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张女士

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王伯洋

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岗位职责：前期：负责随身WiFi及5G通信业务的运营支持，包括市场调研、业务办理、客户关系维护及售后相关服务。后期：承担团队建设与管理，组织人员培训，参与分公司日常经营与运作。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、沟通表达能力较强，能够灵活应对各类情况；3、有事业追求和目标感，保持主动投入的工作状态与高效执行力；4、年龄18～28岁，性别不限[薪资待遇]：1、综合底薪5000元+提成，构成包含无责底薪3000元+500元全勤奖+500元交通补贴+1000元绩效奖金=5000元+提成，转正后6000元+提成，并享有年终奖金；2、提供带薪岗前培训，公司免费安排住宿；4、搭建完善的职业成长通道，实行公开透明的晋升制度，热爱旅行者优先！喜欢篮球运动者优先！热衷游戏者优先！欢迎实习生及应届毕业生投递！公司承诺：不收取任何费用；无经验者可参加免费带薪培训，住宿由公司统一免费提供；本岗位为全职岗位。

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赵先生

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新厂开招!大量招人!全程免费!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险：五险一金足额缴纳。(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址：苏州异地招工请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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范女士

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岗位职责:前期：负责通信5G业务的运营支持，开展市场调研，办理相关业务，维护客户关系并提供售后保障服务。后期：承担团队建设与管理，组织人员培训，推进分公司日常经营与发展。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、拥有较强的沟通表达能力，能够灵活应对各类工作场景；3、有事业追求和奋斗精神，保持主动投入的工作状态及高效执行力；4、年龄18～28岁；男女不限[薪资待遇]：1、5000综合底薪+提成其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖；2、免费培训，免费提供住宿；3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，公司定期举办活动，举行生日PARTY，聚餐等；4、为员工提供良好的职业发展平台，公平公正公开的晋升机制，公司承诺：不收取任何费用；无经验提供免费培训，提供免费住宿；本职位要求全职。

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赵先生

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岗位职责:前期：负责随身WiFi与5G通信业务的日常运营，开展市场调研，办理相关业务，维护客户关系并提供售后支持。后期：承担团队组建与管理，组织人员培训，推进分公司整体运营与发展。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、拥有较强的沟通表达能力，能够灵活应对各类情况；3、富有事业追求与进取心，保持积极的工作热情和高效执行力；4、年龄18～30岁，性别不限。[薪资待遇]：1、5000综合底薪+提成其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖；2、带薪培训，免费提供住宿；3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，定期举办团建活动，如生日PARTY、聚餐等；4、为员工提供清晰的职业成长路径，建立公平公正公开的晋升体系，热爱旅游者优先！喜欢篮球者优先！热衷游戏者优先！实习生、应届毕业生优先！公司承诺：不收取任何费用；无经验者提供免费带薪培训，安排免费住宿；本岗位需全职到岗。

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杨女士

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岗位职责:前期：负责中国联通随身WiFi及5G通信业务的运营支持，开展市场调研、业务受理、客户关系维护及售后相关服务工作。后期：承担团队组建与管理职责，组织人员培训，推进分公司日常经营与业务拓展。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、拥有较强的沟通表达能力，能够灵活应对各类工作场景；3、富有事业心与目标感，保持积极的工作热情和高效的执行力；4、年龄18～28岁，性别不限。[薪资待遇]：1、5000综合底薪+提成其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成并享有年终奖；2、提供带薪培训，免费住宿；3、公司每年安排三次至五次国内外旅游机会，定期组织团建活动，举办生日会、聚餐等员工关怀项目；4、为员工搭建清晰的职业成长通道，执行公平、公正、公开的晋升制度，热爱旅行者优先！喜欢篮球运动者优先！热衷游戏者优先！实习生、应届毕业生优先录用！公司承诺：不收取任何费用；无经验者可享免费带薪培训，提供免费住宿；本岗位需全职到岗。

