为你推荐广东深圳宝安区悦满楼·西关名点·湛江名菜(怀德万象汇店)附近区域的职位信息

岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营协助工作5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任任职要求：1.年满18-40周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好

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杨女士

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岗位职责：有无经验都可1.协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础操作，熟悉后厨工作流程任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证者优先2. 对餐饮行业有热情，踏实肯学，具备良好的沟通意识与服务态度

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姚先生

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行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来！我们通过电话、网络等方式精准匹配盘客资源；我们通过三公里辖区和全城互动满足客户需求；我们通过直播、互联网运营方式进行广域推广；我们致力于用更多创新的渠道和方式实现价值！【薪酬福利】1、高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+绩效1000+3000职务绩效大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+绩效1000+3000职务绩效本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴5000+绩效1000+3000职务绩效！无业绩考核要求！行业新人享受专属培养期最长3个月!三个月后根据个人能力定薪+拿高额业绩奖金2、五险一金、小区宿舍、多种带薪假、节日福利、团建文体活动，应有尽有3、乐享假期：除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等【岗位职责】1、我们是不像“销售”的销售团队，半职能半营销，和传统的老销售不同，也不是天天打电话，我们不需要喝酒应酬，工作方式很健康，主要做二手房买卖和房屋租赁以及新房销售2、带客户看房，促成成交签合同，处理交房工作，维护客户和业主关系，日常上业主家里拜访，3、网络发布房源，挖掘潜在客户促成成交，和传统的老销售不同，也不需要天天打电话【任职要求】1、有相关工作经验的优先，行业不限；2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己；3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。【欢迎随时联系我】【团队特色】集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚！【职位福利】每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、五险一金、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队、可视频面试（温馨提醒：电微同步，近期面试者较多，建议投递简历时可同步添加HR的微信或主动电话联系喔！）

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陈女士

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深圳地铁保安项目工期10-15天起招聘如下；1，南山地铁2号线/盐田地铁8号线/安检员/安全员180元/班/360元/天（日结）（男女不限，18-49岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，不用体检，人走账清）2，龙华/观澜地铁4号线安检员=180元/班/360元/天（日结）（男女不限，18-42岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，不用体检，人走账清）3、松岗/宝安地铁11号线安检员/安全员=180元/班/360元/天（日结）（男女不限，18-45岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，不用体检，人走账清）4，福永/南山地铁12号线安检员=180元/班/360元/天+（周结）（男女不限，18-45岁，长白班，包吃住，工资周结，免费发放保安服，不用体检，人走账清）5，石岩/南山地铁13号线安检员=190元/班（日结）（男女不限，18-40岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，不用体检）7、福田地铁7号线安全员/安检员=180元/班/360元/天（日结）（男女不限，18-45岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，不用体检）6，福田地铁9号线/安检员=150班/300元/天+（日结）（男女不限，18-40岁，长白班，包吃住，免费发放保安服，工资日结，不用体检，人走账清）7，龙岗/平湖地铁10号线站台保安员=190元/班+上班可以带手机（18-52岁，两班倒，免费发放保安服，包吃住，工资日结，不用体检，人走账清）温馨提示；地铁安检员可以接收外宿人员，入职后填表有一栏（意向站点），外宿的可以根据自己的要求填写站点名称，在没有满员的情况下可以就近安排自己想上班的站点

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胡先生

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急招过年不回家的司机,公司提供车,你出人和时间,车随人走负责接送乘客就行,时间自由安排入职要求:驾龄一年以上,无酒驾醉驾,无吸D,身体健康,男女均可入职年龄:21-59岁公司包住,日结400-500,可预支!!!!

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邱女士

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大型超市需要5个全职配送员，300~490一天，固定一家取货，提供车住，骑两轮电动车送蔬菜零食/小物品，有专门的阿姨分拣打包好，你只需要负责送就可以了，过年不回家的有留年最高奖励3800，要求会骑车导航，能做的联系.

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蒋女士

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岗位职责：1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定的销售目标2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品推荐和解决方案3.收集市场反馈信息，及时汇报竞争动态，协助优化产品策略与营销方案4.参与团队销售培训与经验分享，持续提升个人及团队整体业务能力任职要求：1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够承受一定的工作压力2.具备较强的学习能力与执行力，愿意接受新知识与新挑战3.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑4.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料整理与销售数据记录

