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岗位职责：1.负责家政服务领域的招生工作，通过各种渠道吸引潜在学员2.与学员沟通，了解其需求，并提供专业的家政服务培训方案3.维护学员关系，确保服务质量，提升学员满意度任职要求：1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与学员建立联系2.对家政服务行业有热情，能够准确把握市场需求3.有责任心，能够独立完成招生任务，达成公司目标

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赵女士

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一、岗位职责1. 开拓医疗机构、科研院所、医美机构、健康管理中心等B端客户及高净值C端客户群体，建立并维护长期稳定的合作关系，提供专业的售前咨询与售后支持服务。2. 收集客户具体需求及市场动态信息，为产品规划与策略制定提供有效的数据支撑与决策参考。3. 拓展并维护上下游合作资源，深化生物技术领域渠道布局，定期拜访大健康行业相关企业，推动合作落地。4. 策划并执行各类市场营销活动，提升公司产品与品牌在目标市场的认知度与影响力。5. 制定区域销售目标与实施计划，确保完成年度及季度销售任务，持续分析市场趋势、竞争态势及政策调整，优化推广策略并探索新的应用场景。二、任职要求1. 本科及以上学历，医学、生物学、药学、细胞生物学等相关专业背景；非相关专业者须具备3年以上干细胞、生物医药、医疗器械或高端大健康行业销售工作经验。2. 具备独立开发客户、商务谈判及项目推进能力，能准确理解客户需求并提供专业化解决方案；拥有医院、科研单位或医美渠道资源者优先考虑。3. 具有出色的沟通表达与演讲展示能力，能够胜任学术化推广场景下的交流与宣讲工作。

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王先生

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岗位职责：1、公司提供精准广告投放资源，通过电话进行初步跟进，添加微信促成成交，无需自主开发客户，客源由公司统一支持。2、推广部门负责引流获客，确保客户资源精准，转化顺畅，成单效率高；3、通过电话与客户建立联系，后续通过微信完成开单、客户维护及售后复购，无需高强度持续拨打电话；4、定期回访老客户，落实跟踪服务，与客户保持长期稳定的合作关系；5、适时与新老客户沟通互动，持续维护业务关系，挖掘潜在合作机会；6、每日成单数量不设上限，多劳多得，收入与业绩直接挂钩；7、无硬性日均通话时长指标要求。待遇：1.工作时间朝九晚六，每周单休，综合收入4000+全勤奖+年终奖金+节日福利+系统化培训，试用期薪资全额发放；2.入职阶段安排专项培训，采用一对多及一对一指导模式，全程带教操作流程；3.晋升通道畅通，表现优异者最快1-3个月即可获得晋升机会；4.团队活动丰富，包括销售精英聚会、团建聚餐、激励竞赛、年度外出旅游等；5.工作压力适中，不考核通话时长等相关过程数据；6.年龄非限制因素，不排斥35岁以上员工，更青睐稳定性强、愿意长期发展的伙伴，期待与员工共同进步、携手成长；优秀人才不受学历限制，学历不影响发展机会！任职资格：1.年龄20-45岁，能力突出者学历可不限；2.热爱销售岗位，有电话销售经验者优先考虑；3.具备良好的职业操守、服务意识、责任心及合规观念；4.学习能力强，善于沟通表达；5.性格坚韧，反应灵活，拥有较好的应变能力和抗压能力；6.有电销从业经历者优先录用，应届毕业生亦可报名（专业不限）

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王女士

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我们是一家快速成长的互联网服务企业，创立于2019年，总部坐落于济南，目前在济宁梁山、菏泽、山西临汾设有三家分公司，团队规模超200人，拥有一支专业高效的运营队伍。工作内容：1、采用电话结合微信的形式，对接来自抖音、小红书平台的咨询用户，提供专业的线下支持服务；2、客户线索由公司统一提供，无需个人开拓资源，工作压力较小；3、依据客户需求，匹配合适的服务方案，推动合作达成；4、业绩突出者有机会调岗至销售部门，薪资待遇大幅提升！我们提供：1、薪酬结构：底薪 + 提成 + 全勤奖励 + 年终奖金 + 节假日福利 + 团队建设活动 + 生日礼品 + 定期聚餐；每月15日准时发放工资，从不拖欠；2、工作时间：上午9点至下午6点，每月休息4天；3、培训支持：配备一对一指导培训，即使零基础也能迅速适应岗位要求；4、发展通道：健全的晋升体系，能力强者可实现快速晋级，收入同步提升；5、福利保障：试用期薪资全额发放，享有完善的节日福利，团队氛围轻松融洽。任职要求：1、年龄范围20-45岁，特别优秀者可放宽学历与年龄限制；2、具备基本电脑操作能力，语言表达清晰流畅；3、有电话销售经验者优先考虑，应届毕业生亦可应聘（不限专业）；4、工作态度端正，具备责任心和协作意识。为什么加入我们？公司拥有充足的客户资源，线索稳定，销售负担轻；系统化的培训机制，新手也能快速入门；晋升机会多，收入与能力挂钩，上不封顶；团队充满活力，工作环境轻松友好。绝不内耗！绝不内耗！绝不内耗！！！无业绩考核！无业绩考核！无业绩考核！如果你正在寻找一份稳定且具备发展潜力的工作，欢迎成为我们的一员！

