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享受三包政策：一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元!二包：保证企业自招!可来厂区验真!三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套!【工资待遇】：320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000!320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000!长短期均可，。【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职涉及工作地点：苏州

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张圣洁

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【岗位要求】：1.具备良好的个人品德，诚实守信，遵守职业规范。2.拥有较强的沟通技巧，能灵活应对各类突发情况。3.富有团队意识，能够与同事协同配合完成工作目标。4.相同条件下，师范专业应届毕业生优先考虑【工作内容】：负责前期推广宣传，后期承担各年级学生的教学授课任务【教育背景】：本科及以上学历，专业不限，无工作经验要求【岗位福利】：提供住宿，居住环境良好；每五天组织一次小型团队聚餐【薪资提成】：包含宣传薪酬、代课薪酬、绩效提成及额外奖金工作时间：7月7日—8月13日

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朱先生

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【岗位要求】：1. 具备良好的个人品行，遵守职业道德规范，诚实守信。2. 拥有较强的沟通表达能力，能灵活应对各类突发情况。3. 具备团队协作意识，能够与同事协同推进工作目标。4. 相同条件下，优先考虑师范专业应届毕业生【工作内容】：前期负责宣传推广，后期承担各年级学生的教学授课任务【教育背景】：本科及以上学历，专业不限，无工作经验要求【岗位福利】：提供住宿，工作环境舒适；每五天组织一次小型团队聚餐【薪资提成】：宣传薪酬+代课薪酬+绩效提成+额外奖金工作时间：7月7日—8月13日

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朱先生

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岗位职责：1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、符合出品标准2.协助厨师完成菜品摆盘、打荷（传菜准备）、餐具整理与台面清洁，保障出餐效率与卫生安全3.严格按菜单和出品要求备料，及时补充常用配料，杜绝错配、漏配现象4.配合后厨团队完成日常物料清点、冷藏冷冻区管理及食品原料先进先出管控5.遵守食品安全规范与操作流程，落实个人卫生、工器具消毒及区域6S管理要求任职要求：1.学历不限，热爱餐饮行业，踏实肯干，具备基本刀工和厨房协作意识2.无经验者可接受带教培养，有1年以上配菜/打荷或后厨辅助工作经验者优先3.身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏、高温环境下的工作强度4.具备良好的沟通能力与团队服务意识，服从安排，责任心强5.遵守厨房规章制度，无不良从业记录，认同企业餐饮文化

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姚先生

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岗位职责：1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、卫生达标2.按照菜品标准和厨师指令及时备料，配合打荷工作，保障出餐效率与质量3.管理冷藏/常温食材库存，定期检查保质期与储存状态，杜绝浪费与变质4.保持操作区域整洁有序，严格执行厨房5S管理及食品安全规范5.协助完成餐具整理、传菜辅助等后厨支持工作，服从现场工作调配任职要求：年龄1.对餐饮行业有热情，能适应快节奏、高强度的工作环境2.具备基本刀工基础与食材识别能力，有相关经验者优先3.讲究卫生，注重细节，严格遵守食品操作安全规范4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识5.学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证年龄20到55岁

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姚先生

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岗位职责：1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、符合出品标准2.协助厨师完成菜品摆盘、打荷（传菜准备）、餐具整理与台面清洁，保障出餐效率与卫生安全3.严格按菜单和出品要求备料，及时补充常用配料，杜绝错配、漏配现象4.配合后厨团队完成日常物料清点、冷藏冷冻区管理及食品原料先进先出管控5.遵守食品安全规范与操作流程，落实个人卫生、工器具消毒及区域6S管理要求任职要求：1.学历不限，热爱餐饮行业，踏实肯干，具备基本刀工和厨房协作意识2.无经验者可接受带教培养，有1年以上配菜/打荷或后厨辅助工作经验者优先3.身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏、高温环境下的工作强度4.具备良好的沟通能力与团队服务意识，服从安排，责任心强5.遵守厨房规章制度，无不良从业记录，认同企业餐饮文化

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姚先生

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1、负责食材的腌制，穿串、配菜、摆盘等工作；2、保持操做间卫生干净、整洁、有序；3、维护设施设备，遵守食品安全标准；4、具有一定学习能力、也可招聘学徒；任职资格：1、身体健康，能适应晚班及高强度工作。2、身体健康，有责任心，吃苦耐劳，具有团队协作能力和抗压能力。薪资福利：3500～4500包吃住月休2天

