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1.负责接待来访客户，开展面对面沟通与业务洽谈，属于直接销售模式，无需电话推销2.定期维护合作客户关系，促进深度交流，打造稳定持久的合作纽带【薪资待遇】：1.试用期7000+1000全勤奖（保底8000）转正后享受无责任底薪5000+1000全勤奖+5%-20%业绩提成2.入职即缴纳五险3.提供系统化岗前培训，配备主管一对一指导，享有生日蛋糕券、团队活动等福利团队以90后为主，管理扁平高效，工作氛围积极活跃，晋升通道广阔办公环境优越，地理位置便捷，期待有志之士加入，携手成长，共创未来团队充满干劲与活力，氛围轻松融洽欢迎有目标、有冲劲、渴望提升生活品质的你加入我们

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范女士

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1.负责来访客户的接待工作，并开展面对面沟通洽谈，属于直接销售模式，无需电话推销2.定期维护合作客户关系，促进深度交流，打造稳定持久的合作纽带【薪资待遇】：1.试用期7000+1000全勤奖（综合收入保底8000），转正后享受无责任底薪5000+1000全勤奖+5%-20%业绩提成2.入职即缴纳五险3.提供系统化岗前培训，配备主管一对一指导，享有生日蛋糕券、团建活动等福利团队以90后为主，管理扁平高效，氛围积极活跃，晋升通道广阔，办公环境优越，交通便捷期待有创意、有目标、渴望提升生活品质的你加入，携手共创未来

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范女士

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行业概况：个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国主营业务：1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金增长，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，实现全方位运营支撑4、售后客服支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求5、律所法务协作：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度保障客户服务品质6、持续创新机制：不断拓展新兴业务项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手工作内容：1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与专业提升课程公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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刘炳剑

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工作时间:8.45--12:00　　13:30--18:00薪资待遇：试用期7000+1000全勤（8000保底）转正后5000+1000全勤（无责）+5%-20%提成工作内容：主要负责谈单1、公司提供客户资源，为到店且有贷款需求的客户提供专业咨询服务，协助解决资金问题。2、根据客户需求，制定专业、高效、合规、快速的办理方案。3、持续积累客户资源，做好维护工作，促进后续合作与复购。4、公司提供：行业内专业带薪岗前培训，周期3-7天，帮助缩短适应期，实现快速上岗与成长，前提是愿意投入精力。5、新员工入职后享有带薪培训、部门专项培训、专业技能指导，并实行师徒制一对一辅导，全部工作资源由公司统一支持。职位要求:1、热爱销售岗位，愿意尝试或对金融领域有浓厚兴趣；2、具备主动沟通意愿，性格乐观、自信、得体，富有工作热情；3、积极进取，具备学习能力，对未来职业发展有清晰规划；4、具备良好的团队协作意识、目标感强，遵守规章制度，服从工作安排；5、年龄18-38周岁，工作经验不限

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范女士

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福利待遇：1.工作时间8:45-18:00，午休一个半小时，依法缴纳五险。2.薪资结构：无责底薪8000+提成+（优秀员工奖、单项奖、额外激励等），综合年薪最高可达60w3.春节假期最长15天，发放年终奖金，享受节假日福利及国家法定休假4.每月组织公司级团建活动，举办员工生日会，夏季提供不限量冷饮饮品自由享用，公司额外支持团队活动经费5.每季度开放晋升通道，成长空间广阔，欢迎应届毕业生加入，团队配备专业培训与指导！6.团队氛围积极向上，成员以90后、95后为主，年轻有活力，鼓励表达个人见解！7.地理位置优越，交通便捷，敢于拼搏、充满朝气的90后、95后、00后伙伴欢迎加入，为团队注入新活力，携手共创佳绩！岗位职责：8.负责到店客户的接待工作，准确把握客户需求，开展有效沟通与洽谈！9.审核客户资质及信用情况，提交匹配方案并推进谈单流程，完成最终签约！客户来源：无需自主开发客户，公司设有客服部门负责客户邀约，无需自行拓客