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林女士

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岗位职责：1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与管理，制定并执行运营策略，提升店铺整体业绩2.分析市场及竞品动态，优化商品标题、主图、详情页等内容，提高转化率和搜索排名3.策划并执行平台促销活动，协调设计、客服、仓储等团队，确保活动高效落地4.监控店铺核心数据（流量、转化、客单价等），定期输出运营报告，提出改进方案并实施5.维护平台合作关系，及时跟进平台规则变化，确保合规运营任职要求：1.学历不限，电子商务、市场营销等相关专业优先2.有电商运营经验者优先，熟悉主流电商平台规则和运营工具3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel、生意参谋等工具4.工作细致、责任心强，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识5.能适应快节奏工作环境，主动学习新知识，抗压能力强

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林女士

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岗位职责1、能够独立操作walmart账户，熟悉walmart运营所有流程，具有平台营销推广经验，精通walmart平台规则；2、负责产品信息发布及产品后期优化；3、维护和优化listing页面，确保账户安全；4、负责walmart账户的日常运营管理；5、销售市场调查/分析，制定并执行销售策略和销售计划，达成销售业绩；6、定期对销售业绩进行统计，分析并及时更正销售方法，提升业绩；7、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度，制作销售明细报表，进行销售数据分析。8、及时了解新政策以及旧政策的变化更新,控制产品风险,保持店铺良好的信用度及好评率；9、定期统计销售数据、库存数据等,及时调整销售策略,保持库存安全；二、任职要求:1、大专学历，CET4以上，英语阅读书写能力优秀；2、具备一年以上沃尔玛平台运营经验优先考虑；3、能够熟练地使用office等办公软件，具有创新能力以及主动解决问题的能力；4、熟悉Walmart政策和规定，合理规避风险，有效维护公司利益；5、喜欢逻辑分析，善于把握消费者喜好与市场动态；6、思维活跃，具有良好的团队合作能力、沟通能力和执行力。吸引力:1、运营培训体系、薪酬体系、晋升渠道，打通职业道路；2、公开透明的数据、提成，中长期激励；3、注重团队协作，有客服、计划、产品、平面、渲染等成员配合；说保障：（1）保险保障：年终奖；工龄奖；优秀团队奖；总经理特别奖；（2）团队建设：每月部门活动经费，一至两个月举行一次部门活动；不定期举行文体活动；生日会；（3）生活保障：公司提供员工宿舍。设施齐全，条件舒适。（4）礼品礼金：结婚礼金；生子礼金；生日礼物；传统节日福利；春节红包；（5）有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪护假、公假。话人文：1）悠闲下午茶，抛开工作畅谈生活；2）国家传统的节日，为员工送上节日的祝福及礼品；3）不定期部门聚餐（K歌、轰趴、饭局、看电影、啃爆米花）；4）大型年会，齐聚一堂，能歌善舞，嗨过演唱会；谈薪酬：富有行业竞争力的全面薪酬，、绩效、全勤奖、年末红包、优秀员工奖、激励计划、只要你努力，升职加薪不是梦！论发展：入职培训、技能培训、户外拓展！为员工搭建Y字形双通道发展路径。

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廖先生

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工作职责:1、负责公司财务分析报告的编制与解读，为管理层提供决策支持;2、熟悉货代国际物流应收应付模式流程，，了解内.外全盘账，规范公司日常业务管理把控引导，3、组织编制月度/季度/年度财务分析报告，运用财务分析方法，诊断业务痛点并提出解决方案;4、做过跨境物流全盘会计、管理过财务团队的优先考志任职资格:1.拥有财务、会计或相关专业大专及以上学历;2.1年以上跨境物流行业经验优先;3.精通Excel、PPT等办公软件，具备较强的数据分析能力;4.具备良好的商业洞察力，能够快速理解业务模式并转化为财务语言;5.优秀的沟通协调能力，能够跨部门高效协作;

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廖先生

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任职内容：1.负责拉美电商平台Mercadolibre、在线产品管理以及价格和信息更新；2.Mercadolibre产品上架，关键词优化，以及制定店铺的促销和营销活动；3.定期销售统计，制作并提交销售明细报表分析店铺中产品销售的情况；4.通过平台市场调研分析产品前景、市场特点分析及竞争对手状况，制定产品开发以及产品线拓展计划；5.通过邮箱进行客户留言的回复以及平台政策的更新；任职资格：1.具备一定的狼性，有较强的拼搏精神和不断努力的进取精神和良好的团队合作精神；2.工作有激情，有较强的事业心，沟通表达流畅，具备良好的沟通、处理问题的能力；3.工作踏实认真、应对快捷敏锐、责任心强、具备一定抗压能力；

