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朔州美都汇记忆的起点女装诚聘 招聘岗位及薪资：-店长：5000～10000k- 导购数名:4000～8000k 店铺地址：美都汇三楼记忆的起点岗位要求：18 - 36岁，有零售行业销售经验者优先任职要求：有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；能适应快节奏的工作环境；要求服装销售工作经验2年以上。业绩越高，赚的越多 （）欢迎咨询

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冯女士

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朔州美都汇记忆的起点女装诚聘： 招聘岗位及薪资：-店长：5000～10000k- 导购数名:4000～8000k 店铺地址：美都汇三楼记忆的起点岗位要求：18 - 36岁，有零售行业销售经验者优先任职要求：有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；能适应快节奏的工作环境；要求服装销售工作经验2年以上。业绩越高，赚的越多 （）欢迎咨询

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冯女士

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行业概况：个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍及全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台逾期问题：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用部分帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，助力新人实现从入门到精通的成长跃迁3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支持4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，快速解决客户各类咨询问题5、专业法务支撑：携手中国排名前十律所作为后盾，以专业严谨的态度处理各类法律事务6、持续创新机制：不断拓展新兴业务项目，确保业务发展的稳定性与前瞻性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上岗更快工作内容：1、公司配备精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通转化与签约流程3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励定期开展技能提升与专业课程培训公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的报考资助

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张先生

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职位介绍经营战略：围绕年度目标，规划滋补品类（燕窝、海参、虫草等）线上线下一体化运营策略，分解销售、毛利、库存、会员复购等关键指标，并持续滚动复盘优化。全渠道营运：- 直营门店：统筹专柜及专卖店日常运作（排班管理、5S执行、商品陈列、试吃推广、闭店检查）；- 线上平台：主导天猫、京东、抖音、小红书、微信视频号等渠道运营，策划超级品牌日、产地溯源直播、达人带货合作，实现电商GMV占比不低于40%；- 私域会员：构建“滋补顾问”企业微信社群体系，推出二十四节气养生方案与周期性复购提醒机制，提升客户年度复购频率。商品管理：- 库存周转：确保整体库存周转天数维持在安全范围内；市场与品牌：- 节气营销：以“春养肝、夏养心、秋养肺、冬养肾”为核心理念，打造春分燕宴、冬至参节等主题IP活动；- 溯源直播：组织前往马来西亚燕屋、长白山林下参原产地开展溯源直播，增强品牌公信力；- 异业联动：联合高端月子中心、保险公司、私人银行、健身机构共同推出“术后康复套装”“精英养生礼包”等联名产品。团队与预算：- 组建30人运营团队（涵盖区域经理、督导、电商运营、私域顾问、数据分析师）；- 制定并执行年度运营费用预算（含推广、陈列、差旅、返利），控制比例不高于销售额的12%，推动费效比提升超15%。岗位要求（硬性条件）学历：本科及以上，食品科学、中药学、市场营销、供应链管理专业优先。经验：- 具备3年以上滋补品/功能性食品/高端保健品运营管理经验；- 有成功操盘爆款产品（年销售额达3000万以上）的完整落地案例。能力：- 精通天猫、抖音及私域流量运营模式，可制定差异化人群运营方案；- 拥有较强的经销商谈判技巧，熟悉价格体系维护与渠道冲突应对；- 可独立搭建P&L模型，完成库存周转分析与现金流预测，具备高度数据敏感性。特质：- 主动担当、目标驱动、抗压能力强，能适应春节、中秋等大促期间高强度工作节奏。

