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一【福利待遇】1.短期小时工：30/小时，月薪9000元，人走账清！2.长期正式工：7500-8500元，包吃住，每月10号发工资！3.其他福利：坐班、缴社保、年终奖、带薪年假、调换岗位，可预支工资。4.上班可带手机、亲朋可安排在同宿舍、夫妻外宿租房有补贴，免费领被褥！————————————————二【岗位与工作内容】1.主要生产：手机、电脑、鼠标、数据线，蓝牙耳机等电子元件。2.工作岗位：普工、操作工、包装、组装、品检、物料、巡检，测试等。3.岗位强度：工作轻松、空调车间、不穿无尘服、无需工作经验，简单的手工活。————————————————三【工作时间与日常休息】班次时间：白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00（均含1.5小时休息）休息制度：月休4天，实行两班制，支持调休。————————————————四【住宿条件与餐饮标准】1.住宿：豪华4人间，空调、衣柜、无线网、洗衣机，独立卫生间。2.餐饮：早餐有牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条，鸡蛋饼等。3.中晚有米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果，员工可自助选餐。————————————————五【娱乐设施】1.生活设施：网吧、超市、图书馆、健身房，台球室等。2.员工活动：聚餐、旅游、年终抽奖，相亲会等文艺活动。————————————————您对上述待遇满意，可点击下方“免费聊” 按钮，即可了解更多招聘信息。

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任先生

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任先生

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1. 参与制定并分解业务经营目标，推动执行落地。2. 统筹管理仓储、运输及配送相关运营工作，确保高效运转。3. 负责人员任务分配、日常监督以及团队培训与发展。4. 实施成本管控措施，定期开展线路价格调研，对比内外部供应商报价，持续优化成本结构。5. 对接客户实际需求，做好协调与服务跟进工作。任职资格1. 年龄约35岁，本科及以上学历，具备3-5年物流行业工作经验，能适应出差安排，熟练使用办公软件，擅长PPT制作；2. 具备良好沟通能力，注重团队协作，拥有较强的组织协调与推动力；3. 有中大型企业管理体系搭建经验，熟悉仓库运营管理流程；4. 具备车队运营管理相关背景者优先。职位福利：年终分红、员工旅游、节日福利、定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险一金职位亮点：全面负责仓储、运输、配送板块的统筹与管理工作

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丁女士

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【岗位职责】1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成；2、定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作；3、负责销售计划与目标的编制，并推进落地执行。【任职要求】1、大专及以上学历，具备2年以上TO B销售经验，拥有物流、快递、供应链领域相关销售背景者优先；2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，掌握一定行业资源；3、具备出色的沟通协调能力与商机挖掘能力，熟悉物流、电商、货代、合同物流等资源者优先；4、富有工作热情，责任心强，能承受较强的工作压力。薪资福利：1、享受带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽；2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与能力提升；3、薪酬结构：底薪+绩效+高提成（10%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

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丁女士

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1、主要负责客户资源开拓与日常关系维护工作。2、积极开发新客户并维护现有客户，保障线上销售目标顺利达成；3、协同市场部门推进客户催单及客户转推荐相关工作；4、落实公司制定的各类销售策略，确保销售任务按时完成。5、通过电话方式开发客户，全程跟进报价及操作协调，保持与客户的高效沟通。6、业务重点聚焦于新能源领域及大件物流运输方向。

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杨先生

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工作职责：1、负责所在单位的成本管控；2、负责所在单位的质量管控；3、负责所在单位新项目的实施及变更节点的管理；4、负责所在单位的人才培养、培训组织及企业文化推行；5、主导所在单位的持续改进与创新工作。任职要求：1、本科及以上学历，5年以上物流行业经验，具备3年以上物流项目运营管理工作经历；2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先；3、能接受全国范围内的跨区域调动及出差安排原标题：《仓储物流经理》

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丁女士

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岗位职责：1. 结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，开发并维护目标市场，确保销售任务达成；2. 定期与合作客户保持有效沟通，巩固并发展长期稳定的客户关系；3. 制定销售目标与行动计划，并推动各项措施落地执行。任职要求：1. 大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链领域相关销售背景者优先；2. 具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累。薪资福利：1、提供系统化的内外部培训支持，助力员工职业能力提升与发展！2、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（15%-25%），月综合收入8000-30000元，上不封顶！

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杨先生

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工作职责：1、统筹所在单位的成本管控相关工作；2、主导所在单位的质量管控体系建设与执行；3、推进所在单位新项目的实施及变化环节的管理；4、组织开展所在单位的人才培养、培训实施及企业文化推行；5、推动所在单位持续改善与创新工作的开展。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验；2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑；3、能够接受全国范围内跨区域调动及频繁出差原标题：《仓储物流经理》