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叶先生

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岗位职责：1.前期熟悉、了解公司的产品，协助公司中层管理者处理各种事务；2.公司是5G通信系统运营的，包括5G运营、5G手机产品试用期先熟悉公司企业文化，学习5G产品基础运作有主管一对一带（公司进行带薪学习）3.后期负责业务对接，订单处理，和管理团队等一系列业务流程。4.晋升空间：转正后可参加公司管理考核，达到标准就晋升，不分先来后到，不看加入公司时间长短，主要看个人的综合能力，达标管理就开始享受团队分红，晋升标准透明公开，公平公正！任职要求：1.有一个好的学习态度，工作态度，学历不限，专业不限；2.具有较好的组织协调能力，执行能力强；3.沟通能力优秀，工作积极乐观，有一定的企图心；4.执行能力较强，思维敏捷，能提供支持性建议。5.愿意加入公司的管理，和公司一起发展壮大。薪资待遇：1、 试用期：无责底薪3500+1500绩效+奖金+晋升+提供住宿；2、转正后：底薪+提成+奖金+补贴+后期佣金+团队分红，5300—8500/月3、公司提供一年四次总部带薪进修学习或赴国内其他公司学习交流。 （自愿报名参加）4、公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 （自愿报名参加）5、公司每年对优秀员工提供2次国内旅游培训机会。 一经录用，无经验免费带薪培训，不收取任何费用，免费提供住宿。6.面试通过以后，公司一对一教，一对一带，通过一个月的实习，了解公司职能部门与运营部门，有机会转正，成为公司正式员工。基本工资+提成+绩效+奖金+后期分拥+团队分红+保险+可签三方协议+免费提供住宿流程简单，面试通过后可直接上岗。可以选择去观摩，公司的运作方式。温馨提示：无需经验，有学生会，爱好打篮球者与管理类经验者优先。

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安先生

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薪资待遇:1. 试用期薪资包含3000元底薪+500元全勤奖+高额提成+各类奖金，转正后享受底薪+高比例提成+绩效奖金+补贴+福利+年终奖励，综合收入6000-12000元以上，收入上不封顶。2. 具有人文关怀的企业文化：带薪岗前培训+免费住宿+多项补贴+周度、月度、季度及年度奖励+节假日礼品+员工家属旅游等福利。3. 法定节假日正常休假，并享有公司组织的省内外免费旅游或团队建设活动。4. 提供专业的一对一指导培训，支持国内外旅游式学习进修，配套全面的考核体系。5. 拥有健全的晋升通道，积累丰富的管理实战经验，助力制定清晰的职业发展规划。6. 可参与分公司创业项目，享启动资金支持、选址协助、成熟团队配置，收获远超预期的年薪回报！公司福利:1. 提供免费住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施）。2. 定期供应饮品、甜点、时令水果及各地特色特产。3. 销售岗位凭实力说话，入职时间不限，表现突出者可获得破格晋升机会。4. 告别固定薪资模式！享受高提成、多重奖金、补贴、节日礼遇、集体旅游、生日庆祝等活动！任职要求:1. 年龄在28周岁以下，中专及以上学历，能力优异者学历条件可适当放宽。2. 能够适应出差工作节奏，有强烈追求高收入和发展平台意愿者优先考虑。3. 热衷于销售事业，性格外向，乐于与人沟通交流。4. 擅于洞察客户真实需求，独立制定并执行产品推广方案。5. 应届毕业人员、退伍军人背景者优先录用。岗位职责:1. 负责公司在异地市场的业务拓展、产品销售及客户关系维护。2. 科学划分外埠市场区域，制定切实可行的销售策略，达成既定业绩目标。3. 持续跟进客户进展，做好售后服务，提升客户满意度与忠诚度。4. 需进行短期至中期的外地出差（主要覆盖省内及邻近地区），差旅费用由公司全额承担。5. 工作中主动配合市场部门其他同事，加强协作配合，共同推进每日销售任务完成。6. 收集市场动态信息及客户反馈建议，及时上报管理层，同时维系良好的客户关系，争取长期合作支持。7. 主动思考创新，积极为公司发展提出具有建设性的意见和解决方案。晋升路线:实习生--见习主管--中层管理（含管理提成）高层管理（更高层级管理提成）一分公司总经理（享有分红权）本岗位特别面向在校实习生、应届毕业生开放更优厚的待遇与发展空间：提供免费住宿、带薪培训、绩效激励、节日福利、国内外考察旅游、公费出差机会、快速晋升通道。一经录取，公司将安排系统化带薪培训，并可签订三方就业协议。（要求全职到岗，如遇学校事务可按规定请假）。

