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王女士

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王女士

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一、岗位职责主要负责衡水、保定区域小书圣书法馆的市场招生推广工作二、岗位要求1、具备教育培训机构市场招生相关经验2、可提供过往市场招生工作的实际成果数据3、能够适应短期出差安排三、薪资待遇基本薪资＋提成，综合收入7K＋四、工作时间每日工作8小时，弹性制办公，每周固定休息一天五、办公地点北京市密云区鼓楼街道太扬家园办公区六、其他福利待遇六险一金

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戴女士

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岗位职责：1.开拓和维护渠道资源，建立稳定的合作伙伴关系，提升渠道销售业绩2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标和任务指标3.协调渠道合作过程中的、合同签订及后续支持工作4.定期收集市场反馈信息，分析竞品动态，优化渠道运营方案5.组织开展渠道培训与推广活动，提升合作方对产品的认知与销售能力任职要求：1.具备良好的沟通协调能力和市场开拓精神，有渠道销售经验者优先2.熟悉销售流程，具备较强的客户服务意识和团队协作能力3.能适应一定频率的出差或外出拜访，工作积极主动、责任心强4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景可加分5.有相关行业资源或成功案例者可适当放宽条件

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贾女士

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我们招聘的岗位叫置业顾问，不同于传统的房产中介，而是依托于贝壳网，为业主客户提供线上线下相结合的房屋交易前中后的顾问式服务。需要熟练掌握所服务社区的相关配套情况，专业了解房源核心信息，提供购房政策咨询、贷款方案、相关法律咨询、资产打理方案、保障房屋交易全流程安全等专业服务。现在60%以上的客户通过贝壳网找到经经人后，可以实现VR线上带看、线上签约、线上操作申请贷款等，还可以通过未来家进行免费智能家装设计，大大提高效率和购房体验。我们还致力于做社区的好邻居，免费提供应急打印复印、免费饮水、免费共享空间等力所能及的便民服务，小区的业主对我们门店高度认可，有房屋相关的问题也自然都会找到我们来咨询，不仅是我们经纪人足够专业，更是我们在平时就能够扎根社区，为社区美好贡献力量，得到客户业主信任，赢得职业尊严 关于求职者担心自己专业不会卖房怎么办？ 这一点完全不用担心，我们之所以不限专业敢于培养行业小白，主要是看好大家的学习能力，并且我们有海量线上客户流量、完善的培训体系、师傅带教体系和单边合作机制四个方面，科学助力新人快速成长。 第一，海量线上客户流量：贝壳网基于海量真房源为基础，借助VR科技、未来家免费智能装修设计、IM线上咨询、贴心的浏览模块等，吸引大量客户线上委托，依托于科学完善的客源分配机制，帮助经纪人拥有优质客源。总之，只要掌握贝壳网的资源分配规则，熟练运用，房客无忧。 第二，完善的培训体系：分为线上培训和线下培训。线上培训通过经纪人手机端即可提供上千节线上课程，满足各位阶段成长需要，覆盖全维度业务场景，可利用碎片时间自由学习；线下培训包括新人融合训、进阶训、区域和品牌组织的各种培训等，全方位助力成长。 第三，师徒合作体系：入职就有师傅手把手带着你做业务，全程言传身教，共同完成系列薪火带教学习任务，并陪同参与新人所有业主客户的服务场景，师徒不仅是合作的战友，更是并肩作战的兄弟，奋斗路上并不孤单。 第四，科学的单边合作机制：每单房屋交易都是多人合作的成果，每单都有房源录入人、房源维护人、房源实勘人、房源钥匙人、客源成交人、客源合作人，每单至少6个人共同服务，权责清晰，成交后按照ACN规则分配业绩。只要努力前置参与上述角色，房源成交后线上一键划转业绩，无忧合作。角色积累越多，成交分得业绩的机会越多。 所以，天道酬勤，不怕不会，唯勤而已 关于薪酬待遇： 我们是新人12个月内，无责底薪6000元～10000元+提成，转正后会根据经纪人的级别，提成从30-90%不等，目前还有区域支持业绩翻1.5倍。例如：我们套均成交价在200万左右，如果按2.7%的标准收佣，那么如你是客源成交人（去掉房源边和客源合作，按45%份额，为2.43万业绩）按最低A0级别提成30%统提计算，提成大概在7300元左右*1.5。如果平均一个月做到3万业绩，那么月收入大概会在1万左右*1.5，当然业绩上不封顶，只要做到勤快，随着资源积累，越做越赚钱。当然这个行业前期需要一定时间的积累，可以先从简单的租赁业务和房源角色人开始做起，慢慢上手。一般最慢1年后也会成为成熟经纪人。如果可以在一个商圈做个几年，成为社区专家，老客户转介绍都源源不断，能给你带来很好的收益，是一份能做一辈子的事业。

