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岗位职责：1、协助店长进行日常店内工作2、日常收银5、店内杂事处理任职要求：1、具备餐饮行业工作经验2、优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效激励员工；3、具有较强的组织协调能力和问题解决能力；4、熟悉餐饮服务流程，能够适应快节奏的工作环境；5、良好的职业道德，对工作细致认真，责任心强。熟练掌握后+谈绩效提成

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李先生

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17:30-21:30。主要负责小朋友基础轮滑教学。及教案 每周技术和销售培训一天（2-4小时）有耐心 责任心 爱心。 销售需能说会道和开朗、热情、团结

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牟先生

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岗位职责：1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标2.负责销售团队的建设、培训与管理，提升团队业务能力和绩效水平3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力4.维护重点客户关系，推动大客户开发与长期合作，提升客户满意度5.协同其他部门优化销售流程，提升跨部门协作效率与项目落地效果任职要求：1.具备出色的领导能力与团队管理经验，能有效激励和培养销售团队2.拥有敏锐的市场洞察力和优秀的商务谈判技巧，适应高强度工作节奏3.具备较强的数据分析与决策能力，能够基于业绩数据优化销售策略4.有高度的责任心和目标导向意识，能承受压力并持续达成业绩突破

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肖先生

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岗位职责：1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率3.分析各平台运营数据，定期输出运营报告，优化内容策略和推广方式4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，推动跨平台资源整合与联动传播5.关注行业趋势与竞品动态，持续创新内容形式，提升账号影响力与传播效果任职要求：1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流社交平台的运营规则2.经验不限，有成功运营案例或爆款内容经验者优先3.具备较强的创意策划能力和审美能力，能独立完成选题、拍摄、剪辑者更佳4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境5.对新媒体行业充满热情，学习能力强，能够快速响应热点并落地执行

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肖先生

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工作内容：1. 负责园区内视频监控系统、门禁管理系统、入侵报警系统、停车场管理系统、智慧访客管理平台、UPS后备电源系统、巡更管理系统等技术防范系统的维护保养、日常巡检、功能测试及设备更换等相关技术服务。2. 驻场开展维保工作，节假日期间实行轮班值守制度。工作要求：1. 具备3年及以上技术防范系统维护保养项目实际工作经验；2. 持有低压电工作业资格证书及中级消防设施操作员（维保方向）资格证书，能够独立完成技防系统的检修维护、巡检测试和设备更换作业；3. 熟知《安全防范系统维护保养规范》《安全防范工程技术规范》《安全防范系统验收规则》《视频技防监控系统技术要求》《出入口控制系统技术要求》《入侵报警系统工程设计规范》《安全防范工程建设与维护保养费用预算编制办法》等相关法规与技术标准；4. 熟练操作常用办公软件。本岗位招聘学徒1名，需驻点开展维保工作，工作地点位于双流区，技能类证书为必备条件。

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侯女士

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工作内容：1. 负责园区内视频监控、门禁管理、入侵报警、停车场管理、智慧访客平台、UPS后备电源、巡更管理等技术防范系统的日常维护、定期巡检、功能测试及设备更新等相关技术服务。2. 驻场开展维保工作，节假日期间实行轮班值守制度。工作要求：1. 具备3年及以上技术防范系统维护保养项目实际工作经验；2. 持有低压电工作业资格证，具备中级消防设施操作员证书者优先，能够独立完成技防系统的维修、保养、检测及设备更换任务。3. 熟知《安全防范系统维护保养规范》《安全防范工程技术规范》《安全防范系统验收规则》《视频技防监控系统技术要求》《出入口控制系统技术要求》《入侵报警系统工程设计规范》《安全防范工程建设与维护保养费用预算编制办法》等相关法规标准。4. 熟练操作常用办公软件。本岗位招聘技术主管1人，需驻点服务，工作地点位于双流区，技能证书为必备条件。