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杨先生

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工作职责：1、统筹所辖单位的成本管控相关工作；2、主导所辖单位的质量管控事务；3、推进所辖单位新项目的实施及变化节点的管理；4、组织所辖单位的人才培养、培训实施及企业文化推行；5、推动所辖单位持续改善与创新工作的开展。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验；2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑；3、能接受全国范围内跨区域调动及频繁出差安排

苏州

杨先生

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岗位内容：1.负责招聘相关工作，结合业务需求进行简历筛选、电话联系、线上线下面试、面试安排2.招聘中高端人才技术岗位(列如：PLC工程师，机械工程师，电工，钳工，焊工，等等）3.具备一定的沟通的能力，确保面试流程正常进行，并维护人员的在职情况职位要求：1.大专及以上学历，对招聘模块十分感兴趣，有中端人才技术岗位招聘经验或者销售经验均可（非常欢迎）2、态度积极，愿意学习3、无招聘经验，想学习，公司可培养4、稳重，踏实工作时间：周一到周五9-6周日10-6休息时间：中午11:30-13:00固定每周六休国家法定节假日正常休息薪资福利：试用期：底薪4000转正：底薪5-8K+提成10-30%（提成持续性）定期评优奖励每周小组冠军单人奖励（几百不等）每月小组冠军全员奖励（几千不等）缴纳五险PS：公司定期团建环境好氛围活跃重要的是不提倡加班！到点就走哦~

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郭女士

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岗位内容：1.负责招聘相关工作，结合业务需求进行简历筛选、电话联系、线上线下面试、面试安排2.招聘中高端人才技术岗位(列如：PLC工程师，机械工程师，电工，钳工，焊工，等等）3.具备一定的沟通的能力，确保面试流程正常进行，并维护人员的在职情况职位要求：1.大专及以上学历，对招聘模块十分感兴趣，有中端人才技术岗位招聘经验或者销售经验均可（非常欢迎）2、态度积极，愿意学习3、无招聘经验，想学习，公司可培养4、稳重，踏实工作时间：周一到周五9-6周日10-6休息时间：中午11:30-13:00固定每周六休国家法定节假日正常休息薪资福利：试用期：底薪4000转正：底薪5-8K+提成10-30%（提成持续性）定期评优奖励每周小组冠军单人奖励（几百不等）每月小组冠军全员奖励（几千不等）缴纳五险PS：公司定期团建环境好氛围活跃重要的是不提倡加班！到点就走哦~

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郭女士

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岗位职责：1.根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划、开拓维护目标市场和完成销售指标；2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；3.编制销售计划，目标，并落实执行。4.敏锐的市场分析及洞察力，善于挖掘客户需求并制定策略解决问题；任职要求：1.大专以上学历，2年以上销售经验，有物流、快递、供应链同行业销售经验优先；2.有独立开拓市场能力，市场敏感度高，有一定的行业资源。薪资福利：1、带薪年假，团建活动，节日福利，交通便利，办公环境舒适，扁平化管理，团队氛围好；2、专业的内外部培训机会，为员工职业生涯赋能增值！3、薪资：底薪+绩效+高提成（15%-25%），月均8000-30000，收入上不封顶。注意事项：1、是5.5天工作制哦，介意者请勿打扰哦，谢谢！2、工作地址：苏州虎丘区苏州和枫科创园苏州和枫科创园G座11楼1106室

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丁女士

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★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★【便捷咨询快速入职】①请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★②可点击右下角【免费拨打】，电话24小时在线接听★【重点推荐】★★★★诱人福利，诚意满满，请看下方★★★【入职既享高额奖金】★厂区直接招聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介★凭车票微信报名有1888元奖金发放，介绍朋友有，免费提供被褥、路费补贴【薪资待遇超给力】小时工：30元一小时，月保底工资85OO元，满月后9OOO元—1OOOO元，可日结长期工：工资8OOO-9OOO元一个月，工资随工龄增长【招聘年龄请注意】18-45周岁，男女不限，认字即可【多样岗位随心选择】笔记本电脑、华为、苹果手机、蓝牙耳机等产品，普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一【全面贴心生活保障】免费提供4~6人间宿舍，配空调、洗澡间、卫生间、无线网、洗衣机，公司餐厅免费供应，多样菜品任你挑选，让你住得安心，吃的开心【交通住宿零负担】★★俗话说【上有天堂，下有苏杭】，面试成功需到【苏州市】工作，免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

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郝女士

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郝女士

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一.【招聘要求】安检员男女不限，招聘年龄：18-40周岁；不接受暑假工，看好要求再投递！身高：净身高165cm及以上，净身高155cm及以上，学历不限，有无经验均可。要求：身体健康、无任何案底！无慢性疾病，传染性疾病，无色弱色盲夜盲斜视，吐字清晰无纹身要求二.【工作内容/工作站点】工作内容：负责在地轶口使用手检，进行安全检查，负责在传送机器后方观察监视器识别违禁品；站坐岗休息轮换，无体力活！

