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程女士

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售后服务专员一、工作内容:1.团队日常办公事务管理，客户接待咨询。2.负责公司提供老客户名单邀约领取团队提供的各类礼品(无业绩考核)。3.续期业务回收通知。4.公司网络招募管理(人事工作)。5.无业绩要求!2.工作时间:1.早8:30-晚4:00(特殊情况可以调整)2.按照国家法定节假日休息!周末双休。3.任职要求:年龄:25-45周岁，学历:高中及以上学历。专业不限。4.福利待遇:1.公司提供团体商业保险。2.各种团建活动。3.基本工资+活动扶持+方案奖励。

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程女士

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周末双休！周末双休！岗位职责：日常工作，不硬性销售 ，无业绩压力1.完成团队内部的日常安排及招募工作2.负责对接公司提供的老客户名单最好老客户做好联系与维护3.处理客户咨询及维护客户关系不做硬性销售任职要求大专及以上学历 25-45周岁 优秀者年龄可适当放宽接受无经验 团队分配资深老员工包教包会。工作时间：周一至周五上午8点半-11点半；下午1点半-4点周未双休，节假日正常！！！气氛好同事之间相处融洽

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李女士

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中国人寿保险股份有限公司大连市分公司开发区支部现在大量招募综合金融保险工作者，依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响，为高净值人士提供专业的金融保险咨询服务。一、招募条件1、年龄：50周岁以下（特别优秀者可放宽）。2、学历：大专及以上学历优先。3、基本要求：热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强，具有良好的心理素质及良好的沟通能力；具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。4、专业要求：有同业背景或金融专业背景，熟悉金融市场，了解金融保险产品，具备良好的客户服务意识和沟通能力，能够为客户提供专业的金融保险规划建议。5、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。二、工作职责1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。2、客户需求分析：通过日常拜访客户，深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标，为客户提供个性化的金融保险建议。3、资产配置规划：根据市场趋势和客户需求，结合保险产品，制定科学的资产配置方案，实现财富的多元化增值。4、客户沟通与维护：与客户保持密切沟通，定期提供VIP客户权益服务，增强客户信任与满意度。5、持续学习与提升：紧跟金融市场动态，不断提升自身的金融知识和保险专业技能。三、我们提供1、竞争力委托报酬：提供行业内具有竞争力的委托报酬水平，收入构成多元化。2、专业培训：定期组织专业培训，搭建导师成长体系，助力成为金融保险领域专业规划师。3、广阔的职业发展空间：一年4次公平透明的晋升通道，为你的职业生涯保驾护航。4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。5、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。四、工作地址大连市金普新区经济技术开发区五彩城商业大厦F区4-1

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王先生

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男女不限，年龄25-50岁学历：大专及以上工资：底薪+提成岗位职责:主要负责招聘，邀约面试及入职过程薪资待遇好，工作时间自由，周末双休，具体事宜面议！可以来聊聊

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赵女士

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1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有保险行业人事相关实习或工作经验者优先考虑。​2. 熟悉人事工作基本流程，了解劳动合同法及保险行业从业人员管理相关规范者优先。​3. 具备良好的沟通协调能力和执行力，做事细致严谨，有较强的责任心，能妥善处理人事工作中的各类细节。​

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史女士

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招募保险顾问一、工作内容:1.团队日常办公事务管理，客户接待咨询。2.负责公司提供老客户名单邀约领取团队提供的各类礼品(无业绩考核)。3.续期业务回收通知。4.公司网络招募管理(人事工作)。5.无业绩要求!2.工作时间:1.早8:30-下午3:00(特殊情况可以调整)2.按照国家法定节假日休息!周末双休。3.任职要求:年龄:25-45周岁，学历:大专及以上学历（优秀者可以放宽学历要求），专业不限。4.福利待遇:1.公司提供团体商业保险。2.各种团建活动。3.基本工资+活动扶持+方案奖励。

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纪女士

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招聘：急聘央企职员储备干部[福]一、人事助理[666]要求：25～45周岁、大专以上学历薪资：3000+奖金+各种津贴，综合每月3700～8000元主要工作内容：招聘面试，辅导培训，办理入职手续等人力资源工作。工作时间:早8：30-16：00，周末双休，节假日休息！每月还有一天事假。二、销售、储备主管：薪资4200~16500元+提成+奖金，综合月收入下有保底、上不封顶。要求：25-50周岁，大专以上学历，特别优秀者可放宽年龄和学历要求，需面谈。工作时间:早8：30-下午3：30，有事可请假，工作时间自由有弹性，可以上午上班！