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范女士

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岗位职责：1、主要通过电话销售形式开展工作2、客户资源由公司统一提供，资源质量高且精准，转化率稳定，每日可保持持续出单3、办公室内作业，无需外出跑动，操作简单，新手也可快速上手实现收入增长4、入职即安排系统培训，并配备专人指导，全程帮扶确保顺利开单薪资福利待遇：1. 入职即办理五险一金2. 法定节假日发放节日礼品3. 办公区配备茶吧机、冰箱、微波炉等便利设施4. 遵照国家规定享受法定节假日休假5. 5A级写字楼办公环境，四季恒温，舒适宜人工作时间：7.5小时工作制，底薪4.5K+高额提成8%-36%，早8:30至下午5:30，中午休息一个半小时，大小周轮休，节假日严格按照国家标准执行；另设业绩达成奖励（含电脑/手机/现金）、年度团队旅游、带薪年假、生日礼金、节日慰问、定期下午茶等多项员工福利。

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杜女士

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【岗位概况】1、工作内容：前期通过线上及电话渠道拓展工程施工类企业客户，推进合作（公司提供精准客户资源）2、上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假；3、薪资：底薪4500-7500 +提成+奖金，综合收入8~13k，试用期薪资全额发放；4、试用期：3个月，表现优异者1~2个月即可转正；【我们提供】1、福利待遇：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼金、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游；2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由经理全程一对一指导3、晋升机制：每年2~3次公开晋升机会，以能力为核心评估标准业务路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理；管理路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监；【任职要求】1、基本条件：年龄20-26岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）；2、经验要求：具备1-3年工作经验，优秀应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰；3、能力要求：具备良好的沟通表达能力，适应力强、学习能力强、执行高效，善于分析并解决实际问题；4、个人素质：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，愿意突破自我，追求高绩效与高收入；

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杜女士

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【岗位概况】1、工作内容：前期通过线上及电话渠道拓展工程施工类企业客户，建立合作关系（公司提供精准客户资源）2、上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假；3、薪资：底薪4500-7500+提成+奖金，综合收入8~13k，试用期薪资全额发放；4、试用期：3个月，表现优异者1~2个月即可转正；【我们提供】1、福利待遇：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日福利、节日礼金、定期培训、带薪年假、年度团建旅游；2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由业务经理一对一指导带教；3、晋升机制：每年2~3次公开晋升机会，以能力为核心考核标准；业务路径：普通客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理；管理路径：客户经理→业务主管→分公司经理→大区总监；【任职要求】1、基本条件：年龄20-26周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）；2、经验要求：具备1-3年工作经验，优秀应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰；3、能力要求：具备良好的沟通表达能力，适应力强，学习能力强，执行力高，善于分析并解决实际问题；4、个人素质：抗压能力强，有责任心与敬业精神，敢于突破自我，追求高绩效与高收入；

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杜女士

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岗位职责：1、主要通过电话销售方式开展工作2、公司提供优质且精准的客户资源，成交率高，每日可稳定出单3、办公环境为室内固定场所，无需外出跑动，操作简单，新手也能快速上手并获得收入4、入职即安排系统培训，并配备一对一导师指导，完全不用担心无法开单薪资福利待遇:1.入职即缴纳五险一金2.法定节假日发放节日礼品3.办公区配备茶吧、冰箱、微波炉等便利设施4.依法享受法定节假日休假5.办公地点位于5A级写字楼，冬暖夏凉，环境舒适工作时间：7.5小时工作制，底薪4.5K+高额提成8%-36%上午8:30至下午5:30，中午休息一个半小时实行大小周休息制度，所有节假日均按国家规定执行业绩达标享奖励（含电脑/手机/现金）、年度团队旅游、带薪年假、生日礼品、节日慰问、下午茶等福利

