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秦先生

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高先生

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急招！短视频主播（高提成/团队带飞） 可兼职 工作时间自由一、岗位职责1. 负责在短视频平台进行直播，清晰传递产品卖点，积极与观众互动，保持直播间氛围活跃（配备脚本+运营支持）；2. 协助团队完成短视频拍摄任务，出镜自然大方，内容风格轻松真实；3. 汇总用户评论与反馈，协同运营优化直播流程，提高成交转化率。二、任职要求• 不限学历背景！应届生或无经验者均可报名，有直播经历者优先但非必需；• 具备良好镜头感，敢于表达、乐于交流，性格活泼不怯场（内向者也可培养，提供话术指导）；会穿搭 懂审美 学习能力强能力要求：镜头前表现力佳，具备网络敏感度与视觉审美能力语言组织顺畅，思路清楚，能掌控直播节奏，普通话标准有金融领域相关经验者优先考虑；优秀应届生可适当放宽经验限制（需展示镜头前表现能力）性格特质：乐观自信，抗压性好，具备团队合作精神，临场反应灵活日常需参与视频拍摄三、岗位福利（看完心动系列）1. 薪资保障：6k-8k，每月15日准时发放；2. 零基础友好：提供免费一对一话术训练+全流程直播带教，新手也能快速入门；3. 福利齐全：缴纳五险、月度团队聚餐、节日红包、直播所需设备由公司统一配备（无需自购）；4. 晋升明确：主播→资深主播→直播组长，凭实力晋升加薪，成长路径清晰不空谈！当天投递当天回复，面试通过最快3天内上岗，想赚钱的快来加入！

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邹先生

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要求：年龄18至32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），接受零经验人员1、依托公司分配的客户资源，通过电话方式与客户建立联系，开展全面交流，并邀请客户到公司面谈。2、对销售工作有热情，态度积极向上，具备耐心与亲和力，普通话流利，拥有良好的沟通表达能力，具备一定临场应对能力，责任心强，能适应工作压力。福利待遇1、基础底薪（根据工龄及职级递增）+高比例提成（10%～40%）+月度奖励+季度奖励+年终奖金，平均月薪超10000元，收入无上限2、员工福利：法定节假日休假+单双休交替+五险保障+节日关怀礼品3、办公环境优越，定期组织团队建设活动及下午茶，咖啡饮品免费畅饮4、工作时段：上午9:00至17:30（中午11:30至13:00午休）

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邹先生

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[硬性条件]1.符合法律法规规定的其他条件;2.年龄:21-60岁，21-55岁;3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上;4.无酒驾醉驾、吸D等记录。无需带车，您只需专心驾驶;日结，双休，时间自由。感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

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周先生

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岗位职责:代理记账代理记账1.承担日常会计核算工作，保证账务记录清晰、准确无误。2.编制并审核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等。3.办理各项税务申报事务，确保税费按时足额缴纳。4.开展成本数据分析，支持财务管理流程的持续优化。5.协助完成财务审计任务，配合内外部审计并提供所需财务资料。任职要求：1.熟知会计准则及相关税收法规，掌握系统的会计专业理论知识。2.精通财务软件与办公软件操作，具备出色的数据整理与分析能力。3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能独立应对和处理财务问题。4.工作认真细致，责任心强，具备较强的保密观念。5.持有会计类相关职业资格证书者优先考虑。

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邹先生

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要求：年龄18至32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），有无工作经验均可1、依托公司提供的客户资源，通过电话方式与客户建立联系，进行深入沟通，并有效邀约客户到公司面谈。2、热爱销售岗位，性格积极向上，具备耐心与亲和力，普通话流利，语言表达清晰，沟通能力强，具备一定应变能力，责任心强，能适应工作压力。福利待遇1、基本底薪（随工龄及职级提升而增长）+高比例提成（10%～40%）+月度奖金+季度奖金+年终奖励，平均月薪10000元以上，收入上不封顶2、员工福利：法定节假日休假+单双休轮休制+五险+节日福利3、办公环境优越，定期组织团队建设活动及下午茶，咖啡饮品免费供应4、工作时间：上午9:00至17:30（中午11:30至13:00为午休时间）