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赵先生

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【有发展意愿者优先！！！】岗位职责：前期：负责5G业务的运营支持、市场调研、业务办理、客户关系维护及售后相关服务；后期：承担团队管理、人员培训及分公司运营管理等工作。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、拥有较强的沟通表达能力，能够灵活应对各类情况；3、富有事业心与目标感，保持积极的工作状态和高效执行力；4、年龄18～28岁，性别不限。[薪资待遇]：1、综合底薪5000元+提成，包含无责底薪3000元+500元全勤奖+500元交通补贴+1000元绩效奖金=5000元+提成，转正后6000元+提成，并享有年终奖金；2、提供带薪岗前培训，免费住宿安排；3、公司每年组织三至五次国内外旅游活动，定期开展团队建设，举办生日会、聚餐等员工关怀项目；4、为员工搭建完善的职业成长通道，提供公开透明的晋升机会。公司承诺：不收取任何费用；无经验者可参加免费带薪培训，提供免费住宿；本岗位需全职到岗。

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李先生

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岗位职责：1. 开展市场调研工作，涵盖竞争对手分析、市场趋势研判、客户需求收集等内容；2. 深入研究联通、电信、移动等通信运营商的市场布局、产品特性及服务模式；3. 基于调研成果，输出市场动态分析报告，为公司调整市场策略提供数据依据；4. 与团队成员协同配合，高效推进并完成各项市场调研任务目标。任职要求：1. 热爱市场调研工作，具备较强的分析思维和研究能力；2. 熟悉市场调研常用工具与方法，拥有扎实的数据处理与分析技能；3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定工作强度；4. 提供住宿，适合需包住的求职者；5. 薪资5000（3500无责底薪+500全勤+交通补贴+1000绩效）公司地址：昆明市五华区志远大厦15楼E座（工作地址就在昆明）

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赵先生

实名企业

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岗位职责：前期：负责随身WiFi与5G通信业务的日常运营，开展市场调研，办理相关业务，维护客户关系并提供售后支持。后期：承担团队组建与管理，组织人员培训，参与分公司运营管理。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、沟通表达能力强，能够灵活应对各类情况；3、有事业追求和目标感，保持主动投入的工作状态及高效执行力；4、年龄18～30岁，性别不限[薪资待遇]：1、5000综合底薪+提成，包含无责底薪3000+500全勤奖+500交通补助+1000绩效奖金=5000+提成，转正后6000+提成并享受年终奖励；2、提供带薪岗前培训，免费住宿安排；3、公司每年组织三至五次国内外旅游活动，定期举办团建、生日会、聚餐等员工关怀项目；4、为员工搭建清晰的职业成长通道，实行公开透明的晋升制度，热爱旅行者优先！喜欢篮球者优先！热衷游戏者优先！欢迎实习生及应届毕业生投递！公司承诺：不收取任何费用；零经验者可参加免费带薪培训，提供免费住宿；本岗位需全职到岗。

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唐先生

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一，工作职责：1.负责中国联通5G业务运营，市场活动策划与推广。2.负责团队管理和培训。二，福利待遇1.公司免费提供住宿，洗衣机、热水器、空调一应俱全。2.综合底薪5000+提成。实习期3000无责+500全勤+500交通补贴+1000绩效+提成，不压工资。3.公司多以90和00后为主，氛围好且晋升空间大，晋升公平公正公开。4.公司提供免费培训，可以免费参加市场运营，团队管理，公司经营等等各方面的培训。5.公司诚聘人才，退伍军人优先。———————————————————————这是一份边玩边上班的工作，公司氛围活跃，常有公司组织的聚餐和KTV活动，每年两次年会，一次国内旅游。

