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工作内容：一、通过公司提供的客户资源进行联络，拓展新客户二、借助电话与客户高效交流，挖掘客户需求，把握销售契机并促成成交三、定期跟进已合作客户，维护关系，促进长期稳定合作职位要求：1．表达清晰，沟通顺畅2．热爱销售岗位，积极主动3．具有良好的学习能力与出色的交流技巧薪资待遇：（底薪＋高额提成＋奖励）月综合收入8000以上每日工作八小时，每月四天休息，可灵活安排，时间自主注：大型实体工厂直招，工牛电缆河北有限公司是我国电线电缆专业生产厂家之一，公司始建于2015年，是集电线电缆产品的生产、研发、销售及铜杆贸易于一体的专业化、现代化企业。产品广泛应用于电力、煤矿、水利、建筑、通讯及民用等多个领域，是入围国网南网的企业，有意者可直接电联！

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何先生

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1、依据相关制度要求，规范执行现金收支与银行结算操作；2、负责登记现金和银行存款的日常流水账目；3、做好现金管理工作，严格遵守库存现金限额规定，超出部分须及时存入银行；4、建立并完善各类现金出纳台账体系；5、按时完成资金日报的编制与上报；6、协助银行开展对账及报账相关事务；7、协同会计人员完成财务核算工作。职位要求：1、大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先考虑；2、持有初级会计职称者优先录用；3、具备出纳岗位工作经验者更佳；

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李女士

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岗位职责：1、负责新媒体平台短视频的剪辑工作，协同短视频团队完成内容制作，保障内容的创意性与传播效果；2、独立完成视频素材的内容输出，梳理并优化剪辑逻辑，进行视频剪辑，涵盖画面、配乐、字幕、转场、封面等元素；3、承担公司视频素材库的日常维护与管理；岗位要求1、熟练掌握剪映为主要剪辑工具，Pr作为辅助工具；2、具备1-2年剪辑工作经验，有抖音、视频号相关剪辑经历，曾独立运营账号者优先；3、思维活跃富有创意，熟悉网络热点，理解抖音流量机制，乐于接受新挑战；4、具备口播类、商业类、TVC、剧情类等高复杂度剪辑项目经验者优先；5、拥有拍摄能力，能熟练使用手机及微单设备进行拍摄；6、具备较强的影视创意能力与审美水平，能输出契合IP调性的视频内容，沟通顺畅，执行力强，具备良好的团队协作精神和高效的工作节奏；7、需具备产品视频拍摄经验及宣传片、TVC类项目的制作经历。

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一、岗位职责：1、独立运用多元化招聘方式与渠道，高效满足销售团队的用人需求，达成月度招聘目标。2、持续维护并开拓招聘资源，明确人才画像，结合人才分布特征匹配适宜渠道，快速响应岗位空缺，搭建企业人才储备库。3、定期复盘招聘数据，识别流程中的问题点，并提出可落地的优化建议。4、依据公司人力资源规划，制定并优化招聘体系、流程及计划，动态调整以适配业务发展需要。5、结合各部门编制与岗位设置情况，开展岗位调研，撰写、修订职位说明书并保持实时更新。二、任职资格1、具备3年以上招聘工作经验，熟悉业务销售类岗位及高端职位寻访流程。2、性格外向，思维敏捷，应变能力强。3、学习能力强，执行效率高。4、工作认真细致，责任心强，具备出色的沟通技巧与团队协作意识。公司提供班车、住宿

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管培生（3.5k-4.5k）岗位职责:1、在上级指导下，协助开展部门日常事务的协调与推进工作。2、参与公司重大活动或会议的筹备、支持及落地执行。3、深入学习并掌握公司各项业务与项目内容，配合领导完成综合性事务、客户对接及业务沟通等相关工作。任职要求:1、本科及以上学历，学业表现优良，专业排名位于前30%。2、不限专业，具备较完整的知识体系和出色的综合素养。3、具备强烈进取心，有明确的职业发展目标，能为长远发展投入精力，积极应对挑战与压力。4、思维敏捷，逻辑清晰，擅长概念化思考，能够快速把握复杂问题的核心。5、学习能力突出，可持续掌握岗位所需新知识，并有效应用于实际工作场景。6、表达能力强，能准确传递个人观点，实现高效沟通与说服。7、具备初步领导潜质，在团队中内外部均有一定影响力，能够带动团队达成既定任务目标。优先条件1、在校期间曾担任学生会或社团主要负责人，且有组织大型校园活动经历者优先。2、曾获国家奖学金或同等荣誉，或在省市级以上知识类、科研类竞赛中取得优异成绩者优先。3、拥有丰富社会实践或实习经历者优先。

