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【急招折弯工｜零经验可培训】 薪资：38元/小时，综合9000-11000元/月 工期：年前完工，隔天发薪，绝不拖欠！ 要求：18-50岁（可放宽至60岁），不限经验，肯学就行 工作：机箱/机柜折弯加工，长白班，每天11小时计薪（7:50-20:30，休息1.5h），月休4天 福利： 1. 年龄放宽！不体检！包进！ 2. 免费工作餐+住宿（水电均摊） 3. 发薪准时（次月15号） ———————————— 报名回复：折弯+年龄 ️提示：车间环境普通，需服从安排，接受加班

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田先生

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薪资：42元/小时（），综合11000-13000元/月 工期：稳定做到年底，完工隔天发薪！ 要求：持证，会氩弧焊碳板/不锈钢薄板，懂气保焊更佳，年龄18-50岁（能力优秀可放宽至60岁） 工作：机箱、机柜等焊接，长白班，每天11小时计薪（7:50-20:30，午休1h，晚休0.5h），月休4天 福利： 1. 大龄友好！不体检！愿意干就包进！ 2. 包吃住（免费工作餐2顿，住宿4-6人间） 3. ，干满3天即有工资 ———————————— 报名回复：氩弧焊+年龄+经验 ️提示：车间有噪音，需备劳保用品，焊工岗需持证

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田先生

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薪资：23元/小时，综合6000-7500元/月 工期：年前稳岗，完工隔天发钱！ 要求：会用角磨机（有经验优先），无经验可学，年龄18-50岁（大龄可60岁） 工作：金属工件打磨，长白班，每天11小时计薪（7:50-20:30，休息1.5h），月休4天 福利： 1. 年龄不限！不体检！愿意干就进！ 2. 包吃住， 3. ———————————— 回复：打磨+年龄+有无经验 ️提示：岗位有粉尘噪音，提供劳保，需遵守安全规范

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田先生

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【岗位职责】：负责不锈钢制品（如机箱机柜、设备外壳、厨具等）的焊接工作。熟练掌握氩弧焊工艺，能根据图纸和工艺要求，进行平焊、立焊、角焊等，确保焊缝均匀、美观、密封性好。对焊接完成的产品进行自检，确保无焊瘤、咬边、气孔、未焊透等缺陷，符合产品质量标准。能独立进行焊前准备，包括工件打磨、组对、设备调试及焊后清理工作。负责焊接设备的日常保养与维护，遵守安全操作规程。配合质检部门进行焊缝质量检查与返修。【任职要求】：，年龄22-50岁，身体健康，无恐高症、心脏病等职业禁忌症。有2年以上不锈钢氩弧焊实际操作经验，熟悉不锈钢材料的焊接特性。硬性要求：必须持有《特种作业操作证（焊接与热切割作业）》，并在有效期内。面试时需查验原件。能基本识图，理解焊接符号和技术要求。具备强烈的质量意识、安全意识和责任心，工作认真细致。

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刘女士

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【岗位职责】：负责公司钣金类产品（如机箱、机柜、设备外壳、复杂结构件等）的方案设计、详细结构设计与工程出图。核心职责：能够根据总体装配图或概念图，独立、准确、高效地进行零件拆图，生成可用于生产的零件图。熟练运用SolidWorks及相关钣金插件进行3D建模、钣金展开，并生成精准的工程图（含展开图）。深刻理解钣金加工工艺（如折弯、焊接、铆接、喷涂等），确保设计的可制造性、低成本和高效率。与生产、工艺、采购部门协同，解决产品在设计、制造及装配过程中出现的技术问题。负责设计文档、BOM清单的编制、整理与归档工作。参与产品的设计评审、优化与标准化工作。【任职要求】：机械设计、机电一体化、材料成型等相关专业，大专及以上学历。有3年以上专职钣金产品设计经验，有丰富的独立拆图经验。硬性技能要求：精通SolidWorks软件，必须熟练掌握其钣金模块；熟练使用至少一种主流SW钣金插件，如SolidWorksTaskScheduler、BLANKworks、SigmaNEST或其他同类插件，用于批量处理、高效展开和排版优化；能独立完成复杂钣金件的展开、校正，并处理展开干涉问题。熟悉常用钣金材料（如SPCC、SECC、SUS等）的特性和表面处理工艺。具备扎实的机械制图知识，精通公差与配合，能独立出具规范、清晰的工程图。具备良好的沟通能力、团队协作精神和严谨负责的工作态度。