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矣先生

实名企业

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岗位职责：1.前期熟悉、了解公司的产品，协助公司中层管理者处理各种事务；2.公司是5G通信系统运营的，包括5G运营、5G手机产品试用期先熟悉公司企业文化，学习5G产品基础运作有主管一对一带（公司进行带薪学习）3.后期负责业务对接，订单处理，和管理团队等一系列业务流程。4.晋升空间：转正后可参加公司管理考核，达到标准就晋升，不分先来后到，不看加入公司时间长短，主要看个人的综合能力，达标管理就开始享受团队分红，晋升标准透明公开，公平公正！任职要求：1.有一个好的学习态度，工作态度，学历不限，专业不限；2.具有较好的组织协调能力，执行能力强；3.沟通能力优秀，工作积极乐观，有一定的企图心；4.执行能力较强，思维敏捷，能提供支持性建议。5.愿意加入公司的管理，和公司一起发展壮大。薪资待遇：1、 试用期：无责底薪3500+1500绩效+奖金+晋升+提供住宿；2、转正后：底薪+提成+奖金+补贴+后期佣金+团队分红，5300—8500/月3、公司提供一年四次总部带薪进修学习或赴国内其他公司学习交流。 （自愿报名参加）4、公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 （自愿报名参加）5、公司每年对优秀员工提供2次国内旅游培训机会。 一经录用，无经验免费带薪培训，不收取任何费用，免费提供住宿。6.面试通过以后，公司一对一教，一对一带，通过一个月的实习，了解公司职能部门与运营部门，有机会转正，成为公司正式员工。基本工资+提成+绩效+奖金+后期分拥+团队分红+保险+可签三方协议+免费提供住宿流程简单，面试通过后可直接上岗。可以选择去观摩，公司的运作方式。温馨提示：无需经验，有学生会，爱好打篮球者与管理类经验者优先。

昆明·五华区

安先生

实名企业

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【有发展意愿者优先！！！】岗位职责：前期：开展5G业务运营，进行市场调研、业务办理、客户维护及售后支持工作。后期：承担团队管理、人员培训及分公司运营管理相关职责。【任职要求】：1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；2、拥有较强的沟通表达能力，能够灵活应对各类工作场景；3、富有事业追求与目标感，保持积极的工作热情和高效的执行力；4、年龄18～28岁，性别不限。[薪资待遇]：1、5000综合底薪+提成无责底薪3000+500全勤奖+500交通补贴+1000绩效奖金=5000+提成，转正后6000+提成并享受年终奖金；2、提供带薪岗前培训，免费住宿安排；3、公司每年组织三至五次国内外旅游活动，定期举办生日会、聚餐等团建项目；4、为员工搭建完善的职业成长通道，实行公开透明的晋升制度公司承诺：不收取任何费用；无经验者可享免费带薪培训，提供免费住宿；本岗位需全职到岗。

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赵先生

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岗位职责:负责中国移动5G业务运营，随身WiFi活动运营，业务办理、客户维护及售后服务。【任职要求】：1、态度认真，工作积极上进，有一定团队精神；2、具备较好的沟通能力，能随机应变；3、具有事业心企图心，积极的工作状态和执行力；4、年龄18～28岁；男女不限[薪资待遇]：1、5000综合底薪+提成其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖；2、带薪培训，免费提供住宿；3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，公司定期举办活动，举行生日PARTY，聚餐等；4、为员工提供良好的职业发展平台，公平公正公开的晋升机制，爱旅游者优先！爱打篮球优先！爱打游戏优先！实习生、应届毕业生优先！公司承诺：不收取任何费用；无经验提供免费带薪培训，提供免费住宿；本职位要求全职。

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杨女士

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一，工作职责：1. 负责对接三大运营商相关业务的受理与办理。2. 参与团队管理实践及业务能力提升培训学习。二，福利待遇1. 公司统一安排免费住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施。2. 综合底薪5000元起+提成，包含3000元无责任底薪+500元全勤奖励+500元交通补贴+1000元绩效奖金，实习期间综合收入5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，具备良好的晋升发展通道。4. 每年组织2至3次免费国内外旅游活动。5. 提供系统化免费培训，助力个人成长。6. 公司广纳贤才，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。三，任职要求1. 具备良好工作态度，能积极配合组长完成日常任务，认真学习工作流程。2. 主动积极，富有进取精神。3. 重视学习提升，每日进行工作复盘，踊跃参与公司组织的培训课程。4. 形象得体，待人谦和。5. 严格遵守公司各项管理制度。———————————————————————这是一份可以边体验生活边工作的岗位，公司文化轻松活跃，定期举办聚餐、KTV等团建活动，每年两次大型年会，另含一次国内外集体旅游机会。