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李女士

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【岗位要求】（1）统招本科及以上学历，专业不限，热爱房地产、金融或互联网领域者优先考虑；（2）形象友善，具备出色的沟通技巧，服务意识强，善于与人互动；（3）品行端正，富有团队协作精神，心态积极向上，敢于面对挑战；（4）学习意愿强烈，自主学习能力强，能适应高强度工作节奏；【薪酬福利——业内极具吸引力的提成机制】入职北京链家为A0的经纪人：1、试用期期间，无责任底薪6000元/月，未毕业实习生享无责底薪4500元/月；转正后，依据工作量、业绩表现及单量等多维度考核，享有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生为4500-10000元/月，入职满一年平均月薪可达8000-10000元，提成比例30%-90%，上不封顶，收入与努力直接挂钩！2.全面保障体系：签订实习协议人员享有实习意外险，签署劳动合同员工自入职首月起享受六险一金（含补充医疗、意外伤害等商业保险），另有年度体检、法定公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情荣誉盛典（人民大会堂晚宴）、兴趣社团、生活关怀等多项福利；3.安居支持：为应届毕业生提供租房信息资源，合租月均花费约1000元；4.链家互助基金：面向员工及其配偶、子女、父母、公婆、岳父母，因重大疾病、意外事故或自然灾害导致困难时，可申请专项救助金，给予切实援助。【系统化培训体系——贯穿职业成长全周期】1.新人岗前培训A计划：上岗前参与为期六天五夜的带薪集训，涵盖专业知识、技能实操与拓展训练；2.租赁专项培训：入职第1-3个月，系统学习商圈楼盘讲解、合同签约、风险识别与防范等内容；3.租转售衔接课程：聚焦买卖业务流程、税费计算、贷款政策等核心知识的专业指导；4.买卖全阶段进阶培训：按业务发展路径，分初、中、高级开展业主维护、谈判斡旋、合同签署、高效沟通、协同合作等能力提升课程；5.晋升管理培训：为储备干部及晋升人员提供MVP、SVP、商圈经理等系列管理岗专项培养，助力新任管理者快速胜任角色。每年组织两次专业能力测评，持续提升顾问专业素养与市场敏锐度。【多元晋升通道——公开公正】链家的人才选拔机制源于企业文化内核。倡导奋斗精神，鼓励为团队和长远目标主动开拓高难度或新兴区域并实现突破。重视传承与带动，内部设立透明人才池（MVP、SVP、DVP、U俱乐部），70%外派分公司管理者来自北京链家本地培养。【工作地点】密云【应聘流程】投递简历—简历筛选—面试—岗前培训—正式入职行业标杆看链家，链家典范在京城，北京链家期待卓越的你携手同行~

