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重庆市武隆区招弱电/安防师傅，具体要求如下:1.熟悉和精通弱电所涉及，监控，智能门禁（人员考勤），车辆道闸，踪合布线，LED显示屏，机房，等系统设备的安装，调试，对各系统软硬件及接口和协议有深刻的理解，熟悉企业级服务器2系统构架和优化配置，熟悉超融合系统模式。2.拥有弱电行业至少10年以上经验，吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好，年龄35岁左右，本地师傅，待遇面议。3.施工地址:文复乡与江口镇交界处。4.本地有经验的师傅优先，质保5年，优质工程，工钱好拿，欢迎拥有经验丰富的师傅来电洽谈，无经验者勿扰。

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10月26日 08:41

付先生

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招聘高压电工一名一、岗位职责：1、根据机器设备状况及时诊断并排除故障；2、对设备设施进行维修保养并保证其正常运行；3、掌握公司机器设备使用情况，定期对设备进行巡查，发现问题及时处理；4、认真做好预防性维修计划及巡查工作，严把设备质量关。二、任职资格：1、品行端正，能吃苦耐劳、服从分配；2、3年以上工作经验，具备有效高压电工证；3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；5、良好的团队合作精神；6、职位福利：工资6000元/月、包吃住、社保、高温补贴。三、咨询电话：

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1月30日 09:41

先生

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岗位职责：1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行3.定期跟进客户使用情况，收集反馈并推动产品/服务优化4.完成销售目标及回款任务，定期提交业务分析与客户管理报告5.参与行业交流与市场活动，提升公司品牌在客户侧的认知度与信任度任职要求：1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，责任心突出2.有客户服务、销售或项目管理相关经验者优先，经验不限3.学历不限，具备较强的学习能力与抗压能力4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排5.认同公司价值观，具备团队协作意识与主动服务精神

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马先生

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岗位职责：1.制定并执行公司年度销售战略与目标，统筹全国销售团队管理工作2.带领销售团队开拓新市场、维护重点客户，提升市场份额与品牌影响力3.搭建并优化销售管理体系，包括业绩考核、流程标准化及CRM系统应用4. 分析销售数据与市场动态，定期向管理层提交经营分析报告与改进建议5.负责核心大客户谈判与战略合作落地，推动高价值项目签约与回款任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先2.具备8年以上销售工作经验，其中至少5年团队管理经验，有同行业销售总监履历者优先3.熟悉B2B销售逻辑与全周期管理，具备出色的市场洞察力与商业谈判能力4. 具备优秀的跨部门协同能力与领导力，能高效驱动多区域团队达成业绩目标5. 诚信务实，抗压能力强，结果导向，具备较强的战略思维与执行力

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马先生

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岗位职责：1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成2. 统筹管理销售团队，负责团队搭建、培训、考核与绩效激励3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同签订4.分析市场动态与竞品策略，协同产品、市场部门优化销售方案与定价体系5.建立并完善销售流程、CRM系统应用及数据管理体系，提升销售运营效率任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先2.具备5-10年销售管理经验，有3年以上团队管理经验，熟悉B2B销售模式3. 具备出色的市场洞察力、战略规划能力及跨部门协同能力4.优秀的沟通表达、谈判能力和抗压能力，结果导向，具备强烈的责任心与领导力5.熟练使用办公软件及主流CRM系统，有行业资源者优先

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马先生

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岗位职责：1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成及持续增长2. 统筹管理销售团队，包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同签订4.分析市场动态与竞品策略，协同产品、市场部门优化销售路径与解决方案5. 建立并完善销售管理体系，涵盖流程标准化、CRM系统应用及数据复盘机制任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先2.具备5-10年B2B销售经验，其中至少3年团队管理经验，有行业头部企业从业背景者更佳3. 熟悉销售全生命周期管理，具备出色的市场洞察力、战略规划能力与跨部门协同能力4.逻辑清晰、结果导向，抗压能力强，能适应阶段性出差与业务拓展需求5.具备优秀的沟通表达、团队激励与高层客户影响力

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马先生

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武隆武仙路书亦烧仙草招聘：全职店员（3名）薪资待遇：3000---4000元，月休4天任职要求：20-35周岁，形象气质佳，沟通能力强岗位职责:1.热情接待到店顾客，耐心解答顾客关于产品的咨询，引导顾客点单；2.负责门店日常卫生清洁工作，包括操作台、用餐区、设备等区域的清洁与整理；3.按照门店标准流程制作茶饮，确保饮品品质、口感及外观符合品牌要求；

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王女士

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小区物业客服招聘启事因小区物业服务工作需要，现公开招聘物业客服人员，具体信息如下：一、岗位职责1. 负责接待业主来访、咨询与投诉，耐心倾听需求，准确记录并及时反馈至相关部门，跟进处理结果并回复业主。2. 协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续，核对资料并整理归档。3. 维护小区公共区域沟通秩序，定期在业主布通知、温馨提示等信息，营造良好邻里氛围。4. 配合物业其他部门完成日常工作，如协助组织小区活动、收集业主意见建议等。5. 妥善保管业主信息及各类业务台账，确保信息安全与数据准确。6.协助项目经理处理相关事件二、任职要求1. 年龄20-50周岁，高中及以上学历，专业不限，有物业客服或服务行业相关经验者优先。2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心、细致地处理业主需求，情绪管理能力强。3. 熟悉基本电脑操作，能熟练使用Word、Excel等办公软件，会使用业主管理系统者优先。4. 工作认真负责，有责任心与亲和力，能遵守公司规章制度，服从工作安排。三、薪资福利1. 薪资：月薪2500-3500元，根据工作经验与能力调整2. 福利：缴纳五险，法定节假日休假。3. 工作时间：8:30-18.00，单休，每月排班合理。4. 发展空间：提供内部晋升渠道，表现优秀者可晋升为客服主管、物业管家等岗位。四、应聘方式1. 简历投递：请将个人简历（附近期照片）发送至邮箱：，邮件主题注明“物业客服+姓名”。2. 联系电话：林老师（工作时间：9:00-17:00）。3. 面试及上班地点：武隆区。

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祝先生

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招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/天，每天计薪10小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪10小时。【招聘要求】年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400

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马先生

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武隆区飞花健康公司因业务开展需要，特招聘1名工作人员。岗位要求:1.大专以上文化。2.性格活泼，善于沟通，具备一定写作功底。3.会电脑，能熟练使用各种办公软件。4.工作认真，负责，服从安排薪酬待遇:1.2.标准工作制，节假日不上班。周未双休。联系电话:肖老师备注:同时招募兼职市场推广人员

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肖先生

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岗位职责：1.提供专业财税咨询支持，保障服务质量与客户满意2.承担税务申报、税务规划及各项财税相关工作的执行3.与客户保持长期稳定沟通，及时提供高效、精准的解决方案4.主要面向企业客户开展新合同签署及续约服务任职要求：1.年龄30至40岁之间（具备相关工作经验者可适当放宽年龄限制）2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握客户需求3.工作积极主动，善于团队协作，共同推进任务顺利完成上班时间：早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息

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姚女士

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