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岗位职责：1.负责房地产项目（住宅、商铺、写字楼等）的客户接待、带看、撮合及交易全流程跟进2.挖掘并维护高意向客户资源，通过线上线下多渠道拓展客源与房源3.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析4.协助办理网签、贷款、过户、交房等交易手续，保障交易合规高效5. 定期参与楼盘培训与市场调研，及时掌握区域政策、价格动态及竞品信息任职要求：1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力2. 有地产中介、二手房/新房销售经验者优先，无经验者可带薪培训3. 诚实守信，责任心强，具备服务意识与团队协作精神4.熟悉本地房地产市场者优先，能适应灵活工作时间及户外带看安排

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王先生

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杭州下沙奥莱招聘店员岗位要求:1、必须具备其他服装品牌的高销经验，在原品牌店铺中销售业绩突出，有丰富的成交技巧和客户资源者优先。2、热爱服装销售行业，对时尚有一定的敏感度和洞察力，能快速把握服装流行趋势。3、具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于与顾客建立良好的关系，有较强的服务意识和团队合作精神。4、工作积极主动，有较强的抗压能力和目标感。5、性别不限，学历不限，年龄在18-32周岁之间，身体健康，形象气质佳。工作职责:1、负责店铺日常顾客接待，根据顾客需求精准推荐合适的服装产品，积极促成销售达成，努力完成并超越店铺制定的销售目标。2、熟练掌握店铺各类服装产品的特点、面料、款式、搭配等相关知识，能为顾客详细介绍产品信息，解答顾客疑问，提升顾客的购买体验。3、维护店铺的陈列形象，确保服装摆放整齐、美观，营造舒适、有序的购物环境，及时整理试衣间和货架，保持店铺的整洁卫生。4、协助完成店铺的日常运营工作，如货品清点、补货、收银等，配合团队完成促销活动的执行，包括活动宣传、氛围营造等。5、收集顾客反馈和市场信息，及时向店铺负责人汇报，为产品改进和营销策略制定提供参考。薪资福利:底薪：4000-6000，提成：3.4-6.8%，提成以外丰富的月度激励奖金、五险一金、带薪年假招工人数:2名邮箱:@qq.com工作地址:下沙奥莱A152

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王女士

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【招贤纳士】高薪诚聘精英房屋置业顾问，携手共创财富未来！您是否对房产销售充满热情？您是否渴望一份收入没有上限的职业？我们不仅提供有竞争力的底薪和社保，更有行业领先的高额提成和暖心住房补贴！如果您正在寻找一个能实现自我价值并获得丰厚回报的平台，那么请毫不犹豫地加入我们！为什么选择我们？——我们为您提供最强保障1.无忧底薪，生活有保障：无责底薪2200元，让您在没有成交的日子里也能安心生活，心无旁骛地开发客户。2.行业顶尖提成，收入无上限：高达50%-60%的惊人提成比例！您的每一份努力都将获得直接且丰厚的回报。能力强、业绩好，月入过万仅仅是起点！3.完善社保，未来有依靠：公司为您全额缴纳社会保险（五险），为您的生活和健康保驾护航，让您奋斗无忧。4.暖心补贴，安居又乐业：额外提供住房补贴，切实解决您的住房问题，助您在这个城市扎根发展，全心投入工作。5.专业培训，成长有路径：公司拥有完善的带教培训体系，从行业知识、销售技巧到客户管理，资深经理一对一指导，助您快速从新人蜕变为销售精英。6.广阔平台，发展有空间：我们拥有丰富的盘源资源和强大的客户支持系统，为您提供充足的“弹药”。业绩优异者，享有快速的晋升通道（顾问→主管→经理→总监）。我们需要这样的您：年龄20-35岁，学历不限，有销售经验者优先（无经验也可，我们愿意培养有热情的人！）·热爱销售工作，渴望高收入，具备强烈的赚钱欲望和事业心。·性格开朗，沟通表达能力强，有良好的服务意识和抗压能力。·有责任心，团队协作精神佳，遵守公司规章制度。您的工作内容：·负责新房/二手房项目的销售及推广工作。·接待客户，为客户提供专业的房产咨询和带看服务。·维护客户关系，挖掘潜在客户，促成交易达成。·跟进交易流程，确保合同顺利签署和后续事宜。机会就在眼前，行动决定未来！面试请携带：个人简历、身份证复印件及学历证明复印件。（欢迎致电咨询，我们将邀约您至公司进行详细面谈）---期待有梦想、敢拼搏的您，加入我们的大家庭，一起创造不凡的业绩，共享成功的喜悦！