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杜女士

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1.办理员工入职与离职相关手续2.为新员工开通系统账号并签订劳动合同3.承担招聘任务及薪资数据核算工作4.无责任底薪4500元+200元全勤奖，招聘提成另计，综合收入7k以上5.周末双休，工作日早九晚六，无加班情况，工作节奏轻松6.按规定缴纳五险一金，需具备半年以上相关工作经验（须有招聘经历，有金融销售类岗位招聘经验者优先），年龄要求20至30周岁，有薪酬核算经验者优先考虑

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范女士

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该岗位非贷款！！非催收！！非客服！！上班时间：8:30-17:30，大小周休息，节假日正常休假；薪资待遇：底薪4500元+提成，综合收入15000-30000元以上；福利待遇：五险一金（标题为历史原因暂未更新）、节日福利、季度奖金、年终奖金、晋升空间大、定期团建等齐全，年底参与小汽车抽奖机会，每月享多项奖金与福利补贴；要求：大专学历（须为通过普通高考录取的统招全日制大专）。

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杜女士

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要求：1、全日制大专及以上学历，人力资源相关专业优先2、具备一年以上人事相关工作经验3、形象良好，气质出众，具备较强亲和力4、年龄在30周岁以下待遇：1、享受周末双休，工作时间朝九晚六，无加班，工作节奏轻松2、试用期为两个月工作氛围：办公环境温馨舒适，冬暖夏凉，设有独立办公区域，整洁有序地理位置优越，临近地铁站，通勤便利工作内容：1、按照规范招聘流程，进行简历筛选及面试邀约，确保招聘任务高效达成2、负责员工关系管理，及时了解员工状态与个人需求3、完成上级交办的其他工作任务（直属领导亲切友好，团队氛围融洽）

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范女士

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岗位职责：1. 按照公司及部门销售目标推进销售工作，达成既定业绩任务2. 对已有客户进行深入分析，挖掘客户的潜在需求点3. 结合客户需求特征，提供匹配的产品解决方案4. 负责与客户开展商务沟通与谈判薪资待遇：实习销售底薪5000+提成，优秀者月入5万+，只要你有能力，提成无上限，最高可达40%固定周日休息任职要求：（有相关经验者优先考虑，欢迎加入我们）1. 逻辑思维清楚，具备较强的应变能力。2. 普通话流利、表达清晰、拥有良好的语言交流能力。3. 熟悉基本的Office办公软件操作。福利:1、五险+丰富下午茶+节日福利+生日关怀。2、人手一台电脑，客户资源由公司统一提供，无需外出开发客户，避免风吹日晒，办公室配备中央空调（冬暖夏凉）；3、办公场所为高端5A级写字楼，全程室内作业，每人配备独立工位和电脑，冰箱（内含冷饮）、微波炉等设施一应俱全；4、工作环境轻松融洽，团队成员相处和谐，不存在资源争夺，无需迎合他人情绪，专注自身工作即可。职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险、朝九晚六、年轻活力团队、多元晋升通道、优秀员工奖励、定期组织团建与旅游活动

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仲先生

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该岗位非贷款！！非催收！！非客服！！上班时间：8:30-5:30，大小周休息，节假日正常休假；薪资待遇：底薪4500元+提成，综合收入15000-30000元以上；福利待遇：五险一金（标题为历史原因无法修改！！）、节日福利、季度奖金、年终奖金、晋升空间大、定期团建等一应俱全，年底还有小汽车抽奖机会+每月多项奖金与福利发放；要求：大专学历（需通过普通高考录取的统招全日制大专）。

