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海宁周王庙镇精密工具厂[玫瑰]不体检，不面试[玫瑰]夫妻工提供夫妻房要求简单，能干活就可以，长期稳定。每周可以预支500工资。【招聘人数】70 人【招聘岗位】1、数控操作工（不会可学）【招聘要求】男女不限，年龄18-50岁，会填写基本表格，简单识字就行【上班时间】早八点到晚八点，半个月倒一次班，夜班补贴27元/晚，夜班有免费夜宵和早餐【工作内容】主要工作内容是机器操作辅助工，想学数控车床技术的优先考虑（有老师傅带）【食宿条件】包吃工作餐两餐，包住，住宿两人间，空调，热水都有，水电平摊【薪资待遇】试用期一个月，试用期结束后转正，转正计件工资在6500-9000元，岗位不同，工资高低不一样，次月月低或5号前发工资。​​报名联系吴:​

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吴先生

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岗位职责：1. 深度参与新产品研发项目，为新材料、新部件相关方向提供信息支持。2. 整理国内外新材料在研发、生产及市场销售方面的动态，并定期向公司反馈。3. 推进新材料与新部件的开发工作，积极开拓新的供应资源。4. 负责材料及部件样品的提供，提出检测申请并提交相应检测报告。岗位要求：1. 需具备全日制本科学历，工科背景优先考虑，纺织、机械、材料等相关专业更佳。2. 具备至少2年相关工作经验，拥有采购经验者优先录用。

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岗位职责：1、协助制定采购方案，结合库存现状、在途物资及实际需求差异，推进物料采购执行。2、依据生产排程，跟进物料交付进度，保障供应来源及质量的持续稳定。3、处理来料异常问题，针对质量、数量等偏差及时与供应商协调，维护公司权益。4、参与供应商管理体系建设，开展现有供应商评估及新供应商开发工作。5、跟踪采集行业信息，结合市场趋势动态优化采购策略。岗位要求：1、全日制本科毕业，主修服装、纺织、材料等相关领域。2、具备5年以上原材料采购相关工作经验。3、具有扎实的专业基础，良好的沟通协调能力与应急处理能力。

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工作内容1，招聘：依据岗位需求开展职位分析、简历筛选、面试安排、初试与复试组织及录用流程。2，薪酬绩效：负责月度绩效统计、薪资核算及相关咨询解答。3，行政管理：处理办公室日常事务、厂区后勤保障及外部沟通协调。4，HRBP支持：及时跟进业务部门变化，提供切实可行的人力资源支持。岗位要求1，本科及以上学历，具备3年以上人事行政相关经验，精通招聘或薪酬绩效模块。2，性格积极乐观，自信从容，具备良好的抗压能力。

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工作职责：1，结合库存现状、在途物资及实际需求差异，合理制定并执行采购方案。2，依据生产排程，把控物料交付周期与质量标准，保障采购任务准时优质达成。3，参与供应商全周期管理，开展现有合作方评估及新供应资源的拓展引入。4，跟踪行业趋势信息，结合市场波动优化采购策略，有效防范风险并降低成本。任职要求：1，全日制本科毕业，主修纺织、材料、机械等相关专业。2，具备5年以上原材料采购领域工作经验。3，具有扎实的专业基础，良好的沟通协调能力与应急处理能力。

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岗位职责：1、积极参与新产品研发项目，围绕新材料、新部件方向提供专业技术支持与信息资源。2、调研并整理国内外新材料在研发、生产及市场应用方面的最新动态，定期形成报告反馈公司。3、主导新材料与新部件的开发工作，推进新供应商的挖掘与合作拓展。4、负责材料及部件样品的提供，组织检测申请，并完成检测报告的提交流程。岗位要求：1、需具备全日制本科及以上学历，工科背景优先考虑，纺织、机械、材料等相关专业更佳。2、具有2年以上相关工作经验，拥有采购相关经验者优先录用。工资范围：10-20K，13薪。

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岗位职责：1、深度参与新产品研发项目，为新材料、新部件方向提供技术支持与信息支撑。2、整合国内外新材料在研发、生产及市场销售方面的动态，并及时向公司反馈。3、推进新材料与新部件的开发工作，拓展并对接新的供应资源。4、负责材料与部件样品的提供、检测申请及检测报告的提交工作。岗位要求：1、需具备全日制本科学历，工科背景优先考虑，纺织、机械、材料等相关专业更优。2、具备至少2年相关工作经验，有采购相关经历者优先录用。