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刘先生

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职位介绍经营战略：围绕年度经营目标，规划滋补品类（燕窝、海参、虫草等）线上线下一体化运营方案，分解销售、毛利、库存、会员复购等关键指标，并实施动态跟踪与阶段性复盘优化。全渠道营运：‑门店管理：统筹专柜及专卖店日常运作，涵盖人员排班、5S管理、商品陈列、试吃推广及闭店流程；‑线上运营：主导天猫、京东、抖音、小红书、微信视频号等平台运营，策划超品日、溯源直播、达人带货项目，确保电商渠道GMV贡献不低于总销售额40%；‑私域建设：构建“滋补顾问”企业微信用户社群，推出二十四节气养生食谱与智能复购提醒机制，持续提升会员年度复购水平。商品管理：‑库存管控：将整体库存周转周期维持在安全范围内，优化滞销预警与调拨机制。市场与品牌：‑节气营销：以“春养肝、夏养心、秋养肺、冬养肾”为核心理念，打造春分燕宴、冬至参节等主题IP活动；‑溯源传播：组织团队前往马来西亚燕屋、长白山林下参原产地开展溯源直播，增强品牌公信力；‑跨界联动：联合高端月子中心、保险公司、私人银行、健身机构共同推出“术后康复包”“精英养生礼盒”等联名产品。团队与预算：‑团队搭建：组建30人规模的运营团队（含区域经理、督导、电商运营、私域顾问、数据分析师），明确分工并推动高效协同；‑成本控制：制定年度运营费用预算（涵盖推广、陈列、差旅、返利），确保总额不超过销售额12%，实现费效比提升15%以上。岗位要求（硬性条件）学历要求：本科及以上学历，食品科学、中药学、市场营销、供应链管理专业优先考虑。经验要求：‑具备3年以上滋补品、功能性食品或高端保健品领域运营管理经验；‑拥有成功操盘爆品项目经历（单品年销售额达3000万以上）。能力要求：‑精通天猫、抖音及私域流量运营模式，可制定差异化人群运营策略；‑具备经销商谈判、价格体系维护、渠道冲突协调实战能力；‑能独立搭建P&L模型，完成库存周转分析、现金流预测，具备高度数据敏感性。个人特质：‑目标驱动、勇于担当、抗压能力强，适应春节、中秋等重大促销节点高强度工作节奏。

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刘先生

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1. 负责京东线上平台的内容维护与发布，包含图片、视频的编辑排版及上线工作。2. 进行数据统计与分析，整理线上运营数据，形成报告并提出优化建议。

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刘先生

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一、政策研究与测算•持续追踪工信部、财政部、发改委及各省份最新出台的国家补贴及设备更新补贴政策，构建区域政策差异对比数据库；•结合销售预测、物料成本构成及渠道分布结构，建立补贴收益分析模型（支持Excel/Python/SAS等工具），按周维护“补贴边际贡献”数据看板；•针对每一款新机型立项阶段开展“补贴适配性”评估，明确盈亏平衡条件并设定补贴金额预警阈值。二、申报管理与资金回收•统筹协调省、市、区多层级补贴申报进度，制定涵盖“申报—审核—公示—拨付”全流程的项目推进时间表；•主导与工信、财政、税务、审计及相关第三方单位的沟通对接，保障申报资料一次性合规通过；•建立补贴回款动态台账，针对逾期未到账款项实施分级催收机制（包括发函、面谈、行政申诉等措施）。三、财务核算与信息披露•根据《企业会计准则第16号—政府补助》及IFRS20规定，精准划分“与资产相关”和“与收益相关”的补贴类型，完成确认、计量及报表列示；•按月编制“递延收益/其他收益”明细底稿，确保外部审计无调整事项。四、风险识别与防控•聚焦“虚报销量、重复申领、渠道套利、退货冲抵”四类重点风险场景，建立事前预警与事后核查机制。五、数据整合与系统优化•推动系统间数据打通，实现销量、退货与补贴状态的实时匹配校验；•推进申报、核销、回款全流程线上操作与可视化监控；•归集沉淀业务数据，输出补贴投入回报率、区域执行效率、机型贡献分析等BI报表，支撑产品定价与渠道策略优化决策。