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李女士

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我们招聘的岗位是置业顾问，与传统房产中介不同，依托于贝壳平台，为业主和客户提供覆盖房屋交易全流程的线上线下一体化顾问式服务。需熟悉所在社区的生活配套，精准掌握房源核心信息，提供购房政策解读、贷款方案设计、法律事项说明、资产配置建议以及交易安全全程保障等专业支持。目前超过60%的客户通过贝壳平台找到经纪人后，即可实现VR线上带看、电子签约、线上提交贷款申请等便捷操作，还可享受免费的智能家装设计服务，大幅提升交易效率与客户体验。我们坚持做社区的贴心邻居，门店长期提供免费打印复印、应急饮水、共享空间等便民服务，赢得周边业主广泛信赖。大家遇到房产相关问题，都会主动来咨询我们。这份信任不仅源于专业能力，更来自我们日常深入社区、持续服务邻里所积累的情感连接，也让这份职业更具尊严与价值。对于求职者担心“没经验是否能胜任”的问题，完全无需顾虑。我们愿意培养行业新人，看重的是学习意愿和成长潜力，并通过四大体系助力新人快速起步：第一，充足线上客户资源：贝壳平台以真实房源为基础，结合VR看房、智能装修设计工具、即时通讯咨询和用户友好界面，吸引大量客户在线委托。配合科学的客源分配机制，帮助经纪人稳定获取优质客户。只要熟练使用平台工具，掌握规则，就能实现房客高效匹配。第二，系统化培训机制：包含线上与线下双重路径。线上通过经纪人专属APP提供上千节课程，覆盖各阶段业务场景，可灵活利用碎片时间学习；线下设有新人融入培训、进阶提升班及区域组织的专项训练，全面支撑职业成长。第三，师徒带教模式：入职即配备资深导师，一对一指导业务开展，全程参与客户接待、带看、谈判等关键环节，完成系列带教任务。师徒既是协作伙伴，也是并肩前行的战友，让成长之路更有支撑。第四，协作共赢的作业机制：每笔交易由多人协同完成，包括房源录入、维护、实勘、钥匙管理、客户成交及合作支持等至少六个角色，职责分明。成交后依据ACN规则自动分配业绩，只需积极参与各类角色，成果清晰可见，收益线上直达。参与角色越多，获得分成的机会也越多。因此，天道酬勤，不惧起点低，唯有勤勉可破局。关于薪酬待遇：新人入职12个月内享受无责任底薪6000元～10000元+提成。转正后根据职级划分，提成比例在30%-90%之间，当前另有区域政策支持业绩乘以1.5倍计算。举例来说，若平均成交单价约200万元，按2.7%佣金标准，作为客源成交人（占45%，即2.43万元业绩），按A0级别30%提成测算，单月提成约为7300元*1.5；若月均达成3万元业绩，则月收入可达约1万元*1.5。业绩上不封顶，越努力积累越多，收入持续增长。初入行业需一定沉淀期，建议从租赁业务和基础房源角色做起，逐步熟悉流程。通常一年内可成长为成熟经纪人。若长期深耕同一商圈，成为社区专家，老客户推荐将源源不断，真正实现可持续发展的终身事业。

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岗位职责:1、主要负责密云区域市场（周边区县市场为辅）空气能热泵，中央空调，地暖和净水产品的销售工作；2、负责开发和维护密云区域市场内的二级分销渠道客户。任职要求：1、要求住在密云或密云区周边区县；2、有中央空调、空气能销售工作经验者优先；3、性格外向、表达能力较强，具有较好的沟通能力，踏实肯干有一定的抗压能力。

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海尔空调安装工维修工25-45周岁，熟悉空调、新风、空气源热泵安装流程，具有1年以上空调设备安装经验。有驾照，熟练驾驶汽车(一年以上实际驾龄)薪资福利:薪资保底+提成，多干多得，收入稳定面试时要求提供个人简历、身份证、驾驶证工作地址:密云区阳光街779-13号

