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项目经理(油气管道防腐项目)
1-1.2万元/月岗位职责:1、负责项目的整体规划与执行,管控工程质量、工期及成本支出,确保项目目标顺利达成;组织并协调团队成员工作,提升现场检测水平与技术能力;2、掌握油气管道牺牲阳极与强制电流阴极保护系统的基本原理,承担阴极保护系统的安装、投运及调试工作;3、了解CP干扰问题,开展油气管道交直流杂散电流的专项测试、分析评估与防护治理;4、熟悉外腐蚀直接评价(ECDA)流程,组织实施管道外腐蚀的检测与评估工作;5、熟知阴极保护相关国家标准与行业规范,审核本专业报告(含竣工资料),确保内容准确合规;监督现场检测作业全过程,落实质量控制措施;6、负责项目团队的搭建与日常管理,包括人员培训与职业发展;科学配置项目人力资源,保障各项任务按时完成;7、完成公司交办的其他相关事务。任职要求:1、本科及以上学历,金属材料、应用化学、电气、油气储运等理工类相关专业背景;2、具备5年以上行业工作经验及项目管理经历,持有CP2或CP3资格证书者优先考虑;3、具有较强的团队管理与组织协调能力,能独立带队完成工程项目,保障进度与质量达标;具备良好的沟通表达与人际互动能力,可与业主及相关方建立良好协作关系,高效整合资源,应对和解决现场问题;能够编制项目计划,识别风险,控制预算与成本开支。员工福利:五险 / 餐补 / 包住 / 通讯补助 / 带薪年假 / 定期体检 / 年底绩效
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一人配送养活一家人
300-400元/天想搞钱又不想被坐班绑住?看这里!我们招兼职外卖骑手啦! 时间自由,想跑就跑,灵活接单 工资日结!当天跑腿,当天到账,快乐变现 穿梭街头,边看风景边把钱赚 多劳多得,上不封顶,赚多赚少你说了算 不用犹豫,不用等待私信,即刻上岗,钱包马上鼓起来~
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工作8小时下班打王者
6000-12000元/月招聘 招聘 招聘因发展需要现紧急招聘工作职责:1、及时接收客户外卖订单2、按照平台规范准时配送客户外卖订单职位要求:会骑车,会导航,能吃苦!!年龄要求:18-55岁工作时间:上午10点-14点 下午16-20点,每天8小时全城就近分配! 每月休息4天!不压工资,可预支工资~ 免费配车~!晋升通道:骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位
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当天面试直接入职
6000-12000元/月一、职位要求:送餐员配车无押金 工作自由自由安排 ,待遇全城可比二、薪资待遇:5元—10元/单+提成+意外保险+单量奖金+节假日奖金+全勤奖励 。无车的公司配有电动车。磨磨唧唧:6000~8000元,时速狂奔:8000~10000元,极速狂奔:10000以上。三、工作地点:入职即买晋升通道:骑手—组长—站长—区域经理—公司管理类其它岗位送餐范围:不熟悉路的有老员工带,配送站周边3公里左右。几天就能上手熟悉。较主要吃苦耐劳。月休:4天/月完成任务自由安排. 有事时间不够可请假
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时间自由200-400/天
200-400元/天职位要求:会骑车,会导航,能吃苦!!工资200至400元左右,人走账清,不压工资基础单价;5到20元一单上不封顶系统派单、抢单均可哦要求满18至55周岁,需要无传前科案底工作时间:时间可以自由安排的每天上午。下午。晚上都可以。可以不用打卡不用到公司报道可以随时随地工作
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配送/配车/就近 8小时 可日结
7000-12000元/月号外号外:直招啦~1.新人奖励2000-5000/提供吃住车2.爆单站点直招外卖骑手,长期,短期均可3.有吃有住,可预支工资,0元入职,无押金4.单价高单量稳定,保底30-40单5.入职有师傅带,系统派单,简单好上手【工作地点】全西安就近安排【工作要求】骑车会看导航,无案底无逾期即可~
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日赚300-400 单多路短
300-400元/天1.站点直招,非中介,工作地点就近分配2.收入高,补贴多,老员工包教,新人入职有新人奖励3.公司提供住宿车辆,当天可安排入住4.单价平均5—10元阶梯式,日均50单左右,单量充足,月收78000—10000元,多劳多得上不封顶。5.工作时间短,非高峰期可自由安排。6.路线简单,配送范围近,工作几天可熟悉岗位职责:负责接外卖下派的订单,接单后按照订单信息取餐送餐招聘条件:1.年龄18—55周岁2.会使用手机导航,会骑电动车工作时间:工作时间弹性自由,早高峰10点—14点 晚高峰17点—21点
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日结时间自由200-400/天配送
200-300元/天重要的事情说三遍!日结!日结!日结!只要成年就可以!!!会骑电动车就行!!!
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养发产品个人销售代理
面议零成本搞钱!中药发酵养发产品诚招代理啦药食同源配方:20+种草本精华(肉桂/当归/桑葚等),润养头皮、防脱乌发,市场刚需!0囤货+0加盟费+0门槛,一部手机就能做无忧售后,总部全包,赚的都是纯利润宝妈/上班族/学生党/退休族,碎片时间赚零花钱,想做的私!
