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面议泰安泰山招园林养护,保洁员,8.00-17.00工作轻松,有无经验都可,有餐补,65周岁以下
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1-1.3万元/月驾驶员
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12月9日 07:35
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泰安泰山区急招面点白案师傅
面议计件,多劳多得
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电商商务拓展
3000-5000元/月岗位职责:1、负责开发并维护电商平台的合作关系,促进凤凰生物产品在电商渠道的销售提升;2、研究电商市场动态,发现潜在合作机遇,拟定并落实相应的合作策略;3、与各电商平台保持高效沟通,优化产品陈列及推广方式,增强品牌 visibility 与销售转化;4、定期评估合作成效,优化合作模式,确保完成或突破既定业务指标。任职要求:1、大专及以上学历,具有电商领域从业背景或相关工作经历;2、具备出色的商务洽谈技巧和客户维护能力,能独立推进商务对接;3、了解主流电商平台运作规则,有实际合作成功经验者优先考虑;4、拥有良好的市场敏感度与数据解读能力,能够及时应对市场波动。5、欢迎电子商务专业应届毕业生投递
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电商运营主管
1.5-2万元/月岗位职责:1. 负责电商平台的日常运营工作,保障各项业务流程高效运转。2. 组织团队落实电商营销方案,增强店铺曝光度并促进客户转化决策。3. 持续跟踪并分析平台销售数据,结合市场动态优化运营策略。4. 承担电商团队的统筹管理,涵盖团队搭建、人员培训及绩效评估。5. 与合作方协同开展内容推广活动,提升品牌认知度与用户参与度。任职要求:1. 具备扎实的电商领域实战经验,精通主流电商平台的运营机制。2. 拥有出色的团队领导与激励能力,能有效推动团队完成业绩指标。3. 对行业动向具备敏锐洞察力,可依据市场需求调整产品策略与推广方式。4. 有实际成功项目经验,能提供可验证的运营成果及团队管理实绩。
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保健品市场拓展总监
1-1.5万元/月岗位职责:1. 策划并执行销售方案,推动市场业绩持续增长。2. 深入研究市场变化,为产品引进及市场扩展提供数据依据与策略参考。3. 构建并完善销售流程体系,提升招商效率与市场竞争优势。4. 策划并执行各类营销推广活动,扩大品牌影响力与市场份额。5. 与团队高效协作,保障销售目标达成及项目有序推进。任职要求:1. 具备出色的沟通与谈判能力,能够建立并维护稳定的客户关系。2. 拥有较强的市场洞察与分析能力,能及时捕捉行业发展趋势。3. 具备良好的组织与协调能力,可高效推进销售项目与客户管理。4. 富有团队协作意识,能在集体中发挥正向带动作用。5. 热衷于市场开拓工作,勇于面对挑战,具备严谨的职业素养。
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销售工程师
4000-11000元/月软件销售一、岗位职责1.负责软件市场销售工作,制定区域/产品线销售策略,完成公司下达的年度销售额、回款率等核心指标。2.开发并维护目标客户,深度挖掘客户需求,结合产品特性提供定制化销售方案,推动合作落地。3.跟踪行业动态,分析竞品及时调整销售打法,保障产品市场竞争力。4.牵头客户商务谈判、合同签订及后续履约跟进,提升客户满意度及复购率。5.搭建并管理区域销售团队(含销售代表、商务专员),制定团队培训计划,带队完成销售目标并沉淀销售经验。二、任职资格1.学历背景:大专及以上学历,医学、生物工程、计算机(软件相关)、市场营销、大健康管理等相关专业优先。2.销售经验:具备3年及以上销售经验。3.能力要求:具备较强的客户开发与谈判能力;熟悉对应领域产品逻辑,能清晰向客户传递产品价值;抗压性强,能适应出差,具备团队管理意识及目标拆解能力。
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泰安泰山区急聘销售专员