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刘女士

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【岗位职责】：全面管理：全面负责钣金车间的日常生产运营管理，对生产效率、产品质量、成本控制和交货期负责。生产计划与执行：根据订单需求，合理制定并严格执行生产作业计划，确保生产任务按时、按量、按质完成。团队建设与管理：负责对班组长及一线员工（下料、折弯、焊接、打磨、装配等）进行任务分配、技能培训、绩效考核与团队建设。过程监控与改善：深入现场，监督指导各工序的标准化作业，持续推进精益生产，优化工艺流程，解决生产过程中的异常问题。质量与成本控制：严格执行质量控制体系，降低报废率和返工率；管控物料损耗，提高设备利用率，有效降低生产成本。安全管理：落实安全生产责任制，定期组织安全检查和培训，杜绝安全事故的发生。部门协调：与技术、质量、采购、仓库等部门高效协作，确保生产流程顺畅。【任职要求】：大专及以上学历，机械、工业工程、管理类相关专业优先。有5年以上钣金制造行业经验，其中至少3年以上钣金车间管理岗位（主管/班长）经验。核心能力要求：精通钣金工艺流程：深刻理解激光切割、数控冲压、折弯、焊接、打磨、喷涂、装配等全流程的工艺与技术要点。卓越的管理能力：具备优秀的团队领导、激励、沟通与协调能力，能有效提升团队凝聚力与战斗力。扎实的业绩导向：精通生产计划、现场5S/6S、效率提升（OEE）和成本控制方法，数据敏感度高。熟练使用办公及ERP软件：能使用ERP系统进行生产排程与物料管理，熟练操作Office软件进行数据分析和报告撰写。具备强烈的工作责任心和抗压能力，能适应快节奏、多任务的工作环境。【薪资福利】：薪酬体系：极具竞争力的年薪制（12-20万）或月薪（10K-16K）+季度/年度绩效奖金+年终奖。福利保障：全额缴纳五险一金；通讯补贴、交通补贴、餐补；带薪年假、节假日丰厚福利；定期体检、团队旅游/团建；提供完善的管理技能与专业技术培训。职业发展：核心管理岗位，参与公司运营决策，拥有广阔的晋升空间。【工作地点】：[填写您的公司详细地址]【应聘方式】：有意者请将详细简历发送至邮箱邮件主题请注明：应聘钣金车间主管+姓名+年限我们将对符合条件的候选人尽快安排面试。版本二：精准引才版（适用于行业推荐、内部竞聘）标题：寻将才！钣金车间生产主管，邀您共同开疆拓土！我们需要的领袖：不仅是管理者，更是钣金工艺的“内行人”，能服众。不仅能派活，更能带兵，懂激励，会培养，能打造一支有战斗力的团队。不仅关注产量，更对效率、质量、成本、安全全面负责。你的战场（职责）：统领钣金车间（下料、折弯、焊装、装配等）日常运营。确保订单准时交付，品质稳定，成本可控。带好团队，培养骨干，持续改善现场，推行精益。你的装备（要求）：5年+钣金行业经验，3年+车间管理实绩。精通钣金全工序，熟悉激光、折弯、焊接等关键设备与工艺。具备强悍的执行力、解决力与沟通力。

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【岗位职责】：负责钣金生产全过程的巡回质量检验与控制，包括下料、折弯、焊接、打磨、装配等关键工序。依据图纸、工艺标准和检验指导书，对生产中的半成品进行抽样或全检，确保符合质量标准。熟练使用常规量具（如卡尺、角度尺、R规、螺纹规）和专业检具（如钣金样板、检具）进行尺寸、外观检验。及时发现、记录并报告生产过程中的质量异常，开具《不合格品报告单》，并监督、跟踪整改过程。对合格产品粘贴标识，对不合格品进行隔离和状态标识，防止非预期使用。完成日常检验记录和相关质量报表的填写，确保数据真实、准确、可追溯。协助操作工分析一般性质量问题的原因，并参与改进。【任职要求】：男女不限，年龄22-45岁，身体健康，视力良好，色盲、色弱。有2年以上钣金行业过程检验（IPQC）或相关岗位工作经验，熟悉钣金加工工艺。硬性技能要求：能熟练识读机械图纸、钣金展开图，精通尺寸公差、形位公差；熟练操作各种常规量检具，了解其保养与校准知识；了解钣金件常见的缺陷类型（如折弯裂纹、压痕、焊穿、变形等）。原则性强，工作严谨细致，有高度的责任心和质量意识。具备良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。（加分项）有ISO9001质量体系知识或使用CMM三坐标经验者优先。