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工作职责：1、依据公司制度及业务发展需求，达成既定业绩指标；2、规划销售策略，明确销售方针，构建适用的销售体系；3、敏锐捕捉市场动态，向公司提出可行性优化建议；4、推进销售团队搭建，指导、监督并管理销售人员日常工作；5、实施销售绩效评估，建立科学合理的考核机制；6、开拓多元化销售渠道，深入理解各项业务流程；7、定期走访客户，维护良好的客户关系与日常业务衔接；8、了解客户基础信息，系统化开展客户管理工作；9、在销售总部统筹下，协同各职能部门高效完成部门任务。任职资格：1、学历要求：大专及以上学历。2、行业经验：具备3年以上销售主管工作经验，有餐饮行业背景者优先。3、能独立开展销售活动，掌握基本销售理论，熟悉商务谈判流程，可独立承担招投标工作。4、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神，拥有丰富的团队管理经验，能够培养高效销售队伍。5、具有良好的组织协调能力，善于识别问题并有效推动解决。

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岗位职责：1. 负责品牌招商加盟业务的拓展，达成月度招商业绩目标；2. 开展招商客户的沟通洽谈及客户关系维护工作；3. 推进招商客户的合同签订与款项回收；4. 为签约加盟商提供全流程支持，包括门店选址、装修设计与进度跟进、首批货物订购、商品陈列指导、终端人员培训、开业活动策划、会员体系搭建及圈层运营等，协助代理商、加盟商优化商业运营体系；5. 完成上级领导安排的其他工作任务。

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岗位职责：1、负责线下运营的培训、指导，监督并落实各项管理工作的实施。2、结合各城市市场现状及门店特点，制定具有针对性的运营活动计划。3、通过支持门店日常运营管理，提升产品销售转化，实现既定销售目标。4、开展门店运营辅导、活动设计、推广执行及现场支持，助力缩短盈利周期。5、推进区域运营政策、操作标准及活动方案的宣导、培训、落地与执行管理。任职要求：1、具备大专及以上学历。2、具备2年以上相关工作经验。3、有连锁加盟体系门店管理经历者优先考虑。

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岗位职责：1、负责线下运营的培训、指导，监督并落实各项管理工作的实施。2、结合各城市市场现状及门店特点，制定符合实际需求的运营活动计划。3、协助门店开展运营管理，提升产品销售表现，完成既定销售目标。4、开展门店辅导、活动规划、宣传落地及现场支持，助力缩短盈利周期。5、推进区域运营政策、标准规范、活动方案的传达、培训、指导与执行。任职要求：1、具备大专及以上学历。2、具备2年以上相关工作经验。3、有连锁加盟类企业门店运营经历者优先考虑。

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岗位职责:1、统筹制定或优化经营管理体制、作业流程与执行标准，明确各岗位职责划分，构建系统化、标准化的运营管理体系。2、开展销售市场分析与趋势预判，及时掌握市场动态，定期输出市场预测报告与情报研究成果，为管理层决策提供数据支持。3、设定中长期业务销售目标，编制可落地的销售运营方案，依据区域实际情况分解指标，并监督各区域达成业绩任务。4、完善运营管理机制，持续优化制度流程与操作规范，制定门店运营准则及销售政策体系。5、基于市场调研结果制定销售策略与预算方案，策划并执行整体及区域营销活动，评估活动成效，迭代优化营销方式。6、结合行业动态与市场环境，深入分析竞品在产品布局、推广手段及营销策略方面的动向，制定有效应对方案并推动实施。7、统筹管理公司加盟商、代理商的日常运营工作，全面指导和监管门店经营运作。8、通过区域运营数据监控，定期组织运营协调会与分析会议，汇总并解决门店运营中的各类问题，动态调整策略以提升运营效能。9、负责运营团队的日常组织与管理工作。任职要求:1、大专及以上学历。2、具备3年以上相同岗位管理经验。3、拥有较强的市场敏感度，能前瞻性识别运营风险，具备优秀的判断、分析与问题预判能力。4、具备出色的沟通协作能力及丰富的团队管理与建设经验。5、有快消品销售、门店运营等相关背景者优先考虑。