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侯女士

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工作内容：1.对园区视频监控系统、门禁管理系统、入侵报警系统、停车场管理系统、智慧访客管理平台、UPS后备电源系统、巡更管理系统等技防系统进行维修维保、巡检测试、设施设备更换等服务内容。2.园区驻场维保，节假日轮流值班。工作要求：1.具有3年及以上技防系统维保项目从业经验;2.具有低压电工作业资格证、中级消防操作员（维保方向）证书，能独立开展技防系统的维修维保、巡检测试、设施设备更换工作。2.熟悉《安全防范系统维护保养规范》、《安全防范工程技术规范》、《安全防范系统验收规则》、《视频技防监控系统技术要求》、《出入口控制系统技术要求》、《入侵报警系统工程设计规范》、《安全防范工程建设与维护保养费用预算编制办法》等法律法规。3、熟练使用常用办公软件。本岗位需求学徒1名，驻点维保，工作地点在双流区，技能证书为必须要求。

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侯女士

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工作内容:1. 主要在室内办公，非必要无需外出薪资福利: 无责底薪+绩效奖金+每周奖励补贴，新人综合收入4500-5000+工作时间: 每日8小时，9:00-12:00，13:30-19:30福利待遇:1. 入职即享带薪培训，培训当天安排入住2. 享受法定节假日，春节假期13天，另享年假、婚假等各类假期3. 统一购买商业保险4. 提供员工单人间宿舍（配备热水器、空调等家电，独立卫浴、无线网络，支持做饭），高新、武侯、华阳、双流区域就近分配团队氛围轻松活跃，门店成员平均年龄23岁，清一色90后，充满干劲与创意，期待你的加入！

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黄女士

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目前接受无经验，提供一对一师徒制带教，全程指导直至能够独立服务客户~一、工作内容：1.主要为室内办公，非强制性外勤（业务涵盖房屋租赁、二手房交易）2.通过网络平台整合房源信息，对接客户需求3.协助客户看房，并推动完成签约流程二、薪资福利：新人综合收入区间为4000-6000+三、工作时间：每日8小时上午9:00～12:00下午13:30～19:30每月休息5-6天四、福利待遇：1.入职即享带薪培训，培训首日可同步办理入住宿舍2.享有法定节假日，春节假期长达15天，另设年假、婚假等各类休假制度3.统一配置商业保险保障4.免费提供员工单人间宿舍（配备热水器、空调、独立卫浴、无线网络，支持做饭），区域覆盖高新、武侯、华阳，按住址就近安排五、任职要求：1.对工作有热情，对生活有积极态度2.具备良好的沟通表达能力3.具备较强的学习适应能力团队氛围轻松活跃，门店成员平均年龄23岁，主力为90后与00后，充满干劲与创造力，期待你的加入~

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黄女士

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目前接受无经验，有专人一对一指导，直至能够独立服务客户~一、工作内容：1. 主要在室内办公，非强制性外出（涉及房屋租赁、二手房交易相关业务）2. 通过网络平台搜集房源信息，接待来访客户3. 协助客户看房，推动签约流程二、工作时间：8小时制上午9:00～中午12:00下午13:30～19:30每月休息5-6天三、福利待遇：1. 入职即享带薪培训，培训当日可办理宿舍入住2. 享受法定节假日，春节假期长达15天，另设年假、婚假等各类假期3. 统一购买商业保险4. 提供员工单人宿舍（配备热水器、空调、独立卫浴、无线网络，支持做饭），根据高新、武侯、华阳区域就近安排四、任职要求：1. 对工作有热情，对生活有积极态度2. 具备良好的沟通表达能力3. 学习适应能力强公司团队年轻有朝气，本门店平均年龄23岁，成员均为90后及00后，充满干劲与活力，期待你的加入~