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刘女士

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【岗位职责】：负责公司自动化设备、电气控制系统或成套项目的现场安装指导、通电调试、参数优化及功能测试。独立或协作完成PLC（如西门子、三菱、欧姆龙等）、HMI触摸屏的程序编写、修改与离线模拟。负责伺服/步进驱动系统、变频器、传感器等工业自动化元件的参数设置与调试。解读电气原理图、接线图、布置图，并能指导现场电工进行接线和排查线路故障。处理调试过程中出现的各类电气、软件及系统联调问题，提供有效的技术解决方案。编制调试文档、操作手册，并对客户方技术人员进行操作与维护培训。完成上级交办的其他相关技术任务。【任职要求】：电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。有2年以上工业自动化领域电气调试或相关工作经验，有独立负责项目现场调试的经验。核心技术能力：精通至少一种主流PLC（如西门子S7-200/1200/1500系列）的编程和调试；熟练使用至少一种主流HMI（如西门子、威纶通）的组态软件；熟悉伺服/变频器等驱动产品的应用与调试；能熟练运用CAD等软件查看电气图纸。具备强烈的责任心、优秀的问题分析及解决能力，能承受一定的工作压力。身体健康，性格开朗，具有良好的沟通能力和团队协作精神。（关键要求）能够适应短期或长期的全国范围内出差。

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刘女士

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【岗位职责】：负责钣金制品的表面打磨。熟练操作角磨机、直磨机、拉丝机等打磨设备及工具。根据图纸和工艺要求，对焊接后的焊疤、毛刺进行精细打磨，确保工件表面光滑平整，达到质量检验标准。对完工产品进行自检，确保产品质量。负责工作区域及设备的日常清理和维护。【任职要求】：年龄20-45岁，身体健康，能吃苦耐劳。有1年以上不锈钢或钣金打磨相关工作经验，熟悉打磨工艺流程。熟悉不同材质的打磨特性，能辨别不同目数砂轮、砂带、百叶轮的用途。具备良好的质量意识和责任心，工作细致认真。有团队合作精神，服从工作安排。