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岗位职责：1.深入理解公司及客户招商需求，制定并持续优化招商会销方案、操作规范、流程体系及培训机制；2.策划开发培训课程，编写配套课件，搭建并维护企业培训资料库；3.承担会议销售现场的产品讲解、功效说明、咨询答疑及招商政策宣讲工作，对招商成果负责，达成既定招商业绩目标；4.依据会销执行情况开展复盘分析，撰写培训总结报告，收集反馈信息，评估培训成效，并据此优化后续培训策略与实施。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上会销领域工作经验；2.熟练运用各类现代化培训工具，具有较强的企业诊断能力与课程开发能力，表达清晰，演讲能力强；3.充满热情，具备良好亲和力与感染力，文字与语言表达流畅，思维灵活，应变能力突出；4.精通常用办公软件操作；5.形象端正，气质佳。

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岗位职责：1.负责公司宣传视频、创意类短视频及广告短片的后期剪辑与整体制作；2.根据项目需求，对现有视频和音频素材进行再加工与内容重塑；3.与运营团队相关对接人保持顺畅协作，精准把握视频内容的输出方向与核心诉求。任职要求：1.具备相关经验者优先考虑；2.拥有短视频剪辑与制作的实际经历，能独立完成具有创意性的视频作品；3.熟练掌握PR、AE等视频编辑工具，了解PS、AI等相关设计软件；剪辑技术扎实，思维活跃，内容感知力强，节奏把控精准；4.有过自主创作实践，理解镜头表达语言，富有创新精神与探索意识，对视频的整体节奏、风格定位有独立判断和清晰思路，乐于分享个人创意观点；具备出色的画面审美、节奏掌控能力及音乐氛围营造技巧；5.具备良好的协作精神，执行力强，工作认真负责，敢于担当，能适应一定强度的工作节奏；6.长期活跃于抖音、西瓜、快手、爱拍等短视频平台，熟悉各平台内容特点并具备实际内容制作经验者优先

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【岗位职责】1、熟悉抖音电商平台的运营逻辑，掌握品类矩阵账号的完整流程，深度参与抖音直播间各环节的实际执行，具备扎实的实操经验；2、结合公司战略方向，制定抖音电商项目的整体策略，对项目成本与盈利负责；直播运营管理：全面负责品牌茶叶项目在抖音平台的直播运营工作，涵盖用户维护与活动策划，提升直播间互动活跃度及成交转化；3、主播KPI管理：围绕直播平台主播的关键绩效指标，制定可行策略，推动核心数据增长；4、主播团队管理：统筹主播团队建设，包括人员招募、培训指导、潜力发掘与长期培养；5、广告投放策略：主导抖音直播端的广告投放规划、执行及持续优化；6、直播流量提升：通过精准投流与运营手段提升直播曝光量，强化粉丝留存与粘性；7、直播销售目标：设定每场直播的销售目标，并配套制定相应的运营执行方案；8、直播内容策划：直播后进行数据复盘，分析表现并提出切实可行的优化建议；9、店铺运营：统筹管理抖音店铺整体运营，熟悉平台机制，推动店铺业绩持续增长；10、负责抖音平台整体运营策略的制定与落地执行；【任职要求】1、统招本科及以上学历，广告学、传媒、电子商务等相关专业优先；2、精通抖音直播带货规则，具备成功的投流操作案例或成熟的直播策划经验；3、熟练掌握中控后台基础操作，理解抖音直播运作模式，具备粉丝运营的数据分析与调控能力；4、对数据高度敏感，拥有较强的分析能力，能基于数据反馈及时调整运营策略，并完成定期总结汇报；5、具备3-5年抖音达人直播或店铺自播项目管理经验，有丰富的实战积累，优秀的项目统筹与分析判断能力，熟悉直播间玩法、主播话术、货品搭配、投放节奏等全链路操作；6、深入了解直播平台规则与运行机制，曾主导过单场或累计千万级GMV直播项目者优先考虑；