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黄女士

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硬性要求：⑴ 普通话流利，表达清晰，沟通顺畅⑵ 熟悉基础电脑操作，会使用办公软件及手机应用⑶ 工作认真负责，具备积极进取的心态工作内容：1. 接待客户并协助完成实地看房2. 开发新房源并持续进行资源积累3. 根据系统派发的客户资源开展电话回访与跟进4. 高效执行上级安排的各项工作任务岗位福利：1. 底薪4500元起＋节日福利＋生日礼品＋团队建设与旅游活动＋带薪年假＋住房补贴2. 新员工入职即安排资深导师一对一指导，公司提供充足的成长空间与发展机会3. 设立绩效奖金、业绩奖励、开单奖励、全勤奖等多项激励机制岗位福利：1. 底薪6000元起，提成比例20%-75%，另有团建经费、节日礼品、法定休假等多重福利2. 每月休息4天，法定节假日正常放假，春节享受12-15天带薪长假3. 无经验者前3个月综合收入可达6000-8000元，后期底薪普遍达10000元以上岗位职责：1. 根据系统分配的房源信息，及时进行客户联络与维护2. 实地入户拍摄房屋照片与视频，并上传至平台系统3. 协助销售同事完成客户带看流程任职要求：1. 年龄20-45岁，高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）2. 能熟练操作手机和电脑，具备基本打字能力3. 有强烈的赚钱意愿，踏实肯干，能承受一定工作压力4. 持有驾照者优先考虑上班地址：武侯、高新、天府新区华阳、双流等区域就近分配

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黄女士

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公司直招，储备人才，提供员工福利单间住宿单人单间~单人单间~先到先选~一、工作内容1.对接客户租房及二手房相关需求，提供专业咨询支持2.根据客户需求筛选匹配房源，协调安排实地看房3.协助完成合同签署流程，并跟进后续服务环节二、薪资待遇1.3000无责底薪+提成+奖金（含现金奖、开单奖、绩效奖、全勤奖）综合收入6k-12k不等（多劳多得，上不封顶）公开透明的晋升通道：见习-正式-资深-主任-经理~3.新人配备专属导师一对一指导，直到能够独立成单2.享受带薪年假13天，定期团建、下午茶福利三、工作时间上午9:00-晚上7:30每月休息4天可调休，法定节假日正常休假（高效完成工作，保障员工休息权益）PS:因为老板特别好~四、任职要求1.不限工作经验2.具备良好沟通能力3.学习吸收能力强4.态度积极，充满正能量

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黄女士

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目前接受无经验，安排专人一对一指导，全程带教直到能够独立服务客户~一、工作内容：1. 主要在室内办公，无需频繁外出（业务涵盖房屋租赁、二手房交易）2. 通过网络平台整理房源信息，对接客户需求3. 协助客户看房，推动达成签约二、工作时间：8小时制上午9:00～12:00下午13:30～19:30每月休息5-6天三、福利待遇：1. 入职即享带薪培训，培训当日可办理宿舍入住2. 享受法定节假日，春节假期长达15天，另有年假、婚假等各类休假权益3. 统一购买商业保险4. 提供员工单间住宿（配备热水器、空调、独立卫浴、无线网络，支持烹饪），根据高新、武侯、华阳等区域就近安排四、任职要求：1. 积极乐观，对工作与生活充满热情2. 具备良好的沟通表达能力3. 学习适应能力强团队氛围轻松活跃，门店成员平均年龄23岁，均为90后及00后，年轻有冲劲，执行力强，期待你的加入~

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黄女士

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公司直招，储备人才，提供员工福利单间住宿单人单间～单人单间～先到先选～一、工作内容1.对接客户在租房及二手房方面的咨询需求，提供专业解答服务2.根据客户需求推荐匹配房源，协调并安排看房事宜3.协助完成合同签署流程，并跟进后续相关服务工作二、薪资待遇1.无责任底薪+提成+各类奖金（现金奖励、开单激励、绩效奖金、全勤奖）综合收入6k-12k不等（多劳多得，上不封顶）晋升通道公开透明：见习→正式→资深→主任→经理3.新人配备专属导师一对一指导，全程带教直至独立作业2.享有带薪年假13天，定期团建、下午茶福利三、工作时间上午9:00-晚上7:30每月休息4天可灵活调休，法定节假日正常休假（高效完成工作，充分保障员工休息权益）四、任职要求1.经验不限，应届生亦可2.表达清晰，沟通顺畅3.具备较强的学习能力4.态度积极，充满正能量