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王女士

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需具备电销行业团队管理经验，自带团队者可直接融入公司现有团队。公司客户群体主要为线上散客，工作重点在于维护老客户促进复购，并协同直播间销售运营。优先考虑有线上销售模式操盘经验者，或愿意带领团队投身线上销售模式的优秀人才。

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王女士

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岗位职责：负责开拓潜在合作资源，与目标合作伙伴开展商务沟通及协议签署，拓展医疗机构、医美机构及健康管理领域等B端客户资源，推动细胞存储相关应用项目的落地与实施。任职要求：1、具备3年以上医疗行业从业经历者优先考虑；2、大专及以上学历，医学、药学、细胞生物学等相关专业背景优先；3、熟练使用常用办公软件，具备独立操作能力；

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王先生

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岗位职责：1、公司提供精准广告投放资源，通过电话进行初步跟进，添加微信促成成交，无需自主开发客户，客源由公司统一支持。2、推广部门负责引流获客，输出高质量潜在客户，转化容易，成单效率高；3、利用电话与客户交流，后续通过微信完成签单、维护及售后复购流程，无需长时间持续拨打电话；4、定期回访老客户，落实跟踪服务，建立稳定持久的客户关系；5、适时与新老客户保持联系，巩固业务合作，进一步挖掘客户需求；6、每日接单数量无上限，多劳多得，收入上不封顶；7、无硬性日均通话次数或时长指标要求。待遇：1.朝九晚六，月休四天，综合收入4000+全勤奖+年终奖金+节日福利+系统化培训，试用期薪资全额发放；2.入职阶段安排专项培训，采用一对多及一对一模式，全程指导操作流程；3.晋升通道畅通，表现优异者最快1-3个月即可获得晋升机会；4.组织销售精英活动、团队聚餐、团建拓展、业绩PK激励、年度外出旅游等丰富活动；5.销售任务压力小，不设通话时长等过程性考核指标；6.年龄非限制因素，不排斥35岁以上员工，欢迎稳定性强的人才，期待与公司共同进步、长期发展。优秀人才不受学历约束，文凭不会成为你发展的障碍！！！任职资格：1.年龄20-45岁，能力突出者可放宽学历要求；2.热爱销售岗位，具备电销经验者优先考虑；3.具有良好的职业操守、服务意识、敬业态度和合规观念；4.拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧；5.意志坚定，头脑灵活，具备优秀的应变能力和抗压素质；6.有电话销售从业经历者优先录用，应届毕业生也可报名（专业不限）

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王女士

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岗位职责：1. 根据客户健康资料（如体检报告、既往病史、生活方式等）开展医学分析，评估健康状况并制定个性化的干细胞健康管理计划。2. 为客户提供再生医学领域的专业咨询服务，讲解技术原理、适用范围与注意事项，回应客户关切，给予科学合理的健康建议。3. 定期跟进客户健康进展，提供持续性指导服务，增强客户体验与长期信任关系。4. 参与企业组织的学术研讨及专业技能培训，不断精进再生医学知识体系，提升服务专业度。5. 严格遵循国家在再生医学方面的法律法规、医疗伦理要求以及公司内部管理规定，确保各项服务流程合法合规。任职要求：1. 年龄30-50岁，身体健康，无不良执业记录，认可公司核心价值观及再生医学发展方向。2. 持有执业医师资格证及医师执业证书，具备中级或以上职称者优先考虑。3. 有接受过再生医学相关系统培训、取得学术认证或从业资质者（如再生医学临床应用培训合格证书）优先录用。4. 具备良好的职业操守，责任心强，服务意识佳，沟通协调能力强，能够有效响应和解决客户需求。5. 遵守医疗伦理规范与行业准则，严守客户隐私，积极维护企业声誉与品牌形象。