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叶先生

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天机阁发起全城招募​西山区​五华区官渡区​呈贡区​招募全职&兼职（可接受小白）剧本杀主持人桌游主持人电玩主持人​天机阁期待您的加入全职要求:①年满20周岁②可以接受熬夜③拒绝社恐，可以接受演绎工作时间:周一到周四13:00-22:00周五到周天12:00-24:00月休四天（周二至周四可自由安排调休，周末节假日不可休息）兼职要求:①年满18周岁②可以接受熬夜③拒绝社恐，可以接受演绎工作时间:普通兼职:不要求固定打卡天数常驻兼职:周一，周五周六周日需按时上下班打卡薪资待遇（周结）全职:带本提成17%-32%+加班费+好评提成+客源提成+绩效奖，月薪3-10k+兼职:带本提成10%-28%+加班费+好评提成+客源提成+绩效奖

昆明·五华区·金马

杨先生

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一，工作职责：1. 负责对接三大运营商相关业务的办理与服务。2. 参与团队管理实践及业务能力培训学习。二，福利待遇1. 公司提供配套齐全的免费住宿。2. 综合底薪5000+奖金+提成+五险3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，晋升通道广阔。4. 每年组织2－3次免费国内外旅游活动。5. 提供系统化免费培训与成长支持。6. 退伍军人及热爱旅行者优先考虑。三，任职要求1. 具备积极进取的心态和强烈目标感。2. 乐于学习并主动提升自我。3. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽。4. 年龄在18~28岁之间。5. 遵守公司各项管理制度。———————————————————————这是一份边体验生活边工作的机会，公司氛围轻松活跃，定期开展团建活动，每年举办2-3次年会及免费国内外旅游。

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李先生

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岗位职责:1.开展市场调研与分析工作，掌握行业发展趋势、竞品动态以及客户实际需求。2.协助制定市场调研方案，确保调研过程与公司整体战略方向保持一致。3.整理并分析市场相关信息，为产品优化和服务升级提供数据支持。4.与团队协同推进调研项目，参与从方案设计到执行及结果解读的全过程。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员及其他部门顺畅交流。2.对市场研究领域有强烈兴趣，熟悉常用调研工具与方法，并能灵活应用。3.拥有良好的计划与统筹能力，可在规定时间内高效完成调研任务。4.具备扎实的数据分析与问题应对能力，能够独立开展市场信息处理与研判。

昆明·五华区

杨女士

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工作职责：1、岗位职责：前期：负责5G联通业务的运营，开展市场调研，办理相关业务，维护客户关系并提供售后支持。后期：承担团队管理职责，组织人员培训，参与分公司运营管理。2、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识；3、拥有较强的沟通表达能力，能够灵活应对各类情况；4、富有事业追求与目标感，保持主动投入的工作状态和高效执行力。5、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施，一应俱全；6、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，工资按时发放，绝不拖欠；7、团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，成长通道广阔，晋升机会多；8、公司诚邀有学习意愿、渴望提升、积极进取且具备独立思考能力的人才加入。工作地址：昆明市青年路志远大厦15楼E

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唐先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-08-091：高价值资源转化项目，适合个人创业或工作室运营，支持居家灵活兼职，操作简便，不影响原有工作安排2：新兴潜力行业，市场前景广阔：自疫情后，国家税务系统开放个人所得税专项退税通道，当前全国纳税人数接近2亿，其中95%以上在2021-2024年间具备显著退税机会。我们配备专业税务顾问团队，可协助客户进行二次申诉办理退税主要工作职责：3：对接中高收入群体（月薪1万元以上），仅需提供客户基本信息，后续由公司指派专业税务人员全程服务，进入系统完成二次申诉退税流程4：单人退税金额普遍在数千至数万元之间，最高可达7万元5：服务费用在退税成功到账后收取，合伙人于收款当日即可获得分佣。平均每日投入约10分钟，完成一单客户，月收益可达2万以上

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李先生

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工作职责：1、协助公司经理完成外出差旅相关事务。2、具备团队协作精神，协同团队开展出差期间的商务洽谈工作。3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入6000—7000元。5、团队以95后为主，内部晋升通道广阔。6、公司欢迎优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。———————————————————————这是一份可边工作边体验生活且无需加班的岗位，办公氛围轻松活跃，定期组织团队聚餐与集体活动，每年举办两次年会，并安排一次国内或出境旅游。