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岗位职责:1、主导制定或完善经营管理体制、作业流程与标准，明确各岗位职责划分，构建系统化、标准化的运营管理体系。2、开展销售市场分析与趋势预判，及时掌握市场动态，定期输出市场研判报告，为管理层决策提供数据支持与参考依据。3、设定中长期业务销售目标，编制可执行的销售运营方案，按区域合理分解任务指标，并监督各区域达成经营目标。4、持续建设并优化运营管理机制，梳理制度流程与执行标准，制定门店运营规范及销售政策。5、基于市场调研结果制定销售策略与预算方案，策划并落地整体及区域营销活动，评估活动成效，迭代优化营销方式。6、结合行业趋势与市场情况，研究竞品在产品布局、营销推广等方面的策略，提出针对性应对方案并推动实施。7、统筹管理公司旗下加盟商、代理商的日常运营工作，全面负责门店经营运作的指导与监督。8、通过各区域运营数据监控，定期组织运营协调会与分析会，汇总并解决门店运营问题，动态调整策略以提升运营效能。9、负责运营团队的日常组织与管理工作。任职要求:1、大专及以上学历。2、具备3年以上相同岗位管理经历。3、拥有较强的市场敏感度，对运营问题具备良好的前瞻性、判断力与分析能力。4、具备优秀的沟通协作能力及丰富的团队管理与建设经验。5、有快消品销售、门店运营等相关经验者优先考虑。

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工作职责：1、配合COO开展公司战略规划与发展规划的落地实施，主导项目执行与进程推进；2、推动企业内部重大事项的决策落实，并依据实际需求进行动态调整与优化；3、统筹跨部门协作管理，提升公司整体运营效能与业务拓展速度；任职资格1、具备餐饮连锁加盟领域经验者优先，有运营、培训等相关岗位背景者优先考虑；2、拥有扎实的企业管理经验，能从全局视角把控公司战略方向与业务演进；3、具备出色的分析判断力，可快速准确识别当前形势并提出应对策略；4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，擅长领导并整合多部门协同作业；5、具备优秀的商务谈判能力，能够有效维护和推进各类合作关系。

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1. 负责餐厅在外卖渠道（京东、美团、饿了么、自营外卖等）的店铺形象设计、日常运营管理，达成各项外卖业绩目标；2. 策划平台营销活动，优化产品组合布局，熟悉高转化运营模式，妥善处理客户投诉问题；3. 具备外卖市场推广经验，擅长营销方案制定与渠道资源整合，能结合各平台特性及自有资源明确发展路径，推动合作关系落地；4. 具备对外卖运营数据的监测与分析能力，可针对性调整策略以提升整体运营效果

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岗位职责：1、负责指定模块供应商的开发、筛选、评价及激励相关工作；2、开展该模块物料的询价、比价、议价，以及合同签署和到货进度跟踪等事项；3、对模块物料的到货准时率、来料合格率及降本达成率承担相应责任；4、审核前端提交的紧急补货需求，监控物料库存状态，防止缺料断货，核算库存周转情况，协同业务部门提升周转效率，减少呆滞风险；5、跟踪物料交付进度，确保到货后仓库及时完成入库操作；6、针对入库检验中发现的质量问题，迅速与供应商沟通处理，保障供应稳定，并跟进市场端客户投诉的解决与改进；7、负责该模块所需资质文件的收集与归档管理；8、建立并维护模块相关标准体系，负责报告资料的整理与保管；9、处理该模块与供应商之间的对账及开票工作，确保账目一致，跟踪发票回收，保证所有发票在30天内回票；10、依据编码规则，在系统中规范建立物料编码信息；11、按照供应商建档要求，通过钉钉平台提交完整的供应商档案资料；12、定期更新本模块应付账款金额及相关周转率数据；13、组织供应商绩效评估工作，完成评分汇总、结果总结及资料归档。岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限，财务、英语、物流、管理类等相关专业优先，熟练掌握各类办公软件，工作经验不限，欢迎2024-2025届毕业生应聘（毕业时间可适当放宽）。2、工作认真踏实，责任心强，具备良好的执行能力、抗压能力，态度积极，品行端正，进取心强，敢于面对挑战。3、学习能力突出，主动性强，能快速掌握采购模块的业务流程与运作机制。4、具备优秀的沟通技巧，处事灵活机敏，具有独立分析和解决问题的能力。5、对供应链管理工作有浓厚的学习兴趣，具备长期发展意愿和职业规划。

