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谷先生

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刘金城

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冯金瑞

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郎忠祥

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沈秀英

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黄梓荣

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衡华磊

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商先生

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刘女士

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马威

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分公司负责人我们是一家专注于“AI+回收”领域的科技公司，通过自主研发的AI估价与筛选订单交易系统，革新传统数码回收行业。现在，我们寻找志同道合的合伙人，共同开拓这片蓝海市场！工作职责:3、负责城市合伙人项目的全面招募与严格选拔工作；管理并优化团队，确保团队成员高效协作，达成目标。2.使用公司提供的AI系统，进行目标数码产品（主要是手机）的价值分析与筛选。3.根据系统指引，在主流电商平台（如闲鱼）进行目标产品的寻源与垫资购买。公司提供:1.验机+协商议价服务（保证单台手机100-500张利润）2.AI筛选订单系统3.稳定回收渠道（卖不出去公司兜底）4.专业的培训，一天能日收5-20台手机。（傻瓜操作一天买10台以上）成为公司区域负责人，成为公司联合创始人，成为公司分公司负责人，一起做大做强。月入5w+轻轻松松！！！合作方式：ai系统加回收，一个人即可操作，没有任何费用。月入5w+

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沈女士

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工作职责:1.开发中小微商户资源，负责区域内商户的沟通与签约，推动扫码产品落地使用2.快速响应商户提出的各类反馈、投诉及建议，持续提升客户满意度3.巩固并深化商家合作关系，增强区域商圈内的市场覆盖与占有率任职要求:1.学历不限，欢迎实习生加入2.具备学习意愿，积极主动，有较强的进取心和收入目标感薪资详情:1.无责任底薪3000~5000+提成+奖金2.法定节假日按国家规定执行+带薪年假公司福利:1.公司提供舒适的员工宿舍2.生日会+不定期团建旅游+节日礼品+多样化员工福利3.新员工入职即享专业业务培训，配备导师指导，团队氛围融洽我们在武汉已深耕十一年，是一家脚踏实地、专注发展的企业

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王先生

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区域维护客服工作职责：1. 通过电话或实地走访，维护所在区域商户关系，开展客户关怀工作，有效减少客户流失。2. 协同公司内部各职能部门，快速响应并解决商户反馈的问题，提升服务体验与客户满意度。3. 负责公司移动支付及相关增值业务产品的售后支持与推广落地。4. 日常运营中问题的收集、上报，并持续跟进处理进度，确保问题闭环。5. 积极参与公司组织的各类业务培训与技能提升课程，高效完成指派的各项事务性任务。岗位要求：1. 学历不限，接受实习生应聘2. 具备良好的责任心、团队协作意识及学习能力3. 年龄18—35岁我们提供的待遇：1. 公司提供舒适的员工宿舍2. 薪资结构：无责任底薪3000~4000元+提成，综合月收入6000~8000元3. 生日会+不定期团建旅游+节日礼品+多样福利活动4. 晋升发展路径：小白——主管——团队经理——城市经理

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跟单文员5千-6千职位描述岗位职责：1.负责订单的跟进与处理2.统筹业务相关数据报表3.协助客户接待及沟通事宜任职要求：1.年龄18-36岁，踏实肯干，接受应届毕业生2.熟练掌握基础办公软件，具备较强的数据分析能力3.沟通表达流畅，反应灵敏，工作主动，具备良好的协作意识4.具有较强的服务意识公司福利：1.薪资结构：3000底薪+高比例提成+绩效奖金+保险2.免费提供住宿，居住环境舒适宜人3.定期组织聚餐、户外拓展及年度免费旅游活动4.享有生日庆祝会、节日礼品、年终奖等丰富福利公司提供完善的晋升机制，管理岗位优先从表现优异的员工中选拔