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王女士

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职位描述工作内容1、负责室内设计项目方案的平面视觉呈现；2、保证设计方案符合公司规定的品质与形象标准；3、统筹设计执行及物料供应等相关资源管理。任职要求1、具备认真细致的工作作风和高度的责任感；2、具有良好的团队合作意识与职业敬业精神；3、能准确领会工作指令并展现出创造性思维能力。

西宁

陈女士

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招聘启事哈哈品鲜涎连锁店即将盛大开业，现面向社会诚聘销售人员2-4名。我们这里薪资待遇很好，提成丰厚！如果你善于沟通、敢于挑战，期待你的加入。门店地址:城北区朝阳西路祁家巷联系电话:

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李先生

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岗位职责：1. 主动友好地迎接到访宾客，提供专业且贴心的客户服务。2. 准确接听来电，及时回应客户咨询并办理预订事宜，确保信息无误。3. 维护前台区域的整洁有序，营造温馨舒适的接待环境。4. 协助开展日常行政事务，包括资料整理、邮件派送等工作。5. 配合酒店各部门完成临时交办任务，保障服务环节高效运行。任职要求：1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，待人礼貌、举止得体。2. 熟悉常用办公软件操作，能快速处理前台各类事务。3. 具有团队协作精神，愿意与同事配合，共同优化服务体验。4. 外表端庄，性格亲和，能在快节奏中保持稳定积极的心态。5. 有酒店前台或相关服务领域工作经验者优先录用。

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周先生

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【岗位职责】*负责送餐服务，按单计薪，多劳多得*每天在线8小时，主要时间段为10：30-14：00，16：30-19：30【职位要求】*会骑电动车，会使用导航*18岁以上，无犯罪记录，能吃苦耐劳*无需驾照，无经验可学，有师傅教学【薪资福利】*月薪6000-12000元，每月5号、20号发薪，可预支*提供住宿+提供电动车+每日餐补50元*享受多项补贴：新人福利5000元、全勤奖500元、工龄奖400元、冲单奖150元、灵活补贴300元、新人补贴210元、星级奖励500元、冬补2000元左右

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马女士

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西宁—即时配送-固定区域配送提供食宿+免费配车+统一办理健康证+统一派发装备服装+可预支工资20号发薪月公休4天-西宁市内-家门口就近分配工作性质:长短期8小时/天。基础底薪：3190-3570元阶梯底薪3200-4250元/月+基础单价：5-12元/单+左右不等综合单价：7.5元-12元/单+左右不等。日均40-80单/天多劳多得。新人首月保底：5500-6000元/月+月综合保底收入：7500-9000元/+勤快干12000+要求:18-52男女不限，身体健康。无案底，会骑电瓶车，会导航。岗前：新手入职安排有师傅带，老司机回归直接上岗。3公里内配送，区域商家固定，系统派单。食宿：提供食宿、有暖气，洗衣机，热水器，4-6人间，配套施舍齐全。保障：保险·车险·餐补·房补·车补·各项活动补贴奖励·可预支·月结。

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马女士

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1、岗位职责： 把握园所整体发展方向，制定契合当前阶段的教学与招生目标； 编制年度工作规划及全面运营管理方案，并推动落地实施； 推进各类管理规范、制度的建立与优化； 制定园所人员配置方案及绩效评估体系； 规范各部门业务流程，统筹协调并激励团队高效协作； 牵头制定员工培训方案，组织实施技能考核工作；2、任职资格：教育背景：大专及以上学历，经济管理、市场营销管理或相关专业优先；培训经历：接受过管理学、合同法、财务管理、谈判技巧、产品知识、领导力等方面的系统培训；经 验：具备八年以上管理工作经验，有早教中心或幼儿园教育机构管理背景者优先；技 能：具备出色的组织、计划、控制与协调能力，良好的人际沟通水平和谈判水平，能带领团队高效运作；熟悉本行业市场发展趋势，具有较强的市场敏感度，以及优秀的预判、决策能力，学习与问题解决能力强；个性特点：性格积极乐观，具备较强抗压能力与高度的职业责任感；