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薛先生

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岗位职责：1.办公设备维护、用品采购及发放。2.文件收发、合同模板拟写、档案归档。3.员工福利发放，W币发放。4.领导考察会议安排，打印桌签准备会议室等。5.管理23个手机号通讯畅通，维护商家基础数据（惠盟/发票信息等）。6.严格按总裁办制定的采购流程、档案管理SOP操作。7、铁军团队数据整理、统计、对接工作。8、领导交办的其他事情。任职要求：1.有一年以上行政经验优先。2.大学专科以上学历3.熟练使用相关办公软件4.较强的学习能力和责任心，能自我激励，具备独立处理事务的能力5.有良好的沟通能力及团队合作意识

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吕先生

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因公司员工路途遥远提前回家，现急招日结招聘专员3人，可接受小白，工资当天发放。岗位职责：1.负责公司各岗位人才招聘全流程，包括需求分析、职位发布、简历筛选、面试安排与结果反馈2. 拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、社群、猎头等），提升简历获取效率与质量3. 参与雇主品牌建设，优化招聘体验，提升候选人满意度与入职率4. 定期分析招聘数据（到岗周期、渠道效能、录用转化率等），输出优化建议并推动落地5.协同业务部门梳理岗位胜任力模型，参与人才盘点与梯队建设支持工作任职要求：1.熟悉主流招聘流程与工具，具备基础HR知识，有招聘实操经验者优先2.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能独立推进多线程招聘任务3. 学习能力强，对人力资源发展趋势及招聘新方法保持关注4.学历不限，人力资源、管理类相关专业背景更佳5.具备基本办公软件操作能力，能高效完成数据整理与报告输出

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方先生

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工作类型：长期兼职工作时间：早班/中班/晚班可选，弹性安排结算方式：当日结算工作内容： - 便利店日常收银、理货、补货​- 保持货架整齐、店内清洁​- 接待顾客，简单商品介绍​- 服从店长安排，认真负责 任职要求： - 年满18周岁，做事踏实​- 沟通正常，执行力强​- 能长期稳定优先，短期勿扰​- 无经验可教，上手快 工作轻松，环境舒适，事少稳定，欢迎应聘。

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褚女士

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岗位职责:1.负责酒店线下销售工作，涵盖客户开拓与维护、市场推广及销售方案的规划与执行；2.保持与客户的高效沟通，准确把握客户需求，提供专业化的建议与服务支持；3.参与市场动态分析及竞品调研，为酒店销售决策提供有效的数据依据；4.策划并执行各类营销活动，提升酒店品牌影响力与市场份额。任职要求：1.具备优秀的沟通协作能力及团队意识；2.对市场趋势具有较强的洞察力与判断力；3.能适应高强度工作节奏，具备出色的统筹与规划能力；4.拥有良好的客户开发能力和服务导向思维；5.具备扎实的市场研究与营销策划能力，可独立完成销售方案制定。

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李先生

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岗位职责:1.负责酒店线下销售工作，涵盖客户开拓与维护、市场推广及销售方案的规划与执行；2.与客户保持有效沟通，深入挖掘客户需求，提供专业化的建议与服务支持；3.参与市场动态分析及竞品调研，为销售决策提供可靠的数据依据；4.策划并参与各类营销推广活动，提升酒店品牌影响力与市场份额。任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识；2.对市场变化具有敏锐洞察力和分析判断能力；3.能适应较高强度的工作节奏，具备较强的计划与执行能力；4.拥有出色的业务开发能力和客户导向思维；5.具备扎实的市场研究与营销策划能力，可独立完成销售方案制定。

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李先生

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1. 专科及以上学历，具备3年及以上相关工作经验。2. 熟悉数据通信网络设备（如路由器、交换机、防火墙）的配置与管理，有主流厂商设备运维经验者优先考虑。3. 具备网络架构规划与日常维护能力，精通TCP/IP、以太网、VLAN、常用路由协议（OSPF、IS-IS、BGP）、VPN、NAT、ACL、QoS、vxlan等核心技术。4. 拥有大型数据中心网络部署或运维、大型园区网业务调优及维护经验者优先。5. 持有CCIE、HCIE、H3CSE等认证或具备同等技术能力者优先。1. 负责集团骨干网络的运行维护及工单响应处理。2. 执行防火墙隧道的搭建与迁移，处理专线接入相关事务。3. 推进集团及各基地新设备上线及网络结构优化改造。4. 完成上级交办的其他工作任务。