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杨女士

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我们是正经央企成员企业，平台稳，前景广！现在，两个关键岗位虚位以待，寻找对的人：1.人事助理（新手友好，大神带飞）·你要做的：招聘面试、培训打辅助、办理入职…人力资源全流程初体验。·我们希望你：大专及以上，沟通力MAX，细心耐心，年龄25-45岁。·你能得到：月薪4.5K-8K（基础+奖金+补贴）、朝8:30晚4:30、雷打不动的双休&法定假、超棒团队氛围！2.销售储备主管（“钱”途无量，挑战自我）·你要做的：开拓市场，搞定客户，用业绩说话，凭能力快速晋升主管。·我们希望你：学历大专起，有冲劲、敢拼搏，年龄25-50岁。如果你是销售鬼才，条件可以聊！·你能得到：“底薪+提成+奖金”无限叠加模式，收入天花板你说了算！时间弹性，结果导向。我们是谁？正经央企成员企业，平台稳，前景广！现在，两个关键岗位虚位以待，寻找对的人：1.人事助理（新手友好，大神带飞）·你要做的：招聘面试、培训打辅助、办理入职…人力资源全流程初体验。·我们希望你：大专及以上，沟通力MAX，细心耐心，年龄25-45岁。·你能得到：月薪4.5K-8K（基础+奖金+补贴）、朝8:30晚4:30、雷打不动的双休&法定假、超棒团队氛围！2.销售储备主管（“钱”途无量，挑战自我）·你要做的：开拓市场，搞定客户，用业绩说话，凭能力快速晋升主管。·我们希望你：学历大专起，有冲劲、敢拼搏，年龄25-50岁。如果你是销售鬼才，条件可以聊！·你能得到：“底薪+提成+奖金”无限叠加模式，收入天花板你说了算！时间弹性，结果导向。靠谱通道：备注“应聘+岗位”。

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韩女士

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岗位职责：1．提供专业的售后服务，解决客户问题2．协助人事部门处理日常事务，确保流程顺畅工作时间：早八点半晚四点，没有加班，中午休两个小时，周六日双休，法定节假日正常休息带薪年假

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万女士

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招聘人事助理[哇]本月公司加薪招聘：央企职员储备干部[福][爱心]一、人事助理[666]要求：25～45周岁、大专以上学历招聘人数：3人薪资：面谈主要工作内容：招聘面试，辅导培训，办理入职手续等人力资源工作。工作时间:早8：30-16：00，周末双休，节假日休息！每月还有一天事假。不定期团建节日有礼品办公氛围轻松，办公环境好办公地：大连开发区