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工作职责:1. 开拓中小微商户资源，负责区域内商户的沟通对接，推动扫码产品顺利入驻使用2. 快速响应并解决商户在使用过程中提出的各类问题、意见及建议，提升客户体验与满意度3. 持续维护商家关系，建立长期稳定的合作模式，助力提升区域市场覆盖率任职要求:1. 学历不限，欢迎实习生加入2. 具备学习意愿，工作积极主动，有明确的收入目标和奋斗动力薪资详情:1. 无责任底薪3000~5000+提成+奖金2. 享受国家法定节假日+带薪年假公司福利:1. 公司提供舒适的员工宿舍2. 生日会+不定期团建旅游+节日礼品+丰富日常福利3. 新员工入职享专业业务培训，专人指导，团队氛围融洽我们在武汉已深耕十一年，是一家脚踏实地、专注发展的实体企业

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工作内容：负责老客户的日常维护及二次开发负责售后相关服务工作协助主管处理客户订单事宜参与新客户沟通洽谈及市场数据的整理与维护福利待遇：1.底薪4200元+提成+奖金+绩效+提供住宿，综合收入6000至12000元以上，勤奋者收入上不封顶2.公司配备一对一指导，拥有系统化的培训体系3.办公环境整洁，配有舒适宿舍，企业运营15年，已助力众多员工成长发展4.团队氛围融洽，同事间相处简单真诚，工作氛围轻松和谐5.薪酬制度透明合理，每月准时发放工资，绝不拖欠6.对能力突出、积极进取的新成员，提供带薪假期、季度高额奖金及前往总部学习的机会7.晋升通道畅通，公司成立15年来培养了大量人才和优秀管理者，具备成熟的人才培养机制我们期待这样的你：1.三观正向，有责任感，品格可靠2.渴望成长，不愿平庸，希望实现自我价值3.追求发展机会，向往高收入目标4.心态坚韧，不娇气不做作，勇于应对挑战我们常说：人生至少要全力以赴一次。有志向的小伙伴，欢迎前来了解，让我们一起做一件有价值、有收获的事。你需要具备：1.积极主动，热爱学习，具备良好的学习与应变能力2.服务意识强，善于沟通交流3.表达清晰，敢于直面问题与压力4.能适应工作节奏，心理承受力强，不轻易退缩面试地址：武汉市街道口阜华大厦D座2305室

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工作内容：1.开拓新客户资源，配合主管做好客户关系维护；2.负责与客户日常沟通对接，确保客户满意度；3.协助小组负责人推进业务洽谈相关事宜；4.处理售后问题，保障服务流程顺畅。福利待遇：1.底薪4500元+奖金+提成，月均收入7000至12000元，办公环境整洁舒适，注重伙伴工作体验；2.提供住宿，宿舍配备洗衣机、空调、热水器、消毒柜等设施，环境温馨宜居；3.新员工享受免费岗前培训，安排主管一对一指导，助力快速适应与成长；4.团队氛围简单融洽，同事之间友好协作，无内耗、无排挤、无压榨。我们期待这样的你：1.三观正，品行可靠；2.性格积极乐观，勇于应对挑战与压力；3.不甘于平庸，渴望突破自我，做成一件了不起的事；4.追求发展机会，立志成就一番事业；5.心态坚韧，不矫情，不敷衍，认真对待工作职责。