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桑女士

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岗位职责： 按照每月既定任务计划，推进并达成销售业绩目标； 高效完成客户预约工作，提升到店转化率，积极推动到访客户实现成交； 完整记录各项销售流程信息，做好销售数据汇总与统计，规范管理课程销售相关资料； 深入掌握课程内容及服务优势，持续积累专业领域知识，如婴幼儿养育、护理常识等； 主动收集家长试听课程后的反馈意见，并及时整理上报； 协同主教与助教老师优化授课体验，助力提升课程满意度与签约成功率； 跟进会员上课进度，配合教学团队提升客户续费意愿； 根据不同阶段市场情况灵活调整价格策略，制定科学合理的报名方案； 积极开拓潜在客户资源，建立并维护大客户群体关系； 配合市场团队开展部分推广活动，结合市场趋势动态，制定有效销售应对策略。任职资格：教育背景：市场营销或教育类相关专业大专及以上学历。培训经历：接受过市场营销、管理学、产品知识、财务基础等方面的系统培训。经 验：具备五年以上市场营销类岗位工作经验，有成功主导品牌产品策划与推广案例者优先；技 能：具备良好的时间管理与执行推进能力；具有敏锐的市场感知力与分析判断力；语言表达流畅，逻辑思维清晰，文字撰写与分析能力较强；熟练操作各类办公自动化软件；个性特点：执行力强，注重工作成果；性格积极乐观，学习适应能力强，工作认真负责；具备强烈的团队归属感与协作意识；拥有优秀的沟通协调与组织统筹能力，擅长团队合作。

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桑女士

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主班岗位职责：●承担托育教学工作，拟定每周教学方案；●在教学过程中观察儿童发展状况，撰写成长记录，持续追踪学习成效；●负责教具的日常保管与维护；●主动参与中心安排的培训、教研、讲座、演出及各类活动；●定期与家长交流，跟进续费相关事宜；●配合配班教师共同照护幼儿日常饮食与生活起居；任职资格：教育背景：大专及以上学历，学前教育、幼儿教育或相关专业；培训经历：接受过儿童心理学、学前教育等相关领域培训；经验：具备五年以上管理工作经验，有早教机构或幼儿园管理经历者优先；拥有托班教学经验、蒙氏教学经验或学前教育专业背景者优先；（幼教专业或具备幼教工作经验者优先）；技能：熟悉儿童心理特征，能有效激发儿童学习兴趣；具备良好沟通能力与亲和力，普通话标准，表达清晰；性格积极乐观，具有亲和力、爱心、责任感，形象端正；配班岗位职责：●协助安排托班幼儿日常生活与饮食起居；●负责教室环境卫生及儿童用品的清洁消毒；●承担儿童日常卫生护理任务；●关注儿童情绪变化，提供情感支持与心理安抚；●配合主班教师开展教学活动；●协同主班老师完成幼儿每日生活照料；●记录儿童作息时间及身体状态信息；●及时向家长反馈儿童健康与日常表现情况；任职资格：教育背景：大专及以上学历，学前教育、幼儿教育或相关专业；培训经历：接受过儿童心理学、学前教育等相关培训；经验：具备三年以上相关工作经验，有早教中心或幼儿园工作经历者优先；具备托班经验、蒙氏教学经验或学前教育专业背景者优先；（幼教专业或具备幼教工作经验者优先）；技能：了解儿童心理特点，善于引导儿童参与活动；具备较强的沟通能力与亲和力，普通话标准，语言表达流畅；性格热情开朗，富有爱心、责任心，形象气质良好；

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桑女士

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岗位职责：按照每月既定任务计划推进，确保销售目标的达成；全力提升客户预约到访数量，保障门店接待转化率，推动到店客户完成购买决策；完整记录各项销售流程信息，做好数据整理与统计，规范管理课程销售相关文件资料；深入掌握课程内容与服务优势，持续积累专业知识，如婴幼儿护理、早期教育等相关知识；主动收集家长试听后的反馈意见，并及时汇总上报；配合主教及助教老师优化授课体验，助力提升课程成交率；跟进会员上课进度，协助教学团队提高客户续费比例；根据不同阶段灵活调整价格策略，建立科学合理的报名机制；积极开拓潜在客户资源，发展并维护重点客户群体；协同市场人员开展部分市场活动，结合市场趋势制定有效销售应对方案。任职资格：教育背景：市场营销或教育类相关专业大专及以上学历。培训经历：接受过市场营销、管理学、产品知识、财务基础等方面的系统培训。经验：具备五年以上市场营销工作经验，曾成功主导品牌产品的市场策划与推广项目；技能：具备良好的时间管理与执行能力；拥有敏锐的市场感知力与分析判断力；语言表达流畅，逻辑清晰，文字撰写能力强，善于数据分析；熟练操作各类办公自动化软件；个性特点：执行力强，注重结果导向；性格积极外向，学习意愿高，工作认真负责；具有强烈的团队归属感和协作意识；具备优秀的沟通、协调与组织能力，乐于团队合作。