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廖先生

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任职内容：1.负责coupang店铺在线产品管理以及价格和信息更新；2.coupang产品上架，关键词优化，以及制定店铺的促销和营销活动；3.定期销售统计，制作并提交销售明细报表分析店铺中产品销售的情况；4.通过平台市场调研分析产品前景、市场特点分析及竞争对手状况，制定产品开发以及产品线拓展计划；5.通过邮箱进行客户留言的回复以及平台政策的更新；任职资格：1.具备一定的狼性，有较强的拼搏精神和不断努力的进取精神和良好的团队合作精神；2.工作有激情，有较强的事业心，沟通表达流畅，具备良好的沟通、处理问题的能力；3.工作踏实认真、应对快捷敏锐、责任心强、具备一定抗压能力；4.大专以上学历，电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先，有较强的西语读写能力优先，熟练操作office办公软件，对互联网有一定了解。5.有1年以上拉美电商运营的经验优先考虑。吸引力:1、入职缴纳五险；2、运营培训体系、薪酬体系、晋升渠道，打通职业道路；3、公开透明的数据、提成，中长期激励；4、注重团队协作，有客服、计划、产品、平面、渲染等成员配合；5、入职地址宝安福永/龙岗布吉谈薪酬：富有行业竞争力的全面薪酬，转正后底薪、绩效、全勤奖、年末红包、优秀员工奖、激励计划、只要你努力，升职加薪不是梦！论发展：入职培训、技能培训、户外拓展！为员工搭建Y字形双通道发展路径。说保障：（1）保险保障：五险；年终奖；工龄奖；优秀团队奖；总经理特别奖；（2）团队建设：每月部门活动经费，一至两个月举行一次部门活动；不定期举行文体活动；生日会；（3）生活保障：公司提供员工宿舍。设施齐全，条件舒适。（4）礼品礼金：结婚礼金；生子礼金；生日礼物；传统节日福利；春节红包；（5）有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪护假、公假。话人文：1）悠闲下午茶，抛开工作畅谈生活；2）国家传统的节日，为员工送上节日的祝福及礼品；3）不定期部门聚餐（K歌、轰趴、饭局、看电影、啃爆米花）；4）大型年会，美女帅哥齐聚一堂，能歌善舞，嗨过演唱会；

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廖先生

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岗位职责1.全球KOL达人开发与对接:挖掘并合作TiKTOK海外优质带货达人，推动直播、短视频、分销等多种形式落地2.商品与橱窗管理:管理商品链接、内容审核、评论维护、价格及陈列优化等基础运营;3.直播排期与执行:统筹品牌达人直播计划，明确转化目标并推动实现;4.短视频内容规划与发布:联合内容团队完成脚本、拍摄与发布，提升播放与转化效率;5.广告投放管理:投放TikTok广告，监控转化效果并持续优化ROI;数据监控与复盘:关注视频、直播各项数据(播放量、点击率、转化率、投产比等)，输出策略建议6.评论互动与风评维护:及时回复评论，管理用户内容UGC，维持店铺好感度;7.活动与营销策划:结合平台节点(如PrimeDay、黑五、双11)制定爆发型销售计划。任职要求:1.拥有2年以上海外TikTokShop实操经验(如美国、英国市场);2.熟悉TikTok电商平台机制、流量规则、投流工具;3.具备良好的英文沟通能力(需与海外达人/团队日常沟通);4.有达人合作管理、内容增长、成交转化的可量化成果;5.数据敏感，具备独立复盘和跨部门协作能力;

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廖先生

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必须具备电子元器件（磁环电感）行业销售经验，熟悉磁性元件，拥有稳定的客户资源和市场开拓能力；具备较强的团队管理与客户沟通能力；电气工程、电力电子、电子信息工程、微电子学与固体电子学专业者优先。​岗位职责：​​负责制定销售计划，完成团队业绩目标；维护重点客户关系，挖掘潜在业务机会；统筹销售团队工作，推动大客户项目落地。​薪酬待遇：高底薪+高提成+团队奖金​薪资保底8千-1万，综合薪资1万5以上1.薪酬：6000元（有责任底薪）+高额提成（3%-10%提成）+奖金（0-2000）+免费带薪培训+客户资料公司提供。每月15日发薪。2.工作时间：即8:30~12:00,13:30~18:00，周日固定休息，午间休息＋舒适办公室环境3.入职满1个月转正，交五险一金，（业绩达标即转正）4.节假日正常放假晋升路线：主管-经理-总监-合伙人晋升平台主要为有梦想的你提供更大空间，我们渴望的你：1、年龄25~55岁，，经验（3-5年），2、工作热情，思想端正，有责任心；3、喜欢与人沟通，有耐心、有自信；4、充满激情、勤快、好学。接下来我们要做的只要你有梦想，有冲劲；就来吧！！！