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刘女士

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工作目标：全面负责钣金加工生产部门的安全、效率、质量、成本和交付，优化生产流程，提升团队能力，确保生产计划高效执行，满足客户订单需求，持续推动精益生产和成本改善。主要工作内容：1.生产计划与执行管理:*根据销售订单和预测，主导或协同计划部门制定详细、可行的月度、周、日生产计划。*合理调配人力、设备、物料等资源，确保生产计划的有效落地。*监控生产进度，实时掌握各工序生产状况，识别瓶颈并迅速协调解决，确保订单按时交付。*优化生产排程，提高设备利用率和人员效率。2.生产现场管理:*全面负责生产车间的日常运营管理，包括5S管理、安全生产、劳动纪律、环境维护等。*建立并严格执行标准化作业流程，确保操作规范和安全。*推行精益生产理念和方法（如看板管理、价值流分析、快速换模等），消除浪费，提升生产效率。*负责生产现场的布局优化和物流改善。3.质量管理：*严格执行质量标准和检验规程，确保产品质量符合客户要求和国家/行业标准。*主导或参与生产过程质量控制，分析并解决生产过程中出现的质量问题（如尺寸超差、划伤、变形、焊接缺陷、喷涂不良等）。*推动质量改进活动，降低不良品率和返工率。*配合质量部门处理客户投诉，落实纠正和预防措施。4.成本控制:*制定并监控生产成本预算，分析成本差异，寻找降本增效的机会。*严格控制原材料、辅料、工装夹具、能源等的消耗，提高材料利用率。*优化工艺流程，减少工时浪费，提高劳动生产率。*控制设备维修保养成本。5.设备与工装管理:*负责生产设备的日常维护保养计划的制定和监督执行，确保设备处于良好运行状态（如激光切割机、数控冲床、折弯机、焊接设备、喷涂线等）。*协调设备维修工作，减少设备故障停机时间。*参与新设备、新工艺的引进、验收和调试。*管理工装夹具（模具、折弯刀具、焊接夹具等）的使用、维护和生命周期。6.**团队建设与管理：***负责生产部门员工的招聘、培训、绩效考核、激励与发展。*建立积极、高效的团队文化，提升员工技能、安全意识和质量意识。*有效处理员工关系，解决团队内部问题。*培养基层管理骨干（班组长）。7.安全管理：*作为安全生产第一责任人，建立健全并落实安全生产规章制度和操作规程。*组织安全培训、隐患排查与整改，预防工伤事故和职业病的发生。*确保员工正确佩戴和使用劳动防护用品。*负责应急预案的制定与演练。8.跨部门协作：*与销售、计划、采购、仓储、质量、工程（工艺/技术）、研发等部门保持密切沟通与协作，确保信息畅通，共同解决影响生产的问题。*参与新产品试制和生产导入过程。9.数据管理与持续改进：*收集、统计、分析关键生产数据（如OEE、产量、效率、良率、停机时间、成本等）。*基于数据分析，识别改进机会，主导或参与持续改进项目（Kaizen,PDCA循环）。*定期汇报生产绩效和改进成果。10.工艺技术应用：*了解并掌握钣金加工核心工艺（激光切割、冲压、折弯、焊接、表面处理等）的基本原理和关键参数。*能够指导解决一般性的工艺技术问题，并能与工艺工程师有效配合解决复杂问题。*（可选）必要时能参与或指导关键工序的操作。任职要求：1.教育背景：*大专及以上学历，机械制造、材料成型（钣金/冲压方向）、工业工程、机电一体化、企业管理等相关专业优先。2.工作经验*5年以上有金属加工（尤其是钣金加工）行业生产管理经验，其中至少3年以上担任生产主管或经理职位。*拥有从下料到焊接、喷涂、装配等完整钣金加工工艺流程的管理经验者优先。*有中大型钣金制造企业工作经验者优先。3.专业知识与技能：*精通钣金加工工艺：深刻理解激光切割、数控冲压、折弯（熟悉折弯系数、展开计算）、焊接（点焊、氩弧焊、激光焊等）、打磨、喷涂（粉末/液体）、装配等关键工序的技术要点、质量标准和常见问题。*生产管理体系：熟练掌握生产计划管理（如APS、MRP原理）、现场管理（5S、目视化）、精益生产（Lean）、质量管理（如QC手法、SPC基础）、成本控制等方法和工具。*设备知识：熟悉常用钣金加工设备（如通快、天田、大族、亚威等品牌的激光机、冲床、折弯机）的性能、操作和维护保养要求。*看图识图能力：能熟练阅读机械图纸（特别是钣金展开图、焊接图）和工艺文件。*软件技能：熟练使用Office办公软件（Excel,Word,PPT），熟悉ERP/MES系统在生产管理中的应用。会使用二维和三维画图软件4.核心能力：*卓越的领导力与团队管理能力：**能有效激励、培养和带领团队达成目标。*出色的沟通协调能力：善于跨部门沟通，解决冲突，推动协作。*强大的问题分析与解决能力：逻辑清晰，能快速定位生产异常根源并提出有效解决方案。*决策与执行力：在压力下能做出果断决策，并确保决策有效执行。*结果导向：*对安全、质量、成本、交付目标有强烈的责任感和达成意愿。*持续改进意识：具备精益思维，主动寻求优化机会。*安全意识：对安全生产有深刻认识和强烈的责任感。5.其他要求：*身体健康，能适应制造车间环境（可能涉及噪音、粉尘）。*能承受一定的工作压力，适应加班或倒班管理需要（视公司情况而定）