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要求：1、全日制大专及以上学历，人力资源相关专业优先；2、具备一年以上人事相关工作经验；3、形象良好，气质出众，具备较强亲和力；4、年龄30周岁以下待遇：1、周末双休，工作时间朝九晚六，无加班，工作节奏轻松；2、试用期为两个月工作氛围：办公环境温馨舒适，冬暖夏凉，设有独立办公区；整体环境整洁有序，靠近地铁站，通勤便利工作内容：1、按照标准招聘流程开展简历筛选及候选人邀约面试，确保招聘任务高效达成；2、负责员工关系管理，及时了解员工状态与个人需求；3、完成上级交办的其他工作任务（上级同事非常友善且支持工作）

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南通分公司扩招1名主要工作内容：负责与招投标方对接并出具保函，入职有专人带教，按时上下班薪资待遇：底薪4500-6500元+提成+奖金，上季度人均月薪超13k，试用期即缴纳五险一金另有多种现金奖励、实物激励、年度金条奖励，节日及生日礼品齐全，定期组织省内外团建活动每日工作7.5小时，月休6-8天，法定节假日全休，享受5-15天带薪年假团队年轻化，工作氛围融洽，沟通无代沟，只要你有赚钱动力，欢迎积极投递简历！

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零经验入行！新人月薪10K+的金融新贵岗位【建筑工程保函顾问】底薪4500+高额提成+带薪培训国家政策赛道，小白30天变专家，轻松对接央企/国企行业价值政策刚需：法律强制要求工程企业缴纳保证金，保函替代率逐年攀升至90%！客户痛点：100万现金保证金→1-2万保函成本，企业主动寻求合作！资源壁垒：已合作100+大型工程企业，新人也能快速开单！薪资与成长收入公式：4500底薪+（8%-38%提成）×百万级项目=月入8K-3W+新人保护期：首月保底8K，3个月业绩不达标免费延长培训！晋升加薪：顾问→资深顾问→团队经理，年薪20W+通道全开！我们承诺不加班文化：早8:30-晚5:30，午休1.5小时，下班不回复工作消息！资源支持：企业名单+话术库+商务谈判陪访，新人首周即可见客户！隐形福利：节日红包、年度体检、下午茶、季度团建，职场幸福感MAX！应聘要求年龄20-27岁全日制大专及以上，专业不限！学习能力强，对工作有热情！有工程类企业资源或金融背景优先（非必需）！2024年最值得加入的金融赛道——现在入场，抢占行业红利！

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杜女士

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职位亮点：1.高收入潜力：底薪加高比例提成，收入无上限，付出与回报直接挂钩！2.快速成长通道：清晰的晋升机制，能力出众者可快速晋升管理岗！3.系统化培养：定期开展销售技能与产品知识培训，助力你快速提升！4.活力团队环境：年轻化团队，氛围积极互助，工作充满动力与乐趣！岗位职责：1.负责公司产品的市场拓展与销售工作，完成个人及团队的业绩目标；2.开发新客户资源，维护现有客户关系，深度了解客户需求并提供有效方案；3.关注行业市场变化，收集竞争对手信息，为优化销售策略提供依据；4.参与销售活动的组织与实施，增强品牌市场认知度。任职要求：1.年龄20-28岁，全日制大专及以上学历（普通高中起点），专业不限；2.具备良好的抗压能力与责任意识，热爱销售岗位，愿意挑战高薪目标；3.拥有优秀的沟通表达能力，善于分析问题并提出解决方案；4.学习能力强，具备良好协调能力，始终以结果为目标导向。

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1、工作时间：7.5小时工作制（8:30-17:30），大小周，所有节假日按照国家规定执行；无试岗期，底薪4500元，提成按保函回款金额（10W-300W不等）的8%-36%计算。每月15号准时发放薪资及提成。客户订单金额范围在80w至3000w之间，开单周期为一天，回款周期1-2天，提成区间为8K-5W。2、工作内容：负责对接大型工程、施工、电网类企业客户，沟通建筑工程保函合作事宜；3、工作模式以电话销售与网络销售结合为主（无电话量考核，无通话时长限制，公司统一配备电话卡与手机）。

