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【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 有一块来的小伙伴，可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时薪资待遇:1、小时工:32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-100002、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价!3：辞工只需7天即可结清工资走人。4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服)工作时间:1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时，2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职!2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)包吃包住:1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)工作地点在苏州

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李先生

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新厂开招!大量招人!全程免费!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，)：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱6：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险：五险一金足额缴纳。(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(5)工作地址：苏州异地招工请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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孟先生

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卢女士

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工作职责：1、配合团队分析产品需并完成需求的开发；2、结合需求设计高扩展性、高性能、安全、稳定、可靠的技术系统；3、能进行单元测试工作，保证代码质量；4、协助测试人员完成软件系统及模块的测试；5、处理bug修复和其他性能，提高安全性。岗位职责:1、统招专科及以上学历，计算机或者相关专业；2、3-5年左右大型分布式系统Java开发经验，有微服务管理和SOA方面相关经验；3、熟悉HTTP协议；4、具备与开放平台的对接经验；5、熟悉Redis、MQ、ES等中间件应用；6、具有电子商务领域开发工作经验者优先。

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曾女士

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工作职责：1.负责对产品测试需求进行分析，编写测试计划、测试用例，并对测试结果进行分析、总结，提出优化意见2.参与需求评审，根据需求文档编写有效测试用例，负责重点、难点产品的专项测试工作3.负责产品测试方法、测试工具的研究与技术问题的解决，对测试方法和测试工具的运用提出改进建议4.参与测试流程、测试模板的优化、完善5.独立完成需求测试，对bug生命周期进行跟踪反馈:建立、维护测试工作的相关文档岗位职责:1.本科及以上学历，3年及以上项目测试相关经验2.熟悉测试流程，具备较好的测试分析能力，能独立制定测试方案、测试用例和测试报告3.有较强等逻辑思维能力，能够独立分析与定位产品缺陷，具有较强的问题分析、处理能力，良好的沟通和表达能力，要求做事细心，有责任心，能承受较大工作压力4.熟悉使用MySQL数据库，使用sql语句进行增删改查等操作辅助mock测试场景5.熟悉接口测试全流程，熟练使用常用接口自动化工具Jmeter、postman等，会使用Fiddler、Charles等工具进行抓包6.具有电子商务领域开发工作经验者优先。

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曾女士

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能力突出，待遇从优！1.具备相关领域工作经验，精通ALIAS或ICEM建模工具。2.掌握汽车内外饰CAS及A面设计流程，拥有高效的数字化建模技能。3.沟通顺畅，具备良好的协作意识与团队精神。4.工作态度积极，能配合公司项目进度安排。5.能力强者，薪资可协商，提供更具竞争力的报酬。6.接受自由职业者身份合作。

芜湖

蔡女士

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岗位职责:1.负责货物的收发过程，确保货物与材料卡一致；2.使用叉车进行货物卸载，保证货物安全无损；3.对叉车进行日常维护和检查，确保设备正常运行；4.协助仓库管理人员进行库存管理，包括货物堆放和材料整理。任职要求：1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；2.能够遵守工作流程和安全规程，确保工作场所安全；3.具有较强的责任心和耐心，能够处理工作中的突发情况；4.具备基本的叉车操作技能和货物搬运能力。岗位福利：1.上班时间：早八到晚上五点半，中午休息一小时，周日单休，法定节假日休息2.薪资面议，加额外餐补，每天15元，缴纳五险

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卜女士

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岗位职责：1、开发客户资源，积极整合运力资源，科学调度船舶，确保客户运输需求按时高效完成。2、对接船舶与装卸港口的各项工作，掌握每日船期动态，并及时向客户反馈相关信息。3、负责客户合同签署、运输计划执行、账目核对及回款跟进等全流程业务管理。4、密切关注市场行情变动，依据市场趋势进行运价测算与调整，并办理相应手续。5、统筹安排船舶运费及其他相关费用的支付流程。6、完成上级领导安排的其他工作任务。岗位要求：1、年龄40周岁以下，具备高中或以上学历；2、具有3年以上市场营销类岗位工作经验（有水路运输行业经验者优先）。