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李先生

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岗位职责：1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化，保障体系文件的有效运行及持续完善。2、主导体系文件的编写工作，制定质量标准、作业规范、监督检查标准等相关制度文件。3、组织开展体系相关培训，确保员工理解并有效执行体系运行的各项要求。4、跟踪法律法规变化，落实合规性管理要求，确保体系符合最新法规规定。5、统筹内部审核与文件审查工作，协调推进纠正措施的实施与闭环管理。6、配合外部审核开展，负责审核资料准备、过程跟进，并及时回应第三方审核反馈意见。7、管理体系文件及记录，执行文件的修订、发布、回收和作废等全流程控制。8、负责日常管理体系的运行支持与维护工作。任职要求：1、本科及以上学历，食品类或相关专业，具备3年以上食品加工行业质量管理经验，熟悉体系的建设、梳理、执行、监督与改进流程。2、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款，掌握危害分析与关键控制点知识，具有良好的沟通协调能力。3、了解认证审核流程及高端客户验厂要求，具备应对体系审核及陪同外审并对接相关工作的实际能力。4、掌握食品生产企业管理与现场操作流程。5、有参与大型客户审核经历者优先考虑，相关经验丰富者更佳。6、具备食品加工企业现场质量管理实践经验者优先录用。

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蔡先生

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岗位职责：1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录4. 协同相关部门高效流转信息，推动跨部门问题闭环处理5. 定期汇总常见问题及客户反馈，为服务优化提供一线数据支持任职要求：1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力2. 有责任心和同理心，能耐心应对不同情绪的客户3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统4.学习能力强，适应快节奏工作，服从排班安排5.学历不限，有电话客服或相关服务经验者优先

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郑女士

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岗位职责：1、在工作中严格遵守公司的安全操作规程2、按公司及客户要求进行电梯日常保养；即电梯的清洁、润滑、调整，同时发生故障时能及时正确排除故障，找出故障点修复，保证电梯设备优质、高效、安全、正常运行。3、填写服务情况报告及相关记录表单，保存完整，达到公司要求。4、完成上级安排的其他任务。任职要求：1、必须具有特种设备职业人员证（电梯），1-3年电梯维修经验。2、有一定独立处理电梯故障的能力，吃苦耐劳、勤奋、好学，服从部门领导安排。3、有一定的指导能力，主要负责本区域内电梯的维修、保养、召修日常工作。4、机电、机械、自动化专业优先考虑。5、能处理电梯紧急事故能力。6、有综合协调能力，沟通协调能力强，安全意识强。7、有经验者，待遇从优，技术突出者优先。

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12月31日 09:45

先生

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薪资待遇：底薪3000，别嫌少，提成上不封顶！只要你能力够强，赚大钱不是梦，轻松实现财富自由！工作内容：1. 负责在抖音、京东、美团、大众点评等平台，完成收藏打卡相关任务，提升店铺的曝光度和热度。2. 与用户积极互动，回复用户的咨询和反馈，维护良好的品牌形象。岗位要求：1. 熟悉抖音、京东、美团、大众点评等平台的基本操作。2. 有较强的沟通能力和服务意识，能够积极应对用户的各种问题。3. 工作认真负责，有上进心，愿意挑战高薪。这么好的工作机会，别犹豫！赶紧把简历砸过来联系方式[具体联系方式]，期待你的加入，一起搞钱！#招聘#高薪诚聘#抖音京东美团大众点评！

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陈先生

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薪资待遇：底薪3000，别嫌少，提成上不封顶！只要你能力够强，赚大钱不是梦，轻松实现财富自由！工作内容：1. 负责在抖音、京东、美团、大众点评等平台，完成收藏打卡相关任务，提升店铺的曝光度和热度。2. 与用户积极互动，回复用户的咨询和反馈，维护良好的品牌形象。岗位要求：1. 熟悉抖音、京东、美团、大众点评等平台的基本操作。2. 有较强的沟通能力和服务意识，能够积极应对用户的各种问题。3. 工作认真负责，有上进心，愿意挑战高薪。这么好的工作机会，别犹豫！赶紧把简历砸过来联系方式[具体联系方式]，期待你的加入，一起搞钱！#招聘#高薪诚聘#抖音京东美团大众点评