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1、主导连锁业务及连锁门店从初创到成熟阶段的全流程搭建与运营体系构建；2、推进全国范围内门店的升级转型，全面融入公司直营与连锁标准化管理体系；3、统筹公司连锁业务及终端门店的样板建设、体系设计、标准制定与管理机制完善；4、负责连锁业务及终端门店的日常运营、服务落地、能力输出与业务支持工作；5、引领全国连锁业务在经营模式、服务体系、产品结构及管理模式上的持续创新；6、结合连锁业务实际发展需求，系统整合门店、产品与服务三大核心要素，深化协同运作，推动全方位创新，助力业绩稳步增长与可持续发展；7、全面负责连锁板块的战略规划制定、战略落地执行及整体经营目标的达成。岗位要求1、大专及以上学历；2、具备5年以上相关行业从业经历；3、拥有从0到1搭建连锁运营标准化体系并成功落地的实际操作经验；4、具备较强的创新思维与前瞻视野，对宏观政策、市场动态及行业竞争格局有深入理解与独立判断；5、具备战略思维与全局意识，能基于内外部环境分析制定连锁发展战略，推动门店网络快速拓展与高效运营；6、具备出色的沟通协调能力与问题解决能力，擅长资源整合与跨部门协作，保障工作高效推进与目标顺利实现；

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岗位职责：1、全面负责公司门店建设项目的规划与设计工作，制定全国统一的营建标准，包括场地验收规范、施工工艺、技术标准、作业流程与周期、设施设备配置等，并组织实施监督检查；2、按照公司既定标准，承担工程施工承包环节的监理职责，确保施工单位依据管理制度、设计图纸、操作规程及进度计划推进施工任务；3、组织并监督相关部门完成图纸审核、现场勘查、测量测绘及工程预算工作，推动相关单位按要求优化和调整设计方案；4、对施工过程中的质量、进度与成本进行有效监管，针对出现的专业技术问题提供可行性解决方案与建议；5、运用合理方式审核工程支出，严格执行费用审核机制，开展工程造价分析与成本管控工作；6、负责竣工资料的审查、单项工程初步验收以及竣工验收的组织工作，提出工程结算的核定意见；7、完成企业交办的其他相关工作任务。任职要求:1、本科及以上学历，建筑装饰工程技术、工程监理或其他建筑工程类相关专业；2、具备2年以上工程监理实际工作经验；3、熟悉工程项目开发及施工现场管理流程，对工程规划、设计、预算、成本控制及施工管理有深入理解并具备实操能力；4、拥有工程施工资源或合作渠道者优先录用。

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1、依据公司相关制度，规范完成现金收付及银行结算操作；2、及时登记现金与银行存款日记账，确保账目清晰准确；3、负责现金管理，严格执行库存现金限额规定，超出部分按时缴存银行；4、建立并完善各类现金出纳台账，保证数据可查可追溯；5、按时完成资金日报的编制与上报；6、协助银行对账及相关报账工作的顺利开展；7、协同会计人员完成日常账务处理工作；职位要求：1、大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先考虑；2、持有初级会计职称者优先录用；3、具备出纳岗位工作经验者优先。