南通

刘女士

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岗位职责：1. 负责工厂设备的安装2. 按照图纸和技术要求进行零部件加工、装配及精度校验3. 定期开展设备巡检与保养，及时发现并处理潜在隐患，降低停机风险4. 配合生产部门完成产线改造、工装夹具制作及技术改进支持工作5. 规范填写维修记录、备件使用台账等技术文档，保障作业可追溯性任职要求：1. 学历不限，具备钳工相关培训证书或职业资格证者优先2. 有工厂钳工实操经验者优先，能独立完成常规机械装配与维修任务3. 熟悉常用量具、机床及手动/电动工具的使用与维护4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神5. 能适应工厂环境，接受合理加班及轮岗安排

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2月11日 15:46

刘女士

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职位描述：1. 精通箱柜类钣金结构的设计规范与准则，掌握相关技术指标与要求。2. 能够独立编制生产工艺文件，为制造环节提供技术支持及工艺优化分析。3. 熟悉钣金加工全流程，具备优化设计与持续改进工艺的能力。4. 具备与客户及供应商开展技术交流与协调的能力。5. 服从上级管理，按时完成交办的其他工作任务。任职资格1. 年龄需在30岁以上，具有机械类相关专业本科及以上学历。2. 掌握钣金零部件加工流程，具备3年以上钣金领域实际工作经验。3. 熟练操作Solidworks、CAD等工程绘图软件。4. 具备一定项目统筹经验者优先考虑。5. 英语基础良好，可阅读并理解英文技术文档。

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刘女士

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核心职责1. 生产计划与执行： * 根据生产计划，合理分配⼯作任务，确保小组按时、按质、按量完成钣⾦产品的装配任务。 * 监控⽣产进度，及时发现并解决⽣产过程中的瓶颈问题。 * 确保生产现场符合5S管理要求。2. 团队管理与指导: * 负责小组成员的日常管理、工作安排、考勤记录与绩效评估。 * 对新员工进行岗位技能培训和安全生产教育。 * 指导和监督组员的操作技能、质量标准和工艺流程，提升团队整体技能水平和工作效率。 * 营造积极向上的团队氛围，调动组员工作积极性。3. 质量控制： * 严格执行产品质量标准（自检、互检），确保装配过程符合工艺要求和图纸规范。 * 及时发现并处理装配过程中的质量问题，分析原因并推动改进。 * 配合质检部门进行产品检验。4. 物料与设备管理： * 负责本组所需物料的领用、核对、保管及余料退库。 * 负责本组常用工具、设备的日常点检、维护保养，确保设备正常运行。 * 报告设备故障和物料短缺情况。5. 安全管理： * 严格执行公司安全生产规章制度和操作规程，确保组员安全作业。 * 识别作业现场安全隐患，落实整改措施。 * 组织安全培训和应急演练。6. 沟通协调： * 与计划、技术、质量、仓库、采购等部门进行有效沟通协调，确保生产顺利进行。 * 向上级主管汇报生产进度、质量状况、人员问题和改进建议。 任职要求1. 经验与技能： * 必备:3年以上钣金制造行业（特别是装配环节）的实际操作经验，熟悉钣金件结构、装配工艺和流程。 必备:1年以上生产班组管理或类似团队领导经验。 熟练:能看懂机械图纸、装配图，理解公差配合要求。 熟练:掌握常用钣金装配工具、设备（如电钻、攻丝机、铆钉枪、拉铆枪、气动/电动螺丝刀、测量工具等）的操作和维护。 熟悉:钣金常用材料（冷轧板、不锈钢、铝板等）特性和装配注意事项。 熟悉：基本的质量管理方法和工具（如自检、首件检验等）。 加分项: 了解焊接（点焊、氩弧焊等）、折弯、冲压等前道工序对装配的影响；有精益生产或现场改善经验。2. 能力与素质: 优秀的领导力与团队管理能力: 能有效组织、激励和带领团队完成目标。 强烈的责任心与质量意识:对工作结果负责，追求精益求精。 出色的沟通协调能力:能与上下级及平行部门顺畅沟通，解决问题。 执行力强：能坚决贯彻生产计划和公司各项规章制度。 解决问题的能力：能独立分析和解决生产现场出现的常见技术、质量和效率问题。 学习能力:愿意学习新工艺、新技术和新的管理方法。 安全意识强:时刻关注生产安全，能有效预防安全事故。 吃苦耐劳，适应力强：** 能适应制造业的工作环境和节奏（可能包含加班）。 基础办公软件：** 能使用基础的办公软件（如邮件、简单的Excel/Word）进行数据记录和报告。教育背景大专、高中、中专或技校及以上学历。机械、机电、材料成型等相关专业优先，但更看重实际经验和能力。