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工作内容：负责老客户的维护及二次开发负责售后相关服务工作协助主管处理客户订单事宜参与新客户沟通洽谈及市场数据的整理与维护福利待遇：1.底薪4500元+提成+奖金+绩效+提供住宿，综合收入6000至12000元以上，表现优异者收入上不封顶2.公司提供一对一指导及系统化的培训支持3.办公环境整洁，配备舒适宿舍，企业运营15年，已成功培养大量优秀员工4.团队氛围融洽，同事间相处简单真诚，工作氛围轻松和谐5.薪酬制度透明合理，每月准时发放工资，从无拖欠情况6.对能力突出、积极进取的新成员，设有带薪休假、季度高额奖金及赴总部学习的机会7.晋升通道畅通，公司成立15年来持续输出管理人才，拥有成熟规范的晋升与培训体系我们期待这样的你：1.三观正向，具备责任感，人品可靠2.渴望成长，不甘平庸，愿意全力以赴把事情做好的伙伴3.追求发展机会，向往高薪回报4.心态坚韧，不娇气不做作，勇于迎接挑战我们常说：人生总要拼一次，才不负青春。有志向的小伙伴，欢迎前来了解，让我们一起做一件有价值、有成就感的事。你需要具备：1.热情积极，具备良好的学习能力和应变能力2.拥有较强的服务意识和沟通技巧3.表达清晰，敢于直面问题与困难4.能适应一定的工作压力，心理素质良好面试地址：武汉市街道口阜华大厦D座2305室

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工作内容：负责老客户的日常维护及二次开发工作负责售后相关服务事宜协助主管跟进客户订单的执行与落实开展新客户的沟通洽谈以及市场数据的更新与管理福利待遇：1，底薪4200+提成+奖金+绩效+住宿，综合收入6000至12000以上，努力就有回报，收入上不封顶2，公司提供一对一指导及系统化培训支持3，办公环境整洁，配备舒适宿舍，企业运营15年，已助力众多伙伴成长发展4，团队氛围融洽，同事间相处简单真诚，工作氛围轻松和谐5，薪资结构透明合理，每月准时发放工资，绝不拖欠6，对于能力突出、积极进取的新成员，享有带薪假期、季度高额奖金及赴总部学习的机会我们期待这样的你：1，价值观正向，有责任感，品格可靠2，渴望把事情做好，不甘平庸，愿意证明自身价值3，追求发展空间，向往高收入机会4，心态坚韧，不矫情，不逃避，勇于迎接挑战我们常说：人这一生，总得认真拼一次。如果你也有想法，欢迎前来了解，让我们一起做一件有价值、有成就感的事。你需要具备的基本素质：1，积极热情，具备良好的学习能力与应变能力2，服务意识强，善于沟通交流3，表达清晰，敢于直面问题与挑战4，能适应工作压力，心理素质稳定面试地址：武汉市街道口阜华大厦D座2305室

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跟单文员5千-6千职位描述岗位职责：1. 负责订单的全流程跟进与处理2. 统计并整理业务相关数据报表3. 协调对接客户来访及日常沟通事宜任职要求：1. 年龄18-36岁，踏实肯干，有责任心（接受应届毕业生）2. 熟练操作基础办公软件，具备较强的数据分析能力3. 具备良好的语言表达能力，沟通顺畅，反应灵敏，工作积极主动，富有团队协作意识4. 服务意识突出，注重客户体验公司福利：1. 薪资结构：3000底薪+高比例提成+绩效奖金+保险2. 公司统一安排免费住宿，居住环境舒适宜人3. 定期组织团队聚餐、户外拓展及免费年度旅游活动4. 享有员工生日庆祝会、节日礼品、年终大奖等多重福利公司提供完善的晋升机制，管理岗位均优先从内部优秀员工中选拔培养

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区域维护客服工作职责：1.通过电话或实地走访，开展区域内商户的日常维护，加强客户关系，有效降低客户流失。2.协同公司内部各职能部门，快速响应并解决商户反馈问题，提升客户满意度。3.负责公司移动支付产品及相关增值业务的售后支持与推广工作。4.收集并上报运营过程中的异常情况，持续跟进处理进度，确保问题闭环。5.积极参与公司组织的各类业务培训与技能提升课程，按时完成指派的各项任务。岗位要求：1.学历不限，欢迎实习生加入2.具备良好的责任心、团队协作意识及学习能力3.年龄18—35岁我们提供的待遇：1.公司提供温馨舒适的员工宿舍2.薪资结构：无责任底薪3000~4000元+提成，综合月收入6000~8000元3.生日会+不定期团建旅游+节日礼品+丰富福利活动4.晋升发展路径：新人——主管——团队经理——城市经理