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邹先生

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要求：年龄18至32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），有无工作经验均可1、依托公司分配的客户资源，通过电话方式与客户建立联系，开展全面交流，并有效邀约客户前来面谈。2、热爱销售岗位，态度积极向上，具备耐心与亲和力，普通话流利，语言表达清晰，沟通能力强，具备一定的临场应对能力，责任心强，能适应一定工作压力。福利待遇1、基础底薪（随工作年限及职级提升）+高比例提成（10%～40%）+月度奖励+季度奖励+年终奖金，平均月薪10000元以上，收入上不封顶2、员工福利：法定节假日休假+单双休交替+五险+节日关怀福利3、办公环境优越，定期组织团队建设活动及下午茶，咖啡饮品免费畅饮4、工作时间：上午9:00至17:30（中午11:30至13:00为午休时间）

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邹先生

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要求：年龄18至32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），经验不限1、依托公司分配的客户资源，通过电话方式与客户建立联系，开展全面交流，并邀请客户到公司面谈。2、热爱销售岗位，性格积极向上，具备耐心与亲和力，普通话标准，拥有良好的沟通表达能力，具备一定的临场应对能力，责任心强，能适应一定工作压力。福利待遇1、基础底薪（随工作年限及职级提升）+高比例提成（10%～40%）+月度奖励+季度激励+年终奖金，平均月薪超10000元，收入无上限2、员工福利：法定节假日休假+单双休交替+五险保障+节日关怀福利3、办公环境优越，定期组织团队建设活动及下午茶，咖啡饮品免费畅饮4、上班时间：上午9:00至17:30（中午11:30至13:00午休）

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邹先生

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要求：年龄18至32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），经验不限1、依托公司分配的客户资源，通过电话方式与客户建立联系，深入交流并促成客户到访。2、热爱销售岗位，性格积极阳光，具备耐心与亲和力，普通话流利，拥有良好的沟通表达能力，具备一定临场应对能力，责任心强，能适应一定的工作压力。福利待遇1、基础底薪（随工作年限及职级提升）+高比例提成（10%～40%）+月度奖励+季度激励+年终奖金，平均月薪超10000元，收入上不封顶2、员工福利：法定假期+单双休交替+五险保障+节日关怀福利3、办公环境优越，定期组织团队建设与下午茶活动，咖啡饮品免费畅饮4、上班时间：上午9:00至17:30（中午11:30至13:00午休）

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邹先生

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岗位职责：1、承接公司业绩指标，结合团队业务方向制定可行的工作方案，并推动落地执行；2、结合客户实际需求，协同设计物流服务方案，提供具有附加值的解决方案；3、监督团队成员按照公司运营策略落实各项具体工作任务；4、支持团队成员开展客户拜访及物流产品推广与销售工作；5、拓展市场渠道，推动新客户开发并维护现有客户关系；6、组织团队内部知识分享、业务能力培养及日常工作的任务清单化管理；任职条件：1、大专及以上学历，交通运输、国际贸易等相关专业优先考虑；2、性格积极主动，具备良好的语言沟通能力、说服力及团队协作精神；3、形象良好，举止大方，能适应工作挑战，具有强烈的责任感和职业操守；4、具备同行业从业经历，熟悉国际物流资源网络搭建或擅长销售体系与团队建设。

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王女士

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公司优势：1.双休，节假日休息；2.福利众多，各种团建活动、过节礼品等；3.工作环境舒适，工作氛围好；4.新人专业知识培训。岗位职责：1.通过各种渠道、线上和线下的模式，主动开发有货物运输需求的客户；2.为客户提供满意的物流解决方案，提供专业的咨询、报价、服务；3.对销售订单的疑难问题提供有效的解决方案；4.积极维护和管理客户关系，搭建人脉圈，建立长期良好的合作关系；5.与公司其他部门保持良好的协调沟通。任职要求：1.大专及以上学历，经贸相关专业优先。2.有3年以上销售经验或1年以上货代行业经验者优先。2.热爱销售岗位，有强烈的责任心和积极的工作态度；3.具有优秀的沟通能力、较强的学习能力以及客户至上的服务精神；4.内核稳定、胆大心细、具有良好的应变能力以及抗压能力。海平国际物流有限公司，成立于2000年，总部位于浙江省宁波市，是一家专业从事危化品供应链服务的公司。业务范围覆盖全球，以客户需求为导向，提供安全、高效的全球危化品物流解决方案定制服务。