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袁先生

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岗位职责：1、客户接待与咨询：负责客户来访的接待及业务咨询工作2、销售推广：按照公司要求，通过公司提供的电话及其他渠道资源进行客户开发与邀约，交由内场完成后续转化，推动成交达成3、客户关系维护：建立客户档案，定期跟进，做好客户关系的持续维护任职要求：1、年龄18周岁—40周岁2、具备良好的沟通表达能力与说服力3、热爱本职工作，能适应一定工作压力，具备团队协作意识待遇说明：无责底薪4500+高额提成+激励奖金+社保每日提供免费下午茶，加班配备宵夜，每月组织团队建设活动

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郑女士

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工作内容：1、接待来访家长，提供课程咨询，协助学生制定个性化学习方案；2、管理校区学员信息，维护与家长的日常沟通关系；3、参与校区招生推广相关工作；4、配合校长完成校区日常运营支持事务。岗位要求：1、大专及以上学历；2、具备1年以上销售工作经验者优先；3、具备良好的沟通能力，性格积极乐观；4、有教育行业从业经历者优先录用。薪酬福利：1、晋升与培训：多通道晋升机制、系统化技能培训（含带薪培训）；2、公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）；3、员工活动：多样化员工社团活动、年度集体旅游；4、福利保障：缴纳五险一金、节日礼品、享受带薪休假；团建下午茶丰富，期待更多伙伴加入科翰大家庭！~~

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黄女士

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岗位职责：1、负责新客户对接，负责客户的需求挖掘，报价及跟进转化。（公司日常提供询盘，无需担忧获客问题）2、负责客户背调。3、维护原公司老客户关系，负责订单全程跟进，及时妥善的处理客户问题。4、完成外贸其它相关工作及部门领导安排的其它任务。任职要求：1、熟知销售流程，具备一定的销售技巧及谈单能力。2、精通外贸业务流程，具有1-3年以上外贸销售工作经验；3、熟练掌握英语听说读写，能接听电话视频。4、有参加展会经验或能单独接待客户来访。5、熟练使用办公软件，熟练使用excel，word，ppt等5、熟练使用梯子，懂得使用海外社交软件优先。6、具有行业经验优先：有衣柜、橱柜、酒柜、五金产品行业优先考虑！

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张女士

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一、家居界“创意大神”，我们等的就是你！公司在抖音、视频号、小红书上准备搞波大的，就缺一个懂家居、又会整活的创意编导大神！现在全网蹲守有缘人！二、简历直接砸过来，附上你最牛的抖音脚本案例，提供账号作品请备注自己负责的时间线，24小时必回，合适就约面试，聊的好当场拍板！三、岗位职责1、创意策划与内容开发-主导视频的创意构思，提出新颖的视觉概念和叙事框架。-负责视频脚本、分镜头脚本的设计，确保创意可执行且符合预算。-分析竞争对手的广告策略，提出差异化的创意策略。2，拍摄执行与现场把控-主导拍摄现场的创意和执行，指导镜头设计、灯光布局，协同后期团队完成视频剪辑、调色、特效及音效处理。四、任职要求：1、具备较强的创意思维和内容策划能力；2、能独立负责市场拍摄现场的创意及执行；3、优秀的团队协作能力，能与不同部门有效沟通；4、对视频内容制作流程有深入的理解，能够高效的推进项目进度。上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00，大小休，法定节假日休五、公司优势​​公司成立于20世纪初，专注家装型材配件生产与研发，拥有​​1万平米自有厂房​​，品牌历史25年，是国内家装供应链​​第一梯队品牌​​。电商事业部运营7年自媒体账号、11年天猫/京东老店，具备稳定的流量基础与老用户口碑。​​前端供应链处于红海赛道​​，目前国内缺乏优质对标账号，成长空间广阔。提供成熟的供应链资源与品牌背书，助力运营快速起量；团队氛围开放，鼓励创新。六、薪资福利​​​​底薪+提成​​：底薪保障+团队提成，底薪视能力而定，提成与团队业绩挂钩。如果你热爱短视频创作，或者具备家装行业经验或新媒体全流程运营能力，欢迎加入！​​一起打造家装供应链领域的标杆账号，抢占市场红利！​​

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张女士

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岗位职责：1、公司提供意向客户，积极主动向客户推荐产品，完成销售任务；2、维护客户关系，跟进销售进度，确保客户满意度；3、负责接待来访客户，了解客户需求并提供专业的家具咨询与销售服务；4、参与市场调研，收集行业信息，为产品策略提供支持；任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系；2、对家具行业有一定的了解，热爱销售工作；3、具有较强的学习能力和团队合作精神，能够快速掌握产品知识；4、能够承受工作压力，有目标感，追求业绩达成。

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张女士

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