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12月7日 18:42

先生

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我们招聘的岗位叫置业顾问，不同于传统的房产中介，而是依托于贝壳网，为业主客户提供线上线下相结合的房屋交易前中后的顾问式服务。需要熟练掌握所服务社区的相关配套情况，专业了解房源核心信息，提供购房政策咨询、贷款方案、相关法律咨询、资产打理方案、保障房屋交易全流程安全等专业服务。现在60%以上的客户通过贝壳网找到经经人后，可以实现VR线上带看、线上签约、线上操作申请贷款等，还可以通过未来家进行免费智能家装设计，大大提高效率和购房体验。我们还致力于做社区的好邻居，免费提供应急打印复印、免费饮水、免费共享空间等力所能及的便民服务，小区的业主对我们门店高度认可，有房屋相关的问题也自然都会找到我们来咨询，不仅是我们经纪人足够专业，更是我们在平时就能够扎根社区，为社区美好贡献力量，得到客户业主信任，赢得职业尊严 关于求职者担心自己专业不会卖房怎么办？ 这一点完全不用担心，我们之所以不限专业敢于培养行业小白，主要是看好大家的学习能力，并且我们有海量线上客户流量、完善的培训体系、师傅带教体系和单边合作机制四个方面，科学助力新人快速成长。 第一，海量线上客户流量：贝壳网基于海量真房源为基础，借助VR科技、未来家免费智能装修设计、IM线上咨询、贴心的浏览模块等，吸引大量客户线上委托，依托于科学完善的客源分配机制，帮助经纪人拥有优质客源。总之，只要掌握贝壳网的资源分配规则，熟练运用，房客无忧。 第二，完善的培训体系：分为线上培训和线下培训。线上培训通过经纪人手机端即可提供上千节线上课程，满足各位阶段成长需要，覆盖全维度业务场景，可利用碎片时间自由学习；线下培训包括新人融合训、进阶训、区域和品牌组织的各种培训等，全方位助力成长。 第三，师徒合作体系：入职就有师傅手把手带着你做业务，全程言传身教，共同完成系列薪火带教学习任务，并陪同参与新人所有业主客户的服务场景，师徒不仅是合作的战友，更是并肩作战的兄弟，奋斗路上并不孤单。 第四，科学的单边合作机制：每单房屋交易都是多人合作的成果，每单都有房源录入人、房源维护人、房源实勘人、房源钥匙人、客源成交人、客源合作人，每单至少6个人共同服务，权责清晰，成交后按照ACN规则分配业绩。只要努力前置参与上述角色，房源成交后线上一键划转业绩，无忧合作。角色积累越多，成交分得业绩的机会越多。 所以，天道酬勤，不怕不会，唯勤而已 关于薪酬待遇： 我们是新人12个月内，无责底薪6000元～10000元+提成，转正后会根据经纪人的级别，提成从30-90%不等，目前还有区域支持业绩翻1.5倍。例如：我们套均成交价在200万左右，如果按2.7%的标准收佣，那么如你是客源成交人（去掉房源边和客源合作，按45%份额，为2.43万业绩）按最低A0级别提成30%统提计算，提成大概在7300元左右*1.5。如果平均一个月做到3万业绩，那么月收入大概会在1万左右*1.5，当然业绩上不封顶，只要做到勤快，随着资源积累，越做越赚钱。当然这个行业前期需要一定时间的积累，可以先从简单的租赁业务和房源角色人开始做起，慢慢上手。一般最慢1年后也会成为成熟经纪人。如果可以在一个商圈做个几年，成为社区专家，老客户转介绍都源源不断，能给你带来很好的收益，是一份能做一辈子的事业。 上班地点

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岗位职责：1. 负责公司房产项目的线上宣传与销售推进2. 通过互联网渠道与客户交流，掌握客户需求，推荐匹配房源3. 承担客户接待、咨询解答、实地带看、商务洽谈及合同签署等全流程服务4. 积极参与公司安排的专业培训，持续提升业务技能与服务质量岗位要求：1. 本科及以上学历，不限专业背景2. 不要求相关经验，入职后享受免费系统化培训3. 具备较强的沟通表达能力与自主学习能力4. 富有团队协作意识，态度积极，乐于接受挑战薪资待遇：月薪6000元+高额提成，六险一金