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孙女士

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职责描述：1、负责国际物流领域船公司及航线产品的规划与建设，持续优化并迭代现有产品体系；2、开展目标产品的市场分析，组织实施产品宣传与推广策略；3、搭建并维护上下游业务合作网络，巩固供应商资源及下游渠道伙伴关系；4、及时更新与传递运价动态信息，提供专业化的报价支持与咨询服务；5、配合前端业务团队推进产品在市场的应用与拓展。任职要求：1、具备国际物流、货代或船公司/航空公司相关从业经历；2、具备良好的商务谈判技巧与人际交往能力；3、性格积极坚韧，对市场开发工作充满热情与信心。

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王女士

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岗位职责：1、负责洞察内外部市场动态，挖掘匹配的供应链资源及船公司线上产品，推进产品搭建与优化；2、开展供应商运营管理，结合市场趋势、供应商情况及企业优势，持续维护并提升现有供应体系；3、主导产品营销工作，制定推广策略与实施目标，并推动落地执行。任职要求：1、熟悉 MSK SPOT，COSCO SYCON HUB 的业务运作模式；2、具备全国口岸类产品运营的战略视角与实践经验；3、具备优秀的统筹分析能力与方案规划能力；4、风险防控意识突出，兼具产品推广与营销策划思维。

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王女士

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公司优势：1.双休，节假日休息；2.福利众多，各种团建活动、过节礼品费等；3.工作环境舒适，工作氛围好。岗位职责:1.负责公司法务相关文件的起草、审核及归档管理；2.协助处理公司日常法律事务，包括但不限于合同审查、法律咨询等；3.参与公司重要项目的法律风险评估及合规审查；4.为公司各部门提供法律支持，协助解决法律问题；5.协助总经理落实有关经营所需事项，为公司合规经营、风险管控等出谋划策、提供合理建议。任职要求：1.法律相关专业本科及以上学历；2.具备良好的语言表达能力和文字撰写能力；3.具有较强的责任心和职业道德；4.严谨认真，具备法律事务的逻辑判断和分析能力；5.具备良好的团队合作精神和沟通能力；6.能够高效地完成上级分配的其他相关工作；7.了解海事、国际物流相关知识者优先。海平国际物流有限公司，成立于2000年，总部位于浙江省宁波市，是一家专业从事危化品供应链服务的公司。业务范围覆盖全球，以客户需求为导向，提供安全、高效的全球危化品物流解决方案定制服务。

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孙女士

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岗位职责：1、拓展海外代理商及终端客户：开发新市场，挖掘潜在合作对象，通过电话、线上沟通或实地拜访推动业务成交；2、客户维护与服务支持：结合客户需求，整合公司资源，进一步激发客户合作潜能；3、保持与代理商之间的稳定协作关系，促进长期共赢；4、制定并执行个人销售目标，确保业绩计划按时达成；任职要求：1、本科及以上学历，国际经济与贸易、英语等相关专业优先；2、英语六级以上水平，具备熟练的听说读写能力；3、具备市场开拓意识，擅长人际沟通，拥有客户关系维护、商务谈判及协作推进能力；

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王女士

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岗位职责：1、开拓市场同行及直接客户资源，推广公司核心产品，全力达成既定业绩指标；2、维护与市场同行和直客的良好合作关系，收集并传递行业动态信息；3、跟踪客户增减变动情况，进行分析与反馈，助力公司制定市场营销策略；4、跟进客户运费结算，有效管理应收账款。岗位要求：1、大专及以上学历，交通运输、国际贸易、物流等相关专业优先考虑；2、性格积极主动，具备良好的沟通表达能力、说服力及团队协作精神；3、形象良好，举止大方，能适应工作压力，具有较强的职业责任感。

