记录催收进展，收集、完善与催收对象有关的信息资料，运用多种合法途径寻找失联客户，提升回款效率。任职要求:1、年龄18-38岁，性别不限，能力突出者学历条件可适当放宽；2、具备良好的语言表达能力、协调沟通技巧，发音清晰，思维敏捷；3、积极投入工作，承受压力能力强，具备优良的协作精神；4、有信用卡管理、小额信贷、电话客服、营销类工作经验者优先考虑。薪资待遇1、无责任底薪3000元起，另享高比例提成（18-32个点）我司资深员工月均收入6-3w不等~节假日正常休息，晋升空间:风控助理—风控专员—组长—主管—经理全国设有40多家分公司，后续将持续拓展布局，只要有银行覆盖的区域，就有我们服务网络的存在。2.定期组织团队活动，安排员工聚餐、出游等，营造和谐轻松的工作氛围；3.为在职人员免费提供系统化专业培训，持续增强个人综合能力；上班时间:上午9:00-12:00下午13:30-18:00诚邀优秀人才加入，携手共进，共创佳绩

南昌

陈女士

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