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唐女士

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综合金融客户经理(｡･ω･｡)·岗位职责:通过线上线下渠道开发中高端客户，建立长期信任关系，精准识别客户家庭风险与财富管理需求，设计重疾险、医疗险、养老险等各类个性化保险方案。同时，需讲解产品条款并提供投保建议，完成签单全流程，负责保单续期、信息变更等终身服务，并定期检视优化客户保障计划。·任职要求:大专及以上学历，年龄25-45周岁，失信网无失信记录，本地资源丰富者优先。同时，需有强烈目标感和自驱力，沟通表达与学习能力强，有良好合规意识和职业操守。·薪酬福利:薪资由底薪、提成、津贴、高额佣金、续期佣金等构成，设有月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励。福利方面含商业五险一金、带薪培训以及年度体检等。·职业发展:有业务和管理双通道晋升路径，业务方向可从业务员逐步晋升为业务总监，管理方向则可从业务员成长为处经理等管理职务。国人寿保险售后专员招聘(ง•̀_•́)ง岗位职责1.客户咨询解答:通过电话、线上平台、面对面沟通等多渠道，精准解答客户关于各类保险产品条款、权益、理赔流程等方面的疑问。例如，客户对重疾险的保障范围存疑，需详细讲解具体疾病种类及赔付条件;客户询问医疗险报销流程，要清晰告知所需材料与步骤。2.理赔协助处理:全程协助客户完成理赔申请，从指导客户准备理赔资料，如病历、诊断证明、费用清单等，到提交申请、跟进理赔进度，及时向客户反馈结果，确保理赔流程高效、顺畅。当客户遭遇意外或疾病需要理赔时，积极提供专业支持，帮助客户尽快获得应有的赔付。3.保单服务办理:负责为客户办理保单信息变更，如联系方式、受益人变更等;协助客户进行保单续保，提前提醒客户续保时间、金额及方式;根据客户需求，办理保单贷款、减保等业务。4.客户关系维护:定期回访客户，了解客户使用保险产品的体验与需求，收集客户意见与建议，为公司产品优化与服务提升提供依据;积极邀约客户参加公司举办的客户答谢会、健康讲座、新品发布会等活动，增强客户与公司的粘性，提升客户满意度与忠诚度。5.数据统计分析:整理并记录客户服务过程中的各类数据，如咨询问题类型、理赔案例、客户反馈等，定期进行数据分析，总结规律与问题，为改进服务流程、提升服务质量提供数据支持。任职要求年龄与学历:25-45周岁，高中及以上学历，专业不限，金融、保险、经济、管理、市场营销等相关专业优先考虑。薪资福利1.薪资绩效奖金(根据服务质量、客户满意度、业务完成指标等考核发放，综合月薪5000-10000元2.保险福利:一经录用，签订合同，公司为员工提供商业保险，包括意外险、医疗险、重疾险等，全方位保障员工及其家人的健康与安全。3.假期福利:享受国家法定节假日、带薪年假(入职满一年可享受5天带薪年假，逐年递增)、病假、婚假、产假、陪产假等完善的假期制度，让员工在工作之余能够充分休息和放松，平衡工作与生活。4.培训晋升:公司拥有完善的培训体系，为新员工提供职前培训、从业资格培训、岗前培训、衔接训练等，帮助员工快速熟悉业务;同时，为员工提供广阔的晋升空间，表现优秀者可晋升为团队主管、经理等管理岗位，也可向资深售后专家方向发展。5.团队活动:定期组织团队建设活动，如户外拓展、主题团建、聚餐、K歌等，增强团队凝聚力;组织员工旅游，让员工在领略自然风光的同时，缓解工作压力;每逢节日，为员工发放节日礼品，送上公司的关怀与祝福。工作时间与地点1.工作时间:周一至周五8:30-16:00，周末双休，法定节假日正常休息，不加班，为员工提供健康、规律的工作节奏。2.工作地点:[具体详细地址]，交通便利，

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姚女士

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售后助理岗位名称：售后助理工作时间：早8:30-晚16:00，周末双休工作内容：1. 负责孤单客户的日常维护，建立客户维护台账，定期跟进客户状态与需求。2. 及时响应客户咨询，协助解决客户在服务过程中遇到的问题，提升客户满意度。3. 反馈客户意见与建议，为优化售后服务提供参考。

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陈女士

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工作时间：早8:30-晚16:00，周末双休行政专员/助理工作内容：1. 负责招聘全流程执行，包括简历筛选、面试邀约、现场面试、候选人跟进等工作。2. 办理员工入职相关手续，如资料收集、入职引导等。3. 协助整理招聘数据，维护招聘平台。售后助理工作内容：1. 负责孤单客户的日常维护，建立客户维护台账，定期跟进客户状态与需求。2. 及时响应客户咨询，协助解决客户在服务过程中遇到的问题，提升客户满意度。3. 整理客户维护记录，反馈客户意见与建议，为优化售后服务提供参考。

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一、岗位职责：1.协调部门进行日常管理工作，包括但不限于员工关系维护与协调。2.参与招募流程，协助完成简历筛选、面试安排及初步沟通。3.负责员工入职、离职手续的办理及相关档案的管理更新。4.参与员工培训活动的筹备与组织。5.上班时间早上八点半到下午三点。二、任职要求：1.具备良好的组织协调能力，能够高效处理多任务。2.有相关工作经验者优先。3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档管理能力。4.具有较强的沟通能力和服务意识，能够建立和维护良好的员工关系。5.细心、责任心强，能够适应快节奏的工作环境。6.年龄:25-45周岁，学历:大专及以上学历，专业不限。三、福利待遇:1.公司提供团体商业保险。2.各种团建活动。3.基本工资+活动扶持+方案奖励。

