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【岗位职责】1. 年龄18-30周岁。男女皆可。提供热情友好的迎宾及接待服务，确保客户满意度；2.奶茶制作 后场配料，收银服务 打扫店铺卫生等店铺运营事项 保证店铺顺利运营要求工作认真负责，态度良好，带薪培训 每年涨工资 逐步涨提成3.清洁工作，保持餐厅环境整洁。【任职要求】- 具备良好的沟通技巧和服务意识；- 高中毕业，- 基本操作如收银系统，- 能适应早晚轮班制度，具备一定的体力劳动能力。【福利待遇】- 薪资结构：月薪+提成

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修女士

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工作内容1、统筹暖通项目的方案设计与实施推进2、组织项目团队协作，把控施工进度与工程质量3、解决现场技术问题，保障系统高效稳定运行任职要求1、具有较强的项目统筹与执行能力2、具备良好的沟通技巧，能协调多方资源协同工作3、熟悉暖通工程全流程，可独立应对和处理复杂技术问题

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李先生

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1. 通过电话向客户推介公司产品与服务。2. 挖掘客户需求，提供专业的方案讲解与产品支持。3. 维护现有客户关系，积极拓展新客户，达成销售目标。4. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧。感兴趣者请联系我，期待您的加入！

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李先生

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我们正在寻找一位充满创意的房产销售，共同开启客户的理想居所探索之旅！工作内容：发挥你的想象力，为客户甄选独具魅力的房源，打造专属的看房体验。岗位要求：1. 思维灵活独特，善于为客户提供意想不到的惊喜方案；2. 具备出色的沟通技巧，能准确理解并回应客户的真实需求；3. 富有责任感，确保每位客户享受全程贴心的服务体验；4. 有销售经验者优先考虑，但我们更重视你的创新意识与工作热忱。加入我们，一起用创意焕新每一个家的无限可能！

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李先生

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岗位内容：1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业的咨询与支持；2. 深入了解客户需求，制定匹配需求的解决方案；3. 协商合同条款、签署合作意向并跟进执行进度；4. 保持客户联系，妥善处理客户反馈与投诉事宜。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和良好个人形象；2. 工作态度端正，责任心强，能有效自我管理；3. 有团队协作精神，适应变化能力强；4. 学习能力强，具备快速应对问题的能力。

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王女士

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1. 负责房产资源的推广与销售，达成既定业绩指标；2. 为客户提供专业购房咨询及房源匹配建议；3. 安排实地看房，协助客户完成交易流程；4. 办理合同签署，持续跟进并维护客户关系。有意者欢迎联系，期待你的加入！

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李先生

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亲爱的求职者，我们正在寻找一位温暖的房产销售，陪伴客户踏上寻家的美好旅程。工作内容：了解客户的真实需求、匹配理想房源、陪同实地看房、协助完成后续流程。岗位要求：1. 热爱房产领域，乐于为客户提供贴心周到的服务；2. 具备良好的表达与倾听能力，能与客户建立稳固的信任连接；3. 富有责任心，始终以客户需求为核心出发点；4. 有销售背景者优先考虑，但更看重你的热忱与真心。期待你的加入，与客户携手描绘属于他们的幸福家园故事！

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王女士

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嘿，我们正在寻找一位对房地产充满热忱的销售精英！一起助力客户实现安居梦想吧！你的职责将涵盖接待客户、匹配房源、陪同看房及协助签约。让我们携手为每位客户打造理想的居住体验！如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！1. 大专及以上学历，具备销售经验者优先；2. 擅长交流，能准确把握客户需求；3. 组织实地看房，帮助客户找到满意居所；4. 乐于团队协作，富有责任感。我们期待你的到来，共同为客户营造美好的居家生活体验！

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王女士

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1.工作位置：礼德、桃花源一期/二期/三期幼儿园、桃林小学。放学那阵来回几个学校绕着发。2.薪资：加一个有效微信5元，（上不封顶）3.需要人员：2-5名4.工资日结

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周女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业办公场所，员工可便捷获取多样化食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利。业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展难度较低。【业务场景】涵盖写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场馆、生活服务场所、娱乐场所等多种场景。【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的市场开拓，通过地推、上门拜访、客户转介等方式开发新客户资源。2、独立完成客户接洽与落地执行，确保项目顺利上线运营。【工作地点、时间】1、负责青岛区域，外勤打卡灵活，就近安排2、早9点至晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B相关经验更佳【薪资福利】无责底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k当前在职人员月均收入超10K；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速胜任岗位。2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴或提成叠加

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袁先生

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供丰富的食品饮品选择，提升福利体验，合作客户还可享受销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低，成单效率高。【业务场景】写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务类场所、娱乐场所等。【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的市场拓展，通过地推、上门拜访、客户转介等方式开发新客户。2、独立完成客户洽谈与落地执行，确保项目顺利上线运营。【工作地点、时间】1、负责青岛区域，外勤作业灵活打卡，就近安排2、早9点至18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、目标感强的候选人同样欢迎2、具备良好的沟通能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B经验者更佳【薪资福利】无责底薪+绩效+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，结合组内培训，助力快速成长2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均叠加补贴与提成