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一、政策精算• 动态追踪工信部、财政部、发改委及各省级政府发布的国补/换机补贴最新动态，构建区域政策差异对比数据库；• 结合销量预估、BOM成本结构与渠道分布特征，设计补贴收益测算模型（支持Excel/Python/SAS），每周维护“补贴边际贡献”数据看板；• 针对每款新机型启动“补贴适配性”评估，明确盈亏平衡阈值并设定补贴金额预警线。二、申报与回款管理• 统筹规划省、市、区三级补贴申报节点，制定“申报-审核-公示-拨付”全流程进度甘特图；• 主导与工信、财政、税务、审计及第三方机构的沟通协调，提升材料提交合规率与一次性过审率；• 搭建补贴回款监控台账，针对逾期款项实施分级应对机制（包括书面函证、现场约谈、行政申诉等）。三、账务处理与信息披露• 依据《企业会计准则第16号—政府补助》及IFRS 20规定，精准划分“与资产相关”和“与收益相关”补贴类型，完成确认、计量与报表列示；• 按月编制“递延收益/其他收益”明细底稿，保障审计过程中无调整事项；四、风险管控• 识别“虚报销量、重复申领、渠道套利、退货冲抵”四类重点风险场景；五、数据治理与系统建设• 实现系统间数据联通，达成销量、退货与补贴状态的实时匹配校验；• 推进申报、核销、回款全链条线上化、可视化管理；• 归集沉淀业务数据，输出补贴ROI、区域执行效率、机型贡献分析等BI报表，支撑产品定价与渠道策略优化决策。

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负责所辖区域内门店营销活动的组织实施，媒介资源的开拓与获取，以及推广工作的落地执行。1.根据市场动态及公司实际需求，策划营销推广活动，拟定具体实施方案，提升门店曝光度与品牌影响力；2.统筹管理营销活动所需的宣传物料、礼品等资源，合理控制整体预算支出；3.全面推进营销方案的实施，监督执行环节，掌握进度节奏，跟踪落地效果，组织后续复盘总结；4.定期开展市场信息采集、整理与分析，提出切实可行的推广创意，并指导门店完成执行落地。职位要求1.32岁及以下，本科及以上学历，专业不限；2.具备3年以上区域门店营销实战经验，有大零售行业背景者优先，熟悉线下营销全流程；3.熟悉市场营销策略、品牌传播及消费者行为相关知识；4.具备较强的市场敏感度与数据解读能力，能精准识别市场动向与用户需求；5.拥有出色的团队领导力与跨部门协作能力，善于通过有效手段驱动目标达成。

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刘先生

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核心职能：统筹管理10人以上团队，主导各门店运营规范与服务品质的优化升级，推进管理制度有效实施，保障门店高效运转及经营目标实现。1. 运营体系搭建与优化：制定并持续完善公司运营标准与管理体系，推动体系化建设落地；2. 标准执行与督导：监督各门店运营流程的落实情况，确保日常运营符合公司统一标准与要求；3. 业务支持与提升：深入门店调研运营痛点，提供解决方案与决策依据，助力门店能力提升和业绩增长。职位要求1. *****，本科及以上学历，理工科背景优先；2. 具备5年以上大型零售行业运营管理经验，有连锁门店管理经历者优先；3. 逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力及团队合作意识。

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1负责京东线上平台的内容维护与发布，包含图片、视频的编辑处理及排版上传。2进行数据统计与分析，整理线上运营数据，形成分析报告并提出优化建议

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负责所辖区域内门店营销活动的组织实施，媒介资源开拓与获取，以及推广工作的落地执行。1. 根据市场动态及公司实际需求策划营销推广方案，制定具体实施计划，提升门店曝光度与品牌认知度；2. 统筹管理营销活动所需物料、礼品等资源，合理规划并控制整体预算支出；3. 全面推进营销方案的执行，监督各环节进展，掌握实施节奏，确保有效落地，并组织后续复盘总结；4. 按期开展市场信息采集、整理与分析，输出具有可行性的推广创意，并指导门店完成执行落地。职位要求1. 32岁及以下，本科及以上学历，专业不限；2. 3年以上区域门店营销实操经验，有大零售行业背景者优先，熟悉线下营销全流程；3. 掌握市场营销策略、品牌传播及消费者行为相关知识；4. 具备较强的市场敏感度与数据分析能力，能精准识别市场动向与用户需求；5. 拥有良好的团队引领能力和资源整合协调能力，能够高效推动目标达成。