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岗位职责：1．提供专业的售后服务，解决客户问题2．协助人事部门处理日常事务，确保流程顺畅工作时间：早八点半到晚四点，没有加班，中午休两个小时，周六日双休，法定节假日正常休息带薪年假

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一、工作内容:1.团队日常办公事务管理，客户接待咨询。2.负责公司提供老客户名单邀约领取团队提供的各类礼品(无业绩考核)。3.续期业务回收通知。4.公司网络招聘管理(人事工作)。5.无业绩要求!2.工作时间:1.早8:30-下午4:00(特殊情况可以调整)2.按照国家法定节假日休息!周末双休。3.任职要求:年龄:25-50周岁，学历:大专及以上学历（优秀者可以放宽学历要求），专业不限。4.福利待遇:1.公司提供团体商业保险。2.各种团建活动。3.基本工资+活动扶持+方案奖励。

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按照要求服务公司配发的老客户，整理客户保单，完成业绩，多劳多得。工作时间：早8：30，可以一上午班工作环境好，时间弹性，不定期团建法定节假日休息。

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工作时间：8:30-16:00福利待遇：双休法定节假日薪资待遇：3000-6000岗位职责：人事助理：在各平台网站发布、筛选、面试符合条件人才，要求有亲和力，有韧性，有想法，有目标。

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工作时间：8:30-16:00福利待遇：双休节假日薪资待遇：3000-6000岗位职责：储备主管组建引领团体人员，创造业绩。要求有亲和力，有韧性，有想法，有目标。

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一.工作内容:1.团队日常办公事务管理，客户接待咨询。2.负责公司提供老客户名单邀约领取团队提供的各类礼品(无业绩考核)。3.续期业务回收通知。4.公司网络招聘管理(人事工作)5.无业绩要求!2.工作时间:1.早8:30-晚4:00(特殊情况可以调整)2.按照国家法定节假日休息!周末双休3.福利待遇1.公司提供团体商业保险2.各种团建活动3.基本工资+活动扶持+方案奖励

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张女士

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1.保单服务：负责保单信息变更（如投保人、受益人信息修改）、保单续费提醒、保单挂失补办、保单查询答疑等基础业务。2.理赔协助：引导客户准备理赔材料、解答理赔流程疑问、跟进理赔进度并及时反馈给客户，处理理赔过程中的简单纠纷。3.客户维护：定期回访客户，了解客户对保单的满意度，推送续保、保单升级等相关服务信息，处理客户的投诉与建议并跟踪解决。4.资料整理：归档客户服务记录、理赔材料等文件，确保信息准确且可追溯，配合完成部门的服务数据统计工作。

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蒋女士

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年龄要求：23周岁-50周岁工作时间：早8：30-15：30，周末双休法定节假日工作内容：进行有效客户服务，维护客户关系公司有完善的培训体系，新人小白友好，期待您的加入

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王女士

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年龄要求：23-50周岁工作内容：公司提供客户资源，进行客户有效维护，维护并解决客户保单问题工作时间：8：30-15：30，周末双休，法定节假日休息公司福利：团建，节假日礼品，发展平台大。公司提供系统培训，小白宝妈友好，时间弹性大，期待您的加入

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职位详情售后客服不接受居家办公一、工作内容；1.负责团队日常客户接待咨询工作。2.根据公司提供的老客户名单，邀约其领取团队准备的各类礼品（无销售任务，不考核业绩）。3.协助完成续期业务的提醒与回收通知。4.管理公司线上招聘渠道，配合开展人事相关工作。5.无业绩指标要求！二、工作时间：1.每日8:30-16:00（特殊情况可协商调整）2.享受国家法定节假日，周末双休三、福利待遇1.定期组织团建活动2.基本薪资＋活动支持＋方案激励

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人事助理要求：25-50周岁，大专及以上学历薪资：4800元+奖金+各类补贴，综合月收入5600-10000元主要工作内容：负责人员招聘与面试安排，组织员工培训指导，办理员工入职相关手续等人力资源事务工作时间：上午8:30-15:00，周末双休，法定节假日正常休息地址：中国人寿保险公司开发区公司

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杨女士

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