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王先生

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公司为练字品牌工作时间：早8:30晚5:00固定周天单休薪资待遇：6-8k具体面谈岗位内容：1. 依据企业新媒体发展战略，承担品牌社交平台账号的日常维护与内容创作；2. 结合营销节奏，策划并落地执行各类线上推广活动，主要覆盖抖音、小红书、微信视频号等渠道；3. 监测运营数据并进行分析，持续调整策略以提升传播效果；4. 配合相关部门协作，完成指定的其他工作任务。任职要求：1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相近专业者优先；2. 熟知主流社交平台运行机制，具备出色的文案撰写与内容编辑能力；3. 沟通顺畅，具备团队协作意识，做事严谨踏实，诚信尽责；4. 年龄28-35岁，具有一年以上媒体运营相关工作经验。

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王先生

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岗位职责：1、公司提供精准广告投放资源，通过电话进行初步跟进，添加微信完成成交，无需自行开发客户，客源由公司统一支持。2、推广部门负责引流获客，输出高质量潜在客户，转化轻松，成单效率高；3、通过电话与客户交流，后续通过微信完成签单、客户维护及售后复购工作；无需高强度持续拨打电话。4、定期回访老客户，落实跟踪服务，与客户建立稳定持久的合作关系；5、适时与新老客户保持沟通，维系业务联系，进一步挖掘客户需求；6、每日接单数量无上限，多劳多得，收入上不封顶；7、无硬性日均通话时长或数量指标要求。待遇：1.朝九晚六，月休四天，综合收入4000+全勤奖+年终奖金+节日福利+系统化培训，试用期薪资全额发放；2.入职阶段安排专项培训，采用一对多及一对一模式，全程指导操作流程；3.晋升通道畅通，表现优异者最快1-3个月内可获得晋升机会；4.组织销售精英活动，包含团队聚餐、团建拓展、业绩PK激励、年度外出旅游等；5.销售任务压力小，不设电话时长等过程性考核指标；6.年龄非限制因素，不排斥35岁以上员工，更欢迎踏实稳定的伙伴，期待与公司共同进步、长期发展。能力突出者不受学历限制，文凭不会成为你发展的障碍！！！任职资格：1.年龄20-45岁，综合素质优秀者学历不限；2.热爱销售岗位，有电话营销经验者优先考虑；3.具备良好的职业操守、服务意识、责任心以及合规观念；4.拥有较强的学习能力与出色的表达沟通技巧；5、意志坚定，头脑灵活，具备良好的应变能力和抗压素质；6.有电销从业经历者优先录用，应届毕业生亦可投递（专业不限）

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王女士

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岗位职责：1、公司提供精准广告投放资源，通过电话进行初步跟进，添加微信促成成交，无需自主开发客户，客源由公司统一支持。2、推广部门负责线上引流与客户导入，确保客户精准度，转化轻松，成单效率高；3、通过电话与客户建立联系，后续通过微信完成签单、客户维护及售后复购，无需高强度持续外呼；4、定期回访老客户，做好服务跟进，提升客户满意度，构建稳定长期的合作关系；5、保持与新老客户的互动沟通，持续维护客户关系，挖掘潜在合作机会；6、每日成单数量不设上限，多劳多得，收入上不封顶；7、无硬性日均通话时长或次数考核要求。待遇：1.朝九晚六，月休四天，综合薪资4000+全勤奖+年终奖金+节日福利+系统化培训，试用期薪资全额发放；2.入职安排专项培训，采用一对多及一对一辅导模式，全程指导业务全流程操作；3.晋升通道畅通，表现优异者最快1-3个月即可获得晋升机会；4.团队定期组织聚餐、团建活动，开展销售PK激励机制，年度安排集体旅游；5.工作压力较小，不设置通话时长等过程性指标考核；6.年龄非限制因素，不排斥35岁以上员工，更青睐踏实稳定、愿与公司共同发展的伙伴；学历不限，能力优先，门槛无壁垒！！！任职资格：1.年龄20-45岁，综合素质优秀者学历可不限；2.热爱销售岗位，具备电话销售经验者优先考虑；3.具备良好的职业操守、服务意识、责任心及合规观念；4.学习能力强，善于表达，具备出色的沟通技巧；5.性格坚韧，头脑灵活，拥有良好的应变能力和抗压能力；6.有电销从业经历者优先录用，应届毕业生亦可报名（专业不限）