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王女士

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岗位职责：· 开拓国际市场，积极开发新同行及终端客户，维护现有客户关系，达成公司设定的销售业绩指标；· 深入挖掘客户需求，提供定制化物流方案，并协助处理客户在物流环节中遇到的各项问题；· 关注全球物流行业趋势，持续收集市场信息，为公司战略规划提供有效支持；· 参与海外展会及客户实地拜访，增强企业品牌影响力并扩大客户群体；· 与内部各部门高效协作，保障客户服务流程顺畅、高效。任职要求：3名-资深海外销售：· 具备2年以上货运代理领域销售经验，掌握国际物流运作流程及相关法规；· 英语表达流利，能独立完成英文商务沟通及邮件交流；· 拥有稳定的海外客户资源，具备出色的市场拓展与客户维系能力；· 具有良好的团队意识和抗压能力，适应高强度工作节奏；· 有国外学习或工作经验者优先考虑。2名-应届毕业生：· 本科及以上学历，国际贸易、物流管理、英语等相关专业优先录取；· 通过大学英语六级，具备较强的英语综合应用能力；· 学习意愿强，沟通协调能力良好，富有团队合作精神；· 热爱货代行业，愿意扎根基层，踏实进取，积极成长。岗位福利-我们为你提供：· 富有竞争力的薪酬待遇： 底薪（4k-14k） + 高额提成（25-30%）+ 年终奖 + 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期体检；· 广阔的职业发展平台： 完善的培训机制，明确的晋升路径，助力个人快速提升；· 活力满满的工作氛围： 开放包容，鼓励创新，团队协作，共享成果；· 多样化的成长机会： 定期开展行业分享、海外研修，拓宽国际视野；· 丰富的员工活动： 团建聚会、节日庆典，让工作与生活平衡融合。

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金女士

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岗位职责：1. 考勤管理：负责每月考勤相关工作，包括员工请假、调休、外出等事项的安排与登记，定期导出钉钉考勤记录并逐一核对，按时生成考勤报表，确保数据无误，为薪资计算提供准确依据。2. 手续办理：办理员工入职、离职、转正、晋升、岗位调动等相关流程，对离职等数据进行整理分析，保障各项手续高效、准确完成。3. 办公用品管理：负责办公耗材的采购、入库登记、领用发放、库存盘点及费用报销，做好相关数据统计与分析工作。4. 公司档案管理：负责人事档案、劳动合同及其他公司重要文件的归档管理，完成档案信息录入与登记，确保资料完整准确，便于后续查阅调取；同时负责客户资料整理及快递收发对接事宜。5. 负责招聘相关工作，包括候选人预约、接待以及面试安排。6. 处理部门日常行政事务，协助主管开展团队管理工作，协调内部工作对接，参与员工培训组织与执行。任职资格：1、仪表得体，具备良好沟通能力，熟练操作常用办公软件，积极进取，责任心强；2、入职后公司将提供系统化的带薪培训，表现优异者可享有每年2-4次集团组织的休闲会议机会，并具备向人事主管方向发展的通道；薪资待遇：1、综合收入=基本工资 + 奖金 + 绩效 + 餐补，月收入5000元以上；福利待遇：2、公司提供免费住宿，房间配备齐全；3、建立公开透明的晋升体系；4、优秀员工可参与每年2-3次集团会议及旅游休闲活动；5、传统节日发放礼品与节日红包；晋升方向：行政实习生——行政主管——行政部经理——部门总经理公司地址：宁波市鄞州区中兴路717号华宏国际中心19楼，19-10室面试

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李女士

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岗位职责:1. 学习并掌握公司业务流程及产品相关知识2. 了解企业各职能部门的运作内容及相关管理制度3. 运用所学内容开展全面推广，掌握产品在市场中的实际表现4. 负责新员工及一线员工的培训工作，结合公司实际情况制定科学的培训方案，配合人事部门组织新员工入职培训、业务能力培训，落实培训执行，并跟进培训成效与反馈5. 组织待转正人员进行企业文化与规章制度的考核评估6. 完成上级交办的其他工作任务岗位要求:1. 年龄18-25岁，具备大专及以上学历2. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识3. 作风踏实，积极进取，具备一定的分析与逻辑思维能力4. 能够适应工作压力，具备较强的抗压素质薪资待遇:1. 基本工资+绩效+奖金（6000+元/月）2. 新员工入职享受岗前一对一免费带薪培训（不收取任何费用）3. 免费提供住宿（房间配备齐全家电）4. 公司无加班文化，法定节假日正常休息，节日为员工发放福利礼品欢迎热情主动、追求成长的年轻人投递简历并预约面试