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【招聘职位：房产新媒体内容创作专家（主播+拍摄剪辑）】我们是谁？我们是链家，中国领先的房地产服务品牌。我们不仅专注于为客户提供安全、高效、专业的房产交易服务，更持续引领行业变革，积极探索数字化时代的房产服务新模式。目前，我们正在组建一支高水平的线上内容团队，通过短视频与直播形式，革新传统的“看房”方式，助力更多家庭找到理想居所。你在团队中的角色？你不是传统意义上的“房产销售”或“视频剪辑员”，而是我们线上业务的核心内容创作者与品牌形象代表。你将用镜头传递家的温度，用专业视角解读市场趋势，用真诚交流赢得用户信赖。你的每一条内容，都可能成为用户开启安居旅程的重要起点。---岗位职责：1. 负责链家官方及区域账号的短视频出镜录制与直播执行，内容包括但不限于：实地看房展示、社区环境介绍、购房知识分享、市场行情解读、线上互动答疑等。2. 独立撰写直播流程脚本及短视频口播文案，确保信息准确、表达流畅，并兼具趣味性与吸引力。3. 在直播过程中积极与观众互动，及时回应房产相关咨询，识别潜在客户需求，并顺畅对接至线下服务团队。4. 参与内容创意讨论，结合数据表现和用户反馈，持续调整优化内容策略与呈现方式。5. 维护链家品牌在各内容平台的专业形象，提升线上影响力与用户好感度。我们希望你：1. 【镜头表现力强】 外貌并非决定因素，但需具备阳光气质、自信态度和亲和力，能在镜头前自然表达，拥有良好的临场掌控力和感染力。2. 【沟通能力强】 语言表达清晰，思维有条理，擅长将专业的房产知识转化为大众易懂的内容，具备优秀的临场应变与互动技巧。3. 【学习意愿强】 对房地产领域充满兴趣，有行业经验者优先考虑！若无基础，我们提供系统培训，但你需要具备快速吸收新知的能力与热情。4. 【内容敏感度高】 熟悉抖音、快手、视频号等主流短视频平台的传播规律，了解年轻群体的兴趣偏好与网络流行文化。5. 【责任心强】 具备团队协作意识和较强抗压能力，对待工作积极投入，追求高质量输出。

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岗位职责：1. 独立负责短视频的拍摄执行、后期剪辑、画面包装、调色处理及音频优化，输出高品质、高传播性的视频作品。2. 深入理解房产类视频需求，灵活运用多种景别、镜头运动、光影布局等手法，展现房源优势与空间层次，提升视觉质感。3. 把握短视频流行趋势，熟练应用特效元素、转场技巧和字幕设计，不断探索新颖的视频表达方式，增强观众观看体验。4. 参与内容创意讨论，从视觉呈现角度提出专业建议，助力内容优化升级。5. 负责拍摄设备、器材的日常管理与维护，以及视频素材的归档整理工作。我们希望你：1. 【技术扎实】 精通Premiere Pro、Final Cut Pro、DaVinci Resolve等主流剪辑工具；掌握After Effects、Photoshop等设计软件者更佳。2. 【审美出色】 对画面构图、色彩搭配、节奏把控具有敏锐感知，能准确驾驭不同风格的视频氛围。3. 【网感敏锐】 热衷浏览短视频内容者优先！熟悉平台热门趋势、流行BGM及常用模板，了解爆款内容逻辑。4. 【注重细节 & 高效产出】 对成片质量有严格要求，同时具备快速响应能力，能在紧凑周期内高质量交付任务。5. 【沟通顺畅】 能准确领会编导与主播的创作意图，并通过专业技术实现甚至超越预期效果。---为什么选择加入我们？· 广阔展示平台：背靠链家强大品牌影响力与丰富优质房源资源，为你提供充足的创作内容与曝光机会。· 系统成长支持：无需担心缺乏房产知识，公司将提供全面的房地产常识、市场分析与销售逻辑培训，助你成为“懂房又懂内容”的复合型人才。· 有吸引力的回报：“具竞争力的基础薪资 + 丰厚绩效奖励 + 多元项目提成”，每一份努力都直接体现于收入。· 多元晋升通道：作为公司重点布局的新业务方向，你将以核心成员身份参与建设，未来可向管理岗位、内容策划主管、内部讲师等方向发展。· 专业设备保障：公司配备全套专业拍摄装备（如微单相机、稳定器、收音麦克风、灯光系统等），全力支持创意落地。· 活力团队文化：我们拥有年轻化、开放包容、鼓励创新的团队氛围，期待与你并肩创造精彩！期待这样的你：无论你是行业资深的“实战派”，还是富有热情与想法的“潜力股”，只要热爱内容创作，对房地产领域抱有兴趣，我们都真诚欢迎你的到来！在链家，你收获的不仅是一份职业，更是一项有意义、有发展空间的事业。让我们携手，点亮千万家庭的安居梦想！