4000-12000元/月一、岗位职责1.负责软件市场销售工作,制定区域/产品线销售策略,完成公司下达的年度销售额、回款率等核心指标。2.开发并维护目标客户,深度挖掘客户需求,结合产品特性提供定制化销售方案,推动合作落地。3.牵头客户商务谈判、合同签订及后续履约跟进,提升客户满意度及复购率。二、任职资格1.学历背景:大专及以上学历。2.销售经验:具备3年及以上销售经验优先。3.能力要求:具备较强的客户开发与谈判能力,抗压性强,能适应出差,具备团队管理意识及目标拆解能力。
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大健康销售工程师
面议设备销售一、岗位职责1.负责设备市场销售工作,制定区域/产品线销售策略,完成公司下达的年度销售额、回款率等核心指标。2.开发并维护目标客户,深度挖掘客户需求,结合产品特性提供定制化销售方案,推动合作落地。3.跟踪行业动态,分析竞品及时调整销售打法,保障产品市场竞争力。4.牵头客户商务谈判、合同签订及后续履约跟进,提升客户满意度及复购率。5.搭建并管理区域销售团队,制定团队培训计划,带队完成销售目标并沉淀销售经验。二、任职资格1.学历背景:大专及以上学历,医学、生物工程、计算机、市场营销、大健康管理等相关专业优先。2.销售经验:具备3年及以上销售经验。3.能力要求:具备较强的客户开发与谈判能力,能独立对接中大型客户(如三甲医院、连锁健康机构),有成功签下大订单经验者优先;熟悉对应领域产品逻辑,能清晰向客户传递产品价值;抗压性强,能适应出差,具备团队管理意识及目标拆解能力。
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泰安泰山区急聘商务经理主管
5000-7000元/月岗位职责:1. 搭建并持续维护与招商合作方的稳定协作关系;2. 研判市场动态,为招商方案制定提供数据依据;3. 整合内部资源,保障招商合作方获得高效服务支持;4. 跟踪招商执行过程,确保合作成果满足双方预期目标;5. 与招商合作方保持顺畅沟通,及时处理合作中出现的问题。任职要求:1. 具备出色的沟通协调能力;2. 能够独立完成市场数据分析,并输出可行的合作建议;3. 工作认真负责,具备较强的抗压能力;4. 拥有良好的团队协作意识,能与团队成员高效互动;5. 熟悉招商领域基本运作,具备相关工作经验者优先。
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泰安泰山区急聘商务经理主管
8000-13000元/月岗位职责:1. 积极推进市场招商工作,通过多元化渠道高效达成品牌招商目标;2. 与潜在投资人保持沟通,精准传递项目亮点及合作优势;3. 协助潜在投资人理解行业动态,提供专业的商业策略支持;4. 跟进投资人实际需求,制定个性化的合作方案;5. 持续维护并深化与合作伙伴的协作关系,保障合作顺畅稳定。任职要求:1. 具备出色的沟通能力与商务谈判技巧;2. 对市场变化具有敏锐洞察力和分析判断力;3. 能独立应对和解决各类问题,同时具备良好的团队协作意识;4. 工作积极主动,责任心强,能适应较高强度的工作节奏;5. 具备相关行业从业经历者优先考虑;6. 拥有保健品类目招商经验,具备独立带领团队的能力。
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泰安泰山区招聘商务经理主管
7000-10000元/月岗位职责:1. 主导招商策略的制定与优化,持续提升招商执行效率;2. 拓展并维护企业及投资方合作关系,有效推进项目落地;3. 研判行业市场走势,为招商方向提供精准的数据分析支持;4. 策划并组织实施各类招商推广活动,增强项目曝光度与吸引力;5. 整合协调内部协作资源,保障招商项目高效有序推进。任职要求:1. 具备优秀的沟通表达能力与商务谈判水平;2. 熟悉招商运作模式,能够敏锐捕捉市场变化趋势;3. 具备扎实的市场调研分析及项目可行性评估能力;4. 能独立完成招商方案策划并推动实施落地;5. 具备良好的协作意识,善于与团队成员进行高效互动;6. 有快消品、保健品类领域招商经验者优先考虑。
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泰安本地第一批工人招搬运工380一天,包吃住,满月津贴奖金6400
1-1.2万元/月招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/400天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,中间吃饭2个小时,工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400!