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王女士

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【薪资福利】底薪3500+提成+绩效奖金（提成无上限）社保，绩效奖金，年终奖，工龄奖等各种福利薪资丰厚：多劳多得，绩效上不封顶入职半年月均收入8000+入职一年月均收入10000+【工作内容】1. 公司提供客户资源，对接客户关系，维护客户情感，提升客户黏性，推广公司产品【任职要求】1. 发音清楚，普通话流利2. 性格积极乐观，擅长人际互动3. 具备灵活应对能力，有良好的团队协作精神4. 主动性强，渴望高收入，有目标感，追求事业发展的专业人士【工作时间】9:00-18:00 周末单休、月休四天（公司针对宝妈可申请单双轮休）工作氛围轻松融洽！入职后安排专人带教，快速适应岗位节奏区域：山东济南

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周女士

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1、结合企业实际发展状况及各部门用人需求，制定并实施公司招聘规划；2、撰写并发布岗位招聘信息；3、开展简历筛选、组织入职前测评，并负责初试的安排与主持工作；4、建设和管理应聘人员信息档案库；5、搜集人才市场、职业中介机构及猎头服务等相关资源信息，推动外部合作；6、统计并分析员工流动趋势及离职原因；7、调研并跟踪同行业各职位薪酬水平，形成薪酬分析报告；8、搭建并持续优化各岗位胜任力测评题库；9、组织实施员工培训计划及效果评估，培育内部讲师团队，支持员工职业成长与新人培养；10、办理员工劳动关系相关事务，包括入职、转岗、离职等手续，负责人事数据统计及劳资争议协调；11、开拓多元化招聘渠道，发掘和储备人才，关注员工思想动态，提升团队稳定性；12、完成上级领导交办的其他临时工作任务。

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王先生

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1、结合企业实际发展状况及各部门用人需求，制定并实施公司整体招聘规划；2、撰写并发布岗位招聘信息，确保信息准确传达；3、负责简历筛选、组织初试及开展入职前测评工作，主持初步面试流程；4、搭建并持续维护应聘人员信息档案系统；5、调研人才市场动态，对接职业中介机构与第三方招聘资源，推进合作渠道建设；6、定期统计与分析员工流动趋势，深入探究人员流失成因；7、搜集同行业各职位薪酬数据，进行整理分析并形成薪资调研报告；8、构建并优化各岗位胜任力评估题库，完善人才甄选工具体系；9、组织实施员工培训计划及效果评估，组建内部讲师团队，支持员工成长与职业发展路径建设；10、办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续，管理劳动关系，处理劳资争议，完成人事数据统计；11、开拓多元化招聘途径，挖掘潜在人才，关注员工思想动态，提升团队稳定性；12、执行人力资源主管安排的其他临时工作任务。

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王先生

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负责线上线下娱乐板块的主播及艺人招募工作。公司提供完善的培训机制，待遇优于同行业标准，助你快速入门并成长。要求：1 具备良好的沟通表达能力2 渴望自我提升与突破3 有强烈收入目标者优先考虑4 无论是否有经验均可报名，定期组织专业培训5 年龄****** 性别不限工作时间：上午10点至下午5点，单休（周日休息）高比例提成，业内顶尖提成水平，综合收入5K以上。拒绝混日子、不劳而获、期待坐享其成者，请勿打扰。

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刘女士

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麻烦请仔细了解工作内容、薪资待遇，确认自己能否胜任后再联系沟通。头像非本人不予回复，未提供照片者需附本人生活照一张。身高低于167cm不考虑！！！老板不饮酒，无任何应酬与饭局安排。凡事爱计较、心思过重者不予录用。招聘岗位为工作助理，非生活助理。无责底薪4000-5000+提成（真实薪资结构，无虚高承诺，拒绝套路）综合收入4k-7k上班时间：10:00-11:45，12:45-17:00每周固定单休（周日），每日工作6小时，法定节假日全部休息。五险按时缴纳，节日福利齐全。工作内容：1. 协助总经理完成日常事务性工作。2. 传达总经理的各项指令与通知。3. 负责会议记录及每日工作日志的整理归档。4. 维护总经理办公室的整洁与物品有序摆放。5. 持有驾照并具备驾驶能力，可接受短期出差安排。6. 具备基本沟通协调能力，空余时间协助开展招聘事宜（提成优厚）。任职要求：1. 形象气质好 形象气质好 形象气质好2. 待人得体，处事稳重，工作细心，执行高效3. 反应灵敏，积极主动，勤快踏实，能自觉发现问题并处理