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岗位职责：1、负责供应商资源的开拓、审核、资料归档及日常维护管理；2、主导新材料的样品制作与试产订单跟进，确保符合市场实际需求；3、开展材料成本测算并参与商务谈判，控制采购成本；4、组织采购合同的编制与签署工作；5、配合处理批量采购过程中出现的质量异常问题；6、参与供应链绩效考核，并推动优化改进措施落地；岗位要求：1、本科及以上学历，工科背景，纺织工程、塑料/化工、机电类专业优先考虑；2、具备3年以上采购领域工作经验，熟悉箱包类材料构成、生产工艺及成本结构者优先；3、具备出色的沟通技巧和谈判能力，能与供应商建立高效协作关系；4、具有较强的团队协作意识，可与研发、品质、生产等多部门协同作业；5、能够接受出差安排，抗压性好，适应快节奏工作环境；岗位优势：属生产管理系统重点人才储备岗位。

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一、岗位职责1、负责公司前台接待事务，包括来访人员的接待引导、咨询答疑等工作，保持前台区域干净整洁、秩序井然；2、承担日常人事基础事务，涵盖招聘支持、考勤统计、员工入转调离手续办理、社保公积金操作及人事档案管理等；3、协助直播间运营的基础保障工作，如场地协调、环境维护、道具整理等相关支持事宜；4、完成领导安排的其他人事行政类配合工作。二、任职要求1、全日制本科及以上学历，具备2年以上人事行政相关工作经验2、具有良好的沟通表达能力和服务意识，能够妥善应对和处理突发情况；3、性格乐观积极，主动性强，责任心强，执行能力强；4、能承受一定工作压力，适应多任务并行的工作状态，对数据敏感，工作细致严谨

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岗位职责：1、负责仓储物流体系的规划与日常运营管理，编制年度物流及仓储运作计划与预算方案；2、统筹物流成本管理，实施预算编制、过程管控、执行跟踪、数据分析与效率提升；3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等仓库的日常运作与工作调度；4、合理设计与动态调整仓库容量与库位布局，提出优化建议，高效利用仓储空间，提升仓容使用效率；5、监督仓库收货、发货、库存管理流程，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符；6、持续优化仓储作业流程与标准，建立完善的SOP操作规范及报表体系，及时反馈运营执行情况；7、统筹B2B、B2C多渠道订单包装与发运工作，监控各环节时效节点，针对异常问题具备明确处理思路与应对措施，并推动改进方案落地；8、主导物流供应商的引入、评估、合同谈判、定价管理、绩效考核、培训赋能、资源整合及长期合作规划；9、负责团队人才梯队建设，包括人员配置、储备培养、培训体系搭建、薪酬机制优化、绩效管理及职级评定推进；10、推行现场6S管理制度并监督执行，参与质量管理体系构建，确保仓储环节质量标准有效落地；岗位要求：1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易类相关专业优先考虑；2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理实战经验，熟练操作ERP及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先；3、熟悉各类物流模式特点，尤其精通电商物流运作，具有物流服务商开发与管理经验；4、有管理50人以上物流团队的实际经历；5、逻辑清晰，具备较强的数据分析与系统思维能力，抗压性好，沟通协调出色，团队领导力强，执行力高且能快速响应决策；岗位福利：1、提供食宿；2、五险一金，年终奖；

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岗位职责1，跟进主计划周/日排产安排，掌握生产进度与物料齐套状况，协调处理产线突发问题，确保按时交付。2，落实物料需求计划（MRP），追踪采购到货情况，对延迟到货物料及时催办，保障生产连续性。3，应对生产过程中出现的物料短缺、损耗补料等异常，联动仓库、采购、IQC等相关部门高效协同解决。4，管控原材料库存状态，识别并提报呆滞物料及不良品，推动相关处理流程。5，确保ERP系统中物料信息的准确维护与更新。岗位要求1，本科及以上学历，理工类专业背景，物流管理、仓储管理等相关专业优先考虑。2，具备1年以上物料控制或采购跟单工作经验，有箱包原材料经验者更佳。3，核心能力：工作主动性强，具备较强的催料与跟单执行力，了解物料特性及仓储收发货作业流程，拥有良好的沟通协调与问题解决能力。4，欢迎优秀应届硕士毕业生应聘。岗位优势1，提供食宿条件。2，属生产管理系统重点培养岗位。

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1、具有5年以上行政管理相关工作经验。2、大专及以上学历，若实际工作经验丰富、实干能力强，学历条件可适当放宽。3、年龄要求为30至40周岁。4、具备制度制定后的监督落实与执行推进能力。5、负责公司宿舍管理、环境卫生、绿化养护等工作的统筹安排与跟进落实。6、落实企业安全生产各项相关事务。7、妥善应对并处理公司各类突发情况。8、能够严于律己，模范遵守公司规章，工作积极主动、踏实肯干。

