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【硬性要求】理解能力强，善于沟通！理解能力强，善于沟通！理解能力强，善于沟通！【作业内容】通过支付宝APP操作，拥有独立管理后台商家零成本升级，推广无负担负责支付宝收款码、碰一碰小蓝环、碰一碰点餐、场景物料布置等任务【作业佣金】不同任务类型对应不同佣金，单商户25元-150元【收入亮点】日均收入200-600元只要肯付出，月入过万很轻松【必选理由】支付宝重点推进项目，持续性强各城市匹配对应任务，可自由选择参与时间灵活自主！按完成单量即时结算！【工作内容】1. 自主选定区域内的商户进行开发；2. 免费为商家张贴支付宝官方宣传物料；3. 使用手机拍照并上传至系统；4. 指导商家引导顾客使用支付宝支付【我们需要这样的你】18-40岁，熟练操作智能手机能吃苦耐劳！能吃苦耐劳！能吃苦耐劳是关键！详细介绍请搜索：支小二服务，自助申请开通作业权限

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刘先生

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工作周期：6个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31不用坐班也能赚钱！！！！招兼职！！线上授课！！本科及以上学历优先！！在线一对一辅导学生记忆单词，无任何费用支出！！每月课时费1000-3000元不等！使用公司提供的教学平台，按标准流程进行线上教学，授课对象为小学、初中及高中学生

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高女士

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岗位职责：1. 专注于市场拓展工作，依据公司整体销售策略及部门考核指标，推进新能源业务发展，重点开发B端及G端潜在重卡客户资源；2. 负责客户关系的持续维护，落实大客户满意度管理，通过日常运营沟通实现信息高效传递，及时识别并解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题；3. 深入市场一线开展调研，涵盖基础充换电设施、政策动态、销量趋势及商用车行业现状等内容，系统收集市场需求、潜在客户线索及竞争对手价格等信息并进行分析研判；4. 协同相关部门优化大客户业务管理制度与流程执行，完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1. 具备3年以上汽车行业工作经验，有重卡销售背景优先，熟悉纯电动或燃油车型销售模式；2. 毕业于汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业；3. 掌握扎实的销售方法，具备出色的沟通协调、应变处理及商务谈判能力；4. 对商用车市场具有敏锐洞察力，了解公务采购政策及相关业务开拓流程，具备一定市场开拓实操能力；5. 具备良好的沟通表达、综合评估、抗压适应、自主学习及团队协作意识；6. 学习能力强，心理素质好，责任心强，能适应高强度工作节奏

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周先生

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负责日常的消防设备故障排查，保养，维修等，有两年及以上维保经验，有中级或一级消防证书。年龄25-40岁，有丰富的实操经验，以及良好的协调能力，有责任心

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杜女士

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工作周期：6个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31不需坐班，灵活上岗！！！！招聘兼职！线上授课！本科及以上学历优先！在线一对一辅导学生记忆单词，全程无任何费用！每月课时收入1000-3000元不等！使用公司提供的工具，按标准流程进行线上教学，服务对象为小学、初中及高中学生

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高女士

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招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。【招聘要求】年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

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孙先生

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工作职责：负责公司与银行持牌金融机构联合运营的APP【KOO钱包】在本地市场的推广。采用地面推广、上门拜访等方式，面向支付宝芝麻信用分600分以上的用户，讲解产品特点与使用优势，引导客户注册并使用APP，达成业绩后可获得相应提成。职位要求：1、能接受在周边三市范围内出差，有意愿长期从事线下推广类销售工作；2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力；3、服务意识良好，性格诚实守信，工作踏实有责任感；4、有金融相关服务、实地推广或市场营销工作经验者优先考虑。薪资福利：1、底薪（3500-5800）+提成（首贷提成1.3至2.3个点，复贷提成0.65至1个点，注册量达标提成系数上浮，最高可达2.6个点）；2、入职即缴纳五险一金，每月组织团队建设活动，享节假日福利，带薪年假15天；3、工作时间：弹性安排，外勤打卡无需坐班，朝十晚七，同区域同事协同作业（任务完成可提前结束工作）；4、晋升机制：业务快速发展，管理岗位需求大，所有管理职级均从内部员工中选拔晋升。