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李女士

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5、市场营销实习生（7-10k））一、岗位职责：1.负责公司项目和产品的市场调研，营销方案的制定及推广2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围3.新产品上市前的推广测试，维护老客户4.了解客户需求，寻找销售机会并完成月度季度营销目标二、岗位要求：1、愿意从基层做起,和各级主管学习各种销售管理技巧；2、有发展欲望、有上进心、实干、责任感强,热爱销售行业,吃苦耐劳;3、有想法，想通过业务多积累经，改变性格和命运的年青有志之士(欢迎优秀实习生、毕业生加入我们)。边学边做，对没有经验的应往届生是很好的锻炼机会，前期销售，后期做管理；自己有志向、有目标，公司提供广阔的发展空间。三、福利待遇:1、底薪5000＋丰厚现金奖励（500-3000不等/月）+全勤+免费旅游拓展培训+节日生日福利等综合到手7000-10000努力点的也可以上万，上不封顶2、免费住宿——设备齐全，温馨大家庭；3、新人入门——新人享带薪培训，高层一对一教带；4、现金奖励——奖励优秀者周/月/季/年度奖金，团队经费、节日福利等；5、关系和谐——我们注重团队，拒绝勾心斗角，这里没有同事，只有家人。公司秉着愿景和使命，公平、公正、公开的晋升和发展，快乐奋斗！真挚的欢迎想挑战高薪、有发展欲望的您投递简历预约面试。类型:销售

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李女士

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岗位职责：1、办理员工招聘、入职、离职、调岗、晋升等人事事务，落实劳动合同的签订与归档管理。2、建立健全人员档案管理体系，维护员工基本信息及人事资料，确保档案完整准确。3、统筹管理员工薪酬核算、福利发放及社保相关事务。4、组织开展人员招聘与培训工作，协助拟定绩效考核方案与标准。5、执行人力资源各模块操作流程，参与公司规章制度的制定与落地实施，协同各部门推进工作。6、高效完成上级安排的各项培训任务。任职资格：1、大专或本科及以上学历。2、具备人事招聘经验者优先考虑；3、具备良好的职业操守，作风严谨，工作认真细致，富有责任心；具备较强的沟通协调能力，具备团队合作意识。4、理解力强，保密意识突出。晋升通道：人事专员——人事主管——人事经理薪资待遇：1、基本工资5000+绩效+包住一经录用即享系统化带薪培训。（本岗位面向优秀的应届/往届毕业生开放）2、表现优异者可参与总部组织的2-3次管理层培训学习。3、分公司每年定期举办1~2次旅游休闲类团建活动。4、对有住宿需求的员工提供温馨舒适的员工宿舍。欢迎积极向上、渴望成长与突破、有职业发展规划的您投递简历预约面试面试地址：宁波市江东区中兴路717号（华宏国际19-10室 开元大酒店旁）面试时间：周一至周五（具体时间以面试通知为准）咨询电话：*************

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旨在培养一批具备未来团队发展中高层管理潜力的核心骨干，助力公司业务的快速拓展。岗位描述：1. 参与系统化的市场、行政及业务管理技能培训，全面了解公司各职能部门的运作流程2. 协同上级完成跨部门间的协调与对接工作3. 辅助各部门负责人开展团队管理、市场运营及业务拓展等相关事务4. 各阶段工作任务将根据个人能力与发展情况灵活调整任职要求：1. 性格积极乐观、富有自信心、精力充沛，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识2. 有清晰的职业目标，踏实肯干，具备较强的抗压能力3. 具备自我驱动力，善于影响和带动他人，拥有较强的学习理解与判断分析能力4. 条件特别优异者，部分要求可适度放宽福利待遇：1. 提供免费带薪培训，配备主管一对一指导，表现突出者享额外奖金2. 综合薪资5000+奖金+补贴+旅游奖励，月收入可达7000-8000+上不封顶4. 正式录用后待遇优厚，提供住宿，员工宿舍环境整洁、空间宽敞，交通便捷、设施齐全职位福利：绩效奖金、包住、全勤奖、带薪年假、带团队机会、定期团建、节日福利、员工旅游职位亮点：定期调薪、丰富团建活动、行业资深人士带队、带薪培训、提供住宿

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岗位职责：1、负责已购用户关于猫咪相关问题的解答，如猫咪生病时的用药指导、日常护理等2、跟进客户续费提醒，并对接需解约用户的相关事宜（包括违约处理、收款及退款等）3、开展新用户的回访工作岗位需求：需对宠物有爱心，公司将提供专业培训国庆后搬迁至南部商务区永强大厦，地铁3号线直达