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主班岗位职责：●承担托育日常教学工作，拟定每周教学安排；●在教学过程中观察儿童发展状况，完成观察记录，持续跟进儿童成长进展；●负责教学用具的日常保管与维护；●积极参与中心组织的各类培训、教研活动、专题讲座及节庆活动；●主动与家长交流，跟进课程续费相关事宜；●配合配班教师共同照护幼儿日常饮食与生活起居；任职资格：教育背景：大专及以上学历，学前教育、幼儿教育或相关专业优先；培训经历：接受过儿童心理学、学前教育等相关领域培训；经 验：具备五年以上管理工作经验，有早教机构或幼儿园管理经历者优先；具有托班教学经验、蒙台梭利教学经验或学前教育专业背景者优先；（具备幼教相关专业或从业经验者优先）；技 能：熟悉儿童心理发展特点，擅长激发儿童学习兴趣；具备良好沟通表达能力与亲和力，普通话标准，表达清晰；性格积极向上，富有爱心与责任感，形象良好，气质得体；配班岗位职责：●协助落实托班幼儿日常生活照料及饮食起居安排；●负责教室环境的清洁整理，以及儿童用品的清洗与消毒；●执行儿童日常卫生护理相关工作；●关注儿童情绪变化，给予适当安抚与心理支持；●配合主班教师开展教学活动并提供辅助支持；●协同主班教师完成幼儿每日生活照护任务；●记录儿童每日作息规律及生理状态信息；●及时向家长反馈儿童健康与身体情况；任职资格：教育背景：大专及以上学历，学前教育、幼儿教育或相关专业优先；培训经历：接受过儿童心理学、学前教育等相关培训；经 验：具备三年以上管理工作经验，有早教中心或幼儿园工作经验者优先；具有托班教学经验、蒙氏教学经验或学前教育专业背景者优先；（具备幼教相关专业或从业经验者优先）；技 能：了解儿童心理特征，能够有效引导儿童参与活动；具备较强亲和力与沟通能力，普通话标准，语言表达流畅；性格热情开朗，富有耐心与责任心，形象端正，气质适宜；

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桑女士

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1、岗位职责：•把握园所发展定位，制定符合当前阶段的教学实施与招生运营目标；•编制年度工作规划及全面经营管理方案，并主导执行落地；•推进各项管理机制、规章制度的建立与优化；•制定园所人员任用规范及绩效评估体系；•优化各部门工作流程，统筹协调并激励团队高效协作；•牵头制定员工培训方案，组织实施技能考核工作；2、任职资格：教育背景：大专及以上学历，经济管理、市场营销及相关专业优先；培训经历：接受过管理学、合同法、财务管理、谈判技巧、产品知识、领导力等方面的专业培训；经验：具备八年以上管理工作经验，有早教机构或幼儿园运营管理背景者优先考虑；技能：具备出色的组织、计划、控制与协调能力，擅长人际沟通与团队引领，拥有较高水平的谈判技巧；能带领团队高效完成目标；熟悉本行业市场发展趋势，具备敏锐的市场感知力，优秀的预判与决策能力，以及快速学习和应对问题的能力；个性特点：性格积极乐观，抗压能力强，具有高度的责任意识和职业投入感；

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桑女士

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诚聘线下支付系统商家代运营负责美团商家线下支付系统的安装及后续代运营工作，渠道资源由美团个人后台提供。薪资：2000底薪+500饭补、话补、交通补助+500绩效+高额个人业绩提成（通常月收入7000至12000），入职即享五险，收入上不封顶，多劳多得。优势：每日9:30上班，完成当日任务可灵活下班，每天仅需参加30分钟晨会；依托美团平台资源，商家认可度高，签约效率高，成单更轻松。要求：年龄18-40岁，性别不限，熟练使用智能手机，具备良好沟通能力，自律性强，响应及时，善于交流。

西宁

张女士

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