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我们招聘的岗位叫置业顾问，不同于传统的房产中介，而是依托于贝壳网，为业主客户提供线上线下相结合的房屋交易前中后的顾问式服务。需要熟练掌握所服务社区的相关配套情况，专业了解房源核心信息，提供购房政策咨询、贷款方案、相关法律咨询、资产打理方案、保障房屋交易全流程安全等专业服务。现在60%以上的客户通过贝壳网找到经经人后，可以实现VR线上带看、线上签约、线上操作申请贷款等，还可以通过未来家进行免费智能家装设计，大大提高效率和购房体验。我们还致力于做社区的好邻居，免费提供应急打印复印、免费饮水、免费共享空间等力所能及的便民服务，小区的业主对我们门店高度认可，有房屋相关的问题也自然都会找到我们来咨询，不仅是我们经纪人足够专业，更是我们在平时就能够扎根社区，为社区美好贡献力量，得到客户业主信任，赢得职业尊严 关于求职者担心自己专业不会卖房怎么办？ 这一点完全不用担心，我们之所以不限专业敢于培养行业小白，主要是看好大家的学习能力，并且我们有海量线上客户流量、完善的培训体系、师傅带教体系和单边合作机制四个方面，科学助力新人快速成长。 第一，海量线上客户流量：贝壳网基于海量真房源为基础，借助VR科技、未来家免费智能装修设计、IM线上咨询、贴心的浏览模块等，吸引大量客户线上委托，依托于科学完善的客源分配机制，帮助经纪人拥有优质客源。总之，只要掌握贝壳网的资源分配规则，熟练运用，房客无忧。 第二，完善的培训体系：分为线上培训和线下培训。线上培训通过经纪人手机端即可提供上千节线上课程，满足各位阶段成长需要，覆盖全维度业务场景，可利用碎片时间自由学习；线下培训包括新人融合训、进阶训、区域和品牌组织的各种培训等，全方位助力成长。 第三，师徒合作体系：入职就有师傅手把手带着你做业务，全程言传身教，共同完成系列薪火带教学习任务，并陪同参与新人所有业主客户的服务场景，师徒不仅是合作的战友，更是并肩作战的兄弟，奋斗路上并不孤单。 第四，科学的单边合作机制：每单房屋交易都是多人合作的成果，每单都有房源录入人、房源维护人、房源实勘人、房源钥匙人、客源成交人、客源合作人，每单至少6个人共同服务，权责清晰，成交后按照ACN规则分配业绩。只要努力前置参与上述角色，房源成交后线上一键划转业绩，无忧合作。角色积累越多，成交分得业绩的机会越多。 所以，天道酬勤，不怕不会，唯勤而已 关于薪酬待遇： 我们是新人12个月内，无责底薪6000元～10000元+提成，转正后会根据经纪人的级别，提成从30-90%不等，目前还有区域支持业绩翻1.5倍。例如：我们套均成交价在200万左右，如果按2.7%的标准收佣，那么如你是客源成交人（去掉房源边和客源合作，按45%份额，为2.43万业绩）按最低A0级别提成30%统提计算，提成大概在7300元左右*1.5。如果平均一个月做到3万业绩，那么月收入大概会在1万左右*1.5，当然业绩上不封顶，只要做到勤快，随着资源积累，越做越赚钱。当然这个行业前期需要一定时间的积累，可以先从简单的租赁业务和房源角色人开始做起，慢慢上手。一般最慢1年后也会成为成熟经纪人。如果可以在一个商圈做个几年，成为社区专家，老客户转介绍都源源不断，能给你带来很好的收益，是一份能做一辈子的事业。 上班地点

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岗位职责：1. 提供专业的房地产交易咨询支持2. 通过线上渠道开展客户开发与日常维护3. 协助客户办理房产买卖或租赁全流程手续岗位要求：1. 具备本科及以上学历2. 经验不限，应届毕业生亦可申请3. 熟悉线上运营模式，拥有良好的沟通协调能力薪资待遇：月薪无责6000元加提成，五险一金