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岗位职责:1. 试用期内深入学习公司业务流程及产品相关知识2. 掌握企业各职能部门的运作内容与内部管理制度3. 运用所学内容开展全面推广工作，掌握产品市场动态4. 负责新员工及一线员工的培训组织，结合公司实际制定科学培训方案，配合人事部门实施入职培训、业务技能培训，落实培训计划并跟踪评估培训成效5. 组织待转正人员进行企业文化与规章制度考核测评6. 完成上级交办的其他工作任务岗位要求:1. 年龄18-27岁，具备高中及以上学历2. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识3. 性格踏实，积极进取，具备一定的逻辑分析能力4. 具有较强的抗压适应能力薪资待遇:1. 基本工资+绩效+奖金（6000元/月）2. 新员工入职享受岗前一对一免费带薪培训（不收取任何费用）3. 免费提供配备齐全家电的住宿环境4. 公司无加班，法定节假日正常休息，节日为员工发放福利欢迎充满活力、追求成长的年轻人投递简历并预约面试

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【岗位职责】1.负责线下通讯类产品的市场推广、用户维护与团队协同运营，属于实战型综合岗位。（非电商方向）2.针对无经验人员，前3个月将系统学习市场运营全流程知识体系3.参与策划并落地执行线下市场推广计划与活动方案，掌握完整的市场运作机制与模式4.深度参与品牌宣传、客户拓展、流量引入及营销方案设计等相关核心工作职位要求：1.具备积极心态与良好的服务意识；2.拥有较强的学习领悟力和人际沟通技巧；3.有事业追求、责任担当以及主动进取的工作热情；4.欢迎应届生及愿意扎根一线成长、渴望实现全面能力提升的求职者加入薪资待遇：试用期底薪5000+提成+补助＋奖金学习期：综合收入6K+，上不封顶；转正后：综合收入7~8K+，上不封顶；晋升方向：运营助理——运营主管——运营部经理——部门总经理

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李女士

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职位描述：财务岗位属于公司核心职能，涉及企业业务数据、现金流管理等关键内容，公司将对候选人的综合素养及人际交往能力进行综合考察。入职初期需经历1-3个月的市场、人事行政等基层轮岗学习，全面了解各部门运作流程，表现达标者将正式进入财务部门工作。岗位职责：1、前三个月需完成市场销售与人事行政相关轮岗培训，掌握各职能部门基本运作，积极与同事及管理层建立良好协作关系2、各阶段学习任务内容不同，需具备快速学习能力和高效执行力3、每阶段设有考核机制，评估合格后方可进入下一阶段学习4、轮岗期间涵盖内勤与外勤工作：内勤包含行政办公事务及人力资源支持，外勤涉及市场推广、产品销售及团队运营协助5、轮岗结束后根据综合表现评定，通过者调入财务岗位，协助处理日常财务事务，包括文件登记、资料整理归档与保密管理；内部数据核算与审核；税务申报、报表编制及纳税登记等工作岗位要求：1、大专及以上学历，年龄18-25岁，欢迎无经验人员加入2、愿意从基础岗位成长，吃苦耐劳，具备较强的心理承受能力3、具有团队合作意识，善于沟通与配合薪资待遇：1、月薪5k+2、入职即安排住宿（环境温馨、设施齐全，步行5分钟可达）3、公司重视人才培养，提供系统化专业培训，并配备资深主管一对一带教4、应届实习生可出具实习证明，支持签订三方协议5、享受休闲旅游活动，传统节日发放礼品与节日红包

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李女士

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岗位职责：1、试用期内深入学习公司业务流程及相关产品知识2、掌握企业各职能部门的工作职责与内部管理规范3、运用所学内容开展全面推广，掌握产品在市场中的实际反馈4、承担新员工及一线人员的培训任务，结合公司实际情况制定科学培训方案5、组织实施待转正员工的企业文化与制度考核评估岗位要求：1. 大专及以上学历2. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识3. 作风踏实，积极进取，具备一定的分析与逻辑思维能力4. 能够适应较强的工作压力薪资待遇：1. 基本工资+补贴+绩效+奖金（4500-6000元/月）2. 工作时间为早八晚六，法定节假日正常休假3. 免费提供住宿，房间配备齐全家电4. 提供清晰晋升通道及免费专业培训欢迎踏实肯干、富有上进心的青年人才投递简历并预约面试

宁波·鄞州区

李女士

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