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刘女士

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工作内容：1. 负责钣金类电池配电箱、配电柜、储能箱等外壳结构的拆图、设计及优化，确保产品满足安全标准与规范。2. 根据客户具体需求，完成钣金零部件的展开图绘制，并输出完整详尽的技术图纸。3. 在生产现场指导操作人员进行钣金件的装配与调试工作，保障产品制造质量。任职要求：1. 精通钣金结构设计及相关非标展开图的设计能力。2. 熟练掌握并运用主流设计软件，如SolidWorks、AutoCAD。3. 负责编制产品工艺文件，确认生产工艺流程，并对现场作业提供技术支持与指导；4. 针对生产中出现的工艺异常问题，能够及时分析原因并提出有效解决方案；5. 主动识别工艺改进点，提出优化建议并推动实施落地；6. 积极参与产品的工艺创新与技术升级工作；7. 参与产品设计评审、设计验证、设计确认以及工艺验证等相关技术活动；8. 编制和完善钣金加工工艺技术标准、工艺控制规范，并监督执行；9. 对生产过程中涉及工艺因素引发的质量问题进行追溯分析，制定纠正和预防措施。

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岗位职责：1. 负责电气控制柜钣金结构的设计、放样及零部件展开工作；2. 依据设计图纸完成钣金件3D建模，并输出相应的展开图；3. 编制钣金结构装配工艺流程，制定生产指导文件；4. 持续优化钣金加工工艺，降低加工过程中的变形风险；5. 解决生产现场的工艺技术问题，参与新产品的设计与研发；6. 承担新产品及技术改造项目的外观与钣金结构设计任务；7. 对现有产品的设计、生产工艺进行持续改进与优化；8. 完成项目中涉及的结构设计相关工作任务；任职条件：1. 大专及以上学历，机械、机电一体化或相近专业；2. 具备两年以上制造行业钣金设计经验，能独立完成设计任务；熟悉结构图纸绘制及相关技术文件编制；3. 熟悉薄板类钣金加工工艺流程，了解常用机加工设备及其加工能力；4. 掌握数控冲压、折弯、焊接、装配、喷涂等钣金制作工艺；5. 熟练操作AUTOCAD、Solidworks等设计软件；6. 熟悉OFFICE办公软件的使用；7. 具备较强的学习能力与技术创新意识，可独立承担开发任务；责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应高强度工作，细致认真；8. 有使用博士钣金软件经验者优先考虑；工作内容描述：（1） 负责日常订单中电气柜体的结构设计工作（2） 对厂内机柜产品及其结构方案进行优化升级（3） 根据销售与商务反馈，回应并落实客户技术需求（4） 参与新产品的试制过程，跟进试产并确认设计方案（5） 完成上级领导安排的其他相关工作任务

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刘女士

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岗位职责：1.负责常见病、多发病及慢性病的内科门诊诊疗工作，规范书写病历及医疗文书；2. 开展健康评估、疾病筛查与个体化治疗方案制定，保障医疗安全与质量；3.参与院内会诊、危重症患者救治及转诊协调，提升综合诊疗能力；4. 配合开展健康宣教、慢病管理及家庭医生签约服务，增强患者依从性与满意度；5.持续学习最新诊疗指南与临床技术，积极参与科室业务学习与质控改进。任职要求：1.持有国家认可的《医师资格证书》《医师执业证书》，执业范围为内科专业；2. 具备良好的医患沟通能力、责任心强，能独立承担门诊及值班工作；3. 遵纪守法，医德端正，无不良执业记录；4. 热爱基层/临床医疗工作，具备团队协作精神与持续学习意愿；5.学历要求：不限；经验要求：不限。

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葛女士

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招聘小区绿化工1名，，年龄65以内，身体健康，会使用割草机，上班时间8：00-17：00，做六休一，工资标准：3000元/月，地址；振兴路南附近，联系电话：工作时间:面议

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1月20日 09:35

先生

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