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一、工作职责1、负责工厂普工及管理类岗位的人员招聘。2、完成每月工资数据的统计与核算工作。3、制定并持续优化绩效考核方案。4、完善职称评定机制，开展人才盘点相关工作。5、承担行政后勤事务及员工关系维护管理。6、对接政府部门及相关项目事宜。二、任职要求1、全日制本科及以上学历，具有5年以上人力资源相关工作经验。2、具备较强的抗压能力，工作细致认真，作风严谨。

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岗位职责：1、积极参与新产品研发项目，围绕新材料、新部件方向提供技术支持与信息支持。2、整合国内外新材料在研发、生产及市场销售方面的动态，并及时向公司反馈相关信息。3、推进新材料与新部件的开发工作，持续开拓新的供应资源。4、负责材料与部件样品的提供，提出检测申请并提交相应的检测报告。岗位要求：1、需具备全日制本科学历，工科专业背景，纺织、机械、材料等相关专业优先考虑。2、具备至少2年相关工作经验，有采购相关经验者优先。

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岗位职责：1、根据指令下达采购订单；2、跟进采购订单执行进度，及时反馈信息，确保按时交付；3、熟悉采购物料的质量标准，具备问题识别与解决能力；4、响应市场变化，对特殊需求订单可高效处理并落实；5、配合财务部门完成对账及应付账款相关工作；6、协助采购工程师开展日常打样事务；7、拓展供应渠道，调研并掌握各类物料的供应商资源；8、掌握材料成本的组成结构；岗位要求：1、本科及以上学历，工科背景，纺织工程、塑料/化工、机电类专业优先；2、2年以上采购相关工作经验，有箱包材料结构、工艺特点及成本分析经验者优先；3、具备良好沟通与谈判技巧，能与供应商建立有效协作关系；4、能接受出差，抗压性好；岗位优势：公司生产管理体系重点培养岗位。

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工作职责：1，结合库存现状、在途物资及实际需求差异，合理制定物料采购方案。2，依据生产排程，把控采购交付周期与来料质量，保障订单准时优质交付。3，参与供应商全周期管理，开展现有供应商评估及新供方资源拓展。4，跟踪行业信息并进行数据分析，根据市场波动优化采购策略，降低风险、提升成本效益。任职要求：1，全日制本科毕业，主修纺织、材料、机械等相关专业。2，具备5年以上原材料采购相关工作经验。3，具备扎实的专业基础，良好的沟通协调能力与应急处理能力。

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工作内容：1、需要有丰富的皮草相关经验，重点必须做过狐狸毛刀工缝工有丰富的经验，必须对各类进口彩狐等级好坏有很准确的判断；2、了解杂毛类（狐狸凯毛毯子，兔毛，貉子毛，羊毛毯子等），了解各品类皮草的专业知识，会核算狐狸毛衣服的皮草用料，外发工价行情以及给到工人的工价；3、懂狐狸毛夹革工艺，车条工艺，编织工艺等；4、主要质检皮毛一体、皮衣、狐狸毛、凯毛、杂毛专业能力要求：1.内部质检：协调各部门反馈的质量问（售前售后仓库等部门）题跟工厂进行沟通改正内部质检个品类质检要求标准化内部质检员的管理内部质检员扩招的培训（进入旺季之前的培训）2.外发质检：现有合作工厂在生产本公司产品时进行大货质检，下单前原材料的质检等工作，合理安排质检人员对外加工单进行质检。

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王女士

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皮草成衣质检员（长期或临时工），要求掌握一定皮草知识，做过狐狸毛刀工缝工最佳工价28块钱每小时工作地：浙江省海宁市周王庙镇之江路18号2幢

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刘女士

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工作内容：1、需要有丰富的皮草相关经验，重点必须做过狐狸毛刀工缝工有丰富的经验，必须对各类进口彩狐等级好坏有很准确的判断；2、了解杂毛类（狐狸凯毛毯子，兔毛，貉子毛，羊毛毯子等），了解各品类皮草的专业知识，会核算狐狸毛衣服的皮草用料，外发工价行情以及给到工人的工价；3、懂狐狸毛夹革工艺，车条工艺，编织工艺等；4、主要质检皮毛一体、皮衣、狐狸毛、凯毛、杂毛专业能力要求：1.内部质检：协调各部门反馈的质量问（售前售后仓库等部门）题跟工厂进行沟通改正内部质检个品类质检要求标准化内部质检员的管理内部质检员扩招的培训（进入旺季之前的培训）2.外发质检：现有合作工厂在生产本公司产品时进行大货质检，下单前原材料的质检等工作，合理安排质检人员对外加工单进行质检。

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吕女士

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