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郭女士

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先确认工作内容是否适合再沟通工作轻松，任务不多，无需体力劳动，追求不劳而获、对薪资期望脱离实际的勿扰。我们是小型个体公司，并非大型企业，请自行了解当前社会就业与收入实际情况。无责底薪3-5K+招聘辅助提成，综合收入4-7K（头像非本人者不予回复，无照片需提供一张本人生活照）身高不足163cm者不考虑！！！任职要求：形象良好，谈吐清晰。年龄******欢迎应届毕业生投递，有相关经验者优先考虑工作职责：1. 协助人事进行招聘工作2. 协助开展面试流程3. 对接公司各职能部门4. 汇总统计每月考勤情况5. 整理各部门基础数据岗位福利：工作时段为上午11:00至下午5:30（每日工作6.5小时），周日单休，法定节假日正常休息节日期间发放红包福利办公环境为山东首家露营风格，配备独立舞蹈室与健身房员工及签约艺人可免费参与课程学习每周一、三、五开设瑜伽课，每周二、四、六提供健身课程

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陈先生

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工作职责市场开拓：拓展农资经销商、种植基地等B端客户资源；客户维护：跟进订单执行、协调物流发货、妥善处理客户反馈，提高客户复购；市场洞察：收集竞品信息与农户实际需求，提出产品改进可行性建议；渠道建设：协助完善经销商网络，配合开展企业营销推广活动；数据管理：准确录入客户资料，按时提交销售相关报表。任职要求学历经验：不限学历，具备销售经验者优先考虑核心能力：-积极进取，结果导向，能适应短期出差安排。-擅长沟通与谈判，理解农户及经销商运作逻辑。-持有驾照并能熟练驾驶。加分项：拥有化肥农药行业客户资源或农业相关专业背景。条件优异者各项要求可适当放宽薪资待遇有竞争力的薪酬：4K-6K底薪+销售提成上不封顶（具体面议）。补贴政策：出差期间享受餐补+油费报销+住宿补贴。福利保障：五险、带薪休假、节日福利晋升通道：销售专员→区域经理→大区总监支持资源：公司提供客户线索、产品培训及技术团队全程支持

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张先生

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急聘线上抖音、映客主播1、公司提供免费专业培训，入门轻松，支持线上居家直播或线下驻场直播，灵活选择。2、配备专属运营一对一跟进指导，全程陪伴直播，确保精细化扶持，直播收入每日可提现。3、设置保底薪资与无责任底薪机制，稳定出勤艺人月收入普遍维持在一万元左右，表现优异者可达3-5万元。4、为符合条件者提供独立公寓住宿或相应住房补贴支持。要求：1、不限经验背景，（只要肯投入，愿意学习即可）2、外形条件良好，气质自然大方，性格活泼外向，具备基本交流能力，有无才艺不限，具备才艺者优先考虑。3、能保证持续稳定开播，直播时间自主安排，无业绩考核压力，仅需满足有效直播时长标准。

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蔡女士

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麻烦请仔细了解工作内容，薪资待遇都已明确，确认自身条件匹配后再沟通。（头像非本人不回复，无照片者需提供本人生活照一张）身高不足160cm不予考虑！工作轻松，强度低，无需体力劳动，追求高薪但缺乏价值认知者勿扰。老板不饮酒，无任何应酬或饭局安排，不喜欢计较琐事、心思复杂的员工，此类人员一律不录用。无责任底薪，转正后5000元，试用期1-3个月，缴纳五险，享节假日福利。工作时间：上午9:30-11:30，下午13:00-17:30，不加班，到点下班。每周实行大小周休息制度，法定节假日全部休息，加班享受双倍工资。工作职责：1. 来访人员接待与登记2. 前台区域环境清洁与维护3. 公司邮件、传真及物品的收发与登记管理4. 会议记录、数据整理、文件归档等行政事务5. 协助开展岗位招聘工作，按需招人，成果导向，提成可观，单笔提成不低于1500元任职资格：1. 形象气质良好，形象气质良好，形象气质良好2. 待人得体，做事细心，责任心强，执行力佳3. 反应灵敏，积极主动，勤快务实，眼里有活，懒散者勿投