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岗位职责：1. 负责产品包装的创意与设计；2. 设计各类宣传推广物料；3. 品牌视觉形象的维护及延展应用；4. 策划并执行活动相关的视觉设计及物料制作；5. 与内部各团队对接，沟通并落实设计需求。岗位要求：教育背景：本科及以上学历，平面设计、视觉传达、艺术设计等相关专业优先；工作经验：具备2-5年相关设计经验，有酒水或快消品行业设计背景者优先，了解行业视觉风格与市场动向；技能要求：精通Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign等主流设计工具，具备良好的图形绘制、图像处理与版式设计能力；加分项：具备手绘功底，掌握AI辅助生成图像技术者优先；了解基础三维设计与动态视觉软件，能为品牌提供多元化的视觉表达方案。

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【岗位职责】1. 负责子品牌线上及线下推广的整体方案策划与统筹管理，并依据计划推进具体执行落地；2. 统筹管理子品牌面向TOB与TOC端的账号运营，承担公司视频平台与图文平台的日常运维工作，涵盖内容创作与账号维护；3. 主导子品牌直播活动的运营规划与实际执行；4. 策划市场推广活动并推动实施落地；5. 通过多渠道平台获取潜在客户线索并推动转化，结合转化效果优化策略与内容方向。【任职要求】1. 本科及以上学历，市场营销、广告传播或相关专业者优先考虑；2. 具备视频平台与图文平台的内容创作及账号运营实操经验；3. 拥有数据整理分析与报告撰写能力，能基于数据反馈提供有效决策建议；4. 具备良好的项目统筹与规划能力；5. 掌握基础拍摄、剪辑及平面设计技能。

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岗位职责：1、负责指定模块供应商的开发、筛选、考核及激励等相关工作；2、开展该模块物料的询价、比价、议价，以及合同签署和到货进度跟踪；3、对该模块的到货准时率、来料合格率及降本目标达成情况承担责任；4、审核前端发起的紧急补货需求，监控物料库存状态防止断料，核算周转效率，协同业务单位提升库存周转水平，减少呆滞风险；5、跟踪物料交付进度，确保到货后仓库及时完成入库操作；6、针对入库检验中发现的质量异常，迅速与供应商对接处理，保障供应稳定，并跟进市场端客户投诉问题的闭环改善；7、负责该模块所需资质文件的收集与归档管理；8、建立并维护该模块相关标准体系，负责报告资料的整理与存档；9、处理该模块与供应商之间的对账及开票事务，确保账目一致，跟进发票回收，保证所有发票在30天内回票；10、依据编码规则，在系统中规范建立物料编码信息；11、按照供应商建档要求，通过钉钉平台提交完整的供应商档案资料；12、定期更新本模块应付账款金额及相关周转率数据；13、组织供应商绩效评估工作，完成评分汇总、总结分析及资料归档。岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限，财务、英语、物流、管理类相关专业优先，能熟练操作各类办公软件，工作经验不限，2024-2025届毕业生均可报名（毕业时间可适当放宽）。2、工作踏实认真，执行力强，具备良好的抗压能力，态度积极，品行端正，富有责任心和进取心，敢于面对挑战。3、学习能力突出，主动性强，能够快速掌握采购模块的各项业务流程。4、具备优秀的沟通协调能力，处事灵活机敏，具有独立分析和解决问题的能力。5、对供应链管理工作有浓厚的学习兴趣和清晰的职业发展规划。

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岗位职责：1、负责新媒体平台短视频的剪辑工作，协同短视频团队完成内容制作，确保内容具备创意与传播力；2、独立完成视频素材的内容产出，梳理并优化剪辑逻辑，进行视频剪辑，涵盖画面、配乐、字幕、转场、封面等元素；3、承担公司视频素材库的日常维护与管理；岗位要求：1、熟练使用剪辑软件，以剪映为主，Pr为辅；2、具备1-2年剪辑经验，熟悉抖音、视频号等平台剪辑节奏，有独立运营账号经历者优先；3、思维活跃，具备网感，理解抖音流量机制，乐于接受新挑战；4、有口播、商业广告、TVC、剧情类等多类型视频剪辑经验者优先；5、具备拍摄能力，能熟练运用手机及微单设备进行拍摄；6、富有影视创意，具备良好审美，能输出契合IP调性的视频内容，沟通顺畅，执行高效，具备较强的团队协作意识和工作效率；