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黄女士

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目前接受无经验有师傅一对一带教直至可以独立带客户~一、工作内容:1基本都是室内办公不一定都要外出（房屋租赁、二手房买卖）2.互联网收集房源，接待客户3.陪同看房，促成签约。二、薪资福利:底薪3000+绩效+提成新人综合工资在4000-6000+三、工作时间:8小时早上9.00~中午12.00下午13.30-19.30月休5-6天四、福利待遇:1.入职带薪培训培训当天即可办理宿舍入住手续2.员工享有公司正常享有法定节假日过年假期15天，年假婚假等假期3.以及4.提供员工单间宿舍(宿舍配有热水器空调等电器，独立卫浴无线网可以做饭)高新、武侯、华阳就近分配五、任职要求:1.热爱工作.热爱生活2.与人沟通流畅3.学习能力强我们公司团队氛围轻松有活力，本门店平均年龄23岁，都是90~00后，都是敢想敢做、充满活力的年轻人等一个你~

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陈女士

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薪资福利:1. 试用期底薪4500+25%~45%提成+团队旅游+年底带薪休假+提供住宿+业绩现金奖。2. 根据公司内部统计，员工平均年薪10-12万，第二年15-30万，第三年30-50万。3. 开单奖+业绩奖+交通话费等各种补贴+生日补贴+带薪培训+带薪年假+国内外旅游（能力优秀者，依据能力定级，底薪、提成、分红相应上调）。职位描述:1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解答服务；2. 安排并陪同看房，推动促成交易双方的合作达成；3. 开拓及维护房源资源，构建稳定的业务协作网络；4. 执行上级交办的各项工作任务。仅双流华府房补

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黄女士

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岗位职责：负责公司周边房产租赁与销售工作，入职即享免费系统资源支持，客户通过线上咨询，房源充足，房态优质且定价合理，成交效率高任职要求：1.经验不限，配备专人带教，免费提供带薪专业培训　　　　　2.头脑灵活，乐于思考，具备良好的团队协作精神薪资待遇：综合底薪4500/月　　　　　1.可选无责底薪3000元，综合月收入5000—8000元　　　　　2.提成比例50%每月、每季度及年终设有额外奖励，另有不定期开单激励与团队建设活动团队以00后为主，工作氛围轻松融洽工作时间早九晚七，每月休息4天针对在成都无住处的求职者，公司可安排单间住宿

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黄女士

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目前接受无经验，提供一对一师徒带教，全程指导直至能独立服务客户~一、工作内容：1. 主要在室内办公，非强制性外勤（涉及房屋租赁、二手房买卖相关业务）2. 通过网络平台搜集整理房源信息，接待客户咨询3. 协助客户看房，推动成交并完成签约流程二、薪资福利：底薪3000元+绩效+提成新人综合收入普遍在4000-6000元以上三、工作时间：每日8小时上午9:00-12:00下午13:30-19:30每月休息5-6天四、福利待遇：1. 入职即享带薪培训，培训当日可办理宿舍入住2. 享受国家法定节假日，春节假期长达15天，并享有年假、婚假等各类休假3. 统一购买商业保险4. 免费提供员工单间住宿（配备热水器、空调、独立卫浴、无线网络，支持做饭），根据高新、武侯、华阳等区域就近安排五、任职要求：1. 积极向上，对工作与生活保持热情2. 具备良好的沟通表达能力3. 学习意愿强，适应快节奏成长团队氛围轻松活跃，门店成员平均年龄23岁，均为90后及00后，年轻有冲劲，敢于挑战、勇于突破——期待你的加入！

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黄女士

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1.高提成+奖金，综合薪资10000+（上不封顶！)2.入职即交五险带薪年假月休4天（随时调）工作时间:早10点晚上8点中午有两小时休息放节假日工作内容：1.带客户看房子（公司分客户）2.开发房子，维护客户业主任职要求:1.年龄21-40岁之间2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准3.有工作经验的优先团队氛围好，师徒带教。我们喜欢积极乐观又才华横溢的你因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

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张先生

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1有经验优先2有教师资格证优先3有强势科目优先主要辅导小学生作业，周末部分课程教授。单休薪资4到6极优秀者可适当放宽。

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尹先生

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1有经验优先2有教师资格证优先3有强势科目优先主要辅导小学生作业，周末部分课程教授。单休薪资4到6极优秀者可适当放宽。

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尹先生

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