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杜女士

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年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！【320一天包吃住，不压工资，人走账清】【320一天包吃住，不压工资，人走账清】【320一天包吃住，不压工资，人走账清】！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！一、薪资待遇：①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清二、工作内容：招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位三、入职要求：1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职四、包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止3、工作地址：涉及工作城市苏州请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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刘女士

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零经验入行！新人月薪10K+的金融新贵岗位【建筑工程保函顾问】底薪4500+高额提成+带薪培训政策红利赛道，小白30天快速上手，高效对接/行业优势政策驱动：法规明确要求工程企业缴纳保证金，保函替代比例持续上升至90%！客户需求：100万现金保证金→仅需1-2万办理保函，企业积极寻求服务合作！资源积累：已与100+大型工程企业建立合作，新人可迅速促成成交！薪酬与发展收入结构：4500底薪+（8%-38%提成）×百万级项目=月收入8K-3W+新人保障：首月保底8K，若3个月未达业绩标准可继续享受免费培训！晋升路径：顾问→资深顾问→团队经理，年薪20W+成长通道全面开放！我们提供无加班制度：早8:30-晚5:30，午休1.5小时，下班后无需处理工作信息！全面支持：客户名单+标准话术+商务谈判陪同，新人第一周即可接触客户！隐形福利：节日红包、年度体检、下午茶点、季度团建，职场体验更贴心！应聘条件年龄20-27岁全日制大专及以上学历，专业不限！具备较强学习能力，对工作富有热情！拥有工程类企业资源或金融从业背景者优先（非硬性要求）！2024年最具潜力的金融领域——即刻加入，把握行业增长红利！

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有这样一家公司：没有复杂的人际关系，你可以专注于自己擅长并喜欢的事情；不看资历看能力，只要你足够优秀，晋升机会就在眼前；无需应酬酒局，我们的业务靠的是真本事；这里的每一位同事都是并肩同行的伙伴，助你学习、成长、晋升、不断突破自我听我一句劝没遇到爱情时，就专注搞钱有了爱情，更得努力赚钱啊【轻松上班模式】8:30-17:30，午休1.5小时，周末双休：薪资待遇：底薪4500-6500+提成+奖金，综合收入11-15K，另有现金奖励与实物奖励（手机、电脑、小汽车等） 目前销冠月入7-10W不画大饼！不搞洗脑！最关键的是团队氛围好，福利待遇丰富！下班后组队吃饭、轰趴、逛街、团建活动、下午茶、年度旅游统统安排上~不仅拥有高端办公环境，还有高颜值同事相伴，让身边朋友都羡慕不已！我们为你提供的还包括：【五险一金】：按规定缴纳五险一金，准时足额，无任何拖欠，保障你的基本权益；【节日关怀】：每逢传统节日发放节日礼品，国家法定节假日均正常休息；【晋升通道快】：每3-6个月即有一次晋升机会，晋升路径：客户经理-高级客户经理-资深客户经理-分公司经理-大区总监你需要做的有哪些？请继续查看：参加公司组织的培训，全面掌握公司产品和服务内容，通过线上及线下多种方式开发客户资源，推广公司产品，引导客户咨询，并根据实际需求持续跟进服务。你需具备的条件：1、大专及以上学历，年龄25周岁以内；2、热爱销售岗位，对销售工作有强烈兴趣，入职提供带薪培训。

