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惠宾美宴酒店招聘凉菜中工成手工资5000，月休两天，法定假调休，提供食宿，有晋升空间要求:、刀功好，有扎实的基本功和良好的团队协作能力，熟悉各种调味料的使用，能够根据菜品需求精准调味位置:兴隆台区人民防空大厦南500米

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招聘火锅店服务员，工资5000+提成，每月带薪休假四天、法定假另外安排调休、提供食宿、有晋升空间要求：25-40周岁，有餐饮工作经验，无纹身，长期稳定，形象好，年龄可适当放。工作时间（此时间不包含值班员工）早:9:15～晚9.00有午休自己包房的顾客需要服务到收尾结束感兴趣可以加微信或者打电话详细了解位置：兴隆台区人民防空大厦南行500米，盘锦市卫生局路东

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惠宾美宴酒店招聘服务员待遇:4300+提成，平均月工资5000～6000，每月带薪休假四天、供吃住，工龄奖满一年月工资加100元，满两年加200。工作时间:早9.15～晚8.30、有午休自己的顾客服务到收尾结束，下班超过22.30，第二天安排上晚班补点休息要求、23～40周岁，有饭店服务员工作经验，手臂处无纹身，长期稳定位置：兴隆台区惠宾大街驾驶员体检中心路东100米

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中餐饭店招聘改刀配菜一名工资5000、月休+法定假+工龄奖，提供食宿工作时间：早9:00～晚8:00、有午休要求:有中大型饭店改刀工作经验一年以上、20～40岁，长期稳定位置:兴隆台区人民防空大厦南行500米

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惠宾美宴酒店招聘熏酱卤味师傅​要求年龄20~45岁，长期稳定，工资5500，月休两天，法定假日会另外安排调休，提供食宿工作时间:早9.00～晚8.00，有午休​​位置:兴隆台区人民防空大厦南行500米

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离婚诉讼法律顾问岗位职责：1. 负责公司诉讼案件的统筹与跟进，涵盖起诉、应诉、和解等全流程事务。2. 配合律师团队完成案件资料的整理、准备及递交，保障诉讼程序有序开展。3. 参与拟定诉讼方案，包括证据梳理、法律研判、风险预估等相关工作。4. 对接法院、仲裁机构等相关部门，办理诉讼过程中各类文书及手续事宜。5. 对已结案件进行复盘分析，总结经验成果，为公司风险管控提供法律支持。任职要求：1. 具备扎实的法律分析能力与实际问题处理能力。2. 拥有良好的协调沟通技巧，能在高强度环境下高效应对突发事项。3. 重视团队协作，具备较强的责任感和信息保密意识。不是电销不是地推，不是电销不是地推，不是电销不是地推重要的事情说三遍 是专注离婚诉讼 解决婚姻纠纷的专业岗位应聘者请理性咨询 带脑操作岗位福利：底薪2500+全勤奖500+提成 月度团建一次 提供无经验带薪培训每月15日准时发放薪资

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招聘电话销售工作时间：早八点半-晚五点（午休最少一个半小时）单休单休地点：惠宾街212号内容：电话销售法律咨询（非金融），公司提供客户名单线上签约即可薪资：2500无责+满勤+阶梯提成联系电话：

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招聘啦招聘岗位：电话客服专员要求：口齿伶俐，能说会道即可！工作内容：主要是打电话邀约客户薪资待遇：4500-2w上不封顶能者多赚工作时间:8:30-18:00午休1.30小时单休周六法定节假日带薪休假工作地点：兴隆台区福利待遇:奶茶水果零食定期团建联系电话:（微同步）

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招聘电话销售工作时间：早八点半-晚五点（午休最少一个半小时）单休单休地点：惠宾街212号内容：电话销售法律咨询（非金融），公司提供客户名单线上签约即可薪资：2500无责+满勤+阶梯提成联系电话：