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蒋女士

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1. 结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售策略，积极开发并维护目标市场，确保销售任务达成；2. 定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作；3. 负责销售计划与目标的编制，并组织实施与跟进执行。任职要求：1. 大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，拥有物流、快递、供应链行业销售背景者优先；2. 具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，掌握一定行业资源者更佳。薪资福利：1、定期举办缤纷日活动、部门下午茶、员工生日会及团队建设等丰富多样的员工活动；2、提供带薪年休假、节日福利，交通便捷，周边商业配套齐全，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽；3、提供系统化的内部与外部培训机会，助力员工职业能力提升与发展！

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丁女士

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⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO********************★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利********************招聘要求：年龄16至50周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班********************工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班********************招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训********************职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师********************吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐********************福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服********************★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】********************工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★********************【友情提示】外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

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朱女士

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电气、测控、机械、材料等相关专业，具备清晰的表达能力和良好的沟通协调技巧，熟练使用各类办公软件，具备较强的谈判能力，品行端正，薪资按个人能力面议。

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董女士

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任职要求：具备五年以上机械密封或磁力驱动泵类产品的研发设计经验，熟练掌握各类制图软件，具备良好的团队协作能力，能适应出差工作；岗位职责：负责订单设计、方案选型、报价制定及新产品开发等相关工作；薪资根据个人能力面议

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董女士

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岗位职责：1.依据公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成；2.定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，构建稳定持久的合作模式；3.制定销售工作计划与目标，并推动各项措施落地执行；4.具备敏锐的市场判断力与洞察力，能够精准识别客户需求，提出针对性解决方案；任职要求：1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链领域相关销售背景者优先考虑；2.具备独立开发市场的能力，市场反应灵敏，拥有一定的行业资源积累；薪资福利：1、享受带薪年假、定期团建、节日福利，交通便捷，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽；2、提供系统化的内外部培训支持，助力员工职业能力提升与发展；3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（15%-25%），月综合收入8000-30000元，上不封顶；注意事项：1、实行5.5天工作制，不接受者请慎投，感谢理解！

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丁女士

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岗位职责：1.结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成；2.定期与合作客户保持有效沟通，深化互信，构建稳定持久的合作关系；3.制定销售目标与行动计划，并推动各项措施落地执行；4.具备敏锐的市场判断力与洞察力，能够精准识别客户需求，提出针对性解决方案。任职要求：1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链领域相关经验者优先考虑；2.具备独立开发市场的能力，市场反应灵敏，拥有一定的行业资源积累。薪资福利：1、享受带薪年假、团建活动、节日福利，交通便利，办公环境舒适，管理扁平化，团队氛围融洽；2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与能力提升；3、薪酬结构：底薪+绩效+高比例提成（15%-25%），月综合收入8000-30000元，上不封顶。注意事项：1、实行5.5天工作制，不接受者请勿投递，感谢理解！

苏州

丁女士

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机械类专业，本科及以上学历，熟练掌握CAD/SolidWorks绘图软件，具备五年以上辅助系统类产品设计经验，具备较强的沟通与协调能力，能适应短期出差

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董女士

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岗位职责：1. 结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，开发并维护目标市场，确保销售任务达成；2. 定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作；3. 制定销售目标与行动计划，并持续推进落地执行；4. 具备较强的市场判断力与洞察力，能够准确识别客户需求，提出针对性解决方案。任职要求：1. 大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链领域从业背景者优先；2. 具备独立开发市场的能力，市场反应敏锐，拥有一定的行业资源积累。薪资福利：1、带薪年假，团建活动，节日福利，交通便利，办公环境舒适，扁平化管理，团队氛围好；2、提供系统的内外部培训支持，助力员工职业成长与价值提升！3、薪酬结构：底薪+绩效+高提成（15%-25%），月均收入8000-30000，上不封顶。注意事项：1、实行5.5天工作制，介意者请勿投递，谢谢配合！

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丁女士

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电气、测控、机械、材料类相关专业，具备清晰的表达逻辑与良好的沟通协调能力，熟练使用各类办公软件，品行端正，认同企业价值观，薪资待遇结合个人能力面议。

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董女士

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电气、测控、机械、材料等相关专业，本科学历，具备五年以上电机或仪器仪表类产品采购工作经验，具备清晰的沟通逻辑与出色的谈判技巧，熟练使用办公自动化软件，品行端正，价值观良好；

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徐女士

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机械类相关专业，本科及以上学历，精通CAD/SolidWorks绘图软件，具备五年以上辅助系统产品或液压流体类产品设计工作经验，具备较强的沟通与协调能力，能适应出差安排。

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徐女士

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电气、测控、机械、材料类相关专业，本科及以上学历，具备五年以上电机或仪器仪表类产品采购工作经验，具备清晰的沟通逻辑与出色的谈判技巧，熟练使用办公自动化软件，品行端正，价值观良好；

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董女士

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