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肖女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，员工可便捷选购食品饮品，享受日常福利，合作场景客户还可获得销售返利。业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户开拓压力小。【业务场景】写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务场所、娱乐场所等。【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的市场拓展，通过地推、上门拜访、客户转介绍等方式开发新客户。2、独立完成客户洽谈与签约，保障项目顺利落地。【工作地点、时间】1、负责青岛区域，外勤灵活打卡，就近安排2、早9点至晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、目标感强的也欢迎加入2、具备良好的沟通能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B经验者更佳【薪资福利】无责底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售稳定在15K-25K入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、入职配备导师全程带教、组内定期培训，助力快速上手与成长。2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每次晋升均有补贴或提成叠加

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袁先生

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业参与投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注于为企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能设备，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可获得销售返点收益。业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户开拓相对轻松。【业务场景】写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务类场所、娱乐场所等。【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的拓展与开发，通过地推、上门拜访、客户维护及转介绍等方式多渠道获取客户资源。2、独立完成客户接洽与落地执行，确保项目顺利推进。【工作地点、时间】1、负责青岛区域，外勤工作灵活打卡，按就近原则分配2、早9点至晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好的沟通表达能力，能适应较强的工作节奏，积极进取3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B推广背景者更具优势【薪资福利】无责底薪+绩效+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助你快速上手并成长2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均享补贴与提成叠加

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肖女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进入企业办公场地，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户获取相对轻松。【业务场景】涵盖写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务场所、娱乐场所等多种场景。【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的市场拓展，通过地推、实地拜访、客户关系维护及转介绍等方式开发新客户。2、独立完成客户接洽与跟进，保障项目顺利落地执行。【工作地点、时间】1、负责青岛区域，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配2、上午9点至下午18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者同样欢迎2、具备良好的沟通能力，抗压性强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类经验者更优【薪资福利】无责任底薪+绩效奖金+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均享补贴与提成叠加

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【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的市场开拓，通过地推、实地拜访、客户关系维护及转介绍等方式开发新客户资源。2、独立完成客户拜访全流程，推动业务顺利落地执行。【工作地点、时间】1、工作范围覆盖青岛区域，外勤岗位灵活打卡，根据住址就近安排2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，即使无相关经验但踏实肯干、目标感强、渴望高收入者同样欢迎加入2、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类B端推广背景者更优【薪资福利】无责任底薪+绩效奖金+阶梯式提成+季度奖励+高额销售激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k目前在职销售人员月均收入达10K以上；团队中资深/星级销售月收入稳定在15K-25K区间入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、提供入职带教机制，由资深同事一对一指导，并配套组内培训体系，助力快速适应与成长2、拥有明确的晋升通道——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴与提成权益

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吕先生

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务遍及全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万级。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注于为企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能设备，企业员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可享受销售分成收益。业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展压力小，成单效率高。【业务场景】写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务场所、娱乐场所等。【工作内容】1、负责智能零食柜在青岛区域的市场开拓，通过地推、实地拜访、客户关系维护及转介绍等方式开发新客户。2、独立推进客户洽谈与落地执行，确保项目顺利上线运营。【工作地点、时间】1、管辖范围为青岛区域，外勤工作灵活打卡，就近安排任务2、每日工作时段为9:00-18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优【薪资福利】无责任底薪+绩效奖金+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，结合组内培训，助力快速掌握业务技能2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴与提成权益

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【工作内容】1. 统筹项目进度安排，监督作业流程并把控服务质量。2. 定期向上级反馈工作进展，维护客户关系确保沟通顺畅。3. 编制现场全面清洁方案，明确各区域清洁规范与执行标准。4. 负责现场工具设备及日常耗材的申领与使用管理。5. 建立各岗位标准化操作流程，并配套实施人员巡查机制。6. 根据实际清洁任务需求合理调配人员配置。7. 设定现场工作目标并拟定具体实施方案。【任职要求】1. 不限学历，具备2年以上相关工作经验。2. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。3. 熟练使用办公软件，文字表达清晰流畅。

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先生

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嘿，我们正在寻找一位热爱房地产、充满激情的销售伙伴！一起帮助客户找到他们的梦想之家吧！你的工作将包括接待客户、推荐房源、带看和签订合同。让我们共同为客户打造完美的家！如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！1.大专及以上学历，有销售经验更佳；2.善于沟通，能了解客户的需求；3.带看房源，为客户找到心仪的家；4.热爱团队工作，有责任心。我们期待你的加入，一起为客户创造美好的家居体验！公

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李先生

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HRBP-山东青岛【单休-周日休息】1、结合业务线实际需求，梳理招聘岗位的核心职责与团队定位，协助推进招聘任务的落地执行；2、负责新员工入职培训的组织实施，并对培训成效进行跟踪评估与反馈优化；3、日常监督并跟进业务部门运营管理工作，统筹协调各类定期或临时会议、培训、述职等工作的开展，确保流程规范执行，并持续追踪待办事项进展及结果闭环；4、依据各阶段管理节点要求，督导业务人员按时完成每日打卡任务，以及公司和区域总经理下达的每日工作目标，保障业务人员在日、周、月维度上的过程指标高质量达成；5、完成其他相关业务支持事务。任职要求：1、全日制本科及以上学历，一本院校优先；2、具备5年以上人力资源管理或相关领域工作经验者优先；3、拥有5年及以上HRBP实操经验，有服务互联网地推或销售类团队背景者更受青睐；4、精通人力资源各模块运作机制，能够深入业务前端，为业务单元提供专业的人力资源策略支持与政策解答；5、性格积极乐观，富有职业热情，擅长人际沟通，执行力强，抗压能力佳，具备出色的推动能力和问题应对技巧；6、具备良好的亲和力、对外协作能力、计划统筹能力、沟通表达能力及组织协调水平。

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