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李先生

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岗位职责：1、协助副总经理开展公司日常经营管理工作；2、配合完成港务公司项目申报及相关对外联络事务；3、协助总经理制定港务公司经营目标、年度计划及战略发展规划，构建符合公司实际的运营管理机制，并负责推进实施、检查与监督工作；4、组织制定并优化客户管理、合同管理、计划与信息管理流程，有效控制运营成本；5、参与建立港务公司销售体系的价格标准与服务规范；6、协助副总经理做好客户及合作单位关系的维护与日常管理；7、指导并监督业务部门价格执行情况，编制年度业务预算，跟踪监督回款进度；8、统筹推动员工在业务能力与职业素养方面的提升工作；9、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：1、年龄40周岁以下，具备五年以上企业管理、市场营销等相关工作经验，或有2年以上港口企业管理工作经验者优先；2、掌握系统的市场营销专业知识，具备丰富的客户沟通与关系维护经验，尤其擅长大客户管理；3、作风正派，性格亲和，具备较强的判断力与决策水平，良好的计划与协调能力，以及出色的组织能力和公共关系处理能力；

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李先生

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岗位要求：1、配合总经理开展水运分公司日常运营及管理事务；2、协同推进公司管理制度的执行、监督落实，并负责与总公司各职能部门的对接协调；3、协助完成公司年度运营目标的分解实施，及时跟进并汇报执行情况；4、参与经营拓展与维护、合同签署、资金回收、运力规划、船舶运营、廉政管理、经营风险识别与控制等相关工作的统筹管理；5、指导并监管业务部门的价格策略制定，编制年度业务预算方案；6、协助各业务负责人维系政府机构、客户、船东及合作单位的良好关系；7、为提升整体工作效率，组织实施员工专业能力与职业素养的培训与提升工作。任职资格：1、年龄30-45岁，具备大专或以上学历；2、拥有5年以上企业运营管理、市场营销等相关领域工作经验；3、具备较强的市场拓展意识、沟通协调能力，反应敏捷，具备良好的风险防控意识；4、熟悉船舶运营、物流调度、安全管控等相关专业知识及业务流程；5、具有优秀的团队协作意识，品行良好，富有亲和力，具备出色的判断决策能力、计划组织能力、统筹协调能力以及对外交往能力。

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李先生

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全国旧衣上门回收领军品牌，小众赛道，环保回收蓝海型创业项目，急需空白市场开拓伙伴，期待您的加入！岗位内容：1.参与制定公司商务发展计划，具体实施方案和目标2.负责商务活动策划和组织，管理并拓展客户资源3.协同内外部资源，完成商务合作相关工作，持续推进项目进展4.跟进客户需求变化，提供专业的维护和服务岗位介绍：1、互联网+共享回收模式，回收五大类：旧衣服、旧鞋、旧包、床上用品、毛绒玩具。及旧家电；即将上线旧数码、旧书籍、家政、洗护2、客户在家一键下单，顺丰快递上门，包裹直接快递至分拣仓3、，系统自动结算任职要求：1.具备3年以上商务或相关领域工作经验或资源，创业经验的2.具备较强的市场洞察力和分析能力，善于抓住商机3.具备出色的沟通协调能力和团队合作精神4.熟练应用办公软件及PPT/Excel等相关工具

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鲁先生

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职位描述：1、深入了解公司业务，对平台采集或下载的数据进行整理、分析与建模；2、协同各业务条线，明确数据应用需求，开展数据分析与监控工作，实施有针对性的数据挖掘，输出具备趋势预判能力的分析报告；3、全面掌握公司产品特性与商业模式，运用量化分析手段支持决策制定，通过多维度数据洞察，在满足业务目标的同时助力业绩提升；4、及时响应业务项目推进需要，全程跟踪业务运行流程，从流量转化、运营效率及数据分析等角度推动关键指标达成；5、主导海量业务数据的深度处理与多维解析，参与构建并持续优化企业核心大数据决策系统；6、参与制定业务发展路径与战略规划，搭建有效数据模型，形成专业分析结论，为决策提供可靠数据支撑；任职要求：1、本科及以上学历，统计学、计算机科学、数学等相关专业背景；2、具备3年以上相关岗位工作经验，熟悉运营数据分析，有电商行业经验者优先考虑；3、熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具，掌握SQL、Python、PowerBI等数据处理工具者优先；4、适应电商行业的高强度工作节奏，具备敏锐的数据洞察力与信息感知能力；5、拥有数据挖掘经验，对数据分析具有良好的直觉判断与反应敏感度；6、具备较强的逻辑思维能力和市场观察能力；7、具有良好的团队协作意识、沟通协调技巧，以及一定的判断与决策水平；8、熟悉数据化管理流程，了解数据可视化技术及分析模板开发，熟练操作常用数据分析工具；

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吴女士

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