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田先生

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工作内容：前往各大市场开展地毯式推广，负责门票销售周末组织购票客户按时到场，工作简单易上手，无需复杂技能，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄18-45岁均可每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入不低于三千，冲击一万五并非难事，月入两万以上有保障，工资周结无拖欠，多劳多得，实干者必有回报！需接受长期出差，能承受高强度工作本岗位专注提成激励，欢迎有能力、敢拼搏的人加入。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。团队中表现突出、吃苦耐劳者，weeklyearnings达到一万及以上的大有人在。渴望高收入者欢迎挑战注：积极主动、能长期外派、具备销售经验者优先录用！【招聘人数】20名1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情岗位职责：1、具备较强的学习适应能力2、性格开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力3、素质要求：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，进取心强【任职资格】：1、不限经验（关键看个人意愿）2、不限学历（能力为王，付出决定回报）3、具备良好沟通能力和综合素养（有销售背景者更具优势）4、能吃苦耐劳，有强烈的目标感和奋斗精神（成果源于持续努力）【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖金）正常干3000---4500元/周努力干5000---6500元/周使劲干6500---8500元/周拼命干10000元/周以上（上不封顶）提供广阔晋升空间，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划工作地点：全国范围分配首次出发交通费用全额报销！！！

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赖先生

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招聘区域-新疆-山西-云南-四川-贵州-河南-广东-广西岗位职责：专注市场拓展，依据公司整体销售规划及部门绩效指标，推进新能源业务发展，重点开发各类B端/G端潜在重卡客户资源；负责客户关系的持续维护，落实大客户满意度管理，通过日常运营加强与客户的沟通联动，及时识别并解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题；开展市场走访工作，涵盖基础充换电设施、政策动态、销量趋势、商用车行业现状等内容的调研与分析；收集市场需求信息，挖掘潜在客户，跟踪竞品定价等市场情报并进行研判；协同相关部门优化大客户业务流程与制度建设，完成上级交办的其他工作任务。任职要求：具备3年以上汽车行业相关工作经验，优先具有重卡销售背景，熟悉纯电动或燃油车型业务者更佳；汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业；掌握扎实的销售方法，具备出色的沟通协调、应变反应及商务谈判能力；对商用车市场有敏锐洞察力，了解公务采购政策及相关业务开发流程，具备一定市场开拓经验；拥有良好的表达与沟通能力、判断评估能力、抗压能力、学习适应能力以及团队协作精神

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周先生

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工作内容：负责前往各地区市场开展地毯式推广，销售活动门票，周末组织并邀约购票客户准时到场参与。工作无需技术基础，只要踏实肯干、吃苦耐劳，收入有保障。年龄要求18-45岁，每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入不低于三千，上不封顶，月入两万以上并非难事。薪资周结，绝不拖欠，实干者必有回报！岗位要求：能适应长期出差，具备吃苦精神，态度积极，执行力强。重视个人能力与付出，提成制模式多劳多得。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。在我这里勤奋努力、能扛压的一周收入过万或接近一万的不在少数。渴望高收入者欢迎加入！备注：踏实肯干、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！【招聘人数】20名：1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限；2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，热爱交流，愿意走遍全国各地，体验不同地域风貌；岗位职责：1、具备较强的学习能力，快速掌握产品知识及推广技巧；2、性格开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，亲和力佳；3、素质体现：语言清晰，表达准确，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，富有团队合作意识，进取心强烈；任职资格：1、不限经验（关键看是否有决心和干劲）；2、学历不限（更看重实际能力与付出程度）；3、具备良好沟通能力与综合素养（有销售背景者更具优势）；4、吃苦耐劳，目标明确，愿意通过自身努力实现收入突破；薪资结构：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励）正常完成任务：3000—4500元/周积极投入工作：5000—6500元/周全力冲刺业绩：6500—8500元/周全力以赴拼搏：10000元/周以上（上不封顶）提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养。工作地点：全国范围轮动派驻首次出发交通费用公司全额承担！

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赖先生

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【岗位职责】1、市场开拓：负责辖区范围内线下渠道的建设与扩展，发展基层医疗单位合作网络，推进公司产品及服务在目标市场的覆盖与落地。2、销售执行：规划并落实销售方案，完成既定业绩指标，扩大市场占有率，增强品牌认知度。3、客户关系管理：持续维护客户资源，提供高效优质的服务支持，提升客户体验，保障合作关系稳定持久。4、团队建设与协同：主导所辖区域团队人员招聘；与销售、运营、产品等内部部门密切配合，确保客户服务无缝衔接。【任职要求】1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。2、工作经验：具备5年以上第三终端销售经历，有地总、县总管理经验者优先。3、个人特质：具有强烈的责任意识、结果导向思维、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。【我们提供的】1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长双维度培养。2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康检查、团队旅游等员工关怀项目。3、薪酬结构为底薪+提成+利润分享，月均收入达1W以上。【工作时间】9：00-12：00；13：30-18：00；大小周制。

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刘先生

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保洁工作内容:影厅清洁、公区清洁招聘条件:1、65周岁以下;2、薪资2000元，月休四天享节假日福利;3、身体健康可接受两班倒，每班8小时工作制;晋城万达影城万达广场店

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刘女士

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