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刘先生

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核心职能：统筹管理10人以上团队，全面负责各门店运营规范与服务品质的优化升级，推进管理制度有效实施，保障门店高效运转及经营目标实现。1.运营体系搭建与优化：主导公司运营标准与管理体系的建立，并持续迭代完善；2.标准执行与监督：督导各门店落实各项运营规范，确保日常运营符合公司统一要求；3.业务支持与提升：深入调研门店运营现状，识别问题并提供解决方案，强化门店运营能力，助力业绩增长。职位要求1.*****，本科及以上学历，理工科背景优先；2.5年以上大型零售行业运营管理经验，具备连锁门店管理经验者优先；3.具备优秀的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及团队协作意识。

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刘先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-051.寻找可在各大高校组织活动的负责人人选2.负责人可获得爱心津贴（1000-5000）3.学生会或社团负责人有机会申领省级证书（可用于评奖评优及奖学金评定）4.为社团成员提供专属定制纪念礼品5.可为相关负责人开具优质实习证明6.具备获得国家级媒体报道的机会

朔州

苗先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息，合理减免高额罚息帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础人员快速入门2、专属导师制度：采用师徒模式一对一辅导，助力新人实现从入门到精通的成长路径3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程解答客户疑问5、专业法务协作：联合国内Top10律所作为后盾，以专业精神高效处理各类债务问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定可持续岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清楚，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效执行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，上岗更快工作内容：1、公司提供高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团队建设活动月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品定期组织专业技能与活动培训公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取支持

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谢先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强大的市场竞争力，处于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长支持分60期偿还2、互联网金融及网贷平台逾期问题：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程手把手带教新人快速上手2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线执行4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问可及时响应解决5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类客户难题6、持续创新机制：不断研发新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能切实落实于日常工作中6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪5000+高比例提成+开单奖励，综合收入9000元起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励定期开展技能培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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张先生

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商务专员行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络覆盖全国主营业务：1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息3、房地产综合解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等专项支持帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人2、师徒制带教模式：实行一对一辅导，助力新人实现从入门到精通的成长跃迁3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支持4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，快速解答客户各类疑问5、专业法务后盾：携手中国十大律师事务所，以专业素养高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势工作内容：1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高2、依托全网流量支持，通过微信渠道添加客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利月度、季度、年度优秀员工奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织团建活动与专业技能培训公司为表现优异员工提供国家级岗位资格证书考取资助

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刘炳剑

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岗位职责:1.负责客户接待工作。2.推广宴会服务项目。3.办理用餐预订相关事宜。任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与重要客户保持良好互动2.具有团队协作精神，能与同事协同配合，高效完成各项工作目标3.具备应急处理和问题解决能力，能在高强度环境下稳定发挥工作水平

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岗位职责:1. 负责客户接待工作。2. 推广宴会服务项目。3. 办理用餐预订相关事宜。任职要求:1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能与高端客户保持良好互动2. 具有团队协作精神，能与同事协同配合，高效完成各项工作任务3. 具备应对突发状况及解决问题的能力，能在高压环境下稳定发挥工作水平

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行业概况：个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国主营业务：1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还2、互联网金融平台借贷纠纷：降低催收影响，合理减免超出司法保护范围的利息与罚息帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速入门2、师徒带教模式：一对一辅导体系，助力从零基础逐步成长为业务能手3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能个体发展4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法务 backing：合作知名律师事务所，以专业严谨态度协助解决复杂个案6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定运行岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清楚，学习迅速，具备目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，适应初期开拓节奏，抗压能力强，耐得住考验，稳得住信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快工作内容：1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：6000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品定期组织团建活动开展专业技能与专项培训公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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