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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介凭车票微信报名有2000元奖金发放1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!!2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!【多样岗位随心选】普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一【福利待遇】(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!衣食住行(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选(3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心(5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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刘先生

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宋先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人入职奖励3000元【高福利】包吃包住320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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于先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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孙女士

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介凭车票微信报名有2000元奖金发放1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!!2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!【多样岗位随心选】普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一【福利待遇】(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!衣食住行(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选(3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心(5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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郑女士

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工作职责:1，根据电源产品的电气性能、功能需求及客户具体要求，完成整体结构的创新构思与精细化设计，确保结构方案具备良好的合理性、可靠性和稳定性。2，使用专业设计工具完成2D、3D图纸绘制，准确标注尺寸公差、形位公差等关键技术参数，为模具开发及生产制造提供清晰、精确的技术依据。3，针对制造环节中出现的结构类问题，及时分析并提出有效改进措施，不断优化产品结构设计与生产工艺流程，提升生产效率并降低制造成本。4，参与新产品研发前期的技术调研与可行性分析，结合行业技术发展动态和市场实际需求，为新产品结构设计提供具有前瞻性的技术建议。任职资格：1，本科及以上学历，机械设计、机电一体化、材料成型及相关专业背景。2，三年以上电源类产品或相近电子设备结构设计经验，掌握电源产品的工作原理、生产工艺及制程要求。3，具备独立主导电源产品从设计开发到批量生产的完整项目经历者优先考虑。

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先生

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该岗位工作地点在航嘉合肥工业园（地址：合肥市蜀山区经开区清潭9路716号航嘉工业园A栋）。⼯作职责:1. 负责技术路线的评估与确定，牵头新产品的项目研发及现有产品设计优化；2. 主导核心项目的开发实施与关键技术难题的突破；3. 具备较强的项目推进能力和应对开发压力的适应力任职资格:1、本科及以上学历，电气、电子、自动化等相关专业背景2、掌握常见电源拓扑结构（如BUCK、BOOST、LLC、正激、反激），熟悉主流电源芯片的性能特性3、熟悉磁性元件及开关变压器的设计方法，具备功率器件选型能力4、具备EMC、安全规范等方面的基本设计认知5、能够独立完成电源项目的方案设计与调试验证工作熟练应用电源仿真工具，具有工业电源、通信电源或PC电源开发经历者优先考虑

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先生

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岗位职责：1、开展汽车电子零部件电磁兼容、电性能等检测认证服务的市场拓展；2、实施客户走访，主动掌握客户需求，汇总行业动态信息；3、拟定销售目标计划，自主开拓客户资源，并策划相应的开发策略；4、主导合同洽谈与签署流程，及时响应客户反馈意见，并落实客户回访机制；5、持续挖掘潜在客户，达成公司制定的各项业务考核指标。任职要求：1、大专或以上学历，性别不限；2、仪态端正，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际互动感；3、具备较强的口头表达能力、逻辑分析能力及独立决策水平；4、具备强烈的进取意识、持续学习意愿以及较强的环境适应力；5、具备2年以上汽车电子检测领域销售工作经历。

合肥

李先生

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工作职责：1、负责日常EMC检测工作的执行与落实2、熟悉EMC测试设备及测试原理，能准确理解测试规范，独立维护和操作实验室仪器3、按计划高质量完成检测任务，确保检测数据的准确性和及时输出4、依据公司质量管理体系要求，规范填写各类质量记录文件5、完成上级安排的其他相关工作任职要求：1、大专及以上学历，电子电气、通信、汽车工程等相关专业优先2、具备良好英语能力，通过CET4为佳，熟练使用计算机办公软件（实际条件可适当放宽）3、具备积极的工作态度、较强的学习能力及良好的团队协作意识4、有汽车、工业、科学、医疗等行业EMC测试经验者优先考虑

合肥

邓先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖5000满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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杨先生

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合肥捷敏电子火热招聘上四休二或上五休一/休息多/钱还多招聘年龄：20-38周岁主要生产手机芯片，全厂非流水！优势：非流水线，高薪资，可预支，工作轻松。（看过不要错过，沟通下看看合不合适）1、岗位：普工，质检，技术员等；2、时间：做五休二，需要倒班；3、待遇：包工作餐、包住宿（4人间、全部下铺、家电齐全）4、薪资：6000-7500元/月，每月15号发薪；5、内容：全厂非流水线，操作机器，简单易学。6、备注：具体招聘信息可直接沟通联系！

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董女士

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合肥捷敏电子火热招聘上四休二或上五休一/休息多/钱还多招聘年龄：20-38周岁主要生产手机芯片，全厂非流水！优势：非流水线，高薪资，可预支，工作轻松。（看过不要错过，沟通下看看合不合适）1、岗位：普工，质检，技术员等；2、时间：做五休二，需要倒班；3、待遇：包工作餐、包住宿（4人间、全部下铺、家电齐全）4、薪资：6000-7500元/月，每月15号发薪；5、内容：全厂非流水线，操作机器，简单易学。6、备注：具体招聘信息可直接沟通联系！