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品牌宣传经理
5000-10000元/月一、岗位职责1.负责产品上市前的外包装设计整体规划,确保包装风格契合品牌调性、市场定位及相关标准,增强产品的视觉吸引力与竞争力。2.主导产品上市后的推广传播工作,聚焦抖音、视频号等主流短视频渠道,策划并落地以平面素材(如海报、图文)和视频内容(如宣传片、短视频脚本)为核心的宣传方案。3.监测宣传内容的投放数据,进行效果评估与策略优化,持续提升品牌曝光、产品认知及用户转化效率。4.与设计、市场等相关团队紧密协作,推动包装设计与推广执行高效衔接,确保项目全流程顺利推进。二、任职要求1.学历与专业:大专及以上学历,视觉传达、市场营销、广告学、设计类相关专业优先考虑。2.行业经验:有快消品或食品行业从业背景者优先,了解行业市场特点、消费者需求及传播机制。3.专业能力:-具备出色的视觉审美水平,能独立主导包装设计方向,对设计品质与细节把控严格。-熟悉抖音、视频号等内容平台的运营规则,拥有丰富的平面与视频内容策划、制作或统筹经验,能够输出符合平台特性的优质传播素材。4.综合素养:具备良好的沟通协调能力、项目管理能力及创新意识,抗压能力强,对市场动态与热点具有敏锐的捕捉能力。
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HRBP招商专员
5000-9000元/月岗位职责:1. 负责开拓并维系与合作方的稳定业务往来2. 达成招商指标,促进业务持续拓展3. 深入把握客户实际需求,输出专业化的服务方案任职要求:1. 拥有良好的沟通表达能力及商务洽谈能力2. 具备独立作业能力,对市场动态有敏锐判断3. 富有团队协作精神,能与团队共同推进目标实现
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商务拓展专员
4000-5000元/月岗位职责:1、负责电商渠道合作伙伴的开发与日常维护,构建长期稳固的合作关系;2、研究电商行业发展趋势,识别潜在合作机会,制定并落实渠道拓展方案;3、组织并实施线上线下联动的营销活动,增强品牌在电商平台的可见度与销售表现;4、定期整理市场动态及竞争对手信息,为产品改进和运营决策提供数据依据;5、整合内部资源,保障合作项目高效推进,提升客户满意度与合作持续性。任职要求:1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先考虑;2、具备3年以上电商渠道拓展或相关工作经验,有成熟合作案例者优先;3、了解主流电商平台运作机制,拥有良好的商务谈判技巧与项目统筹能力;4、具有敏锐的市场感知能力和数据分析意识,能及时应对市场变动;5、具备出色的沟通协作能力及团队精神,抗压性强,适应高强度工作节奏。
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农业招聘HRBP
4000-5000元/月岗位职责1、通过线上新媒体平台发布招商信息,推进流量合伙人及销售合伙人的招募工作。2、组织并开展公司现有培训,帮助合伙人熟悉运营机制与操作流程。3、借助线上工具追踪合伙人数据,及时记录并反馈流程中的问题。4、负责客户资源的对接流转,协调处理合作过程中出现的各类障碍。5、维护线上推广渠道,提升招聘信息的展示效果与吸引力。6、整合行业相关资源,开发更多有效的合伙人招募途径。岗位要求1、*****,具备1年以上相关经验,了解线上渠道运作,可独立完成招商内容发布的优先。2、具备良好的沟通能力,能有效推动招商进展及促成合作落地。
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电商运营主管
1-1.5万元/月岗位职责:1. 负责电商平台的日常运营维护,涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等工作;2. 组织并带领团队实施电商推广活动,提升店铺流量与销售转化;3. 跟踪分析平台销售数据,结合市场动态和用户需求优化运营方案;4. 统筹电商团队的日常运作,包括人员培养、技能培训及绩效评估;5. 对接达人资源,推进内容种草与互动营销,增强品牌认知与用户粘性。任职要求:1. 拥有电商平台实操经验,掌握主流平台运营机制与规则;2. 具备团队管理背景,善于引导成员完成既定业绩指标;3. 熟悉食品及保健品品类特性,能依据市场需求开展产品升级与营销策划;4. 具备可验证的成功项目经验,能体现出色的运营统筹与团队协作能力。
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