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【岗位职责】-负责房屋买卖业务，包括客户开发、看房带访、政策咨询-协助客户完成合同签订及交易手续-楼盘驻场，更新房源信息，了解市场动态【任职要求】-年龄22-45岁，沟通能力强，团队合作意识好-高中及以上学历，有房地产或销售经验优先-熟悉房产市场和法律知识，具备谈判和客户服务能力-普通话流利，会粤语更佳【薪资福利】-底薪3000-3800元+提成45%-70%，年薪可达30万以上-弹性工作制，周末双休，法定节假日正常休息-五险一金、年终奖、员工旅游、节日福利

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郑先生

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【岗位职责】-负责房屋买卖业务，包括客户开发、看房带访、政策咨询-协助客户完成合同签订及交易手续-楼盘驻场，更新房源信息，了解市场动态【任职要求】-年龄22-45岁，沟通能力强，团队合作意识好-高中及以上学历，有房地产或销售经验优先-熟悉房产市场和法律知识，具备谈判和客户服务能力-普通话流利，会粤语更佳【薪资福利】-底薪3000-3800元+提成45%-70%，年薪可达30万以上-弹性工作制，周末双休，法定节假日正常休息-五险一金、年终奖、员工旅游、节日福利编辑职位

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招保安一天300工作轻松包吃包住大龄工接受本厂直接招聘，新员工入职奖 应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工 长期工 都可以！！！！----------------------------------------------薪资待遇：月综合工资8000以上包吃包住不扣费打卡10天可预支3000----------------------------------------------薪资发放：每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金----------------------------------------------福利待遇：公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资年终奖5000----------------------------------------------招聘要求16-50岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿----------------------------------------------报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询----------------------------------------------▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲|

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李女士

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1.方案设计：参与非标设备的整体设计方案，包括需求调研、方案制定、技术文档编写等，确保项目按时保质完成。2.设计与开发：进行机械结构设计、运动学设计及机构设计，BOM表等发包资料整理。3.技术支持：在设备的加工、装配、调试和实施阶段提供技术支持，及时解决技术问题，确保项目顺利推进。4.团队协作：与电气工程师、生产部门等相关团队协作，确保设备设计与实际生产的有效对接。5.成本控制：合理选择外购件和材料。6.客户沟通：与客户进行技术交流，了解客户需求，确保设计方案符合客户期望。任职要求1.学历要求：机械设计制造或相关专业大专及以上学历，具有5年到10年非标设备设计相关工作经验。2.技能要求：熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件，具备良好的机械制图能力。3.职业素养：具备良好的沟通能力、团队合作精神，能够承受工作压力，适应加班和出差。

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王女士

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杭州市上城区招工地清洁/开荒岗位职责：1. 负责建筑工地、装修后场地的全面清洁与开荒作业，包括地面冲洗、墙面除尘、玻璃擦拭、垃圾清运等；2. 按施工进度配合各阶段清洁需求，确保交付前环境整洁达标；3. 合理使用清洁工具及环保药剂，保障作业安全与现场设施完好；4. 配合项目管理人员完成临时性清洁任务，服从现场调度与工作安排；5. 做好个人防护与工具日常维护，及时反馈安全隐患或异常情况。任职要求：1. 学历不限，身体健康，能适应户外及阶段性高强度作业；2. 有工地清洁、物业开荒或类似保洁经验者优先，无经验者可带薪培训；3. 责任心强，吃苦耐劳，具备基本沟通能力与团队协作意识；4. 持有健康证，无传染性疾病，能接受项目制工作地点变动。

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2月1日 09:46

陈女士

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浙江杭州招清障拖车驾驶员B照工资8000~13,000能吃苦耐劳。年龄45岁以下都是短途工作地点杭州，胡州招清障拖车驾驶员B照工资8000~13,000能吃苦耐劳。年龄45岁以下都是短途，有需要打电话，我没空回信息工作地点杭州，湖州

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马女士

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工作内容：新能源面包车司机，公司分配车，使用车辆方便每日不需要把车还回公司，不装不卸，点对点配送，短途为主。薪资待遇：1.月综合薪资10000-15000左右2.工作地点：杭州，湖州，嘉兴，绍兴可工作3.工作时间：不限制车辆时长，多劳多得任职资格：1.年龄22-60岁，C1驾驶证及以上，男女不限，开车熟练，能吃苦耐劳，会看导航。

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徐先生

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