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我们专注于离婚法律咨询服务，客户通过平台提交个人基本信息及离婚原因后，我们将主动致电，了解其是否考虑采取诉讼方式，并指导其收集和准备相关的证据材料。服务持续至客户确认选择我们的服务方案，随后由专业律师团队接手后续事宜。

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岗位职责：1. 负责团队日常运营与组织协调；2. 跟踪销售数据，推动业绩达成并确保目标完成；3. 统筹电销团队的人员管理与工作安排；任职要求：1. 具备团队管理相关经验；2. 拥有销售从业背景，具备电话销售团队管理经验者优先；

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(1)身体状况良好，年龄在18至40周岁之间(2)持有C1或更高级别驾驶证(3)工作积极主动，性格稳重，具备较强的责任心和吃苦耐劳精神(4)无犯罪史，无不良驾驶行为记录，无重大交通事故及严重交通违规，安全意识强主要负责搭载业务人员前往乡镇开展推广与宣传活动

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(1) 身体健康，年龄在18至40周岁之间(2) 持有C1或以上级别驾驶证(3) 工作积极主动，性格稳重踏实，具备较强的责任心和吃苦耐劳精神(4) 无犯罪史，无不良驾驶行为记录，无重大交通事故及严重交通违法，安全驾驶意识突出主要负责搭载业务人员前往乡镇开展推广与宣传工作

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岗位职责：1. 通过电话方式与客户保持良好沟通，掌握客户实际情况，深入挖掘潜在需求，协助客户缓解资金压力；2. 协助客户对接银行信贷服务，非直接放款，负责接待到访客户，结合客户具体需求，匹配合适的金融产品方案；3. 建立并完善客户档案体系，定期跟进存量客户，维护稳定、持久的合作关系；4. 主动参与公司安排的各类培训，包括业务知识、产品讲解、渠道拓展及专业技能提升等。岗位职责：1. 利用电话与客户进行高效交流，明确客户诉求，发掘销售契机并达成销售目标；2. 持续维护既有客户关系，定时回访，提高客户满意程度与黏性；3. 参与销售团队日常例会，交流成功经验与典型案例，协同促进整体业绩增长。薪资待遇1、底薪4500 上不封底2、法定节假日休息3、每周六休息4、早上8点30到晚上5点半

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岗位职责：1. 通过电话回访与客户保持高效沟通，掌握客户现状，深入挖掘实际需求，协助客户解决资金方面的困扰；2. 接待到访客户，结合客户具体情况，提供最合适的产品解决方案，完成服务协议签署，并跟进后续各环节执行情况；3. 建立并完善客户档案体系，定期开展老客户维护工作，促进长期稳定合作关系的建立；4. 主动参与公司组织的各类培训活动，包括业务、产品、渠道及技能类培训，持续提升专业能力；5. 公司配备系统支持与客户资源，无任何费用扣除，无需上交个人设备。岗位职责：1. 通过电话方式与客户顺畅交流，明确客户需求，识别销售契机并达成销售目标；2. 持续维护现有客户关系，按期进行回访，提高客户满意程度与忠诚意愿；3. 整理市场动态及竞品信息，为公司制定市场策略提供有效数据支持；4. 参与销售团队日常会议，交流成功经验与典型案例，助力整体业绩提升。任职要求：1. 拥有较强的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户核心需求；2. 具备强烈的销售意愿和进取意识，能在一定压力下实现既定销售任务；3.4. 富有团队协作精神，能够与团队成员协同配合，共同推进工作落实。工资待遇1、享受国家法定节假日休假安排2、每周固定休息一天，安排在周日3、底薪5000元，提成上不封顶

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1.人事专员2名◦要求：20-30岁，有经验◦薪资：底薪5000+，供饭2.电话客服6个◦薪资：日结200元，额外+饭补+上门奖+提成，下班前结算◦时间：早8:30-晚8:00有意者速联！电话

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