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有这样一家公司：没有复杂的人际关系，你可以专注做自己擅长且喜欢的事；不讲资历论能力，只要你足够优秀，下一个晋升的可能就是你；无需应酬酒局，我们靠实力谈合作、用专业赢客户；每一位同事都是你的成长伙伴，助力你学习、进步、晋升与自我提升。听一句实在话：没爱情时，好好赚钱；有爱情了，更要努力赚钱！【轻松工作节奏】8:30-17:30，午休1.5小时，周末双休；薪资结构：底薪4500-6500+提成+奖金，综合收入11-15K；另有现金奖励、实物激励（手机、电脑、小汽车等）；目前销售冠军月入7-10W，真实可查！不空谈理想，不强行灌输，真正重要的是——氛围融洽，福利丰富！下班组队聚餐、轰趴、逛街、团建、下午茶、年度旅游统统安排！不仅拥有高端办公环境，还有高颜值团队作伴，让身边人羡慕不已！我们为你提供的更多：【六险一金】：按时足额缴纳，全面保障无后顾之忧；【节日关怀】：每逢传统节日发放礼品，法定假期正常休假；【快速晋升】：每3-6个月开放晋升通道，晋升路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→分公司经理→大区总监你要做的工作是：接受公司系统培训，全面掌握产品与服务内容，通过线上及线下多种方式开发客户，推广公司业务，吸引客户咨询，并根据实际需求持续跟进维护客户关系。你需要具备的条件：1、大专及以上学历，年龄27周岁以内；2、热爱销售岗位，对销售工作积极主动，入职即享带薪培训。

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职位亮点：1. 高收入潜力：底薪加高比例提成，收入无上限，付出与回报直接挂钩！2. 晋升迅速：清晰的职业发展路径，能力出众者可快速晋升管理岗！3. 系统培养：定期开展销售技能与产品知识培训，助力你成长为销售精英！4. 团队活力：年轻化团队，氛围积极、协作互助，工作更轻松愉快！岗位职责：1. 负责公司产品的市场拓展与销售工作，完成个人及团队业绩指标；2. 开发新客户资源，维护现有客户关系，深度了解客户需求并提供针对性方案；3. 关注行业市场变化，收集竞争对手信息，为优化销售策略提供依据；4. 参与销售活动的规划与落地执行，提升品牌知名度与市场影响力。任职要求：1. 年龄20-28岁，全日制大专及以上学历（需由普通高中升学），专业不限；2. 具备良好的抗压性与责任意识，热爱销售岗位，愿意挑战高薪目标；3. 语言表达流畅，善于沟通，具备问题分析与解决能力；4. 学习能力强，具备良好协调力，坚持结果导向的工作态度。

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公司总部位于深圳，全国拥有20多家分公司，现因业务扩展，分公司团队正在扩编，本次仅招聘2人，招满即止！工作内容：主要负责与企业客户沟通对接保函相关事宜，无需经验，入职后有专人指导行政班制，不倒班，基本不加班~~~~岗位亮点：1、配备系统化入职培训，主管一对一辅导，快速上手；2、月度、季度、年度设有灵活激励奖金及丰富礼品，综合月薪11-16K，销售冠军年收入可达20万以上；3、底薪4.5-6.5K，产品定价无上限，成单效率高、周期短，提成按业绩阶梯递增（8-36个点）；4、员工福利包含五险一金、带薪年假、司龄奖励、年度团建旅游、日常下午茶、生日关怀、节日礼金等。要求：学历+年龄

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工作内容：1. 对接大型工程、施工、电网类企业客户，沟通建筑工程保函合作事宜；2. 深入理解客户实际需求，提供个性化保函服务方案，支持企业项目推进；3. 持续维护客户关系，探索长期合作机会，促进业务稳步发展；使用公司CRM客户管理系统，落实客户跟进与信息归档，主要通过电话及在线沟通完成签约，无电话量与通话时长考核，试用期与转正后待遇相同。（业务为工程领域第三方担保，负责签发第三方保证文件，非金融助贷、非个人信用担保）工作模式为电销结合网销（无需达标电话数量与时长），主要依据公司提供的企业名单，联系企业管理层并添加联络方式以建立合作。工作量分配：每日约20%时间用于外呼沟通，30%时间进行线上客户交流，40%时间整理合同及相关客户资料，10%时间参与工作会议。工作时间：每日7.5小时（8:30-17:30），实行大小周工作制，法定节假日按规定休假；任职要求：普通高中起点的全日制大专或以上学历，年龄在21至28周岁之间。

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