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岗位职责：1. 提供专业的房地产交易咨询与顾问支持2. 负责客户接待工作，精准把握客户需求并匹配合适房源3. 开展房源的宣传推广及销售执行，达成既定销售任务4. 持续维护客户关系，提供高效优质的售后跟进服务岗位要求：1. 学历要求大专或本科2. 具备清晰的长期职业发展方向，愿意在房地产领域长期深耕3. 拥有良好的沟通表达能力及销售实战技巧4. 具备团队协作意识，能够适应高效紧凑的工作节奏薪资待遇：底薪6000+30～90%提成，五险一金，每月休息5天

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岗位职责：1. 负责二手房、新房及租赁类房产交易与居住相关服务的推广与销售工作2. 洞察客户实际需求，精准匹配并推荐适宜的房源信息3. 协助客户顺利推进购房流程，提供专业建议与全流程解决方案岗位要求：1. 具备优秀的沟通表达能力与基础销售能力2. 热衷于房地产行业，具备较强的学习意识和团队协作态度3. 提供专人带教机制，参与系统化专业培训，适应高效工作节奏薪资待遇：毕业生无责任底薪6000元，提成比例30%-90%

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我们招聘的岗位叫置业顾问，不同于传统的房产中介，而是依托于贝壳网，为业主客户提供线上线下相结合的房屋交易前中后的顾问式服务。需要熟练掌握所服务社区的相关配套情况，专业了解房源核心信息，提供购房政策咨询、贷款方案、相关法律咨询、资产打理方案、保障房屋交易全流程安全等专业服务。现在60%以上的客户通过贝壳网找到经经人后，可以实现VR线上带看、线上签约、线上操作申请贷款等，还可以通过未来家进行免费智能家装设计，大大提高效率和购房体验。我们还致力于做社区的好邻居，免费提供应急打印复印、免费饮水、免费共享空间等力所能及的便民服务，小区的业主对我们门店高度认可，有房屋相关的问题也自然都会找到我们来咨询，不仅是我们经纪人足够专业，更是我们在平时就能够扎根社区，为社区美好贡献力量，得到客户业主信任，赢得职业尊严 关于求职者担心自己专业不会卖房怎么办？ 这一点完全不用担心，我们之所以不限专业敢于培养行业小白，主要是看好大家的学习能力，并且我们有海量线上客户流量、完善的培训体系、师傅带教体系和单边合作机制四个方面，科学助力新人快速成长。 第一，海量线上客户流量：贝壳网基于海量真房源为基础，借助VR科技、未来家免费智能装修设计、IM线上咨询、贴心的浏览模块等，吸引大量客户线上委托，依托于科学完善的客源分配机制，帮助经纪人拥有优质客源。总之，只要掌握贝壳网的资源分配规则，熟练运用，房客无忧。 第二，完善的培训体系：分为线上培训和线下培训。线上培训通过经纪人手机端即可提供上千节线上课程，满足各位阶段成长需要，覆盖全维度业务场景，可利用碎片时间自由学习；线下培训包括新人融合训、进阶训、区域和品牌组织的各种培训等，全方位助力成长。 第三，师徒合作体系：入职就有师傅手把手带着你做业务，全程言传身教，共同完成系列薪火带教学习任务，并陪同参与新人所有业主客户的服务场景，师徒不仅是合作的战友，更是并肩作战的兄弟，奋斗路上并不孤单。 第四，科学的单边合作机制：每单房屋交易都是多人合作的成果，每单都有房源录入人、房源维护人、房源实勘人、房源钥匙人、客源成交人、客源合作人，每单至少6个人共同服务，权责清晰，成交后按照ACN规则分配业绩。只要努力前置参与上述角色，房源成交后线上一键划转业绩，无忧合作。角色积累越多，成交分得业绩的机会越多。 所以，天道酬勤，不怕不会，唯勤而已 关于薪酬待遇： 我们是新人12个月内，无责底薪6000元～10000元+提成，转正后会根据经纪人的级别，提成从30-90%不等，目前还有区域支持业绩翻1.5倍。例如：我们套均成交价在200万左右，如果按2.7%的标准收佣，那么如你是客源成交人（去掉房源边和客源合作，按45%份额，为2.43万业绩）按最低A0级别提成30%统提计算，提成大概在7300元左右*1.5。如果平均一个月做到3万业绩，那么月收入大概会在1万左右*1.5，当然业绩上不封顶，只要做到勤快，随着资源积累，越做越赚钱。当然这个行业前期需要一定时间的积累，可以先从简单的租赁业务和房源角色人开始做起，慢慢上手。一般最慢1年后也会成为成熟经纪人。如果可以在一个商圈做个几年，成为社区专家，老客户转介绍都源源不断，能给你带来很好的收益，是一份能做一辈子的事业。 上班地点