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岗位职责：1、负责线下运营的培训、指导，监督并落实各项管理工作的实施。2、结合各城市市场现状及门店特点，制定符合实际需求的运营活动策略。3、协助门店优化运营管理，提升产品销售表现，实现既定销售目标。4、开展门店运营辅导，统筹活动策划、宣传落地及现场支持，助力门店快速实现盈利。5、推进区域运营政策、标准规范、活动方案的传达、培训、督导与执行落实。任职要求：1、具备大专及以上学历。2、累计工作经验不少于2年。3、具有连锁加盟类门店管理经验者优先考虑。

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职位描述工作职责：1.负责品牌招商加盟业务的拓展，达成每月既定招商目标；2.开展招商客户沟通洽谈，并持续维护客户关系；3.推进招商客户的合同签署及回款工作；4.为签约加盟商提供全流程支持，涵盖门店选址、装修设计与进度跟进、首批货物订购、商品陈列指导、终端人员培训、开业活动策划、会员体系搭建及圈层运营等，助力代理商和加盟商优化商业运作体系；5.完成上级交办的其他相关工作任务。任职资格：1.大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑；2.具备1年以上招商或加盟管理相关工作经验；3.具有良好的文案撰写能力及营销活动策划执行能力；4.具备出色的沟通谈判技巧与组织协调能力；5.形象气质良好，性格积极乐观，富有团队合作意识；6.拥有重点连锁区域运营管理背景者优先，如担任过城市负责人、区域负责人，或具备餐饮、酒水行业及连锁经营管理工作经验者优先。

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职位描述工作职责：1.负责品牌招商加盟业务的拓展，达成每月既定的招商目标；2.开展招商客户的接洽沟通，做好客户关系的维护与跟进；3.推进招商客户的合同签订及款项回收工作；4.为签约加盟商提供全流程支持，涵盖门店选址、装修设计与进度把控、首批货物订购、商品陈列指导、终端人员培训、开业活动策划、会员体系搭建及圈层运营等，助力代理商和加盟商优化商业运作；5.完成上级交办的其他相关任务。任职资格：1.大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑；2.具备1年以上招商加盟领域工作经验；3.具有良好的文案撰写能力及营销活动策划执行能力；4.具备出色的沟通协调、谈判掌控及组织管理能力；5.形象气质良好，性格积极乐观，富有团队合作意识；6.拥有重点连锁区域运营管理背景者优先，如城市负责人、区域负责人岗位经验，或具备餐饮、酒水行业及连锁体系运营管理经历者更佳。

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岗位职责：1. 负责公司重点客户的市场开拓与项目全程跟进；2. 按照公司设定目标达成个人及团队销售业绩；3. 开展餐饮封闭渠道、大型连锁企业、重点客户及高端酒类销售渠道的客户拓展；4. 新开发客户的首单产品生产安排及供应链标准流程执行跟踪；5. 市场动态信息采集与竞品情况分析；6. 销售推广活动的规划与落地实施。应聘要求：1. 具备餐饮连锁体系、高端烟酒门店、团购业务或员工福利渠道相关销售经历；2. 拥有大客户营销实战经验；3. 具有白酒或葡萄酒等快消品类销售背景者优先。

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1)负责包装部设备的日常管理与运行监控；2)参与设备突发故障的应急抢修工作；3)制定备件（含设备换型件及易损件）采购计划，并监督实际使用情况；4)建立并优化设备点检、润滑管理制度，监督检查执行落实情况；5)负责包装部设备故障的上报，协调设备工程部相关人员对接，并配合开展维修工作；6)协助设备工程部制定本部门设备的日常维护及大修计划，并跟踪实施进度；7)参与包装部工程项目及技术改造项目的讨论、申报，并协同推进实施；8)推动落实包装部各项改善提案的实施与优化；9)监控本车间能源消耗数据，发现异常及时反馈并分析原因；10)本岗位需轮值夜班；11)完成上级领导交办的其他临时性任务。具备食品/饮料行业工作经验者优先考虑。

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