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董女士

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岗位职责：1、分析和发现系统的优化点，负责推动产品性能和架构优化2、技术难题攻关，提升团队整体技术水平3、负责应用模块在不同车型适配开发工作4、协同产品、测试、项目PM，完成车型项目的交付岗位要求:1、本科及以上学历，计算机／通讯／电子／电气等相关专业；2、1年以上车联网或智能操作系统（android／AGL等）上的研发经验，具备车联网业务经验者优先3、精通至少一种主流移动应用开发框架及系统框架（android,ios）或者精通JavaScript(ES5/ES6+/TypeScript等)前端开发技术4、熟练掌握MVC、MVP、MVVM等设计模型,对常用的设计模式、数据结构和算法有深入了解，并能灵活应用5、具有强烈的责任心，较强的学习能力，善于团队合作，适应变化，具备较强的分析和解决问题的能力

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朱女士

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一、岗位职责1. 承担 PLC 控制系统的设计、程序开发、调试及日常维护，保障系统高效稳定运行。2. 根据项目实际需求，制定自动化控制方案，涵盖硬件配置、软件编程与人机交互界面设计。3. 开发 PLC 控制程序，实现设备的逻辑运算、顺序执行、运动控制等自动化功能。4. 与电气、机械等相关技术人员协同配合，推进项目整体设计与现场调试工作。5. 负责现场设备的安装调试与故障诊断，快速响应并解决生产过程中的技术问题。6. 编制 PLC 系统相关技术资料，如程序说明文档、操作指南、维护手册等。7. 参与企业自动化项目的落地实施，提供专业技术支持与可行性解决方案。8. 主动跟进自动化领域新技术与新工具，不断提升个人专业能力与技术水平。二、任职要求1. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。2. 拥有 2 - 3 年 PLC 编程与现场调试经验，熟练掌握至少一种主流品牌（如西门子、三菱、欧姆龙、汇川等）。3. 精通 PLC 编程语言（如梯形图、指令表、结构化文本等），可独立完成复杂控制逻辑的程序编写。4. 熟悉电气原理图与接线图绘制，了解常用电气元器件的选型与应用场景。5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨专业人员高效配合完成任务。6. 具有较强的故障分析与处理能力，能在高压环境下独立开展工作。7. 具备自动化产线、工业机器人等相关项目经验者优先录用。

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郗先生

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一、岗位职责1.负责PLC控制系统的设计、程序开发、调试及日常维护，保障系统运行稳定可靠。2.根据项目实际需求，制定自动化控制方案，涵盖硬件配置、软件编程及人机交互界面设计。3.开发PLC控制程序，实现设备的逻辑运算、顺序操作及运动控制等自动化功能。4.与电气、机械等相关技术人员协同配合，推进项目的整体设计与现场调试工作。5.对现场运行设备进行调试支持与故障诊断，快速响应并解决生产中的技术问题。6.编制PLC控制系统相关技术资料，如程序说明文档、操作指南和维护说明等。7.参与企业自动化项目的落地执行，提供专业技术支持与可行性解决方案。8.主动跟进自动化领域新技术与新工具的学习应用，持续提升专业能力。二、任职要求1.本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。2.拥有2至3年PLC编程与现场调试经验，熟练掌握至少一种主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙、汇川等）。3.精通PLC常用编程语言（如梯形图、指令表、结构化文本等），能独立完成复杂控制逻辑的程序编写。4.掌握电气原理图与接线图的绘制方法，了解常见电气元器件的选型原则与使用场景。5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与跨专业人员高效配合完成任务。6.具有较强的分析判断与应急处理能力，能在高强度环境下独立开展工作。7.具备自动化产线、工业机器人等项目实施经验者优先录用。

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郗先生

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【职位描述】1、在自然语言理解（NLU）和大语言模型（LLM）领域有深厚技术积累，2、可以负责一个技术子方向的核心技术研发与落地应用，并具备带队研发、推进多项目经验，拓展技术边界并赋能产品创新；3、主导NLU核心技术的算法研究与业务落地，探索大模型与业务场景的结合点，设计高可用技术方案。【任职要求】1、计算机、人工智能、数学等相关专业硕士及以上学历；2、5年以上NLP/LLM算法研发经验，主导过NLU系统、大模型项目从0到1的落地，或有亿级数据以上的混合检索系统经验；3、1年以上算法团队leader经验，具备技术决策与人才培养能力；4、技术能力优秀，精通PyTorch/TensorFlow框架，深入理解Transformer、Attention机制及大模型训练调优技术；熟练掌握NLU任务主流模型及优化方法；具备大模型分布式训练、量化部署实战经验；5、优秀的跨团队沟通与资源协调能力，能驱动复杂项目闭环；对前沿技术有强烈好奇心，具备持续学习与攻坚意愿。

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张先生

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职责：1.负责开发Android系统的音频功能，包括娱乐系统的定制化功能。2.设计和调试多音区框架、混音避让策略及音效算法。3.解决音频稳定性问题，调试AudioService、AudioFlinger、AudioEffect等音频模块。4.跟踪行业前沿技术，研究Android音频发展趋势，评估新技术的可行性。5.积极参与团队技术交流与行业经验分享。任职要求：1.本科及以上学历，计算机、通信等相关专业。熟练掌握Java/C/C++，具备扎实编程基础。2.具有高度责任心，良好的沟通能力和团队合作精神。3.熟悉AndroidAudioFramework及整体音频体系架构，有智能座舱音频开发经验者优先。4.深入理解AudioPolicy、AudioFlinger、AudioService、AudioManager、CarAudioService等核心模块。5.拥有3年以上AndroidFramework开发经验，2年以上座舱音频领域开发经验。

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杨女士

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