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工作内容。负责老客户的日常维护及二次开发工作负责售后相关事宜的跟进与处理协助主管完成客户订单的全流程支持开展新客户的沟通洽谈以及市场数据的更新维护福利，1，底薪4500+提成+奖金+绩效+住宿，综合收入6000至12000以上，努力就有回报，上不封顶2，公司提供一对一指导及系统化的培训体系3，办公环境整洁，配备舒适宿舍，企业运营15年，已助力众多伙伴成长发展4，团队成员相处融洽，人际关系简单，工作氛围轻松愉快5，薪资待遇透明合理，每月准时发放，绝不拖欠6，对能力突出、积极进取的新成员，享有带薪假期、季度丰厚奖励及前往总部学习的机会7，晋升通道畅通，公司成立15年来持续培养大量人才与优秀管理者，拥有成熟规范的培训体系我们期待这样的你，1，三观正向，有担当，品格可靠2，愿意踏实做事，不甘平庸，渴望实现自我价值3，追求发展空间，向往高薪回报4，心态坚韧，不敏感脆弱，不浮夸做作，勇于迎接挑战我们经理常说，人这一生，总得认真拼一次。有梦想的小哥哥小姐姐，欢迎你来了解，我们一起做一件有价值、有成就感的事。你需要具备的条件，1，积极热情，善于学习，具备良好的适应与应变能力2，服务意识强，沟通协调能力佳3，表达清晰，敢于直面问题与挑战4，能适应工作节奏，抗压能力强，心理素质好面试地址，武汉市街道口阜华大厦D座2305室

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岗位职责：1.负责外出与商家沟通合作，推动活动落地，协助商家开展促销执行工作；2.严格执行公司标准化流程，未经公司及客户许可，不得向任何第三方泄露相关资料；3.独立或协同团队完成既定工作目标；4.入职提供系统培训，安排专人指导，有无经验均可报名。任职要求：1.工作态度端正，具备积极主动的工作意识；2.普通话标准，语言表达流畅，思维条理清晰；3.试用期薪资4500元+提成+奖金，综合表现优异者转正后月薪5000元+提成+奖金，并提供住宿支持；4.工作时间为早九晚六，节假日按国家规定休假，春秋季单休，夏冬季实行大小周休息制度；5.提供良好住宿条件，宿舍为三室两厅户型，配备二人间、三人间，内含洗衣机、空调、热水器、电视、WiFi等生活设施齐全；6.每周六晚间组织员工聚餐及多样化文娱活动，每年享有2-3次国内团建旅游机会，每三年安排一次海外旅游学习交流；7.公司定期举办团队聚会、户外烧烤、拓展训练、带薪年假等丰富集体活动。

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工作内容：1. 开发新客户资源，配合主管完成客户关系的维护与跟进2. 与客户保持良好沟通，做好日常对接工作，确保客户满意度3. 协助小组负责人推进业务洽谈，参与相关业务协作4. 处理售后相关事宜，保障服务流程顺畅福利：1. 底薪4500+奖金+提成，综合收入7000至12000，办公环境整洁舒适，注重伙伴的工作体验2. 提供住宿，宿舍配备洗衣机、空调、热水器、消毒柜等设施，生活环境温馨宜居3. 新员工享受免费岗前培训，安排主管一对一指导，帮助新人快速适应并成长4. 团队氛围简单融洽，同事之间友好互助，无内耗、无排挤、无职场压力我们期待这样的你：1. 三观正，品行可靠2. 性格积极乐观，勇于应对挑战与压力3. 心怀目标，不甘平庸，渴望做出亮眼成绩4. 珍视发展机会，有志于实现职业突破5. 心态坚韧，不抱怨，不浮躁，认真履职

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