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养发产品个人销售代理
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八小时_0费用入职-配车-月薪7000+-可预支
7000-10000元/月年龄要求:18---45周岁会骑车会看导航身体健没有传染疾病没有犯罪记录可长期提供食宿公司提供电动车
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陈列设计储备人才(无经验,重点培养)
3000-5000元/月不懂陈列?没关系!我们只缺一个热爱时尚的你!我们是一家充满活力的快时尚女装品牌,现正式启动「陈列新星」培养计划。无需经验加持,只看你是否拥有对时尚的真挚热爱。如果你痴迷于美感表达,喜欢穿搭、热衷探店、钟情拍照,这里就是你梦想启航的起点!【加入我们,你将收获】「手把手」带教体系: 从基础理论到实战操作,资深导师全程指导,系统掌握视觉陈列、色彩搭配、空间布局等核心技能。「沉浸式」时尚体验: 每日接触最新款式服饰,提升审美是日常标配,更享超低折扣员工内购,轻松穿出高级感。「加速型」晋升机制: 明确成长路径:管培生 → 初级陈列师 → 区域陈列师。能力决定速度,表现优异者将获得快速提拔!「高能量」团队环境: 汇聚一群年轻有创意的伙伴,告别职场内耗,专注共同创作、携手成长的快乐氛围。【我们期待这样的你】应届毕业生或具1年以内工作经验皆可!(专业不限,艺术、设计、时尚类背景为加分项!)“审美在线”是前提! 喜欢浏览小红书、Instagram,对流行趋势和穿搭风格有个人见解。“细心耐心”是基础! 能静心完成衣物整理与细节调整,享受打造美好视觉的过程。“沟通顺畅”是关键! 性格积极,善于协作,能清晰传达陈列理念并与门店高效配合。“形象得体”是要求! 认同品牌调性,穿着整洁大方,具备良好的时尚敏锐度。【薪酬与保障】月度薪资:3000元 +完善福利: 五险、带薪年假、节日礼品、定期团建一应俱全!培训发展: 全额支持的专业培训投入,实现带薪学习,助力稳步成长。
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数据分析师
3000-4000元/月岗位职责:1. 服装企业数据处理相关工作2. 负责数据报表的汇总与归类任职要求:1. 熟悉Excel常用功能,如公式运用、数据透视表操作2. 是否具备经验均可,欢迎新人加入
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西安新城区招聘数据策略运营
3000-4000元/月招聘说明:本岗位不要求工作经验,入职后直接主管将提供阶段性指导与培训。岗位概述一、在数据主管的统筹安排下,承担供应中心相关数据的统计任务二、完成数据采集、整理统计、分析处理及信息上报工作岗位要求一、具备大专或以上学历二、具有较强的学习意识和责任心三、所学专业为统计、财会、计算机或相近领域
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陈列设计管培生(视觉展示方向)
3000-5000元/月【我们是谁】一家专注于快时尚女装的品牌,致力于为消费者带来前沿的时尚设计与优质的购物体验。如果你对服装陈列与视觉美学怀有热情,这里将是你释放创意、实现快速成长的理想平台。【职位亮点】无需经验起步,公司提供系统化带薪陈列培训直达时尚一线,深度接触最新潮流趋势与穿搭理念明确晋升路径:管培生→陈列师→区域陈列管理岗支持创意实践与视觉成果落地转化团队氛围轻松开放,与一群热爱美、擅长创造美的同事共同进步【我们需要你】艺术、设计、视觉传达等相关专业优先(欢迎优秀应届毕业生投递)具备良好审美,对色彩搭配、空间布局有敏锐感知沟通能力佳,具有团队协作精神,能灵活响应门店实际需求态度积极,踏实肯学,愿意从基础操作积累经验,追求快速成长形象整洁得体,拥有良好的时尚触觉与穿搭理解能力【薪资福利】月度薪资3000元 +专业岗前培训 + 资深陈列导师一对一指导员工内购优惠、节日礼品、定期团队活动畅通晋升通道,表现突出者可提前转正或晋升岗位【应聘提示】如果你热衷时尚,日常关注穿搭风格与橱窗展示,乐于通过视觉表达传递故事感——欢迎立即投递简历!附上个人穿搭照片或相关视觉作品将更具竞争力~
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直播运营(服装行业-线下引流方向)
8000-12000元/月资:8K-12K(可面议,根据能力上浮)+绩效奖金(根据引流到店数据)工作地点:[西安市朝阳门]工作经验:2年以上直播运营经验,有本地生活/线下引流案例者优先学历要求:大专及以上公司简介[易品服装]是专注[细分领域,如男装/女装]的时尚服装品牌,线下拥有百家实体门店。团队年轻高效,重视创意与结果,现新媒体部门已配备专业拍摄剪辑,期待你的加入共同开拓直播新场景!职位亮点结果导向:核心目标清晰(直播卖券引流到店,非单纯线上GMV)团队完善:已有成熟拍摄剪辑支持,专注直播策略与转化资源支持:提供品牌产品库、本地门店联动资源福利:五险+带薪年假+门店购物折扣+定期团建岗位职责1.直播统筹策划①负责抖音/快手等平台直播全流程(选品、脚本、活动策划),重点设计门店优惠券、到店核销链路;②结合节日/门店活动策划直播主题(如“夏季焕新券”“探店穿搭专场”),提升本地用户转化。2.流量转化优化①监控直播间数据(观众地域分布、券领取率、到店核销率),动态调整话术及货品;②协同拍摄剪辑制作预热视频,突出线下试穿体验、门店专属福利,吸引周边流量团队协作管理①统筹主播话术培训(强调线下服务优势),与门店同步库存及券使用规则;②沉淀引流方法论,定期复盘优化直播-到店转化路径任职要求必备能力:熟悉抖音本地生活、同城团购等引流玩法,有直播间发券/核销经验;精通直播数据工具(如蝉妈妈、抖查查),能通过数据优化转化率;强执行力,能适应快节奏直播排期(参考:每周3-4场,每场3-4小时)。加分项:有服装/零售行业经验,熟悉线下门店协同流程‘独立策划过线下引流直播活动(需提供案例)。