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赵先生

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一，工作职责：1. 负责对接三大运营商相关业务的受理与办理。2. 参与团队管理实践及业务能力提升培训学习。二，福利待遇1. 公司统一安排免费住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施。2. 提供综合底薪5000+提成，包含3000无责底薪+500全勤奖+500交通补助+1000绩效奖金，实习期综合收入5000—8000元，薪资按时发放，不拖欠。3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，具备良好的晋升发展通道。4. 每年组织2至3次免费国内外旅游活动。5. 提供系统化免费培训，助力个人成长。6. 诚邀优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行人士优先考虑。三，任职要求1. 具备良好工作态度，积极配合组长完成日常任务，虚心学习工作流程。2. 主动积极，富有进取意识。3. 学习意愿强，每日进行工作复盘，踊跃参与公司组织的各类培训课程。4. 形象得体，待人礼貌谦和。5. 严格遵守公司各项管理规定。———————————————————————这是一份可以边体验生活边工作的机会，公司活动丰富，定期开展聚餐、KTV等团建项目，每年举办两次年会，并组织一次国内外集体旅行。

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赵先生

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岗位职责：1、开拓母婴类客户资源，完善零售终端客户信息档案，熟悉所辖区域销售网络布局。2、主动推进新产品上市铺货，落实公司各项促销方案与市场推广活动。3、协助客户进行及时补货，优化门店陈列效果，提升公司品牌在终端的主推占比。4、依据公司流程规范，按时完成对账及回款工作，保障货款安全及时回收。5、严格执行公司定价政策，维护区域市场价格秩序稳定。6、与客户保持良好互动，构建长期稳定的协作关系。岗位要求：1、大专及以上学历，有婴童洗护行业背景者优先，性别不限，具备较强的沟通表达与逻辑组织能力，普通话标准；2、熟悉Office办公软件操作，能够高效处理并分析市场相关数据用于实际工作决策；3、具备3年以上销售岗位经验，其中至少1年快消品领域从业经历，婴童行业经验更佳；4、身体健康，能承受工作压力，吃苦耐劳，可接受频繁外出差；5、拥有良好的职业道德素养，乐于迎接挑战，进取心强，工作积极主动，责任心强，品行端正，诚实守信。

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谢女士

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工作职责：1、协助主管推进公司各项事务，按时完成并反馈工作进展；2、具备良好的协作精神，协同团队开展业务运营及商务洽谈相关工作。3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。5、员工主体为95后，工作氛围轻松融洽，内部晋升通道畅通。6、公司欢迎优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者可优先考虑。———————————————————————这是一份可以边体验生活边工作的岗位，团队活力充沛，定期组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次大型年会，并安排一次国内或出境旅游。工作地址: 昆明市青年路志远大厦15楼E联系号码***********（微信同步）

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杨女士

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岗位要求：1、性别不限，具备销售经验者优先考虑；2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力；3、熟练掌握电脑基础操作，拥有良好的学习能力、沟通技巧，以及较强的适应能力和抗压能力；4、具备高度的事业心、责任感，工作积极主动。工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30享受法定节假日带薪休假、每月年假、团队旅游、生日补贴、福利待遇、绩效奖金及团建活动。工作内容简洁、入门容易，无需专业背景，不涉及外出推广，工作时间灵活，福利体系完善。团队以90后为主，交流顺畅无隔阂，管理扁平化，氛围轻松和谐，无繁琐规矩。欢迎有意向者随时咨询了解，期待你的加入！！！

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邓女士

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一，工作内容1. 负责人员招聘、劳动合同签署及员工档案的整理与维护。2. 协助上级完成日常行政事务的相关支持工作。二，工作要求1. 工作态度端正，具备责任心与职业素养。2. 具备学习意愿，积极进取，能适应成长型工作环境。三，薪资待遇1. 无责任底薪3000元+提成，缴纳五险一金2. 提供免费住宿。3. 提供免费培训。

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李先生

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工作内容：①.试用期阶段主要学习中国联通基础业务办理及市场调研方案相关内容。②.转正之后负责团队管理与运营，以及人员培训相关工作。工作职责：1、协助经理完成公司各项事务，按时执行并汇报工作进展；2、具备团队协作精神，协同团队完成业务运营及洽谈任务。3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入5000—8000元，工资按时发放，不拖欠。5、员工以95后为主，工作氛围轻松，晋升通道广阔。6、公司诚邀优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者优先考虑。———————————————————————这是一份可以边工作边享受生活的机会，团队氛围积极活跃，定期组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次大型年会，并安排一次国内或出境旅游。工作地址:昆明市青年路志远大厦15楼E联系号码***********（微信同步）

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唐先生

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