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陈先生

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1、依据企业经营发展需要及各部门人力需求，制定并实施年度招聘规划；2、撰写并发布岗位招聘信息，确保信息准确及时传达；3、负责简历筛选、组织初试及开展入职前测评工作；4、构建并管理候选人信息档案系统，实现资料规范化存储与调用；5、调研人才市场动态，对接职业中介机构及相关资源，推动外部合作；6、定期统计分析人员流动数据，深入探究离职成因并提出改进建议；7、搜集行业内外同类岗位薪酬水平信息，编制薪酬对比分析报告；8、搭建并持续优化各职位序列的人才评估题库体系；9、统筹培训计划执行与效果评估，培育内部讲师团队，支持员工成长与发展；10、办理员工入转调离等人事手续，负责人事数据统计、劳动关系管理及劳资问题协调；11、开拓多元化招聘渠道，关注员工思想动态，提升团队稳定性与凝聚力；12、落实上级交办的其他临时工作任务。

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王先生

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1 目前招聘个播运营人员协助主播完成开播前准备工作，如设备调试等负责主播在直播平台的日常运营、沟通协调与能力提升支持2 全程跟进直播过程，对直播内容、流程安排、礼物收入等方面进行指导、跟踪及优化调整3 具备个播或团播运营相关经验者优先录用4 要求责任心强，有担当，性格良好，易于协作5 团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，激励机制完善，福利待遇丰富6 工作时间：上午11:00—下午17:30，单休，享受正常法定节假日，依法缴纳五险7 需对传媒类直播行业有兴趣，工作热情高，积极主动，态度认真，具备一定审美能力，配合度好，执行力强，学习能力佳8 空余时间可参与主播招募，能自主招人或自带资源者优先考虑9 转正后底薪4k-7k，享高额人头提成+流水提点+业绩奖金，综合收入5K-50K10 诚邀各路有志之士加入团队

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郭女士

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数据内勤：上班时间：早8点30-5:30 单休固定周天薪资：月薪4500-5000元 +餐补20元/天要求：大专以上学历，熟练掌握数据表格、函数公式等操作，具备1年以上相关数据内勤工作经验岗位职责：1. 承担总部业务部门的内勤支持工作，包括数据对接、政策传达及执行情况跟踪2. 协助开展部门内部管理事务，客户信息维护及合同资料归集3. 负责部门会议内容的跟进，重要文件的收集、记录与归档管理4. 监督销售团队日常行为规范的执行情况5. 跟进销售人员业绩进展，发现异常及时反馈并提报上级组织会议岗位要求：熟练操作办公软件如Word、Excel、PPT，尤其需精通数据表格及常用函数公式；有1年以上同类岗位工作经验，能胜任一定工作强度，工作细致认真，执行力高，具备良好团队协作意识和责任担当

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王先生

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岗位职责:1. 全面审查公司发布的视频内容，确保符合相关法规及合规要求；2. 及时发现并处置视频中存在的敏感信息或违规情况，保障内容安全与品质；3. 与团队高效协作，持续优化审核机制，提升整体审核效能；4. 协助建立和完善视频审核的标准规范与操作流程，确保审核工作统一、专业。

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任女士

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岗位职责：1. 承担核心产品的测试任务；2. 完成软件产品在功能、性能、兼容性及稳定性方面的测试工作；3. 编写用户操作指南、软件配置文档及相关技术资料，执行测试用例并提交测试结果报告；任职要求：1. 大专及以上学历；2. 有志于长期发展IT互联网行业的应往届毕业人员（专业不限），无基础者可提供培养；3. 年龄20-30岁；

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任女士

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岗位职责:1. 负责信息的精准录入，确保数据完整无差错；2. 协助处理日常行政事务，保障工作流程顺畅；3. 协同团队推进各项行政任务，达成既定工作目标。任职要求：1. 具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作；2. 有较强的条理性和细致度，可高质量完成分配任务；3. 拥有积极的团队意识，能快速融入团队工作氛围。

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任女士

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•挖掘，培养，管理主播，协助主播完成入住直播平台引导工作；负责直播间的日常管理，分析运营数据，年龄不限，有1-2年娱乐运营经验优先

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郭女士

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