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内勤/行政专员
3000-4000元/月内勤文员 2名内勤岗位主要职责:1)负责公司活动组织、出行安排等日常费用的统计、登记及报销工作;配合财务与销售部门完成票据跟进、账款催收等相关事务;处理销售相关的出库、入库单据等操作。2)负责仓库的日常管理与整理,包括快递收发、货物接收与提取等内务事项。3)完成办公室其他日常事务,听从工作安排。4)有生物类企业从业经历者优先考虑。任职要求:教育背景:高中及以上学历,生物、基础医学等相关专业优先;具备相关行业经验者优先。能力要求:执行力强,具备良好的学习态度和团队协作意识。其他要求:思维敏捷,做事勤快,作风踏实,责任心强,善于与同事沟通协作。年龄:******之间,男女不限。待遇:面议。工作地点:西安联系方式: ***********
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你好,诚聘请美甲美睫师,我们公司待遇优厚
4000-9000元/月你好,诚聘请美甲美睫师,我们公司待遇优厚,工作轻松,面试通过即有保底工资。欢迎来朝阳国际C座1121室详谈!
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配合主管做好信息整理
5000-10000元/月工作轻松简单好上手有无经验都可以
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西安新城区招聘销售专员
5000-10000元/月全职业务员:抖音快手截流,添加意向客户,预约客户岗位福利:试用期无责底薪2500+10%提成,综合6000以上,工作10:00----17:00,不加班三个月转正无责底薪5000+10%提成,综合薪资8000以上
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配合完成日常信息录档
5000-10000元/月岗位职责】•协助完成日常信息整理与咨询支持工作•配合团队完成基础数据录入及资料归档【职位要求】•学历不限,经验不限•沟通清晰,责任心强
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西安新城区招聘渠道销售
6000-10000元/月1. 负责门店选址评估,分析潜在点位的商业潜力与落地可行性2. 开展渠道拓展工作,建立并维护与合作方的良好合作关系3. 主导商务接洽,推进租赁协议或合作条款的签署落地4. 统筹渠道运营管理,整合资源以提升渠道运作效能任职要求:1. 有门店选址开发或渠道运营相关从业经历2. 熟悉鞋服零售或商超渠道资源者优先3. 具备出色的谈判技巧与人际沟通能力4. 具备较强的市场洞察及决策判断能力
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美团人事专员
3000-6000元/月美团招聘人事专员若干名一、岗位职责1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;2.通过BOSS、58 同城,等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;3.熟练使用办公软件;底薪3300 提成五险,单休、不定期团建旅游下午茶,4.正常上下班09:00-18:005.干过招聘工作优先考虑️:(微信同号)
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养发产品个人销售代理
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急招!设备销售业务,负责区域市场开拓,周末双休,节日福利!
6000-10000元/月周末双休,五险一金,年终奖,带薪年休,晋升空间大,年度旅游,生日福利,定期体检。每天工作8小时(8:30-17:30),国家规定节假日休假。学历要求:大专及以上,有冷却塔、暖通、空调、给排水、电机等相关就业经验优先,年龄35岁以下,男女不限,实习期有人带
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舞台灯光师
3000-8000元/月工作内容:负责舞台灯光的设计、安装、调试及编程工作基本要求:年满18周岁,具备积极进取的态度,为人正直诚实具备灯光音响行业相关经验者优先考虑,熟练使用CAD及其他绘图软件者优先录用;若无相关经验亦可,公司配备专业灯光技术人员,在工作中提供系统培训与实操指导
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灯光音响助理
2000-7000元/月工作内容:舞台灯光设备的安装、调试与编程基本要求:年龄满18周岁,积极进取,为人诚实守信!具备灯光音响行业相关经验者优先考虑;若无相关经验亦可,公司会安排专业灯光师傅在实际工作中进行带教培训。
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技术支持工程师
3000-5000元/月技术支持
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西安新城区岗位职责1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班
面议岗位职责1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。任职要求-学历:餐饮管理相关专业优先。-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
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