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我们招聘的岗位叫置业顾问，不同于传统的房产中介，而是依托于贝壳网，为业主客户提供线上线下相结合的房屋交易前中后的顾问式服务。需要熟练掌握所服务社区的相关配套情况，专业了解房源核心信息，提供购房政策咨询、贷款方案、相关法律咨询、资产打理方案、保障房屋交易全流程安全等专业服务。现在60%以上的客户通过贝壳网找到经经人后，可以实现VR线上带看、线上签约、线上操作申请贷款等，还可以通过未来家进行免费智能家装设计，大大提高效率和购房体验。我们还致力于做社区的好邻居，免费提供应急打印复印、免费饮水、免费共享空间等力所能及的便民服务，小区的业主对我们门店高度认可，有房屋相关的问题也自然都会找到我们来咨询，不仅是我们经纪人足够专业，更是我们在平时就能够扎根社区，为社区美好贡献力量，得到客户业主信任，赢得职业尊严 关于求职者担心自己专业不会卖房怎么办？ 这一点完全不用担心，我们之所以不限专业敢于培养行业小白，主要是看好大家的学习能力，并且我们有海量线上客户流量、完善的培训体系、师傅带教体系和单边合作机制四个方面，科学助力新人快速成长。 第一，海量线上客户流量：贝壳网基于海量真房源为基础，借助VR科技、未来家免费智能装修设计、IM线上咨询、贴心的浏览模块等，吸引大量客户线上委托，依托于科学完善的客源分配机制，帮助经纪人拥有优质客源。总之，只要掌握贝壳网的资源分配规则，熟练运用，房客无忧。 第二，完善的培训体系：分为线上培训和线下培训。线上培训通过经纪人手机端即可提供上千节线上课程，满足各位阶段成长需要，覆盖全维度业务场景，可利用碎片时间自由学习；线下培训包括新人融合训、进阶训、区域和品牌组织的各种培训等，全方位助力成长。 第三，师徒合作体系：入职就有师傅手把手带着你做业务，全程言传身教，共同完成系列薪火带教学习任务，并陪同参与新人所有业主客户的服务场景，师徒不仅是合作的战友，更是并肩作战的兄弟，奋斗路上并不孤单。 第四，科学的单边合作机制：每单房屋交易都是多人合作的成果，每单都有房源录入人、房源维护人、房源实勘人、房源钥匙人、客源成交人、客源合作人，每单至少6个人共同服务，权责清晰，成交后按照ACN规则分配业绩。只要努力前置参与上述角色，房源成交后线上一键划转业绩，无忧合作。角色积累越多，成交分得业绩的机会越多。 所以，天道酬勤，不怕不会，唯勤而已 关于薪酬待遇： 我们是新人12个月内，无责底薪6000元～10000元+提成，转正后会根据经纪人的级别，提成从30-90%不等，目前还有区域支持业绩翻1.5倍。例如：我们套均成交价在200万左右，如果按2.7%的标准收佣，那么如你是客源成交人（去掉房源边和客源合作，按45%份额，为2.43万业绩）按最低A0级别提成30%统提计算，提成大概在7300元左右*1.5。如果平均一个月做到3万业绩，那么月收入大概会在1万左右*1.5，当然业绩上不封顶，只要做到勤快，随着资源积累，越做越赚钱。当然这个行业前期需要一定时间的积累，可以先从简单的租赁业务和房源角色人开始做起，慢慢上手。一般最慢1年后也会成为成熟经纪人。如果可以在一个商圈做个几年，成为社区专家，老客户转介绍都源源不断，能给你带来很好的收益，是一份能做一辈子的事业。

北京·密云区

李女士

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